• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    高職院?!皩?chuàng)融合”教學(xué)探析

    2023-07-26 20:05:18王玉娟
    職業(yè)時空 2023年2期
    關(guān)鍵詞:雙創(chuàng)教育專創(chuàng)融合教學(xué)設(shè)計

    摘要:“專創(chuàng)融合”是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的進(jìn)一步深化,是人才培養(yǎng)改革過程中的重要舉措。鑒于當(dāng)前高職院?!皩?chuàng)融合”教學(xué)僅僅是專業(yè)課和創(chuàng)業(yè)課的簡單疊加,存在重形式輕實質(zhì)等問題,文章就“專創(chuàng)融合”教學(xué)改革進(jìn)行了探討分析,以布魯姆目標(biāo)分類理論為指導(dǎo),從低階向高階學(xué)習(xí)層層遞進(jìn),側(cè)重以學(xué)生為主體,同時打造“沉浸式學(xué)習(xí)”的真實場景,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)熱情,將思政培育融入專創(chuàng)教學(xué)中,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新思維,提高其思想品德修養(yǎng),以實現(xiàn)高校立德樹人的根本宗旨。

    關(guān)鍵詞:高職專創(chuàng)融合教學(xué);教學(xué)設(shè)計;雙創(chuàng)教育

    教育部于2019年4月提出:到2035年,“一批高職學(xué)校和專業(yè)群達(dá)到國際先進(jìn)水平,引領(lǐng)職業(yè)教育實現(xiàn)現(xiàn)代化”的總體目標(biāo)[1]。2021年4月習(xí)近平總書記在對職業(yè)教育作出重要指示,強(qiáng)調(diào)“加快構(gòu)建現(xiàn)代職業(yè)教育體系,培養(yǎng)更多高素質(zhì)技術(shù)技能人才和能工巧匠”[2],由此可見高職院校培養(yǎng)高質(zhì)量的復(fù)合創(chuàng)新型人才是教育最核心、最本質(zhì)的任務(wù)。鑒于此本文梳理了“專創(chuàng)融合”的理論研究,并探析課程教學(xué)的創(chuàng)新與設(shè)計。

    一、專創(chuàng)融合的理論發(fā)展與研究

    大學(xué)生是最具創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)潛力的群體之一。在高等學(xué)校開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育 ,是深化教學(xué)改革、培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和深耕實踐能力的重要途徑。而科學(xué)技術(shù)進(jìn)步是世界經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主要動力,在科技革命的推動一下,各國經(jīng)濟(jì)增長方式由“外延式”向“內(nèi)涵式”轉(zhuǎn)化,而科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步主要還是依賴于人才的培養(yǎng)和創(chuàng)新。隨著畢業(yè)生人數(shù)逐年增加,大學(xué)生預(yù)期高、就業(yè)難的問題加劇,越來越凸顯出“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)”教育在高校教育中的重要地位。所以在社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展態(tài)勢下,如何更有效地培養(yǎng)創(chuàng)新型和技能型人才已成為高校改革與發(fā)展中面臨的重要問題。

    2015 年國務(wù)院辦公廳發(fā)布了《關(guān)于深化高等學(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的實施意見》,其中明確指出: 創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育要適應(yīng)我國新的經(jīng)濟(jì)形勢和國家戰(zhàn)略發(fā)展,要與專業(yè)教育有機(jī)融合,形成多層次、立體化的課程體系,自此“專創(chuàng)融合”一詞開始走進(jìn)大眾視野。

    以此同時,國內(nèi)關(guān)于“專業(yè)創(chuàng)業(yè)”相關(guān)的論文增長迅速,搜索知網(wǎng)得知,此類論文從2014年的370多篇增長到2017年的1300多篇,2017年到2021年文章數(shù)量每年均在1000篇以上,說明越來越多的學(xué)者開始關(guān)注這個領(lǐng)域。從現(xiàn)有統(tǒng)計數(shù)據(jù)來看,陳強(qiáng)(2019)提出“專業(yè) + 創(chuàng)業(yè)”融合式教育并不是簡單地將專業(yè)教育與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育兩者相加,而是基于專業(yè)課程的教學(xué)改革,將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育嵌入人才培養(yǎng)全過程中,實現(xiàn)耦合關(guān)聯(lián)。[3]盛曉娟,李立威(2019)構(gòu)建了“六階段+四維度”的專創(chuàng)融合課程體系,實現(xiàn)專業(yè)與雙創(chuàng)知識的交叉融合,解決創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育與課程教學(xué)分離的問題[4]。

    “專創(chuàng)融合”是對“雙創(chuàng)教育”的進(jìn)一步深化,專業(yè)教育與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育要從“兩張皮”向相互融通轉(zhuǎn)變,專業(yè)教育不能只注重專業(yè)知識和技能的傳授,更需要培養(yǎng)學(xué)生探索新知的勇氣和毅力,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識。反過來創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育如果脫離了專業(yè)知識的積淀,那就是空中樓閣。專業(yè)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的融合并不是專業(yè)和創(chuàng)業(yè)課程的簡單疊加,這兩者都要服務(wù)于學(xué)科人才的培養(yǎng),這是專創(chuàng)融合的基本共識。明確學(xué)生學(xué)習(xí)動機(jī),走出課程、走進(jìn)社會,以專業(yè)知識為基礎(chǔ),注重學(xué)科的交叉相融,同時將學(xué)生探索新知、培養(yǎng)創(chuàng)新思維貫穿于教育教學(xué)的全過程。

    綜上所述,為國家輸出高質(zhì)量創(chuàng)新型人才是現(xiàn)代化教育的核心任務(wù),也是高校間綜合實力和影響力的重要體現(xiàn)。故“專創(chuàng)融合”就是破除專業(yè)教育和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育兩張皮、各自孤立發(fā)展境況的重要措施[5]。專業(yè)是人才培養(yǎng)的基本單元,創(chuàng)新思維和創(chuàng)業(yè)精神是素質(zhì)教育的重要突破點,也是人才培養(yǎng)的核心。所以專業(yè)教學(xué)與雙創(chuàng)教育有效地結(jié)合起來才是促進(jìn)職業(yè)教育培養(yǎng)高質(zhì)量、深層次、多方位人才的重要舉措。

    二、專創(chuàng)融合教學(xué)存在的問題

    (一)專業(yè)教育與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育沒有并行發(fā)展

    很多教育工作者認(rèn)為“專創(chuàng)融合”就是將專業(yè)教學(xué)與創(chuàng)業(yè)教育的內(nèi)容簡單疊加,這種認(rèn)識是片面的?!皩?chuàng)融合”實際上是將專業(yè)教育、專業(yè)技能學(xué)習(xí)和創(chuàng)業(yè)教育、創(chuàng)新思維結(jié)合在一起,貫穿于整個大學(xué)階段的學(xué)習(xí)。專業(yè)和創(chuàng)業(yè)教育都不能孤立發(fā)展,兩者之間緊密聯(lián)系,相互作用,共同服務(wù)于人才的培養(yǎng)。很多高職院校開設(shè)了諸如創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)和職業(yè)指導(dǎo)類的必修課,其著眼點還是教授學(xué)生創(chuàng)業(yè)技巧,但是創(chuàng)業(yè)教育不是創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的速成班。創(chuàng)業(yè)不一定是自己開辦公司,作為學(xué)生而言無論是畢業(yè)后自己創(chuàng)辦公司還是成為一名雇員,重要的是具備創(chuàng)新精神。專業(yè)與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的相融合應(yīng)該貫穿于人才培養(yǎng)和教學(xué)的全過程,通過教師去引導(dǎo)和培育學(xué)生的創(chuàng)新精神,并以扎實的專業(yè)學(xué)習(xí)作為基礎(chǔ)鋪墊。

    專業(yè)課里面應(yīng)該融入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐,例如《模具數(shù)控加工》課程講授過程中,教師給學(xué)生布置企業(yè)定制化螺紋標(biāo)準(zhǔn)零件的實踐任務(wù),學(xué)生動手實踐,最后企業(yè)采購學(xué)生加工的螺紋零件。學(xué)生學(xué)習(xí)專業(yè)的基礎(chǔ)知識后動手完成產(chǎn)品加工,并獲得企業(yè)認(rèn)可,這是專業(yè)與創(chuàng)業(yè)融合的典型實例。作為有一定稟賦的學(xué)生且自愿選擇創(chuàng)業(yè),那針對這部分同學(xué),教師可以做好輔導(dǎo)工作;對畢業(yè)后選擇求職的同學(xué),教師則側(cè)重培養(yǎng)他們的創(chuàng)新思維和動手實踐能力,所以說專創(chuàng)融合并不限于讓學(xué)生去開公司、辦企業(yè),而是一種培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新思維意識的教育,提升其綜合素質(zhì)。

    (二)專創(chuàng)師資隊伍建設(shè)薄弱

    專創(chuàng)融合教育工作的開展有較強(qiáng)的實踐性,若采取傳統(tǒng)的理論教學(xué)很難達(dá)到育人目標(biāo),也無法滿足學(xué)生的個體化需求。在實際教學(xué)過程中,教師不僅需要掌握系統(tǒng)性的專業(yè)知識,還需具備相關(guān)的雙創(chuàng)經(jīng)驗,以專業(yè)教學(xué)為基礎(chǔ),將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的思維逐漸融入教學(xué)中,發(fā)揮專創(chuàng)融合的協(xié)同育人作用。

    部分院校的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)師資隊伍一般由通識基礎(chǔ)課和就業(yè)指導(dǎo)老師構(gòu)成,同樣缺少企業(yè)運營經(jīng)驗,而且其中一部分為兼職行政教師,精力和時間上相對不足。[6]創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)師資可以聘請企業(yè)人員作為校外導(dǎo)師進(jìn)行授課,從而解決缺乏創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗的問題。此外,專業(yè)課教師更注重知識的傳授,如果將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育融入每門專業(yè)課程之中,勢必增加專業(yè)課教師的工作量,使老師產(chǎn)生抵觸心理,所以解決專創(chuàng)師資隊伍缺口是當(dāng)前高職院校急需解決的問題。

    (三)專創(chuàng)課程體系不夠完善

    課程體系是人才培養(yǎng)最核心的內(nèi)容,所以高職院校的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育與專業(yè)教育應(yīng)該在課程設(shè)計上進(jìn)行深度融合,將創(chuàng)業(yè)知識納入尋找商機(jī)和企業(yè)創(chuàng)新的知識體系中,與專業(yè)教學(xué)有效銜接,并突出創(chuàng)新意識的培養(yǎng)。目前很多高職院校雖然已經(jīng)開始重視創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,但是在課程體系設(shè)計上并未作到有效銜接。

    創(chuàng)業(yè)課程往往脫離專業(yè)課成為大一學(xué)生的通識課,諸如開設(shè)“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育、中小企業(yè)法律”等課程,與專業(yè)課程銜接不緊密。教學(xué)形式也比較單一,多為理論化授課,缺少創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的實踐教學(xué),知識更新相對滯后。部分高職院校將雙創(chuàng)重點放在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽上,將雙創(chuàng)比賽作為第二課堂的實踐活動,但過于注重成績和比賽結(jié)果。參加比賽的也只是經(jīng)過選拔后的極少數(shù)學(xué)生,這種創(chuàng)業(yè)比賽雖然也為學(xué)生提供了一個展示自我的舞臺,但是輻射面不夠廣,也沒有設(shè)置相應(yīng)的學(xué)分替換,未體現(xiàn)學(xué)生參與過程的重要性,忽略了對學(xué)生的個人興趣、創(chuàng)新意識、發(fā)散思維的培育。

    三、課堂教學(xué)視角下“專創(chuàng)融合”的教學(xué)設(shè)計

    (一)“專創(chuàng)融合”的課堂教學(xué)改革依據(jù)

    美國教育心理學(xué)家本杰明·布魯姆(Benjamin Bloom)提出著名的教育目標(biāo)分類系統(tǒng)理論,1956年布魯姆將認(rèn)知領(lǐng)域的目標(biāo)分為知識、領(lǐng)會、應(yīng)用、分析、綜合和評價六個層次。2001年后人將這一教學(xué)目標(biāo)修訂為記憶(remember)、理解(understand)、 應(yīng)用(apply)、分析(analyze)、評價(evaluate)、創(chuàng)造(create)。[7]高階學(xué)習(xí)是以低階學(xué)習(xí)為基礎(chǔ),從低階向高階層層遞進(jìn)發(fā)展?!皩?chuàng)融合”的課程主要以學(xué)生為中心,學(xué)生通過前期知識的習(xí)得,完成低階目標(biāo)的記憶和理解后,能夠掌握實際應(yīng)用專業(yè)技能,即達(dá)成應(yīng)用和分析的目標(biāo)后向高階目標(biāo)邁進(jìn),能夠內(nèi)化所學(xué)知識后主動地去探索和創(chuàng)造新內(nèi)容。所以“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)”作為專創(chuàng)教學(xué)的最高階目標(biāo),是經(jīng)過了前期一系列初級目標(biāo)達(dá)成的鋪墊后,內(nèi)化為創(chuàng)新意識,從而激發(fā)出學(xué)生的學(xué)習(xí)潛力和內(nèi)驅(qū)力。

    (二)以學(xué)生為中心,優(yōu)化課程教學(xué)

    課程教學(xué)主要分為“教”與“學(xué)”兩個部分,專創(chuàng)融合的課程設(shè)計重點偏向“學(xué)”,學(xué)生才是主角。教師作為穿針引線的引導(dǎo)角色,根據(jù)崗位的需求與課程內(nèi)容的匹配性,設(shè)計模塊的認(rèn)知、技能和素質(zhì)目標(biāo)。首先根據(jù)學(xué)生學(xué)習(xí)的特點,將布魯姆的低階學(xué)習(xí)目標(biāo)諸如記憶、理解的知識梳理出來,通過智慧職教、中國大學(xué)慕課等教學(xué)平臺發(fā)布教學(xué)資源,讓學(xué)生自主學(xué)習(xí);而對于應(yīng)用、分析、評價和創(chuàng)造等高階目標(biāo),可以開展任務(wù)驅(qū)動法、案例討論法、項目探究法等教學(xué)方法。以任務(wù)驅(qū)動法為例,老師布置課堂任務(wù)讓學(xué)生將所學(xué)知識運用到作業(yè)中,學(xué)生將整體任務(wù)分解成多個子項目,同時通過自己的理解和思考,進(jìn)行子項目重組,完成作業(yè)。例如旅游專業(yè)的老師布置旅游景點導(dǎo)游詞撰寫的任務(wù),學(xué)生根據(jù)導(dǎo)游詞的組成部分:點題、引言、概述、分述和結(jié)尾,綜合運用分段講解法、突出重點法、觸景生情法、虛實結(jié)合法來創(chuàng)新導(dǎo)游詞,寫出一篇別出心裁、引人入勝的優(yōu)秀導(dǎo)游詞。在完成導(dǎo)游詞的過程中,學(xué)生不僅能更好地掌握導(dǎo)游專業(yè)知識,激發(fā)學(xué)習(xí)熱情,還能擴(kuò)大自己的知識儲備,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的內(nèi)驅(qū)力。

    在優(yōu)化課程的教學(xué)中,學(xué)生通過完成一個個子任務(wù),不僅加深了對基礎(chǔ)理論知識的理解,認(rèn)識到學(xué)習(xí)中的不足,還能提高課堂參與度,在不斷完成高階目標(biāo)的過程中潛移默化提高創(chuàng)新意識。同時教師可充分依托第二課堂開展“互聯(lián)網(wǎng)+創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽”等賽事,充分展現(xiàn)自己創(chuàng)新意識和才華,為未來的創(chuàng)業(yè)夢想打開一扇美麗的天窗。在“教”的基礎(chǔ)上“賽”,在“賽”的基礎(chǔ)上“創(chuàng)”,以賽促教、以賽促學(xué)、以賽促創(chuàng),以課程項目和競賽激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情,挖掘?qū)W生的創(chuàng)新潛力。要以學(xué)生為主體,鼓勵學(xué)生參與比賽,即使參賽項目被淘汰,但是備賽的過程中學(xué)生收獲良多,讓學(xué)生認(rèn)識到知識習(xí)得過程的重要性,而不是將競賽成績作為唯一標(biāo)準(zhǔn)。

    優(yōu)化課程教學(xué)就是以學(xué)生為主導(dǎo),轉(zhuǎn)變“教”與“學(xué)”的傳統(tǒng)互動關(guān)系,變教師灌輸知識為學(xué)生主動獲取新知,構(gòu)建師生共同學(xué)習(xí)機(jī)制,重塑教學(xué)形態(tài)。在日常教學(xué)中要設(shè)立完善的考評和激勵機(jī)制,特別設(shè)置彈性學(xué)分,對于積極創(chuàng)業(yè)的學(xué)生給予學(xué)分置換、政策激勵和資金幫扶。

    (三)打造“沉浸式學(xué)習(xí)”場景,激發(fā)活力氛圍

    人的認(rèn)知和學(xué)習(xí)發(fā)生在實時的、具體的環(huán)境中,認(rèn)知會受到物理環(huán)境、心理環(huán)境和社會文化背景的影響?!俺两綄W(xué)習(xí)”強(qiáng)調(diào)學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中進(jìn)行情境體驗,突破了傳統(tǒng)教學(xué)班級授課制的局限,教師扮演學(xué)習(xí)促進(jìn)者的角色。學(xué)生在老師的引導(dǎo)下能夠主動學(xué)習(xí)新知、發(fā)現(xiàn)問題、探究問題和解決問題,重構(gòu)知識和提升歸納總結(jié)的能力,這個過程也是按照布魯姆認(rèn)知教學(xué)目標(biāo)理論從低階到高階逐層遞進(jìn)來實現(xiàn)的。同時學(xué)生在真實的物理場景中通過交流互動得到啟發(fā),這又是教學(xué)相長的過程。

    真實的交互式場景有助于激發(fā)學(xué)習(xí)氛圍,提高“專創(chuàng)融合”的教學(xué)質(zhì)量。將教室變成真實的物理環(huán)境場景,例如星級酒店、旅游景區(qū)、工廠、車間、餐飲連鎖店等,真實的社會環(huán)境與人際交流互動將有助于培養(yǎng)學(xué)生的興趣與創(chuàng)新意識:一是真實的人際互動能提高學(xué)生的溝通與表達(dá)能力,提升學(xué)生的情商與待人接物意識;二是真實的工作實操能提供給學(xué)生充足的信息資源和鍛煉動手能力的機(jī)會,在真實的物理環(huán)境中學(xué)生能在做中學(xué)、在學(xué)中做,潛移默化地培養(yǎng)了學(xué)生的創(chuàng)新意識和專業(yè)能力;三是學(xué)生能夠扎扎實實地完成真實的工作任務(wù),獲得直觀的反饋結(jié)果,其激勵作用也是正向的。

    以旅游專業(yè)為例,授課地點直接選在旅游景區(qū),以真實的場景進(jìn)行實景教學(xué),不僅能調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,更能鍛煉學(xué)生的導(dǎo)游講解和臨場表現(xiàn)能力,并從中發(fā)現(xiàn)自己的不足,提升知識的運用能力。此外,還可以借助沉浸式VR一體機(jī),使教學(xué)內(nèi)容突破時間、空間和經(jīng)費的限制,學(xué)生從知識的接受者轉(zhuǎn)變?yōu)楣ぷ鲘徫坏捏w驗者和參與者,同時以潤物細(xì)無聲的方式培養(yǎng)學(xué)生的高階評價和創(chuàng)造思維能力。此外,整合校內(nèi)外資源,配套開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成果學(xué)分轉(zhuǎn)換、彈性課時學(xué)分認(rèn)定等制度,逐步形成專業(yè)、雙創(chuàng)共享的創(chuàng)客空間,對學(xué)生進(jìn)行專創(chuàng)教育,內(nèi)化學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識。

    (四)思政融入專創(chuàng)課程

    思政教育是引領(lǐng)大學(xué)生思想的導(dǎo)航儀,是幫助學(xué)生堅定信念、培養(yǎng)職業(yè)素養(yǎng)的重要途徑;專業(yè)教育是學(xué)生掌握學(xué)科基礎(chǔ)知識、提升專業(yè)技能的必經(jīng)之路;創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是發(fā)展的源動力,是高校培養(yǎng)創(chuàng)新型人才、探索新型就業(yè)模式的重要途徑。

    思政教育與專創(chuàng)教育的融合并不是簡單的知識疊加,應(yīng)在教育方法上創(chuàng)新融通,將思政元素以潤物細(xì)無聲的方式融入專創(chuàng)教育的全過程,將工匠精神、中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化等融入日常授課中,增加專業(yè)課中的德育內(nèi)容,幫助學(xué)生認(rèn)識到每個人都有創(chuàng)新的可能性,同時提升學(xué)生的抗壓能力和受挫力。

    結(jié) 語

    本文闡述了在“專創(chuàng)融合”的背景下,專業(yè)與雙創(chuàng)融合教學(xué)方面存在的問題,提出課堂教學(xué)視角下“專創(chuàng)融合”如何進(jìn)行教學(xué)設(shè)計。以布魯姆的教育目標(biāo)系統(tǒng)理論為基礎(chǔ),以學(xué)生為中心,從低階的學(xué)生自主學(xué)習(xí)目標(biāo)逐漸提升到分析、評價等高階學(xué)習(xí)目標(biāo),采取不同的策略進(jìn)行教學(xué)。同時打造真實的場景營造學(xué)習(xí)氛圍,內(nèi)化專創(chuàng)教育,教學(xué)設(shè)計上融入思政內(nèi)容,培育出新時代德才兼?zhèn)涞膭?chuàng)新型人才。

    參考文獻(xiàn)

    [1] 劉鎏,邱天語.“雙高計劃”建設(shè)背景下高職院校國際化水平提升策略探究[J].揚州教育學(xué)院學(xué)報,2022,40(04):53-55.

    [2] 游明倫.職業(yè)學(xué)科發(fā)展反思與理論建構(gòu)[J].職業(yè)技術(shù)教育,2022,43(09):43-48.

    [3] 陳強(qiáng).“專創(chuàng)融合”人才培養(yǎng)模式構(gòu)建及推進(jìn)策略: 以新商科專業(yè)群為視角[J].中國高??萍?,2019(11):73-76.

    [4] 盛曉娟,李立威.“專創(chuàng)、產(chǎn)教”雙融合視角下的實踐創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式研究與實踐[J].實驗技術(shù)與管理,2019,36(09):206-210.

    [5] 朱曉紅,董理.“專創(chuàng)融合”理論研究綜述[J].漯河職業(yè)技術(shù)學(xué)報,2021,20(03):43-46.

    [6] 徐美燕.高職院?!爱a(chǎn)教、專創(chuàng)”雙融合的人才培養(yǎng)模式探索[J].中國高等教育,2022,685(Z1):75-77.

    [7] 宮珂,孔倩.“雙高”建設(shè)背景下高職院校“專創(chuàng)融合”教學(xué)改革探索——以市場營銷專業(yè)為例[J].濟(jì)南職業(yè)學(xué)院學(xué)報,2021,149(06):23-25.

    [8] 楊燕.課堂教學(xué)視角下“專創(chuàng)融合”教學(xué)設(shè)計研究[J].職教論壇,2021,37(12):52-59.

    收稿日期:2022-12-30

    基金項目:2021年武漢市教育局市屬高校教研課題“專創(chuàng)融合背景下高等職業(yè)院校旅游管理專業(yè)人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新研究”(2021105)的部分研究成果

    作者簡介:王玉娟(1987- ),女,武漢軟件工程職業(yè)學(xué)院助教,碩士,研究方向:鄉(xiāng)村旅游、旅游教育。

    猜你喜歡
    雙創(chuàng)教育專創(chuàng)融合教學(xué)設(shè)計
    高職專業(yè)教育與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育融合對策研究
    淺析民辦院校大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育現(xiàn)狀
    科技視界(2017年18期)2017-11-16 09:01:36
    基于“創(chuàng)新工作室”的高職電子類專業(yè)專創(chuàng)融合教育改革的研究
    基于雙創(chuàng)教育的高等數(shù)學(xué)教學(xué)方法探討
    以面向市場視角觀察高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育
    價值工程(2017年7期)2017-03-17 08:03:24
    社區(qū)教育促進(jìn)高校學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)模式探索
    高中數(shù)學(xué)一元二次含參不等式的解法探討
    考試周刊(2016年79期)2016-10-13 22:17:05
    “仿真物理實驗室” 在微課制作中的應(yīng)用
    考試周刊(2016年77期)2016-10-09 11:49:00
    翻轉(zhuǎn)課堂在高職公共英語教學(xué)中的應(yīng)用現(xiàn)狀分析及改善建議
    考試周刊(2016年76期)2016-10-09 09:18:59
    提高課堂教學(xué)有效性的研究
    成才之路(2016年26期)2016-10-08 11:13:47
    国产成人福利小说| 日本熟妇午夜| 日韩大尺度精品在线看网址| 黄色丝袜av网址大全| 日韩欧美在线二视频| 99久国产av精品| 免费看日本二区| 亚洲成a人片在线一区二区| 18美女黄网站色大片免费观看| 国产欧美日韩精品亚洲av| 他把我摸到了高潮在线观看| 亚洲av第一区精品v没综合| 精品无人区乱码1区二区| 可以在线观看毛片的网站| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 波多野结衣高清无吗| 国产一区二区激情短视频| 亚洲五月婷婷丁香| 成人一区二区视频在线观看| 久久欧美精品欧美久久欧美| a级毛片免费高清观看在线播放| 99riav亚洲国产免费| 别揉我奶头 嗯啊视频| 国内精品一区二区在线观看| 久久亚洲精品不卡| 性色avwww在线观看| 内地一区二区视频在线| 精品不卡国产一区二区三区| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 丰满乱子伦码专区| 在线观看美女被高潮喷水网站 | 欧美区成人在线视频| 在线观看舔阴道视频| 757午夜福利合集在线观看| 久久人人精品亚洲av| 亚洲18禁久久av| 97热精品久久久久久| 亚洲国产精品久久男人天堂| 久久精品91蜜桃| 在线免费观看的www视频| 十八禁人妻一区二区| 别揉我奶头 嗯啊视频| 国语自产精品视频在线第100页| 搡老岳熟女国产| 亚洲av一区综合| 久久99热6这里只有精品| 国产亚洲精品av在线| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 成人特级av手机在线观看| 亚洲人与动物交配视频| 91在线观看av| 午夜福利18| 超碰av人人做人人爽久久| 久久99热6这里只有精品| 色5月婷婷丁香| 男人舔奶头视频| 丰满乱子伦码专区| xxxwww97欧美| 国内精品一区二区在线观看| 午夜福利欧美成人| 一区二区三区四区激情视频 | 一区二区三区四区激情视频 | 男女视频在线观看网站免费| 日韩av在线大香蕉| 99riav亚洲国产免费| 国产淫片久久久久久久久 | 国产爱豆传媒在线观看| 国产三级黄色录像| 久久草成人影院| 国产精品乱码一区二三区的特点| 国产精品综合久久久久久久免费| 色噜噜av男人的天堂激情| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 日韩精品青青久久久久久| 免费看a级黄色片| 搡老岳熟女国产| 天美传媒精品一区二区| 国产v大片淫在线免费观看| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 国产91精品成人一区二区三区| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 日日夜夜操网爽| 在线观看av片永久免费下载| 午夜亚洲福利在线播放| av黄色大香蕉| 日韩免费av在线播放| 一个人免费在线观看的高清视频| 性欧美人与动物交配| 757午夜福利合集在线观看| 午夜福利欧美成人| 好男人在线观看高清免费视频| 淫妇啪啪啪对白视频| av在线蜜桃| 天堂√8在线中文| 无人区码免费观看不卡| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 久久国产乱子伦精品免费另类| 俄罗斯特黄特色一大片| 亚洲精品456在线播放app | 久久国产乱子伦精品免费另类| 18禁在线播放成人免费| 国产av一区在线观看免费| 精品国产亚洲在线| 亚洲最大成人av| 美女高潮的动态| 欧美精品啪啪一区二区三区| 亚州av有码| 午夜精品久久久久久毛片777| 啦啦啦韩国在线观看视频| 久久欧美精品欧美久久欧美| 男女视频在线观看网站免费| 窝窝影院91人妻| 嫩草影视91久久| 18禁在线播放成人免费| 天堂影院成人在线观看| 好男人电影高清在线观看| 俄罗斯特黄特色一大片| 天堂影院成人在线观看| 久久欧美精品欧美久久欧美| 毛片一级片免费看久久久久 | 国产精品电影一区二区三区| 精品久久久久久,| 嫩草影院精品99| 一边摸一边抽搐一进一小说| 简卡轻食公司| 国产精品亚洲av一区麻豆| 精品久久久久久成人av| 亚洲在线观看片| 国内精品一区二区在线观看| 欧美又色又爽又黄视频| 亚洲熟妇熟女久久| 免费观看的影片在线观看| 成人一区二区视频在线观看| 国产不卡一卡二| 18美女黄网站色大片免费观看| 亚洲国产精品久久男人天堂| 日本黄大片高清| 亚洲av电影在线进入| 亚洲欧美精品综合久久99| 在线观看66精品国产| 日本精品一区二区三区蜜桃| 精品人妻熟女av久视频| 国产黄片美女视频| 亚洲国产欧美人成| 别揉我奶头 嗯啊视频| av在线蜜桃| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看| 在线观看66精品国产| 国产欧美日韩精品亚洲av| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 在线播放无遮挡| 国产不卡一卡二| 久久久久九九精品影院| 看片在线看免费视频| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 毛片一级片免费看久久久久 | 国产激情偷乱视频一区二区| 五月伊人婷婷丁香| 禁无遮挡网站| 韩国av一区二区三区四区| 男人舔女人下体高潮全视频| 国产成人av教育| 天天一区二区日本电影三级| 亚洲内射少妇av| 成年女人毛片免费观看观看9| 欧美不卡视频在线免费观看| 亚洲av美国av| 99精品久久久久人妻精品| 日本一本二区三区精品| 黄色日韩在线| 亚洲精品亚洲一区二区| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 性插视频无遮挡在线免费观看| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 日本黄大片高清| 亚洲av一区综合| 国产aⅴ精品一区二区三区波| av在线蜜桃| 日韩欧美免费精品| 亚洲在线观看片| 午夜影院日韩av| 欧美成人一区二区免费高清观看| 18+在线观看网站| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 久久性视频一级片| 欧美激情久久久久久爽电影| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 在线看三级毛片| 在线观看66精品国产| 成人毛片a级毛片在线播放| 精品人妻1区二区| 99热只有精品国产| 免费看美女性在线毛片视频| 日韩av在线大香蕉| 亚洲av不卡在线观看| 757午夜福利合集在线观看| av国产免费在线观看| 色播亚洲综合网| 真实男女啪啪啪动态图| 国产一区二区在线观看日韩| 老司机午夜十八禁免费视频| 日本黄大片高清| 欧美性感艳星| 啦啦啦韩国在线观看视频| 日韩中字成人| 亚洲欧美激情综合另类| 动漫黄色视频在线观看| 在线观看美女被高潮喷水网站 | 欧美又色又爽又黄视频| 精品欧美国产一区二区三| 天天一区二区日本电影三级| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 中出人妻视频一区二区| 国产精品影院久久| 午夜免费激情av| 欧美激情国产日韩精品一区| 亚洲内射少妇av| 99热这里只有精品一区| 午夜福利18| 亚洲av免费高清在线观看| 国产免费男女视频| 成年女人永久免费观看视频| av在线老鸭窝| 草草在线视频免费看| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 18禁在线播放成人免费| 真人做人爱边吃奶动态| 久久精品国产清高在天天线| 成人亚洲精品av一区二区| 老熟妇仑乱视频hdxx| 夜夜爽天天搞| 伊人久久精品亚洲午夜| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 精品国内亚洲2022精品成人| 国产伦精品一区二区三区视频9| 真人一进一出gif抽搐免费| 激情在线观看视频在线高清| 亚洲性夜色夜夜综合| av在线老鸭窝| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 国产精品美女特级片免费视频播放器| 黄色配什么色好看| 极品教师在线免费播放| 丁香六月欧美| 高清日韩中文字幕在线| 内地一区二区视频在线| 亚洲精品一区av在线观看| 欧美成狂野欧美在线观看| 日韩精品中文字幕看吧| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 99久久精品一区二区三区| 国产欧美日韩一区二区三| 女人被狂操c到高潮| 日韩欧美 国产精品| 中亚洲国语对白在线视频| 91狼人影院| 国产av不卡久久| 亚洲第一电影网av| 村上凉子中文字幕在线| 99在线视频只有这里精品首页| 日本熟妇午夜| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 九色国产91popny在线| 3wmmmm亚洲av在线观看| 一级av片app| 日本免费一区二区三区高清不卡| 午夜老司机福利剧场| netflix在线观看网站| 日韩中字成人| 日本a在线网址| 成人亚洲精品av一区二区| 欧美+日韩+精品| 亚洲片人在线观看| 极品教师在线视频| 久久国产乱子伦精品免费另类| 亚洲欧美清纯卡通| 精品不卡国产一区二区三区| 亚洲五月天丁香| 特级一级黄色大片| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 午夜日韩欧美国产| 精品久久国产蜜桃| 窝窝影院91人妻| 国产精品,欧美在线| 欧美极品一区二区三区四区| 搡老岳熟女国产| 很黄的视频免费| 不卡一级毛片| 久久午夜亚洲精品久久| 日本成人三级电影网站| 一区二区三区免费毛片| 免费av不卡在线播放| 国产黄色小视频在线观看| 中文字幕av在线有码专区| 国产成年人精品一区二区| 久久伊人香网站| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 国产精品美女特级片免费视频播放器| 黄色日韩在线| 亚洲av熟女| 国产午夜精品论理片| 欧美一区二区国产精品久久精品| 亚洲人成网站高清观看| 亚州av有码| 高清在线国产一区| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 欧美色欧美亚洲另类二区| 成人av一区二区三区在线看| 一本一本综合久久| 麻豆久久精品国产亚洲av| 日韩高清综合在线| 久久香蕉精品热| 免费搜索国产男女视频| 亚洲色图av天堂| 男女之事视频高清在线观看| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| 亚洲18禁久久av| 午夜久久久久精精品| 一区福利在线观看| 内地一区二区视频在线| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 欧美色欧美亚洲另类二区| 在线观看av片永久免费下载| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 12—13女人毛片做爰片一| 免费观看的影片在线观看| 又紧又爽又黄一区二区| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 伊人久久精品亚洲午夜| 成人午夜高清在线视频| 亚洲av五月六月丁香网| 亚洲五月天丁香| 欧美不卡视频在线免费观看| 啪啪无遮挡十八禁网站| 成年版毛片免费区| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 成人国产综合亚洲| 亚洲五月天丁香| 精品福利观看| 成人无遮挡网站| 亚洲专区国产一区二区| a在线观看视频网站| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 国产成人影院久久av| 国产老妇女一区| 精品久久久久久久末码| 熟女电影av网| 亚洲成av人片免费观看| 1000部很黄的大片| 日韩 亚洲 欧美在线| 12—13女人毛片做爰片一| 好男人在线观看高清免费视频| 在线观看免费视频日本深夜| a在线观看视频网站| 在线观看免费视频日本深夜| 国产亚洲av嫩草精品影院| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 十八禁人妻一区二区| 九九在线视频观看精品| 国产亚洲精品久久久com| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 午夜精品一区二区三区免费看| 亚洲综合色惰| 久久久久性生活片| 网址你懂的国产日韩在线| 色视频www国产| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 欧美性猛交黑人性爽| 夜夜夜夜夜久久久久| 国产成人影院久久av| 在线国产一区二区在线| avwww免费| 老司机午夜十八禁免费视频| 欧美最新免费一区二区三区 | 搡女人真爽免费视频火全软件 | 欧美绝顶高潮抽搐喷水| 五月玫瑰六月丁香| 色综合欧美亚洲国产小说| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 一夜夜www| 日韩国内少妇激情av| 男女之事视频高清在线观看| h日本视频在线播放| 18美女黄网站色大片免费观看| 亚洲色图av天堂| 日本 欧美在线| 免费av不卡在线播放| 欧美性感艳星| av专区在线播放| 在线国产一区二区在线| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 欧美激情在线99| 日本一本二区三区精品| av天堂在线播放| 性插视频无遮挡在线免费观看| 脱女人内裤的视频| 国产精品一区二区三区四区久久| 国产在线精品亚洲第一网站| 床上黄色一级片| 在线国产一区二区在线| 最近中文字幕高清免费大全6 | 夜夜躁狠狠躁天天躁| 亚洲内射少妇av| 中文字幕av在线有码专区| 99国产综合亚洲精品| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 制服丝袜大香蕉在线| 黄色配什么色好看| 亚洲精华国产精华精| 99视频精品全部免费 在线| 亚洲av免费高清在线观看| 国产免费一级a男人的天堂| 亚洲人与动物交配视频| 亚洲自拍偷在线| 免费看日本二区| 日韩成人在线观看一区二区三区| 美女高潮的动态| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 成年女人毛片免费观看观看9| 日韩欧美精品v在线| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看| eeuss影院久久| 精品久久久久久成人av| 精品乱码久久久久久99久播| 看免费av毛片| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 欧美绝顶高潮抽搐喷水| 精品久久久久久久末码| 免费在线观看影片大全网站| 色视频www国产| 男女下面进入的视频免费午夜| 91麻豆av在线| 国产私拍福利视频在线观看| 国产伦精品一区二区三区四那| 国产一区二区在线av高清观看| 国产激情偷乱视频一区二区| 一夜夜www| 波野结衣二区三区在线| 麻豆成人午夜福利视频| 午夜福利在线在线| 国产麻豆成人av免费视频| 1000部很黄的大片| 久久久久九九精品影院| 内射极品少妇av片p| 少妇的逼好多水| 国产 一区 欧美 日韩| 婷婷色综合大香蕉| 久99久视频精品免费| 国产午夜福利久久久久久| 亚洲精品影视一区二区三区av| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 深夜精品福利| 尤物成人国产欧美一区二区三区| av中文乱码字幕在线| 无人区码免费观看不卡| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 久久久久性生活片| 搡女人真爽免费视频火全软件 | 日韩高清综合在线| 91久久精品电影网| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 国产精品av视频在线免费观看| 美女 人体艺术 gogo| 久久人人精品亚洲av| 亚洲不卡免费看| www.999成人在线观看| 中文字幕av在线有码专区| 搡老妇女老女人老熟妇| 成人特级黄色片久久久久久久| 国产欧美日韩一区二区精品| 99国产极品粉嫩在线观看| 欧美另类亚洲清纯唯美| 亚洲av成人av| 久久久久久久久久成人| 高清毛片免费观看视频网站| 亚洲精品亚洲一区二区| 欧美高清性xxxxhd video| 国产精品一区二区三区四区久久| 色综合婷婷激情| 亚洲欧美日韩卡通动漫| av在线蜜桃| 美女高潮的动态| 久久99热这里只有精品18| 怎么达到女性高潮| 精品免费久久久久久久清纯| 亚洲中文字幕日韩| 欧美色欧美亚洲另类二区| 国产精品av视频在线免费观看| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 国产成人福利小说| 国产探花极品一区二区| 男人舔女人下体高潮全视频| 午夜精品一区二区三区免费看| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 国产探花在线观看一区二区| 亚洲内射少妇av| 成年女人永久免费观看视频| 亚洲国产精品久久男人天堂| 色噜噜av男人的天堂激情| 亚洲久久久久久中文字幕| 国产不卡一卡二| 亚洲欧美激情综合另类| 亚洲成人久久性| 亚洲国产色片| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 最近在线观看免费完整版| 免费在线观看影片大全网站| av女优亚洲男人天堂| 国产爱豆传媒在线观看| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 亚洲 国产 在线| 桃色一区二区三区在线观看| 午夜影院日韩av| 免费看日本二区| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 特级一级黄色大片| 久久久久九九精品影院| 亚洲成人精品中文字幕电影| av在线老鸭窝| 亚洲av一区综合| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| 成年免费大片在线观看| 亚洲片人在线观看| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 桃色一区二区三区在线观看| 深夜a级毛片| 亚洲av电影不卡..在线观看| 美女被艹到高潮喷水动态| av国产免费在线观看| 精品久久久久久成人av| 日本 av在线| 亚洲天堂国产精品一区在线| 免费电影在线观看免费观看| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 亚洲国产精品999在线| 又爽又黄无遮挡网站| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区 | 最新中文字幕久久久久| 亚洲人成伊人成综合网2020| 日韩欧美国产一区二区入口| 国产日本99.免费观看| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 最新在线观看一区二区三区| 美女免费视频网站| 亚洲男人的天堂狠狠| www.色视频.com| 精品一区二区三区av网在线观看| 久久久成人免费电影| 久久人妻av系列| АⅤ资源中文在线天堂| 日韩欧美在线乱码| 一本久久中文字幕| 美女大奶头视频| 啦啦啦韩国在线观看视频| 免费搜索国产男女视频| 国产精品影院久久| 男女那种视频在线观看| 成人午夜高清在线视频| 国产乱人视频| 国产大屁股一区二区在线视频| a级毛片a级免费在线| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 欧美日韩福利视频一区二区| 一级a爱片免费观看的视频| 可以在线观看毛片的网站| 日本 欧美在线| av中文乱码字幕在线| 国产成人a区在线观看| 日本a在线网址| 日韩免费av在线播放| 尤物成人国产欧美一区二区三区| a级毛片免费高清观看在线播放| 白带黄色成豆腐渣| 老司机午夜十八禁免费视频| 久久久久久久久久黄片| 亚洲欧美日韩东京热| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 国产精品一及| 天天一区二区日本电影三级| 一进一出抽搐动态| 久久中文看片网| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 久99久视频精品免费| 久久久久久久久大av| 99国产精品一区二区三区| 日韩 亚洲 欧美在线| 国产91精品成人一区二区三区| 中文资源天堂在线| 男人和女人高潮做爰伦理| 搡老岳熟女国产| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 免费搜索国产男女视频| 2021天堂中文幕一二区在线观| 久久国产精品人妻蜜桃| 最近中文字幕高清免费大全6 | 国产午夜精品久久久久久一区二区三区 | 精品久久久久久久久av| 又紧又爽又黄一区二区| 男人狂女人下面高潮的视频| 国产精品日韩av在线免费观看| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 午夜激情欧美在线| 深夜精品福利| 亚洲经典国产精华液单 | 国产高清激情床上av| 在线播放无遮挡| 午夜精品久久久久久毛片777| 亚洲片人在线观看| 国产伦一二天堂av在线观看| 国产人妻一区二区三区在|