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      會計信息披露視角下永煤控股“黑天鵝”事件的反思與建議

      2023-07-17 09:26:57周志勇鄧惠王麗清
      綠色財會 2023年6期
      關鍵詞:審計失敗會計信息披露資金集中管理

      周志勇 鄧惠 王麗清

      摘要:文章回顧了永煤控股“黑天鵝”事件,并以《企業(yè)會計準則》和《會計監(jiān)管風險提示第9號——上市公司控股股東資金占用及其審計》等為依據(jù)分析了永煤控股“貨幣資金”信息披露不當?shù)脑?。從審計機構(gòu)、被審計單位和市場監(jiān)管多個視角分析永煤控股審計失敗的原因。并從多個視角提出治理融資企業(yè)會計信息披露不當?shù)慕ㄗh。永煤控股等融資企業(yè)應吸取教訓、完善公司治理體系、加強內(nèi)部控制、重塑企業(yè)形象;會計師事務所等中介機構(gòu)要遵守執(zhí)業(yè)法律法規(guī)、恪守職業(yè)道德、保持職業(yè)懷疑態(tài)度;證券監(jiān)管部門要加大監(jiān)督和懲治力度,遏制各種會計信息披露不當甚至財務造假的苗頭。

      關鍵詞:永煤控股 資金集中管理 會計信息披露 審計失敗

      中圖分類號:F275

      一、永煤控股“黑天鵝”事件回顧

      永城煤電控股集團有限公司(以下簡稱“永煤控股”)創(chuàng)建于1989年,是河南省國有大型煤炭企業(yè),其控股股東為河南能源化工集團有限公司(以下簡稱“河南能化集團”)持股96.01%。2020年2月12日,永煤控股發(fā)行“20永煤SCP003”超短期融資劵,發(fā)行金額10億元,規(guī)定期限270天;2022年11月10日,公司無法按期兌付該超短期融券到期應付利息;隨后“20永煤SCP004”和“20永煤SCP007”也慘遭違約,三只債券先行兌付比例僅為50%。永煤控股AAA級信用債違約,儼然成為我國債券市場飛來的“黑天鵝”。2020年12月,中央金融委工作會議上明確指出“打擊各種逃廢債行為”,以穩(wěn)定金融環(huán)境促進實體經(jīng)濟逐步恢復[1]。中國銀行間市場交易商協(xié)會在永煤控股短期融資券違約事件發(fā)生后,展開自律性調(diào)查,于2021年1月15日公布了調(diào)查結(jié)果。對永煤控股、河南能化集團以及希格瑪會計師事務所(以下簡稱“希格瑪會所”)、中誠信國際信用評級有限公司、海通證券等11家機構(gòu)作出自律處分決定,其中,希格瑪會所在連續(xù)三年的審計報告中未對永煤控股與其控股股東河南能化集團的“結(jié)算中心”事項給予必要的關注。

      永煤控股債券違約事件給債券融資企業(yè)、會計師事務所、監(jiān)管部門和投資者拉響了風險警報。2021年7月,中國證監(jiān)會《行政處罰決定書》([2021]44號)顯示:對永煤控股債券信息披露違法違規(guī)案進行了立案調(diào)查、審理,查明該公司于2017年至2020年9月30日財務報表虛增“貨幣資金”合計達到861.19億元[2]。即永煤控股債券違約事件的直接原因是該公司財務報表連續(xù)四年虛增“貨幣資金”金額夸大其真實的償債能力,導致公司債券的信用評價等級虛高,進而引誘投資者購買債券,最后導致發(fā)行人實質(zhì)性違約[3]。

      二、永煤控股貨幣資金信息披露不當

      永煤控股按照控股股東河南能化集團的要求進行資金統(tǒng)一歸集,其資金被自動歸集至公司在河南能源化工集團財務有限公司(以下簡稱“河南能化集團財務公司”)開立的賬戶,河南能化集團資金管理中心通知永煤控股,將其大部分歸集資金轉(zhuǎn)到集團在河南能化集團財務公司開立的賬戶。被歸集的資金只能由河南能化集團資金管理中心統(tǒng)一調(diào)度,這不同于永煤控股自身可以靈活支配的庫存現(xiàn)金、銀行存款等貨幣資金,而是需經(jīng)過河南能化集團審批后才能動用[4],但該資金事實上已由河南能化集團“統(tǒng)籌”挪用于其他項目。從本質(zhì)上看,永煤控股被河南能化集團資金管理中心調(diào)度的資金屬于其應收控股股東的往來款(對關聯(lián)方的債權(quán)項目),但是永煤控股將上述資金計入“貨幣資金”項目并在財務報表中予以披露[5]。

      我國《企業(yè)會計準則》規(guī)定,貨幣資金是可以隨時投入流通領域,用以購買商品或勞務,或用以償還債務的交換媒介,即不受限、立即可以動用的資金;在列報時,根據(jù)“庫存現(xiàn)金”“銀行存款”“其他貨幣資金”科目期末余額的合計數(shù)填列。2019年12月,中國證監(jiān)會發(fā)布《會計監(jiān)管風險提示第9號——上市公司控股股東資金占用及其審計》指出[6],控股股東占用資金有余額模式和發(fā)生額模式,其中,余額模式包括控股股東通過與金融機構(gòu)簽訂集團資金管理協(xié)議、資金池等,將融資企業(yè)的貨幣資金歸集并挪用。但上市公司貨幣資金項目被占用前顯示為“應計余額”,因此,永煤控股將上述集中管理的資金計入“貨幣資金”項目是不恰當?shù)?,容易引起債券投資者對企業(yè)短期償債能力誤解。

      企業(yè)集團通常會運用內(nèi)部資本市場機制,以實現(xiàn)各成員單位之間調(diào)配資金。一方面,集團可以通過資金集中管理,對下屬各級成員單位進行資金歸集,實現(xiàn)資金快速收攏和內(nèi)部調(diào)度,節(jié)約籌資成本和使用成本;另一方面,資金集中管理也存在不可小覷的潛在風險。首先,財產(chǎn)混同的風險??毓晒蓶|將子賬戶與母賬戶混合使用,難以區(qū)分子公司與控股股東各自資產(chǎn),在財務上難以厘清各自的財務收支情況;當控股股東無法及時歸還所歸集的資金時,資金集中管理勢必直接削弱子公司的償債能力,在實質(zhì)上構(gòu)成了控股股東對子公司的掏空行為。其次,有抽逃資本金的風險。我國2014年版《公司法》對“抽逃出資”的認定包括關聯(lián)方交易等四種形式,集團資金集中管理、內(nèi)部資金劃轉(zhuǎn)屬于典型的關聯(lián)方交易,事實上否認了子公司作為獨立法人對其財產(chǎn)享有所有權(quán),在法律上可以認定是控股股東抽逃資本金的欺詐行為。因此,企業(yè)集團實行資金集中管理是一柄“雙刃劍”,在為集團優(yōu)化整合內(nèi)部資金的同時,也隱藏了控股股東掏空子公司的危險。

      三、多視角剖析永煤控股審計失敗

      (一)審計機構(gòu)角度

      希格瑪會所有30多年的發(fā)展史,在服務經(jīng)濟社會發(fā)展的過程中實現(xiàn)了快速成長,在此期間積累了良好的市場口碑和管理經(jīng)驗。但永煤控股債券違約事件卻暴露出希格瑪會所審計人員執(zhí)業(yè)水平低、未保持應有職業(yè)懷疑態(tài)度、執(zhí)行審計程序不到位等問題,未能發(fā)現(xiàn)融資企業(yè)的會計信息披露不當,重大審計失敗也就成為大概率事件[7]。

      財務舞弊一般都是企業(yè)精心策劃的結(jié)果,具有多樣性、隱蔽性以及復雜性。審計人員只有對被審計單位提供的審計證據(jù)保持高度的職業(yè)懷疑,才可能發(fā)現(xiàn)被審計單位存在的重大錯報風險。而希格瑪會所在以前年度財務報告審計中,沒有表現(xiàn)出執(zhí)業(yè)人員誠信、客觀、公正的基本職業(yè)道德,缺乏遵循專業(yè)勝任能力,沒有做到勤勉盡責[8]。

      1. 審計程序執(zhí)行不到位。審計程序執(zhí)行不到位、未保持職業(yè)懷疑態(tài)度以及獲取審計證據(jù)欠缺適當性與充分性是導致審計失敗頻率最高的因素[9]。首先,發(fā)詢函證在未收到回函的情況下實施替代程序所獲取的審計證據(jù)不充分。希格瑪會所在合理的時間內(nèi)沒有收到相應的回函,注冊會計師需要根據(jù)專業(yè)知識進行判斷,若客觀原因造成對方?jīng)]有收到函證,應該再發(fā)一次函證,并以電話、郵件的方式適當催促。事實上,永煤控股管理層已凌駕于內(nèi)部控制之上,各高層串通起來舞弊。在這種情況下,財務報表層次的重大錯報風險和認定層次的重大風險都很高,要求審計機構(gòu)必須獲取非常充分且強有力的證據(jù),才能保證審計風險降至可接受的水平。當替代程序無法提供證明力極強的證據(jù)時,代表無法取得必要的審計證據(jù),需要相關審計人員商榷發(fā)表何種審計意見;其次,希格瑪會所未結(jié)合已了解的信息對永煤控股“結(jié)算中心存款”及“結(jié)算中心借款”等大額關聯(lián)交易開展審計調(diào)查。河南能化集團作為被審計單位關聯(lián)方,應將其作為重點審計領域。希格瑪會所在審計過程中發(fā)現(xiàn)的大額交易行為,未充分記錄已執(zhí)行的審計工作,未在審計工作底稿中充分記錄具體關聯(lián)交易信息,未對大額關聯(lián)交易進行關注。利用關聯(lián)交易調(diào)節(jié)利潤,關聯(lián)方及其交易歷來是注冊會計師審計的重點,希格瑪會所卻未保持該有的謹慎性;最后,審計業(yè)務約定書簽署及審計底稿歸檔不規(guī)范。希格瑪會所與永煤控股簽署審計業(yè)務約定書時雙方對各自的權(quán)利、責任、義務并不明確,遇到特殊事項發(fā)生時無法采取有效措施,增大了一方違約損害約定各方正當權(quán)益的風險。審計工作底稿是保障審計工作質(zhì)量的關鍵證據(jù)。雖然希格瑪會所整理了永煤控股財務報表審計底稿,但是后續(xù)不能對所獲得的審計證據(jù)和得出的結(jié)論進行有效復核并發(fā)現(xiàn)問題。檔案管理人員缺乏專業(yè)培訓,出現(xiàn)了很多不專業(yè)現(xiàn)象,重視審計過程忽視審計檔案。

      2.審計人員缺乏相對獨立性。投資者之所以放心將資金歸置于市場,是因為他們對市場有起碼的信任,這種信任不僅是市場持續(xù)高效發(fā)展的動力,也是市場的基礎。審計可靠性成為保證財務報表真實可信的最后一道關卡,審計人員的獨立性則直接決定審計服務的質(zhì)量,獨立性原則被職業(yè)界視為審計的靈魂。永煤控股連續(xù)三年的審計工作均由希格瑪會所承擔,對審計機構(gòu)來說,永煤控股這家大客戶對其的重要性可想而知,而重要性越強,審計師對其經(jīng)濟依賴程度越強,獨立性也就越差,審計效果越不好。審計時僅憑主觀臆斷,認為大型企業(yè)體系制度都是健全的,一般不會有財務舞弊的發(fā)生。

      3.審計人員專業(yè)勝任力不足。希格瑪會所為達到降低成本的目的,聘請中等水平教育背景、專業(yè)素質(zhì)較差、職業(yè)道德不高的人員從事重要的審計工作,在無形中增加了審計風險。比如,在2017—2019年度財務報表審計報告簽字注冊會計師中,事務所5名會計師被交易商協(xié)會予以警告,處以為期一年的債務融資工具市場不適當人選。

      (二)被審計單位角度

      會計信息披露不當是多重因素交織發(fā)酵的結(jié)果,是各個利益相關方博弈的結(jié)果,被審計單位內(nèi)部控制失效、公司治理結(jié)構(gòu)不規(guī)范是導致審計失敗的內(nèi)在因素。公司治理結(jié)構(gòu)是企業(yè)的“神經(jīng)系統(tǒng)”,它的健康與否影響著企業(yè)績效的好壞。我國國有企業(yè)改革雖然取得階段性成果,但仍存在一股獨大、內(nèi)部人控制、行政干預等現(xiàn)象,導致其公司治理結(jié)構(gòu)不健全、治理機制發(fā)生扭曲。

      (三)市場監(jiān)管角度

      我國對懲治企業(yè)會計信息披露不當行為的違法成本過低。永煤控股會計信息披露不當事件涉及主體廣、造假額度高、舞弊設計時間長、情節(jié)異常嚴重,中國證監(jiān)會僅給予永煤控股警告并處以300萬元罰款,對6名高層予以警告并處以合計230萬元罰款;對審計失敗會計師事務所的處罰為通報批評、警告、沒收違法收入和罰款,嚴重者才會被暫?;虺蜂N執(zhí)業(yè)資格[10]。

      四、多視角治理信息披露不當?shù)慕ㄗh

      (一)審計機構(gòu)角度

      1.嚴格執(zhí)行審計程序。注冊會計師應充分了解被審計單位的行業(yè)狀況、經(jīng)營活動、投融資活動等;應關注大額資金進行集中存放或異地存放、頻繁開立和注銷銀行賬戶、突然注銷當期交易較為活躍的銀行賬戶等異常情形,應根據(jù)所關注的情況恰當識別和評估資金占用方面的重大錯報風險;應充分了解被審計單位的所有權(quán)結(jié)構(gòu)和治理結(jié)構(gòu),重點關注控股股東的誠信狀況、產(chǎn)業(yè)布局及主要經(jīng)營活動、大額投融資活動、財務狀況、資金需求等;應充分了解被審計單位與防控資金占用相關的內(nèi)部控制,評價這些控制的設計并確定其是否得到執(zhí)行,特別關注控股股東凌駕于內(nèi)部控制之上的風險;結(jié)合對被審計單位及其環(huán)境、內(nèi)部控制的了解,對與侵占資產(chǎn)相關的舞弊風險因素進行充分分析調(diào)查。如在函證工作時,需要確保函證流程的準確無誤、記錄好函證收發(fā)情況、控制收發(fā)過程、復勘收發(fā)結(jié)果,如果沒有收到回函,須冷靜分析原因,切忌馬上實施替代程序。如果是偶然因素,與對方取得聯(lián)系后再發(fā)一次函證,避免聯(lián)系方式錯誤、地址更改等原因無法收到詢證函;如果判斷是必然因素時,就無需再次發(fā)函,應該實施替代程序,或考慮以后出具審計報告的類型。

      識別出重大關聯(lián)交易后,注冊會計師應保持高度敏銳及合理的職業(yè)懷疑態(tài)度。應充分關注關聯(lián)交易價格公允性,采取必要手段核實關聯(lián)收入的合法性、合規(guī)性,也可以通過獲取關聯(lián)方的相關財務信息,加以佐證關聯(lián)方與被審計單位之間交易的真實性和可靠性。即注冊會計師應全面、充分了解被審計單位的法律環(huán)境、監(jiān)管環(huán)境、輿論環(huán)境及其他外部環(huán)境因素,對被審計單位及其控股股東在資金狀況、涉嫌資金占用及其他被媒體質(zhì)疑的相關方面應保持職業(yè)懷疑,關注異常跡象,評估資金占用方面的重大錯報風險;應了解被審計單位的關聯(lián)方關系、交易以及相關的內(nèi)部控制,通過詢問、檢查等多種方式,恰當實施關聯(lián)方關系及其交易的風險評估程序,特別考慮資金占用的風險。

      2.改革審計收費制度,保障審計獨立性。會計師事務所的主營業(yè)務收入主要是審計收費,如果從被審計單位直接獲取,不利于培養(yǎng)審計人員的獨立性。可以構(gòu)建類似賣家——驛站——買家這樣的收費模式。賣家為指派任務的機構(gòu),驛站為會計師事務所,而買家則是被審計單位。賣家收到買家需要被審計的需求時,在相關平臺“下單”,為買家選擇合適的服務機構(gòu),指派業(yè)務于驛站,驛站為買家提供審計服務。在這個過程中,買家向賣家付費,驛站的勞動報酬將由賣家支付,繞過買家,降低了會計師事務所從被審計單位直接獲取收入的概率,確保了審計人員的獨立性,保障了審計質(zhì)量。

      3.提高審計人員的專業(yè)勝任能力。審計機構(gòu)作為資本市場的“看門人”、經(jīng)濟安全的“守護者”,審計人員的專業(yè)勝任能力是審計正常發(fā)揮作用的根本。一是會計師事務所要把好篩選人才關,側(cè)重具有高等文化教育背景的人選,考察其專業(yè)知識與技能,注重實操能力,提高錄用門檻,選擇全面發(fā)展的人才;二是定期進行專業(yè)培訓,及時補充、豐富和更新審計人員的理論知識,優(yōu)化思維方式,積累實戰(zhàn)經(jīng)驗;三是加大對道德修養(yǎng)、素質(zhì)提升、人際交往能力的培養(yǎng);四是實施激勵措施,注重精神獎勵與物質(zhì)獎勵雙重掛鉤,有助于端正審計人員的學習態(tài)度,樹立正確的目標,調(diào)動自主性和積極性,促使正確認識不足并加以改正。如會計師事務所應分出一部分人力、物力、財力投入到建設審計管理專業(yè)部門上,對不同性質(zhì)、不同時期、不同重要程度的檔案科學配置專業(yè)的檔案管理人員,內(nèi)部不定時開展審計管理檔案工作培訓,理論結(jié)合實際,制定統(tǒng)一標準嚴格落到實處。

      (二)被審計單位角度

      1.完善內(nèi)部控制體系。一是完善內(nèi)部控制制度。永煤控股首先應構(gòu)建合理的資金集中管理框架,完善資金歸集與下?lián)芰鞒?。在符合?nèi)部控制原則的前提下,完善適合本企業(yè)實情的內(nèi)控體系,明確相關部門人員的職責和權(quán)利,提倡全員參與,形成權(quán)力制約、決策民主且有監(jiān)督的局面。健全的內(nèi)部控制制度能有效預防錯誤和舞弊的發(fā)生;二是加強內(nèi)部監(jiān)督及黨組織參與監(jiān)督。國有企業(yè)是壯大國家綜合實力、保障人民共同富裕的強大力量。內(nèi)部控制質(zhì)量在黨組織參與治理和國有企業(yè)社會責任履行水平之間發(fā)揮了部分中介作用[11]。要保證內(nèi)控制度切實執(zhí)行,且執(zhí)行效果良好,執(zhí)行流程透明、有制度可依,內(nèi)部控制理念植入每位職員心中,在實踐中檢驗制度的合理性,若有缺陷及時改進。針對黨內(nèi)監(jiān)督意識薄弱的現(xiàn)象,需加強黨性、黨風、黨紀和法治教育,增強監(jiān)督意識,借此幫助企業(yè)各部門領導干部樹立正確的金錢觀、權(quán)力觀、監(jiān)督觀,提高黨內(nèi)監(jiān)督的自覺性,從嚴規(guī)范行為,為企業(yè)更好的履行社會責任打下堅實的基礎。

      2.合理優(yōu)化公司治理。導致融資企業(yè)重大審計失敗的原因之一是公司內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)混亂。因此,合理優(yōu)化國有企業(yè)治理結(jié)構(gòu)刻不容緩,防止股權(quán)過于集中,“一股獨大”容易成為發(fā)展瓶頸,制約國有企業(yè)發(fā)展?;刭彺蠊蓶|的持股數(shù)量,防止獨裁,回購的股份用于激勵優(yōu)秀員工,推動股權(quán)朝多元化發(fā)展。監(jiān)事會應充分行使其職權(quán),做好監(jiān)督工作,激發(fā)企業(yè)的內(nèi)生動力,促進企業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展。

      (三)監(jiān)管當局角度

      基于舞弊產(chǎn)生的問題要明確財務舞弊案的責任歸屬,有助于有關部門采取合理的懲處措施,并為未來懲罰制度的完善指明方向[12]。舞弊案件懲治呈現(xiàn)一個規(guī)律,即處罰力度不夠,容易助長舞弊規(guī)模[13]。當前,舞弊現(xiàn)象得不到有效遏制的原因之一是處罰力度不夠,導致一些企業(yè)“富貴險中求”。嚴格監(jiān)管是資本市場的“定海神針”,2021年,全國首例賠償24.59億元的康美藥業(yè)遭受重罰,對資本市場具有強大的震懾力。永煤控股有計劃、有組織、長期系統(tǒng)實施會計信息披露不當行為,對市場和投資者毫無敬畏之心,嚴重破壞資本市場的健康生態(tài),應該在堅持法治原則下從嚴懲處。監(jiān)管機構(gòu)決不能停留于形式監(jiān)管,要全方位深入推進,將各種失信和違規(guī)行為徹查肅清,營造資本市場風清氣正的發(fā)展環(huán)境。

      參考文獻:

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      責任編輯:田國雙

      *基金項目:2022年廣東省普通高校特色創(chuàng)新類項目“社會責任、信息技術與企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展研究”(項目編號:2022WTSCX156);2021年廣東省本科高校教學質(zhì)量與教學改革工程建設項目大學生社會實踐教學基地建設項目(序號:49);湛江科技學院“品牌提升計劃”2022年課程思政改革示范項目課程思政示范課程類(項目編號:PPJHKCSZ-2022234)。

      第一作者簡介:周志勇,湛江科技學院,副教授,研究方向:財務會計理論與實務。

      作者簡介:鄧惠,湛江科技學院,講師,中國注冊會計師,稅務師,研究方向:財務會計、稅務會計。

      王麗清,湛江科技學院,本科生,研究方向:財務會計。

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