• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    訪談法在高校《概論》課程中的運用調(diào)查及改進之策

    2011-11-07 06:17:25
    理論導(dǎo)刊 2011年12期
    關(guān)鍵詞:訪談法概論政治

    亢 升

    (華南理工大學(xué)思想政治學(xué)院,廣州510641)

    訪談法在高?!陡耪摗氛n程中的運用調(diào)查及改進之策

    亢 升

    (華南理工大學(xué)思想政治學(xué)院,廣州510641)

    訪談法是以參與和實踐的方式獲取信息和知識的重要方法之一,但將訪談法運用于高校思想政治理論課教育教學(xué)的還相當(dāng)有限,有效性評估的實證研究十分缺乏。本文基于對高?!陡耪摗氛n程選課學(xué)生的實際調(diào)查,在廓清學(xué)生對訪談法在課程學(xué)習(xí)中的作用認(rèn)知、運用現(xiàn)狀及存在問題的基礎(chǔ)上,探究運用訪談法提高《概論》課程學(xué)習(xí)實效性的改進之策,以期管窺高校思想政治教育教學(xué)由灌輸式學(xué)習(xí)到參與式學(xué)習(xí)的轉(zhuǎn)變之徑。

    訪談法;思想政治教育;實踐教學(xué);教學(xué)方法

    作為高校思想政治理論教育核心課程之一的《毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系概論》(以下簡稱《概論》)課程,旨在提高大學(xué)生的政治理論素養(yǎng)和理論水平,提高學(xué)生運用所學(xué)理論知識分析和解決現(xiàn)實問題的能力。但是,在《概論》課學(xué)習(xí)中,普遍存在著學(xué)生學(xué)習(xí)熱情不高,教學(xué)效果不理想等問題,制約著課程教學(xué)目標(biāo)的實現(xiàn)。因此,探討新的教學(xué)模式和教學(xué)方法,提高學(xué)生積極性和教學(xué)實效性是課程改革的迫切需求。訪談法作為信息獲取和知識學(xué)習(xí)的重要方法之一,在一些社會科學(xué)學(xué)習(xí)與研究中普遍運用,在《概論》課程學(xué)習(xí)中的實效性如何有待探究。質(zhì)言之,探討訪談法在高校《概論》課程學(xué)習(xí)中的運用情況和實現(xiàn)路徑,不僅裨益于該課程教學(xué)實效性的提高,而且可以管窺高校思想政治教育教學(xué)由以“師”為主向以“生”為主轉(zhuǎn)變的新思路。

    一、訪談法的內(nèi)涵厘定及教學(xué)價值

    訪談法是與文獻法、觀察法、問卷法并列的四種經(jīng)典調(diào)查方法之一,也是實踐性教研和學(xué)習(xí)的重要方法之一。按照大學(xué)生思想政治教育理論課程“05方案”的總體要求,高校思想政治理論課實踐教學(xué)的目標(biāo)就是要通過建立和完善實踐教學(xué)保障機制,形式多樣的實踐教學(xué)活動,探索實踐育人的長效機制,深化教育教學(xué)的效果。[1]203通過引導(dǎo)大學(xué)生走出校園參與社會實踐,熏陶思想感情、充實精神生活、提高道德境界、增長知識才干,提高運用馬克思主義的立場、觀點和方法觀察、分析和解讀社會現(xiàn)象的能力。[2]68學(xué)生也對訪談式學(xué)習(xí)興趣濃厚。如在我們的問卷調(diào)查中,在回答“在您的課程學(xué)習(xí)過程中,你比較喜歡哪種學(xué)習(xí)方式”問題中,選擇參與式學(xué)習(xí)的占到43%、實踐性學(xué)習(xí)的占到32%,兩者合計75%;而傳統(tǒng)的聽記式學(xué)習(xí)只占16%,自我學(xué)習(xí)的只有9%。因此,以參與和實踐性見長的訪談法學(xué)習(xí),應(yīng)是學(xué)生普遍認(rèn)可和歡迎的學(xué)習(xí)方法。

    單從字面理解,訪談一詞既包含有動作性又包含有目的性。它與人們?nèi)粘I钪械南嗷ソ徽劶扔蟹浅O嗨频牡胤?,又有異質(zhì)性的差別。即它作為方法,其最終目的是為學(xué)習(xí)和研究提供直接豐富的第一手材料。因此,作為研究和學(xué)習(xí)方法的訪談法更大程度上側(cè)重于其目的性,[3]182是指調(diào)查者與調(diào)查對象直接接觸和直接交談收集資料的方法,是一種口頭交流式的調(diào)查方法。按照研究者對訪談內(nèi)容結(jié)構(gòu)的控制程度分為三種類型:結(jié)構(gòu)性訪談、半結(jié)構(gòu)性訪談和無結(jié)構(gòu)性訪談。在結(jié)構(gòu)性訪談中,訪問者根據(jù)事先設(shè)計好的有固定格式的提綱向受訪者進行提問,或受訪者從備選答案中選擇;無結(jié)構(gòu)性訪談具有彈性,且很少限制答案,有時候鼓勵受訪者自由表達自己的觀點;半結(jié)構(gòu)性訪談的彈性在上述兩者類型之間。根據(jù)訪談規(guī)模,分為個體訪談與集體訪談兩種類型。個體訪談是在一名訪談?wù)吆鸵幻辉L談?wù)咧g進行,集體訪談是多名訪談?wù)吆捅辉L談?wù)咧g進行的訪談。根據(jù)正式程度可以分為正規(guī)和非正規(guī)訪談。正規(guī)式訪談就是雙方事先約好時間、地點,就一定問題進行交談;非正規(guī)訪談是指訪談?wù)吲c被訪談?wù)吒鶕?jù)情景自然的交談,[4]168不特意安排時間、地點和訪談內(nèi)容。

    訪談法的優(yōu)點是:首先,使用訪談法互動效果較好,易獲取完整的資料。一般受訪者更愿意通過“說”來表達,回答問題比率較高,獲取的資料較完整。若讓他們用文字寫出來則不太愿意或十分謹(jǐn)慎;其次,可判斷受訪者回答問題的真實性。由于訪問者與受訪者口頭交流,甚至直接面對面交流,訪問者可評價受訪者的態(tài)度,容易判斷受訪者回答的真實性,并可在訪談過程中不斷改進,查驗答案的真實性與一致性;第三,訪員對訪問各種情況可做即時處理,減少誤解。特別是當(dāng)受訪者誤解問題時,訪問者可采用另一種更易懂的方式表述問題;第四,可適用于特殊對象。如盲人或文字表達困難的人群等;第五,可控制訪問環(huán)境。訪問者可將訪問的情境標(biāo)準(zhǔn)化,即在相對一致的環(huán)境中訪問不同的受訪者。而不像問卷法,不同答卷者在不同的情境下(家里、辦公室等)作答,條件極不一致。訪談法優(yōu)點在我們的實證調(diào)查中得到證實,如讓學(xué)生回答“通過本次訪談法作業(yè)的完成,您覺得訪談法的優(yōu)點是?”多選題時,在有效的422份問卷中,回答“信息真實”和“鍛煉能力”兩項分別有311份和300份;“信息完整”和“信息量大”也占有不小比例。

    高?!皟烧n教學(xué)”作為大學(xué)生思想教育的主渠道,對于大學(xué)生樹立正確的理想信念、世界觀、人生觀和價值觀,對于掌握認(rèn)識世界和改造世界的強大思想武器具有十分深遠的意義。但是,長期以來,在以課堂為中心的教學(xué)模式中,往往脫離了學(xué)生的認(rèn)識水平,陷入空談理論的境地。面對這種情況,尤其是目前高?!皟烧n教學(xué)”中的問題,很有必要在高校思想政治理論課教育和學(xué)習(xí)中引入訪談法,以提高課程的教學(xué)效果和吸引力。

    二、訪談法在《概論》課教學(xué)中運用的實證調(diào)查

    社會科學(xué)關(guān)注的是社會現(xiàn)象,而社會現(xiàn)象是由人的行為及其動機、后果等構(gòu)成的,因此,社會科學(xué)研究離不開對于人的調(diào)查。而訪談法在對于人的諸種心理因素(如動機、自信心、價值觀等)的調(diào)查中,能夠發(fā)揮其他調(diào)查方法不能起到的獨特作用。本研究以筆者任教的華南理工大學(xué)2009級和2010級大學(xué)生為樣本源,以《概論》課程學(xué)習(xí)中訪談法運用情況為研究切入點,實證了解訪談法在高校思想政治理論課中運用情況,探討訪談法在提高高校思想政治理論課實效性中的作用。本次調(diào)研,共發(fā)放問卷500份,回收480份,有效問卷422分。被問卷者的年齡構(gòu)成和性別構(gòu)成等合理,滿足樣本分析要求(見下圖)。

    就本次調(diào)查來看,訪談法在《概論》課程運用主要存在以下情況和問題:

    首先,許多同學(xué)對訪談法不是特別熟悉,了解的途徑主要是自學(xué)而非專業(yè)性的學(xué)習(xí)。在問題“在本次《概論》課程作業(yè)布置之前,您是否了解訪談法”一題的回答中發(fā)現(xiàn),42.7%的同學(xué)回答“了解”,23.5%的同學(xué)回答“不了解”,33.9%的同學(xué)回答“只聽說過”,對訪談法沒有使用過的同學(xué)占到57.4%。出現(xiàn)這種情況的原因可能是:讀大學(xué)之前的學(xué)習(xí),對學(xué)生方法的訓(xùn)練欠缺,或有些同學(xué)可能也運用過訪談法,但從方法論意義上還不清楚。在問題“在本次期中作業(yè)布置之前,如果您知道訪談法,請問您是通過哪些途徑知道的?”一題的追問中,回答通過“參加某項目或課題”學(xué)會的比例最大,占到34.6%;通過“別人介紹”了解的占到32.2%,通過“自學(xué)”獲得知識的占到23.8%,而通過“專業(yè)學(xué)習(xí)”獲得知識的只占到5.2%,位居倒數(shù)之二。(見上圖)這說明,就大一和大二的學(xué)生來說,系統(tǒng)地訪談法的學(xué)習(xí)和運用還基本沒有。

    其次,在思想政治理論課四門必修課程中,讓學(xué)生運用訪談法收集資料和進行理論學(xué)習(xí)的還比較少,而學(xué)生對訪談式學(xué)習(xí)比較感興趣。如問及“四門規(guī)定必修的政治理論課程中,其他三門課程您是否做過訪談學(xué)習(xí)”調(diào)查中,多達70.1%學(xué)生回答是否定的。而在回答“如果沒有參與過訪談,您希望自己有訪談式的學(xué)習(xí)機會嗎?”的問題中,多達84.0%學(xué)生回答“希望”。(下圖)

    第三,學(xué)生對思想政治理論課核心課程《概論》課程訪談式學(xué)習(xí)有很大需求。在回答“您覺得在《概論》課程學(xué)習(xí)過程中,進行訪談式學(xué)習(xí)有無必要”這一問題時,88.2%的學(xué)生回答是“有必要”。在另外兩個問題“如果在《概論》課程學(xué)習(xí)中,任課教師組織大家進行訪談,你愿意參加嗎?”和“在《概論》課程學(xué)習(xí)過程中,如果讓大家自己組織團隊進行一次訪談學(xué)習(xí),你是否愿意?”回答中,比例都占到了81%和90.5%。說明無論是教師組織還是學(xué)生自己組織,他們都對訪談式學(xué)習(xí)有興趣。(見下圖)

    在回答“本學(xué)期《概論》課程的期中作業(yè),讓大家組隊做訪談,您是如何評價的?”這一問題時,有91%的學(xué)生選擇了“喜歡,獲得了新的體驗”。

    第四,在訪談方式的選擇中,多數(shù)學(xué)生喜歡“半結(jié)構(gòu)式”和“個體訪談”。在回答“在訪談過程中,您喜歡運用哪種訪談方式?”和“在個體訪談和團體訪談方式中,您喜歡?”等問題中,喜歡“半結(jié)構(gòu)”訪談的占到58%,喜歡“個體訪談”的占到50.2%。

    在回答“在正規(guī)訪談和非正規(guī)訪談方式中,您喜歡?”一問時,88.9%的學(xué)生回答喜歡“非正式訪談”。

    第五,學(xué)生通過《概論》課程訪談法的學(xué)習(xí),絕大部分學(xué)生還是對這一方法有了了解,部分學(xué)生甚至已完全掌握。在回答“通過本次期中作業(yè),您對訪談法?”的問題時,7.6%的學(xué)生已“完全了解”,86.6%的學(xué)生“有一些了解”,兩者合計94.2%,只有5.7%的學(xué)生“仍不了解”,可能沒有認(rèn)真完成作業(yè),跟前面在完成作業(yè)中主要作用的調(diào)查一致。(見上圖)

    最后,在訪談法實踐過程中,訪談法運用存在的問題是,學(xué)生普遍覺得訪談對象難找,時間安排不容易。在回答“通過本次訪談法作業(yè)的完成,您覺得訪談法最大的問題是?(可多選)”一問時,在有效的422份問卷中,有308位同學(xué)回答是“訪談對象難找”,有217位同學(xué)回答是“時間安排”難度大,“經(jīng)費問題”的只有22位同學(xué),還有選擇“信息真假難辨”的人數(shù)較多。可見,訪談對象的尋找十分關(guān)鍵和重要。

    三、提高訪談法在《概論》課程學(xué)習(xí)中實效性的對策

    由于《概論》課程的內(nèi)容十分豐富,從歷史到現(xiàn)實,從理論到實踐,從政治、經(jīng)濟、文化、社會到外交、國防、黨建、改革、發(fā)展和穩(wěn)定等,我們在社會上面臨的諸多問題,該課程多有涉及,涵蓋許多理論和知識。對任何一個教師來說,要想深入講授所有內(nèi)容是不可能的。而學(xué)生需要了解與時代、國家發(fā)展緊密相連的政治問題并希望有縝密的理論分析和邏輯推演,希望能參與到相關(guān)問題的討論中來,共享理論學(xué)習(xí)的樂趣?;诖?,在《概論》課程教學(xué)中適當(dāng)引入訪談法,讓學(xué)生親自與專家對話交流,有助于提高課程教學(xué)效果。而且使學(xué)生從被動學(xué)習(xí)者成為主動學(xué)習(xí)者,從問題和理論的被動接受者成為主動探索者。為此,需要從以下方面加強對學(xué)生的引導(dǎo)和幫助:

    首先,開設(shè)相關(guān)方法論課程,引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會運用訪談法等方式獲得知識和技能。方法論是指人們研究社會的基本立場、基本假設(shè)和基本出發(fā)點,包括哲學(xué)方法論和各門具體學(xué)科的方法論。方法論確定了研究的方向,研究方式則主要是確定研究途徑和研究路線。依據(jù)不同的研究目的和不同的研究對象,人們可以采取不同的研究方法,如文獻研究法、觀察法或訪問法等。[5]23-24任何問題的解決,都要沿著一定的路徑,選擇一定的研究方式來完成。對自然科學(xué)的研究和學(xué)習(xí)來說,方法論和研究方式十分重要,人文社會科學(xué)概莫能外。因此,作為正在培養(yǎng)獨立學(xué)習(xí)能力的大學(xué)生來說,科學(xué)方法論的學(xué)習(xí)十分必要。任課教師要對學(xué)生有意識地進行方法論學(xué)習(xí)引導(dǎo),鼓勵學(xué)生選修方法論相關(guān)課程。學(xué)會運用研究方式研究具體問題,特別是對常用的文獻法、問卷法、訪談法等實證研究方法一定要熟悉和掌握,這樣,才能使學(xué)生將這些有效的學(xué)習(xí)方法熟練地運用于《概論》課程相關(guān)問題的學(xué)習(xí)與研究中去。

    其次,《概論》課程任課教師要有意識地建立專家資源庫,適當(dāng)提供專家信息,幫助學(xué)生與專家建立聯(lián)系。在訪談準(zhǔn)備階段,最重要的任務(wù)是訪談對象的邀請和訪談問題的合理設(shè)計。在前面調(diào)查中,學(xué)生普遍反映,訪談對象的選擇比較難,特別是訪談相關(guān)問題的資深專家非常不易。從學(xué)生每年提交的實踐訪談?wù)撐膩砜吹拇_如此。由于學(xué)生社會關(guān)系還相對簡單,掌握的專家信息有限,加之訪談本身不能給訪談對象一定的報酬,尋找和聘請資深專家的難度可想而知。因此,任課教師要充分利用學(xué)校的、學(xué)院的和自己的資源,逐漸建立一個專家?guī)?,能在學(xué)生不了解相關(guān)專家和無法找到專家的情況下,幫助學(xué)生和專家之間建立聯(lián)系,至少能給學(xué)生提供專家的較詳細信息,這樣,對訪談法學(xué)習(xí)的完成意義深遠。

    第三,要教會學(xué)生熟悉訪談流程和技巧,做好訪談安排。訪談成功與否關(guān)鍵在于訪談過程的組織和有效實施。如訪談之前都要設(shè)計訪談提綱,明確訪談的目的和所要獲得的信息,列出所要訪談的內(nèi)容和提問的主要問題。訪談問題在表述上要求簡單、清楚、明了和準(zhǔn)確,并盡可能地適合受訪者。當(dāng)然,訪談?wù)叩奶峋V往往只是起到某種提示作用,訪談的實際進程仍有相當(dāng)大的靈活性和變化性。對此,應(yīng)當(dāng)有充分的心理準(zhǔn)備,要見機行事、因勢利導(dǎo),盡量使訪談按照預(yù)先設(shè)計好的軌跡發(fā)展。在訪談的過程中,訪談?wù)咭硇牡赝度氲皆L談中去,要專心聽、關(guān)注被訪談?wù)叩恼勗?。因為訪談法收集資料的主要形式是“傾聽”。“傾聽”應(yīng)該是“積極關(guān)注的聽”,而不應(yīng)該是“表面的或消極的聽”;應(yīng)是將受訪者所說的話或信息迅速地納入自己的認(rèn)知結(jié)構(gòu)中加以理解和同化的“傾聽”。這樣做,可以給對方一種正式感、受尊重感和談話有價值感。這樣才能建立一種輕松、融洽和正式的訪談氛圍,通過訪談獲取所需資料和信息。

    最后,將各種訪談方式靈活運用,提高訪談的實效性。在訪談過程中,要熟知各種訪談手段和方式的利弊,盡量實現(xiàn)多樣化訪談。比如,盡管學(xué)生喜歡非正式訪談,但是,由于非正式訪談無法事先預(yù)料和計劃,交談的進程不能由訪談?wù)哂行Э刂?,只能隨談話情景和對象隨機而定。因此,為了更好地實現(xiàn)訪談目的和教學(xué)要求,要有一定的正式訪談;再如就訪談參與者的數(shù)量來看,應(yīng)當(dāng)以集體訪談為主,因為每個學(xué)生都找專家訪談不是很實際。在集體訪談中,容易產(chǎn)生和形成的“團體壓力”和“從眾行為”,訪談?wù)咭o予適當(dāng)?shù)囊龑?dǎo)和控制??傊?,能讓被訪者舒心,愿意被訪談和再次接受訪談,讓訪談?wù)呤斋@頗豐,喜歡上訪談。

    當(dāng)然,對于高校思想政治理論課程來說,一種新的學(xué)習(xí)方法的引進與實施,實踐一兩次是不能掌握全部技巧的。需要訪談?wù)吒冻鱿喈?dāng)?shù)木Γ趯嵺`中不斷探索和改進。因此,現(xiàn)場訪談或正式訪談結(jié)束之后,訪談?wù)咭J(rèn)真回顧和總結(jié)訪談過程,反思訪談中發(fā)現(xiàn)和解決了的問題,提出改進之策。筆者相信,只要堅持長期的實踐、總結(jié)和提升,訪談法就一定能在提高高校思想政治理論課程教學(xué)實效性方面展示出獨特的作用。

    [1]教育部社會科學(xué)司.普通高校思想政治理論課文獻選編(1949—2006)[G].北京:中國人民大學(xué)出版社,2007.

    [2]顏加珍.關(guān)于高校思想政治理論課實踐教學(xué)的若干思考[J].思想理論教育導(dǎo)刊,2011,(2).

    [3]王明飛.教育研究中的訪談法及其應(yīng)用淺析[J].科教文匯,2006,(5).

    [4]張軍,宋英.論“訪談法”在高校兩課教學(xué)中的運用[J].中國電力教育,2008,(7).

    [5]林聚任,劉玉安.社會科學(xué)研究方法(第二版)[M].濟南:山東人民出版社,2006.

    G642

    A

    1002-7408(2011)12-0098-03

    華南理工大學(xué)資助教研課題“《毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系概論》課程訪談法教學(xué)的路徑探討”(Y1090270)階段性成果。

    亢升(1972-),男,陜西鳳翔人,華南理工大學(xué)思想政治學(xué)院副教授,史學(xué)博士,主要從事亞非國際關(guān)系和中特理論與實踐研究。

    [責(zé)任編輯:黎峰]

    猜你喜歡
    訪談法概論政治
    基于知識圖譜構(gòu)建和定性訪談法探析張忠德教授辨治間質(zhì)性肺病臨床特征與方藥規(guī)律
    “講政治”絕不能只是“講講”
    收藏家(2021年10期)2021-01-17 14:02:35
    《速勒合兒鼐傳》(Sulqarnai-yin tuguji)研究概論
    我國學(xué)校體育研究中訪談法運用的問題探析
    灌籃(2019年29期)2019-11-27 03:28:03
    “政治攀附”
    “政治不純”
    政治不過硬,必定不可靠——政治體檢不能含糊
    電冰箱節(jié)能與發(fā)展概論
    電子制作(2016年15期)2017-01-15 13:39:40
    年俗文化的變遷及傳承創(chuàng)新探析
    東方教育(2016年12期)2017-01-12 16:45:02
    少妇被粗大的猛进出69影院| 欧美黑人巨大hd| 亚洲熟女毛片儿| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 亚洲精品av麻豆狂野| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 国产av一区在线观看免费| 亚洲欧美激情综合另类| 亚洲男人的天堂狠狠| 精品高清国产在线一区| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 国产亚洲精品第一综合不卡| 国产私拍福利视频在线观看| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 又大又爽又粗| 欧美色欧美亚洲另类二区| 中文字幕久久专区| 亚洲专区国产一区二区| 日韩成人在线观看一区二区三区| 国产精品久久久人人做人人爽| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 国产亚洲欧美在线一区二区| 国产精品精品国产色婷婷| 美女大奶头视频| 两个人看的免费小视频| 在线国产一区二区在线| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 美女大奶头视频| 欧美一区二区国产精品久久精品 | 中文字幕精品亚洲无线码一区| www.熟女人妻精品国产| 99国产精品99久久久久| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 久久精品国产亚洲av高清一级| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 黄色a级毛片大全视频| 午夜激情av网站| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 最近在线观看免费完整版| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 最好的美女福利视频网| 90打野战视频偷拍视频| 亚洲成人久久爱视频| 高清在线国产一区| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| avwww免费| 国产精品av久久久久免费| 亚洲人成电影免费在线| 中文字幕久久专区| 国产高清视频在线播放一区| 国产av不卡久久| 黄片大片在线免费观看| 久久午夜综合久久蜜桃| 精品不卡国产一区二区三区| 婷婷六月久久综合丁香| 免费搜索国产男女视频| 婷婷丁香在线五月| 超碰成人久久| 无遮挡黄片免费观看| 欧美性猛交黑人性爽| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 亚洲第一电影网av| 国产精品98久久久久久宅男小说| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 少妇被粗大的猛进出69影院| 色在线成人网| 婷婷亚洲欧美| 黑人欧美特级aaaaaa片| 亚洲七黄色美女视频| 老司机深夜福利视频在线观看| 国产人伦9x9x在线观看| 国产片内射在线| 中文在线观看免费www的网站 | 亚洲av美国av| 亚洲美女视频黄频| 久久中文看片网| 大型av网站在线播放| 母亲3免费完整高清在线观看| www.999成人在线观看| 啦啦啦免费观看视频1| 我的老师免费观看完整版| 国产主播在线观看一区二区| 亚洲成人精品中文字幕电影| 国产精品综合久久久久久久免费| 亚洲成人免费电影在线观看| av福利片在线观看| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 日本一二三区视频观看| 久久久久久久午夜电影| 他把我摸到了高潮在线观看| 婷婷精品国产亚洲av在线| 在线观看www视频免费| 久久人人精品亚洲av| 视频区欧美日本亚洲| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 两个人看的免费小视频| 一区二区三区激情视频| 日本精品一区二区三区蜜桃| tocl精华| 成人欧美大片| 神马国产精品三级电影在线观看 | 国产午夜精品论理片| 最好的美女福利视频网| 性色av乱码一区二区三区2| 最新在线观看一区二区三区| 香蕉久久夜色| 国产精品影院久久| 久久久久久大精品| 亚洲一区高清亚洲精品| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 美女午夜性视频免费| 亚洲七黄色美女视频| 久久久久国产一级毛片高清牌| 超碰成人久久| 久久这里只有精品中国| 亚洲国产欧美一区二区综合| 国产成人啪精品午夜网站| 在线观看舔阴道视频| 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 中文字幕熟女人妻在线| 国产单亲对白刺激| 又黄又爽又免费观看的视频| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 亚洲精华国产精华精| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 亚洲欧美日韩东京热| 村上凉子中文字幕在线| 国产成人精品久久二区二区91| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 免费看a级黄色片| 婷婷亚洲欧美| 制服人妻中文乱码| 国产亚洲精品久久久久5区| 国产精品亚洲一级av第二区| 9191精品国产免费久久| 亚洲av成人精品一区久久| 亚洲国产精品合色在线| 他把我摸到了高潮在线观看| 久9热在线精品视频| 日日爽夜夜爽网站| 国产野战对白在线观看| 久久久久久久精品吃奶| 制服人妻中文乱码| www.自偷自拍.com| 国产成人精品久久二区二区91| 久久伊人香网站| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 美女午夜性视频免费| 久久亚洲精品不卡| 老司机靠b影院| 久久久久久久精品吃奶| 欧美成狂野欧美在线观看| 日本一区二区免费在线视频| 久久香蕉激情| 欧美中文日本在线观看视频| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 青草久久国产| 香蕉国产在线看| 久久这里只有精品19| 欧美色视频一区免费| 亚洲成人久久爱视频| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 国产在线精品亚洲第一网站| 老司机深夜福利视频在线观看| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 动漫黄色视频在线观看| 一边摸一边做爽爽视频免费| 国产精品亚洲一级av第二区| 欧美精品啪啪一区二区三区| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 国产探花在线观看一区二区| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 午夜亚洲福利在线播放| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 美女黄网站色视频| 桃色一区二区三区在线观看| 后天国语完整版免费观看| 国产精品 国内视频| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 久久欧美精品欧美久久欧美| 麻豆久久精品国产亚洲av| 免费在线观看影片大全网站| 精品久久久久久成人av| 国产精品亚洲av一区麻豆| 日本一区二区免费在线视频| 搞女人的毛片| 日本 av在线| 91国产中文字幕| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 亚洲乱码一区二区免费版| 亚洲黑人精品在线| 国产1区2区3区精品| 亚洲成人中文字幕在线播放| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 欧美绝顶高潮抽搐喷水| 黄色视频不卡| 国产片内射在线| 神马国产精品三级电影在线观看 | 搡老熟女国产l中国老女人| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 好男人在线观看高清免费视频| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 色综合亚洲欧美另类图片| 麻豆国产av国片精品| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看 | 在线a可以看的网站| 日本黄大片高清| 午夜免费观看网址| 成人午夜高清在线视频| 国产成人aa在线观看| 国产精品电影一区二区三区| 免费在线观看影片大全网站| 国产一区二区激情短视频| 国产熟女午夜一区二区三区| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 国产黄片美女视频| 黄色女人牲交| 午夜福利在线观看吧| 国产区一区二久久| 久久久久久久久免费视频了| 一区二区三区国产精品乱码| 中文亚洲av片在线观看爽| 啦啦啦免费观看视频1| 久久精品91无色码中文字幕| 成人一区二区视频在线观看| 999精品在线视频| 国产精品爽爽va在线观看网站| av福利片在线| 国产片内射在线| 国产精品免费视频内射| 亚洲国产看品久久| 精品免费久久久久久久清纯| 亚洲 欧美一区二区三区| 午夜a级毛片| 在线观看日韩欧美| 亚洲专区国产一区二区| 91av网站免费观看| 亚洲人成网站高清观看| 一a级毛片在线观看| 欧美日韩一级在线毛片| 又紧又爽又黄一区二区| 国产黄色小视频在线观看| 99精品在免费线老司机午夜| 国产免费av片在线观看野外av| 女警被强在线播放| 妹子高潮喷水视频| 夜夜爽天天搞| 欧美日韩国产亚洲二区| 日韩三级视频一区二区三区| 在线播放国产精品三级| 国产精品久久久av美女十八| 亚洲成人久久爱视频| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 国产精品精品国产色婷婷| 欧美一级a爱片免费观看看 | 91老司机精品| 欧美黑人精品巨大| 首页视频小说图片口味搜索| 亚洲专区中文字幕在线| 男插女下体视频免费在线播放| 亚洲专区字幕在线| 亚洲av成人av| 亚洲国产精品久久男人天堂| 亚洲欧美日韩无卡精品| 岛国在线免费视频观看| 深夜精品福利| 国产精品1区2区在线观看.| 97碰自拍视频| 国产黄a三级三级三级人| 午夜精品久久久久久毛片777| 亚洲精品av麻豆狂野| 此物有八面人人有两片| 久久亚洲精品不卡| 99在线人妻在线中文字幕| 免费人成视频x8x8入口观看| 黄色丝袜av网址大全| 麻豆久久精品国产亚洲av| 久久中文字幕人妻熟女| 高清毛片免费观看视频网站| 久久久久国产一级毛片高清牌| 精品福利观看| 亚洲精品在线观看二区| 18禁美女被吸乳视频| 伦理电影免费视频| 精品国产亚洲在线| 国产一区二区激情短视频| 国产精品亚洲av一区麻豆| 久久国产精品影院| 国产欧美日韩精品亚洲av| 黄色片一级片一级黄色片| 精品久久久久久成人av| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆 | 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 中文资源天堂在线| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 最近在线观看免费完整版| 搡老熟女国产l中国老女人| 国产野战对白在线观看| 嫁个100分男人电影在线观看| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| or卡值多少钱| 99精品在免费线老司机午夜| 亚洲精品美女久久av网站| 高清在线国产一区| 久久这里只有精品中国| √禁漫天堂资源中文www| 亚洲成人精品中文字幕电影| 成年免费大片在线观看| 久久久久亚洲av毛片大全| 在线观看日韩欧美| 三级国产精品欧美在线观看 | 国产精品 欧美亚洲| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 精品一区二区三区四区五区乱码| 精品电影一区二区在线| 午夜精品久久久久久毛片777| 成人特级黄色片久久久久久久| 成人午夜高清在线视频| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 色综合站精品国产| 亚洲 欧美一区二区三区| 亚洲男人天堂网一区| 国产片内射在线| 日韩精品免费视频一区二区三区| 国产激情久久老熟女| 亚洲真实伦在线观看| 精品熟女少妇八av免费久了| 国产爱豆传媒在线观看 | 欧美又色又爽又黄视频| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 不卡一级毛片| 午夜精品在线福利| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看 | 国产精华一区二区三区| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 久久精品91无色码中文字幕| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 亚洲黑人精品在线| 一二三四在线观看免费中文在| а√天堂www在线а√下载| 国产亚洲精品av在线| 亚洲国产欧美人成| 国产成人精品久久二区二区免费| 久久精品综合一区二区三区| 真人做人爱边吃奶动态| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 天天添夜夜摸| 国产免费男女视频| 精品国产乱码久久久久久男人| 欧美乱码精品一区二区三区| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 国产一区二区激情短视频| 成人一区二区视频在线观看| 视频区欧美日本亚洲| 国产激情偷乱视频一区二区| 久久精品综合一区二区三区| 久久精品国产综合久久久| 色综合站精品国产| 在线观看舔阴道视频| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 91在线观看av| 男女之事视频高清在线观看| 亚洲欧美日韩东京热| а√天堂www在线а√下载| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看 | 亚洲人成网站高清观看| 久久久久亚洲av毛片大全| 搡老妇女老女人老熟妇| 国产1区2区3区精品| 波多野结衣高清作品| 日本一区二区免费在线视频| 国产午夜精品论理片| 一a级毛片在线观看| 国产真实乱freesex| 精品不卡国产一区二区三区| 两性夫妻黄色片| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 我的老师免费观看完整版| 麻豆成人午夜福利视频| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| av片东京热男人的天堂| 五月伊人婷婷丁香| 亚洲第一电影网av| 五月玫瑰六月丁香| 一区二区三区国产精品乱码| 免费看美女性在线毛片视频| 国产精品一区二区三区四区免费观看 | 国产三级中文精品| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 久久久久亚洲av毛片大全| 夜夜夜夜夜久久久久| 人人妻人人澡欧美一区二区| 性欧美人与动物交配| 国产一区在线观看成人免费| 欧美中文综合在线视频| 久久精品国产清高在天天线| 91老司机精品| 欧美性猛交黑人性爽| 91在线观看av| 大型av网站在线播放| 欧美精品亚洲一区二区| 毛片女人毛片| www.自偷自拍.com| 成年女人毛片免费观看观看9| 丁香欧美五月| 黄色丝袜av网址大全| 岛国视频午夜一区免费看| 久久99热这里只有精品18| 老司机午夜福利在线观看视频| 少妇人妻一区二区三区视频| 欧美成人免费av一区二区三区| 国产又色又爽无遮挡免费看| 91大片在线观看| 亚洲av成人av| 久久精品国产综合久久久| 国产亚洲精品久久久久5区| 国内精品一区二区在线观看| 又大又爽又粗| 欧美日韩黄片免| 久久香蕉激情| 久久人人精品亚洲av| 成人三级做爰电影| 久久这里只有精品中国| 精品第一国产精品| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 99精品在免费线老司机午夜| 丝袜美腿诱惑在线| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 夜夜爽天天搞| 亚洲一区二区三区色噜噜| 国产真实乱freesex| 精品人妻1区二区| 免费在线观看成人毛片| 亚洲成人中文字幕在线播放| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 亚洲av美国av| 9191精品国产免费久久| 久久精品国产亚洲av高清一级| 国产精品免费视频内射| 欧美成狂野欧美在线观看| 久久精品人妻少妇| 免费在线观看亚洲国产| 99re在线观看精品视频| 制服人妻中文乱码| 国产一区二区激情短视频| 一本综合久久免费| av超薄肉色丝袜交足视频| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 99热6这里只有精品| 久久久国产欧美日韩av| 欧美一级毛片孕妇| 少妇被粗大的猛进出69影院| 日日夜夜操网爽| 亚洲九九香蕉| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 这个男人来自地球电影免费观看| 两个人的视频大全免费| 久99久视频精品免费| 国产男靠女视频免费网站| 欧美中文日本在线观看视频| 亚洲激情在线av| 免费在线观看日本一区| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 国内精品一区二区在线观看| 成人手机av| 大型黄色视频在线免费观看| 人妻久久中文字幕网| 一区福利在线观看| 亚洲天堂国产精品一区在线| 床上黄色一级片| 欧美乱色亚洲激情| 中亚洲国语对白在线视频| 老司机靠b影院| 国产区一区二久久| 国产免费av片在线观看野外av| 久久久精品大字幕| 久久精品综合一区二区三区| 亚洲一区中文字幕在线| 男人的好看免费观看在线视频 | 欧美极品一区二区三区四区| 国产精品久久久久久精品电影| 国产精品一区二区免费欧美| 俄罗斯特黄特色一大片| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 麻豆成人午夜福利视频| 亚洲国产精品999在线| 亚洲天堂国产精品一区在线| 一个人免费在线观看的高清视频| 亚洲一区中文字幕在线| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 午夜影院日韩av| 正在播放国产对白刺激| 九九热线精品视视频播放| 搡老熟女国产l中国老女人| 99久久无色码亚洲精品果冻| 亚洲精品中文字幕在线视频| 国产成人欧美在线观看| 99热只有精品国产| 中文资源天堂在线| 99riav亚洲国产免费| 日韩欧美国产一区二区入口| 色尼玛亚洲综合影院| 国产一区二区激情短视频| 国内精品一区二区在线观看| 真人一进一出gif抽搐免费| 婷婷精品国产亚洲av在线| 日本三级黄在线观看| 免费高清视频大片| 天天一区二区日本电影三级| 后天国语完整版免费观看| 亚洲欧美日韩无卡精品| 欧美久久黑人一区二区| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 婷婷精品国产亚洲av| 久99久视频精品免费| 色噜噜av男人的天堂激情| 亚洲av成人精品一区久久| 香蕉丝袜av| 一二三四在线观看免费中文在| 国产麻豆成人av免费视频| 一区福利在线观看| 麻豆一二三区av精品| 99久久无色码亚洲精品果冻| 久久精品人妻少妇| 亚洲第一电影网av| 舔av片在线| 国产精品亚洲一级av第二区| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 99久久精品热视频| 国产亚洲精品综合一区在线观看 | 12—13女人毛片做爰片一| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 亚洲av美国av| 日韩国内少妇激情av| tocl精华| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 欧美最黄视频在线播放免费| 国产高清有码在线观看视频 | 在线观看午夜福利视频| 国产男靠女视频免费网站| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| or卡值多少钱| 成人特级黄色片久久久久久久| 最新在线观看一区二区三区| 国产成年人精品一区二区| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 一级a爱片免费观看的视频| 久久久久久久久免费视频了| а√天堂www在线а√下载| 少妇粗大呻吟视频| 精品久久蜜臀av无| 亚洲av成人av| 亚洲色图av天堂| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 一进一出好大好爽视频| 国产伦在线观看视频一区| 俺也久久电影网| 日韩欧美精品v在线| 中文在线观看免费www的网站 | 熟女电影av网| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 亚洲,欧美精品.| 99国产精品一区二区三区| 久久性视频一级片| 美女大奶头视频| 日日夜夜操网爽| 国产精品久久视频播放| 亚洲乱码一区二区免费版| 两个人看的免费小视频| 岛国在线免费视频观看| 91字幕亚洲| 国产精品永久免费网站| 一个人免费在线观看的高清视频| 成人特级黄色片久久久久久久| 又爽又黄无遮挡网站| 日韩三级视频一区二区三区| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 夜夜夜夜夜久久久久| 免费高清视频大片| 婷婷精品国产亚洲av| 夜夜夜夜夜久久久久| 免费高清视频大片| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| av片东京热男人的天堂| 一二三四社区在线视频社区8| 欧美日韩精品网址| 亚洲成a人片在线一区二区| 十八禁网站免费在线| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 99久久精品国产亚洲精品| www.999成人在线观看| 欧美日韩精品网址| e午夜精品久久久久久久| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 精品国内亚洲2022精品成人| 黄色视频,在线免费观看| 无限看片的www在线观看| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 亚洲黑人精品在线| 精品国产亚洲在线| 国产av又大| 亚洲 国产 在线| 精品午夜福利视频在线观看一区|