• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    新工科視角下拔尖人才培養(yǎng)的探索與實踐

    2019-09-10 07:22:44劉學(xué)文王旭羅素云
    高教學(xué)刊 2019年6期
    關(guān)鍵詞:新工科課程改革

    劉學(xué)文 王旭 羅素云

    摘? 要:新工科將培養(yǎng)適應(yīng)新時代快速發(fā)展要求的現(xiàn)代化工程拔尖人才作為核心目標(biāo)之一。文章立足工程創(chuàng)新人才觀,對有限單元法課進(jìn)行了一系列深刻的改革:重構(gòu)有限元法教學(xué)內(nèi)容分布,完善人才培養(yǎng)載體;運用 “工程項目驅(qū)動教學(xué)法”優(yōu)化培養(yǎng)途徑,加強(qiáng)人才工程設(shè)計、工程實踐、自主學(xué)習(xí)、合作溝通及集成創(chuàng)新等能力的培養(yǎng);采取多元化課程考核模式改進(jìn)學(xué)業(yè)評價,完善教學(xué)過程。實踐結(jié)果表明,理論與工程實踐同步且有機(jī)結(jié)合,不僅有助于深刻理解后續(xù)專業(yè)領(lǐng)域的理論,而且能激發(fā)學(xué)生的探究欲,提高學(xué)生的工程意識和解決問題的能力,為培養(yǎng)行業(yè)拔尖人才奠定堅實的基礎(chǔ)。

    關(guān)鍵詞:新工科;彈性力學(xué)有限單元法;課程改革;拔尖人才

    中圖分類號:C961 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號:2096-000X(2019)06-0140-03

    Abstract: The emerging engineering education will train the top-notch talents in modern engineering that meet the requirements of rapid development in the new era. Based on the concept of engineering innovation talents, the article has carried out a series of profound reforms on the finite element law course: reconstructing the distribution of finite element method teaching content, perfecting the talent training carrier; using the "engineering project-driven teaching method" to optimize the training channels and strengthen the talent engineering design , engineering practice, independent learning, cooperative communication and integrated innovation, etc.; adopt a diversified curriculum assessment model to improve academic evaluation and improve the teaching process. The results of practice show that the simultaneous and organic combination of theory and engineering practice not only helps to deeply understand the theory of follow-up professional fields, but also stimulates students' desire for inquiry, improves students' engineering awareness and problem-solving ability, and lays the foundation for cultivating top talents in the industry. solid foundation.

    Keywords: emerging engineering education; elastics & finite element method; curriculum reform; top-notch talent

    《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》中明確提出高等教育要著力培養(yǎng)本領(lǐng)過硬的高素質(zhì)專門人才和拔尖創(chuàng)新人才。2017年,教育部發(fā)布了《關(guān)于開展新工科研究與實踐的通知》。通知中,基于國家戰(zhàn)略發(fā)展新需求、國際競爭新形勢、立德樹人新要求提出了新工科(Emerging Engineering Education)。其內(nèi)涵以應(yīng)對變化、塑造未來為建設(shè)理念,更加強(qiáng)調(diào)學(xué)科的實用性、交叉性,以繼承與創(chuàng)新、交叉與融合、協(xié)調(diào)與共享為主要途徑,培養(yǎng)未來多元化、創(chuàng)新型卓越工程人才[1]。彈性力學(xué)作為工科基礎(chǔ),是工科四大力學(xué)之一,同時兼?zhèn)淞丝茖W(xué)、數(shù)學(xué)和工程三重屬性。因而,機(jī)械、土木、航空航天等工程問題最終大多都?xì)w結(jié)為彈性力學(xué)問題。從實際工程問題到力學(xué)模型建立即為其科學(xué)創(chuàng)新的體現(xiàn),力學(xué)問題的數(shù)學(xué)方程求解即為實際問題的量化基因,有限單元法的創(chuàng)立為量化發(fā)展的代表性創(chuàng)造。鄭泉水教授認(rèn)為力學(xué)同時擁有定量化“基因”和技術(shù)創(chuàng)新“基因”。因此,作為傳授力學(xué)基本概念和規(guī)律、工程思維及實際問題解決的彈性力學(xué)有限單元法將為發(fā)展學(xué)生工程問題處理的能力,培養(yǎng)拔尖人才提供一個有極大拓展空間的平臺。本文以4年來,上海工程技術(shù)大學(xué)與美國勞倫斯理工大學(xué)(LAWRENCE TECHNOLOGICAL UNIVERSITY 簡稱LTU)合作辦學(xué)專業(yè)的有限單元法課程改革為例,在新工科及創(chuàng)新教育視角下,探討拔尖人才的培養(yǎng)載體、教學(xué)途徑及教學(xué)效果評價。

    一、重構(gòu)教學(xué)內(nèi)容體系,完善人才培養(yǎng)載體

    教學(xué)內(nèi)容是人才培養(yǎng)最為基本的載體,因此教學(xué)內(nèi)容的改革是課程改革的核心,在某種程度上也決定著教學(xué)模式的改革[2],將直接影響教學(xué)實效。機(jī)械設(shè)計制造及其自動化是我校與LTU合作辦學(xué)的專業(yè),其目標(biāo)是培養(yǎng)理論聯(lián)系實際,具有實踐創(chuàng)新精神和較強(qiáng)的對外交流能力,適應(yīng)國際企業(yè)、具有國際視野的高級汽車工程技術(shù)人才。以理論教學(xué)為主的傳統(tǒng)有限單元法教學(xué)內(nèi)容體系顯然難以滿足要求,需要對其進(jìn)行重新遴選、關(guān)聯(lián)及重構(gòu)。

    本課題針對彈性力學(xué)有限單元法理論及其工程應(yīng)用課程進(jìn)行了模塊化設(shè)計,將其分為彈性力學(xué)基礎(chǔ)理論、彈性力學(xué)課程思政內(nèi)容、有限單元法基礎(chǔ)理論、有限單元法課程思政內(nèi)容、工程項目實踐及工程素養(yǎng)。其中理論模塊包括彈性力學(xué)基本概念、三大控制方程、有限元基本思想及解決問題的流程等,這幾大模塊是最為根本和重要的部分。思政模塊內(nèi)容隱含在理論教學(xué)和工程案例實踐教學(xué)中,強(qiáng)調(diào)現(xiàn)代文化人的要求、力學(xué)工程師的職業(yè)素養(yǎng)和對彈性力學(xué)、有限單元法發(fā)展貢獻(xiàn)巨大的人物尤其是華人學(xué)者的事跡,以期達(dá)到目標(biāo)指引、精神引領(lǐng)及內(nèi)省的目的;強(qiáng)調(diào)工程問題的協(xié)同解決,著重培養(yǎng)學(xué)生做人做事的基本品格培養(yǎng)。工程實踐模塊主要采用項目驅(qū)動法進(jìn)行教學(xué),利用有限單元法及彈性力學(xué)理論,運用成熟的商業(yè)有限元軟件分析實際工程項目案例,從需求分解、方案設(shè)計、模型建立及求解、結(jié)果反饋等多個方面進(jìn)行過程把控。

    (一)強(qiáng)化力學(xué)概念,滲透力學(xué)建模思想,夯實基礎(chǔ)理論

    力學(xué)概念、彈性力學(xué)問題的界定及求解、建模思路等在教學(xué)內(nèi)容體系中是最為關(guān)鍵的。長期以來,我國大學(xué)工科力學(xué)課程主要集中在工程力學(xué)即理論力學(xué)、材料力學(xué)和結(jié)構(gòu)力學(xué),其力學(xué)模型主要是剛體和簡單變形體,控制方程利用初等數(shù)學(xué)即可求解。而實際工程結(jié)構(gòu)大多為復(fù)雜彈性體,其邊界及受力非常復(fù)雜,簡單變形體的力學(xué)模型、初等數(shù)學(xué)工具都已無法滿足。彈性力學(xué)基本問題是研究任意彈性體在外力及溫度作用下,內(nèi)部的反應(yīng),而描述彈性體內(nèi)部反應(yīng)的物理量是應(yīng)力、應(yīng)變及位移。因而,這里的力學(xué)概念就包括了任意彈性體、位移、應(yīng)變、應(yīng)力及外載荷。力學(xué)建模思想即是在一定的假設(shè)基礎(chǔ)上,尋找描述該彈性體的四個變量之間的關(guān)系,即三大控制方程。從彈性力學(xué)問題入手,幫助學(xué)生建立起來從位移到應(yīng)變、從應(yīng)變到應(yīng)力、應(yīng)力與外力等三個方程的邏輯關(guān)系,此即力學(xué)建模的思想。給出合理的假定前提下,得到控制方程;在一定邊界約束條件下,利用不同的數(shù)學(xué)工具求解;整個建模到求解的過程即為力學(xué)基礎(chǔ)理論。而在有限元理論分析中,位移有限元的單元分析過程正是沿著這一思路開展,所以結(jié)合彈性力學(xué)基本問題的位移求解來開展有限元法理論教學(xué),非常有助于學(xué)生的理解。

    (二)遴選思政教學(xué)內(nèi)容,拓寬學(xué)生視野、提高學(xué)生科學(xué)及工程素養(yǎng)

    時至今日,彈性力學(xué)依然是一門生機(jī)勃勃的科學(xué),是工程問題解決的主要理論所在。對于 “新工科”來講,其內(nèi)涵是立德樹人,培養(yǎng)未來多元化、創(chuàng)新型卓越工程拔尖人才。作為新工科主干課程,在《彈性力學(xué)有限單元法理論及工程應(yīng)用》課程培養(yǎng)過程中,就要考慮學(xué)生將來處理工程問題時應(yīng)承擔(dān)的社會責(zé)任、解決問題時的團(tuán)隊協(xié)作、品行、決斷、敏捷、知人善任、學(xué)識和技能的綜合應(yīng)用等方面。因而,本課程的教學(xué)內(nèi)容必需要加入思政元素,包括彈性力學(xué)和有限元法相關(guān)歷史人物事跡、工程項目管理基本素養(yǎng)、工程倫理等。

    (三)加強(qiáng)實踐模塊,促進(jìn)學(xué)生解決實際工程能力

    有限元法在機(jī)械零部件的設(shè)計中已經(jīng)是最有效的工具,所以在教學(xué)中構(gòu)建專業(yè)應(yīng)用模塊,為后續(xù)的專業(yè)課留接口,可促進(jìn)學(xué)生力學(xué)知識的遷移。選擇項目組已完成或正在進(jìn)行的課題,劃分成小的項目任務(wù),供學(xué)生選擇,并以企業(yè)要求為標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行實踐教學(xué)。目前已采用的項目任務(wù)包括摩擦制動過程摩擦片溫度場的瞬態(tài)問題、摩擦片熱應(yīng)力分析、基于疲勞特性的空心穩(wěn)定桿設(shè)計、基于疲勞特性的實心穩(wěn)定桿設(shè)計、小排量發(fā)動機(jī)平衡軸的設(shè)計、前懸架彈簧設(shè)計分析、后懸架彈簧設(shè)計分析、氣門彈簧節(jié)距變化的力學(xué)特性分析、沙灘車的優(yōu)化設(shè)計等等。在實踐教學(xué)中,采用工程問題建模、CAE建模、工程項目解決為主線的臺階式教學(xué)方式,使教學(xué)目的層次分明,使得學(xué)生掌握基本的CAE分析技能;而工程問題及工程項目的解決,更注重學(xué)生綜合應(yīng)用的能力、系統(tǒng)集成的能力和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。

    二、改革教學(xué)模式,優(yōu)化人才培養(yǎng)途徑

    教學(xué)模式?jīng)Q定了人才培養(yǎng)途徑。在新工科視角下,由于需要的綜合應(yīng)用能力,研究性學(xué)習(xí)應(yīng)該是教學(xué)的主旋律。研究性學(xué)習(xí)理論來源于建構(gòu)主義,其本質(zhì)在于知識的自主構(gòu)建,即學(xué)習(xí)的過程分為轉(zhuǎn)移、混沌即再構(gòu)。為此,堅持以學(xué)生為中心,利用真實工程問題的解決,充分發(fā)揮學(xué)生的積極性,最終實現(xiàn)學(xué)生對所學(xué)知識的自主構(gòu)建,訓(xùn)練工程實踐能力。

    (一)引入PTM 模式,促進(jìn)學(xué)生自主探究

    PTM(Project-driven Teaching Method)項目驅(qū)動教學(xué)模式是以真實工程項目為載體,讓學(xué)生自由組隊,從工程案例庫中選擇項目,完全按照工程項目流程:從需求解讀、項目分解、方案設(shè)計、中期匯報、風(fēng)險評估、課堂答辯、結(jié)題總結(jié)等。每個小組都嚴(yán)格執(zhí)行,完成一個項目的實施流程。

    (二)采用準(zhǔn)雙語教學(xué),為閱讀英文專業(yè)文獻(xiàn)打下基礎(chǔ)

    為了拓寬學(xué)生的國際視野,推薦學(xué)生查閱英文文獻(xiàn)、英文專利和標(biāo)準(zhǔn)等。在教學(xué)中,采用準(zhǔn)雙語授課,即涉及到力學(xué)概念、原理等描述均采用雙語講義,并以翻轉(zhuǎn)課堂形式要求學(xué)生學(xué)習(xí)國際著名大學(xué)的公開課視頻,讓學(xué)生及早接觸科技英語。

    (三)開展項目組演講匯報,增強(qiáng)溝通表達(dá)意識

    對于每個項目的最終結(jié)題,必須經(jīng)過課堂答辯,最終以 PPT 演講的形式向全班展示對問題的分析、解決方案以及結(jié)果。臺下每位同學(xué)都可以進(jìn)行評論和提問,氣氛十分熱烈,按照合同要求及評委們的最終意見,決定是合格或者優(yōu)秀。在此過程中,學(xué)生感受到了工程問題解決的樂趣,增強(qiáng)了工程意識。

    三、探索課程考核方式,改進(jìn)學(xué)業(yè)評價

    課程評價一般是“一張試卷定成績”,這顯然不能完全客觀地評價學(xué)生的掌握情況,尤其調(diào)整后的教學(xué)過程更加注重理論與工程實踐結(jié)合,因而,需要引入多元化的課程考核模式。本課程總評成績由理論考核、工程實踐、平時成績?nèi)龎K組成,其中理論考核為期末閉卷考試分?jǐn)?shù);工程實踐分為匯報答辯及項目結(jié)題論文評分兩部分;平時成績分為出勤、課堂參與度、查閱外文資料及學(xué)習(xí)知名大學(xué)公開課情況及作業(yè)等組成,整個課程最終評價由三項加權(quán)給出。

    四、結(jié)束語

    在創(chuàng)新教育觀和新工科人才觀下,我們對本校與LTU合作辦學(xué)的機(jī)械設(shè)計制造及其自動化專業(yè)的核心課程《彈性力學(xué)有限單元法理論及工程應(yīng)用》課程進(jìn)行教學(xué)改革,主要涉及到教學(xué)內(nèi)容的設(shè)計、工程項目實踐的項目驅(qū)動法的實施以及對應(yīng)于教學(xué)內(nèi)容及新教學(xué)法的學(xué)業(yè)評價標(biāo)準(zhǔn)的制定等。四年來的實踐結(jié)果表明,學(xué)生對于有限元法的理解及應(yīng)用、工程意識和創(chuàng)新能力都有了很大提升,尤其是在畢業(yè)設(shè)計、實習(xí)工作中更能體現(xiàn)。

    參考文獻(xiàn):

    [1]鐘登華.新工科建設(shè)的內(nèi)涵與行動[J].高等工程教育研究,2017(3):1-6.

    [2]郝會穎,趙長春,張自力,等.談創(chuàng)新教育視角下拔尖人才培養(yǎng)的載體、途徑和學(xué)業(yè)評價——以大學(xué)物理課程改革為例[J].物理與工程,2017,27(6):90-94.

    [3]鄭泉水.論創(chuàng)新型工科的力學(xué)課程體系[J].力學(xué)與實踐,2018, 40(2):194-202.

    猜你喜歡
    新工科課程改革
    “新工科”背景下職業(yè)院校工程技術(shù)教育改革創(chuàng)新的思考
    “新工科”建設(shè)的五個突破與初步探索
    面向新工科的Python程序設(shè)計交叉融合案例教學(xué)
    新工科形勢下高校二級學(xué)院畢業(yè)設(shè)計管理探索
    科技視界(2017年10期)2017-08-21 07:51:35
    新工科背景下大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育探索
    《建筑裝飾施工組織與管理》課程改革之初探
    中職學(xué)校計算機(jī)專業(yè)“雙證融通”課程改革與探索
    “雙創(chuàng)”形勢下高職財務(wù)管理課程改革探索
    項目教學(xué)法在微電影制作教學(xué)中的應(yīng)用
    中國市場(2016年35期)2016-10-19 03:02:20
    基于創(chuàng)意的對口單招色彩課程改革突破點研究
    成才之路(2016年25期)2016-10-08 09:50:05
    午夜福利在线观看吧| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 国产av在哪里看| 国产视频一区二区在线看| 又爽又黄a免费视频| 国产精品精品国产色婷婷| 无遮挡黄片免费观看| 成人国产综合亚洲| 国产综合懂色| 男插女下体视频免费在线播放| 免费高清视频大片| 亚洲精品一区av在线观看| 日本免费一区二区三区高清不卡| 简卡轻食公司| 亚洲美女视频黄频| 成人毛片a级毛片在线播放| 老熟妇仑乱视频hdxx| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 日本黄大片高清| 久久精品人妻少妇| 色哟哟哟哟哟哟| 国内精品一区二区在线观看| 日韩欧美在线二视频| 国产亚洲精品久久久com| 偷拍熟女少妇极品色| 99久久中文字幕三级久久日本| 国产 一区精品| 不卡视频在线观看欧美| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 美女被艹到高潮喷水动态| 久久人妻av系列| 亚洲在线观看片| 午夜日韩欧美国产| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 别揉我奶头 嗯啊视频| 国产在视频线在精品| 国产大屁股一区二区在线视频| 在线看三级毛片| 国产成人aa在线观看| 少妇人妻精品综合一区二区 | 变态另类丝袜制服| 久久久久久国产a免费观看| 中文字幕熟女人妻在线| 亚洲成人中文字幕在线播放| 少妇人妻一区二区三区视频| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 国产欧美日韩精品亚洲av| 亚洲av免费在线观看| 久久精品综合一区二区三区| a级毛片免费高清观看在线播放| 日本与韩国留学比较| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 中文字幕免费在线视频6| 国产欧美日韩一区二区精品| 制服丝袜大香蕉在线| 国产成年人精品一区二区| 午夜福利在线在线| av天堂中文字幕网| 日韩欧美在线乱码| 级片在线观看| 在线免费观看不下载黄p国产 | 国产色爽女视频免费观看| 韩国av在线不卡| 桃红色精品国产亚洲av| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 久久99热这里只有精品18| 久久精品人妻少妇| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 免费一级毛片在线播放高清视频| 精品人妻熟女av久视频| 久久亚洲真实| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 日韩欧美 国产精品| 日日夜夜操网爽| 少妇的逼水好多| 国内精品久久久久久久电影| 欧美丝袜亚洲另类 | 国产高清三级在线| 热99re8久久精品国产| 久久久久九九精品影院| 国产91精品成人一区二区三区| 午夜福利在线观看免费完整高清在 | 成熟少妇高潮喷水视频| 十八禁国产超污无遮挡网站| 国产在线男女| 亚洲欧美日韩东京热| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 欧美日韩黄片免| 在线观看66精品国产| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 成人av一区二区三区在线看| 在线天堂最新版资源| 中文字幕av成人在线电影| 日韩一本色道免费dvd| av天堂在线播放| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 91久久精品电影网| 亚洲成人中文字幕在线播放| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 舔av片在线| 嫁个100分男人电影在线观看| 在线看三级毛片| 亚洲天堂国产精品一区在线| 久久久久免费精品人妻一区二区| 女同久久另类99精品国产91| 日本五十路高清| 国产成人一区二区在线| 精品国内亚洲2022精品成人| 亚洲图色成人| 99热这里只有是精品在线观看| 欧美色视频一区免费| 欧美成人a在线观看| 欧美一区二区亚洲| 久久久精品欧美日韩精品| 有码 亚洲区| 亚洲18禁久久av| 一进一出好大好爽视频| 成人三级黄色视频| 日韩一本色道免费dvd| 人妻夜夜爽99麻豆av| 国产精品亚洲一级av第二区| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 亚洲,欧美,日韩| 波多野结衣巨乳人妻| 日日夜夜操网爽| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 级片在线观看| 99久久成人亚洲精品观看| 中文字幕免费在线视频6| 亚洲av电影不卡..在线观看| 91麻豆av在线| 婷婷丁香在线五月| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 人人妻人人看人人澡| 欧美日韩综合久久久久久 | 亚洲成人精品中文字幕电影| 日韩欧美 国产精品| 免费在线观看影片大全网站| 亚洲专区国产一区二区| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 国产伦一二天堂av在线观看| 国产成人一区二区在线| 亚洲性久久影院| 亚洲,欧美,日韩| 老司机深夜福利视频在线观看| 窝窝影院91人妻| a级一级毛片免费在线观看| 亚洲av二区三区四区| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 亚洲精品粉嫩美女一区| av视频在线观看入口| 成人无遮挡网站| 精品久久久久久久末码| 亚洲人与动物交配视频| 亚洲第一电影网av| 91狼人影院| 在线国产一区二区在线| 国产精品国产高清国产av| 日韩人妻高清精品专区| 一进一出好大好爽视频| 国产精品三级大全| 亚洲精品国产成人久久av| 久久亚洲真实| 国产亚洲欧美98| 午夜久久久久精精品| 国产欧美日韩精品一区二区| 日韩亚洲欧美综合| 干丝袜人妻中文字幕| 老女人水多毛片| 亚洲欧美日韩东京热| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 悠悠久久av| 亚洲精品亚洲一区二区| 18+在线观看网站| 男女那种视频在线观看| 夜夜夜夜夜久久久久| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 在线免费十八禁| 在现免费观看毛片| 99精品久久久久人妻精品| 国产麻豆成人av免费视频| 成人av在线播放网站| 午夜爱爱视频在线播放| 韩国av在线不卡| 日本黄色片子视频| 性欧美人与动物交配| 欧美成人免费av一区二区三区| 女的被弄到高潮叫床怎么办 | 不卡一级毛片| 国产精品综合久久久久久久免费| 深夜a级毛片| 一进一出好大好爽视频| 啪啪无遮挡十八禁网站| 啦啦啦啦在线视频资源| videossex国产| 婷婷丁香在线五月| 日本在线视频免费播放| 午夜久久久久精精品| 精品一区二区三区av网在线观看| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 国内精品久久久久精免费| 国产精品电影一区二区三区| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看| 欧美激情国产日韩精品一区| 国产乱人伦免费视频| 国产女主播在线喷水免费视频网站 | 国产蜜桃级精品一区二区三区| 我要搜黄色片| 在线看三级毛片| 日韩大尺度精品在线看网址| 精品国内亚洲2022精品成人| 不卡一级毛片| 亚洲av成人av| 一进一出抽搐动态| 可以在线观看毛片的网站| 国产高潮美女av| 亚洲av免费在线观看| 91久久精品国产一区二区成人| 毛片女人毛片| 亚洲久久久久久中文字幕| 国产免费男女视频| 国产乱人视频| 国产三级在线视频| 国国产精品蜜臀av免费| 国产成人aa在线观看| a级一级毛片免费在线观看| 久久久久久九九精品二区国产| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 长腿黑丝高跟| a在线观看视频网站| 亚洲天堂国产精品一区在线| 网址你懂的国产日韩在线| 国产真实伦视频高清在线观看 | 老师上课跳d突然被开到最大视频| 少妇高潮的动态图| 国产精品1区2区在线观看.| 国产免费一级a男人的天堂| 男人舔奶头视频| 国产一区二区在线观看日韩| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 精品久久国产蜜桃| 狠狠狠狠99中文字幕| 日本欧美国产在线视频| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 午夜福利成人在线免费观看| 真实男女啪啪啪动态图| 人人妻人人看人人澡| 黄色日韩在线| 日韩一本色道免费dvd| 在线观看一区二区三区| 国产黄a三级三级三级人| 国产黄色小视频在线观看| 最后的刺客免费高清国语| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 精品99又大又爽又粗少妇毛片 | 精品一区二区免费观看| 综合色av麻豆| videossex国产| 免费在线观看成人毛片| 内地一区二区视频在线| a级一级毛片免费在线观看| 一级黄色大片毛片| 日韩精品青青久久久久久| 精品午夜福利在线看| 在线免费十八禁| 成人一区二区视频在线观看| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 日韩欧美三级三区| 亚洲欧美日韩高清专用| 精品99又大又爽又粗少妇毛片 | 国产精品一及| 超碰av人人做人人爽久久| 男插女下体视频免费在线播放| 夜夜夜夜夜久久久久| 亚洲男人的天堂狠狠| 又爽又黄无遮挡网站| 精品久久久久久久久久免费视频| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 欧美日本视频| 国产爱豆传媒在线观看| 国产私拍福利视频在线观看| 欧美性感艳星| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 国产伦一二天堂av在线观看| 久久国产乱子免费精品| 日韩欧美免费精品| 色视频www国产| 国产精品人妻久久久久久| 免费av不卡在线播放| 色在线成人网| 两个人视频免费观看高清| 成熟少妇高潮喷水视频| 国产黄片美女视频| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 欧美性猛交黑人性爽| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 在线观看舔阴道视频| 婷婷色综合大香蕉| 久久6这里有精品| 99热6这里只有精品| 尾随美女入室| 成人三级黄色视频| 久久6这里有精品| 桃色一区二区三区在线观看| 色综合婷婷激情| 亚洲精品亚洲一区二区| 国产高清有码在线观看视频| 欧美国产日韩亚洲一区| 亚洲经典国产精华液单| 88av欧美| 国内精品久久久久久久电影| 老司机深夜福利视频在线观看| 精华霜和精华液先用哪个| 亚洲国产欧美人成| 桃红色精品国产亚洲av| 亚洲av电影不卡..在线观看| 韩国av一区二区三区四区| 欧美日韩黄片免| www.色视频.com| 夜夜爽天天搞| 精品日产1卡2卡| 成年版毛片免费区| 国产精品一及| 久9热在线精品视频| 午夜视频国产福利| 村上凉子中文字幕在线| 一区二区三区四区激情视频 | 亚洲电影在线观看av| 国产不卡一卡二| 俄罗斯特黄特色一大片| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 国产伦精品一区二区三区四那| 免费在线观看影片大全网站| 日韩欧美三级三区| 亚洲va在线va天堂va国产| 国产av一区在线观看免费| 国产精品亚洲一级av第二区| 他把我摸到了高潮在线观看| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 三级国产精品欧美在线观看| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 欧美激情久久久久久爽电影| 99热只有精品国产| 桃红色精品国产亚洲av| 国产精品一区二区免费欧美| 国产高清视频在线播放一区| 国产精品女同一区二区软件 | 国产视频一区二区在线看| 色综合亚洲欧美另类图片| 亚洲av免费高清在线观看| 欧美高清成人免费视频www| 久久国产乱子免费精品| 国产黄色小视频在线观看| 精品日产1卡2卡| 欧美日韩综合久久久久久 | 国产亚洲精品久久久com| 国产色婷婷99| 国产精品一区二区性色av| 嫩草影院精品99| 亚洲av不卡在线观看| 欧美区成人在线视频| 国产av不卡久久| 韩国av在线不卡| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 搡女人真爽免费视频火全软件 | 悠悠久久av| 天堂√8在线中文| 99精品久久久久人妻精品| 国产精品电影一区二区三区| 日韩欧美 国产精品| 国产精品三级大全| 国产美女午夜福利| 波多野结衣巨乳人妻| 在线观看av片永久免费下载| 成年女人永久免费观看视频| 国产麻豆成人av免费视频| 中文字幕av在线有码专区| 波多野结衣高清无吗| 中文字幕熟女人妻在线| 在线看三级毛片| 久久久久久久久久成人| 国产伦精品一区二区三区视频9| 亚洲精品影视一区二区三区av| 日本三级黄在线观看| 国产精品一区二区性色av| 欧美日韩乱码在线| 国产在线精品亚洲第一网站| 久久人人精品亚洲av| 男插女下体视频免费在线播放| 亚洲午夜理论影院| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 亚洲av熟女| 老师上课跳d突然被开到最大视频| 一级黄色大片毛片| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 成年人黄色毛片网站| a级一级毛片免费在线观看| 欧美日韩精品成人综合77777| 亚洲国产色片| 欧美人与善性xxx| 久久亚洲精品不卡| 免费观看的影片在线观看| 国产探花在线观看一区二区| 一个人看视频在线观看www免费| 色在线成人网| 中文字幕熟女人妻在线| 春色校园在线视频观看| 少妇高潮的动态图| 91久久精品国产一区二区三区| 精品99又大又爽又粗少妇毛片 | 毛片一级片免费看久久久久 | 我的老师免费观看完整版| 最近中文字幕高清免费大全6 | 嫩草影院新地址| 成熟少妇高潮喷水视频| 免费在线观看影片大全网站| 日日干狠狠操夜夜爽| 亚洲人成网站高清观看| 91午夜精品亚洲一区二区三区 | netflix在线观看网站| 亚洲av美国av| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看| 人妻夜夜爽99麻豆av| 久久久精品欧美日韩精品| 精品99又大又爽又粗少妇毛片 | 成年人黄色毛片网站| 特级一级黄色大片| 国产精品av视频在线免费观看| 美女cb高潮喷水在线观看| 在线观看舔阴道视频| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 99热这里只有是精品在线观看| 色综合色国产| 听说在线观看完整版免费高清| 欧美一级a爱片免费观看看| 成人三级黄色视频| 99热6这里只有精品| 成年女人看的毛片在线观看| av在线天堂中文字幕| 成人亚洲精品av一区二区| 在线观看免费视频日本深夜| 精品久久久久久久久av| 国产单亲对白刺激| 国产精品精品国产色婷婷| 99久久中文字幕三级久久日本| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 国产探花在线观看一区二区| 久久人人精品亚洲av| 99riav亚洲国产免费| 亚洲精华国产精华液的使用体验 | 久久99热6这里只有精品| 在线观看66精品国产| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 国产在线精品亚洲第一网站| av国产免费在线观看| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 午夜福利在线观看免费完整高清在 | 午夜激情福利司机影院| 亚洲电影在线观看av| videossex国产| 欧美日韩国产亚洲二区| 国产私拍福利视频在线观看| 国产视频内射| 不卡一级毛片| 性插视频无遮挡在线免费观看| 不卡视频在线观看欧美| 欧美黑人欧美精品刺激| 亚洲一区高清亚洲精品| 午夜福利在线观看免费完整高清在 | 日韩 亚洲 欧美在线| 波野结衣二区三区在线| 国产伦人伦偷精品视频| 伦精品一区二区三区| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 国产色婷婷99| 色综合亚洲欧美另类图片| 在线看三级毛片| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 一级毛片久久久久久久久女| 午夜精品一区二区三区免费看| 最新中文字幕久久久久| 日本黄色片子视频| 22中文网久久字幕| 亚洲最大成人手机在线| 国产精品一区二区三区四区免费观看 | 看免费成人av毛片| 变态另类丝袜制服| 亚洲男人的天堂狠狠| 午夜福利高清视频| 夜夜爽天天搞| 午夜日韩欧美国产| 高清日韩中文字幕在线| 国产视频内射| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 日本爱情动作片www.在线观看 | 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看| 成人毛片a级毛片在线播放| videossex国产| 国产精品乱码一区二三区的特点| 亚洲国产欧美人成| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 成人国产麻豆网| 亚洲一区高清亚洲精品| 国产女主播在线喷水免费视频网站 | 在现免费观看毛片| 99久久九九国产精品国产免费| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 九色国产91popny在线| 欧美bdsm另类| 欧美成人免费av一区二区三区| 亚洲乱码一区二区免费版| 国内精品久久久久久久电影| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 97热精品久久久久久| 少妇熟女aⅴ在线视频| 久久久久久大精品| 国产色爽女视频免费观看| 久久久久久久久大av| 国产精品久久电影中文字幕| 精品人妻视频免费看| 免费在线观看成人毛片| 日日啪夜夜撸| 成人性生交大片免费视频hd| 女同久久另类99精品国产91| 国产精品久久久久久av不卡| 国产精品一区二区三区四区免费观看 | 黄色欧美视频在线观看| 国内揄拍国产精品人妻在线| 一级av片app| 麻豆国产av国片精品| 大型黄色视频在线免费观看| 精品无人区乱码1区二区| 2021天堂中文幕一二区在线观| 女人被狂操c到高潮| 精品人妻1区二区| 女人被狂操c到高潮| 3wmmmm亚洲av在线观看| 久久精品国产亚洲av天美| 他把我摸到了高潮在线观看| 国产在线精品亚洲第一网站| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 一本精品99久久精品77| 国产欧美日韩精品亚洲av| 窝窝影院91人妻| a级毛片免费高清观看在线播放| 免费av观看视频| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 欧美绝顶高潮抽搐喷水| 丝袜美腿在线中文| 99视频精品全部免费 在线| 久久九九热精品免费| 悠悠久久av| 亚洲人成伊人成综合网2020| 午夜福利18| 亚洲久久久久久中文字幕| 我的女老师完整版在线观看| 精品久久久噜噜| 成人特级av手机在线观看| 18+在线观看网站| 国产黄色小视频在线观看| 婷婷精品国产亚洲av| 毛片女人毛片| 亚洲精品亚洲一区二区| 又爽又黄无遮挡网站| eeuss影院久久| 蜜桃久久精品国产亚洲av| www.色视频.com| 久久久精品大字幕| 男女边吃奶边做爰视频| 亚洲中文日韩欧美视频| 制服丝袜大香蕉在线| 亚洲av二区三区四区| 高清毛片免费观看视频网站| 在线观看av片永久免费下载| 色av中文字幕| 淫秽高清视频在线观看| 一区二区三区激情视频| 极品教师在线视频| 国产一区二区在线av高清观看| 婷婷精品国产亚洲av| 久久99热6这里只有精品| 亚洲av成人av| .国产精品久久| 最新在线观看一区二区三区| 精品午夜福利在线看| 亚洲色图av天堂| 国产视频内射| 天堂√8在线中文| 免费av不卡在线播放| 最新在线观看一区二区三区| АⅤ资源中文在线天堂| .国产精品久久| 干丝袜人妻中文字幕| 有码 亚洲区| 九九在线视频观看精品| 久久久国产成人精品二区| 色哟哟·www| 女同久久另类99精品国产91| 久久草成人影院| a级毛片免费高清观看在线播放| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 校园春色视频在线观看| 黄色视频,在线免费观看| 我的老师免费观看完整版| 久久久久久久久久久丰满 | av专区在线播放| 欧美成人一区二区免费高清观看| 人人妻人人澡欧美一区二区| 免费人成在线观看视频色|