2023年14期
刊物介紹
宗旨：宣傳衛(wèi)生政策，研究經(jīng)營(yíng)論，適應(yīng)市場(chǎng)需求，服務(wù)衛(wèi)生產(chǎn)業(yè)。 定位：中國(guó)醫(yī)療衛(wèi)生第一本以綜合報(bào)道醫(yī)療衛(wèi)生產(chǎn)業(yè)財(cái)經(jīng)、產(chǎn)經(jīng)為主的大型經(jīng)營(yíng)類雜志。 讀者對(duì)象：各級(jí)衛(wèi)生機(jī)構(gòu)官員，各級(jí)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)，醫(yī)療器械，藥事主管，總裁等。 特色：貼近中國(guó)醫(yī)療產(chǎn)業(yè)，貼近中國(guó)醫(yī)院，貼近中國(guó)醫(yī)院院長(zhǎng)。
中國(guó)衛(wèi)生產(chǎn)業(yè)
論著
- 科學(xué)優(yōu)化超聲管理流程對(duì)超聲科管理質(zhì)量的影響分析
- 精細(xì)化管理在血液凈化中心感染防控護(hù)理中的應(yīng)用效果研究
- 臨床案例導(dǎo)向型護(hù)理管理模式應(yīng)用于婦產(chǎn)科的效果研究
- 中醫(yī)康復(fù)管理理念在提升康復(fù)科醫(yī)務(wù)人員綜合素養(yǎng)與管理質(zhì)量的價(jià)值研究
- PDCA 循環(huán)模式在消毒供應(yīng)中心護(hù)理管理中的應(yīng)用效果
- 探討臨床案例導(dǎo)向型護(hù)理管理模式在婦產(chǎn)科中的應(yīng)用以及對(duì)護(hù)士護(hù)理能力的影響
- 優(yōu)質(zhì)護(hù)理模式下實(shí)施規(guī)范化培訓(xùn)和量化績(jī)效管理對(duì)呼吸內(nèi)科護(hù)患關(guān)系的影響
- 開(kāi)展六西格瑪管理對(duì)急診重癥監(jiān)護(hù)室護(hù)士的危重患者搶救能力的影響觀察
- SBAR 標(biāo)準(zhǔn)溝通模式用于產(chǎn)科護(hù)士交接班的效果分析
- 精益管理模式對(duì)泌尿外科護(hù)理人員測(cè)評(píng)成績(jī)、工作能力及風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)的影響
人才培養(yǎng)
衛(wèi)生經(jīng)營(yíng)管理
安全與質(zhì)量管理
- 護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)管理在呼吸內(nèi)科病房中的價(jià)值分析
- ICU 護(hù)士分層管理在防控護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)中的應(yīng)用效果分析
- 人性化管理對(duì)門(mén)診護(hù)士護(hù)理質(zhì)量及工作積極性的影響
- 護(hù)士分層管理提高內(nèi)科護(hù)理質(zhì)量的效果探討
- 院前急救安全用藥對(duì)策研究
- 血液透析室管理開(kāi)展護(hù)理缺陷交流會(huì)對(duì)護(hù)理人員工作質(zhì)量、安全管理能力的影響
- 基于甘特圖管理理念的質(zhì)量控制在內(nèi)科護(hù)理質(zhì)量改進(jìn)中的應(yīng)用
- PDCA 循環(huán)管理在心內(nèi)科醫(yī)療質(zhì)量管理中的應(yīng)用效果分析
- 護(hù)理流程管理對(duì)兒童康復(fù)科分診護(hù)理工作質(zhì)量的影響分析
運(yùn)營(yíng)模式管理
- 手供一體化聯(lián)合六西格瑪管理模式在手術(shù)室器械管理中的應(yīng)用價(jià)值分析
- 細(xì)節(jié)管理在醫(yī)院婦產(chǎn)科管理中的應(yīng)用
- 護(hù)士分層進(jìn)階管理在神經(jīng)內(nèi)科護(hù)理管理中的應(yīng)用及效果研究
- 精細(xì)化護(hù)理管理在神經(jīng)外科中的應(yīng)用效果及滿意度影響
- 急診護(hù)理管理中外科護(hù)士層級(jí)管理的應(yīng)用效果
- 6S 管理模式在胃腸鏡室消化內(nèi)鏡護(hù)理工作中的應(yīng)用效果
- PDCA 循環(huán)管理模式對(duì)西藥房管理質(zhì)量的改善作用分析
- 基于人文關(guān)懷的分流管理在門(mén)診導(dǎo)診中的應(yīng)用效果及對(duì)就醫(yī)體驗(yàn)的影響研究
- 婦產(chǎn)科護(hù)理管理中護(hù)士分層護(hù)理的應(yīng)用研究
- 分層次護(hù)理管理在手術(shù)室護(hù)理管理中的應(yīng)用
- 神經(jīng)內(nèi)科護(hù)理管理中開(kāi)展護(hù)士分層進(jìn)階管理的效果分析
- 實(shí)施產(chǎn)科細(xì)節(jié)護(hù)理管理對(duì)助產(chǎn)士心理壓力的影響探討
- 研究層級(jí)管理在神經(jīng)內(nèi)科病房中的應(yīng)用效果
- 分析六西格瑪管理在放射影像科護(hù)理管理中的應(yīng)用價(jià)值
衛(wèi)生教育
- 常規(guī)帶教與臨床路徑教學(xué)法（CPTM）在內(nèi)分泌科臨床實(shí)習(xí)帶教中的應(yīng)用價(jià)值
- 混合式教學(xué)在高職院校病原生物學(xué)與免疫學(xué)實(shí)驗(yàn)教學(xué)中的應(yīng)用
- 模擬醫(yī)學(xué)教學(xué)在精神科臨床實(shí)習(xí)帶教中的應(yīng)用研究
- 微信互動(dòng)教學(xué)模式結(jié)合任務(wù)驅(qū)動(dòng)教學(xué)方法對(duì)眼科實(shí)習(xí)生見(jiàn)習(xí)教學(xué)效果的影響
- 改良CBL 教學(xué)法在耳鼻咽喉科臨床實(shí)習(xí)中的應(yīng)用
- 案例教學(xué)法在血管外科見(jiàn)習(xí)實(shí)踐教學(xué)中的應(yīng)用效果
- 案例教學(xué)法在內(nèi)科臨床見(jiàn)習(xí)帶教中的效果
- 關(guān)于PBL 教學(xué)法與LBL 教學(xué)法在中醫(yī)腦病科臨床教學(xué)效果中的應(yīng)用對(duì)比
- 微課結(jié)合CBL 教學(xué)法在急診臨床實(shí)習(xí)生帶教中的應(yīng)用
- 多模式融合教學(xué)法在外科實(shí)踐教學(xué)中的應(yīng)用
- 以病例為基礎(chǔ)的教學(xué)法聯(lián)合多學(xué)科診療在腫瘤內(nèi)科教學(xué)中的應(yīng)用
- 醫(yī)用生物材料工程專業(yè)的三全智慧課堂教學(xué)初探
衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)
綜述
- 國(guó)內(nèi)綜合醫(yī)院全科醫(yī)學(xué)培訓(xùn)現(xiàn)狀探討與展望
- 消毒供應(yīng)中心規(guī)范化管理研究進(jìn)展
- 公立醫(yī)院老年志愿者服務(wù)管理模式的探討
- 以經(jīng)濟(jì)學(xué)為基礎(chǔ)的醫(yī)院人力資源管理問(wèn)題思考
- PDCA循環(huán)在公共事業(yè)管理學(xué)生帶教工作中的實(shí)踐研究
- “課程思政”元素融入外科學(xué)臨床實(shí)訓(xùn)教學(xué)的探索研究
- 芻議基于崗位需求的高職藥學(xué)藥事管理與法規(guī)課堂教學(xué)改革
- 消化內(nèi)科見(jiàn)習(xí)帶教效果的探討
- 當(dāng)前基層公共衛(wèi)生機(jī)構(gòu)應(yīng)急管理若干問(wèn)題的思考