張燕
摘要:在全球經(jīng)濟(jì)一體化進(jìn)程的推動(dòng)下,我國(guó)經(jīng)濟(jì)保持了良好的發(fā)展勢(shì)頭,但在經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中,大量環(huán)境資源被消耗,生態(tài)環(huán)境遭到嚴(yán)重破壞。隨著環(huán)境與資源矛盾日益突出,嚴(yán)重影響到社會(huì)經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展,因此企業(yè)實(shí)施可持續(xù)發(fā)展的環(huán)境會(huì)計(jì)建設(shè)具有非常重要的意義。
關(guān)鍵詞:可持續(xù)發(fā)展;環(huán)境會(huì)計(jì);實(shí)施策略
基金項(xiàng)目:本文為內(nèi)蒙古自治區(qū)教育廳2016年度內(nèi)蒙古自治區(qū)高等學(xué)校研究項(xiàng)目《內(nèi)蒙古小額貸款公司融資渠道拓展策略研究》的研究成果(編號(hào):NJSY16397)
伴隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,目前環(huán)境問題備受各國(guó)關(guān)注。在20世紀(jì)末,在世界范圍內(nèi)興起了建設(shè)環(huán)境會(huì)計(jì)的浪潮,各國(guó)都依據(jù)本國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r,制定了可實(shí)施的環(huán)境會(huì)計(jì)體制。隨著經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展模式的提出,反映和監(jiān)督人類生產(chǎn)行為對(duì)環(huán)境影響的環(huán)境會(huì)計(jì)其產(chǎn)生有著歷史必然性。但是我國(guó)是在上世紀(jì)90年代才開始引用建設(shè)環(huán)境會(huì)計(jì)理論體制的,實(shí)施過程中存在很多阻礙因素,整體發(fā)展比較緩慢。
1.概述
環(huán)境會(huì)計(jì),又可稱之為綠色會(huì)計(jì)是一門新興的學(xué)科,貨幣計(jì)量為主,在相關(guān)法律政策基礎(chǔ)上,針對(duì)環(huán)境污染、防治與開發(fā)過程中產(chǎn)生的陳本進(jìn)行準(zhǔn)確計(jì)量并記錄,同時(shí)維護(hù)開發(fā)環(huán)境效益出具合理有效的計(jì)量報(bào)告,從而全面評(píng)估環(huán)境效益與活動(dòng)對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理造成的影響,其比較強(qiáng)調(diào)環(huán)境資源的緊缺型,通過貨幣計(jì)量環(huán)境資源的價(jià)格,準(zhǔn)確計(jì)算不同環(huán)境資源的成本,有效補(bǔ)償環(huán)境資源的缺失的價(jià)值,才能更加準(zhǔn)確地評(píng)估企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理效益。其管理過程中將環(huán)境與會(huì)計(jì)學(xué)科有機(jī)結(jié)合,進(jìn)行行之有效的會(huì)計(jì)核算與財(cái)務(wù)管理,促使企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)與環(huán)境保護(hù)之間協(xié)調(diào)發(fā)展。從企業(yè)自身出發(fā),將其資源環(huán)境轉(zhuǎn)換成內(nèi)部生產(chǎn)成本,同時(shí)生化企業(yè)現(xiàn)代化的社會(huì)責(zé)任意識(shí),實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)與生態(tài)效益的基礎(chǔ)上,實(shí)現(xiàn)真正意義上的可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)?,F(xiàn)代經(jīng)濟(jì)正在由非可持續(xù)發(fā)展向可持續(xù)發(fā)展的道路轉(zhuǎn)變,人們愈來愈清晰地認(rèn)識(shí)到當(dāng)今社會(huì)地球資源的稀缺性與人類欲望的無限性之間的矛盾。會(huì)計(jì)作為一種人類對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的管理活動(dòng),必須從人類全部社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和整個(gè)生態(tài)環(huán)境的大視角出發(fā),反映其整體生產(chǎn)活動(dòng),而不能將其經(jīng)濟(jì)活動(dòng)僅僅局限于沒有生態(tài)的環(huán)境之中。
2.目前我國(guó)環(huán)境會(huì)計(jì)發(fā)展中面臨的主要問題
2.1思想意識(shí)不足
在企業(yè)環(huán)境會(huì)計(jì)發(fā)展過程中,思想意識(shí)不足,觀念比較落后是影響其發(fā)展的重要因素。隨著可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的提出,急需彌補(bǔ)我國(guó)企業(yè)在環(huán)境會(huì)計(jì)信息理論方面的缺陷和差距,以正確反映企業(yè)環(huán)境問題所產(chǎn)生的影響。與國(guó)外發(fā)達(dá)國(guó)家相比,環(huán)境會(huì)計(jì)在我國(guó)發(fā)展起步比較緩慢,依據(jù)我國(guó)實(shí)際國(guó)情,發(fā)展經(jīng)濟(jì)仍是首要發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)。因此,國(guó)內(nèi)對(duì)環(huán)境會(huì)計(jì)重視度還不夠高。在此基礎(chǔ)上,企業(yè)在生產(chǎn)過程中追求最大化經(jīng)濟(jì)利益的同時(shí)并沒有高度重視環(huán)境保護(hù),在實(shí)際會(huì)計(jì)計(jì)量與核算過程中就會(huì)出現(xiàn)很多問題。傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)理論體現(xiàn)的是傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展觀念下的經(jīng)濟(jì)活動(dòng),適應(yīng)的是當(dāng)時(shí)的經(jīng)濟(jì)管理活動(dòng)環(huán)境,側(cè)重于從人類經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的角度來反映和監(jiān)督企業(yè)資本及其運(yùn)動(dòng),因此它僅核算了物力資本與一部分人力資本社會(huì)再生產(chǎn)過程中的耗費(fèi)和補(bǔ)償,忽視了環(huán)境資源也是有價(jià)值的、也需要補(bǔ)償其耗費(fèi)這一事實(shí),從而沒有能夠?qū)h(huán)境帶來的經(jīng)濟(jì)問題很好地納入會(huì)計(jì)理論與實(shí)踐中加以解決。
2.2法律政策建設(shè)不完善
目前我國(guó)企業(yè)在環(huán)境會(huì)計(jì)發(fā)展過程中,相關(guān)法律政策建設(shè)還比較落后,還未建立統(tǒng)一完善的法律體系,我國(guó)也為制定專門針對(duì)環(huán)境會(huì)計(jì)的標(biāo)準(zhǔn),企業(yè)實(shí)施環(huán)境會(huì)計(jì)過程中缺乏一定的政策引導(dǎo)與扶持。在追求利益目標(biāo)的基礎(chǔ)上,企業(yè)不會(huì)積極披露相關(guān)環(huán)境會(huì)計(jì)信息,由于法律規(guī)范比較落后,這就促使企業(yè)對(duì)環(huán)境保護(hù)沒有意識(shí),不會(huì)主動(dòng)披露環(huán)境會(huì)計(jì)信息甚至?xí)[藏。但是,隨著環(huán)境與資源之間的矛盾日益突出,不能清楚地認(rèn)識(shí)到其真實(shí)的生產(chǎn)耗費(fèi),從而做出錯(cuò)誤的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決策,盲目生產(chǎn),形成環(huán)境資源的不合理利用與浪費(fèi)。從經(jīng)濟(jì)學(xué)的角度來講,即是由于沒有考慮企業(yè)的生產(chǎn)及經(jīng)濟(jì)行為對(duì)活動(dòng)以外的企業(yè)或個(gè)人造成的影響,從而形成了私人成本與社會(huì)成本、私人收益與社會(huì)受益的不一致,產(chǎn)生了經(jīng)濟(jì)的外部性。也就是說,由于現(xiàn)行會(huì)計(jì)核算體系的不足,微觀經(jīng)濟(jì)單位的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)除了對(duì)本身的經(jīng)濟(jì)效益和生存發(fā)展產(chǎn)生市場(chǎng)性影響外,還對(duì)其他微觀經(jīng)濟(jì)單位產(chǎn)生非市場(chǎng)性影響。社會(huì)各界對(duì)企業(yè)披露環(huán)境會(huì)計(jì)信息的要求逐步提高,這種供不應(yīng)求的現(xiàn)象嚴(yán)重影響到企業(yè)環(huán)境會(huì)計(jì)的持續(xù)發(fā)展。
2.3缺乏專業(yè)人才
與其他學(xué)科相比,環(huán)境會(huì)計(jì)屬于綜合交叉性比較強(qiáng)的學(xué)科,涉及范圍比較廣,因此相關(guān)從業(yè)人員要具備很強(qiáng)的理論知識(shí)與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。但是我國(guó)企業(yè)環(huán)境會(huì)計(jì)人才嚴(yán)重不足,從業(yè)人員素質(zhì)不高,無法滿足企業(yè)實(shí)施環(huán)境會(huì)計(jì)的發(fā)展需求。站在經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略角度上看待這一問題,傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)理論在當(dāng)代經(jīng)濟(jì)狀況下不可避免地存在著一定的局限性,因此更加需要培養(yǎng)新型的專業(yè)環(huán)境會(huì)計(jì)人才。
3.企業(yè)實(shí)施環(huán)境會(huì)計(jì)的策略
3.1深化綠色環(huán)保意識(shí)
現(xiàn)代化的環(huán)境會(huì)計(jì)體制是在環(huán)境不斷惡化與破除傳統(tǒng)會(huì)計(jì)管理基礎(chǔ)上形成的,在傳統(tǒng)會(huì)計(jì)模式中,財(cái)產(chǎn)有歸屬權(quán)才有價(jià)值,才會(huì)在會(huì)計(jì)賬本中得到表現(xiàn)。但是像空氣、海洋以及臭氧層等對(duì)人類生存很重要但是卻沒有歸屬權(quán)的東西是無法列為會(huì)計(jì)核算之內(nèi)的,同時(shí)企業(yè)在生產(chǎn)過程中對(duì)這些事物造成的損害并不會(huì)列為生產(chǎn)成本,增加了企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,甚至是在破壞環(huán)境的基礎(chǔ)上追求其經(jīng)濟(jì)利益。環(huán)境的總體資源是定量的,即使是可再生資源也需要漫長(zhǎng)的時(shí)間,如果繼續(xù)過度消耗資源,生態(tài)環(huán)境將會(huì)持續(xù)惡化,進(jìn)而制約我國(guó)的可持續(xù)發(fā)展。因此企業(yè)不斷深化現(xiàn)代化綠色環(huán)保會(huì)計(jì)理念,改善環(huán)境與合理利用資源,推動(dòng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
3.2不斷完善相關(guān)法律制度建設(shè)
從微觀層面來看,環(huán)境會(huì)計(jì)的任務(wù)是對(duì)各經(jīng)濟(jì)主體使用的資源資產(chǎn)、保護(hù)環(huán)境和防治污染的控制活動(dòng)進(jìn)行反映,為企業(yè)管理當(dāng)局提供經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的第一手資料和信息而編寫環(huán)境報(bào)告,為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供決策依據(jù),因此在企業(yè)環(huán)境會(huì)計(jì)發(fā)展過程中,要逐步完善相關(guān)法律體制,不斷強(qiáng)化環(huán)境會(huì)計(jì)方面的法規(guī)政策,在此基礎(chǔ)上不斷完善現(xiàn)代會(huì)計(jì)法規(guī)與準(zhǔn)則。企業(yè)在建設(shè)會(huì)計(jì)法規(guī)過程中,可以在財(cái)政部的帶領(lǐng)下,不斷建立完善新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則中環(huán)保與稅收政策。同時(shí)企業(yè)還要不斷加強(qiáng)建設(shè)監(jiān)管制度,貫徹落實(shí)環(huán)境會(huì)計(jì)。要充分發(fā)揮政府部門的監(jiān)督職能作用,有效落實(shí)企業(yè)環(huán)境會(huì)計(jì)監(jiān)管,順利開展第三方認(rèn)證的環(huán)境會(huì)計(jì)工作。
3.3制定相關(guān)環(huán)境會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與制度
現(xiàn)階段,由于缺乏統(tǒng)一的環(huán)境會(huì)計(jì)制度,在對(duì)待同樣性質(zhì)的環(huán)境問題上,不同的企業(yè)選擇了不同的會(huì)計(jì)處理方法和披露方式,相互之間缺乏可比性,不利于企業(yè)將有關(guān)環(huán)境會(huì)計(jì)信息應(yīng)用于經(jīng)營(yíng)管理之中。只有建立完善的符合環(huán)境會(huì)計(jì)發(fā)展需求的法規(guī)政策,才能有效披露企業(yè)環(huán)境會(huì)計(jì)信息。盡管我國(guó)現(xiàn)行環(huán)境保護(hù)法達(dá)700多項(xiàng),但是比較分散,還未形成比較統(tǒng)一完整的環(huán)境法,同時(shí)在執(zhí)行力度比較弱。這就相求相關(guān)管理部門要結(jié)合我國(guó)國(guó)情,針對(duì)環(huán)境會(huì)計(jì)信息披露積極借鑒國(guó)外先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)與實(shí)施成果,在現(xiàn)行會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與程序基礎(chǔ)上,制定符合可持續(xù)發(fā)展需求的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體制。同時(shí)政府可以用環(huán)境會(huì)計(jì)所提供的環(huán)境績(jī)效等信息來考核企業(yè)對(duì)社會(huì)的貢獻(xiàn),從而作出正確的經(jīng)濟(jì)決策,合理有效地配置社會(huì)資源,促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展。
3.4不斷培養(yǎng)環(huán)境會(huì)計(jì)專業(yè)高素質(zhì)人才
環(huán)境會(huì)計(jì)學(xué)科其覆蓋面比較廣泛,不但包含會(huì)計(jì)學(xué),還包含環(huán)境經(jīng)濟(jì)與保護(hù)學(xué)等學(xué)科,其專業(yè)技術(shù)與綜合性比較強(qiáng),這就對(duì)該專業(yè)人才提出了更高的要求。企業(yè)對(duì)現(xiàn)有財(cái)務(wù)從業(yè)人員加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,還要加強(qiáng)與內(nèi)部環(huán)保管理部門之間的協(xié)作。
結(jié)束語(yǔ)
綜上所述,根據(jù)我國(guó)實(shí)際國(guó)情,建立完善的環(huán)境會(huì)計(jì)體制是關(guān)乎國(guó)計(jì)民生的長(zhǎng)遠(yuǎn)工程,因此企業(yè)在運(yùn)營(yíng)生產(chǎn)過程中,必須要在堅(jiān)持可持續(xù)發(fā)展原則的基礎(chǔ)上,實(shí)現(xiàn)社會(huì)、經(jīng)濟(jì)與生態(tài)環(huán)境效益之間的協(xié)調(diào)發(fā)展。
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