• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    中職學校“智慧課堂”構(gòu)建與應用的研究

    2018-11-28 09:41:38李建波
    職業(yè)·中旬 2018年8期
    關(guān)鍵詞:智慧課堂中職教育教學改革

    李建波

    摘 要:本文通過對當前中職信息化教學推進過程中普遍存在的三大問題的分析,提出了中職學校“智慧課堂”教學研究基本思路以及推進的三項舉措,一是建設(shè)三位一體智慧環(huán)境,二是構(gòu)建高效、互動、開放的中職智慧課堂教學形態(tài),三是探索中職智慧課堂常態(tài)化推進機制。

    關(guān)鍵詞:中職教育 智慧課堂 教學改革

    近年來中職學校教學信息化開展得風生水起,但因為許多原因最終未能深耕課堂教學而使成效受到不同程度的影響。本文聚焦中職信息化教學推進中的“最后一公里”——課堂,通過立足課程改革大背景,應用信息技術(shù)實現(xiàn)中職課堂教與學方式的變革,確立開放式、自主式、互動式“智慧課堂”,破解制約中職教育信息化教學發(fā)展的難題。

    一、概念界定

    本文提出的“智慧課堂”是從信息化視角定義的大課堂教學,是指在信息技術(shù)和“互聯(lián)網(wǎng)+”的背景下,構(gòu)筑課堂外部各組成要素(硬件、軟件、技術(shù)和資源等),同時立足課堂教學研究,體現(xiàn)以學生為本,打造“高效、互動、開放”課堂,服務和支持教與學主體的自由與發(fā)展,實現(xiàn)綜合學習、自主學習、互動學習等,全面改革中職學校課堂教學的形態(tài)和內(nèi)容。

    二、主要問題

    筆者通過發(fā)放問卷、實地走訪等形式,對全國80余所中職學校進行了深入調(diào)研,發(fā)現(xiàn)當前中職學校信息化教學推進過程中普遍存在以下三大難題。

    第一,信息化教學環(huán)境難以滿足智慧教與智慧學的需求。以教學資源庫建設(shè)為例,不少學校教學資源管理平臺功能定位只是一個“資源倉庫”,在實際應用時資源調(diào)取和傳輸非常不便,難以支撐高效、開放的信息化課堂教學實踐。

    第二,對信息技術(shù)在中職課堂教學中的應用缺乏研究。學校教師對應用技術(shù)、應用環(huán)節(jié)、應用實效等方面的研究相對較少,信息化技術(shù)手段輔助“理實一體”“翻轉(zhuǎn)課堂”等課堂教學改革研究更是少之又少。

    第三,信息化課堂在常態(tài)化推進過程中存在動力不足的問題。首先是觀念問題,很多教師和學生信息化教學意識還比較淡薄。其次是制度問題,當前很少有涉及教師教學手段的考核要求,教學改革缺乏有實際執(zhí)行力的相關(guān)文件制度來保障。

    三、實踐舉措

    基于當前“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下開展的“智慧課堂”構(gòu)建與應用的實踐研究,圍繞三個層面,首先是建設(shè)三位一體智慧環(huán)境,包括相關(guān)的“硬環(huán)境”“軟環(huán)境”“云環(huán)境”等;其次是構(gòu)建高效、互動、開放的中職“智慧課堂”教學形態(tài),實現(xiàn)綜合學習、自主學習、互動學習;再次是探索中職“智慧課堂”常態(tài)化推進機制,通過搭建“混合式”師資培訓體系,推行“以賽促教、師范引領(lǐng)、強化管理”,從機制上推動“智慧課堂”教學模式在常規(guī)教學中的全面普及。

    1.構(gòu)筑中職學?!爸腔壅n堂”教學環(huán)境

    以“技術(shù)先進,使用簡單”為建設(shè)目標,以“融通技術(shù)、融通數(shù)據(jù)”為建設(shè)手段,全方面構(gòu)建“智慧課堂”教學環(huán)境,充分整合現(xiàn)有技術(shù)和產(chǎn)品服務教學。智慧課堂環(huán)境包括“硬環(huán)境”“軟環(huán)境”以及“云環(huán)境”,硬環(huán)境是物理環(huán)境,是實現(xiàn)“智慧課堂”的硬件基礎(chǔ);軟環(huán)境是軟件應用環(huán)境以及資源使用環(huán)境;云環(huán)境是軟環(huán)境的實現(xiàn)方式。

    (1)“智慧課堂”“硬環(huán)境”建設(shè)。全校實現(xiàn)無線網(wǎng)絡全覆蓋,為“智慧課堂”教學環(huán)境建設(shè)提供基礎(chǔ)保障,對原有智慧教室進行升級作為實驗和樣板。搭建智慧創(chuàng)客空間、智慧普通車工實訓工場等智慧實訓環(huán)境,搭建超星海量資源智能推送系統(tǒng),學生可通過電子閱覽機在線閱覽,也可通過移動終端閱覽,拓展了學生的知識獲取途徑,是一種面向終身教育的模式。

    (2)“智慧課堂”“軟環(huán)境”建設(shè)。建立了錄播視頻資源平臺、O2O在線教學平臺、教學資源管理平臺、寧波市智慧教育平臺以及騰訊智慧校園企業(yè)微信應用平臺等。其中O2O教學平臺是由企業(yè)和教師共同參與開發(fā)的信息化教學產(chǎn)品,學生可以通過在線學習互動平臺與教師進行教學互動;教師可以提前在平臺上進行備課,并可以自由組織教學環(huán)節(jié)。

    (3)智慧課堂“云環(huán)境”建設(shè)。隨著5G時代即將來臨,“智慧課堂”開始布局移動端應用,申請了云存儲和云服務器,將逐步遷移應用至云端。已開通企業(yè)微信,并與騰訊智慧校園簽訂協(xié)議,將教師、家長和學生全部納入企業(yè)微信智慧校園進行管理,充分利用當前這一互聯(lián)網(wǎng)最大的社交平臺入口,讓師生共享云教育資源。

    2.創(chuàng)新中職學?!爸腔壅n堂”教學形態(tài)

    (1)智能高效教學。構(gòu)建“智慧課堂”是為了提高中職學校課堂教學效率,因此在創(chuàng)新“智慧課堂”教學形態(tài)時把智能“高效化”教學擺在了首位?!案咝Щ苯虒W是教學效率最大化和效益最優(yōu)化,主要體現(xiàn)在教師教、學生學、師生評等三個要素方面。

    教師教得高效。組織教師加入寧波市智慧平臺、浙江省名師網(wǎng)、國家公共資源服務平臺等優(yōu)質(zhì)公共教育平臺,對于教師在教學活動中的知識、概念,可以通過動畫、游戲、視頻、虛擬體驗等快速有效地傳輸大量的有用信息。尤其針對中職專業(yè)課程學習,智慧實驗室可以模擬、體驗企業(yè)生產(chǎn)過程,整個教學過程都可以圍繞學生職業(yè)體驗、生產(chǎn)體驗等方面進行。建立數(shù)據(jù)化的學生個人資料,對學生的學習特性、學習狀況、學習水平等進行數(shù)據(jù)的分析,可以幫助教師實現(xiàn)對學生的精確化管理。

    學生學得高效?!爸腔壅n堂”轉(zhuǎn)變了學習的方式,擴展了學生的知識面,使復雜的問題簡單化、抽象的過程直觀化,從而激發(fā)了學生的學習興趣,化解知識困惑。對于重難點,以一定的組織關(guān)系和呈現(xiàn)方式共同“營造”一個半結(jié)構(gòu)化、主題式的資源單元應用“小環(huán)境”。拓寬學生學習容量,將教師、學生、圖書館及自建的資料庫的信息有機結(jié)合起來,增大教學的信息量,充分開發(fā)教學資源。

    教學評得高效。教師能及時了解和掌握學生的課堂信息。學生是否進行了學習、效果如何,可通過云端學習數(shù)據(jù)監(jiān)控學生查看視頻、學生查看參考資料及互動討論的數(shù)據(jù)。老師可根據(jù)學習數(shù)據(jù)掌握學生的總體學習情況,并進行有針對性的課堂教學設(shè)計。“智慧課堂”可以實現(xiàn)家長評價、專家評價、外校教師評價,甚至可以實現(xiàn)幾方聯(lián)動評價。

    (2)多維互動探究?!爸腔壅n堂”的互動性可以幫助學生實現(xiàn)深層次探究學習?!爸腔壅n堂”就是通過信息化手段優(yōu)化“互動”的方式,形成高效的師生互動、生生互動、學習個體與教學中介互動,強化人與環(huán)境、人與智能設(shè)備的交互影響,以產(chǎn)生教學共振,提高教學效果的一種教學形態(tài)。

    人與人的互動。人與人互動不僅僅局限于教師與學生之間、學生與學生之間,“智慧課堂”通過信息化手段將教室的維度擴大,可以在教室實現(xiàn)學生與家長、企業(yè)員工、技術(shù)專家、高校教師等多方位的互動,在同一時間段內(nèi)(在教學時長不變的前提下)實現(xiàn)一課兩場的教學,突破了教學空間的限制。

    人與機的互動?;硬粌H僅是書本、語言和黑板,而且還有呈現(xiàn)多形態(tài)的信息技術(shù)?;虞d體為智能設(shè)備,如機器人、人工智能設(shè)備等等。課堂教學通過智能設(shè)備輔助師生的交互交流,減少教師的重復勞動,以人機互動作為教學設(shè)計的切入點之一,依據(jù)現(xiàn)代多媒體教學、數(shù)字化教學等理論基礎(chǔ),運用多種互動教學工具。

    人與產(chǎn)的互動。人與產(chǎn)的互動主要體現(xiàn)在教學主體與實際生產(chǎn)企業(yè)、生產(chǎn)環(huán)境、生產(chǎn)方法的互動。在現(xiàn)代學徒制的大背景下,學生進企業(yè)學習的機制已經(jīng)建立,但是問題依舊存在,實際推行過程中依然沒有常態(tài)化、日?;Mㄟ^“智慧課堂”下的信息化技術(shù),將教學鏈與生產(chǎn)鏈融合,通過虛擬現(xiàn)實技術(shù)模擬實際生產(chǎn)環(huán)境,使用虛擬仿真軟件模擬實際生產(chǎn)問題。

    (3)自主開放學習?!爸腔壅n堂”自主開發(fā)式學習是對常規(guī)課堂教學的一種延伸,是從有限的教學時段向無界的流程再造轉(zhuǎn)換的創(chuàng)新。通過充實選修課程豐富課上學習,拓寬了學生自主開發(fā)學習的時間和空間,開放課間學習,同時為企業(yè)實習生或畢業(yè)生提供網(wǎng)絡學習課程和空間。

    豐富的課上學習。在浙江省實施選擇性課程改革的背景下,學校選修課程的比例超過50%,相繼開設(shè)了19門職業(yè)素養(yǎng)課程、30門通識課程和36門社團課等,這樣學生可以根據(jù)自身學習興趣,通過PC端或移動端自由選擇授課教師和相應課程。

    自由的課間學習。在正常教學時間之外,筆者學校通過學校Moodle平臺,為學生創(chuàng)造了開放式的學習環(huán)境,建設(shè)了在線課堂。學生通過終端設(shè)備登入學校資源庫網(wǎng)站注冊個人信息,就可以進行在線學習。可以說學生的學習空間大大擴展,不僅可以在學校的教室學習,而且在學校機房、圖書館、實訓樓均可以自主學習,甚至在學?;@球場、足球場、花園草坪上也能自主學習。

    便捷的遠程學習。遠程學習主要針對非在校學生或畢業(yè)學生等開展繼續(xù)教育課程,開設(shè)了校園網(wǎng)絡學習平臺,該平臺具備自主學習、自主檢測、網(wǎng)絡展示等功能。開發(fā)了加工制造類、財經(jīng)商貿(mào)類、信息技術(shù)類、公共藝術(shù)類等四大類網(wǎng)絡教學資源,學生可以自由登錄校園資源平臺,學習相關(guān)課程,下載相關(guān)資源。遠程學習開通近3年點擊量超過10萬次。

    3.探索中職“智慧課堂”常態(tài)化推進機制

    在中職“智慧課堂”常態(tài)化推進的過程中,深入開展了“三位一體”運作機制,即搭建“混合式”教師培訓體系,推行“四一”工程,從點到面,強化制度管理機制及督導,堅持四個常態(tài)化,考核教師及學生對“智慧課堂”的理解與應用,加強“智慧課堂”與學科深度融合,提升學科核心素養(yǎng)。

    (1)搭建“混合式”培訓體系,提高信息化素養(yǎng)。采用“遠程培訓與集中面授”相結(jié)合的培訓形式,構(gòu)建了“層次遞進、種類形式繁多”的混合式培訓體系。對于培訓質(zhì)量的把控,采取“校外(即課程設(shè)計、演示、實戰(zhàn)等)+校內(nèi)(即大會交流、匯報、示范等)”雙考核形式,關(guān)注教師如何將所學應用于教學改革中。

    (2)推行“四個一”工程,促進信息化教學研究。以大賽為抓手,組建四個團隊——保障有力的技術(shù)團隊,包含供應商的技術(shù)人員、學校的信息管理人員等;前瞻引領(lǐng)的組織團隊,包含信息化專家、有關(guān)行政領(lǐng)導和學校項目管理人員;勇于實踐的教師團隊,包含實驗教師、任課教師等;具有信息化素養(yǎng)的學科指導團隊,包含教研員、名師、學科帶頭人及骨干教師。

    (3)制度促管理,推進“智慧課堂”教學常態(tài)化。為確保信息化教學常態(tài)穩(wěn)步推進,學校堅持做到激勵機制常態(tài)化、過程管理常態(tài)化、名優(yōu)評比常態(tài)化、制度建設(shè)常態(tài)化。將教師應用現(xiàn)代教育技術(shù)開展課堂教學納入教師績效考核和評優(yōu)評先的重要考核指標。以“一師一優(yōu)課、一課一名師”以及“三佳”評選與優(yōu)質(zhì)課比賽等項目為推手,提升信息化綜合運用能力,創(chuàng)建網(wǎng)絡環(huán)境下教師專業(yè)化成長的新型模式。

    四、成果成效

    1.構(gòu)建了基于下一代網(wǎng)絡的智慧教學環(huán)境

    (1)搭建了未來教室智慧學習空間模型。經(jīng)過數(shù)次的試用和改進,目前形成八大先進系統(tǒng),智慧教室的應用已近成熟和完善。師生普遍反映,在智慧教室中教學是一種全新的體驗,效果遠超普通教室,而且教師更具激情,學生精力更加集中。這不僅是優(yōu)雅環(huán)境帶來的視覺沖擊,更是現(xiàn)代科技為師生帶來的不同的體驗,智慧教室是其他智慧學習環(huán)境的模型。

    (2)數(shù)字化資源數(shù)量和點擊率穩(wěn)步提升。目前全校師生均開通智慧學習平臺,教師開通人數(shù)為376,學生開通人數(shù)為4452,學校資源數(shù)已達到16198,教師活躍度達到463。資源的不斷積累是教師使用信息化最有力的保障,教師的使用又能不斷促進資源的豐富和完善,兩者相互促進。

    2.推動了信息化教學改革,課堂吸引力提高

    (1)深化了“智慧課堂”模式教學改革。教師獲獎或發(fā)表相關(guān)論文70余篇,出版課改教材20余本,在市級以上推出信息化創(chuàng)新課堂44堂。在學校各項制度的制定和推動下,全校教師對學校電子白板、錄播教室、智慧教室等信息化技術(shù)或設(shè)備的使用率有了顯著提升,教師的備課時長縮短1~2小時,學生成績普遍提升20%以上。近三年學校教師參加全國“創(chuàng)新杯”信息化教學設(shè)計說課比賽,獲得一等獎13項、二等獎8項,較2012—2014年成績有明顯提升;參加職業(yè)院校信息化教學大賽,獲全國二等獎3項、三等獎3項、省一等獎3項;參加省級以上微課比賽,獲得一等獎1項、三等獎2項、優(yōu)秀獎5項。

    (2)形成了信息化教學實質(zhì)性理論成果。智慧課堂教學改革研究申報各級各類成果課題,《校企合作 緊貼需求 強化應用——中職信息化教學資源庫建設(shè)與應用的實踐探索》榮獲2016年浙江省職業(yè)教育人民政府教學成果二等獎。在課程與教材建設(shè)方面,有市級精品課程普通車工實訓,全國首批中職教育改革創(chuàng)新示范教材2本,浙江省中職教育改革創(chuàng)新示范教材15本,校級中職教育改革創(chuàng)新示范教材6本。學校國際商務專業(yè)被確定為全國職業(yè)教育資源庫共建共享聯(lián)盟國際商務專業(yè)協(xié)作組組長,動漫制作專業(yè)被確定為浙江省資源庫建設(shè)基地,數(shù)控專業(yè)被確定為浙江省職業(yè)教育資源庫建設(shè)牽頭單位,電工電子專業(yè)被確定為浙江省資源庫建設(shè)基地。

    3.強化了學生能力培養(yǎng),提高了核心競爭力

    (1)提升了中職學生的綜合學習能力。筆者在三個專業(yè)中隨機抽取610名學生進行了網(wǎng)絡問卷調(diào)查,發(fā)現(xiàn)學生對這種新的教學形態(tài)滿意度較高,達到88%,遠遠高于傳統(tǒng)教學形態(tài)的滿意度35%。調(diào)查中還發(fā)現(xiàn)學生的自主學習比例也從原本的10%提升到了36%,滿足了學生在不同場合、不同需要的個性化學習,學生逐漸成為了學習的主人。截至目前,每個專業(yè)的教學平臺資源素材總點擊量已經(jīng)超過了332010次。

    (2)提升了中職學生的課堂學習效益。通過教學模式的創(chuàng)新,學生學習興趣明顯增強,技能水平提高較為明顯。從這幾年職業(yè)技能等級考試通過率來看,呈現(xiàn)逐年增加的趨勢,教學質(zhì)量得到迅速提升,畢業(yè)生持中級工等級證書率均達93.8%。學校為本地區(qū)企業(yè)培養(yǎng)、輸送了大批量的高技能人才,學生就業(yè)率達到100%,一次性就業(yè)率98.94%,對口就業(yè)率83.7%。學生參加高職考連續(xù)三年上線人數(shù)和本科上線人數(shù)全省第一。學生技能水平有了較大提高,在市技能大賽中已連續(xù)三屆居于金牌榜榜首,多次榮獲寧波市級以上技能大賽先進學校一等獎、突出貢獻獎等獎項。

    參考文獻:

    [1]張際平.教與學的新天地[J].中國信息技術(shù)教育, 2013(6).

    [2]時錦雯,鄭鴻,肖志明.教師信息化培訓模式的構(gòu)建——提升教師信息技術(shù)應用能力研究系列論文之三[J].廣西社會科學,2015(4).

    [3]武傳琦.“信息技術(shù)與課堂教學深度融合”實驗的實踐與探索[J].基礎(chǔ)教育論壇,2017(24).

    [4]祝智庭.智慧教育新發(fā)展:從翻轉(zhuǎn)課堂到智慧課堂及智慧學習空間[J].開放教育研究,2016(1).

    (作者單位:寧波市鄞州職業(yè)教育中心學校)

    猜你喜歡
    智慧課堂中職教育教學改革
    淺談數(shù)學智慧課堂的構(gòu)建
    基于網(wǎng)絡學習空間的小學數(shù)學智慧課堂教學策略研究
    探究數(shù)學奧秘,創(chuàng)生智慧課堂
    考試周刊(2016年92期)2016-12-08 00:17:45
    淺談對中職學生教育管理模式的創(chuàng)新
    對新環(huán)境下中職學生思想政治教育的認識與探索
    考試周刊(2016年84期)2016-11-11 23:47:15
    校企合作模式下中職物流德育工作研究
    人間(2016年26期)2016-11-03 17:26:01
    淺析師愛在班級管理中的作用
    職業(yè)(2016年10期)2016-10-20 22:07:17
    基于人才培養(yǎng)的技工學校德育實效性研究
    成才之路(2016年25期)2016-10-08 09:51:08
    現(xiàn)代信息技術(shù)在高職數(shù)學教學改革中的應用研究
    科技視界(2016年20期)2016-09-29 12:59:03
    以職業(yè)技能競賽為導向的高職單片機實踐教學改革研究
    科技視界(2016年20期)2016-09-29 11:20:38
    91av网一区二区| 神马国产精品三级电影在线观看| 一区二区三区高清视频在线| 在线观看av片永久免费下载| 国产乱人视频| 精品久久久久久久久亚洲 | 国产野战对白在线观看| 久久精品国产自在天天线| 欧美日本亚洲视频在线播放| 麻豆久久精品国产亚洲av| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| 午夜视频国产福利| 18+在线观看网站| 757午夜福利合集在线观看| 在线观看免费视频日本深夜| 成人av一区二区三区在线看| 亚洲乱码一区二区免费版| 国产高清激情床上av| 男女床上黄色一级片免费看| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 免费人成视频x8x8入口观看| 久久99热6这里只有精品| 亚洲美女搞黄在线观看 | 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 亚洲国产精品合色在线| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 一级毛片久久久久久久久女| 一级av片app| 可以在线观看毛片的网站| 九九在线视频观看精品| 色噜噜av男人的天堂激情| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 熟女人妻精品中文字幕| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 亚洲国产高清在线一区二区三| 国产主播在线观看一区二区| 97热精品久久久久久| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| 搡老岳熟女国产| 久久久久久久午夜电影| 三级毛片av免费| 免费一级毛片在线播放高清视频| 91久久精品电影网| 国产精品,欧美在线| 亚洲av第一区精品v没综合| 国内精品久久久久久久电影| 欧美乱色亚洲激情| 在线观看一区二区三区| 一边摸一边抽搐一进一小说| 亚洲人成网站高清观看| 国内精品美女久久久久久| 在线免费观看的www视频| 18美女黄网站色大片免费观看| 精品午夜福利视频在线观看一区| 黄色配什么色好看| 国产精品,欧美在线| 99riav亚洲国产免费| 乱码一卡2卡4卡精品| 精品不卡国产一区二区三区| 久久久久久久久久黄片| 简卡轻食公司| 国产精品人妻久久久久久| 波多野结衣高清无吗| 成人特级av手机在线观看| 熟女人妻精品中文字幕| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 色在线成人网| 中亚洲国语对白在线视频| 亚洲avbb在线观看| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| 亚洲熟妇熟女久久| 精品欧美国产一区二区三| 久久久精品大字幕| av天堂在线播放| 黄色视频,在线免费观看| 天天躁日日操中文字幕| 两个人视频免费观看高清| 欧美+日韩+精品| 99国产精品一区二区三区| 国产精品乱码一区二三区的特点| 国产乱人伦免费视频| 久久人人爽人人爽人人片va | or卡值多少钱| 俺也久久电影网| xxxwww97欧美| 久久久久久久亚洲中文字幕 | 成人午夜高清在线视频| 成年人黄色毛片网站| 国产精品亚洲av一区麻豆| 久久伊人香网站| 精品一区二区三区av网在线观看| 熟女电影av网| 久久久久久久午夜电影| 很黄的视频免费| 欧美日本视频| 日本 av在线| 欧美成人a在线观看| 亚洲不卡免费看| 又紧又爽又黄一区二区| 国产高清视频在线观看网站| 国产成人aa在线观看| 国产亚洲精品av在线| 亚洲美女黄片视频| 亚洲黑人精品在线| 最近最新中文字幕大全电影3| 不卡一级毛片| 黄色视频,在线免费观看| 久久久国产成人精品二区| 欧美绝顶高潮抽搐喷水| 亚洲自偷自拍三级| aaaaa片日本免费| 内射极品少妇av片p| www日本黄色视频网| 99国产精品一区二区蜜桃av| x7x7x7水蜜桃| 欧美色视频一区免费| АⅤ资源中文在线天堂| 欧美一区二区亚洲| 成年人黄色毛片网站| 国产综合懂色| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 亚洲成人久久性| av中文乱码字幕在线| 最新中文字幕久久久久| 成人特级av手机在线观看| 桃红色精品国产亚洲av| 亚洲av电影不卡..在线观看| 亚洲中文日韩欧美视频| 欧美日韩综合久久久久久 | 天堂√8在线中文| 我要看日韩黄色一级片| 日韩欧美免费精品| 两个人视频免费观看高清| 成人av在线播放网站| 国产在线精品亚洲第一网站| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 久久久久亚洲av毛片大全| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 黄片小视频在线播放| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 午夜精品在线福利| 欧美成人免费av一区二区三区| 欧美+日韩+精品| 1000部很黄的大片| 亚洲激情在线av| 夜夜爽天天搞| 日本三级黄在线观看| .国产精品久久| 亚洲成人中文字幕在线播放| 亚洲熟妇熟女久久| 亚洲片人在线观看| 久久99热这里只有精品18| 成人特级av手机在线观看| 日韩欧美精品免费久久 | av在线蜜桃| 精品一区二区免费观看| 嫩草影院新地址| 在线看三级毛片| 日日夜夜操网爽| 在线观看66精品国产| 91av网一区二区| 听说在线观看完整版免费高清| 国产欧美日韩一区二区精品| 亚洲人成网站高清观看| 亚洲成人免费电影在线观看| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 成年女人毛片免费观看观看9| 国产精品1区2区在线观看.| 男女床上黄色一级片免费看| 成年女人毛片免费观看观看9| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 精品久久国产蜜桃| 欧美国产日韩亚洲一区| 午夜福利在线在线| 嫁个100分男人电影在线观看| 美女被艹到高潮喷水动态| 精品人妻视频免费看| 在线观看午夜福利视频| 特级一级黄色大片| 亚洲精品粉嫩美女一区| 黄色丝袜av网址大全| 日韩欧美 国产精品| 美女xxoo啪啪120秒动态图 | 国产精品日韩av在线免费观看| 欧美3d第一页| 身体一侧抽搐| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 老女人水多毛片| 中文字幕av成人在线电影| 狠狠狠狠99中文字幕| 国产综合懂色| 亚洲精品成人久久久久久| 一边摸一边抽搐一进一小说| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| 亚洲内射少妇av| 婷婷丁香在线五月| 欧美一区二区精品小视频在线| 制服丝袜大香蕉在线| 亚洲国产色片| 国产大屁股一区二区在线视频| 国产精品99久久久久久久久| 欧美日韩黄片免| 五月玫瑰六月丁香| 亚洲,欧美精品.| 日本 欧美在线| 美女高潮的动态| 9191精品国产免费久久| 国产爱豆传媒在线观看| 国产欧美日韩精品亚洲av| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 在线观看一区二区三区| а√天堂www在线а√下载| 中出人妻视频一区二区| 国产探花极品一区二区| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 国产三级黄色录像| 很黄的视频免费| 国产亚洲精品av在线| av天堂在线播放| 18禁在线播放成人免费| xxxwww97欧美| 日韩精品中文字幕看吧| 婷婷色综合大香蕉| 久久6这里有精品| 亚洲欧美精品综合久久99| 窝窝影院91人妻| 伦理电影大哥的女人| 午夜a级毛片| 欧美激情在线99| 婷婷丁香在线五月| 99久久99久久久精品蜜桃| 欧美日韩国产亚洲二区| 亚洲成人久久性| 日本精品一区二区三区蜜桃| 亚洲国产色片| 欧美极品一区二区三区四区| 午夜免费男女啪啪视频观看 | 69人妻影院| 欧美成人免费av一区二区三区| 国产精品国产高清国产av| eeuss影院久久| 久久6这里有精品| 免费黄网站久久成人精品 | 精品久久久久久久末码| 免费黄网站久久成人精品 | 亚洲五月婷婷丁香| 久久久久免费精品人妻一区二区| 成年女人永久免费观看视频| 真实男女啪啪啪动态图| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 熟女人妻精品中文字幕| 久久精品91蜜桃| 51午夜福利影视在线观看| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 日本五十路高清| 国产精华一区二区三区| 久久久久久久久久成人| 乱人视频在线观看| 久久久久久久亚洲中文字幕 | 亚洲在线观看片| 3wmmmm亚洲av在线观看| 国产精品美女特级片免费视频播放器| 成人特级黄色片久久久久久久| av在线天堂中文字幕| 亚洲av成人精品一区久久| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 最近在线观看免费完整版| 免费无遮挡裸体视频| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 乱码一卡2卡4卡精品| 深夜a级毛片| 简卡轻食公司| 国产一区二区三区视频了| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 欧美潮喷喷水| 欧美午夜高清在线| 亚洲久久久久久中文字幕| 男人舔奶头视频| 午夜免费激情av| 少妇熟女aⅴ在线视频| 成人特级av手机在线观看| 一本精品99久久精品77| 搡女人真爽免费视频火全软件 | 日韩欧美一区二区三区在线观看| 99在线视频只有这里精品首页| 亚洲一区二区三区不卡视频| 少妇丰满av| 给我免费播放毛片高清在线观看| 高清在线国产一区| 国产老妇女一区| 国产精品一区二区三区四区久久| 国产精品美女特级片免费视频播放器| 国产亚洲精品综合一区在线观看| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 亚洲av第一区精品v没综合| 老司机福利观看| 国产精品1区2区在线观看.| 亚洲av免费在线观看| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 亚洲欧美日韩东京热| 热99在线观看视频| 禁无遮挡网站| 亚洲中文日韩欧美视频| 最新中文字幕久久久久| 青草久久国产| 亚洲中文日韩欧美视频| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 久久久久国内视频| 男女视频在线观看网站免费| 可以在线观看的亚洲视频| 91九色精品人成在线观看| 日韩欧美国产一区二区入口| 岛国在线免费视频观看| 亚洲在线观看片| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区 | 日韩欧美免费精品| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 国产黄a三级三级三级人| aaaaa片日本免费| 成人国产综合亚洲| 亚洲片人在线观看| 国模一区二区三区四区视频| 老师上课跳d突然被开到最大视频 久久午夜综合久久蜜桃 | www.色视频.com| 麻豆国产av国片精品| 欧美乱色亚洲激情| 色吧在线观看| 一级黄片播放器| 成人永久免费在线观看视频| 少妇被粗大猛烈的视频| 99riav亚洲国产免费| 国产精品野战在线观看| 精品人妻视频免费看| 99riav亚洲国产免费| 99精品在免费线老司机午夜| 成人鲁丝片一二三区免费| 亚洲专区国产一区二区| a级毛片免费高清观看在线播放| 色综合欧美亚洲国产小说| 又紧又爽又黄一区二区| 久久久久久久午夜电影| 精品久久久久久成人av| 亚洲成人久久性| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 欧美国产日韩亚洲一区| 国产午夜福利久久久久久| 日韩欧美免费精品| 最新在线观看一区二区三区| 欧美潮喷喷水| 亚洲美女视频黄频| 国产精品美女特级片免费视频播放器| 搞女人的毛片| 亚洲综合色惰| aaaaa片日本免费| 国产午夜精品论理片| 免费av毛片视频| 午夜老司机福利剧场| 亚洲av成人精品一区久久| 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 亚洲七黄色美女视频| 十八禁国产超污无遮挡网站| 男人舔奶头视频| 色精品久久人妻99蜜桃| 99久久精品一区二区三区| 少妇被粗大猛烈的视频| 可以在线观看的亚洲视频| 在线观看舔阴道视频| 国产不卡一卡二| 熟女人妻精品中文字幕| 韩国av一区二区三区四区| 少妇人妻一区二区三区视频| 狠狠狠狠99中文字幕| 亚洲在线自拍视频| 国产真实伦视频高清在线观看 | 一边摸一边抽搐一进一小说| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 色噜噜av男人的天堂激情| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 国内精品一区二区在线观看| 国产黄a三级三级三级人| 欧美高清性xxxxhd video| 老熟妇仑乱视频hdxx| 在线观看午夜福利视频| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 亚洲av免费在线观看| 亚洲美女搞黄在线观看 | 啦啦啦韩国在线观看视频| 亚洲精品成人久久久久久| 可以在线观看的亚洲视频| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 桃红色精品国产亚洲av| av在线蜜桃| bbb黄色大片| 久久精品人妻少妇| 免费在线观看亚洲国产| 亚洲国产精品sss在线观看| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 一区福利在线观看| 中文在线观看免费www的网站| 黄片小视频在线播放| 99热这里只有是精品50| 精品久久久久久久久av| 99久久99久久久精品蜜桃| 久久久精品欧美日韩精品| 搞女人的毛片| 久久亚洲真实| 不卡一级毛片| 国产美女午夜福利| 亚洲美女黄片视频| 日本三级黄在线观看| 丰满的人妻完整版| 精品国内亚洲2022精品成人| 午夜福利免费观看在线| 国产伦在线观看视频一区| 搡老妇女老女人老熟妇| 婷婷精品国产亚洲av| 成人无遮挡网站| 全区人妻精品视频| 亚洲人成电影免费在线| 神马国产精品三级电影在线观看| 免费看日本二区| 在线观看一区二区三区| 国产 一区 欧美 日韩| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 免费一级毛片在线播放高清视频| 18禁在线播放成人免费| 国产精品国产高清国产av| 色精品久久人妻99蜜桃| 欧美日韩黄片免| 久99久视频精品免费| 神马国产精品三级电影在线观看| 欧美黄色淫秽网站| 国产主播在线观看一区二区| 欧美一级a爱片免费观看看| 色哟哟·www| 一本综合久久免费| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 欧美最新免费一区二区三区 | 国内精品一区二区在线观看| 成人无遮挡网站| 国产一级毛片七仙女欲春2| 一进一出抽搐动态| 国产三级中文精品| 亚洲av不卡在线观看| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 日日夜夜操网爽| 我要看日韩黄色一级片| 成人国产综合亚洲| 禁无遮挡网站| 日韩欧美国产一区二区入口| 国产精品久久电影中文字幕| 亚洲精品色激情综合| 真人做人爱边吃奶动态| 搡老妇女老女人老熟妇| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 首页视频小说图片口味搜索| 亚洲综合色惰| 中文字幕高清在线视频| 狠狠狠狠99中文字幕| 午夜两性在线视频| 国产麻豆成人av免费视频| 色在线成人网| 在线播放国产精品三级| 亚洲精品粉嫩美女一区| 特级一级黄色大片| 桃红色精品国产亚洲av| 亚洲精品亚洲一区二区| 中文字幕免费在线视频6| 久久这里只有精品中国| 夜夜躁狠狠躁天天躁| 亚洲国产欧美人成| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| 亚洲欧美清纯卡通| 欧美又色又爽又黄视频| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 亚洲av免费在线观看| 亚洲中文日韩欧美视频| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 亚洲人成伊人成综合网2020| 男女下面进入的视频免费午夜| 九色国产91popny在线| 欧美一区二区国产精品久久精品| 成人高潮视频无遮挡免费网站| www.www免费av| 国产三级中文精品| 精品久久久久久成人av| 久久人人爽人人爽人人片va | 久久精品影院6| 国产熟女xx| 久久亚洲真实| 亚洲 国产 在线| 婷婷丁香在线五月| 日本精品一区二区三区蜜桃| 亚洲无线观看免费| 午夜福利在线观看吧| 成人国产综合亚洲| 免费搜索国产男女视频| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 亚洲性夜色夜夜综合| 99久久精品一区二区三区| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 国产单亲对白刺激| 亚洲电影在线观看av| 国产精品久久视频播放| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 十八禁国产超污无遮挡网站| 久久亚洲精品不卡| 日韩欧美在线二视频| 国产不卡一卡二| 在线播放国产精品三级| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 国产色婷婷99| 国产成年人精品一区二区| 怎么达到女性高潮| 免费高清视频大片| 成人欧美大片| 午夜福利免费观看在线| 中文资源天堂在线| 精品免费久久久久久久清纯| 黄色配什么色好看| 嫩草影院入口| 在线天堂最新版资源| 禁无遮挡网站| 成人av一区二区三区在线看| 欧美成人一区二区免费高清观看| 欧美高清成人免费视频www| 一个人免费在线观看的高清视频| 国产探花在线观看一区二区| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 国产激情偷乱视频一区二区| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 久99久视频精品免费| 亚洲精品在线观看二区| 精品无人区乱码1区二区| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 日韩欧美精品免费久久 | 久久久久久国产a免费观看| 国产激情偷乱视频一区二区| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 91九色精品人成在线观看| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 欧美高清成人免费视频www| 最近视频中文字幕2019在线8| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 久久久精品欧美日韩精品| 中文资源天堂在线| 在线观看美女被高潮喷水网站 | 欧美bdsm另类| 99热这里只有精品一区| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 乱码一卡2卡4卡精品| 亚洲av免费在线观看| 亚洲三级黄色毛片| 亚洲av电影在线进入| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 69人妻影院| 国产精品1区2区在线观看.| 久久性视频一级片| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 久99久视频精品免费| 午夜影院日韩av| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 高清日韩中文字幕在线| 亚洲天堂国产精品一区在线| 日韩欧美三级三区| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 久久久久久国产a免费观看| .国产精品久久| 色视频www国产| 丰满人妻一区二区三区视频av| 99国产精品一区二区三区| 久9热在线精品视频| 男人舔女人下体高潮全视频| 日韩欧美在线乱码| 桃红色精品国产亚洲av| 3wmmmm亚洲av在线观看| 国产精品野战在线观看| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 欧美日本亚洲视频在线播放| 国产成人a区在线观看| av视频在线观看入口| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 黄色丝袜av网址大全| 日本免费a在线| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 久久精品国产亚洲av天美| 乱人视频在线观看| 人妻夜夜爽99麻豆av| 日韩欧美在线二视频| 久久久精品欧美日韩精品| 国产极品精品免费视频能看的| 老司机福利观看| 嫩草影院精品99| 身体一侧抽搐| 亚洲第一电影网av| 性色av乱码一区二区三区2| 12—13女人毛片做爰片一| 精品久久久久久久久久久久久| 免费观看人在逋| 国产高清视频在线播放一区| 国产av一区在线观看免费| 免费观看人在逋| 好男人电影高清在线观看| 国产 一区 欧美 日韩| 69人妻影院| 午夜免费成人在线视频| 国产探花在线观看一区二区| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽|