李曉潔
摘 要:目前高校運籌學(xué)教學(xué)過程中普遍存在教學(xué)重點與教學(xué)目標(biāo)不符、教學(xué)內(nèi)容缺乏針對性及考核方式不靈活的問題,由此提出問題導(dǎo)向教學(xué)法應(yīng)用于運籌學(xué)教學(xué)過程中的可行性與優(yōu)勢,最后確定基于問題導(dǎo)向教學(xué)法的運籌學(xué)教學(xué)內(nèi)容并設(shè)計相應(yīng)教學(xué)流程。
關(guān)鍵詞:問題導(dǎo)向;運籌學(xué);教學(xué)設(shè)計
中圖分類號:G642 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號:2096-000X(2018)04-0101-03
Abstract: Nowadays many universities have problems in operational research teaching such as that teaching points do not conform to educational objectives, the teaching content is lack of pertinence and the assessment method is not flexible. Against these problems we chose problem-based learning method which has both feasibility and advantages. Finally we determined the contents of teaching and designed the processing of teaching.
Keywords: Problem-based learning; operational research; teaching design
一、概述
運籌學(xué)是一門與自然科學(xué)、社會科學(xué)、技術(shù)科學(xué)交叉性強(qiáng)的一門科學(xué);運籌學(xué)是平行于數(shù)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等學(xué)科的一級學(xué)科,又被稱為管理科學(xué)。自20世紀(jì)30年代末運籌學(xué)被提出以來,它作為一門獨立的新興學(xué)科在國際上收到了廣泛重視,并應(yīng)用于軍事、經(jīng)濟(jì)、管理等各個領(lǐng)域。該課程被設(shè)立為物流管理專業(yè)主干課程,主要培養(yǎng)學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題,建立模型,定量分析能力,為后續(xù)專業(yè)課程的學(xué)習(xí)奠定基礎(chǔ)。該課程的理論教學(xué)體系己完善,但是實踐教學(xué)環(huán)節(jié)還比較薄弱,對于數(shù)學(xué)基礎(chǔ)比較差的學(xué)生來說,學(xué)習(xí)運籌學(xué)沒有動力。
在本科教育中,國內(nèi)絕大多數(shù)高校都將運籌學(xué)作為一門專業(yè)基礎(chǔ)課開設(shè),也有很多關(guān)于《運籌學(xué)》教學(xué)方法的研究,主要研究的教學(xué)方法有:案例教學(xué)法、直觀教學(xué)法、Sandwich教學(xué)法、游戲教學(xué)法、問題導(dǎo)向教學(xué)法等,其主要目的都是提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣與解決問題的能力。問題導(dǎo)向教學(xué)法目前在經(jīng)管類專業(yè)課中應(yīng)用比較廣泛,但應(yīng)用于運籌學(xué)這類以數(shù)學(xué)建模為手段的基礎(chǔ)課還沒有具體的操作流程與考核辦法。
二、目前高校運籌學(xué)課程教學(xué)中存在的問題
(一)教學(xué)重點與培養(yǎng)目標(biāo)不符
教育部、國家發(fā)展與改革委員會和財政部聯(lián)合發(fā)布《關(guān)于引導(dǎo)部分地方普通本科高校向應(yīng)用型轉(zhuǎn)變的指導(dǎo)意見》中指出,我國推進(jìn)的一系列重大戰(zhàn)略中,迫切需要大量應(yīng)用型人才。對于培養(yǎng)“應(yīng)用型、創(chuàng)新型、專業(yè)型”人才為目標(biāo)的高校來講,每一個專業(yè)的培養(yǎng)方案及每一個課程的教學(xué)目標(biāo)都應(yīng)圍繞“應(yīng)用型、創(chuàng)新型、專業(yè)型”展開。
目前高校對運籌學(xué)的教學(xué)目標(biāo)有兩大類,一類是重視數(shù)學(xué)推導(dǎo)演算的理論式教學(xué)方法,這種教學(xué)方法多用板書和傳統(tǒng)講授的方法進(jìn)行,教學(xué)方式很難引起學(xué)生興趣,且學(xué)生除了用筆算推演外,不會使用Excel,Matlab等軟件來求解運籌學(xué)問題,因此沒有辦法把這門課學(xué)習(xí)的內(nèi)容有效的應(yīng)用于解決專業(yè)問題上;另一類教學(xué)目標(biāo)是單純重視運籌學(xué)的實用性,這種教學(xué)方法多以上機(jī)操作的方式進(jìn)行,讓學(xué)生通過用Excel和Matlab對已知問題進(jìn)行求解,這種教學(xué)方法下,學(xué)生并不能掌握運籌學(xué)的建模原理與方法,不能把所學(xué)知識聯(lián)系到實際問題上。
(二)教學(xué)內(nèi)容缺乏針對性
高校中有很多專業(yè)開設(shè)《運籌學(xué)》課程,但所學(xué)內(nèi)容不針對專業(yè)所需,而是根據(jù)運籌學(xué)基本知識體系講解的(如表1所示),由于課時限制,大部分內(nèi)容沒有辦法講解的面面俱到,很多與本專業(yè)相關(guān)的內(nèi)容沒有辦法講解透徹。
(三)考核方式不靈活
目前,很多高校運籌學(xué)的考核、評價方式比較單一,主要是綜合學(xué)生平時成績和期末考試成績,且往往采取閉卷的考試形式,側(cè)重于對理論知識的考核,忽視對實踐能力的考核。對于物流管理專業(yè)的學(xué)生而言,數(shù)學(xué)基礎(chǔ)相對薄弱,而運籌學(xué)涉及的數(shù)學(xué)知識比較多,手工計算量大,因此期末考試不及格的人數(shù)較多,扼殺了學(xué)生學(xué)習(xí)的動力和積極性。
三、問題導(dǎo)向教學(xué)法的優(yōu)勢
(一)問題導(dǎo)向教學(xué)法有利于提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣
問題導(dǎo)向教學(xué)法以提出問題為教學(xué)主線,能幫助學(xué)生帶著問題學(xué)習(xí)知識,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,促使學(xué)生從被動學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變成主動學(xué)習(xí),改變學(xué)生對運籌學(xué)課程的印象,改善學(xué)習(xí)效果。
(二)問題導(dǎo)向教學(xué)法有利于提高學(xué)生實踐能力
問題導(dǎo)向教學(xué)法是在學(xué)習(xí)理論知識之前提出生活中存在的開放性題目,讓同學(xué)們思考,并運用現(xiàn)有知識體系進(jìn)行一輪嘗試性建?;顒?。在學(xué)習(xí)理論知識之后再進(jìn)行一輪建?;顒?,并通過求解模型解決實際問題,從而提高學(xué)生實踐能力。
(三)問題導(dǎo)向教學(xué)法豐富了對學(xué)生的考核方式
小組研究成果展示是教學(xué)考核中非常重要的一部分。針對當(dāng)前很多應(yīng)用型本科院校物流專業(yè)運籌學(xué)課程考核單一的現(xiàn)象,可以建立多元化的課程考核體系,將傳統(tǒng)的閉卷考試改為問題分組討論、研究成果展示、課堂表現(xiàn)、作業(yè)、筆試相結(jié)合的形式。通過對具體問題進(jìn)行分析,引導(dǎo)學(xué)生運用已學(xué)的運籌學(xué)知識求解現(xiàn)實問題,不僅要有定性描述,還要建立相應(yīng)的數(shù)學(xué)模型,這樣可以全面考察學(xué)生的知識掌握程度和應(yīng)用能力,提高學(xué)生的實踐能力和創(chuàng)新意識。
四、基于問題導(dǎo)向教學(xué)法的運籌學(xué)教學(xué)模式
(一)確定教學(xué)內(nèi)容
結(jié)合培養(yǎng)應(yīng)用型人才的培養(yǎng)目標(biāo)及專業(yè)特點,將運籌學(xué)課程的教學(xué)內(nèi)容精簡為四個部分:線性規(guī)劃模型,整數(shù)規(guī)劃模型,網(wǎng)絡(luò)與配送模型以及庫存模型,如圖1所示。調(diào)整后的運籌學(xué)教學(xué)內(nèi)容更具專業(yè)性,有利于深入講解與專業(yè)相關(guān)的重點難點,更有利于學(xué)生將所學(xué)用于解決專業(yè)問題。
(二)教學(xué)流程設(shè)計
基于對問題導(dǎo)向教學(xué)法的研究,并充分考慮我院運籌學(xué)教學(xué)現(xiàn)狀,對運籌學(xué)教學(xué)過程及組織方式進(jìn)行設(shè)計,將教學(xué)過程分為“問題設(shè)計與提出——組織分組討論——重點與難點講解——小組匯報點評——總結(jié)評分考核”五步,如圖2所示。
1. 問題設(shè)計與提出
結(jié)合問題導(dǎo)向教學(xué)法的特點及教學(xué)內(nèi)容,從現(xiàn)實生活中選擇適當(dāng)開放性案例分析類題目,設(shè)計出分析問題的不同角度啟發(fā)學(xué)生,在理論講解前將問題發(fā)放給學(xué)生思考,讓學(xué)生帶著問題學(xué)習(xí)。設(shè)計的具體問題如表2所示。
2. 組織分組討論
將學(xué)生分成10人小組,并對小組進(jìn)行分工,在小組展示后在小組內(nèi)部進(jìn)行不記名投票,投出在小組中貢獻(xiàn)最多的三名成員。以小組表現(xiàn)和小組投票結(jié)果對小組內(nèi)每個成員打分。
3. 重點難點講解
以開放性問題切入點為導(dǎo)引從建立模型,到求解模型的過程進(jìn)行深入講解。
4. 小組匯報點評
各個小組匯報成果,從建模求解的完整性與創(chuàng)新性兩個方面對小組匯報結(jié)果進(jìn)行評定。對優(yōu)秀的研究報告進(jìn)行整理,嘗試申報大學(xué)生創(chuàng)新項目。
5. 總結(jié)評分考核
適時進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量監(jiān)督與評價,具體方案如下:出勤情況占10%,小組展示40%,筆試占60%。其中,優(yōu)秀且具有創(chuàng)新性的小組展示將被推薦為大學(xué)生創(chuàng)新項目,并運用與畢業(yè)論文撰寫中。
五、結(jié)束語
綜上所述,運籌學(xué)是一門綜合性的應(yīng)用課程,目前在高校物流專業(yè)運籌學(xué)課程教學(xué)中存在方法單一呆板、師生互動式教學(xué)方法不足的問題。本文提出在運籌學(xué)課程教學(xué)中運用問題導(dǎo)向教學(xué)法貫穿整個運籌學(xué)模塊的教學(xué)模式,讓學(xué)生能正確運用各種模型來分析和解決物流領(lǐng)域中的實際問題,對于培養(yǎng)“應(yīng)用型、創(chuàng)新性、專業(yè)型”人才的目標(biāo)應(yīng)是一種探索。
最后,在實施案例教學(xué)過程中,要想取得較好的教學(xué)效果,建議將運籌學(xué)課程最好安排與專業(yè)課同步學(xué)習(xí),效果更佳。教師則需解決缺乏物流實踐經(jīng)驗的問題。由于問題導(dǎo)向教學(xué)法的教學(xué)效果與任課教師自身水平密切相關(guān),現(xiàn)實中,老師長期脫離專業(yè)崗位,大多數(shù)都缺乏實踐經(jīng)驗和應(yīng)用技巧,很難對開放性問題進(jìn)行全面徹底的分析研究,剖析和點評不夠深人,大多停留在現(xiàn)有的定量方法上。在今后的教學(xué)中,任課教師應(yīng)深人企業(yè)實踐,搜集相關(guān)案例資料,并著力于編寫與學(xué)生特點比較符合的理論知識與案例相結(jié)合的物流運籌學(xué)教材,為實施案例教學(xué)打下必要的堅實基礎(chǔ)。
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