摘要:隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的高速發(fā)展,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)已成為當(dāng)代大學(xué)生的重要發(fā)展方向。醫(yī)學(xué)高等??茖W(xué)校作為培養(yǎng)醫(yī)學(xué)人才的重要基地,加強(qiáng)學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)工作尤為重要。然而,當(dāng)前醫(yī)學(xué)高等??茖W(xué)校在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)方面還存在諸多問題。因此,本研究旨在提出相應(yīng)的就業(yè)對策,以期解決當(dāng)前存在的就業(yè)問題,為醫(yī)學(xué)高等??茖W(xué)校的學(xué)生提供更好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。
關(guān)鍵詞:醫(yī)學(xué)高等??茖W(xué)校;創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo);就業(yè)
隨著國家對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的重視程度不斷提高,國家出臺(tái)了一系列政策文件,鼓勵(lì)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),如《關(guān)于深化高等學(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的實(shí)施意見》明確指出,高校應(yīng)加強(qiáng)對學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的指導(dǎo),提高學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。醫(yī)學(xué)院校作為培養(yǎng)醫(yī)學(xué)人才的重要基地,也積極響應(yīng)政策,為學(xué)生提供創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)工作,醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意愿較高,但實(shí)際參與度較低,同時(shí),學(xué)校在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育資源、師資力量等方面存在諸多不足,導(dǎo)致學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)工作效果不盡如人意。這些問題不僅影響了學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力提升,也制約了學(xué)校的發(fā)展。為此,本研究旨在深入分析醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)工作存在的問題,并提出相應(yīng)的對策,以期為學(xué)校和學(xué)生的發(fā)展提供有益的參考。
一、加強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)工作的重要性
(一)提升學(xué)生綜合素質(zhì)
在醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校,加強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)工作能夠使學(xué)生在理論學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,更好地將專業(yè)知識(shí)應(yīng)用于實(shí)際工作中,從而有助于培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新思維、實(shí)踐能力和社會(huì)責(zé)任感,提升學(xué)生的綜合素質(zhì)。此外,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育還注重發(fā)展學(xué)生的團(tuán)隊(duì)合作精神、領(lǐng)導(dǎo)才能和自我管理能力,提高學(xué)生的溝通、協(xié)作和解決問題的能力,為學(xué)生在未來的職業(yè)生涯中取得成功奠定基礎(chǔ)。
(二)培養(yǎng)創(chuàng)新型人才
醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校加強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)工作,有利于培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)能力的人才。在當(dāng)前社會(huì),醫(yī)學(xué)領(lǐng)域不斷涌現(xiàn)出新知識(shí)、新技術(shù),對醫(yī)學(xué)人才提出了更高的要求,學(xué)校通過創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)工作,可以引導(dǎo)學(xué)生關(guān)注醫(yī)學(xué)發(fā)展的前沿動(dòng)態(tài),激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí),鼓勵(lì)學(xué)生勇于挑戰(zhàn)傳統(tǒng)觀念,為醫(yī)學(xué)進(jìn)步貢獻(xiàn)力量。同時(shí),創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育也能夠培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)精神,使學(xué)生在醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域具備創(chuàng)業(yè)的能力,為我國醫(yī)學(xué)事業(yè)的繁榮發(fā)展注入新的活力。
(三)促進(jìn)學(xué)生就業(yè)
在當(dāng)前就業(yè)競爭激烈的背景下,加強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)工作有助于提高醫(yī)學(xué)高等??茖W(xué)校畢業(yè)生的就業(yè)競爭力。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育讓學(xué)生在求學(xué)過程中,充分了解自身興趣和優(yōu)勢,有針對性地提升自身能力,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育還教授學(xué)生如何運(yùn)用創(chuàng)新思維和實(shí)際操作能力來應(yīng)對就業(yè)市場的各種挑戰(zhàn),提高學(xué)生在面試、職場競爭中的成功率。同時(shí),具備創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的學(xué)生在面對就業(yè)壓力時(shí),更有可能自主創(chuàng)業(yè),為自己和社會(huì)創(chuàng)造更多就業(yè)機(jī)會(huì)。因此加強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)工作,有利于實(shí)現(xiàn)醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校畢業(yè)生更高質(zhì)量、更充分就業(yè)。
二、醫(yī)學(xué)高等??茖W(xué)校學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)
指導(dǎo)工作存在的問題
(一)缺乏專業(yè)指導(dǎo)教師
在醫(yī)學(xué)高等??茖W(xué)校,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)工作的專業(yè)性較強(qiáng),對指導(dǎo)教師的要求也相對較高。然而,當(dāng)前許多學(xué)校在這方面的師資力量嚴(yán)重不足。首先,表現(xiàn)在數(shù)量上,多數(shù)醫(yī)學(xué)類??茖W(xué)校沒有足夠數(shù)量的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)教師,導(dǎo)致無法滿足眾多學(xué)生的需求;其次,現(xiàn)有教師隊(duì)伍在專業(yè)背景和實(shí)際經(jīng)驗(yàn)方面存在局限,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師隊(duì)伍主要由以下幾類人員組成,輔導(dǎo)員老師、就業(yè)指導(dǎo)中心的老師、校團(tuán)委老師以及學(xué)校行政干部承擔(dān),學(xué)科背景多樣化但專業(yè)性稍顯不足,很難為學(xué)生提供有針對性的指導(dǎo)和建議;此外,由于醫(yī)學(xué)專業(yè)性強(qiáng),跨學(xué)科的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)教師更是寥寥無幾,使得學(xué)生在尋求指導(dǎo)時(shí)面臨諸多困難。上述問題的存在,無疑對醫(yī)學(xué)高等??茖W(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)工作的有效開展造成了嚴(yán)重影響。
(二)缺乏系統(tǒng)課程設(shè)置
當(dāng)前,許多學(xué)校雖然已經(jīng)意識(shí)到創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的重要性,但在課程體系建設(shè)方面仍然存在諸多不足,其中一個(gè)比較顯著的問題就是缺乏系統(tǒng)的課程設(shè)置。首先,課程設(shè)置過于零散,沒有形成完整的課程體系,導(dǎo)致學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中難以形成連貫的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)思維。其次,課程內(nèi)容與實(shí)際需求脫節(jié),缺乏針對性,難以滿足學(xué)生在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)方面的個(gè)性化需求。最后,實(shí)踐環(huán)節(jié)不足也是課程設(shè)置存在的問題之一,多數(shù)學(xué)校偏重理論課大班教學(xué),學(xué)生缺乏將理論知識(shí)應(yīng)用于實(shí)際操作的機(jī)會(huì),這些問題使得醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育效果大打折扣,不利于學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)。
(三)缺乏創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識(shí)
醫(yī)學(xué)高等??茖W(xué)校學(xué)生對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的認(rèn)識(shí)存在不足。首先,由于學(xué)生主要關(guān)注醫(yī)學(xué)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的認(rèn)識(shí)往往停留在表層,沒有深入理解其內(nèi)涵和重要性,其普遍認(rèn)為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)只是適用于商業(yè)領(lǐng)域,無法應(yīng)用于醫(yī)學(xué)領(lǐng)域。其次,學(xué)生對于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)所需的技能和能力了解不足,缺乏對市場需求的把握和商業(yè)模式的設(shè)計(jì)能力,學(xué)生對風(fēng)險(xiǎn)和挫折的認(rèn)知不足,常常只關(guān)注成功的一面而忽視了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)過程中的困難和失敗。
三、提升醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校學(xué)生
創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)工作的對策
(一)加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)
為解決醫(yī)學(xué)高等??茖W(xué)校學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)工作中缺乏專業(yè)指導(dǎo)教師的問題,加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)首當(dāng)其沖。首先,學(xué)校應(yīng)加大對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域教師的招聘力度,引進(jìn)具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)新思維的專業(yè)教師,招聘引進(jìn)的教師不僅應(yīng)具備醫(yī)學(xué)領(lǐng)域的專業(yè)知識(shí),同時(shí)還要具備創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)方面的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),能夠?yàn)閷W(xué)生提供有針對性的指導(dǎo)和引導(dǎo)。其次,學(xué)??梢酝菩袔煵沤Y(jié)合的培養(yǎng)模式,鼓勵(lì)教師參與企業(yè)實(shí)踐活動(dòng),增加教師在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),更好地指導(dǎo)學(xué)生就業(yè)。同時(shí),學(xué)校應(yīng)加強(qiáng)教師培訓(xùn),提高教師在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)方面的專業(yè)知識(shí)和能力,使教師能夠更好地適應(yīng)學(xué)生的需求,提供高質(zhì)量的指導(dǎo)。
(二)建立系統(tǒng)性創(chuàng)業(yè)課程體系
為解決醫(yī)學(xué)高等??茖W(xué)校學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)工作中缺乏系統(tǒng)的課程設(shè)置的問題,建立系統(tǒng)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系至關(guān)重要。首先,學(xué)校應(yīng)對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程進(jìn)行規(guī)劃和設(shè)計(jì),形成完整的課程體系,包括創(chuàng)新思維的培養(yǎng)、市場調(diào)研與商業(yè)模式設(shè)計(jì)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目管理等方面的課程。同時(shí),課程內(nèi)容應(yīng)與實(shí)際需求密切結(jié)合,根據(jù)醫(yī)學(xué)領(lǐng)域的創(chuàng)新和發(fā)展趨勢來確定課程內(nèi)容,使學(xué)生能夠?qū)⑺鶎W(xué)知識(shí)應(yīng)用于實(shí)際創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目中。其次,學(xué)校應(yīng)加強(qiáng)與企業(yè)和醫(yī)療機(jī)構(gòu)的合作,建立實(shí)習(xí)基地和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化中心,為學(xué)生提供實(shí)踐機(jī)會(huì)和資源支持。通過與實(shí)際工作場所的合作,學(xué)生可以接觸并解決真實(shí)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)問題,提高自己的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。
(三)培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識(shí)
為解決醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)工作中學(xué)生對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的認(rèn)識(shí)不足的問題,加強(qiáng)學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識(shí)培養(yǎng)尤為關(guān)鍵。首先,學(xué)校可以開設(shè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)導(dǎo)論課程,系統(tǒng)地介紹創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的基本概念、方法和工具,引導(dǎo)學(xué)生形成正確的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)觀念。通過案例分析和討論,激發(fā)學(xué)生對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的興趣和熱情,增強(qiáng)他們的創(chuàng)新思維和行動(dòng)能力。其次,學(xué)校可以舉辦創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)沙龍或講座,邀請成功創(chuàng)業(yè)者或?qū)I(yè)人士分享經(jīng)驗(yàn)和故事,讓學(xué)生更直觀地了解創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的過程和挑戰(zhàn),增強(qiáng)學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識(shí)。學(xué)校還可以開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競賽或活動(dòng),鼓勵(lì)學(xué)生團(tuán)隊(duì)提出創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目和方案,通過實(shí)踐鍛煉學(xué)生的創(chuàng)新能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
四、結(jié)語
通過以上對策的實(shí)施,有望進(jìn)一步優(yōu)化醫(yī)學(xué)高等??茖W(xué)校學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)工作,培養(yǎng)出更多具備創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)能力的醫(yī)學(xué)人才,為我國醫(yī)學(xué)事業(yè)的發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。同時(shí),也有助于提升我國醫(yī)學(xué)高等??茖W(xué)校的整體教育質(zhì)量,使其更好地適應(yīng)新時(shí)代的發(fā)展需求。總之,社會(huì)各界要充分認(rèn)識(shí)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)工作的重要性,持續(xù)深化改革,為學(xué)生提供更好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境,助力學(xué)生實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值,為國家的繁榮和發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
基金項(xiàng)目】2022年安徽省教育廳重點(diǎn)研究項(xiàng)目“安徽新高考背景下基于生涯規(guī)劃視角的高中生選科和志愿填報(bào)指導(dǎo)研究”(2022AH052314)
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