• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    基于CONS的項目各階段承包商風險研究

    2021-07-26 07:20:32牟琪林
    經營者 2021年12期
    關鍵詞:分包商承包商工程師

    牟琪林

    (華北電力大學,北京 102206)

    一、引言

    CONS即Conditions of Contract for Construction,譯為“施工合同條件”。CONS源自國際咨詢工程師聯合會(FIDIC),適用于由雇主提供設計,承包商負責施工或者部分設計工作,工程師負責監(jiān)理,以工程量清單為依據,按實測工程量計價結算的工程項目。我國住房城鄉(xiāng)建設部和國家工商行政管理總局頒布的《建設工程施工合同(示范文本)》(GF-2017-0201)就是以該合同條件為基礎編制和修訂的。1999年和2017年,FIDIC分別頒布了第一版和第二版的CONS合同條件,但目前國內對1999年版CONS合同條件的應用更為廣泛。因此,本文基于1999年版CONS合同條件[1],采用分析合同條件的方法,研究在工程項目各階段(如下表所示)承包商的風險問題,并為其應對提出建議,進而為將CONS作為項目合同范本的工程項目中的承包商進行風險管理和合同管理提供借鑒。

    二、項目準備階段承包商風險識別與應對

    (一)承包商承諾的充分性引發(fā)的風險

    在CONS中,承包商承諾的充分性主要包括:承包商認可現場所有資料滿足要求,承包商被認為對中標合同金額表示確信,承包商滿意現場進入通路的可用性及適用性等。承包商承諾的充分性是承包商風險中最主要的一項,它是業(yè)主將風險轉移給承包商的主要方式。為了規(guī)避承諾的充分性帶來風險,承包商應當認真研究招標文件,特別要仔細分析其提供的主要合同條款;查詢借鑒類似工程的歷史資料;重視現場勘探和考察。此外,承包商還可根據實際情況在投標報價的綜合單價中適量計入風險費,以降低風險帶來的損失。

    (二)“不可預見”引發(fā)的風險

    “不可預見”看似是CONS對承包商的保護,但問題是,除了時限可準確界定外,對“不可預見”的判斷在很大程度上具有主觀性。因而在實際工程中,雇主和承包商經常會因此產生爭端,而承包商往往處于劣勢。所以,針對“不可預見”,承包商在項目準備階段不能心存僥幸,要盡可能地通過資料查詢、現場考察等方式預見一切在項目實施過程中可能發(fā)生的意外情況,避免“不可預見”的發(fā)生,盡可能地避免爭端。在項目實施過程中,如果“不可預見”發(fā)生且對工程項目實施造成了影響,承包商則應盡快通知工程師,同時準備詳細充分的資料,爭取索賠。此外,承包商也應積極尋找“不可預見”帶來的有利影響,與其不利影響進行沖減,使“不可預見”帶來的損失最小化。

    三、項目實施階段承包商風險識別與應對

    (一)生產設備、材料和工藝選擇不當的風險

    項目階段劃分表

    CONS規(guī)定承包商對己方供應的各類設備、材料和現場施工工藝負完全責任。因此,在施工過程中,設備、材料、工藝的選擇是否恰當,將直接影響到工程實物質量和環(huán)保力度,關系到承包商對合同義務履行的程度以及對誠實信用等原則性問題的態(tài)度。對設備、材料和工藝的不當選擇會引起工程質量缺陷和環(huán)保問題,這是承包商最直接的風險所在。但值得一提的是,工程質量缺陷也許并不完全是因為承包商對施工技術的不當選擇,也可能完全或部分是由設計問題引起的[2]。不過由于造成缺陷的原因往往難以證明,在該情況下往往還是承包商承擔缺陷責任。因此,在項目施工過程中,承包商應嚴格執(zhí)行質量體系標準,嚴控設備、材料的采購,選擇適用、環(huán)保的原材料;同時可采用設置程序化文件、質量控制點等方式加強工程質量控制,與工程師積極配合,對施工過程進行全面及時的監(jiān)督。此外,針對設計文件中明顯的錯誤,承包商應及時通知工程師,以此保證施工質量,降低己方風險。

    (二)現場人員健康與安全的風險

    CONS合同條件規(guī)定承包商應對所有現場人員的健康與安全負責,并且積極采取合理有效的預防舉措,保證現場人員的健康與安全。承包商可與附近醫(yī)療衛(wèi)生機構合作,在現場周圍搭設臨時病房并配置專業(yè)醫(yī)務人員。同時,承包商應指派至少一名安全員,使其負責現場施工人員的安全以及預防安全事故的發(fā)生。

    (三)指定分包商的風險

    在CONS合同條件中,指定的分包商指雇主指定或工程師指示承包商雇用的分包商。與承包商選擇的分包商相比,承包商對指定分包商的熟悉程度有限,對其是否有能力配合己方履行合同義務與責任不夠了解。另外,指定分包商在主觀上更傾向于雇主方。因此,一個能力不足、履行合同不力的指定分包商是承包商風險的又一潛在誘因。CONS賦予了承包商在工程實施階段有依據地反對指定的權利,這在一定程度上降低了不力的指定分包對承包商履行合同造成的不良影響。但是,針對指定分包商可能帶來的風險,承包商應在合同訂立階段就采取措施進行風險控制,比如,提前收集指定分包商的信息資料,了解其能力、資源以及財力,且將選擇意向告知雇主供其參考;與分包商簽訂“背靠背”條款以加強對其的約束等。

    (四)承包商未能通知與提交引起的風險

    承包商未能通知與提交引起的風險,表現為承包商沒有及時將需要反映的情況通知工程師或者提交有關資料,從而使承包商蒙受相應損失。基于CONS合同條件,本文將承包商未能向工程師通知與提交的內容分為兩種:一種是承包商在一般情況下未能通知與提交,如未通知工程師在隱蔽工程覆蓋前完成檢驗、期中付款報表延期提交等,這類情況會影響承包商對合同義務的履行程度,從而影響承包商得到支付;一種是針對特殊變更情況未能通知與提交,如遇到不可預見的意外情況未能及時通知、安全事故報告未能及時提交等,承包商在這類情況下常常會失去獲得索賠的權利,并且承擔相應的違約責任。因此,承包商遇到情況應及時與工程師或者雇主進行溝通交流,掌握主動權。

    四、項目完成階段承包商風險識別與應對

    (一)雇主提前使用工程引起的風險

    根據CONS合同條件,雇主對部分工程的提前使用將導致接受證書的提前頒布,從而影響合同中預先規(guī)定的部分條款的效力,引起合同實際履行過程中的變更。該影響和變更主要涉及以下五個方面。

    第一,該部分工程照管的責任提前轉由雇主負責。

    第二,缺陷通知期起算日期提前。

    第三,降低承包商對誤期損害賠償費賠付的風險。

    第四,工程和承包商設備的保險有效期縮短。

    第五,一定比例的保留金(一般稱作質保金)應由雇主提前退還。

    顯然,雇主對工程的提前接收和使用是一把雙刃劍,其既意味著承包商提前完成交付、獲得支付,將現場風險轉移給雇主;也意味著缺陷通知期的提前以及縮短工程設備保險有效期引起的保險真空期,提高了承包商風險發(fā)生的概率。因此,承包商非特殊情況下應不允許雇主提前接收和使用工程。

    (二)承包商未能修補缺陷的風險

    CONS合同條件規(guī)定,若承包商在雇主二次通知后仍未能履行修補義務,雇主可選擇由他自己或他人進行修補工作,承包商承擔費用;或降低合同價格;或終止整個合同或者其相關部分。為了避免上述后果帶來損失,承包商可在項目施工階段加大對工程質量的控制力度,使其產生缺陷或損害的概率盡可能地降低。此外,承包商應在缺陷通知期積極修補缺陷,爭取盡早拿到履約證書。

    五、結語

    從合同條件入手進行風險分析是承包商合同管理和風險管理工作的重要部分。在項目準備階段,承包商應認真研究招標文件,選取合適的報價策略,在談判時爭取有利條款;在項目實施階段,承包商應加強對現場人員、工程質量和周邊環(huán)境的控制,采取一定技術經濟及組織措施對風險進行合理規(guī)避,并對損失及時索賠[3];在項目完成階段,承包商應積極修補缺陷,做好項目風險評價和總結。此外,承包商應當與雇主、工程師建立合作伙伴關系,通過風險轉嫁等方式實現風險與利益的對等分擔,形成共贏局面。

    猜你喜歡
    分包商承包商工程師
    《機械工程師》征訂啟事
    Kenoteq的工程師研發(fā)環(huán)保磚塊
    英語文摘(2021年10期)2021-11-22 08:02:40
    青年工程師
    安徽建筑(2020年4期)2020-05-23 01:37:12
    2018中國承包商80強和工程設計企業(yè)60強揭曉
    上海建材(2019年1期)2019-04-25 06:30:52
    PBC模式 養(yǎng)護管理機構與承包商的“雙贏”
    中國公路(2017年18期)2018-01-23 03:00:35
    淺析國際EPC項目分包商結算的精細化管理
    消費導刊(2017年20期)2018-01-03 06:27:49
    工程建設企業(yè)如何做好施工分包商的安全管理工作
    聚類分析法在國際工程分包商選擇中的應用
    江蘇建材(2015年6期)2015-03-23 06:14:40
    工程師變成“資本家”
    基于最小工期的施工分包商選擇方法
    avwww免费| 一级作爱视频免费观看| 亚洲久久久久久中文字幕| 中文字幕av在线有码专区| 一区二区三区激情视频| 精品国产美女av久久久久小说| 91在线精品国自产拍蜜月 | 亚洲色图av天堂| 亚洲精品亚洲一区二区| 有码 亚洲区| 亚洲成av人片免费观看| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 国产精品亚洲美女久久久| av在线蜜桃| 精品乱码久久久久久99久播| 成年人黄色毛片网站| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美 | 久久久久国内视频| 国产精品亚洲美女久久久| 免费无遮挡裸体视频| 中文字幕av成人在线电影| www.色视频.com| 久久精品综合一区二区三区| 母亲3免费完整高清在线观看| 欧美日韩福利视频一区二区| 校园春色视频在线观看| 少妇的逼水好多| 久久香蕉精品热| 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 国产精品久久久人人做人人爽| 国产一区二区在线av高清观看| 国产三级黄色录像| 91久久精品国产一区二区成人 | 精品人妻偷拍中文字幕| 淫秽高清视频在线观看| 久久久国产成人精品二区| 9191精品国产免费久久| 日韩欧美国产一区二区入口| 成人特级av手机在线观看| 在线观看日韩欧美| 搡老熟女国产l中国老女人| 亚洲精品亚洲一区二区| 精品久久久久久久毛片微露脸| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 国产激情欧美一区二区| 日本五十路高清| a级毛片a级免费在线| 黄色片一级片一级黄色片| 美女被艹到高潮喷水动态| 国产精品综合久久久久久久免费| 麻豆国产97在线/欧美| 最近在线观看免费完整版| 国产成人av激情在线播放| 亚洲精品在线美女| 有码 亚洲区| 熟女人妻精品中文字幕| 国产亚洲精品一区二区www| 免费看a级黄色片| 天天添夜夜摸| 色av中文字幕| 国产精品久久久久久久电影 | 日日摸夜夜添夜夜添小说| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 免费高清视频大片| 国产淫片久久久久久久久 | 特级一级黄色大片| 国产精品av视频在线免费观看| 一个人观看的视频www高清免费观看| 亚洲人成网站在线播| 少妇高潮的动态图| 国产私拍福利视频在线观看| 熟女人妻精品中文字幕| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看 | 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 国产精品98久久久久久宅男小说| 久久精品影院6| 午夜精品久久久久久毛片777| 免费人成在线观看视频色| 91久久精品电影网| 久久久久久久午夜电影| 91麻豆av在线| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 欧美黑人欧美精品刺激| 亚洲欧美激情综合另类| www日本在线高清视频| 国产一区在线观看成人免费| 桃红色精品国产亚洲av| 午夜免费男女啪啪视频观看 | svipshipincom国产片| 一级黄色大片毛片| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 老司机午夜十八禁免费视频| 亚洲无线观看免费| 亚洲片人在线观看| 毛片女人毛片| 人人妻人人看人人澡| 最好的美女福利视频网| 久久亚洲真实| 看免费av毛片| 亚洲美女黄片视频| 久久精品91无色码中文字幕| 久久国产精品人妻蜜桃| 神马国产精品三级电影在线观看| 亚洲黑人精品在线| 真实男女啪啪啪动态图| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 中文字幕熟女人妻在线| 中出人妻视频一区二区| 网址你懂的国产日韩在线| 婷婷六月久久综合丁香| 毛片女人毛片| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 婷婷精品国产亚洲av在线| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 成人18禁在线播放| 国产精品一区二区三区四区免费观看 | 深夜精品福利| 一个人免费在线观看的高清视频| 一本一本综合久久| 最近最新中文字幕大全电影3| 又黄又粗又硬又大视频| 97碰自拍视频| 十八禁网站免费在线| 夜夜爽天天搞| 老司机午夜福利在线观看视频| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看 | 男女视频在线观看网站免费| x7x7x7水蜜桃| 白带黄色成豆腐渣| 亚洲熟妇熟女久久| 桃色一区二区三区在线观看| 又紧又爽又黄一区二区| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 成年免费大片在线观看| 手机成人av网站| 91麻豆精品激情在线观看国产| 最近在线观看免费完整版| 免费av观看视频| 一级a爱片免费观看的视频| 国模一区二区三区四区视频| 免费观看精品视频网站| av国产免费在线观看| 在线观看午夜福利视频| 亚洲成av人片在线播放无| 国产不卡一卡二| 国内精品一区二区在线观看| 国产一区二区在线观看日韩 | 天天一区二区日本电影三级| 一二三四社区在线视频社区8| 精品无人区乱码1区二区| 天天一区二区日本电影三级| 有码 亚洲区| 性欧美人与动物交配| 国产黄片美女视频| 麻豆国产97在线/欧美| 欧美成狂野欧美在线观看| 国产单亲对白刺激| av福利片在线观看| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 国产在视频线在精品| 1000部很黄的大片| 午夜亚洲福利在线播放| 一级毛片女人18水好多| 男女下面进入的视频免费午夜| 亚洲五月婷婷丁香| 久久精品国产综合久久久| av欧美777| 久久久色成人| 国产成+人综合+亚洲专区| 色综合亚洲欧美另类图片| 亚洲人成电影免费在线| 国语自产精品视频在线第100页| 99精品欧美一区二区三区四区| 精品无人区乱码1区二区| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 国产欧美日韩精品亚洲av| 美女高潮的动态| 又紧又爽又黄一区二区| 一个人免费在线观看电影| 中文在线观看免费www的网站| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 制服丝袜大香蕉在线| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美 | 99热这里只有精品一区| 免费在线观看影片大全网站| 欧美成人a在线观看| 美女被艹到高潮喷水动态| 啦啦啦免费观看视频1| 毛片女人毛片| 成年版毛片免费区| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 精品久久久久久久久久免费视频| 亚洲乱码一区二区免费版| 亚洲精华国产精华精| a级一级毛片免费在线观看| 精华霜和精华液先用哪个| 成年人黄色毛片网站| 无限看片的www在线观看| 97超视频在线观看视频| 国产中年淑女户外野战色| 亚洲国产精品合色在线| 九色成人免费人妻av| 中出人妻视频一区二区| 97碰自拍视频| 真人一进一出gif抽搐免费| 无限看片的www在线观看| 黄片小视频在线播放| 国产日本99.免费观看| 亚洲av二区三区四区| 99在线人妻在线中文字幕| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 国产精品爽爽va在线观看网站| 亚洲久久久久久中文字幕| 中文字幕av成人在线电影| 啪啪无遮挡十八禁网站| 国产精品亚洲美女久久久| 国产精品免费一区二区三区在线| 在线看三级毛片| 小说图片视频综合网站| 欧美zozozo另类| av专区在线播放| 亚洲美女视频黄频| 免费在线观看亚洲国产| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 亚洲精品久久国产高清桃花| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 哪里可以看免费的av片| 久久久久精品国产欧美久久久| 欧美又色又爽又黄视频| 亚洲国产色片| 日韩中文字幕欧美一区二区| 亚洲黑人精品在线| 一个人看视频在线观看www免费 | 成年版毛片免费区| 欧美日韩乱码在线| 亚洲中文日韩欧美视频| 国产av不卡久久| 亚洲久久久久久中文字幕| 此物有八面人人有两片| 最近在线观看免费完整版| 手机成人av网站| 舔av片在线| 男女那种视频在线观看| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 欧美色欧美亚洲另类二区| 亚洲国产高清在线一区二区三| 亚洲av第一区精品v没综合| 日日夜夜操网爽| 草草在线视频免费看| 国产视频内射| 两个人的视频大全免费| 午夜福利视频1000在线观看| av福利片在线观看| 免费人成视频x8x8入口观看| 国产成+人综合+亚洲专区| 哪里可以看免费的av片| 99热这里只有是精品50| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 精品99又大又爽又粗少妇毛片 | 国产免费一级a男人的天堂| 亚洲国产精品成人综合色| 中文字幕高清在线视频| 老汉色av国产亚洲站长工具| 黑人欧美特级aaaaaa片| www.色视频.com| 国产单亲对白刺激| 欧美日本亚洲视频在线播放| 在线免费观看不下载黄p国产 | 一个人看的www免费观看视频| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 亚洲在线观看片| 精品国产三级普通话版| 色av中文字幕| 精华霜和精华液先用哪个| 午夜激情欧美在线| 国产精品综合久久久久久久免费| 亚洲欧美日韩高清专用| 久久精品91蜜桃| 老鸭窝网址在线观看| 欧美+日韩+精品| 成人亚洲精品av一区二区| 国产精品一区二区三区四区免费观看 | 亚洲不卡免费看| 午夜福利18| 99精品久久久久人妻精品| 熟女电影av网| 欧美成人一区二区免费高清观看| 亚洲av五月六月丁香网| 久久久久久久精品吃奶| 亚洲国产精品合色在线| 两个人视频免费观看高清| 日韩欧美在线乱码| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 制服人妻中文乱码| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 亚洲国产欧美人成| 丁香六月欧美| 亚洲精品粉嫩美女一区| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 最新中文字幕久久久久| 性欧美人与动物交配| 日韩精品青青久久久久久| 男人和女人高潮做爰伦理| 一级黄色大片毛片| 最近最新免费中文字幕在线| 黄色成人免费大全| 亚洲精品影视一区二区三区av| 日本熟妇午夜| 18禁美女被吸乳视频| 日韩欧美在线乱码| 成人特级av手机在线观看| 一级毛片女人18水好多| АⅤ资源中文在线天堂| 精品国内亚洲2022精品成人| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 久久久精品大字幕| 国产精品一区二区三区四区久久| 最新美女视频免费是黄的| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 亚洲精品456在线播放app | 日本黄大片高清| 最后的刺客免费高清国语| 国产毛片a区久久久久| 深爱激情五月婷婷| 国产伦一二天堂av在线观看| 天美传媒精品一区二区| 香蕉久久夜色| 亚洲精品粉嫩美女一区| 成熟少妇高潮喷水视频| 亚洲国产精品合色在线| 在线观看舔阴道视频| 老熟妇仑乱视频hdxx| 99国产综合亚洲精品| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 国产精品98久久久久久宅男小说| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 久久久精品大字幕| 天堂√8在线中文| 精品一区二区三区av网在线观看| 国产高清视频在线观看网站| 日日夜夜操网爽| 长腿黑丝高跟| a级一级毛片免费在线观看| 国产国拍精品亚洲av在线观看 | 国产高潮美女av| 免费观看的影片在线观看| 九九在线视频观看精品| 毛片女人毛片| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| bbb黄色大片| ponron亚洲| 麻豆国产av国片精品| 999久久久精品免费观看国产| 日本一二三区视频观看| 亚洲一区二区三区色噜噜| 男人的好看免费观看在线视频| 九九在线视频观看精品| 久久午夜亚洲精品久久| 国产高清视频在线播放一区| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 日韩免费av在线播放| 亚洲国产色片| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 日本黄色片子视频| 亚洲欧美日韩无卡精品| 校园春色视频在线观看| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 亚洲国产中文字幕在线视频| 他把我摸到了高潮在线观看| 亚洲人成网站高清观看| 哪里可以看免费的av片| 久久久久久久久中文| 一个人免费在线观看的高清视频| 国产伦一二天堂av在线观看| 成人午夜高清在线视频| 婷婷精品国产亚洲av| 男女视频在线观看网站免费| 久久香蕉精品热| 嫁个100分男人电影在线观看| 国产视频一区二区在线看| 日韩高清综合在线| 精品国产亚洲在线| 欧美日韩福利视频一区二区| 国产av在哪里看| av片东京热男人的天堂| 欧美在线黄色| 欧美国产日韩亚洲一区| 深夜精品福利| 99久久精品一区二区三区| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 91在线观看av| 一夜夜www| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 岛国在线免费视频观看| 一级黄色大片毛片| 男人和女人高潮做爰伦理| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 国产成人aa在线观看| 久久欧美精品欧美久久欧美| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 国产综合懂色| 老汉色av国产亚洲站长工具| 99久久99久久久精品蜜桃| 深爱激情五月婷婷| 手机成人av网站| 免费看十八禁软件| 身体一侧抽搐| 一级黄片播放器| 村上凉子中文字幕在线| 特大巨黑吊av在线直播| 黄色女人牲交| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 亚洲av电影在线进入| 国产精品99久久久久久久久| 嫩草影院入口| 老汉色∧v一级毛片| 操出白浆在线播放| 无遮挡黄片免费观看| 亚洲av电影不卡..在线观看| 美女黄网站色视频| 国产精品野战在线观看| 欧美一区二区亚洲| 欧美不卡视频在线免费观看| 黄片大片在线免费观看| 久久精品人妻少妇| 91麻豆av在线| 久久中文看片网| 中文字幕久久专区| 国产精品精品国产色婷婷| 欧美日韩国产亚洲二区| 色播亚洲综合网| 在线天堂最新版资源| 国产欧美日韩一区二区精品| 2021天堂中文幕一二区在线观| 99久国产av精品| 热99在线观看视频| 国产成人a区在线观看| 国产精品日韩av在线免费观看| 一本综合久久免费| 天天躁日日操中文字幕| 999久久久精品免费观看国产| 女警被强在线播放| 精华霜和精华液先用哪个| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 18禁国产床啪视频网站| a级一级毛片免费在线观看| 欧美一区二区亚洲| av福利片在线观看| 一级作爱视频免费观看| 亚洲国产精品sss在线观看| 精品99又大又爽又粗少妇毛片 | 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 久久这里只有精品中国| 99热这里只有精品一区| 十八禁网站免费在线| 在线国产一区二区在线| 狠狠狠狠99中文字幕| 在线a可以看的网站| 欧美乱妇无乱码| 波多野结衣高清无吗| 精品午夜福利视频在线观看一区| 午夜免费观看网址| 少妇的逼水好多| 两个人视频免费观看高清| 国产精品亚洲一级av第二区| 国产美女午夜福利| 久久精品国产自在天天线| 久久人妻av系列| 国产黄a三级三级三级人| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 午夜老司机福利剧场| 一进一出抽搐gif免费好疼| xxxwww97欧美| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 日韩大尺度精品在线看网址| 亚洲av一区综合| 又紧又爽又黄一区二区| 热99re8久久精品国产| 一级a爱片免费观看的视频| 制服人妻中文乱码| a级毛片a级免费在线| 老熟妇仑乱视频hdxx| 最新在线观看一区二区三区| 久久精品国产清高在天天线| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 亚洲黑人精品在线| 国产精品综合久久久久久久免费| 欧美一级毛片孕妇| 男女床上黄色一级片免费看| 国产伦在线观看视频一区| 最近最新免费中文字幕在线| 大型黄色视频在线免费观看| 亚洲国产中文字幕在线视频| 麻豆国产97在线/欧美| 伊人久久精品亚洲午夜| 男人的好看免费观看在线视频| 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 久久香蕉国产精品| 国产毛片a区久久久久| 久久久色成人| 日韩成人在线观看一区二区三区| 九色国产91popny在线| 舔av片在线| 欧美最新免费一区二区三区 | 校园春色视频在线观看| 亚洲熟妇熟女久久| 亚洲国产精品合色在线| 久9热在线精品视频| 日韩成人在线观看一区二区三区| 国产色爽女视频免费观看| 中文字幕熟女人妻在线| 日本成人三级电影网站| 三级毛片av免费| 丁香欧美五月| 人妻丰满熟妇av一区二区三区| 日本免费a在线| 亚洲国产高清在线一区二区三| 在线看三级毛片| 国产精品久久久久久精品电影| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 日本 欧美在线| 亚洲 国产 在线| 国产精品久久电影中文字幕| 久久久久久久午夜电影| 国产精品1区2区在线观看.| 黄色片一级片一级黄色片| 久久亚洲精品不卡| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 亚洲国产精品成人综合色| 午夜福利高清视频| 欧美另类亚洲清纯唯美| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 网址你懂的国产日韩在线| av女优亚洲男人天堂| 国产真人三级小视频在线观看| 中文字幕久久专区| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 成人av一区二区三区在线看| 99热这里只有精品一区| 欧美性猛交黑人性爽| 一个人看的www免费观看视频| 国产成人av教育| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 9191精品国产免费久久| 男人的好看免费观看在线视频| 无遮挡黄片免费观看| 精品一区二区三区av网在线观看| 亚洲七黄色美女视频| 老汉色∧v一级毛片| 欧美极品一区二区三区四区| 成年女人永久免费观看视频| 亚洲av二区三区四区| 免费在线观看成人毛片| 久久精品国产清高在天天线| 无限看片的www在线观看| 好男人在线观看高清免费视频| 久久精品国产自在天天线| 国产伦精品一区二区三区四那| 国产精品 国内视频| 嫩草影视91久久| 中文在线观看免费www的网站| 香蕉丝袜av| av在线蜜桃| 亚洲国产中文字幕在线视频| or卡值多少钱| 亚洲成人免费电影在线观看| 老司机午夜福利在线观看视频| 亚洲内射少妇av| 亚洲av二区三区四区| xxxwww97欧美| 国产精品一区二区三区四区久久| 色老头精品视频在线观看| 国产美女午夜福利| 久久久久久久久大av| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 国产真实乱freesex| 国产免费av片在线观看野外av| 香蕉久久夜色| 国产淫片久久久久久久久 | 久久香蕉国产精品| 一级黄色大片毛片| 国产成人欧美在线观看| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 久久国产精品影院| 女人被狂操c到高潮| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 老司机在亚洲福利影院| 亚洲成a人片在线一区二区| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 国产黄片美女视频| 国产亚洲欧美98| 国产av不卡久久| 在线观看66精品国产| 又爽又黄无遮挡网站| 久久香蕉国产精品| 久久香蕉精品热| 人妻久久中文字幕网| 精品久久久久久久毛片微露脸| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 精品日产1卡2卡| 精品久久久久久久毛片微露脸| 午夜福利在线观看免费完整高清在 | 国产久久久一区二区三区| 叶爱在线成人免费视频播放| 12—13女人毛片做爰片一| 精品久久久久久久久久久久久| 亚洲av第一区精品v没综合| 又粗又爽又猛毛片免费看| 观看免费一级毛片| 69av精品久久久久久| 免费看a级黄色片| 日日夜夜操网爽|