• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    企業(yè)數(shù)字化轉型對會計信息可比性的影響研究

    2024-03-09 01:55:14孫德芝徐靈恩
    會計之友 2024年5期
    關鍵詞:會計信息質量數(shù)字化轉型

    孫德芝 徐靈恩

    【摘 要】 數(shù)字化轉型為傳統(tǒng)實體企業(yè)高質量發(fā)展注入新動能,其如何影響企業(yè)會計信息質量值得關注?;诖?,文章實證分析數(shù)字化轉型對會計信息可比性的影響及其作用路徑。研究發(fā)現(xiàn),數(shù)字化轉型提高了會計信息可比性,且數(shù)字化程度越高,會計信息可比性越強。機制檢驗發(fā)現(xiàn),會計信息透明度和公司治理水平在數(shù)字化轉型對會計信息可比性影響中發(fā)揮著中介作用。異質性檢驗發(fā)現(xiàn),在審計費用更高、兩職分離和非高科技企業(yè)中,數(shù)字化轉型對會計信息可比性的影響更加顯著。這些研究結論有助于推動上市公司數(shù)字化發(fā)展,也為進一步提升會計信息質量,優(yōu)化會計信息披露提供有益啟示。

    【關鍵詞】 數(shù)字化轉型; 會計信息可比性; 會計信息質量; 動態(tài)能力理論; 公司治理水平

    【中圖分類號】 F275? 【文獻標識碼】 A? 【文章編號】 1004-5937(2024)05-0038-08

    一、引言

    隨著數(shù)字浪潮席卷全球,“數(shù)字科技+實體經濟”的深度融合重塑企業(yè)的商業(yè)模式和業(yè)務流程,從而推動企業(yè)創(chuàng)新能力提升,助力企業(yè)實現(xiàn)跨越式發(fā)展。習近平總書記多次強調加快數(shù)字經濟建設,推動各領域數(shù)字化轉型升級,推進企業(yè)數(shù)字化轉型也被寫入“十四五”規(guī)劃和《國務院政府工作報告》。黨中央高度重視數(shù)字科技的應用與發(fā)展,在黨的二十大報告中強調要著力深化數(shù)字中國全面賦能,支持數(shù)字企業(yè)發(fā)展壯大,推動企業(yè)規(guī)范健康發(fā)展。目前我國正處在數(shù)字化發(fā)展的關鍵時期,數(shù)字化轉型為企業(yè)帶來積極深遠的影響。學者們研究表明,數(shù)字化轉型能夠緩解企業(yè)融資約束[1],降低股價崩盤風險[2],提高企業(yè)績效[3],提升企業(yè)管理能力和管理效率[4],同時也能有效提升企業(yè)信息質量[5]。

    會計信息可比性是會計信息質量的重要特征,我國會計準則要求同一行業(yè)不同企業(yè)經濟事項具有差異性,其會計信息須具有一致性和可比性。國際會計準則《財務報告概念框架》把可比性列為會計信息質量特征之首。會計信息可比能夠提升信息價值,有利于財務報告使用者獲取企業(yè)特質信息,做出更優(yōu)的投融資決策。信息可比對企業(yè)可持續(xù)發(fā)展和市場資源有效配置具有重要意義。現(xiàn)有研究會計信息可比性影響因素的文獻主要集中于企業(yè)外部監(jiān)督、企業(yè)戰(zhàn)略等方面[6-8],而數(shù)字化轉型方面的相關文獻較少。聶興凱等[9]采用非股票流動性作為會計信息不對稱程度的指標,分析數(shù)字化轉型通過改善信息環(huán)境來提升信息可比性。數(shù)字具有跨界融合、“連接萬物”的特性,能打破企業(yè)內外部資源與信息壁壘,加強企業(yè)信息透明度[10],緩解企業(yè)內外部的信息偏差。那么,數(shù)字化轉型企業(yè)會計信息透明度增強的同時,是否也能提升會計信息可比性呢?同時會計信息產生于企業(yè)日常經營管理,其質量高低與公司治理水平密不可分[11]。有效的公司治理是企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的關鍵力量,也是企業(yè)實現(xiàn)經營目標和提高企業(yè)價值的內在動力和先決條件[12]。企業(yè)數(shù)字化轉型不僅能幫助企業(yè)構建全新的商業(yè)模式,而且能推動公司治理水平的提高[13],本文從公司治理水平角度,考察數(shù)字化轉型能否通過提升公司治理水平,進而提高會計信息可比性?

    本文的意義在于:第一,數(shù)字化轉型是理論界和實務界關注的熱點問題,數(shù)字化對企業(yè)的影響主要集中于企業(yè)績效、創(chuàng)新能力等方面,數(shù)字化對會計信息影響的研究尚存不足,為企業(yè)會計信息可比性影響因素研究提供了新思路。第二,從會計信息透明度和公司治理水平角度,深度探討企業(yè)數(shù)字化轉型對企業(yè)會計信息可比性的作用機制,豐富了企業(yè)數(shù)字化轉型理論研究和分析框架。第三,進一步分析中,從外部監(jiān)督、兩職設置和科技屬性方面,深化了企業(yè)數(shù)字化轉型對會計信息可比性的影響研究。

    二、理論分析與研究假設

    企業(yè)數(shù)字化轉型是數(shù)字化技術與生產、銷售、管理各個業(yè)務流程智能協(xié)同,重塑企業(yè)的信息化環(huán)境和業(yè)務過程,具有跨界融合、重塑結構和廣泛連接等特征[14]。企業(yè)在數(shù)字化的支持下實現(xiàn)精準、透明、實時、智能管理,緩解信息偏差,使會計信息更可比。同時數(shù)字化是驅動動態(tài)能力的重要機制和觸發(fā)器,幫助企業(yè)制定科學治理決策,發(fā)揮內部治理效應,推動公司治理水平的提升,進而提高會計信息可比性。

    根據(jù)信息不對稱理論,外部投資者無法全面掌握企業(yè)經營狀況,管理層會利用信息偏差損害財務報告質量,從而降低會計信息可比性。而數(shù)字化轉型可以通過以下三方面提升會計信息透明度,進而提升會計信息可比性。第一,數(shù)字化應用能夠充分挖掘企業(yè)內部沉淀的信息,非標準化、非結構化數(shù)據(jù)都能通過數(shù)字科技得到有效處理,提升信息的可利用度[15]。第二,數(shù)字經濟相關技術拓寬了企業(yè)獲取信息的深度和廣度,“信息論”認為數(shù)字化是一種信息媒介,能夠打破“數(shù)據(jù)孤島”狀況,有效緩解所有者、管理層和其他利益相關者的信息偏差。第三,數(shù)字化可以優(yōu)化信息分析、識別和應用過程,企業(yè)每一環(huán)節(jié)的信息都能追溯和還原,加強信息的可追溯性、準確性和完整性[16],從而抑制管理者的機會主義行為,使其嚴格執(zhí)行會計準則,不同公司相似的經濟業(yè)務,能采用趨同的會計處理辦法,從而提高會計信息可比性。

    Bogers et al.[17]認為動態(tài)能力是企業(yè)適應快速變化的環(huán)境、保持持續(xù)競爭優(yōu)勢的關鍵力量。數(shù)字化轉型驅動企業(yè)整合能力、學習能力的提升,構建開放、動態(tài)、適應的組織結構,推動公司治理水平的提升,從而提升會計信息可比性。第一,數(shù)字科技應用使企業(yè)整合信息的能力增強[18],經營過程中的混沌節(jié)點減少,管理層指令、決策能真正實現(xiàn)逐級管理,規(guī)范內部治理,確保財務報告的可靠性,從而提升會計信息可比性。第二,數(shù)字化賦能促進內在認知和外在環(huán)境的互動學習[4],顛覆企業(yè)傳統(tǒng)的業(yè)務流程和組織結構,構建適應性、動態(tài)性的組織架構,使得企業(yè)適應外部動蕩的環(huán)境,提高治理水平,有效的治理水平才能提供真實可靠的信息[19]。第三,數(shù)字化轉型會對企業(yè)財務系統(tǒng)再造,財務共享中心實現(xiàn)統(tǒng)一核算、資金集中支付,會計信息便具有集成化和不易篡改的特征,在提高財務處理效率的同時,也可以減少會計人員對各種業(yè)務信息的曲解或誤讀,保證交易和事項能準確地轉化為財務信息,限制財務信息的粉飾操縱等行為[20],從而提升會計信息可比性。所以本文提出假設1。

    H1:與未進行數(shù)字化轉型的企業(yè)相比,進行數(shù)字化轉型的企業(yè)會計信息可比性更高。企業(yè)數(shù)字化程度越高,會計信息可比性越強。

    三、研究設計

    (一)樣本來源

    本文選取2014—2021年滬深A股上市公司為樣本,數(shù)字化轉型、會計信息可比性及其他控制變量均來自國泰安數(shù)據(jù)庫。本文依照以下步驟對變量進行初步篩選:(1)剔除金融、保險類行業(yè)上市公司;(2)剔除處于ST、*ST狀態(tài)公司;(3)剔除關鍵財務數(shù)據(jù)缺失的公司樣本。利用Excel和Stata15對本文搜集的數(shù)據(jù)進行加工整理,最終得到11 516個樣本。對模型中的主要連續(xù)變量上下1%進行縮尾處理剔除極端值。

    (二)變量定義

    1.會計信息可比性的測度

    借鑒Franco et al.[21]的方法衡量會計信息可比性水平。計算過程如下:首先對i公司前連續(xù)16個季度的相關數(shù)據(jù)進行回歸,計算公司的會計系統(tǒng)轉換系數(shù)。以i公司的股票收益率(Return)作為共同經濟事項,計算i公司和j公司會計系統(tǒng)產生的財務信息。

    Earningsi,t=αi+βiReturni,t+εi,t (1)

    E(Earnings)i,i,t=αi+βiReturni,t? ?(2)

    E(Earnings)i,j,t=αj+βjReturni,t? (3)

    ComAccti,j,t=-1/16×∑E(Earningsi,i,t)-E(Earningsi,j,t) (4)

    然后根據(jù)模型1求出估計系數(shù)αi和βi,代入模型2、模型3估計各期的預期盈余。最終計算兩公司預期盈余差值取絕對值,對16個季度加權平均數(shù)取相反數(shù),數(shù)值越大說明會計信息可比性越高。利用模型4計算出t年度i公司與同行業(yè)其他公司的會計信息可比性,將全部組合由大到小排列順序,取同行業(yè)前四名均值(Comp4)作為會計信息可比性指標。

    2.企業(yè)數(shù)字化轉型的測度

    本文從以下兩方面對數(shù)字化轉型進行測度,一是企業(yè)是否進行數(shù)字化轉型,借鑒何帆等[22]的做法,在企業(yè)年報中是否包含人工智能、大數(shù)據(jù)、云計算、區(qū)塊鏈等關鍵詞,若包含這些關鍵詞代表企業(yè)當年進行數(shù)字化轉型,取值為1,否則取值為0,用DCG表示。二是企業(yè)數(shù)字化轉型程度,借鑒吳非等[15]的做法,用企業(yè)年報中包含“數(shù)字化轉型”關鍵詞的詞頻衡量企業(yè)進行數(shù)字化轉型程度,并將其進行對數(shù)化處理,用Ln DCG表示。

    3.控制變量

    為了控制可能影響會計信息可比性的因素,參考已有學者的研究,本文選用資產規(guī)模(Size)、資產負債率(Lev)、公司高管薪酬(Salary)、獨立董事規(guī)模(Board)、市賬價值比(MB)、總資產收益率(Roa)和第一大股東持股比例(Top1)作為控制變量,并且控制行業(yè)和年度的影響。

    (三)模型構建

    為了驗證企業(yè)數(shù)字化轉型對會計信息可比性的影響,本文構建如下模型:

    Comp4=α0+α1DCG/Ln DCG+ΣCo-

    ntrols+ΣYear+ΣInd+ε? ? (5)

    模型5中,會計信息可比性(Comp4)為被解釋變量,數(shù)字化轉型(DCG)與數(shù)字化轉型程度(Ln DCG)為解釋變量,同時控制年度(Year)和行業(yè)(Ind)變量,ε表示隨機誤差項。采用多元回歸模型進行實證研究。

    四、實證分析

    (一)描述性統(tǒng)計分析

    描述性統(tǒng)計結果見表1,會計信息可比性(Comp4)的均值和標準差分別是-0.003和0.004,處于合理水平,說明上市公司會計信息可比性水平較高,整體分布均勻。企業(yè)數(shù)字化轉型的均值為0.714,說明在樣本公司中進行數(shù)字化轉型的企業(yè)占所有企業(yè)的71.4%。而數(shù)字化程度的均值為1.509,上市公司整體數(shù)字化程度普遍偏低,有較大的發(fā)展空間。企業(yè)數(shù)字化發(fā)展程度指標的取值范圍在0與6.301之間,說明不同企業(yè)的數(shù)字化程度存在較大的差距。其他控制變量的統(tǒng)計結果與現(xiàn)有文獻基本一致,均在合理范圍之內。

    (二)回歸分析

    表2報告了“數(shù)字化轉型—會計信息可比性”關系的回歸結果。由表2列(1)可知,數(shù)字化轉型(DCG)的回歸系數(shù)為0.00019(t=2.951),結果在1%的水平上顯著,說明數(shù)字化轉型的企業(yè)會計信息可比性更強;由列(2)可知,數(shù)字化程度(Ln DCG)為0.00009(t=3.653),在1%水平上顯著,說明隨著企業(yè)數(shù)字化程度的提高,會計信息可比性越強??傮w來說,數(shù)字化轉型提高了信息準確性和完整性,減小了信息偏差;也在一定程度上消除了人為因素的影響,確保財務報告的可靠性,從而提升會計信息可比性。實證結果支持H1。

    (三)穩(wěn)健性檢驗

    1.傾向得分匹配法

    本文還采用傾向得分法進行穩(wěn)健性檢驗,選取的匹配變量有公司規(guī)模、資產負債率、市賬價值比、凈資產收益率、高管薪酬、獨立董事人數(shù)等指標。采用最近鄰匹配法1■1進行匹配,匹配后滿足“平衡性假設”,進一步利用匹配后的樣本對模型5進行回歸。結果如表3列(1)所示,企業(yè)數(shù)字化轉型對會計信息可比性的影響在1%的水平上仍然顯著,支持前文假設。

    2.替換被解釋變量

    前文計算的會計信息可比性,選擇公司與同行內其他公司前四名均值作為會計信息可比性指標,穩(wěn)健性檢驗選取同行業(yè)公司的中位數(shù)(Compa)進行檢驗,重新進行線性回歸,如表3列(2)結果依然在1%的水平上顯著,與前文保持一致,支持H1。

    3.滯后解釋變量

    為了排除內生性問題,本文采用滯后一期的企業(yè)數(shù)字化轉型替換,重新進行多元線性回歸?;貧w結果如表3列(3)所示,結果在5%的水平上顯著,支持H1。

    五、作用機制檢驗

    (一)會計信息透明度的中介作用

    企業(yè)依托數(shù)字科技能夠改善自身信息傳遞效率[23],數(shù)字平臺連接企業(yè)內各業(yè)務系統(tǒng),一方面能充分挖掘企業(yè)內部沉淀的信息,提升信息可利用程度;另一方面可以打破資源和信息壁壘,緩解企業(yè)內外部信息偏差,從而提升會計信息可比性。

    本文選取分析師關注度(Ana)來衡量會計信息透明度,對關注同一家上市公司的證券分析師人數(shù)加1后,取自然對數(shù)。采用逐步回歸法進行中介效應檢驗,借鑒溫忠麟等[24]的做法,在模型5的基礎之上,建立逐步回歸模型如下:

    Ana=β0+β1DCG+ΣControls+ΣYear+ΣInd+ε (6)

    Comp4=γ0+γ1Ana+ΣControls+ΣYear+ΣInd+ε(7)

    Comp4=δ0+δ1DCG+δ2Ana+ΣControls+ΣYear+

    ΣInd+ε? (8)

    表4展示會計信息透明度在企業(yè)數(shù)字化轉型影響會計信息可比性過程中的作用,列(1)報告DCG與Ana之間的關系在1%的水平上顯著正相關,列(2)顯示Ana與Comp4在1%的水平上顯著正相關,列(3)是在考慮了會計信息透明度的影響之后,DCG仍然與Comp4在5%的水平上顯著正相關。通過逐步分析法,可以發(fā)現(xiàn)在考慮會計信息透明度的作用下,數(shù)字化轉型對會計信息可比性促進作用的直接效應和間接效應均顯著,且通過soble檢驗(p<0.01)。也就是說,在數(shù)字化轉型與會計信息可比性這一影響路徑中會計信息透明度發(fā)揮著部分中介效應。

    (二)公司治理水平的中介作用

    根據(jù)動態(tài)能力理論,數(shù)字化轉型促進企業(yè)整合能力和學習能力提升,有效優(yōu)化自身組織結構,促使企業(yè)內部運轉更為流暢,實現(xiàn)精益管理,推動管理能力和管理效率的提升,從而提升會計信息可比性。

    本文借鑒顧乃康等[25]的做法選用高管薪酬、高管持股比例、獨立董事比例、董事會規(guī)模、機構持股比例、股權制衡度、董事長與總經理是否兩職合一7個指標,運用主成分分析法構建公司治理指數(shù)(CGL),得分越高,公司治理水平越好。

    表5展示了公司治理水平在企業(yè)數(shù)字化轉型影響會計信息可比性過程中的作用,列(1)顯示DCG與CGL在1%的水平上顯著正相關,列(2)顯示CGL與Comp4在1%的水平上顯著正相關,列(3)是在考慮了公司治理水平的影響之后,DCG仍然與Comp4在1%的水平上顯著正相關。通過逐步分析法,可以發(fā)現(xiàn)在考慮公司治理水平的作用下,數(shù)字化轉型對會計信息可比性促進作用的直接效應和間接效應均顯著,數(shù)字化轉型與會計信息可比性這一影響路徑中,公司治理水平發(fā)揮著部分中介效應。

    六、進一步分析

    (一)審計費用

    審計監(jiān)督作為重要的外部治理機制,能合理準確地評估企業(yè)是否嚴格遵守會計準則,對會計信息可比性有重要影響。數(shù)字化驅動審計模式的改變,對審計師的專業(yè)知識結構提出更高的要求[26]。在審計費用高的公司,注冊會計師有充足的時間和精力實施審計程序、獲取審計證據(jù),深入挖掘、篩選、辨別有價值的數(shù)據(jù),識別風險,更能發(fā)揮監(jiān)督治理效應,抑制管理層的機會主義行為,從而提高會計信息可比性。

    本文選用財務報表審計費用合計的結果取自然對數(shù)的中位數(shù),若審計費用小于其中位數(shù)的賦值為0,大于中位數(shù)的賦值為1。分組回歸結果如表6所示:在審計費用更高的樣本中,企業(yè)數(shù)字化轉型(DCG)的系數(shù)為0.00033(t=3.157),結果在1%的水平顯著;在審計費用較低的樣本中,DCG的回歸系數(shù)為0.00013(t=1.784),在10%的水平上顯著,具有較大的差距。同樣在審計費用更高的樣本中Ln DCG對Comp4的影響更為顯著,上述推理得到驗證。

    (二)兩職設置

    根據(jù)理性經濟人假設,當總經理權力較大時,可能會因為自身利益的驅使做出嚴重損害股東利益的行為,會對企業(yè)經營決策產生不利影響。董事長獨立性越強在企業(yè)運營管理過程中更能保持公正客觀的立場,能有效防范管理層的道德風險和逆向選擇問題。數(shù)字化會打破企業(yè)內部結構和流程,為組織提供一種靈活且多維、多向的信息傳遞渠道[3],有效監(jiān)督管理層信息披露的準確性,從而提升會計信息可比性。

    若董事長兼任總經理取值為1,兩職分離取值為0,分組檢驗結果如表7所示。數(shù)字化轉型對會計信息可比性的影響在兩職分離的企業(yè)中更為顯著,結果在5%的水平上顯著,在兩職合一的企業(yè)中結果不顯著。說明當管理人員與董事兩職分離時,能夠互相監(jiān)督、互相牽制,有效降低管理層的機會主義行為,更能貫徹落實會計準則的執(zhí)行力度。

    (三)科技屬性

    將樣本按照科技屬性分為高科技企業(yè)和非高科技企業(yè),若企業(yè)為非高科技企業(yè)取值為0,是高科技企業(yè)取值為1。分析結果如表8所示,非高科技企業(yè)中,數(shù)字化轉型與信息可比性回歸系數(shù)為0.00037(t=3.769),在1%水平上顯著;在高科技企業(yè)中,數(shù)字化轉型與信息可比性的回歸系數(shù)為-0.00008,回歸結果不顯著。造成這種結果的原因可能是,若企業(yè)本身是高科技企業(yè),數(shù)字技術原本就是企業(yè)重要的生產資料,數(shù)字化程度遠遠高于其他行業(yè),高科技企業(yè)在數(shù)字化轉型過程中,面臨著更高的挑戰(zhàn)和風險,所以相比高科技企業(yè),數(shù)字化轉型對信息可比性的影響在非高科技企業(yè)更為顯著。

    七、結論與建議

    本文以2014—2021年滬深A股上市公司為樣本,研究企業(yè)數(shù)字化轉型對會計信息可比性的影響,研究發(fā)現(xiàn),相比未轉型企業(yè),進行數(shù)字化轉型企業(yè)的會計信息可比性更高,并且數(shù)字化發(fā)展程度越高的企業(yè),其會計信息越可比,數(shù)字化轉型能顯著提升企業(yè)會計信息可比性。在機制檢驗中發(fā)現(xiàn),企業(yè)數(shù)字化轉型通過企業(yè)會計信息透明度和公司治理水平兩條路徑影響會計信息可比性。進一步研究顯示,數(shù)字化轉型對會計信息可比性的促進效果在審計費用較高、兩職分離和非高科技企業(yè)中更加顯著。

    基于上述結論,本文提出如下政策建議:第一,企業(yè)更要抓住機遇進行數(shù)字化轉型,管理層要樹立數(shù)字化思維,增強數(shù)字化能力。第二,企業(yè)進行數(shù)字化轉型的過程是動態(tài)復雜的,并非一蹴而就,企業(yè)要根據(jù)自身實際狀況和自身需求規(guī)劃轉型戰(zhàn)略,防止轉型過程中的經營風險和戰(zhàn)略風險,尤其是針對信息技術較為薄弱的企業(yè),不可盲目跟從,確保企業(yè)當前的創(chuàng)新技術水平和整體實力能支撐企業(yè)進行數(shù)字化發(fā)展。第三,企業(yè)要主動向客戶、員工開放數(shù)據(jù)資源,搭建數(shù)據(jù)共享平臺,樹立信息分享理念,加強信息透明度。同時企業(yè)應努力建設智能決策體系,引領科學決策水平,發(fā)揮數(shù)字化轉型對公司的治理作用,營造良好的信息環(huán)境,提升企業(yè)會計信息披露質量。

    【參考文獻】

    [1] 苑澤明,于翔,李萌,等.數(shù)字化轉型如何影響企業(yè)的融資約束[J].會計之友,2022(19):99-108.

    [2] 林川.數(shù)字化轉型與股價崩盤風險[J].證券市場導報,2022(6):47-57.

    [3] 戚聿東,蔡呈偉.數(shù)字化對制造業(yè)企業(yè)績效的多重影響及其機理研究[J].學習與探索,2020(7):108-119.

    [4] 韋誼成,劉小瑜,何帆.數(shù)字化轉型與公司治理水平研究——來自A股主板上市公司的經驗證據(jù)[J].金融發(fā)展研究,2022(3):18-25.

    [5] 胡秀群,韓思為,翁秀磊.企業(yè)數(shù)字化發(fā)展對非效率投資的矯正效應[J].海南大學學報(人文社會科學版),2022,40(5):169-179.

    [6] 孫童真.審計師行業(yè)專長、客戶集中度與會計信息可比性[J].財會通訊,2020(13):54-57.

    [7] 羅忠蓮,劉圻.上市公司戰(zhàn)略差異度、高質量審計與年報披露及時性[J].財務研究,2018(5):40-54.

    [8] 周冬華,梁曉琴.客戶集中度、分析師跟進與會計信息可比性[J].山西財經大學學報,2018,40(7):112-124.

    [9] 聶興凱,王穩(wěn)華,裴璇.企業(yè)數(shù)字化轉型會影響會計信息可比性嗎[J].會計研究,2022(5):17-39.

    [10] 翟華云,李倩茹.企業(yè)數(shù)字化轉型提高了審計質量嗎?——基于多時點雙重差分模型的實證檢驗[J].審計與經濟研究,2022,37(2):69-80.

    [11] 田敏,趙羅平,陳龍.市場環(huán)境、公司治理與會計信息質量[J].財會通訊,2019(15):21-25.

    [12] 劉銀國,朱龍.公司治理與企業(yè)價值的實證研究[J].管理評論,2011,23(2):45-52.

    [13] 祁懷錦,曹修琴,劉艷霞.數(shù)字經濟對公司治理的影響——基于信息不對稱和管理者非理性行為視角[J].改革,2020(4):50-64.

    [14] 張永■,李小波,邢銘強.企業(yè)數(shù)字化轉型與審計定價[J].審計研究,2021(3):62-71.

    [15] 吳非,胡慧芷,林慧妍,等.企業(yè)數(shù)字化轉型與資本市場表現(xiàn)——來自股票流動性的經驗證據(jù)[J].管理世界,2021,37(7):130-144.

    [16] 沈弋,徐光華,王正艷.“言行一致”的企業(yè)社會責任信息披露——大數(shù)據(jù)環(huán)境下的演化框架[J].會計研究,2014(9):29-36,96.

    [17] BOGERS M,CHESBROUGH H,HEATON S,et al.Strategic management of open innovation:a dynamic capabilities perspective[J].California Management Review,2019,62(1):77-94.

    [18] 王海芳,姜道平,許瑩.數(shù)字化轉型能否提高信息披露質量?——基于年報可讀性的研究[J].管理現(xiàn)代化,2022,42(2):58-65.

    [19] 毛用春,邵亮.公司治理與會計信息質量的相關性研究[J].中國鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)會計,2021(7):176-177.

    [20] 郭慧婷,郭會玲.內部控制與會計信息可比性——基于代理成本與信息透明度的中介效應檢驗[J].會計之友,2021(8):79-86.

    [21] DE FRANCO G,KOTHARI S P,VERDI R S.The benefits of financial statement comparability[J].Journal of Accounting Research,2011,49(4):895-931.

    [22] 何帆,劉紅霞.數(shù)字經濟視角下實體企業(yè)數(shù)字化變革的業(yè)績提升效應評估[J].改革,2019(4):137-148.

    [23] 陳冬梅,王俐珍,陳安霓.數(shù)字化與戰(zhàn)略管理理論——回顧、挑戰(zhàn)與展望[J].管理世界,2020,36(5):220-236,20.

    [24] 溫忠麟,葉寶娟.中介效應分析:方法和模型發(fā)展[J].心理科學進展,2014,22(5):731-745.

    [25] 顧乃康,周艷利.賣空的事前威懾、公司治理與企業(yè)融資行為——基于融資融券制度的準自然實驗檢驗[J].管理世界,2017(2):120-134.

    [26] 顏凡清.數(shù)字經濟時代注冊會計師行業(yè)的數(shù)字化轉型思考[J].財務管理研究,2020(9):48-53.

    【基金項目】 教育部人文社科研究規(guī)劃基金項目“巡視監(jiān)督、權力制衡與國有企業(yè)內部控制治理效應研究”(18YJA630098)

    【作者簡介】 孫德芝(1974— ),女,湖北潛江人,博士,湖北工業(yè)大學經濟與管理學院副教授,研究方向:公司治理與內部控制;徐靈恩(1998— ),女,河南南陽人,湖北工業(yè)大學經濟與管理學院碩士研究生,研究方向:內部控制

    ① 徐靈恩為通訊作者。

    猜你喜歡
    會計信息質量數(shù)字化轉型
    試論融合創(chuàng)新思想對新時期圖書策劃和營銷的指導作用
    出版廣角(2016年22期)2017-01-17 17:35:58
    內部控制環(huán)境要素對會計信息質量的影響研究
    人間(2016年28期)2016-11-10 22:42:44
    創(chuàng)新驅動發(fā)展下信息管稅與會計信息質量關系研究
    關于提高事業(yè)單位會計信息質量的思考
    中國市場(2016年35期)2016-10-19 02:43:24
    《華盛頓郵報》轉型的實踐與借鑒
    出版廣角(2016年15期)2016-10-18 00:12:27
    XBRL在我國會計信息披露應用的研究
    商(2016年27期)2016-10-17 05:45:20
    會計信息質量可靠性與相關性的矛盾與協(xié)調
    我國出版上市公司數(shù)字化轉型的困境與對策
    出版廣角(2016年11期)2016-09-29 16:19:53
    從微信公眾號看紙媒數(shù)字化轉型
    出版廣角(2016年10期)2016-08-09 16:44:00
    傳統(tǒng)雜志的數(shù)字化轉型與融合發(fā)展
    新聞世界(2016年2期)2016-05-18 08:58:21
    亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 黑人操中国人逼视频| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 亚洲国产高清在线一区二区三 | x7x7x7水蜜桃| 国产精品日韩av在线免费观看| 色老头精品视频在线观看| 黄色片一级片一级黄色片| 国产精品久久久av美女十八| 怎么达到女性高潮| 免费搜索国产男女视频| 国产av一区二区精品久久| 亚洲av五月六月丁香网| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 国内精品久久久久精免费| 欧美zozozo另类| 国产男靠女视频免费网站| 精品卡一卡二卡四卡免费| 久久热在线av| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 两个人看的免费小视频| 成人午夜高清在线视频 | 久久精品成人免费网站| 精华霜和精华液先用哪个| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 99在线人妻在线中文字幕| 亚洲三区欧美一区| 亚洲精品国产一区二区精华液| 免费高清在线观看日韩| 久久久久亚洲av毛片大全| 超碰成人久久| 久久草成人影院| 国产精品日韩av在线免费观看| 妹子高潮喷水视频| www.熟女人妻精品国产| 成人手机av| 一进一出抽搐动态| 露出奶头的视频| 欧美午夜高清在线| av在线播放免费不卡| 国产精品久久久av美女十八| 丁香欧美五月| 男人舔女人下体高潮全视频| 国产三级在线视频| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 2021天堂中文幕一二区在线观 | 十八禁网站免费在线| 国产午夜福利久久久久久| 黄色毛片三级朝国网站| 欧美日韩福利视频一区二区| www.自偷自拍.com| 黄片播放在线免费| 午夜激情福利司机影院| 免费高清视频大片| 一级a爱片免费观看的视频| 99国产极品粉嫩在线观看| 又紧又爽又黄一区二区| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 亚洲欧美精品综合久久99| 这个男人来自地球电影免费观看| 啦啦啦 在线观看视频| 国产一区在线观看成人免费| 日韩欧美 国产精品| 亚洲五月色婷婷综合| 国产亚洲精品一区二区www| 国内精品久久久久精免费| 欧美最黄视频在线播放免费| 91大片在线观看| 91大片在线观看| 怎么达到女性高潮| 日日爽夜夜爽网站| 欧美绝顶高潮抽搐喷水| 一本精品99久久精品77| 国产视频内射| www国产在线视频色| 在线av久久热| 两人在一起打扑克的视频| 久久精品影院6| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站 | 国产一区二区激情短视频| 美女大奶头视频| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 在线视频色国产色| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆 | 给我免费播放毛片高清在线观看| 一a级毛片在线观看| 国产精品98久久久久久宅男小说| 国产精品电影一区二区三区| 狂野欧美激情性xxxx| 亚洲成人久久爱视频| 亚洲国产欧美一区二区综合| 男人的好看免费观看在线视频 | 亚洲国产精品sss在线观看| 日日爽夜夜爽网站| 午夜久久久在线观看| 狂野欧美激情性xxxx| 日本一区二区免费在线视频| 久久精品成人免费网站| 国产欧美日韩一区二区精品| 免费看十八禁软件| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 欧美日韩一级在线毛片| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 色综合欧美亚洲国产小说| 亚洲国产中文字幕在线视频| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| √禁漫天堂资源中文www| 级片在线观看| 高潮久久久久久久久久久不卡| 女人被狂操c到高潮| 国产麻豆成人av免费视频| 俄罗斯特黄特色一大片| 黄片小视频在线播放| 久热这里只有精品99| 欧美三级亚洲精品| 99精品在免费线老司机午夜| xxx96com| 国产成人av教育| 51午夜福利影视在线观看| 久久精品国产清高在天天线| 丁香欧美五月| 国产视频一区二区在线看| 中文字幕高清在线视频| 日本一本二区三区精品| 精品无人区乱码1区二区| 亚洲av第一区精品v没综合| 国产三级黄色录像| 亚洲激情在线av| 999精品在线视频| 一本大道久久a久久精品| 免费一级毛片在线播放高清视频| 亚洲免费av在线视频| 欧美在线一区亚洲| 黄色视频不卡| 国产精品久久久久久精品电影 | 日本 欧美在线| 国产精品久久视频播放| www.自偷自拍.com| 国产精品一区二区精品视频观看| 色播在线永久视频| 色综合欧美亚洲国产小说| 在线观看免费日韩欧美大片| 久久中文字幕人妻熟女| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 国产精品久久久av美女十八| 亚洲精品在线美女| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 久久久久久久久中文| 日本在线视频免费播放| xxxwww97欧美| x7x7x7水蜜桃| 日韩高清综合在线| 极品教师在线免费播放| 国产一区二区在线av高清观看| 久久国产乱子伦精品免费另类| 中文亚洲av片在线观看爽| 成人特级黄色片久久久久久久| 一区二区三区国产精品乱码| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 亚洲成人久久爱视频| 后天国语完整版免费观看| 叶爱在线成人免费视频播放| 精品乱码久久久久久99久播| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 国语自产精品视频在线第100页| 男男h啪啪无遮挡| 精品第一国产精品| 国产视频内射| 久久午夜亚洲精品久久| 两性夫妻黄色片| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 黄色视频不卡| 久久久久久大精品| 1024香蕉在线观看| 香蕉av资源在线| 欧美激情极品国产一区二区三区| 51午夜福利影视在线观看| 后天国语完整版免费观看| 91麻豆av在线| 精品国产乱子伦一区二区三区| 久久久久免费精品人妻一区二区 | 日韩精品青青久久久久久| 波多野结衣av一区二区av| 国产精品一区二区三区四区久久 | 亚洲精品色激情综合| 亚洲av成人av| 欧美午夜高清在线| 两个人免费观看高清视频| 国产精品一区二区三区四区久久 | 丝袜人妻中文字幕| 久久性视频一级片| 老鸭窝网址在线观看| 欧美在线一区亚洲| 午夜免费激情av| 俺也久久电影网| 国产亚洲av嫩草精品影院| 亚洲成人久久爱视频| 亚洲avbb在线观看| 亚洲av中文字字幕乱码综合 | 91成年电影在线观看| 日韩视频一区二区在线观看| 啦啦啦 在线观看视频| a级毛片a级免费在线| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 欧美日韩乱码在线| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放 | cao死你这个sao货| 一边摸一边抽搐一进一小说| tocl精华| 久久伊人香网站| 久久 成人 亚洲| 色老头精品视频在线观看| 亚洲三区欧美一区| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 在线免费观看的www视频| 视频区欧美日本亚洲| 亚洲av第一区精品v没综合| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片 | 日韩欧美在线二视频| 精品卡一卡二卡四卡免费| 老司机靠b影院| 精品国产美女av久久久久小说| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 男人操女人黄网站| 国内精品久久久久久久电影| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 两个人看的免费小视频| 成人永久免费在线观看视频| 激情在线观看视频在线高清| 久久精品人妻少妇| 国产91精品成人一区二区三区| 免费高清在线观看日韩| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 熟女电影av网| 波多野结衣av一区二区av| 国产欧美日韩精品亚洲av| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 中文字幕人妻熟女乱码| 精品欧美一区二区三区在线| 成人精品一区二区免费| 在线观看www视频免费| 久热这里只有精品99| 国产野战对白在线观看| 国产欧美日韩一区二区三| 男人舔女人下体高潮全视频| 久热这里只有精品99| 亚洲第一青青草原| 国产私拍福利视频在线观看| 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 免费看美女性在线毛片视频| 性色av乱码一区二区三区2| 色播亚洲综合网| 日本a在线网址| 91国产中文字幕| 后天国语完整版免费观看| av福利片在线| 免费看日本二区| 特大巨黑吊av在线直播 | 妹子高潮喷水视频| 亚洲国产高清在线一区二区三 | 亚洲国产看品久久| 亚洲精品粉嫩美女一区| 长腿黑丝高跟| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 亚洲av电影在线进入| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 国产精品 国内视频| 在线观看午夜福利视频| 久久久久九九精品影院| 久99久视频精品免费| 女警被强在线播放| 国产精品永久免费网站| 最近最新中文字幕大全电影3 | 午夜激情av网站| 一边摸一边做爽爽视频免费| 日本五十路高清| 村上凉子中文字幕在线| 日本 av在线| 国产一卡二卡三卡精品| 波多野结衣高清作品| 国产高清有码在线观看视频 | 久久精品人妻少妇| avwww免费| 深夜精品福利| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 亚洲七黄色美女视频| 日本 欧美在线| 在线av久久热| 国产精品 欧美亚洲| 日韩大尺度精品在线看网址| 男男h啪啪无遮挡| 嫩草影视91久久| 淫秽高清视频在线观看| 中文字幕人妻熟女乱码| 老司机午夜十八禁免费视频| 老司机福利观看| 亚洲av中文字字幕乱码综合 | 波多野结衣高清作品| 色综合站精品国产| 国产色视频综合| 很黄的视频免费| 黑人欧美特级aaaaaa片| 成人欧美大片| 欧美激情久久久久久爽电影| 亚洲成人免费电影在线观看| www.自偷自拍.com| 亚洲精品色激情综合| 91成年电影在线观看| 亚洲成av人片免费观看| 热99re8久久精品国产| 国产v大片淫在线免费观看| 一本精品99久久精品77| 可以在线观看毛片的网站| 日韩中文字幕欧美一区二区| 国产99白浆流出| 国产又爽黄色视频| 亚洲av美国av| 亚洲性夜色夜夜综合| 日韩高清综合在线| 中出人妻视频一区二区| 99国产精品一区二区三区| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 日韩欧美免费精品| 成人国语在线视频| 成年版毛片免费区| 欧美午夜高清在线| 欧美乱妇无乱码| 丁香六月欧美| 日韩欧美国产一区二区入口| 叶爱在线成人免费视频播放| 女人被狂操c到高潮| 一本大道久久a久久精品| 啦啦啦免费观看视频1| 久久精品成人免费网站| 精品久久久久久成人av| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 一a级毛片在线观看| 性色av乱码一区二区三区2| 91麻豆av在线| 午夜激情av网站| 在线永久观看黄色视频| 欧美在线一区亚洲| 久久精品成人免费网站| 精品欧美一区二区三区在线| 亚洲专区字幕在线| 亚洲美女黄片视频| 久久中文字幕人妻熟女| 欧美日韩一级在线毛片| 级片在线观看| 他把我摸到了高潮在线观看| 精品免费久久久久久久清纯| 又大又爽又粗| 免费在线观看亚洲国产| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 亚洲精品在线观看二区| 亚洲无线在线观看| 欧美日韩福利视频一区二区| 一级毛片女人18水好多| 亚洲精品中文字幕在线视频| 免费av毛片视频| 在线观看午夜福利视频| 伦理电影免费视频| 一级a爱视频在线免费观看| 在线永久观看黄色视频| 两性夫妻黄色片| 窝窝影院91人妻| 久久欧美精品欧美久久欧美| 91成年电影在线观看| 亚洲精品国产一区二区精华液| 国产黄片美女视频| 免费电影在线观看免费观看| a在线观看视频网站| 两个人看的免费小视频| 国产成人欧美| 一个人免费在线观看的高清视频| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 亚洲av五月六月丁香网| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 青草久久国产| 中文字幕高清在线视频| 无遮挡黄片免费观看| 一级片免费观看大全| 精品国产乱子伦一区二区三区| 男人舔女人的私密视频| 亚洲七黄色美女视频| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 国产视频一区二区在线看| www.999成人在线观看| av福利片在线| 在线观看舔阴道视频| 日韩精品免费视频一区二区三区| 俺也久久电影网| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 亚洲三区欧美一区| 国产精品日韩av在线免费观看| 精品日产1卡2卡| 一区二区三区激情视频| 国产精品九九99| 成人三级做爰电影| 日韩中文字幕欧美一区二区| av有码第一页| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看| 日韩中文字幕欧美一区二区| 亚洲性夜色夜夜综合| 国产人伦9x9x在线观看| 久久精品人妻少妇| 母亲3免费完整高清在线观看| 首页视频小说图片口味搜索| 亚洲av片天天在线观看| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 国产一区二区在线av高清观看| 女警被强在线播放| 国产激情欧美一区二区| www日本黄色视频网| 欧美激情高清一区二区三区| 人妻久久中文字幕网| 国产精品亚洲美女久久久| 欧美日本亚洲视频在线播放| 免费高清在线观看日韩| 亚洲欧美激情综合另类| 麻豆成人av在线观看| 国产一区二区激情短视频| 国产成人啪精品午夜网站| 美女国产高潮福利片在线看| 亚洲国产精品sss在线观看| 91国产中文字幕| 精品久久久久久久久久免费视频| 久久精品91蜜桃| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 禁无遮挡网站| 亚洲午夜理论影院| 天堂动漫精品| 中文在线观看免费www的网站 | 亚洲精品在线美女| 亚洲av电影在线进入| 在线看三级毛片| 日韩国内少妇激情av| 丁香欧美五月| 成人手机av| 国内精品久久久久精免费| 成人国产一区最新在线观看| 视频区欧美日本亚洲| 老司机午夜十八禁免费视频| 99国产精品一区二区三区| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 一个人观看的视频www高清免费观看 | 波多野结衣av一区二区av| 男女之事视频高清在线观看| 久久伊人香网站| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| a级毛片a级免费在线| 国产97色在线日韩免费| 国产精品一区二区精品视频观看| 亚洲av电影在线进入| 国产精品野战在线观看| 国产精品免费一区二区三区在线| 亚洲国产精品久久男人天堂| 日韩精品中文字幕看吧| 欧美亚洲日本最大视频资源| 国产精品日韩av在线免费观看| 国产亚洲欧美98| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 91麻豆精品激情在线观看国产| 一区二区三区精品91| 在线观看舔阴道视频| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 啦啦啦 在线观看视频| 青草久久国产| 久久热在线av| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 草草在线视频免费看| 国产视频内射| 成人国产综合亚洲| 欧美黄色片欧美黄色片| 女警被强在线播放| 超碰成人久久| 国产精品免费一区二区三区在线| 久久香蕉激情| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 88av欧美| 亚洲成a人片在线一区二区| 国产乱人伦免费视频| 亚洲av成人av| 91麻豆av在线| 久久精品91蜜桃| 99国产综合亚洲精品| 日本在线视频免费播放| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 免费观看人在逋| 国产高清videossex| 国产成人系列免费观看| 丝袜人妻中文字幕| 真人做人爱边吃奶动态| 精品国产一区二区三区四区第35| 一区二区三区精品91| 亚洲最大成人中文| 88av欧美| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 国产亚洲av高清不卡| 欧美性猛交黑人性爽| 观看免费一级毛片| av天堂在线播放| 久久精品91无色码中文字幕| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 一a级毛片在线观看| 国产麻豆成人av免费视频| 色婷婷久久久亚洲欧美| 男女床上黄色一级片免费看| www国产在线视频色| 午夜影院日韩av| 亚洲人成伊人成综合网2020| 大型黄色视频在线免费观看| 在线观看午夜福利视频| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 大香蕉久久成人网| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 满18在线观看网站| 搡老熟女国产l中国老女人| 欧美激情极品国产一区二区三区| 精品第一国产精品| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 亚洲欧美精品综合久久99| 亚洲真实伦在线观看| 精品熟女少妇八av免费久了| 国产精品免费视频内射| 久久精品国产亚洲av高清一级| 黑人操中国人逼视频| 黄色视频不卡| 一级毛片高清免费大全| 久久久久久大精品| 黑人操中国人逼视频| 视频区欧美日本亚洲| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看 | 黄色女人牲交| 日韩av在线大香蕉| 色综合婷婷激情| 国产又色又爽无遮挡免费看| 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 动漫黄色视频在线观看| 男女之事视频高清在线观看| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 亚洲久久久国产精品| 99热这里只有精品一区 | 国产91精品成人一区二区三区| 在线av久久热| 成人三级黄色视频| 制服诱惑二区| 黄色成人免费大全| 国产精品久久视频播放| 一本大道久久a久久精品| 亚洲精品粉嫩美女一区| 高潮久久久久久久久久久不卡| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 麻豆成人午夜福利视频| 一边摸一边做爽爽视频免费| 男女之事视频高清在线观看| 色综合婷婷激情| www.999成人在线观看| 成人18禁在线播放| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 久久久久久免费高清国产稀缺| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片 | 日韩免费av在线播放| 久久久久九九精品影院| 女性被躁到高潮视频| 18禁美女被吸乳视频| 国产1区2区3区精品| 国产精品一区二区三区四区久久 | 国产成人av激情在线播放| 两个人免费观看高清视频| 夜夜夜夜夜久久久久| 亚洲 国产 在线| 日韩有码中文字幕| 日韩中文字幕欧美一区二区| 亚洲国产欧美一区二区综合| 欧美激情久久久久久爽电影| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 国产1区2区3区精品| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 欧美久久黑人一区二区| 精品国产美女av久久久久小说| 午夜久久久在线观看| 97人妻精品一区二区三区麻豆 | 一级毛片女人18水好多| 精品乱码久久久久久99久播| 欧美久久黑人一区二区| 欧美午夜高清在线| 国产精品永久免费网站| 精品国产美女av久久久久小说| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 搡老岳熟女国产| 欧美另类亚洲清纯唯美| 啦啦啦免费观看视频1| 中出人妻视频一区二区| www日本黄色视频网| 老司机午夜福利在线观看视频| 国产野战对白在线观看| 国产97色在线日韩免费| 人人妻人人澡欧美一区二区| 很黄的视频免费| 99国产极品粉嫩在线观看| e午夜精品久久久久久久| 男女午夜视频在线观看| 桃色一区二区三区在线观看| 国产成人系列免费观看| www国产在线视频色| 国产成人系列免费观看| www.精华液| 久久99热这里只有精品18| 国产av一区在线观看免费|