如何搞好國(guó)有企業(yè)青年員工政治思想工作

嚴(yán)曉慶

摘要：當(dāng)前中國(guó)已經(jīng)進(jìn)入到一個(gè)新常態(tài)化的時(shí)代，經(jīng)濟(jì)社會(huì)得到了極大的發(fā)展，各項(xiàng)事業(yè)都有了極大的提升，這時(shí)更需要我們加強(qiáng)對(duì)企業(yè)員工的政治思想教育，尤其是針對(duì)企業(yè)當(dāng)中青年團(tuán)體。作為我國(guó)經(jīng)濟(jì)的主體，國(guó)有企業(yè)更加應(yīng)該做好本單位的政治思想工作，其是新時(shí)期一個(gè)企業(yè)的靈魂，是保障企業(yè)快速穩(wěn)定發(fā)展的重要手段。在本片文章當(dāng)中，就對(duì)當(dāng)前國(guó)有企業(yè)當(dāng)中存在的青年員工政治思想工作問(wèn)題做出簡(jiǎn)單的論述，并且提出一定的改進(jìn)措施。

關(guān)鍵詞：青年員工；國(guó)有企業(yè)；政治思想工作

思想政治教育工作簡(jiǎn)稱(chēng)為政治思想工作，其也被稱(chēng)作思想教育或者是思想工作。政治思想工作是通過(guò)對(duì)人們有針對(duì)性有目的的施加意識(shí)形態(tài)來(lái)造成一定影響，以此使人們的思想發(fā)生轉(zhuǎn)變，進(jìn)而指導(dǎo)人們行動(dòng)，以此來(lái)實(shí)現(xiàn)既定的政治目標(biāo)的一種社會(huì)行為。政治思想工作在國(guó)有企業(yè)當(dāng)中具有著重要的作用，尤其是對(duì)國(guó)有企業(yè)當(dāng)中的中生代青年來(lái)說(shuō)。

一、政治思想工作的重要意義

（一）營(yíng)造良好的工作氛圍

如今我們國(guó)內(nèi)企業(yè)的整體實(shí)力都有所提升，員工工資也顯著提高，在這種情況下，企業(yè)員工對(duì)于精神層面的需求就顯得更加的迫切，尤其是青年員工來(lái)說(shuō)。通過(guò)政治思想工作的開(kāi)展，可以在企業(yè)內(nèi)部形成一種和諧的工作環(huán)境，可以提升企業(yè)內(nèi)部的團(tuán)結(jié)力和凝聚力，消除企業(yè)員工的緊張情緒，幫助企業(yè)員工放松身心，使其能夠更好的發(fā)揮自身的作用，并且對(duì)于維持企業(yè)內(nèi)部的溫暖和穩(wěn)定具有著重要的作用。在政治友好、和諧的企業(yè)氛圍當(dāng)中，必定會(huì)促進(jìn)企業(yè)的健康、長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

（二）幫助員工解決思想問(wèn)題

當(dāng)前的社會(huì)正處于一個(gè)快速的轉(zhuǎn)型時(shí)期，人們面臨著來(lái)自各個(gè)方面的壓力，尤其是那些企業(yè)中的青年員工，他們剛剛步入社會(huì)，還不能夠適應(yīng)社會(huì)所帶來(lái)的難題，這就會(huì)造成企業(yè)青年員工思想方面的問(wèn)題。這時(shí)候?qū)ζ溥M(jìn)行政治思想教育，將會(huì)幫助其度過(guò)適應(yīng)社會(huì)的艱難期，使其樹(shù)立一個(gè)積極地工作態(tài)度，能夠正確的面對(duì)工作、生活中的困難，對(duì)于其自身和企業(yè)的發(fā)展都具備著重要的意義[1]。

（三）促進(jìn)企業(yè)健康長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展

一個(gè)企業(yè)當(dāng)中員工的素質(zhì)直接關(guān)系到這個(gè)企業(yè)的發(fā)展前景。在企業(yè)當(dāng)中，每一個(gè)人的素質(zhì)都是不一樣的，有的人工作能力強(qiáng)，有的人工作能力弱，有的人思想上進(jìn)，有的人則不思進(jìn)取。這時(shí)候?qū)ζ髽I(yè)員工開(kāi)展思想政治教育，尤其是對(duì)企業(yè)當(dāng)中的青年員工，將會(huì)起到重要的作用。青年員工這時(shí)候剛剛形成自身的社會(huì)價(jià)值觀，通過(guò)思想政治教育可以幫助他們樹(shù)立一個(gè)積極正向價(jià)值取向，他們將會(huì)不斷地充實(shí)自己，不斷的接受教育學(xué)習(xí)，不斷的為實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值，為實(shí)現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展而不斷努力。這對(duì)于一個(gè)企業(yè)的健康長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展來(lái)說(shuō)具有著十分重要的意義。

二、國(guó)有企業(yè)當(dāng)中青年員工政治思想教育方面存在的問(wèn)題

（一）工作內(nèi)容比較落后

近年來(lái)，隨著改革開(kāi)放步伐的逐漸加快，西方的意識(shí)正慢慢的滲透到我國(guó)，嚴(yán)重的沖擊著我們國(guó)家的社會(huì)主義思想，如今我們國(guó)家的社會(huì)文化處于一種多元共存的形勢(shì)。在國(guó)有企業(yè)當(dāng)中，青年職工是一個(gè)重要的發(fā)展力量，但是我國(guó)在傳統(tǒng)政治思想教育上所使用的方法難以適應(yīng)先進(jìn)生產(chǎn)需求，雖然一些教育培訓(xùn)做出了一定的改進(jìn)，但是創(chuàng)新性依然不夠，思想政治不具備豐富的教育內(nèi)容，阻礙了青年職工政治素養(yǎng)的提升，從而也限制了國(guó)有企業(yè)的發(fā)展[2]。

（二）教育形式比較單一

如今的國(guó)有企業(yè)，在開(kāi)展思想政治教育的過(guò)程中大多草草了事，只為了應(yīng)付各類(lèi)檢查，缺乏企業(yè)精神的鑄造以及企業(yè)文化的培養(yǎng)。不能夠引起企業(yè)青年職工主人翁意識(shí)的共鳴，缺乏創(chuàng)新思維，這就導(dǎo)致企業(yè)面臨著發(fā)展以及生存方面的各種問(wèn)題。

（三）企業(yè)員工缺乏思想政治教育意識(shí)

在國(guó)有企業(yè)當(dāng)中，大部分的職工還不能夠提升自己在思想政治教育層面的認(rèn)識(shí)，其認(rèn)為企業(yè)就應(yīng)該以經(jīng)濟(jì)效益為主，在工資和思想政治方面大部分都選擇工資為首要地位。同時(shí)，員工們大部分也都缺乏團(tuán)隊(duì)意識(shí)，只對(duì)自己的事情關(guān)心，而對(duì)企業(yè)文化不聞不問(wèn)，缺乏對(duì)企業(yè)自身競(jìng)爭(zhēng)力的認(rèn)識(shí)，也缺乏對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)識(shí)。

三、如何加強(qiáng)對(duì)青年職工的政治思想工作

（一）建立健全相關(guān)工作體系

國(guó)有企業(yè)在思想政治工作開(kāi)展的過(guò)程中，需要建立健全一套完整的制度體系，并且配套相應(yīng)的管理制度，只有制度的制成才能夠確保工作的順利開(kāi)展。國(guó)有企業(yè)可以參照思想政治工作開(kāi)展好的企業(yè)的做法，派本單位思想政治教育工作人員出去學(xué)習(xí)，同時(shí)還可以聘請(qǐng)相關(guān)的專(zhuān)家來(lái)輔助本單位做好相關(guān)的制度建立，進(jìn)而形成一種自上而下、系統(tǒng)的、完整的體系。

（二）提升企業(yè)職工思想意識(shí)

如今社會(huì)變化日新月異，以往的思想觀念對(duì)于當(dāng)前職工的精神需求已經(jīng)難以滿足，所以，這就要求企業(yè)轉(zhuǎn)變以往的觀念，不斷地創(chuàng)新思想，以此來(lái)實(shí)現(xiàn)企業(yè)員工的成長(zhǎng)。國(guó)有企業(yè)當(dāng)前政治思想工作開(kāi)展過(guò)程中所面臨的最主要的問(wèn)題就是員工中的觀念問(wèn)題，這也是有效開(kāi)展政治思想工作的前提保障，只有企業(yè)員工的意識(shí)形態(tài)上去了，才能夠保障企業(yè)的發(fā)展。這就需要企業(yè)不斷地加強(qiáng)思想政治教育的宣傳，經(jīng)常開(kāi)展思想政治教育專(zhuān)題講座，邀請(qǐng)相關(guān)專(zhuān)家講解經(jīng)驗(yàn)。也可以先對(duì)國(guó)有企業(yè)當(dāng)中的青年黨員進(jìn)行思想教育工作，讓黨員起帶頭作用，以點(diǎn)帶面，通過(guò)黨員宣傳政治思想工作，以此達(dá)到大眾的接受，做到思想政治教育的普及[3]。

（三）創(chuàng)新思想政治工作方式

在國(guó)有企業(yè)當(dāng)中，大部分的職工為了完成自己的工作而難以有時(shí)間接受思想政治教育，同時(shí)，由于競(jìng)爭(zhēng)壓力的加大，也使得人們對(duì)思想政治教育產(chǎn)生了一定的抵觸心理，只想要抓緊時(shí)間完成自己的本職工作，從而忽視了思想政治工作的重要意義。這時(shí)候就需要思想政治工作人員創(chuàng)新相關(guān)工作的開(kāi)展方式，以此來(lái)吸引廣大職工的參與。比如可以通過(guò)參觀的形式來(lái)完成思想政治教育，到思想政治教育先進(jìn)單位參觀其工作狀態(tài)、企業(yè)發(fā)展情況以及員工工作、生活情況，以此來(lái)增強(qiáng)人們對(duì)思想政治教育的興趣。也可以通過(guò)戶外開(kāi)展的形式來(lái)進(jìn)行，這種放松的形式使得員工更加容易接受。

四、總結(jié)

思想政治工作是任何一個(gè)企業(yè)都不可忽視的重要內(nèi)容，其關(guān)乎著這個(gè)企業(yè)員工的工作狀況以及自身未來(lái)的發(fā)展前景，要想做到更健康、更長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展，國(guó)有企業(yè)就必須重視思想政治工作的開(kāi)展，尤其是針對(duì)國(guó)有企業(yè)當(dāng)中的主要青年團(tuán)體，其是這個(gè)企業(yè)的中堅(jiān)力量，更是這個(gè)企業(yè)的未來(lái)。

參考文獻(xiàn)：

[1]陳敏.創(chuàng)新國(guó)有企業(yè)青年員工思想政治工作[J].今日海南，2015（5）：43-44.

[2]韓繼紅.當(dāng)前國(guó)有企業(yè)青年職工思想政治工作方法略談[J].中國(guó)西部，2017（6）23-23.

[3]胡國(guó)婧.如何加強(qiáng)新生國(guó)企青年員工思想政治工作探討[J].消費(fèi)導(dǎo)刊，2017（20）：22-22.

（作者單位：新疆中泰信息技術(shù)工程有限公司）