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    大慶油田國際化經(jīng)營體制機制創(chuàng)新與實踐

    2016-05-30 10:48:04姚少軍
    經(jīng)濟研究導刊 2016年13期
    關鍵詞:機制創(chuàng)新大慶油田實踐

    姚少軍

    摘 要:對于現(xiàn)代企業(yè)來講,國際化經(jīng)營體制機制創(chuàng)新是其在激烈的市場競爭環(huán)境下立足的根本所在。以大慶油田的實際情況為例,就國際化經(jīng)營體制機制的創(chuàng)新與實踐進行探討。

    關鍵詞:大慶油田;國際化經(jīng)營;機制創(chuàng)新;實踐

    中圖分類號:F426.22 文獻標志碼:A 文章編號:1673-291X(2016)13-0011-02

    大慶油田有限責任公司(以下簡稱“大慶油田”),是以石油、天然氣的勘探、開發(fā)為主營業(yè)務的國家控股特大型企業(yè),主要業(yè)務包括勘探開發(fā)、工程技術、工程建設、生產(chǎn)保障、裝備制造、油田化工、礦區(qū)服務等業(yè)務板塊,具有較為完整的業(yè)務體系和綜合一體化優(yōu)勢。多年來,大慶油田在加強勘探增資源、精細開發(fā)保穩(wěn)產(chǎn)的基礎上,立足本土走出去,完成了從小到大、從弱到強的歷史跨越,實現(xiàn)了穩(wěn)油增氣、內外并舉,探索出大型石油企業(yè)國際化經(jīng)營的發(fā)展道路。

    一、國際化經(jīng)營體制機制創(chuàng)新的主要背景

    經(jīng)過多年走出去創(chuàng)業(yè)的探索與實踐,大慶油田海外業(yè)務經(jīng)歷了探索、起步、發(fā)展和壯大階段,目前正在規(guī)模發(fā)展的道路上逐步向效益發(fā)展轉型。在面向全球謀發(fā)展的今天,從頂層設計入手,進行海外業(yè)務管理體制和運行機制改革,對于適應國際油氣資源環(huán)境和形勢,突破海外業(yè)務發(fā)展瓶頸具有重要意義,更為平穩(wěn)推進海外業(yè)務發(fā)展轉型起到積極作用。

    二、國際化經(jīng)營體制機制創(chuàng)新的基本原則

    大慶油田主營業(yè)務開展還沒有面向全球,海外業(yè)務規(guī)模相對較小,離不開油田的整體支持,暫不適合開展自成系統(tǒng)的獨立運作。目前海外業(yè)務的組織架構適合在原有基礎上進行優(yōu)化和調整,決策鏈條盡量簡化高效,實現(xiàn)責權利對等統(tǒng)一。經(jīng)過綜合考慮,采用公司“總部集中+”專業(yè)化管理模式,海外油氣業(yè)務實行直線式管理,非油氣業(yè)務實行矩陣式管理。為此,推進過程堅持以下基本原則:

    第一,集中管理,分部經(jīng)營。大慶油田統(tǒng)一管理海外業(yè)務總體布局、品牌建設、財務稅收和公共平臺;專業(yè)公司對海外項目市場開發(fā)、生產(chǎn)作業(yè)、成本控制、安全環(huán)保等獨立經(jīng)營,確保將海外業(yè)務做優(yōu)做強。

    第二,權責對等,主體明晰。大慶油田從推動海外各業(yè)務發(fā)展角度出發(fā),突出經(jīng)營主體明晰和責權利對等,集中解決海外分公司和專業(yè)公司間矛盾和問題。海外公司有對海外項目監(jiān)督、協(xié)調的權力,并履行公共服務的責任;專業(yè)公司對海外項目有從市場開發(fā)到經(jīng)營運作的自主權,并承擔市場開發(fā)指標等相對等的責任,實現(xiàn)放權、提效和監(jiān)管相結合,進一步調動各方積極性。

    第三,前線精干,后臺服務。大慶油田層面,精干前線海外公司機構及人員,突出國際工程公司后臺服務,實現(xiàn)公共資源的平臺化服務和扁平化管理;專業(yè)公司層面,精干前線海外項目部機構及人員,突出專業(yè)公司技術支持和后勤服務,實現(xiàn)海外業(yè)務的標準化管理和專業(yè)化發(fā)展。

    第四,合規(guī)經(jīng)營,規(guī)范運作。大慶油田遵循中國石油境外投資的有關規(guī)定對海外機構進行設立、合并或撤銷,并符合所在國法律法規(guī);海外公司按照所在國法律法規(guī),進行財務核算和納稅管理;專業(yè)公司和海外公司依靠合同法律關系約束經(jīng)營行為,并形成規(guī)范的合同鏈條。

    三、國際化經(jīng)營體制機制創(chuàng)新的具體實踐

    大慶油田堅持市場導向,大力優(yōu)化生產(chǎn)組織流程,在分與合的實踐中改變規(guī)則,適應市場,在集約統(tǒng)籌、專業(yè)管控中積極探索,尋求答案,調整構建海外業(yè)務產(chǎn)業(yè)化發(fā)展格局,形成了集“大組織”“專管理”于一體的多樣化、個性化生產(chǎn)組織新格局,實現(xiàn)系統(tǒng)的最優(yōu)化配置。

    (一)逐步構建綜合矩陣管理模式

    1.總部管理模塊??偛抗芾砟K包括市場開發(fā)部及機關職能部門。市場開發(fā)部作為海外業(yè)務的統(tǒng)一管理部門,主要履行海外市場規(guī)劃、海外業(yè)務考核、海外項目監(jiān)督、油田品牌建設、境外合同管理和公共關系維護等職能。

    2.海外支持模塊。海外支持模塊包括國際工程公司及海外公司。國際工程公司作為大慶油田海外業(yè)務后臺服務中心,主要履行項目經(jīng)濟評價、項目支持保障、商務法律支持、國際運保支持、海外公司資質維護、海外物資保障等職能。海外公司作為大慶油田海外業(yè)務前線服務平臺,是大慶油田在所在國的正式派駐機構。

    3.業(yè)務經(jīng)營模塊。業(yè)務經(jīng)營模塊包括專業(yè)公司及所屬海外項目部。專業(yè)公司是油田海外服務業(yè)務的經(jīng)營主體,依托油田層面提供的海外公共平臺,獨立決策、自主經(jīng)營、自負盈虧,全面承擔油田海外服務及產(chǎn)品業(yè)務的市場開發(fā)、項目運營、物資采購、生產(chǎn)作業(yè)工作,并為油田海外油氣開發(fā)和提高采收率增產(chǎn)項目提供服務保障。

    海外業(yè)務矩陣式管理模式,總部管理模塊和業(yè)務經(jīng)營模塊的垂直管理是經(jīng)營線,總部管理模塊和海外支持模塊的橫向協(xié)調是服務線。

    (二)推動海外油氣業(yè)務垂直管理

    1.加強對海外油氣業(yè)務的技術支持。油田內部研究資源,特別是勘探開發(fā)研究院、采油工程研究院、工程建設設計院和鉆井工程技術研究院,對海外油氣資源評價及開發(fā)方案編制進行技術支持與服務??碧介_發(fā)研究院海外中心,具體組織和實施海外油氣資源評價及開發(fā)方案編制。

    2.加強對海外油氣業(yè)務的服務保障。各采油廠作為海外油氣業(yè)務對口支持和保障單位,為海外油田合作項目生產(chǎn)運行提供管理支持、輸出經(jīng)驗和人才保障。各服務單位對海外油田合作項目產(chǎn)能建設和生產(chǎn)作業(yè)提供服務保障,協(xié)調推進項目運行。

    (三)落實海外非油業(yè)務管理權責

    1.落實經(jīng)營責任。專業(yè)公司承擔經(jīng)營責任,獨立承擔大慶油田下達的海外業(yè)務經(jīng)營指標,對海外業(yè)務重大經(jīng)營事項授權以及項目投標策略、經(jīng)營方式、項目管理等進行集中決策,確保綜合效益最大化。海外項目部作為具體經(jīng)營運作單元,執(zhí)行專業(yè)公司經(jīng)營決策,落實生產(chǎn)作業(yè)、項目管理、物資采購、雇工管理、HSE管理等具體措施,大慶油田考核專業(yè)公司經(jīng)營指標完成情況。海外公司承擔監(jiān)管及服務責任,對海外項目部經(jīng)營行為進行監(jiān)督,并提供公共服務,大慶油田綜合評定海外公司監(jiān)管及服務情況。

    2.規(guī)范權力運行。專業(yè)公司對海外項目有經(jīng)營決策權,專業(yè)公司及所屬海外項目部根據(jù)大慶油田內部管理體系和分級授權,負責市場開發(fā)、生產(chǎn)作業(yè)、項目管理、物資采購、雇工管理、HSE管理和后勤保障等。海外項目部對專業(yè)公司負責,專業(yè)公司對大慶油田負責,與責任線形成閉合回路。海外公司對海外項目有監(jiān)督權和建議權,通過監(jiān)督制約確保海外項目運行符合大慶油田管理規(guī)定和所在國法律法規(guī)要求。

    綜上所述,駐足高處,俯瞰當今的發(fā)展形勢,不難知曉,企業(yè)變革實屬避無可避。實踐證明,體制機制創(chuàng)新作為企業(yè)國際化經(jīng)營適應市場、自我成長的必然要求和對市場經(jīng)濟運行規(guī)則的重新認識,體現(xiàn)改革痕跡的組織機構必須要伴隨著市場節(jié)奏進行適當變更,以進一步適應企業(yè)戰(zhàn)略、市場形勢,統(tǒng)籌協(xié)同、專業(yè)管控,因地制宜、順應形勢的管理變革,必將使企業(yè)實現(xiàn)涅重生。

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