• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    “新文科”背景下統(tǒng)計(jì)學(xué)課程教學(xué)模式構(gòu)建與實(shí)踐

    2022-12-13 08:30:30郭澤英李麗忍
    教育觀察 2022年34期
    關(guān)鍵詞:新文科文科環(huán)節(jié)

    郭澤英,李麗忍

    (山西師范大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院,山西太原,030001)

    2020年11月,全國(guó)新文科建設(shè)工作會(huì)議正式發(fā)布了《新文科建設(shè)宣言》,形成了各高?!凹涌煳目平逃齽?chuàng)新發(fā)展”的共識(shí)。[1]面向未來(lái)培養(yǎng)的“新文科”創(chuàng)新人才,應(yīng)該是具備數(shù)據(jù)素養(yǎng),能熟練掌握數(shù)據(jù)分析工具,同時(shí)具有扎實(shí)專業(yè)知識(shí)的復(fù)合型人才。[2]而發(fā)展個(gè)體的數(shù)學(xué)素養(yǎng)是教育的重要方向之一。[3]因此,在“新文科”建設(shè)背景下,文科專業(yè)統(tǒng)計(jì)學(xué)教學(xué)面臨著新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。目前,學(xué)者對(duì)統(tǒng)計(jì)學(xué)課程的教學(xué)改革研究主要涉及統(tǒng)計(jì)學(xué)與課程思政的結(jié)合[4-6]、統(tǒng)計(jì)學(xué)課程內(nèi)容[7]、統(tǒng)計(jì)學(xué)教學(xué)模式[8-9]、教學(xué)方式[10]、實(shí)驗(yàn)教材[11]等方面。本文在已有研究的基礎(chǔ)上,分析現(xiàn)有教學(xué)中存在的問(wèn)題,優(yōu)化統(tǒng)計(jì)學(xué)課程內(nèi)容,梳理課程邏輯主線;將教師最新科研項(xiàng)目或近期學(xué)生優(yōu)秀畢業(yè)論文提煉得到教學(xué)案例;結(jié)合對(duì)分課堂、翻轉(zhuǎn)課堂、混合式教學(xué)模式,創(chuàng)新設(shè)計(jì)和構(gòu)建系統(tǒng)性耦合案例的三階段九環(huán)節(jié)混合式教學(xué)模式。

    一、統(tǒng)計(jì)學(xué)課程教學(xué)現(xiàn)存問(wèn)題

    (一)難以滿足學(xué)生各層次的需求差異

    經(jīng)管類專業(yè)文理兼招,學(xué)生的學(xué)科背景有文科和理科。與理科背景的學(xué)生相比,文科背景的學(xué)生一般在數(shù)學(xué)相關(guān)知識(shí)的廣度、深度、學(xué)習(xí)能力方面存在一定的結(jié)構(gòu)性落差。[3]因此,經(jīng)管類專業(yè)學(xué)生對(duì)統(tǒng)計(jì)學(xué)知識(shí)的理解和接受能力有差異,對(duì)知識(shí)的需求層次有差異,傳統(tǒng)的“教師講,學(xué)生聽(tīng)”的教學(xué)模式,“頭痛醫(yī)頭”的教學(xué)方法很難滿足各層次學(xué)生的學(xué)習(xí)需求。統(tǒng)計(jì)學(xué)課程概念多、公式多,學(xué)生看到教材倍感壓力,提不起學(xué)習(xí)的興趣。課程內(nèi)容散、概念多、體系雜,導(dǎo)致教師教得疲憊。

    (二)難以培養(yǎng)學(xué)生的系統(tǒng)性分析能力

    在傳統(tǒng)教學(xué)模式中,教師講完統(tǒng)計(jì)學(xué)各個(gè)知識(shí)點(diǎn)后,進(jìn)行軟件分析的實(shí)踐環(huán)節(jié),但各個(gè)知識(shí)點(diǎn)實(shí)踐案例或數(shù)據(jù)相互獨(dú)立,沒(méi)有一定的聯(lián)系,缺乏“點(diǎn)、線、面”系統(tǒng)性的建構(gòu)和邏輯關(guān)系,從而造成學(xué)生對(duì)知識(shí)點(diǎn)的應(yīng)用處于零散狀態(tài),缺乏對(duì)知識(shí)的整體性認(rèn)識(shí),不能將實(shí)際社會(huì)經(jīng)濟(jì)問(wèn)題轉(zhuǎn)化為相應(yīng)的統(tǒng)計(jì)學(xué)問(wèn)題進(jìn)行系統(tǒng)性的思考和分析。同時(shí),多數(shù)案例沒(méi)有背景知識(shí),案例涉及的內(nèi)容不能很好地與經(jīng)濟(jì)管理類等各個(gè)專業(yè)相結(jié)合,較少涉及熱點(diǎn)或企業(yè)經(jīng)營(yíng)方面的問(wèn)題,很難體現(xiàn)教學(xué)內(nèi)容的前沿性與時(shí)代性,無(wú)法培養(yǎng)學(xué)生解決實(shí)際復(fù)雜問(wèn)題的綜合能力和高級(jí)思維。

    二、統(tǒng)計(jì)學(xué)課程教學(xué)創(chuàng)新設(shè)計(jì)

    針對(duì)以上問(wèn)題,本文結(jié)合選用教材,即賈俊平、何曉群和金勇編著的統(tǒng)計(jì)學(xué)(第七版),提出系統(tǒng)性耦合教學(xué)案例的“三階段九環(huán)節(jié)”混合式創(chuàng)新教學(xué)模式,其具體思路如圖1所示。

    圖1 系統(tǒng)性耦合案例的“三階段九環(huán)節(jié)”混合式教學(xué)模式

    首先,優(yōu)化課程內(nèi)容,梳理課程的邏輯主線,將統(tǒng)計(jì)學(xué)課程內(nèi)容整合為循序漸進(jìn)的三大模塊,即基礎(chǔ)知識(shí)、描述統(tǒng)計(jì)、推斷統(tǒng)計(jì)模塊,不僅重視模塊內(nèi)各個(gè)知識(shí)點(diǎn)的學(xué)習(xí),也重視模塊之間知識(shí)點(diǎn)的聯(lián)系和邏輯。廣泛搜集和挖掘課程思政素材,在探索知識(shí)傳授和能力培養(yǎng)的同時(shí),強(qiáng)調(diào)價(jià)值觀的同頻共振,將立德樹(shù)人內(nèi)化為課程內(nèi)容。例如,在“基礎(chǔ)知識(shí)”模塊(第一模塊)中,教師在介紹統(tǒng)計(jì)學(xué)相關(guān)概念時(shí),引入開(kāi)創(chuàng)中國(guó)概率論和數(shù)理統(tǒng)計(jì)領(lǐng)域的教學(xué)和研究工作的一代宗師許寶騄教授的事跡,激發(fā)學(xué)生勇于創(chuàng)新和報(bào)效祖國(guó)的愛(ài)國(guó)情懷;在講解數(shù)據(jù)來(lái)源的內(nèi)容時(shí),強(qiáng)調(diào)二手?jǐn)?shù)據(jù)的引用要注明數(shù)據(jù)來(lái)源,要尊重他人勞動(dòng)成果,培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)。在“描述統(tǒng)計(jì)”模塊(第二模塊)中,教師引用瑞幸咖啡的財(cái)務(wù)造假事件啟示學(xué)生要實(shí)事求是處理財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)。在“推斷統(tǒng)計(jì)”模塊(第三模塊)中,教師講解假設(shè)檢驗(yàn)內(nèi)容時(shí),引導(dǎo)學(xué)生對(duì)同一個(gè)樣本數(shù)據(jù)進(jìn)行多角度的假設(shè)和驗(yàn)證,啟發(fā)學(xué)生要善于發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)的規(guī)律,尊重客觀規(guī)律;在進(jìn)行多元線性回歸時(shí),引導(dǎo)學(xué)生注意避免“偽回歸”,養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)、誠(chéng)信的研究習(xí)慣,培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)。

    其次,教師將科研項(xiàng)目或?qū)W生優(yōu)秀畢業(yè)論文提煉成若干個(gè)教學(xué)案例,在整個(gè)課程教學(xué)過(guò)程和實(shí)驗(yàn)環(huán)節(jié)耦合同一個(gè)教學(xué)案例。教學(xué)案例像一根鏈條,將課程從開(kāi)始到最后的零散知識(shí)點(diǎn)串聯(lián)起來(lái),使課程內(nèi)容系統(tǒng)化、綜合化,確保知識(shí)的前瞻性。例如,教師根據(jù)學(xué)生優(yōu)秀畢業(yè)論文選題和數(shù)據(jù)提煉教學(xué)案例:2015—2020年A股上市公司企業(yè)社會(huì)責(zé)任和CFO海外背景,以及企業(yè)商業(yè)信用融資等14變量之間關(guān)系的分析。在第一模塊的教學(xué)中,利用案例中的“企業(yè)社會(huì)責(zé)任”“企業(yè)商業(yè)信用融資”“CFO海外背景”“企業(yè)規(guī)?!钡茸兞糠治鰯?shù)據(jù)來(lái)源、變量類型、數(shù)據(jù)類型等相關(guān)概念。在第二個(gè)模塊中,通過(guò)“計(jì)算企業(yè)社會(huì)責(zé)任、商業(yè)信用融資等變量的度量指標(biāo),選擇2—3個(gè)變量繪制散點(diǎn)圖、直方圖等”,進(jìn)行描述性統(tǒng)計(jì)分析實(shí)驗(yàn)。在第三個(gè)模塊中,結(jié)合案例設(shè)計(jì)問(wèn)題“有人聲稱,上市公司的社會(huì)責(zé)任評(píng)級(jí)得分平均在40分以上,試根據(jù)調(diào)查數(shù)據(jù)以95%的置信區(qū)間檢驗(yàn)該看法是否正確”“試根據(jù)調(diào)查數(shù)據(jù)檢驗(yàn)有無(wú)海外背景對(duì)商業(yè)信用融資是否有影響”,進(jìn)行兩個(gè)均值的比較分析方法的實(shí)驗(yàn);設(shè)計(jì)問(wèn)題“試檢驗(yàn)公司的CFO有海外背景與企業(yè)屬性是否有關(guān)”,進(jìn)行分類數(shù)據(jù)的列聯(lián)表實(shí)驗(yàn)分析;通過(guò)問(wèn)題“某調(diào)查員比較關(guān)注道路運(yùn)輸業(yè)、紡織業(yè)和專業(yè)技術(shù)服務(wù)三個(gè)行業(yè),試分析這三個(gè)行業(yè)的商業(yè)信用融資是否有顯著差異”實(shí)驗(yàn)方差分析方法;通過(guò)設(shè)計(jì)“計(jì)算企業(yè)社會(huì)責(zé)任和商業(yè)信用融資的相關(guān)系數(shù)并進(jìn)行檢驗(yàn)”的問(wèn)題進(jìn)行Pearson相關(guān)系數(shù)分析的實(shí)踐;在一元線性回歸分析實(shí)驗(yàn)時(shí),設(shè)計(jì)兩個(gè)問(wèn)題,如“求商業(yè)信用融資對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任的一元線性回歸估計(jì)方程,并解釋經(jīng)濟(jì)意義”“嘗試自己選擇一組變量進(jìn)行相關(guān)及一元線性回歸分析,說(shuō)明選擇對(duì)應(yīng)變量的原因”;在多元線性回歸分析實(shí)驗(yàn)環(huán)節(jié)中,讓學(xué)生“嘗試自己選擇一組變量進(jìn)行多元線性回歸分析及結(jié)果解讀”。

    然后,教師充分利用統(tǒng)計(jì)學(xué)課程的SPOC平臺(tái)和現(xiàn)代信息技術(shù),將對(duì)分課堂的“幫一幫”與翻轉(zhuǎn)課堂、案例式、啟發(fā)式、討論式等多種教學(xué)方法結(jié)合起來(lái),結(jié)合課程主要知識(shí)點(diǎn),始終圍繞同一個(gè)教學(xué)案例,在課前、課中、課后三個(gè)階段中,分別實(shí)施“學(xué)、測(cè)、問(wèn)”“疑、論、究”“讀、練、思”共九個(gè)環(huán)節(jié)。每個(gè)階段、每個(gè)環(huán)節(jié)均設(shè)計(jì)多元化、多維度的過(guò)程性評(píng)價(jià),并與終結(jié)性評(píng)價(jià)組合形成學(xué)生最終的評(píng)價(jià)。在課程的實(shí)驗(yàn)環(huán)節(jié),以小組為單位完成每個(gè)知識(shí)點(diǎn)的案例分析報(bào)告;在最后的實(shí)驗(yàn)課上,各個(gè)小組完成、提交并匯報(bào)教學(xué)案例完整、系統(tǒng)的統(tǒng)計(jì)分析的成果。整個(gè)模式在建構(gòu)主義理論的基礎(chǔ)上,充分體現(xiàn)“以學(xué)生為中心”的教育理念,使學(xué)生在教師創(chuàng)設(shè)的情境中學(xué)習(xí)到統(tǒng)計(jì)學(xué)知識(shí),最終實(shí)現(xiàn)知識(shí)、能力、素質(zhì)“三位一體”的教學(xué)目標(biāo)。

    最后,學(xué)生成績(jī)的評(píng)價(jià)包括過(guò)程性和終結(jié)性評(píng)價(jià),終結(jié)性評(píng)價(jià)主要是期末成績(jī),平時(shí)和期末成績(jī)各占50%。過(guò)程性評(píng)價(jià)方法采用教師評(píng)價(jià)、自我評(píng)價(jià)、組內(nèi)和組間互評(píng)等多種評(píng)價(jià)方法。評(píng)價(jià)中教師精細(xì)設(shè)計(jì)分組任務(wù)、討論、隨堂測(cè)驗(yàn)、搶答等各個(gè)教學(xué)活動(dòng)的占比,并設(shè)計(jì)多元化的作業(yè)和分組任務(wù)。對(duì)分組任務(wù)設(shè)計(jì)多元化的評(píng)價(jià)方法、多維度的評(píng)價(jià)內(nèi)容和多層次的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。如教師評(píng)價(jià)方法里有整體框架、內(nèi)容分析、方法選擇等五個(gè)維度的評(píng)價(jià)內(nèi)容;組間互評(píng)方法有成果制作、成果匯報(bào)、傾聽(tīng)反思三個(gè)維度。在組間互評(píng)的“成果匯報(bào)”維度中,設(shè)置的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)有:匯報(bào)內(nèi)容完整,思路清晰,講解到位,時(shí)長(zhǎng)得當(dāng);講解局部不到位,時(shí)間掌握欠佳等四個(gè)層次。以上各環(huán)節(jié)、各階段的過(guò)程性評(píng)價(jià)內(nèi)容均在課程SPOC平臺(tái)設(shè)置并完成自動(dòng)統(tǒng)計(jì),期末時(shí)點(diǎn)擊平臺(tái)的“導(dǎo)出成績(jī)”即可,過(guò)程方便真實(shí)且有效。

    三、統(tǒng)計(jì)學(xué)課程教學(xué)創(chuàng)新實(shí)踐

    下面以統(tǒng)計(jì)學(xué)課程“一元線性回歸的擬合優(yōu)度和顯著性檢驗(yàn)”為例。

    課前階段,教師在線上SPOC平臺(tái)發(fā)布任務(wù)內(nèi)容和要求,學(xué)生按照要求觀看學(xué)習(xí)一元線性回歸檢驗(yàn)及實(shí)驗(yàn)操作的微視頻和教材內(nèi)容,完成“學(xué)”的環(huán)節(jié)。然后,學(xué)生線上完成章節(jié)測(cè)驗(yàn),即完成“測(cè)”的環(huán)節(jié)。學(xué)生可以反復(fù)觀看視頻和在線測(cè)試,進(jìn)行充分的自主學(xué)習(xí)和深度學(xué)習(xí)。接下來(lái),學(xué)生根據(jù)自己的理解程度,提出自己還沒(méi)“學(xué)”明白、沒(méi)“測(cè)”明白的需要“幫一幫”的問(wèn)題,并發(fā)到討論區(qū),即完成“問(wèn)”的環(huán)節(jié)。教師結(jié)合平臺(tái)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)結(jié)果所反映的線上學(xué)習(xí)情況,比如章節(jié)測(cè)驗(yàn)統(tǒng)計(jì)結(jié)果柱狀圖,以及“幫一幫”問(wèn)題詞云,梳理和匯總學(xué)生提出的“幫一幫”問(wèn)題,突出重難點(diǎn),準(zhǔn)備線下教學(xué)內(nèi)容。整個(gè)課前階段讓學(xué)生自主完成學(xué)習(xí)、評(píng)價(jià)與矯正,實(shí)現(xiàn)個(gè)性化自主學(xué)習(xí),解決學(xué)生的差異性問(wèn)題。平臺(tái)根據(jù)教師設(shè)置的成績(jī)權(quán)重自動(dòng)統(tǒng)計(jì)學(xué)生的章節(jié)測(cè)驗(yàn)、線上討論等環(huán)節(jié)的表現(xiàn)和成績(jī)。

    課中階段,教師在課堂第一學(xué)時(shí),對(duì)學(xué)生提出的“幫一幫”問(wèn)題進(jìn)行有針對(duì)性的點(diǎn)評(píng)和答疑,不同層次的學(xué)生帶著各自的疑問(wèn)聽(tīng)課,即完成“疑”的環(huán)節(jié)。隨后,基于PBL分組活動(dòng),讓學(xué)生確定是否還有疑問(wèn),完成“論”的環(huán)節(jié)。接下來(lái),基于教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)案例或?qū)嶒?yàn)內(nèi)容,提出有利于培養(yǎng)學(xué)生系統(tǒng)性思維、具有一定深度的開(kāi)放性問(wèn)題。比如,基于教學(xué)內(nèi)容提問(wèn)“回歸分析與相關(guān)分析的區(qū)別與聯(lián)系是什么”,基于教學(xué)案例提問(wèn)“針對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任與商業(yè)信用融資,規(guī)范的假設(shè)應(yīng)該如何提出”,等等。引導(dǎo)學(xué)生以小組為單位深度探究,使學(xué)生“忙”起來(lái),讓學(xué)生體驗(yàn)“跳一跳才能夠得著”的學(xué)習(xí)挑戰(zhàn),完成“究”的第一個(gè)環(huán)節(jié)。在課堂的第二學(xué)時(shí),教師讓學(xué)生以小組為單位,運(yùn)用專業(yè)統(tǒng)計(jì)分析軟件圍繞教學(xué)案例進(jìn)行一元線性回歸的操作和分析。由于課前學(xué)生已經(jīng)在線上觀看關(guān)于一元線性回歸的軟件操作視頻,因此,課堂上教師可以直接安排學(xué)生討論并完成實(shí)驗(yàn)報(bào)告。教師隨機(jī)抽取小組編號(hào)后,小組派代表進(jìn)行匯報(bào),完成“究”的第二個(gè)環(huán)節(jié)。整個(gè)課中階段,教師充分利用線上和線下平臺(tái),以及隨機(jī)選人、搶答、隨堂練習(xí)等多種工具,調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)、討論的積極性和參與課堂的活躍度,根據(jù)前述的過(guò)程性評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)價(jià)。課中階段的探究性分析和討論,做到了把知識(shí)講清楚、講透徹、講靈活,也培養(yǎng)了學(xué)生的系統(tǒng)性分析能力,發(fā)展了學(xué)生的高階認(rèn)知能力和職業(yè)發(fā)展能力。

    課后階段,教師安排學(xué)生拓展閱讀與回歸分析相關(guān)的文獻(xiàn)資料,拓展學(xué)生的思維空間,完成“讀”的環(huán)節(jié)。例如,教師安排學(xué)生閱讀課程學(xué)習(xí)通平臺(tái)中“資料”里的文獻(xiàn)《戶主受教育程度對(duì)家庭風(fēng)險(xiǎn)性金融資產(chǎn)選擇的影響研究》[12],然后進(jìn)行作業(yè)訓(xùn)練,讓學(xué)生仿照閱讀的文獻(xiàn)改進(jìn)實(shí)驗(yàn)報(bào)告,完成“練”的環(huán)節(jié)。最后讓學(xué)生思考總結(jié),繪制一元線性回歸擬合優(yōu)度和顯著性檢驗(yàn)的思維導(dǎo)圖或框架圖等,訓(xùn)練學(xué)生構(gòu)建自己的知識(shí)系統(tǒng),完成“思”的環(huán)節(jié)。這個(gè)階段實(shí)現(xiàn)了學(xué)生的個(gè)性化和系統(tǒng)性學(xué)習(xí),幫助學(xué)生進(jìn)行內(nèi)化提升。

    四、結(jié)語(yǔ)

    “新文科”建設(shè)為人文社會(huì)科學(xué)、高等教育的發(fā)展帶來(lái)了重大契機(jī)[13],而統(tǒng)計(jì)學(xué)課程改革為各高校經(jīng)管類專業(yè)“新文科”建設(shè)提供了新方法。本文在價(jià)值引領(lǐng)、內(nèi)容重構(gòu)和系統(tǒng)性耦合同一個(gè)教學(xué)案例的前提下,以統(tǒng)計(jì)學(xué)課程“一元線性回歸的擬合優(yōu)度和顯著性檢驗(yàn)”的相關(guān)內(nèi)容為例,解釋在課前、課中、課后三階段分別實(shí)施“學(xué)、測(cè)、問(wèn)”“疑、論、究”“讀、練、思”共九個(gè)環(huán)節(jié)的具體內(nèi)容,說(shuō)明如何解決統(tǒng)計(jì)學(xué)課程傳統(tǒng)教學(xué)存在的問(wèn)題,體現(xiàn)“以學(xué)生為中心”的教育理念,最終實(shí)現(xiàn)三層次教學(xué)目標(biāo)。

    猜你喜歡
    新文科文科環(huán)節(jié)
    必要的環(huán)節(jié)要寫清
    文科不懂理科的傷悲
    新文科建設(shè)背景下的高校圖書館服務(wù)研究
    在農(nóng)民需求迫切的環(huán)節(jié)上『深耕』
    新文科建設(shè)的理路與設(shè)計(jì)
    新文科背景下公共管理學(xué)科大類人才培養(yǎng)模式的優(yōu)化
    “新文科”背景下新聞傳播教育的新形勢(shì)與新進(jìn)路
    出版廣角(2019年9期)2019-06-14 08:19:30
    求學(xué)·文科版2019年6、7期合刊
    豆文科作品
    藝術(shù)家(2018年7期)2018-09-22 02:09:20
    孫文科
    可以免费在线观看a视频的电影网站| 深夜精品福利| 人妻夜夜爽99麻豆av| 国语自产精品视频在线第100页| 国产乱人伦免费视频| 一本大道久久a久久精品| 国内精品久久久久精免费| 日韩欧美国产在线观看| 亚洲avbb在线观看| 欧美3d第一页| 夜夜夜夜夜久久久久| 美女 人体艺术 gogo| 毛片女人毛片| 香蕉国产在线看| 夜夜爽天天搞| 日韩av在线大香蕉| 狠狠狠狠99中文字幕| 日韩欧美免费精品| 国产欧美日韩精品亚洲av| 国产成年人精品一区二区| 欧美黑人欧美精品刺激| 一二三四社区在线视频社区8| 999久久久国产精品视频| 国产高清视频在线播放一区| 欧美精品亚洲一区二区| 亚洲第一电影网av| 亚洲人成伊人成综合网2020| 黄频高清免费视频| 免费观看人在逋| 国产伦人伦偷精品视频| 最近视频中文字幕2019在线8| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| www.999成人在线观看| 亚洲18禁久久av| 亚洲av美国av| 五月玫瑰六月丁香| 国产免费av片在线观看野外av| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 99久久精品热视频| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 亚洲,欧美精品.| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 九色成人免费人妻av| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 哪里可以看免费的av片| 久久精品影院6| 波多野结衣高清作品| 麻豆国产97在线/欧美 | 他把我摸到了高潮在线观看| 亚洲激情在线av| 亚洲成人国产一区在线观看| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 麻豆国产97在线/欧美 | 午夜老司机福利片| 欧美中文日本在线观看视频| 色av中文字幕| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 国产精品 欧美亚洲| 高清在线国产一区| 国产片内射在线| 一本精品99久久精品77| 亚洲精品av麻豆狂野| 精品高清国产在线一区| 国产又色又爽无遮挡免费看| 国产精品影院久久| 久久久久亚洲av毛片大全| 亚洲成人精品中文字幕电影| 亚洲欧美日韩无卡精品| 国产主播在线观看一区二区| av在线播放免费不卡| 国产免费av片在线观看野外av| 国产av一区二区精品久久| 久久久久久久久久黄片| 亚洲精品粉嫩美女一区| a级毛片a级免费在线| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 香蕉丝袜av| 亚洲黑人精品在线| 免费看十八禁软件| 禁无遮挡网站| 久久香蕉激情| 国产区一区二久久| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 精品日产1卡2卡| 国产高清videossex| 日韩大尺度精品在线看网址| 欧美日韩黄片免| 亚洲天堂国产精品一区在线| 99精品在免费线老司机午夜| 在线观看舔阴道视频| 搡老熟女国产l中国老女人| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 国产精品免费视频内射| 一区二区三区激情视频| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看 | 国产精品 国内视频| 制服诱惑二区| 三级毛片av免费| 亚洲av电影不卡..在线观看| 午夜精品一区二区三区免费看| 亚洲国产欧美网| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 免费在线观看影片大全网站| 黄色 视频免费看| 日韩免费av在线播放| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 欧美不卡视频在线免费观看 | 午夜福利在线观看吧| av福利片在线| 中出人妻视频一区二区| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 窝窝影院91人妻| 婷婷亚洲欧美| 国产精品亚洲一级av第二区| 好男人电影高清在线观看| 亚洲国产看品久久| 亚洲av成人av| 精品国产乱码久久久久久男人| 久久久久国内视频| bbb黄色大片| 日韩欧美在线二视频| 丁香六月欧美| www日本在线高清视频| 亚洲精品在线美女| 日本五十路高清| 久久这里只有精品中国| av有码第一页| 免费人成视频x8x8入口观看| 亚洲人与动物交配视频| 精品久久久久久成人av| 免费观看精品视频网站| 超碰成人久久| 三级国产精品欧美在线观看 | 国产蜜桃级精品一区二区三区| 99精品欧美一区二区三区四区| 99国产综合亚洲精品| 欧美乱妇无乱码| 亚洲精品国产一区二区精华液| 日日爽夜夜爽网站| 国产精品99久久99久久久不卡| 波多野结衣高清无吗| 日韩精品免费视频一区二区三区| 久久久久久久午夜电影| 人成视频在线观看免费观看| 十八禁人妻一区二区| 亚洲人成伊人成综合网2020| 国产av一区在线观看免费| 亚洲成av人片在线播放无| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 美女午夜性视频免费| 哪里可以看免费的av片| 啦啦啦韩国在线观看视频| 国产伦一二天堂av在线观看| 久久香蕉精品热| 免费看a级黄色片| 欧美黄色片欧美黄色片| 成人午夜高清在线视频| 99久久国产精品久久久| 亚洲天堂国产精品一区在线| 99国产精品一区二区三区| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 久久亚洲精品不卡| or卡值多少钱| 日本一二三区视频观看| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 看免费av毛片| 757午夜福利合集在线观看| 午夜视频精品福利| 国产av一区二区精品久久| 91av网站免费观看| 久久九九热精品免费| 久久久国产成人精品二区| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 国产黄片美女视频| 欧美又色又爽又黄视频| 他把我摸到了高潮在线观看| 搡老妇女老女人老熟妇| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 国产成人av激情在线播放| 老司机在亚洲福利影院| 久久国产乱子伦精品免费另类| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 中亚洲国语对白在线视频| 夜夜夜夜夜久久久久| 成人欧美大片| 亚洲熟女毛片儿| 亚洲美女视频黄频| 久久中文字幕一级| 99精品久久久久人妻精品| 亚洲天堂国产精品一区在线| 99国产精品一区二区三区| 欧美+亚洲+日韩+国产| 99精品欧美一区二区三区四区| 亚洲国产欧美一区二区综合| 中出人妻视频一区二区| 欧美日本视频| 精品国产亚洲在线| 99久久精品热视频| 国产高清有码在线观看视频 | 亚洲av成人一区二区三| 欧美成人午夜精品| 午夜a级毛片| 制服丝袜大香蕉在线| 久99久视频精品免费| 高潮久久久久久久久久久不卡| 激情在线观看视频在线高清| 2021天堂中文幕一二区在线观| 亚洲中文av在线| 真人一进一出gif抽搐免费| 国产高清videossex| 色老头精品视频在线观看| 亚洲国产精品sss在线观看| 最近视频中文字幕2019在线8| 在线观看免费午夜福利视频| 亚洲在线自拍视频| 午夜两性在线视频| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| av在线天堂中文字幕| 一级作爱视频免费观看| 成人18禁在线播放| 手机成人av网站| 欧美又色又爽又黄视频| 色综合站精品国产| 欧美色视频一区免费| 国产成人啪精品午夜网站| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 亚洲精品美女久久av网站| 男人的好看免费观看在线视频 | www日本黄色视频网| 国产精品av久久久久免费| e午夜精品久久久久久久| 亚洲专区字幕在线| 精品人妻1区二区| 淫秽高清视频在线观看| 给我免费播放毛片高清在线观看| 一本精品99久久精品77| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 久久亚洲精品不卡| 日韩大码丰满熟妇| 在线观看日韩欧美| 日日爽夜夜爽网站| 宅男免费午夜| 亚洲人成77777在线视频| 欧美黄色淫秽网站| 又黄又粗又硬又大视频| 亚洲电影在线观看av| 18禁国产床啪视频网站| 久久精品成人免费网站| 国产av一区在线观看免费| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 黄色女人牲交| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 午夜影院日韩av| 淫秽高清视频在线观看| bbb黄色大片| 久久久久免费精品人妻一区二区| 波多野结衣高清无吗| 亚洲熟妇熟女久久| 日本一二三区视频观看| 亚洲在线自拍视频| 午夜视频精品福利| 亚洲熟妇熟女久久| 在线观看免费午夜福利视频| 免费在线观看日本一区| 成人18禁在线播放| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 久久这里只有精品中国| 一夜夜www| e午夜精品久久久久久久| 亚洲一区二区三区不卡视频| 亚洲自拍偷在线| 制服丝袜大香蕉在线| 少妇的丰满在线观看| 超碰成人久久| 搡老岳熟女国产| 极品教师在线免费播放| 免费在线观看成人毛片| 波多野结衣巨乳人妻| 999久久久国产精品视频| 久久精品综合一区二区三区| 欧美成狂野欧美在线观看| 夜夜躁狠狠躁天天躁| 色哟哟哟哟哟哟| 老汉色av国产亚洲站长工具| 久久午夜亚洲精品久久| 精品久久久久久久久久免费视频| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 他把我摸到了高潮在线观看| 久久中文字幕一级| 精品久久久久久久末码| 国产精品亚洲av一区麻豆| 在线观看舔阴道视频| 国产三级中文精品| 亚洲国产精品999在线| 制服丝袜大香蕉在线| a在线观看视频网站| 欧美国产日韩亚洲一区| 在线a可以看的网站| 日韩精品免费视频一区二区三区| 久久精品国产亚洲av高清一级| 老司机福利观看| 欧美日韩精品网址| 两个人免费观看高清视频| 欧美成人一区二区免费高清观看 | 欧美色欧美亚洲另类二区| 国产成+人综合+亚洲专区| 精品久久久久久,| 国产黄色小视频在线观看| 久久久久国产一级毛片高清牌| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 色噜噜av男人的天堂激情| 一级片免费观看大全| 高清在线国产一区| 亚洲电影在线观看av| 国产成年人精品一区二区| 成年人黄色毛片网站| 国产1区2区3区精品| www.自偷自拍.com| or卡值多少钱| 99久久精品国产亚洲精品| 国产亚洲精品av在线| 亚洲成人精品中文字幕电影| 国产高清有码在线观看视频 | 人人妻人人看人人澡| 亚洲真实伦在线观看| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 日本在线视频免费播放| 日本黄色视频三级网站网址| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 日韩有码中文字幕| 9191精品国产免费久久| 精品久久久久久,| 一级片免费观看大全| 九色国产91popny在线| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 久久久久久久午夜电影| 老司机午夜十八禁免费视频| 国产亚洲精品综合一区在线观看 | 美女 人体艺术 gogo| 无限看片的www在线观看| 99久久精品热视频| 成年人黄色毛片网站| 天堂av国产一区二区熟女人妻 | 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 婷婷丁香在线五月| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 国产伦在线观看视频一区| 婷婷六月久久综合丁香| 毛片女人毛片| 男男h啪啪无遮挡| 日韩成人在线观看一区二区三区| 欧美zozozo另类| 一本精品99久久精品77| 久久久久久人人人人人| 五月玫瑰六月丁香| 亚洲中文av在线| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 国产探花在线观看一区二区| 在线观看免费午夜福利视频| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 青草久久国产| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 亚洲一码二码三码区别大吗| 一本一本综合久久| 成人亚洲精品av一区二区| 怎么达到女性高潮| 欧美不卡视频在线免费观看 | videosex国产| 国产成人影院久久av| 狂野欧美激情性xxxx| 可以在线观看毛片的网站| 久热爱精品视频在线9| 日韩成人在线观看一区二区三区| 天堂动漫精品| 亚洲黑人精品在线| 欧美丝袜亚洲另类 | 亚洲一区二区三区不卡视频| 99热只有精品国产| 国产熟女午夜一区二区三区| 国产亚洲精品av在线| 日本 av在线| 日本一二三区视频观看| 欧美日本视频| 在线永久观看黄色视频| 女警被强在线播放| 亚洲专区字幕在线| 久久中文看片网| 美女 人体艺术 gogo| 欧美日韩精品网址| 国产黄a三级三级三级人| 最新在线观看一区二区三区| 亚洲熟女毛片儿| 中文字幕熟女人妻在线| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 不卡一级毛片| 免费观看人在逋| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 色哟哟哟哟哟哟| 午夜亚洲福利在线播放| 国产av一区在线观看免费| 日本黄大片高清| 久久中文字幕人妻熟女| 亚洲男人的天堂狠狠| 久久久久久九九精品二区国产 | 脱女人内裤的视频| 亚洲自拍偷在线| 一边摸一边抽搐一进一小说| 国产精品野战在线观看| 国产精品久久久av美女十八| 一本一本综合久久| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 男人舔女人下体高潮全视频| av福利片在线| 老司机在亚洲福利影院| 国产精品爽爽va在线观看网站| 日韩欧美在线二视频| 日韩欧美国产一区二区入口| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 久久热在线av| 日韩欧美精品v在线| 久久久久九九精品影院| 一本大道久久a久久精品| 五月玫瑰六月丁香| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看| 国产午夜福利久久久久久| 男女之事视频高清在线观看| 日本一本二区三区精品| 国产男靠女视频免费网站| 午夜免费激情av| 又黄又粗又硬又大视频| 国产高清视频在线观看网站| 国产日本99.免费观看| 欧美三级亚洲精品| 性色av乱码一区二区三区2| 淫妇啪啪啪对白视频| 美女免费视频网站| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 国产视频一区二区在线看| 亚洲av成人av| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 日本一本二区三区精品| 精品国产亚洲在线| 国产高清视频在线观看网站| 成年人黄色毛片网站| 精品国内亚洲2022精品成人| 少妇粗大呻吟视频| 久久久久久国产a免费观看| 欧美色视频一区免费| 日日爽夜夜爽网站| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 国产午夜精品久久久久久| 免费在线观看成人毛片| 可以在线观看毛片的网站| 18禁观看日本| 亚洲性夜色夜夜综合| 欧美色欧美亚洲另类二区| 不卡av一区二区三区| 在线观看一区二区三区| 午夜福利在线观看吧| 一本精品99久久精品77| 国产高清视频在线播放一区| 天天添夜夜摸| 色av中文字幕| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 久久人人精品亚洲av| 色精品久久人妻99蜜桃| 一本综合久久免费| 欧美性猛交黑人性爽| 黑人欧美特级aaaaaa片| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 欧美中文日本在线观看视频| 国产爱豆传媒在线观看 | 激情在线观看视频在线高清| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 欧美最黄视频在线播放免费| 亚洲成人国产一区在线观看| 成人18禁在线播放| 亚洲成人中文字幕在线播放| 无人区码免费观看不卡| 欧美日韩黄片免| a在线观看视频网站| 手机成人av网站| 日本免费a在线| 午夜日韩欧美国产| 免费高清视频大片| www.熟女人妻精品国产| 中文字幕人成人乱码亚洲影| 老司机午夜十八禁免费视频| 老司机靠b影院| 香蕉国产在线看| 亚洲中文字幕日韩| 1024视频免费在线观看| 亚洲国产精品合色在线| 黄频高清免费视频| 欧美乱色亚洲激情| 色综合亚洲欧美另类图片| av福利片在线| 两个人的视频大全免费| 成人手机av| 久久香蕉精品热| 在线观看午夜福利视频| 国产精品98久久久久久宅男小说| 国产成人精品无人区| 不卡av一区二区三区| а√天堂www在线а√下载| 国产免费男女视频| 国产黄色小视频在线观看| 特级一级黄色大片| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 亚洲av片天天在线观看| 久久久国产精品麻豆| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 啦啦啦韩国在线观看视频| 亚洲av成人av| 99热这里只有是精品50| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 国产精品久久久人人做人人爽| 国产精品亚洲av一区麻豆| 亚洲成人精品中文字幕电影| 成人国语在线视频| av天堂在线播放| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 此物有八面人人有两片| 热99re8久久精品国产| 午夜福利高清视频| 欧美色视频一区免费| 999精品在线视频| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 全区人妻精品视频| 一级片免费观看大全| 精品福利观看| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放 | 51午夜福利影视在线观看| 91在线观看av| 丝袜美腿诱惑在线| 老司机深夜福利视频在线观看| 欧美日韩乱码在线| 日韩精品中文字幕看吧| 69av精品久久久久久| 手机成人av网站| 精品久久久久久久末码| 国产精品亚洲一级av第二区| 最近最新免费中文字幕在线| 国语自产精品视频在线第100页| 老鸭窝网址在线观看| 国产黄片美女视频| 亚洲性夜色夜夜综合| 国产1区2区3区精品| 国产一区二区在线av高清观看| 日韩欧美国产在线观看| 深夜精品福利| 日日爽夜夜爽网站| 成在线人永久免费视频| 国产午夜精品论理片| 日本免费a在线| 国产精品乱码一区二三区的特点| 男女之事视频高清在线观看| 欧美精品啪啪一区二区三区| 99久久无色码亚洲精品果冻| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 俺也久久电影网| 999久久久精品免费观看国产| 麻豆成人午夜福利视频| 好男人电影高清在线观看| 桃色一区二区三区在线观看| 村上凉子中文字幕在线| 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 亚洲国产精品sss在线观看| 免费看日本二区| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆 | 国产精品一区二区精品视频观看| 中亚洲国语对白在线视频| 午夜两性在线视频| 成年人黄色毛片网站| 久久久久久人人人人人| 久久久久性生活片| 国产真人三级小视频在线观看| √禁漫天堂资源中文www| 国产免费av片在线观看野外av| 男女那种视频在线观看| 国产亚洲欧美在线一区二区| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 狠狠狠狠99中文字幕| av福利片在线观看| 1024手机看黄色片| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 亚洲免费av在线视频| av国产免费在线观看| 国产人伦9x9x在线观看| 99精品欧美一区二区三区四区| 国产1区2区3区精品| 精品国产乱码久久久久久男人| 老司机在亚洲福利影院| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 悠悠久久av| 国产69精品久久久久777片 | 国产又色又爽无遮挡免费看| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 国产91精品成人一区二区三区| 亚洲 欧美一区二区三区| 免费看美女性在线毛片视频| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 一级片免费观看大全|