中圖分類號:G807 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號:1004-7662(2025)05-0015-03
近年來,浙江省在推進(jìn)“小學(xué)生綜合評價(jià)改革”過程中,各學(xué)科普遍采用“知識與技能、過程與方法、情感與態(tài)度”的三維分項(xiàng)評價(jià)方式。這種基于“內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)”的評價(jià)模式,其關(guān)注點(diǎn)往往局限于即教即得的過程性自標(biāo),難以充分體現(xiàn)《義務(wù)教育體育與健康課程標(biāo)準(zhǔn)(2022年版)》[以下簡稱《義教課程標(biāo)準(zhǔn)(2022年版)》]所倡導(dǎo)的“學(xué)業(yè)質(zhì)量”評價(jià)理念。課程標(biāo)準(zhǔn)中的“學(xué)業(yè)質(zhì)量”強(qiáng)調(diào)通過系統(tǒng)的學(xué)習(xí)過程,學(xué)生所形成的持久性興趣、價(jià)值觀念和行為態(tài)度,以及運(yùn)用多學(xué)科知識解決實(shí)際問題的綜合能力,其核心在于關(guān)注“如何學(xué)習(xí)”和“學(xué)習(xí)成效”。新西蘭教育學(xué)者約翰·哈蒂在《可見的學(xué)習(xí)》中提出的評價(jià)反饋三問,即“我要去哪里?(學(xué)習(xí)目標(biāo))”“我如何到達(dá)那里?(學(xué)習(xí)路徑)”“下一步去哪里?(后續(xù)發(fā)展)”,與課程標(biāo)準(zhǔn)的“學(xué)業(yè)質(zhì)量”評價(jià)理念高度契合?;诖?,基于約翰·哈蒂在《可見的學(xué)習(xí)》中提出的4個(gè)反饋水平理論構(gòu)建的“三維四級”小學(xué)體育與健康實(shí)踐等級評價(jià)體系,不僅能滿足分項(xiàng)等級評價(jià)的普遍性需求,還可以滿足體育與健康學(xué)科實(shí)踐個(gè)體性與社會(huì)性的統(tǒng)一、特殊性與普遍性的統(tǒng)一,充分保證了這一評價(jià)體系建構(gòu)與推進(jìn)的可操作性、可持續(xù)性。
一、“三維四級”評價(jià)體系的理 論依據(jù)
新西蘭教育學(xué)者約翰·哈蒂在《可見的學(xué)習(xí)》中提出的評價(jià)反饋三問中,“我要去哪里”對應(yīng)課程標(biāo)準(zhǔn)中“學(xué)業(yè)質(zhì)量”對學(xué)習(xí)目標(biāo)的描述,即通過持續(xù)學(xué)習(xí)最終應(yīng)達(dá)到的能力水平和素養(yǎng)要求;“我如何到達(dá)那里”呼應(yīng)課程標(biāo)準(zhǔn)強(qiáng)調(diào)的學(xué)習(xí)過程與方法,關(guān)注學(xué)生在掌握多個(gè)知識點(diǎn)后形成的綜合能力;“下一步去哪里”則體現(xiàn)了課程標(biāo)準(zhǔn)對持續(xù)性發(fā)展的要求,即基于現(xiàn)有學(xué)習(xí)成果的進(jìn)一步拓展和深化。為解決上述3個(gè)問題,約翰·哈蒂進(jìn)而提出了4個(gè)反饋水平——任務(wù)與成果、進(jìn)程、自我調(diào)節(jié)和自我。前三個(gè)反饋水平構(gòu)成了一個(gè)連續(xù)體,理想狀況是在學(xué)生當(dāng)前水平上或更高的一個(gè)水平,提供適當(dāng)?shù)脑u價(jià)反饋,并清楚地區(qū)分前三個(gè)水平和第四個(gè)水平(自我)的反饋,這和“學(xué)科實(shí)踐”所要回答的“學(xué)習(xí)是什么、學(xué)習(xí)為了什么、學(xué)什么以及如何學(xué)”也是相互匹配的。4個(gè)反饋水平構(gòu)成了一個(gè)遞進(jìn)式的學(xué)習(xí)發(fā)展連續(xù)體,各層級之間呈現(xiàn)明確的進(jìn)階關(guān)系。C級表示“合格\"(Competent),處于任務(wù)與成果水平,為基礎(chǔ)層級,學(xué)生能夠區(qū)分知識與技能的正確性,獲得糾正性反饋,這相當(dāng)于學(xué)習(xí)過程中的“知其然”階段;B級表示“基礎(chǔ)”(Basic)進(jìn)程水平,學(xué)生在C級基礎(chǔ)上掌握完成任務(wù)的具體策略與方法,進(jìn)入“知其所以然”階段,此時(shí)反饋應(yīng)聚焦于學(xué)習(xí)路徑的優(yōu)化;A級表示“優(yōu)秀”(Advanced),達(dá)到自我調(diào)節(jié)水平的學(xué)生能夠監(jiān)控和調(diào)節(jié)自身學(xué)習(xí)進(jìn)程,實(shí)現(xiàn)從方法掌握到過程管理的躍升,體現(xiàn)為“自主調(diào)控”能力;S級表示“超凡”(Superior),達(dá)到自我水平,作為最高層級,學(xué)生不僅能自我評價(jià),更能制定新的學(xué)習(xí)目標(biāo)與策略,達(dá)到“元認(rèn)知”層面,實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)的創(chuàng)造性發(fā)展。這4個(gè)層級呈現(xiàn)金字塔式的遞進(jìn)關(guān)系:下層是上層的必要基礎(chǔ),上層是下層的發(fā)展目標(biāo)。理想狀況是根據(jù)學(xué)生所在的當(dāng)前層級,提供適當(dāng)?shù)脑u價(jià)反饋,幫助學(xué)生去往更高的一個(gè)等級。
圖1反饋水平與評價(jià)等級對應(yīng)關(guān)系
二、“三維四級”評價(jià)體系的構(gòu)建
《義教課程標(biāo)準(zhǔn)(2022年版)》指出,體育與健康課程著重培養(yǎng)包括運(yùn)動(dòng)能力、健康行為、體育品德在內(nèi)的核心素養(yǎng),這為“三維四級”指向體育與健康核心素養(yǎng)評價(jià)體系的指標(biāo)設(shè)計(jì)提供了重要參考依據(jù)。在體育與健康評價(jià)三大維度即運(yùn)動(dòng)能力、健康行為、體育品德的基礎(chǔ)上,結(jié)合新西蘭學(xué)者約翰·哈蒂的4個(gè)反饋水平的研究成果,確定C、B、A、S4層等級(圖2)。
結(jié)合新西蘭學(xué)者約翰·哈蒂的4個(gè)反饋水平,把水平一體育與健康教學(xué)評價(jià)劃分為“運(yùn)動(dòng)能力、健康行為、體育品德”3個(gè)維度的一級評價(jià)指標(biāo),對一級指標(biāo)進(jìn)行分解,提取出評價(jià)的4個(gè)等級和12個(gè)評價(jià)觀測點(diǎn)(表1)。
三、“三維四級”評價(jià)體系的操作流程
在具體實(shí)施中,基于理論依據(jù)確立評價(jià)細(xì)則,通過初期測評確定學(xué)生的起始等級(運(yùn)動(dòng)能力、健康行為、體育品德3個(gè)維度),采用每節(jié)課的隨時(shí)評測、每月一次的實(shí)踐測評、期末分項(xiàng)測評等形式記錄學(xué)生體育課堂、體育活動(dòng)、體育比賽等實(shí)踐過程中的行為表現(xiàn)與學(xué)業(yè)質(zhì)量的學(xué)習(xí)與達(dá)成情況,以雷達(dá)圖(體能、基本運(yùn)動(dòng)技能、健康知識與行為)和記錄表可視化呈現(xiàn)。動(dòng)態(tài)的、直觀的評價(jià)方式實(shí)現(xiàn)對學(xué)生的正向激勵(lì),引導(dǎo)幫助學(xué)生在體育活動(dòng)實(shí)踐中不斷發(fā)現(xiàn)自我、完善自我。將結(jié)果納入學(xué)期綜合評價(jià),再結(jié)合頂層設(shè)計(jì)、基層實(shí)施和分層反饋機(jī)制持續(xù)改進(jìn),形成閉環(huán)管理,促進(jìn)學(xué)生核心素養(yǎng)的全面發(fā)展(圖3)。
四、“三維四級”評價(jià)體系的實(shí)施策略
(一)“雙線”跟進(jìn),實(shí)時(shí)描繪成長軌跡該評價(jià)體系以線上 ?+ 線下混合方式對全體學(xué)生進(jìn)行評價(jià)。相較于單獨(dú)的線下評價(jià)和純粹的線上評價(jià),線上線下相結(jié)合的評價(jià)方式既能保留傳統(tǒng)評價(jià)的優(yōu)勢又能順應(yīng)數(shù)字化評價(jià)的趨勢。獲得更全面、更準(zhǔn)確的評價(jià)素材,記錄學(xué)生的每一次進(jìn)步。
1.線下:隨課測評、實(shí)時(shí)記錄
每節(jié)課、每周課時(shí)隨時(shí)評價(jià)依靠體育教師隨時(shí)隨地記錄完成(圖4),在體育教師日常評價(jià)記錄本中,用具體數(shù)字記錄每名學(xué)生運(yùn)動(dòng)能力維度的基本運(yùn)動(dòng)技能進(jìn)步情況,從學(xué)期初的起始成績、每月一測的過程性成績、到學(xué)期末的終測成績,清楚地展現(xiàn)了每名學(xué)生的進(jìn)步幅度。用各種有指代意義的符號記錄體育品德維度的日常表現(xiàn)情況,如,用符號“ ? ”標(biāo)記在各種體育活動(dòng)中是否有主動(dòng)幫助同伴、充當(dāng)教師小助手等;用符號“☆”標(biāo)記學(xué)生是否遵守游戲規(guī)則、尊重同伴、勇于挑戰(zhàn)等。用符號“√”標(biāo)記健康行為評價(jià)維度的表現(xiàn),如每天運(yùn)動(dòng)打卡、膳食均衡(午餐光盤)等。
圖4日常學(xué)生評價(jià)記錄本
2.線上:一周一評、及時(shí)反饋
體育教師利用每周五午休時(shí)間,根據(jù)線下記錄本的記錄情況,統(tǒng)一完成全班學(xué)生的《星星成長軌跡》手冊體育學(xué)科三個(gè)維度的蓋章,填寫本周基本運(yùn)動(dòng)技能的各項(xiàng)最好成績。學(xué)生利用課余時(shí)間在教師辦公室外側(cè)的錄入機(jī)上自行完成掃描,錄人本周學(xué)生個(gè)人評價(jià)。一周一掃描、一周一反饋,運(yùn)用線上平臺發(fā)放各種獎(jiǎng)?wù)?,獲得獎(jiǎng)?wù)碌膶W(xué)生常會(huì)興奮一周,實(shí)現(xiàn)線上“糖果效應(yīng)”(圖5)。及時(shí)反饋是教師對學(xué)生在課堂中的表現(xiàn)進(jìn)行觀察和分析后再給予回應(yīng)的過程,能實(shí)時(shí)描繪學(xué)生本周成長軌跡。
圖2指向體育與健康核心素養(yǎng)的評價(jià)體系框架
圖5星星成長軌跡記錄本蓋章與評價(jià)系統(tǒng)數(shù)據(jù)分析
(二)“雙圖”反饋,多元反思成長進(jìn)程
“三維四級”評價(jià)體系的反饋形式區(qū)別于大多數(shù)學(xué)?,F(xiàn)行的成績報(bào)告單樣式,將線上和線下評價(jià)結(jié)果進(jìn)行整合,分析生成學(xué)生各單項(xiàng)學(xué)習(xí)進(jìn)度圖、三維核心素養(yǎng)雷達(dá)圖,豐富且直觀的反饋形式讓學(xué)生可以清晰準(zhǔn)確地知道自身的成長與不足,方便日后有針對性地進(jìn)行學(xué)練,真正起到“以評促學(xué)”的作用。
1.進(jìn)度圖:單項(xiàng)優(yōu)秀,明差距
單項(xiàng)學(xué)習(xí)進(jìn)度圖以可視化的形式展示出學(xué)生基本運(yùn)動(dòng)技能的學(xué)習(xí)進(jìn)展情況,學(xué)生能一目了然地了解自己的學(xué)習(xí)進(jìn)度,這種直觀的反饋方式可以激發(fā)學(xué)生的動(dòng)力。單項(xiàng)學(xué)習(xí)進(jìn)度圖設(shè)置的簡短評語,鼓勵(lì)學(xué)生逐步完成任務(wù)進(jìn)而達(dá)到優(yōu)秀的目標(biāo)(圖6)。
2.雷達(dá)圖:全面發(fā)展,指方向
雷達(dá)圖可以綜合反映出學(xué)生在某一評價(jià)維度多方面的表現(xiàn),如圖6所示,某二年級學(xué)生在運(yùn)動(dòng)能力評價(jià)維度中,通過對移動(dòng)性技能(50米跑、1分鐘跳繩)、非移動(dòng)性技能(坐位體前屈、金雞獨(dú)立)、操控性技能(壘球擲遠(yuǎn)、籃球30秒原地運(yùn)球)各項(xiàng)成績繪制雷達(dá)圖,學(xué)生可以直觀地了解自己在運(yùn)動(dòng)能力方面的優(yōu)勢與不足,有助于體育教師有針對性地指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)一步學(xué)練,學(xué)生也能從每個(gè)月雷達(dá)圖中看到自己的進(jìn)步幅度,有利于激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的動(dòng)力。
圖6學(xué)生基本運(yùn)動(dòng)能力雷達(dá)圖示例
整合3個(gè)維度的評價(jià)數(shù)據(jù)生成學(xué)生本學(xué)期的體育與健康核心素養(yǎng)等級雷達(dá)圖(圖7),將這一結(jié)果納入期末體育學(xué)科綜合成績評價(jià)。此舉能最大程度還原評價(jià)結(jié)果的客觀性和公正性,避免偏見和主觀判斷,可以更全面地了解學(xué)生的體育與健康核心素養(yǎng),提供更準(zhǔn)確的評價(jià)和指導(dǎo),促進(jìn)學(xué)生核心素養(yǎng)的培養(yǎng)。
圖7學(xué)生體育與健康核心素養(yǎng)等級雷達(dá)圖示例
雷達(dá)圖可以作為教師和學(xué)生之間的反饋工具。教師根據(jù)雷達(dá)圖的結(jié)果為學(xué)生提供具體的指導(dǎo)和建議,幫助學(xué)生改進(jìn)不足之處。同時(shí),學(xué)生也可以根據(jù)雷達(dá)圖的反饋,自我反思并遵循教師的指導(dǎo),從而實(shí)現(xiàn)有效的學(xué)習(xí)和成長。
(三)“四有”齊下,評估優(yōu)化成長空間
1.有“度”:學(xué)生自評互評添動(dòng)力
學(xué)生作為教學(xué)活動(dòng)的直接參與者,有自我評價(jià)、相互評價(jià)的權(quán)利。如,在每次分小組進(jìn)行的體育學(xué)練活動(dòng)或游戲時(shí),在參與表現(xiàn)方面進(jìn)行學(xué)生自評、互評、小組長評價(jià),圍繞過程開展客觀打星,由小組長進(jìn)行星星數(shù)量的統(tǒng)計(jì),做到自評與互評。這種評價(jià)能夠培養(yǎng)學(xué)生的自我意識和自我管理能力,提高學(xué)習(xí)效果和學(xué)習(xí)動(dòng)力。
2.有“數(shù)”:體育教師評價(jià)更精準(zhǔn)
體育教師通過與學(xué)生的互動(dòng),能夠近距離觀察到學(xué)生在各項(xiàng)體育活動(dòng)和課堂中的表現(xiàn),并以其具備的體育教學(xué)專業(yè)知識和豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),客觀地評估學(xué)生在運(yùn)動(dòng)能力、健康行為和體育品德方面的表現(xiàn),根據(jù)日常評價(jià)記錄本的記錄情況、借助信息系統(tǒng)分析數(shù)據(jù),得出更客觀、更專業(yè)、更精準(zhǔn)的評價(jià)結(jié)果。
3.有“力”:其他教師評價(jià)更全面
班主任及其他任課教師作為教育學(xué)生的共同伙伴,能夠提供與體育教師不同的視角和反饋。其他教師可以在評價(jià)系統(tǒng)中“加評記錄”一欄填寫評價(jià)記錄。如,在健康行為維度的評價(jià)中“均衡膳食(午餐光盤)”的觀測點(diǎn),正副班主任作為學(xué)生每日午餐的管理者與陪伴者,針對此觀測點(diǎn)的評價(jià)更有說服力。再如,在體育品德維度的評價(jià)中,遷移性的評定表現(xiàn)為是否將體育活動(dòng)中所獲得的良好意志品質(zhì)遷移到其他學(xué)科的學(xué)習(xí)中,特別是體育品德S等級的評定更需要借助其他學(xué)科任教教師的評語。
4.有“底”:學(xué)生家長評價(jià)更豐富
家長對學(xué)生的居家表現(xiàn)有長時(shí)間、全方位的觀察和了解,能夠提供學(xué)生在家庭環(huán)境中的運(yùn)動(dòng)能力、健康行為和體育品德方面的評價(jià)。家長可以觀察學(xué)生在家中進(jìn)行的各種運(yùn)動(dòng)活動(dòng),包括體育鍛煉、戶外運(yùn)動(dòng)等是否長期堅(jiān)持、是否安全進(jìn)行;關(guān)注學(xué)生的生活習(xí)慣,包括飲食、睡眠、個(gè)人衛(wèi)生等方面,為健康行為的評定提供依據(jù);家長還可以觀察學(xué)生在家庭環(huán)境中展現(xiàn)的體育品德,如尊重他人、遵守規(guī)則等。通過這些觀察和評價(jià),可以更好地了解學(xué)生在家庭環(huán)境中的運(yùn)動(dòng)能力、健康行為和體育品德的發(fā)展情況。
參考文獻(xiàn):
[1]約翰·哈蒂.可見的學(xué)習(xí)[M].北京:教育科學(xué)出版社.2015:131-138.