摘 要:不斷提高審計監(jiān)督質(zhì)效,以高質(zhì)量審計監(jiān)督護航經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展,是黨和國家對審計工作的要求與期望。商業(yè)銀行是經(jīng)濟社會的重要組成部分,其內(nèi)部審計部門更應(yīng)牢記黨和國家的要求和期望,充分發(fā)揮審計監(jiān)督作用,為經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展護航。文章在深入剖析商業(yè)銀行內(nèi)部審計現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上,提出了優(yōu)化商業(yè)銀行內(nèi)部審計護航高質(zhì)量發(fā)展的路徑框架建議,并對商業(yè)銀行內(nèi)部審計未來發(fā)展進行了展望。
關(guān)鍵詞:商業(yè)銀行;內(nèi)部審計;高質(zhì)量發(fā)展
中圖分類號:F239""" 文獻標識碼:A 文章編號:1005-6432(2025)19-0175-04
DOI:10.13939/j.cnki.zgsc.2025.19.044
1 引言
2025年伊始,習(xí)近平總書記對審計工作作出重要指示指出,新征程上,要以新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),堅持黨中央對審計工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),聚焦主責(zé)主業(yè),深化改革創(chuàng)新,加強自身建設(shè),著力構(gòu)建集中統(tǒng)一、全面覆蓋、權(quán)威高效的審計監(jiān)督體系,不斷提高審計監(jiān)督質(zhì)效,以高質(zhì)量審計監(jiān)督護航經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展,為以中國式現(xiàn)代化全面推進強國建設(shè)、民族復(fù)興偉業(yè)做出新的貢獻。
內(nèi)部審計作為商業(yè)銀行公司治理結(jié)構(gòu)中的關(guān)鍵一環(huán),是保障銀行穩(wěn)健運營、有效防控風(fēng)險的“免疫系統(tǒng)”。通過運用系統(tǒng)化、規(guī)范化的方法,對銀行的業(yè)務(wù)經(jīng)營、風(fēng)險管理、內(nèi)部控制合規(guī)以及公司治理等各個層面進行獨立、客觀的監(jiān)督、評價與咨詢,及時發(fā)現(xiàn)潛在問題與薄弱環(huán)節(jié),提出針對性的改進建議,督促整改落實,從而促進銀行提升經(jīng)營管理水平,增強風(fēng)險抵御能力,實現(xiàn)可持續(xù)的高質(zhì)量發(fā)展。因此,深入探究商業(yè)銀行內(nèi)部審計護航經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展的有效路徑意義重大。
2 商業(yè)銀行內(nèi)部審計現(xiàn)狀剖析
盡管商業(yè)銀行內(nèi)部審計已取得諸多成效,但在快速變化的金融市場環(huán)境、日益嚴苛的監(jiān)管要求以及銀行自身戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的多重挑戰(zhàn)下,仍暴露出一系列亟待解決的問題,這些問題從不同維度制約著內(nèi)部審計功能的充分發(fā)揮,進而對商業(yè)銀行高質(zhì)量發(fā)展形成阻礙。
2.1 內(nèi)部審計獨立性受到制約
深究商業(yè)銀行內(nèi)部審計獨立性受到制約的根源,隸屬關(guān)系不規(guī)范是主要原因。部分銀行內(nèi)部審計部門既向董事會負責(zé),又在行政事務(wù)、人員管理等諸多方面受管理層節(jié)制,這種雙重領(lǐng)導(dǎo)模式使得內(nèi)部審計部門陷入兩難困境,難以在監(jiān)督審查時秉持公正、客觀立場。當管理層決策與銀行長期戰(zhàn)略、合規(guī)要求相悖時,內(nèi)部審計部門受其掣肘,往往選擇妥協(xié),對違規(guī)操作、風(fēng)險隱患視而不見,影響了內(nèi)部審計的權(quán)威性。
同時,利益關(guān)聯(lián)緊密同樣是獨立性受到制約的關(guān)鍵因素。內(nèi)部審計人員的薪酬福利、職務(wù)晉升、績效考核等切身利益與所在機構(gòu)經(jīng)營效益、管理層評價深度捆綁,使得內(nèi)部審計工作不可避免地沾染“人情世故”。在審計過程中,面對熟人、上級違規(guī)行為,有些審計人員審查尺度放寬,問題揭露避重就輕,甚至協(xié)助隱瞞,無法對銀行內(nèi)部違規(guī)違紀、風(fēng)險失控現(xiàn)象形成有效震懾。
2.2 內(nèi)部審計風(fēng)險應(yīng)對相對滯后
在部分商業(yè)銀行的運營實踐中,風(fēng)險意識淡薄的問題較為突出,尤其體現(xiàn)在高層管理層面。諸多銀行高層管理人員過度聚焦于業(yè)務(wù)拓展與短期業(yè)績增長,對潛在審計風(fēng)險的重視程度嚴重不足,尚未構(gòu)建起全面、系統(tǒng)且具前瞻性的風(fēng)險管理體系。這種短視行為致使銀行內(nèi)部風(fēng)險管理工作呈現(xiàn)明顯滯后性,往往在風(fēng)險已初露端倪甚至急劇惡化之際才倉促應(yīng)對。
當前,商業(yè)銀行內(nèi)部審計大多仍以事后審計為主,這種模式使得銀行在應(yīng)對風(fēng)險時處于較為被動的境地。事后審計側(cè)重于對已完結(jié)業(yè)務(wù)的核查,猶如“事后諸葛”,雖能發(fā)現(xiàn)問題所在,但往往錯失最佳的風(fēng)險處置時機。在瞬息萬變的金融市場中,風(fēng)險一旦滋生,便如滾雪球般迅速蔓延,若不能及時察覺并遏制,極易引發(fā)災(zāi)難性后果。
2.3 審計手段與技術(shù)存在短板
在當今商業(yè)銀行復(fù)雜多變的業(yè)務(wù)環(huán)境下,傳統(tǒng)審計方法的局限性愈發(fā)凸顯[1]。隨著金融科技的迅猛發(fā)展,商業(yè)銀行的業(yè)務(wù)運作已深度電子化、數(shù)字化,然而內(nèi)部審計的信息化轉(zhuǎn)型卻明顯滯后。
目前,不少銀行內(nèi)部審計仍在一定程度上依賴手工操作,與金融電子化的大趨勢脫節(jié)。在審計數(shù)據(jù)采集環(huán)節(jié),手工錄入不僅效率低、易出錯,面對海量業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)時,更是猶如“小馬拉大車”,難以及時、完整地獲取所需信息,導(dǎo)致審計時效性大打折扣。
在審計分析階段,由于缺乏先進的信息化工具,審計人員多憑借個人經(jīng)驗與簡單辦公軟件處理數(shù)據(jù),難以對復(fù)雜數(shù)據(jù)進行深度挖掘、關(guān)聯(lián)分析。這使得審計監(jiān)督猶如“霧里看花”,無法精準穿透業(yè)務(wù)表象,識別隱藏在數(shù)據(jù)背后的風(fēng)險關(guān)聯(lián)與舞弊線索。
2.4 復(fù)合型審計人才較為短缺
隨著商業(yè)銀行業(yè)務(wù)領(lǐng)域的持續(xù)拓寬與創(chuàng)新步伐的不斷加速,金融產(chǎn)品日益復(fù)雜多樣,業(yè)務(wù)范疇逐漸橫跨傳統(tǒng)信貸、投資理財、金融衍生品、數(shù)字化金融服務(wù)等多個領(lǐng)域,內(nèi)部審計人員若僅熟悉傳統(tǒng)信貸審計,面對復(fù)雜產(chǎn)品時,便難以深入剖析其潛在風(fēng)險,無法精準評估產(chǎn)品定價合理性、風(fēng)險對沖有效性等核心要素,極易導(dǎo)致審計監(jiān)督流于形式,使銀行面臨潛在的重大損失風(fēng)險,這對內(nèi)部審計人員的專業(yè)素養(yǎng)提出了嚴苛要求。而當前,我國商業(yè)銀行內(nèi)部審計專業(yè)培訓(xùn)體系也存在不少弊端,針對性與系統(tǒng)性的欠缺尤為突出。
一方面,培訓(xùn)內(nèi)容往往未能緊密貼合銀行當下業(yè)務(wù)創(chuàng)新需求與前沿風(fēng)險管控要點,這使得內(nèi)部審計人員在面對創(chuàng)新業(yè)務(wù)審計時知識儲備捉襟見肘,難以精準發(fā)力[2]。
另一方面,培訓(xùn)方式的單一性與碎片化問題突出。多數(shù)銀行依賴短期集中授課、線上視頻學(xué)習(xí)等傳統(tǒng)模式,缺乏系統(tǒng)性的長期培訓(xùn)規(guī)劃與實踐演練環(huán)節(jié)。內(nèi)部審計人員難以通過零散、孤立的培訓(xùn)課程構(gòu)建完整知識體系,實際操作能力提升緩慢。
2.5 審計發(fā)現(xiàn)問題整改還不夠充分
部分商業(yè)銀行內(nèi)部審計發(fā)現(xiàn)問題后,整改進度緩慢。比如,在對貸款審批流程審計中發(fā)現(xiàn)審批環(huán)節(jié)繁瑣、效率低下,但相關(guān)部門遲遲不進行優(yōu)化,導(dǎo)致業(yè)務(wù)辦理周期長,客戶滿意度下降,影響銀行市場競爭力。
此外,部分問題整改停留在表面,被審計部門可能只是機械地按照時間節(jié)點提交整改方案,卻并未深入分析問題根源,提出的整改措施缺乏針對性和可操作性。一些方案只是簡單羅列表面問題,沒有實質(zhì)性的解決辦法,導(dǎo)致后續(xù)整改工作難以有效開展。以資金清算流程審計為例,雖對部分操作失誤進行了糾正,但未從系統(tǒng)設(shè)置、人員職責(zé)劃分等深層次問題進行改進,使得類似錯誤反復(fù)出現(xiàn)。
2.6 審計成果應(yīng)用還不夠充分
首先,商業(yè)銀行在制定長期戰(zhàn)略規(guī)劃時,很少將內(nèi)部審計成果納入考量。例如,在規(guī)劃新業(yè)務(wù)拓展方向時,未參考審計報告中對現(xiàn)有業(yè)務(wù)風(fēng)險點和資源配置效率的分析,導(dǎo)致新業(yè)務(wù)開展后與銀行整體風(fēng)險承受能力不匹配,或因資源分配不均影響業(yè)務(wù)推進。
其次,日常經(jīng)營決策過程中,管理層對審計成果重視不足。如在審批大額貸款項目時,未參考審計部門對借款企業(yè)信用風(fēng)險評估以及過往類似項目潛在風(fēng)險的提示,使得貸款審批決策缺乏全面信息支撐,增加不良貸款發(fā)生概率。
最后,內(nèi)部審計成果未能有效轉(zhuǎn)化為風(fēng)險預(yù)警信號。在金融市場波動加劇時,審計部門對投資業(yè)務(wù)潛在風(fēng)險的揭示未能及時傳遞給風(fēng)險管理部門,導(dǎo)致銀行未能提前采取風(fēng)險對沖措施,在市場波動中遭受較大損失。
3 商業(yè)銀行內(nèi)部審計護航經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展路徑優(yōu)化
3.1 強化黨管審計,優(yōu)化組織架構(gòu)設(shè)計
3.1.1 強化黨管審計,完善治理架構(gòu)
在商業(yè)銀行內(nèi)部審計領(lǐng)域,深化黨的領(lǐng)導(dǎo)融入內(nèi)部審計全流程是確保審計工作沿著正確政治方向前行的關(guān)鍵指引。商業(yè)銀行應(yīng)將黨的領(lǐng)導(dǎo)細化至內(nèi)部審計規(guī)劃、執(zhí)行、監(jiān)督各個環(huán)節(jié),從戰(zhàn)略高度規(guī)劃審計方向,確保與黨和國家金融政策方針同頻共振。
在制訂年度內(nèi)部審計計劃時,內(nèi)部審計部門需緊密圍繞國家宏觀經(jīng)濟調(diào)控政策、金融監(jiān)管要求以及銀行自身戰(zhàn)略目標,深度解讀政策內(nèi)涵,精準鎖定審計重點領(lǐng)域。如在國家大力推進普惠金融戰(zhàn)略之際,銀行內(nèi)部審計應(yīng)著重關(guān)注小微企業(yè)貸款投放規(guī)模、利率執(zhí)行、風(fēng)險管控等方面是否合規(guī)落實政策要求,以黨建引領(lǐng)審計監(jiān)督精準發(fā)力,為政策落地保駕護航。
在審計執(zhí)行過程中,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用,組建黨員審計攻堅小組,聚焦復(fù)雜業(yè)務(wù)、高風(fēng)險項目,啃下“硬骨頭”。面對新興金融科技業(yè)務(wù)帶來的潛在風(fēng)險,黨員骨干憑借高度政治責(zé)任感與精湛專業(yè)技能,深入剖析風(fēng)險隱患,從數(shù)據(jù)安全、合規(guī)運營、技術(shù)穩(wěn)定性等多維度嚴格審查,以實際行動踐行黨管審計,為銀行在創(chuàng)新浪潮中穩(wěn)健前行筑牢根基。
3.1.2 優(yōu)化內(nèi)部組織架構(gòu)設(shè)計
構(gòu)建垂直獨立的內(nèi)部審計組織架構(gòu)是商業(yè)銀行提升內(nèi)部審計權(quán)威性與有效性的必由之路[3]。借鑒國際先進銀行經(jīng)驗,諸多歐美知名銀行如匯豐銀行、德意志銀行等,均采用內(nèi)部審計部門直屬董事會或監(jiān)事會的模式,確保審計工作免受管理層過度干預(yù),獨立客觀地履行監(jiān)督職責(zé)。我國商業(yè)銀行可因地制宜,優(yōu)化現(xiàn)有架構(gòu)。大型國有銀行可進一步強化總行對各級分行內(nèi)部審計機構(gòu)的垂直領(lǐng)導(dǎo),上收人事任免、績效考核等關(guān)鍵權(quán)限,實現(xiàn)內(nèi)部審計資源統(tǒng)一調(diào)配、審計標準統(tǒng)一規(guī)范,確保全國范圍內(nèi)審計監(jiān)督的一致性與權(quán)威性。股份制商業(yè)銀行可探索設(shè)立區(qū)域?qū)徲嬛行?,打破地域限制,依?jù)業(yè)務(wù)規(guī)模、風(fēng)險特征統(tǒng)籌安排審計任務(wù),實現(xiàn)審計力量的精準投放。同時,強化審計委員會職能建設(shè),選拔具備深厚金融專業(yè)背景、豐富審計經(jīng)驗且政治素養(yǎng)過硬的獨立董事?lián)挝瘑T,提升審計決策科學(xué)性,充分發(fā)揮其在戰(zhàn)略規(guī)劃、審計計劃審批、重大問題裁決等方面的核心引領(lǐng)作用,為內(nèi)部審計高效賦能銀行高質(zhì)量發(fā)展搭建堅實組織架構(gòu)平臺。
3.2 創(chuàng)新審計模式,提升風(fēng)控效能
在當今復(fù)雜多變的金融市場環(huán)境下,商業(yè)銀行全面推行風(fēng)險導(dǎo)向?qū)徲嬆J揭殉蔀楸厝悔厔?。該模式以風(fēng)險識別、評估、應(yīng)對為核心,徹底摒棄傳統(tǒng)審計“一刀切”的弊端,精準錨定高風(fēng)險領(lǐng)域,將審計資源進行優(yōu)化配置,猶如精準投放的“靶向藥”,直擊要害,實現(xiàn)審計效能最大化。審計團隊在項目啟動前,運用風(fēng)險評估模型,綜合考量多維度風(fēng)險影響因素,在對金融數(shù)據(jù)進行深度挖掘和分析基礎(chǔ)上,確定關(guān)注的高風(fēng)險領(lǐng)域。以某商業(yè)銀行為例,審計團隊在對其信用卡業(yè)務(wù)進行審計前,通過風(fēng)險評估模型,分析了近年來信用卡市場的競爭態(tài)勢、監(jiān)管政策對信用卡業(yè)務(wù)的影響,以及該銀行信用卡業(yè)務(wù)的發(fā)卡量增長趨勢、客戶群體特征、信用風(fēng)險指標變化等數(shù)據(jù)。在此基礎(chǔ)上,確定了信用卡發(fā)卡環(huán)節(jié)的客戶身份審核、授信額度審批,以及用卡環(huán)節(jié)的交易監(jiān)控、逾期催收等為高風(fēng)險領(lǐng)域。在審計過程中,聚焦關(guān)鍵風(fēng)險因素,實時監(jiān)測其動態(tài)變化,深度剖析風(fēng)險成因與傳導(dǎo)路徑。一旦發(fā)現(xiàn)重大風(fēng)險隱患,追溯業(yè)務(wù)源頭,徹查操作流程合規(guī)性、風(fēng)險管理有效性等關(guān)鍵環(huán)節(jié),這是風(fēng)險導(dǎo)向?qū)徲嬙谛聲r代商業(yè)銀行風(fēng)險管理中的核心優(yōu)勢與關(guān)鍵價值[4]。
3.3 融合新興技術(shù)賦能審計監(jiān)督
在當下,科技浪潮正以洶涌之勢席卷各個行業(yè),商業(yè)銀行作為金融領(lǐng)域的關(guān)鍵支柱,應(yīng)積極順應(yīng)這一趨勢,大力引入人工智能、大數(shù)據(jù)等新興技術(shù),為審計監(jiān)督工作賦能,從而開啟了智能審計的嶄新篇章,為風(fēng)控效能的提升注入了磅礴動力。人工智能技術(shù)在審計監(jiān)督中發(fā)揮著舉足輕重的作用,宛如一位不知疲倦的 “智能審計助手”。通過先進的機器學(xué)習(xí)算法,人工智能能夠?qū)A康臍v史審計數(shù)據(jù)進行深度學(xué)習(xí)與訓(xùn)練,精準地構(gòu)建起風(fēng)險識別模型。在實際應(yīng)用中,面對商業(yè)銀行每日產(chǎn)生的數(shù)以億計的繁雜業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),人工智能能夠迅速且高效地進行處理。以交易數(shù)據(jù)為例,人工智能能夠從海量的交易記錄中敏銳地捕捉到異常交易模式。比如,當出現(xiàn)資金流向異常時,無論是資金突然流向一些陌生且可疑的賬戶,還是資金在短時間內(nèi)頻繁地在多個賬戶之間進行復(fù)雜的流轉(zhuǎn),人工智能都能及時察覺;又或者當交易頻率發(fā)生突變,如某一賬戶在正常情況下每日交易次數(shù)較為穩(wěn)定,但突然在某段時間內(nèi)交易次數(shù)大幅增加,遠遠超出正常波動范圍,人工智能也能快速識別這些潛在的風(fēng)險跡象。
大數(shù)據(jù)技術(shù)堪稱審計監(jiān)督的 “千里眼” 與 “順風(fēng)耳”,能夠深度整合銀行內(nèi)部各系統(tǒng)數(shù)據(jù),打破長期以來存在的“信息孤島”現(xiàn)象。銀行內(nèi)部通常存在多個業(yè)務(wù)系統(tǒng),如核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)、信貸管理系統(tǒng)、財務(wù)管理系統(tǒng)等,這些系統(tǒng)各自存儲著不同類型的數(shù)據(jù),但彼此之間缺乏有效的數(shù)據(jù)共享與整合。大數(shù)據(jù)技術(shù)的應(yīng)用改變了這一局面,將各個系統(tǒng)的數(shù)據(jù)進行匯總、清洗、分析,構(gòu)建起全景式數(shù)據(jù)視圖。通過這個全景式數(shù)據(jù)視圖,審計人員可以從多個維度對銀行的業(yè)務(wù)進行全面審視,清晰地了解業(yè)務(wù)的全貌和各個環(huán)節(jié)之間的關(guān)聯(lián)。以某商業(yè)銀行為例,該行成功搭建了智能審計模型平臺。在這個平臺上,每位審計人員都能夠便捷地開展大數(shù)據(jù)分析工作。更為重要的是,該平臺能夠?qū)徲嬋藛T的豐富審計經(jīng)驗固化下來,形成可復(fù)用的審計模型。同時,平臺還具備強大的實時審計模型優(yōu)化和更新功能。隨著業(yè)務(wù)的發(fā)展和風(fēng)險形勢的變化,審計人員可以根據(jù)實際情況,隨時對審計模型進行調(diào)整和優(yōu)化,確保模型準確地識別風(fēng)險。
3.4 加強人才培養(yǎng),構(gòu)建復(fù)合型人才培養(yǎng)體系
在金融科技蓬勃興起、商業(yè)銀行業(yè)務(wù)創(chuàng)新日新月異的當下,構(gòu)建復(fù)合型人才培養(yǎng)體系成為內(nèi)部審計賦能銀行高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵一環(huán)。
一方面,商業(yè)銀行需精心規(guī)劃分層分類培訓(xùn)藍圖,針對初涉內(nèi)部審計領(lǐng)域的新人,側(cè)重于夯實審計基礎(chǔ)理論知識,通過入職培訓(xùn)、基礎(chǔ)課程進修等方式,使其熟練掌握審計流程、合規(guī)標準等基本功;對于經(jīng)驗豐富的資深審計人員,則聚焦前沿金融科技應(yīng)用、復(fù)雜業(yè)務(wù)風(fēng)險洞察等深度內(nèi)容,如選派參與國際金融審計交流項目、行業(yè)高端論壇研討,拓寬國際視野,提升戰(zhàn)略思維與風(fēng)險預(yù)判能力。
另一方面,積極聯(lián)合高校、專業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)開展產(chǎn)學(xué)研合作項目。與金融專業(yè)實力強勁的高校共建實習(xí)基地,讓內(nèi)部審計人員深入學(xué)術(shù)前沿,接觸最新研究成果;攜手專業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)定制專屬培訓(xùn)課程,涵蓋大數(shù)據(jù)分析、人工智能審計模型搭建等熱門領(lǐng)域,確保內(nèi)部審計人員知識儲備與時俱進。
3.5 完善審計整改追蹤,確保審計發(fā)現(xiàn)問題整改到位
構(gòu)建健全的審計整改長效機制是商業(yè)銀行內(nèi)部審計成果落地生根的關(guān)鍵所在。借鑒先進實踐經(jīng)驗,可探索建立“三層”整改模式,即問題發(fā)生單位作為整改的第一層,承擔直接整改責(zé)任,對問題進行逐一剖析,制定針對性整改措施,限時整改;業(yè)務(wù)條線管理部門作為第二層,肩負監(jiān)督管理之責(zé),對下轄單位整改情況進行統(tǒng)籌把控、專業(yè)指導(dǎo),確保整改方向正確、措施得力;內(nèi)部審計部門作為第三層,履行整改跟蹤檢查職能,對整改全過程進行動態(tài)監(jiān)測,核實整改真實性、有效性。
由此,形成“發(fā)現(xiàn)問題—分析問題—解決問題—跟蹤反饋”的閉環(huán)管理鏈條。同時,商業(yè)銀行應(yīng)搭建審計整改追蹤信息系統(tǒng),將審計整改追蹤流程化、系統(tǒng)化,提高整改追蹤效率和效果。
3.6 拓展審計成果多元應(yīng)用,實現(xiàn)審計價值增值
拓展審計成果多元應(yīng)用是商業(yè)銀行內(nèi)部審計實現(xiàn)從“查錯糾弊”向“價值增值”跨越的核心路徑。
一方面,將審計成果深度融入銀行戰(zhàn)略決策,內(nèi)部審計部門定期梳理匯總審計發(fā)現(xiàn)的系統(tǒng)性、趨勢性問題,如行業(yè)信貸風(fēng)險集中趨勢、金融創(chuàng)新業(yè)務(wù)潛在瓶頸等,以專題報告形式呈遞給董事會與高級管理層,為戰(zhàn)略規(guī)劃調(diào)整、資源優(yōu)化配置提供精準“情報”支持,助力銀行在復(fù)雜多變的市場中找準方向。
另一方面,助力內(nèi)部控制優(yōu)化與流程再造,依據(jù)審計揭示的內(nèi)部控制薄弱環(huán)節(jié),推動相關(guān)部門修訂完善規(guī)章制度,優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,消除風(fēng)險隱患滋生土壤。如針對資金業(yè)務(wù)操作流程繁瑣易出錯問題,經(jīng)審計建議后,業(yè)務(wù)部門簡化審批環(huán)節(jié)、強化系統(tǒng)校驗,資金運營效率與安全性同步提升。此外,強化審計成果的風(fēng)險預(yù)警功能,建立審計風(fēng)險數(shù)據(jù)庫,整合歷史審計數(shù)據(jù)與行業(yè)風(fēng)險信息,運用數(shù)據(jù)挖掘技術(shù)構(gòu)建風(fēng)險預(yù)測模型,對潛在風(fēng)險提前預(yù)警,為銀行風(fēng)險防控贏得先機。
4 結(jié)論與展望
文章通過對商業(yè)銀行內(nèi)部審計現(xiàn)狀進行深入剖析,清晰呈現(xiàn)其現(xiàn)狀、問題與優(yōu)化路徑。當前,商業(yè)銀行內(nèi)部審計在管理體系、風(fēng)險防控、審計手段及人員素養(yǎng)等方面暴露出不少短板,制約了審計效能與銀行穩(wěn)健發(fā)展。然而,通過強化黨管審計、創(chuàng)新審計模式、培育專業(yè)人才、完善整改與成果運用等舉措,能助破解困境一臂之力。
展望未來,商業(yè)銀行內(nèi)部審計將在金融科技蓬勃發(fā)展與經(jīng)濟形勢動態(tài)變化的浪潮中迎來全新機遇與挑戰(zhàn),呈現(xiàn)顯著發(fā)展趨勢。金融科技迅猛發(fā)展使商業(yè)銀行加速數(shù)字化轉(zhuǎn)型,內(nèi)部審計作為銀行穩(wěn)健運營“守護者”,勢必深度融入這一潮流。
同時,面對復(fù)雜多變的全球經(jīng)濟形勢與日益嚴苛的金融監(jiān)管要求,商業(yè)銀行內(nèi)部審計也將在風(fēng)險防控、戰(zhàn)略協(xié)同等維度深度賦能銀行發(fā)展。
此外,內(nèi)部審計也將緊密圍繞國家重大戰(zhàn)略部署,如普惠金融、綠色金融、鄉(xiāng)村振興等,監(jiān)督銀行戰(zhàn)略執(zhí)行落地,確保資源精準投向重點領(lǐng)域,助力實體經(jīng)濟發(fā)展。
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