• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    藥學(xué)專業(yè)研究生教學(xué)培養(yǎng)淺思

    2021-12-18 12:47臺萬一
    黑龍江教育·高校研究與評估 2021年12期
    關(guān)鍵詞:學(xué)科交叉

    摘 ? ?要:藥學(xué)是一個典型的交叉學(xué)科,對于研究生的知識面和科研能力要求很高。另外,藥學(xué)也是一個應(yīng)用性非常強的學(xué)科,其直接對應(yīng)的是關(guān)乎國計民生的制藥業(yè)和新藥研發(fā)技術(shù)。文章探討了從教學(xué)和科研培養(yǎng)方面提高藥學(xué)研究生的科研能力,強調(diào)在教學(xué)方案和培養(yǎng)機制方面改革,采用興趣激發(fā)、自主學(xué)習(xí)的方式促進研究生的知識學(xué)習(xí)和科研能力提高,以滿足新時代下制藥行業(yè)對創(chuàng)新人才的需求。

    關(guān)鍵詞:藥學(xué)研究生;教學(xué)標(biāo)準(zhǔn);個體化培養(yǎng);學(xué)科交叉;分散教學(xué)

    中圖分類號:G640 ? ? ? ? ?文獻標(biāo)識碼:A ? ? ? ? ?文章編號:1002-4107(2021)12-0066-02

    藥學(xué)研究生綜合科研能力的培養(yǎng)對我國制藥行業(yè)發(fā)展起著至關(guān)重要的作用,特別是高層次藥學(xué)研究人才的培養(yǎng)是推動我國新藥研發(fā)能力的核心驅(qū)動力[1]。藥學(xué)專業(yè)研究生作為我國制藥領(lǐng)域科研力量的源泉,其教學(xué)和培養(yǎng)一直是國家高等教育發(fā)展的重點。隨著國內(nèi)高校相繼成立新藥學(xué)院和藥學(xué)系,我國藥學(xué)研究生教育培養(yǎng)規(guī)模不斷擴大,藥學(xué)學(xué)科發(fā)展愈發(fā)傾向多學(xué)科交叉,以前的培養(yǎng)模式越來越不堪重負。無論是社會上用人單位的反饋,還是高校等相關(guān)教育部門對研究生能力的調(diào)查,都反映出研究生的培養(yǎng)質(zhì)量有待提升,主要表現(xiàn)在缺乏發(fā)現(xiàn)科學(xué)問題的能力、不能統(tǒng)籌研究規(guī)劃和獨立操作研究項目實施、面對制藥企業(yè)實際問題在開拓創(chuàng)新方面的能力不足等。在新形勢下,藥學(xué)研究生培養(yǎng)模式亟待改革,研究生的綜合科研能力須要大幅提升,以適應(yīng)制藥行業(yè)科研新形勢。

    一、藥學(xué)研究生教育現(xiàn)狀

    國內(nèi)現(xiàn)有藥學(xué)研究生培養(yǎng)選拔制度與其他專業(yè)并無異處,主要是通過嚴(yán)格的統(tǒng)一考試選拔研究生,在培養(yǎng)方面以SCI論文等形式化的要求考核研究生的科研能力。雖然各個學(xué)校對論文的考核要求越來越高,但絕大部分研究生最后都可以達到畢業(yè)要求并順利畢業(yè),而研究生的綜合科研能力并沒有多少提高??傮w來說,我國藥學(xué)研究生培養(yǎng)采用“嚴(yán)進寬出”的培養(yǎng)機制,即非常重視對研究生的選拔,而缺乏相應(yīng)的淘汰機制。這種“嚴(yán)進寬出”的培養(yǎng)模式以及畢業(yè)論文的條框化考核標(biāo)準(zhǔn)導(dǎo)致研究生對入學(xué)考試非常重視,但在入學(xué)后卻缺乏競爭意識,往往以滿足考核標(biāo)準(zhǔn)為目標(biāo),而不注重自身科研綜合能力的培養(yǎng)。同時,這種專一化的培育模式也導(dǎo)致藥學(xué)研究生在科研能力和個人素養(yǎng)方面缺乏特色,很難滿足國家和企業(yè)對高層次人才的要求。

    二、加強培養(yǎng)措施

    (一)調(diào)整研究生錄取與入學(xué)標(biāo)準(zhǔn)

    和本科生的統(tǒng)一培養(yǎng)方式不同,研究生的后期培養(yǎng)主要強調(diào)科研領(lǐng)域的研究深度和獨特創(chuàng)新,因此研究生問題意識和科研興趣是非常關(guān)鍵的。因為個體差異對研究生培養(yǎng)結(jié)果很重要,藥學(xué)院在研究生錄取時應(yīng)該強調(diào)要錄取最適合科研的,而不是成績最好的學(xué)生。在調(diào)查華盛頓大學(xué)藥學(xué)院等世界著名大學(xué)的教育經(jīng)歷過程中我們注意到他們在研究生錄取時更多強調(diào)個人對科研的興趣。比如,在研究生入學(xué)標(biāo)準(zhǔn)上,國外非常靈活與寬松,一般各個學(xué)院僅僅設(shè)立基本的分?jǐn)?shù)線和錄取標(biāo)準(zhǔn),讓一些成績不好但是科研興趣濃厚的學(xué)生也有機會錄取。在入學(xué)初期,所有研究生都可以自發(fā)參與到各種科學(xué)研究課題當(dāng)中進行輪轉(zhuǎn),了解各個課題組方向后加入喜歡的課題組。我們也借鑒國外研究生的錄取制度,在錄取過程中引入綜合素質(zhì),特別是個人對科研的興趣因素,同時結(jié)合國外普通應(yīng)用的“輪轉(zhuǎn)”制度對導(dǎo)師和研究生進行雙向匹配。這種制度給予導(dǎo)師和研究生充分的時間熟悉彼此,包括研究課題、培養(yǎng)方式等,往往能讓研究生找到個人的興趣所在,激發(fā)研究生的研究興趣。

    (二)將課程學(xué)習(xí)分散到整個培養(yǎng)階段

    課程學(xué)習(xí)和實驗室科研是研究生培養(yǎng)的兩個主要手段,新培養(yǎng)方式應(yīng)該將課程學(xué)習(xí)分散到整個培養(yǎng)階段中,從而讓兩種手段更好的有機結(jié)合。無論是藥學(xué)碩士生還是博士生,現(xiàn)在的培養(yǎng)方案都是在第一年集中課程學(xué)習(xí),后面的時間主要做科研,不再進行課程學(xué)習(xí)。這種分階段培養(yǎng)方案,主要是希望提高效率,讓學(xué)生有大片的時間集中學(xué)習(xí)或者科研,提高效率[2]。

    隨著科學(xué)技術(shù)的進步,藥學(xué)研究生在科研中涉及到的知識越來越多、越來越深,而第一年課程學(xué)習(xí)的內(nèi)容非常有限,致使他們在后期科研時還需要補充學(xué)習(xí)很多新知識。所以,就需要導(dǎo)師在科研期間拓展課程學(xué)習(xí)內(nèi)容,開設(shè)一些新課程,系統(tǒng)性地幫助研究生補充新知識,并提供一些必要的指導(dǎo),協(xié)助藥學(xué)研究生科研工作的順利進行[3]。另外,對于一年級研究生新生,特別是碩士研究生新生,因為以前沒有接觸過科研,沒有實際操作經(jīng)歷,所以在進行課程學(xué)習(xí)時,對一些課程內(nèi)容會有很強的陌生感和遙遠感,往往等考試結(jié)束后就忘記了,不能結(jié)合自己的操作經(jīng)驗對課程知識融會貫通。如果將一些研究生課程推后到二年級或者三年級,等研究生在各個課題組科研操作過一段時間,學(xué)生將更容易將課程知識和自己的研究課題內(nèi)容結(jié)合在一起,印象更深,學(xué)習(xí)效果更好,更重要的是能激發(fā)研究生的學(xué)習(xí)和研究興趣。

    (三)注重研究生科研能力的培養(yǎng)

    提高科研能力是研究生培養(yǎng)的根本目的。從不同角度分析影響研究生科研創(chuàng)新能力的因素,找出提升研究生科研能力的有效途徑并提高研究生的科研能力是研究生教學(xué)改革的目的。

    國外大學(xué)藥學(xué)研究生的培育模式比較靈活,各種課題組研究生學(xué)術(shù)討論非常活躍,研究生學(xué)術(shù)撰寫規(guī)范且嚴(yán)謹(jǐn),研究生的科研能力比較強,個人專業(yè)與技能也各具特色。究其原因,在于他們非常注重對研究生科研興趣的啟發(fā)和科研能力的培養(yǎng),而畢業(yè)考核方面非常寬松。我國藥學(xué)研究生教學(xué)培養(yǎng)改革需要結(jié)合中國國情,并不適合太寬松的畢業(yè)考核方式,但是在培養(yǎng)方法和能力培養(yǎng)方面可以進行加強。

    在培養(yǎng)方法上,首先需要明確研究生的科研目的性。在日常科研教學(xué)中,我們發(fā)現(xiàn)一部分研究生對從事科研活動的認(rèn)識存在偏差,即對學(xué)術(shù)研究沒有精神上的熱愛,具體分析原因主要是研究課題比較枯燥乏味,無法激發(fā)學(xué)生興趣;教師在指導(dǎo)過程中沒有采用正確的講解方法,導(dǎo)致研究生比較迷茫;研究生本身缺乏科研能力和熱情,無法勝任藥學(xué)研究生這個角色。另外,需要轉(zhuǎn)變研究生科研能力的系統(tǒng)培養(yǎng)方法。現(xiàn)在的藥學(xué)前沿科研已經(jīng)非常尖端,強調(diào)應(yīng)用各種新技術(shù)和各學(xué)科交叉合作,研究生雖然經(jīng)過本科和研究生的課程學(xué)習(xí),但對前沿技術(shù)和其他學(xué)科理論仍然比較陌生,而這些前沿交叉技術(shù)是科研的熱點區(qū)域,也是藥學(xué)創(chuàng)新的重點,如何在較短的時間給予研究生培訓(xùn),掌握前沿也是培養(yǎng)研究生科研能力的重點內(nèi)容之一。

    三、培養(yǎng)質(zhì)量評估

    衡量研究生培養(yǎng)質(zhì)量的主要指標(biāo)就是科研創(chuàng)新能力。為了更好地適應(yīng)社會的發(fā)展需求,必須加強對藥學(xué)研究生科研能力的培養(yǎng),在學(xué)習(xí)知識的基礎(chǔ)上經(jīng)過科研培養(yǎng)訓(xùn)練,與工業(yè)實踐相結(jié)合,促進研究生教育期間接受規(guī)范化的實驗技能培訓(xùn),進行系統(tǒng)的學(xué)術(shù)思維鍛煉,全面提升藥學(xué)研究生的科研素質(zhì),滿足高速發(fā)展的經(jīng)濟對高層次人才的需求??紤]到藥學(xué)專業(yè)的特色,培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該從三個方面進行評估,即定量化、學(xué)科化和個體化。

    量化標(biāo)準(zhǔn)要結(jié)合藥學(xué)專業(yè)的特色。標(biāo)準(zhǔn)評價中,應(yīng)該強調(diào)藥學(xué)的行業(yè)應(yīng)用特色,評價標(biāo)準(zhǔn)不要有唯SCI論文的思維。量化標(biāo)準(zhǔn)首先對所有研究生提出一個基本指標(biāo),即基本科研能力和素質(zhì),比如要求所有研究生具備發(fā)現(xiàn)問題、查閱文獻、實驗設(shè)計、組織實施、總結(jié)歸納和科研表達的能力(包括科學(xué)論文撰寫能力)。此外,還需要對研究生提出項目完成數(shù)量指標(biāo),比如碩士完成1項科研項目,博士完成2項科研項目。量化評估的同時也要考慮學(xué)科化。學(xué)科化評價主要是為了平衡各個藥學(xué)學(xué)科的差異。藥學(xué)的主干學(xué)科包括藥劑學(xué)、藥物化學(xué)、藥理學(xué)、藥物分析、中藥學(xué)等,是幾個跨度非常大的科研方向,這給培養(yǎng)質(zhì)量評價造成較大的障礙,比如項目的難易度不同、如何鑒定各個學(xué)科研究生培養(yǎng)質(zhì)量的差別等。藥學(xué)院應(yīng)該針對具體的子學(xué)科制定具體的標(biāo)準(zhǔn),施行不同的評分辦法。個體化評價主要是考慮研究生培養(yǎng)過程中的導(dǎo)師影響和學(xué)生個體因素。由于研究生培養(yǎng)方式都是采用導(dǎo)師制,在研究生培養(yǎng)中導(dǎo)師因素影響很大,這些因素包括導(dǎo)師的個人學(xué)術(shù)能力、育人方式、管理方法以及相應(yīng)課題組的科研條件。我們可以參考國外的靈活培養(yǎng)模式,在不改變現(xiàn)有培養(yǎng)框架的條件下,研究和評價個性化培養(yǎng)模式對研究生個體科研能力提升的貢獻。

    四、討論與展望

    本文圍繞如何提升藥學(xué)研究生的科研能力,對研究生的教學(xué)方式和培養(yǎng)模式進行了探討。結(jié)合國內(nèi)研究生教育過程中的實際情況和藥學(xué)行業(yè)特色,參考國外在藥學(xué)研究生培養(yǎng)方面的經(jīng)驗,力求探索和創(chuàng)新藥學(xué)專業(yè)研究生培養(yǎng)的新方法,探討的具體方式包括改革研究生錄取方式、擴大研究生課程學(xué)習(xí)的時間跨度以及靈活的個體化培養(yǎng)方案。在研究生能力評價方面,提倡以科研能力和問題解決能力為標(biāo)準(zhǔn),同時兼顧藥學(xué)各子學(xué)科的特征和個體培養(yǎng)微環(huán)境的差異,對研究生能力和培養(yǎng)方案的效果進行全面評價。藥學(xué)專業(yè)研究生的教學(xué)改革和培養(yǎng)實踐能提升我國藥學(xué)研究生的科研能力,有助于滿足我國制藥行業(yè)的發(fā)展新需求和實現(xiàn)國家對藥學(xué)領(lǐng)域新藥創(chuàng)新方面的期望。

    參考文獻:

    [1]賀鵬,楊巖濤,周逸群,等.以創(chuàng)新能力培養(yǎng)為核心的藥學(xué)專?業(yè)研究生教學(xué)改革研究[J].中國中醫(yī)藥現(xiàn)代遠程教育,2019(10).

    [2]翁勤潔,楊曉春,何俏軍,等.基于研究生創(chuàng)新能力培養(yǎng)的教學(xué)改革[J].藥學(xué)教育,2018(2).

    [3]王穎,宋麗麗,張密霞,等.基于創(chuàng)新人才培養(yǎng)的藥學(xué)專業(yè)研究生實驗設(shè)計[J].實驗室科學(xué),2017(5).

    收稿日期:2021-04-27

    作者簡介:臺萬一(1981—),男,湖北鐘祥人,武漢大學(xué)藥學(xué)院教授,博士,主要從事藥學(xué)研究。

    基金項目:武漢大學(xué)藥學(xué)院研究生科研教學(xué)改革研究項目“藥學(xué)專業(yè)研究生科研能力提升研究”(20200104)

    猜你喜歡
    學(xué)科交叉
    ESI背景下材料學(xué)科研究生創(chuàng)新能力提升新模式的研究
    新形式下計算機輔助翻譯實驗室建設(shè)探究
    大學(xué)科技社團關(guān)于學(xué)科交叉建設(shè)的探索和思考
    《機電傳動控制》課程教學(xué)改革的探索
    美國賓夕法尼亞州立大學(xué)學(xué)科交叉研究生培養(yǎng)模式及成效
    美國普渡大學(xué)學(xué)科交叉研究生培養(yǎng)模式及其特征
    成人亚洲精品一区在线观看| 9热在线视频观看99| av片东京热男人的天堂| 成人国产av品久久久| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 亚洲一区二区三区欧美精品| 国产成人影院久久av| 制服诱惑二区| e午夜精品久久久久久久| 人妻久久中文字幕网| 国产高清videossex| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 亚洲精品国产av成人精品| 一区二区三区四区激情视频| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 99精品久久久久人妻精品| 超色免费av| 日本vs欧美在线观看视频| 国产成人欧美在线观看 | 国产精品久久久久久人妻精品电影 | 成人国产一区最新在线观看| 亚洲欧美色中文字幕在线| 一二三四社区在线视频社区8| 女性生殖器流出的白浆| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 精品国产一区二区久久| 伦理电影免费视频| 一本综合久久免费| 97精品久久久久久久久久精品| 国产成人欧美| 日本91视频免费播放| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 精品人妻在线不人妻| 日韩三级视频一区二区三区| 午夜福利在线免费观看网站| 久久国产精品大桥未久av| 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 亚洲国产av影院在线观看| 国产男人的电影天堂91| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡 | 亚洲成国产人片在线观看| 黑人操中国人逼视频| 亚洲精品国产av蜜桃| 欧美黑人欧美精品刺激| 操出白浆在线播放| 国产亚洲精品一区二区www | 国产精品久久久久成人av| 丝瓜视频免费看黄片| 91精品三级在线观看| 久久性视频一级片| 久久 成人 亚洲| 在线亚洲精品国产二区图片欧美| 国产精品av久久久久免费| 极品人妻少妇av视频| 在线观看免费高清a一片| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 国产男女超爽视频在线观看| 精品国产一区二区久久| 热99国产精品久久久久久7| av在线老鸭窝| 久久久久久久久久久久大奶| 丰满迷人的少妇在线观看| 狂野欧美激情性bbbbbb| 在线精品无人区一区二区三| 日本wwww免费看| 美女福利国产在线| 老熟女久久久| 51午夜福利影视在线观看| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 99国产精品一区二区三区| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 各种免费的搞黄视频| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 天天影视国产精品| 亚洲av国产av综合av卡| 亚洲 欧美一区二区三区| 亚洲国产成人一精品久久久| 中文字幕人妻丝袜制服| 一级片'在线观看视频| 色婷婷久久久亚洲欧美| av视频免费观看在线观看| 色精品久久人妻99蜜桃| 亚洲精品久久午夜乱码| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 亚洲国产欧美一区二区综合| 我的亚洲天堂| 精品人妻1区二区| 99国产综合亚洲精品| 成人国产av品久久久| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 性高湖久久久久久久久免费观看| av片东京热男人的天堂| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 好男人电影高清在线观看| 日韩大片免费观看网站| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 国产高清国产精品国产三级| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 下体分泌物呈黄色| 黄色 视频免费看| 亚洲视频免费观看视频| 亚洲性夜色夜夜综合| 桃花免费在线播放| 一级a爱视频在线免费观看| 国产不卡av网站在线观看| 欧美日韩成人在线一区二区| 色播在线永久视频| 亚洲成人免费av在线播放| 51午夜福利影视在线观看| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 性色av一级| 久久久水蜜桃国产精品网| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 咕卡用的链子| 在线观看免费视频网站a站| 亚洲av国产av综合av卡| 午夜91福利影院| 婷婷成人精品国产| 精品国产一区二区三区四区第35| 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 一二三四社区在线视频社区8| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 午夜91福利影院| 亚洲国产看品久久| 一区在线观看完整版| 真人做人爱边吃奶动态| 日韩精品免费视频一区二区三区| 男人操女人黄网站| 不卡av一区二区三区| 久久毛片免费看一区二区三区| 中文欧美无线码| 国产成人精品久久二区二区免费| 午夜免费观看性视频| 成人手机av| 国产免费视频播放在线视频| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 91九色精品人成在线观看| 男女无遮挡免费网站观看| 超色免费av| 午夜福利视频精品| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 一级毛片精品| 欧美黑人精品巨大| 一区二区av电影网| 高清欧美精品videossex| 考比视频在线观看| 大香蕉久久成人网| 正在播放国产对白刺激| 九色亚洲精品在线播放| 乱人伦中国视频| 一本一本久久a久久精品综合妖精| 狠狠狠狠99中文字幕| 国产av又大| 欧美黄色淫秽网站| 国产亚洲一区二区精品| 女人久久www免费人成看片| 狂野欧美激情性xxxx| 麻豆乱淫一区二区| 国产精品.久久久| 亚洲免费av在线视频| 精品福利观看| 国产成人精品在线电影| 亚洲情色 制服丝袜| 亚洲 国产 在线| 99国产精品一区二区蜜桃av | 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 午夜两性在线视频| 狠狠狠狠99中文字幕| 丰满迷人的少妇在线观看| 日韩欧美国产一区二区入口| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 一区二区三区四区激情视频| 午夜福利一区二区在线看| 精品熟女少妇八av免费久了| 国产精品熟女久久久久浪| 国产又色又爽无遮挡免| 桃花免费在线播放| 亚洲熟女毛片儿| 成人亚洲精品一区在线观看| 丰满迷人的少妇在线观看| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 欧美日韩视频精品一区| www日本在线高清视频| 黄片小视频在线播放| 亚洲av男天堂| 欧美日韩亚洲高清精品| 最近最新免费中文字幕在线| 免费在线观看日本一区| 欧美黑人精品巨大| 99久久国产精品久久久| 性色av一级| 狠狠婷婷综合久久久久久88av| 欧美精品av麻豆av| 午夜影院在线不卡| 99精品久久久久人妻精品| 五月天丁香电影| 在线精品无人区一区二区三| 亚洲avbb在线观看| 欧美精品亚洲一区二区| 国产精品影院久久| 免费日韩欧美在线观看| 妹子高潮喷水视频| 亚洲第一青青草原| 最近最新中文字幕大全免费视频| 2018国产大陆天天弄谢| 老司机深夜福利视频在线观看 | 丝袜美腿诱惑在线| 三级毛片av免费| 99国产精品99久久久久| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 色94色欧美一区二区| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 下体分泌物呈黄色| 中文字幕人妻丝袜制服| 男男h啪啪无遮挡| 精品人妻在线不人妻| 精品一区二区三区四区五区乱码| 超碰97精品在线观看| 满18在线观看网站| av在线播放精品| 国产精品影院久久| 天天影视国产精品| 一二三四在线观看免费中文在| 一个人免费看片子| 俄罗斯特黄特色一大片| 国产一区二区三区av在线| 久久国产亚洲av麻豆专区| 男人舔女人的私密视频| 岛国毛片在线播放| 午夜精品久久久久久毛片777| www.熟女人妻精品国产| 不卡av一区二区三区| av视频免费观看在线观看| 久久久国产成人免费| 热re99久久国产66热| 日本五十路高清| 男女下面插进去视频免费观看| 久久影院123| 老汉色∧v一级毛片| 亚洲久久久国产精品| 99热网站在线观看| 国产精品久久久久久精品电影小说| 亚洲视频免费观看视频| 91av网站免费观看| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 在线 av 中文字幕| 国产精品久久久人人做人人爽| 青草久久国产| 男男h啪啪无遮挡| 国产真人三级小视频在线观看| 国产亚洲精品久久久久5区| 久久久国产一区二区| 下体分泌物呈黄色| 午夜免费成人在线视频| 亚洲成人国产一区在线观看| 91国产中文字幕| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 国产精品久久久av美女十八| 亚洲国产av新网站| 欧美 日韩 精品 国产| a级毛片在线看网站| 亚洲av片天天在线观看| 国产欧美亚洲国产| 天堂8中文在线网| avwww免费| 精品久久久久久电影网| 老汉色∧v一级毛片| 日韩人妻精品一区2区三区| 亚洲欧美一区二区三区久久| 欧美激情极品国产一区二区三区| 亚洲情色 制服丝袜| 午夜福利乱码中文字幕| 国产亚洲欧美精品永久| 国产又爽黄色视频| 十分钟在线观看高清视频www| 国产成人欧美| 久久精品亚洲av国产电影网| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 国产免费福利视频在线观看| 美国免费a级毛片| 美女高潮到喷水免费观看| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 在线观看一区二区三区激情| 国产成人欧美在线观看 | 国产成人免费无遮挡视频| 亚洲国产精品999| 高清av免费在线| 99国产极品粉嫩在线观看| 国产色视频综合| 9热在线视频观看99| 免费观看人在逋| 真人做人爱边吃奶动态| 亚洲中文av在线| 国产一区二区 视频在线| 一区二区日韩欧美中文字幕| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 一个人免费看片子| 一本色道久久久久久精品综合| 纯流量卡能插随身wifi吗| 国产精品偷伦视频观看了| 水蜜桃什么品种好| a级毛片在线看网站| 欧美精品啪啪一区二区三区 | 一级毛片女人18水好多| 在线精品无人区一区二区三| 高潮久久久久久久久久久不卡| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 精品一区在线观看国产| 欧美午夜高清在线| www.熟女人妻精品国产| 另类亚洲欧美激情| 精品国产一区二区久久| 久久国产精品影院| 婷婷色av中文字幕| 亚洲三区欧美一区| 国产在线免费精品| 爱豆传媒免费全集在线观看| 欧美成人午夜精品| 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 亚洲成人免费av在线播放| 成人亚洲精品一区在线观看| 成年女人毛片免费观看观看9 | 亚洲精品国产一区二区精华液| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 99久久精品国产亚洲精品| 国产高清视频在线播放一区 | 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 久久久久视频综合| 国产真人三级小视频在线观看| 日本一区二区免费在线视频| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 亚洲一区二区三区欧美精品| 亚洲精品第二区| 精品福利永久在线观看| 男人爽女人下面视频在线观看| 免费观看人在逋| 国产在视频线精品| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 夜夜骑夜夜射夜夜干| 国产av精品麻豆| 久久精品国产综合久久久| 五月开心婷婷网| 亚洲精品av麻豆狂野| 亚洲国产日韩一区二区| 国产av国产精品国产| 91精品三级在线观看| 人人澡人人妻人| 亚洲av美国av| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 国产欧美日韩精品亚洲av| 午夜免费鲁丝| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 脱女人内裤的视频| 国产免费现黄频在线看| 午夜91福利影院| 99国产综合亚洲精品| 精品久久久精品久久久| 国产免费福利视频在线观看| 免费日韩欧美在线观看| 亚洲国产欧美一区二区综合| 亚洲熟女毛片儿| 亚洲五月婷婷丁香| 美女视频免费永久观看网站| 99热国产这里只有精品6| 成人av一区二区三区在线看 | 日本欧美视频一区| 高清av免费在线| 欧美黑人精品巨大| 91大片在线观看| 亚洲,欧美精品.| 欧美大码av| 久久中文看片网| 9色porny在线观看| 捣出白浆h1v1| 久久国产亚洲av麻豆专区| 成人亚洲精品一区在线观看| 国产在视频线精品| 亚洲欧美精品自产自拍| 丝袜脚勾引网站| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 老司机亚洲免费影院| 精品福利永久在线观看| 欧美成人午夜精品| 1024视频免费在线观看| 又黄又粗又硬又大视频| 亚洲中文av在线| av天堂久久9| 91字幕亚洲| 久久精品国产亚洲av高清一级| 久久国产亚洲av麻豆专区| 国产精品久久久av美女十八| 国产精品久久久久久人妻精品电影 | 日韩人妻精品一区2区三区| 大片免费播放器 马上看| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 久久国产精品大桥未久av| 国产精品一区二区在线不卡| 午夜免费成人在线视频| 国产成人av教育| 午夜精品国产一区二区电影| 青草久久国产| 天堂俺去俺来也www色官网| 最新的欧美精品一区二区| 国产老妇伦熟女老妇高清| 男女床上黄色一级片免费看| 中国国产av一级| 久久亚洲精品不卡| 亚洲国产av影院在线观看| 亚洲精品国产区一区二| 亚洲国产欧美一区二区综合| 亚洲一区中文字幕在线| 99精国产麻豆久久婷婷| 丰满迷人的少妇在线观看| 国产精品影院久久| 欧美精品一区二区免费开放| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 日韩欧美一区视频在线观看| 国产97色在线日韩免费| 一区二区三区激情视频| 成年美女黄网站色视频大全免费| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 99精品欧美一区二区三区四区| 一级毛片电影观看| 捣出白浆h1v1| 一区二区三区乱码不卡18| 成年美女黄网站色视频大全免费| 精品福利观看| 在线看a的网站| 欧美乱码精品一区二区三区| 99精品欧美一区二区三区四区| 国产精品亚洲av一区麻豆| 一边摸一边做爽爽视频免费| 色精品久久人妻99蜜桃| 欧美精品亚洲一区二区| 国产精品自产拍在线观看55亚洲 | 国产男女内射视频| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 精品视频人人做人人爽| 青青草视频在线视频观看| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 午夜日韩欧美国产| 满18在线观看网站| 在线观看www视频免费| 久9热在线精品视频| 亚洲av成人不卡在线观看播放网 | 91麻豆精品激情在线观看国产 | 国产有黄有色有爽视频| 一二三四在线观看免费中文在| 香蕉国产在线看| 欧美+亚洲+日韩+国产| 国产精品亚洲av一区麻豆| 国产主播在线观看一区二区| 日本av手机在线免费观看| 亚洲人成77777在线视频| 在线 av 中文字幕| 欧美成狂野欧美在线观看| 老熟女久久久| 夫妻午夜视频| 老汉色av国产亚洲站长工具| 99九九在线精品视频| 欧美精品一区二区大全| 美女视频免费永久观看网站| 欧美黄色淫秽网站| kizo精华| 精品卡一卡二卡四卡免费| 亚洲七黄色美女视频| 麻豆乱淫一区二区| 女警被强在线播放| 国产又爽黄色视频| 91老司机精品| 天天添夜夜摸| 亚洲专区国产一区二区| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 国产一区有黄有色的免费视频| 国产精品欧美亚洲77777| 国产在线视频一区二区| 老司机深夜福利视频在线观看 | 丝瓜视频免费看黄片| 久久久国产一区二区| 欧美黑人欧美精品刺激| 精品久久久精品久久久| 国产黄色免费在线视频| 日韩欧美国产一区二区入口| 日韩制服丝袜自拍偷拍| 久久久国产一区二区| 99精品欧美一区二区三区四区| 国产免费一区二区三区四区乱码| 中亚洲国语对白在线视频| 欧美 日韩 精品 国产| 亚洲精品乱久久久久久| 久久av网站| 午夜91福利影院| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 18禁观看日本| 大片电影免费在线观看免费| 欧美日本中文国产一区发布| www日本在线高清视频| 欧美成狂野欧美在线观看| 丁香六月天网| 久久影院123| 国产精品自产拍在线观看55亚洲 | 欧美 亚洲 国产 日韩一| 欧美日韩成人在线一区二区| videos熟女内射| 欧美大码av| 成在线人永久免费视频| 日韩一区二区三区影片| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| avwww免费| 国精品久久久久久国模美| 最近最新中文字幕大全免费视频| 老司机靠b影院| 国产男人的电影天堂91| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 高清欧美精品videossex| 91国产中文字幕| 在线观看人妻少妇| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 肉色欧美久久久久久久蜜桃| 超碰97精品在线观看| 久久久久视频综合| 精品人妻熟女毛片av久久网站| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久 | 99热全是精品| 桃花免费在线播放| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 欧美精品一区二区免费开放| 国产成人系列免费观看| 黄片播放在线免费| 国产免费福利视频在线观看| 欧美 日韩 精品 国产| 一级片'在线观看视频| 啦啦啦 在线观看视频| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 99香蕉大伊视频| 美女午夜性视频免费| 窝窝影院91人妻| cao死你这个sao货| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 一级毛片电影观看| 99国产综合亚洲精品| 动漫黄色视频在线观看| 首页视频小说图片口味搜索| 亚洲久久久国产精品| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 69精品国产乱码久久久| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 黄色毛片三级朝国网站| 国产精品 国内视频| 日韩欧美国产一区二区入口| 制服人妻中文乱码| 成年美女黄网站色视频大全免费| 12—13女人毛片做爰片一| 亚洲国产中文字幕在线视频| 91成年电影在线观看| 国产日韩欧美视频二区| 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 男女床上黄色一级片免费看| 女性被躁到高潮视频| 一进一出抽搐动态| 少妇被粗大的猛进出69影院| 一区二区三区乱码不卡18| 国产一区二区三区av在线| 精品国产一区二区三区四区第35| 丁香六月欧美| 这个男人来自地球电影免费观看| 丝袜喷水一区| 日日夜夜操网爽| 一级,二级,三级黄色视频| 男女午夜视频在线观看| 高潮久久久久久久久久久不卡| 亚洲黑人精品在线| 99国产极品粉嫩在线观看| 久久久久久久久免费视频了| 大型av网站在线播放| 久久人人97超碰香蕉20202| 欧美大码av| 男女免费视频国产| 日韩制服丝袜自拍偷拍| 精品第一国产精品| 男女下面插进去视频免费观看| 亚洲av成人不卡在线观看播放网 | 最近中文字幕2019免费版| 丰满饥渴人妻一区二区三| 午夜激情久久久久久久| 国产91精品成人一区二区三区 | 91老司机精品| 亚洲专区中文字幕在线| 色94色欧美一区二区| 国产精品一区二区精品视频观看| 亚洲人成电影免费在线| 天天影视国产精品| 搡老乐熟女国产| 大陆偷拍与自拍| 久热爱精品视频在线9| 操出白浆在线播放| tube8黄色片| 亚洲avbb在线观看| 午夜福利,免费看| 国产成人精品久久二区二区免费| 在线永久观看黄色视频| 精品国内亚洲2022精品成人 | 亚洲欧美成人综合另类久久久|