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    案例教學(xué)法在專業(yè)課“課程思政”中的應(yīng)用
    ——以“公共管理學(xué)”課程為例

    2021-12-02 18:28:16李硯忠張程智
    北京城市學(xué)院學(xué)報 2021年5期
    關(guān)鍵詞:課程思政案例課程

    李硯忠, 張程智

    (北京城市學(xué)院MSW中心,北京 100000)

    引言

    習(xí)近平總書記在全國高校思想政治工作會議中強調(diào)“將思想政治課貫徹到教育教學(xué)全過程中,各類課程與思想政治理論課程同向同行,形成協(xié)同效應(yīng)?!敝泄仓醒朕k公廳、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于深化新時代學(xué)校思想政治理論課改革創(chuàng)新的若干意見》指出,全面推進(jìn)課程思政建設(shè)是落實立德樹人根本任務(wù)的戰(zhàn)略舉措,課程思政建設(shè)是全面提高人才培養(yǎng)質(zhì)量的重要任務(wù)。

    已有研究表明“課程思政”理論和課程體系建設(shè)方面取得重要成績,但在“課程思政”具體教學(xué)方法的應(yīng)用方面仍有值得深入的地方,例如不同類型的教學(xué)方法在專業(yè)課程“課程思政”中的應(yīng)用不夠充分,教師在專業(yè)課程“課程思政”教學(xué)方面單打獨斗,部分教師“課程思政”教學(xué)意識不強,尚未形成頂層設(shè)計的專業(yè)課程“課程思政”體系。如何將課程思政與專業(yè)課程融合,采取何種教學(xué)方法促進(jìn)二者更好的融合并讓學(xué)生易于接受,是當(dāng)前課程思政體系建設(shè)仍需要深入思考的地方。把中國特色社會主義理論體系運用到“課程思政”案例教學(xué)中,亟需結(jié)合中國國情,關(guān)注中國發(fā)展規(guī)律。因此,本論文以社會工作專業(yè)基礎(chǔ)課程“公共管理學(xué)”為例,運用案例教學(xué)法對其“課程思政”進(jìn)行實證研究,通過案例評估,挖掘該課程在“課程思政”案例教學(xué)中存在的制約因素,從而提出優(yōu)化路徑,為“課程思政”教育教學(xué)的改革提供資鑒。

    一、案例教學(xué)法的緣起

    案例教學(xué)法發(fā)端于20世紀(jì)20年代的美國哈佛大學(xué)商學(xué)院,強調(diào)將現(xiàn)實問題進(jìn)行典型化和文本化處理,本質(zhì)上是提出一種教育的兩難情境,沒有特定的解決之道,而教師于教學(xué)中扮演著設(shè)計者和激勵者的角色,鼓勵學(xué)生自主學(xué)習(xí),開放學(xué)習(xí),互助學(xué)習(xí)。所謂案例教學(xué)法就是以某部門或某單位的實際業(yè)務(wù)項目作為實例,結(jié)合理論知識組織教學(xué)。它是一種理論聯(lián)系實際的、啟發(fā)式的,教學(xué)相長的教學(xué)過程。它是一個準(zhǔn)確、有效的復(fù)雜過程,也是形象生動的代表物,具有方法論意義。如今,案例教學(xué)法不僅被廣泛運用于各種不同經(jīng)驗和知識背景層次的教育培訓(xùn)項目,而且也成為應(yīng)用型專業(yè)發(fā)展行之有效的教學(xué)手段。

    案例教學(xué)法是對傳統(tǒng)教學(xué)方法的繼承和發(fā)揚。傳統(tǒng)教學(xué)方法以講述為主,善于高效、系統(tǒng)傳授理論知識,在講述之中穿插案例、論證,以此為輔導(dǎo)性材料輔助理論學(xué)習(xí)。案例教學(xué)法雖然強調(diào)以案例為中心,但需要對專業(yè)理論知識具有深刻的了解,如果跳出理論,也無法達(dá)到良好的效果。所以,案例教學(xué)法需要多層次的運用案例,一方面是對知識的闡釋和傳授,另一方面強調(diào)學(xué)生實踐能力的提升。案例教學(xué)法以課堂為舞臺,重視雙向交流。90后、00后大學(xué)生思維活潑、新事物接受能力強、勇于自我表達(dá),因此輕松、熱烈、活潑、跳脫的課堂氛圍更受學(xué)生青睞。應(yīng)用案例教學(xué)法時,學(xué)生以團隊或個人為單位進(jìn)入案例情景,通過小組討論、案例透析、頭腦風(fēng)暴進(jìn)行匯總學(xué)習(xí)。學(xué)生成為課堂的主角后,教師主要在課前案例上下功夫,對案例選擇、情景設(shè)計、參與形式、知識概要等進(jìn)行預(yù)先設(shè)計,而課堂上更多進(jìn)行觀察、引導(dǎo)和激發(fā)。

    目前,案例教學(xué)已經(jīng)成為課程思政教學(xué)活動的重要環(huán)節(jié)。在課程思政教學(xué)活動中,以某單位或部門的實際項目為案例,并根據(jù)中國特色社會主義理論知識進(jìn)行綜合講解,這是一種理論聯(lián)系實際的教學(xué)方法,更是一種教學(xué)理念和工具。雖然,日益興起的MOOC潮、微課、翻轉(zhuǎn)課堂對傳統(tǒng)教學(xué)提出了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),但案例教學(xué)強調(diào)互動、參與、實戰(zhàn)、時效等優(yōu)勢,這些都將成為其破解教育困境的不二選擇。

    二、案例教學(xué)法在公共管理學(xué)“課程思政”中應(yīng)用的必要性

    依托學(xué)校產(chǎn)學(xué)研緊密結(jié)合辦學(xué)優(yōu)勢和豐富的教學(xué)研究資源,我校社會工作專業(yè)學(xué)位教育在師資隊伍、人才培養(yǎng)和課程質(zhì)量保證等方面取得了一定的進(jìn)展,招生報名人數(shù)逐年增加,錄取比例逐年提高,社會輿論反映較好。結(jié)合培養(yǎng)目標(biāo)和方案,學(xué)校在社會工作本科學(xué)位培養(yǎng)方面開展了一些案例教學(xué)的有益嘗試,但總體來看,社會工作專業(yè)培養(yǎng)仍存在以下幾個方面的問題亟待解決:(1)缺乏結(jié)合課程思政的教學(xué)案例研究,多數(shù)社會工作方向的專業(yè)課程教師沒有基層治理、基層實務(wù)等思政實踐經(jīng)驗。(2)專業(yè)課程使用的案例鮮有基于實地調(diào)研的自編案例,在本土案例開發(fā)方面缺乏足夠的重視和支持。(3)社會工作專業(yè)的生源參差不齊,教師課程思政案例教學(xué)方法欠妥,以及部分課程設(shè)置理論性過強等因素,限制了課程思政的教學(xué)組織和培養(yǎng)效果。

    整合課程資源優(yōu)勢,推動案例教學(xué)法在專業(yè)課“課程思政”中行之有效的應(yīng)用勢在必行。如何教書育人,傳道授業(yè),在課程中自覺融入思政元素,在傳授學(xué)生專業(yè)知識的同時,注重學(xué)生道德、精神、價值觀的塑造,是本科教學(xué)中每一位教師亟需解決的問題。在非思政課上直接講授式的思想政治教育,收效并不理想。案例教學(xué)有別于傳統(tǒng)的教師講,學(xué)生聽的講授式教學(xué),強調(diào)開放性和互動性,讓學(xué)生主動參與到教學(xué)中,在教師設(shè)置的情境下,運用所學(xué)知識思考、分析、討論問題,解決問題。案例教學(xué)是一種成功的教學(xué)方法,代表著未來教學(xué)發(fā)展的方向。將案例教學(xué)應(yīng)用在課程思政建設(shè)中,可以拓寬案例教學(xué)的維度,學(xué)生在掌握專業(yè)知識的同時,道德、精神也得到提升。而且由于案例教學(xué)相對于直接講道理,形式更加活潑,學(xué)生在與教師、同學(xué)互動中,德育教育起到“潤物細(xì)無聲”的效果,因此有必要在案例教學(xué)中挖掘思政元素,將案例教學(xué)應(yīng)用于課程思政建設(shè)中。

    一是公共管理學(xué)的學(xué)科特點適宜于“課程思政”。社會工作是一門強調(diào)實務(wù)應(yīng)用的專業(yè),與社會工作專業(yè)其他課程相比較,“公共管理學(xué)”在“課程思政”教學(xué)具有一般性和特殊性的特征。一方面,公共管理學(xué)課程具有案例教學(xué)的一般性特征,通過案例分析,能夠真實、有效、互動、整合教學(xué)資源,促進(jìn)教學(xué)效果的提升;另一方面,公共管理學(xué)課程具有特殊性特征,我校的《公共管理學(xué)》課程教學(xué)大綱明確規(guī)定“通過本課程學(xué)習(xí),學(xué)生掌握公共管理的基本概念,基本理論和公共管理的基本研究方法,掌握公共組織提供公共服務(wù)、進(jìn)行社會管理的知識和理念,具備運用這些知識和理念解決公共管理中實際問題的能力,培育公共服務(wù)的價值觀,為將來從事社會工作時能夠更好地理解和執(zhí)行政府公共政策以及更好提供社會服務(wù)奠定基礎(chǔ)。”因此 ,作為社會工作專業(yè)基礎(chǔ)課程,公共管理學(xué)通過案例教學(xué)法,能夠更好地開展課程思政工作,能夠有效地將黨的十九大報告精神、“五位一體”的總體布局、“四個全面”的戰(zhàn)略布局等融入到該課程學(xué)習(xí)中,通過案例學(xué)習(xí),深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,能夠培養(yǎng)學(xué)生關(guān)心國內(nèi)外時事政治、關(guān)注社會熱點,實現(xiàn)課程思政的目的。

    二是應(yīng)用型本科的人才培養(yǎng)要求需要“課程思政”。培養(yǎng)應(yīng)用型本科人才必須強調(diào)學(xué)生對產(chǎn)業(yè)、行業(yè)、職業(yè)的了解,因此有必要應(yīng)用案例教學(xué)法搭建起學(xué)生與公共部門間交流學(xué)習(xí)的橋梁。行政機關(guān)、公共事業(yè)單位、社會組織、公共企業(yè)及工作人員是公共管理學(xué)的主要研究對象,也是公共管理類專業(yè)本科生社會實踐和就業(yè)的主要方向。公共管理學(xué)恰好以應(yīng)用實踐導(dǎo)向為基礎(chǔ),應(yīng)用案例教學(xué)法更利于學(xué)生構(gòu)建學(xué)科知識框架。公共管理學(xué)交叉融合了行政學(xué)、工商管理學(xué)、政治學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、社會學(xué)、心理學(xué)、計算機科學(xué)等多學(xué)科體系。融合交叉的知識體系中必然容納大量經(jīng)驗性材料和經(jīng)典案例,而這些材料和案例中往往包含復(fù)雜多樣的子問題,可以啟發(fā)學(xué)生以多學(xué)科視角觀察社會、分析問題、解決困難。因此,在公共管理學(xué)課堂教學(xué)中有必要應(yīng)用案例教學(xué)法,以案例分析引導(dǎo)學(xué)生更深入地理解公共管理學(xué)知識框架,培養(yǎng)學(xué)生的宏大學(xué)科視野和微觀應(yīng)用能力。因此,通過不斷收集、整理和再現(xiàn)相關(guān)機關(guān)單位的工作實踐,能夠讓學(xué)生最快地接觸行業(yè)職業(yè)的現(xiàn)實情況,為學(xué)生自我發(fā)展和能力培養(yǎng)打下堅實基礎(chǔ)。

    三、案例教學(xué)法在公共管理學(xué)“課程思政”中應(yīng)用的可行性

    首先,在指導(dǎo)思想上,要深刻領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想精神實質(zhì)和豐富內(nèi)涵,系統(tǒng)整理馬克思主義有關(guān)于管理學(xué)的倫理思想,精確把握新時代下公共管理學(xué)倫理思想的價值追求?!傲?xí)近平新時代中國特色社會主義思想,是對馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想、科學(xué)發(fā)展觀的繼承和發(fā)展,是馬克思主義中國化最新成果,是黨和人民實踐經(jīng)驗和集體智慧的結(jié)晶,是中國特色社會主義理論體系的重要組成部分,是全黨全國人民為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興而奮斗的行動指南,必須長期堅持并不斷發(fā)展?!绷?xí)近平新時代中國特色社會主義思想開辟了馬克思主義新境界,開辟了中國特色社會主義新境界,開辟了治國理政新境界,開辟了管黨治黨新境界。同時,習(xí)近平新時代中國特色社會主義有關(guān)于公共管理學(xué)的倫理思想是對以往倫理思想的創(chuàng)新,開辟了新境界。在緊密結(jié)合時代特征、理論特征和實踐特征的基礎(chǔ)上,更好地理解和領(lǐng)悟習(xí)近平新時代中國特色社會主義有關(guān)于公共管理倫理思想的根本原則,可以為“課程思政”提供理論指導(dǎo)、思想基礎(chǔ)和思維路向,可以說習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想就是公共管理“課程思政”建構(gòu)的根本立場和根本遵循。

    其次,在文化資源上,“中國特色社會主義文化,源自于中華民族五千多年文明歷史所孕育的中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,熔鑄于黨領(lǐng)導(dǎo)人民在革命、建設(shè)、改革中創(chuàng)造的革命文化和社會主義先進(jìn)文化,植根于中國特色社會主義偉大實踐。”要挖掘開發(fā)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化在公共管理學(xué)中的體現(xiàn),或者說,從唯物史觀的角度,以中華文明上下五千年的優(yōu)秀文化底蘊為重要資源,結(jié)合我國優(yōu)秀的傳統(tǒng)文化故事發(fā)掘?qū)嶋H案例,發(fā)揚公共管理學(xué)的主人翁精神。深入挖掘中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化蘊含的思想觀念、人文精神、道德規(guī)范,積極總結(jié)傳統(tǒng)文化與公共管理學(xué)結(jié)合過程中體現(xiàn)的和諧共生、以人為本的案例,同時也包括自強不息、誠信至上、重義輕利等傳統(tǒng)文化中弘揚的倫理價值以及寬嚴(yán)并濟、賞罰分明的管理原則等。因此,豐厚的文化資源和底蘊為案例教學(xué)法的實施提供了強心劑。

    最后,從公共管理學(xué)的主體看,管理作為權(quán)力性活動,涉及權(quán)力的所有、行使、運行和監(jiān)督等一系列問題。人民是國家和社會的主人,一切權(quán)力屬于人民。“各級領(lǐng)導(dǎo)干部要增強民主意識,發(fā)揚民主作風(fēng),接受人民監(jiān)督,當(dāng)好人民公仆?!眻猿贮h對一切工作的領(lǐng)導(dǎo),堅持人民當(dāng)家做主,堅持以人民為中心,堅持全面依法治國,發(fā)揚人民公仆精神,踐行全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨,“保證人民依法通過各種途徑和形式管理國家事務(wù),管理經(jīng)濟文化事業(yè),管理社會事務(wù)”促進(jìn)遵紀(jì)守法服務(wù)大局、自我管理等價值理念等,堅持人民是建設(shè)公共管理秩序的主體,堅持人民是參與公共管理的主體,這些都是公共管理學(xué)“課程思政”中的價值原則和實施主體,更是可以去探索和發(fā)掘的案例點,需要加以重視和理解。

    四、案例教學(xué)法在公共管理學(xué)“課程思政”中應(yīng)用的挑戰(zhàn)性

    不只是在公共管理學(xué)科,眾多學(xué)科案例教學(xué)法都已經(jīng)是成熟的、有體系的、主要的教學(xué)方法之一,學(xué)生對于案例教學(xué)法的接受度高、參與度強,也更加激發(fā)學(xué)生的理論與實踐結(jié)合能力、自主學(xué)習(xí)能力、科研探索能力;但是,“課程思政”注重理論性學(xué)習(xí),所以在使用案例教學(xué)法中還面臨以下挑戰(zhàn):

    (一)案例選擇方面面臨的挑戰(zhàn)

    對于案例教學(xué)法,最重要的就是如何在公共管理學(xué)課程中選取蘊含思政元素的案例,案例的選取直接影響課堂效果呈現(xiàn),理論知識傳授以及引導(dǎo)學(xué)生思政的效果,對于專業(yè)課程思政教學(xué)而言,能找到適合公共管理學(xué)課程中的思政型案例,對于公共管理學(xué)思政教學(xué),將思政因素與專業(yè)課程相融合,形成協(xié)同機制至關(guān)重要。關(guān)于案例教學(xué)法,教師和學(xué)生的角色都至關(guān)重要,對于教師而言,案例的評判和尋找選擇,包括挖掘其中蘊藏的思政元素,與課程的結(jié)合,直接影響到“課程思政”的課程效果,需要考慮不同課程的“思政元素”蘊含量差異,循序漸進(jìn)、有效推進(jìn)、找準(zhǔn)著力點,是當(dāng)前面臨的壓力;從學(xué)生角度考慮,參與翻轉(zhuǎn)課堂,能否正確領(lǐng)悟案例角度,能否找出“課程思政的關(guān)鍵要素”,也是當(dāng)前面臨的壓力點。

    (二)案例教學(xué)方面面臨的挑戰(zhàn)

    在案例教學(xué)中,教師的“課程思政”意識以及對于課堂的設(shè)置都存在巨大挑戰(zhàn)。第一,從思想意識上看,雖然選擇困境是案例教學(xué)的首要挑戰(zhàn),但從根本上看,如何提升教師的“課程思政”意識,才是講案例教學(xué)融入“課程思政”是更大的挑戰(zhàn),即教師有沒有主動性、積極性進(jìn)行專業(yè)課程“課程思政”的案例教學(xué)。這意味著教師在專業(yè)課程教學(xué)過程中,要對“課程思政”建設(shè)始終抱有使命感和責(zé)任感,思想觀念影響“課程思政”案例教學(xué)的實際效果。第二,從課堂設(shè)置上看,例如公共管理學(xué)課程,如何將“課程思政”融入課程的設(shè)置體系,如何進(jìn)行專業(yè)案例的搜集,如何開展翻轉(zhuǎn)課堂,如何進(jìn)行分課堂的有效銜接,都具有重大挑戰(zhàn)性。做好上層設(shè)計工作,也是課堂教學(xué)中進(jìn)行有效“課程思政”案例教學(xué)的先決條件之一。

    五、案例教學(xué)法在公共管理學(xué)“課程思政”中應(yīng)用的優(yōu)化路徑

    (一)在“課程思政”主體方面,發(fā)揮協(xié)力

    建設(shè)“課程思政”的主體是指有目的、有計劃、有方法的在“課程思政”實施過程中對受教育者進(jìn)行教育教學(xué)的個人或者群體。發(fā)揮“課程思政”主體在案例教學(xué)過程中的重要作用,首先就是要強化他們的育人職能。在公共管理學(xué)專業(yè)課程中“課程思政”的主體主要囊括所有專業(yè)教師,但是不僅僅包括專業(yè)教師,還包括思政課教師、學(xué)生工作人員(學(xué)術(shù)導(dǎo)師、輔導(dǎo)員、班主任、成長導(dǎo)師、實習(xí)督導(dǎo)等),還涵蓋了非思政課教師、行政人員、教輔人員、工勤人員等育人主力軍。“課程思政”涵蓋了高校全體領(lǐng)域的全部人群,都能發(fā)揮其獨特的作用。其次,強化“課程思政”主體案例教學(xué)水平。通過在專業(yè)內(nèi)成立專業(yè)的思政教育團隊,打造協(xié)同的工作平臺,并邀請專業(yè)思政課老師參與公共管理學(xué)“課程思政”的案例教學(xué)設(shè)計,形成聯(lián)動機制,實現(xiàn)專業(yè)思政老師和專業(yè)課程老師在課程設(shè)計上的融合;通過工作例會、專題討論會等形式推動主體之間常態(tài)化、長效化對話,加強主體之間的溝通和聯(lián)動,形成教育合力,共同構(gòu)建和諧、共創(chuàng)的“課程思政”建設(shè)新生態(tài)。此外,提升專業(yè)課老師實施“課程思政”的使命感和責(zé)任感,內(nèi)化為行動自覺。通過思政類老師引領(lǐng)、樹立專業(yè)課老師教學(xué)標(biāo)桿、開展優(yōu)秀案例教學(xué)“課程思政”推廣會等途徑提高主體對于“課程思政”在專業(yè)課上重要性的認(rèn)知,消除其對“課程思政”的誤解,喚醒專業(yè)課老師教書育人的使命擔(dān)當(dāng),提升責(zé)任感和責(zé)任意識,調(diào)動主體的實施動力和育人自覺,增強其實施“課程思政”的內(nèi)在價值認(rèn)同。最后,提升主體的“課程思政”實施能力。優(yōu)化“課程思政”隊伍建設(shè),提供系統(tǒng)有效的培訓(xùn),提高主體的“課程思政”勝任力,通過系統(tǒng)性的培訓(xùn)和主體之間的交流,使其逐步具備基本的能力和素養(yǎng)去實施“課程思政”改革,推動“課程思政”在專業(yè)課上的全面推廣。

    (二)在 “課程思政” 客體方面,激發(fā)活力

    “課程思政”案例教學(xué)的客體,在當(dāng)今的高校領(lǐng)域主要是大學(xué)生。案例教學(xué)這一方法參與到“課程思政”當(dāng)中最重要的目的就是激活大學(xué)生對于“課程思政”的關(guān)注度和敏感度,這是“課程思政”建設(shè)的根本目的,也是轉(zhuǎn)眼點和目標(biāo)點。為此,需要注重“課程思政”建設(shè)中大學(xué)生的主動性,以大學(xué)生的求知需求為出發(fā)點,挖掘?qū)W生的內(nèi)在求知動力,需要真正了解大學(xué)生對于哪類案例更關(guān)注,對于哪類案例更易于接受、樂于接受,通過正面激勵、積極引導(dǎo)等有效方法,激發(fā)學(xué)生自覺學(xué)習(xí)的興趣點和興奮點,增強學(xué)生學(xué)習(xí)過程中的獲得感和成長感。以公共管理學(xué)的“課程思政”案例教學(xué)實施為例,在公共管理者這一章中,我們可以插入一些案例比如“公務(wù)員的選聘任用制度”,向?qū)W生闡釋我們國家以人民為中心,堅持一切為了人民,從群眾中來到群眾中去的群眾路線,這樣就實現(xiàn)了在課程中有效融合學(xué)生興趣、專業(yè)教學(xué)、課程實踐等;通過案例教學(xué)法也可以更加形象生動的詮釋“課程思政”的理論。但是,需要注重案例教學(xué)以及“課程思政”中大學(xué)生的差異性。大學(xué)生的個性差異具有客觀性,不以人的主動意志為轉(zhuǎn)移。任何人想取消差異性都是不現(xiàn)實的,任何忽視差異性的做法都是不合理的。因此,要善于根據(jù)大學(xué)生在知識基礎(chǔ)、認(rèn)知偏好、性格表征、發(fā)展?jié)撃?、價值取向等方面的差異性來做到“因材施教”,滿足他們差異化需要,發(fā)揮他們自己的主觀能動性,采取學(xué)生自己找案例,課上自主講解老師點評的方式進(jìn)行頭腦風(fēng)暴,通過翻轉(zhuǎn)課堂的方式激發(fā)大學(xué)生們的自我創(chuàng)造活力,這樣也可以使大學(xué)生對于“課程思政”有更深入、更細(xì)致的自我了解,促進(jìn)案例教學(xué)法的推進(jìn),真正做到激發(fā)客體活力。

    (三)在“課程思政”環(huán)境方面,產(chǎn)生動力

    改善案例教學(xué)在“課程思政”建設(shè)中的環(huán)境條件,是“課程思政”實施效果產(chǎn)生影響的保障因素的總和。需要做好以下幾點:第一,提升案例教學(xué)在“課程思政”中的理論研究支撐。目前,“課程思政”已經(jīng)成為各高校的研究熱點,但仍需加大案例教學(xué)法在“課程思政”學(xué)術(shù)研究中的使用力度,建立專門的案例研究團隊進(jìn)行專項課題、專項案例研究,為高校深入推進(jìn)案例教學(xué)法進(jìn)入“課程思政”提供重要的理論支撐以及案例庫。同時,結(jié)合現(xiàn)有的基礎(chǔ)性研究成果,系統(tǒng)梳理與總結(jié)本校案例教學(xué)的實踐經(jīng)驗,把實踐經(jīng)驗上升為科研重點進(jìn)行理論研究,可以以本校的實際案例、實際特色、歷史沿革出發(fā)設(shè)計案例,建設(shè)符合本校實際的特色案例教學(xué)化“課程思政”理論指導(dǎo)體系,并推動其成果為“課程思政”教學(xué)改革服務(wù)。第二,完善制度保障。完善“課程思政”相關(guān)的制度是推進(jìn)“課程思政”科學(xué)化、規(guī)范化的客觀需要。因此,需完善“課程思政”相關(guān)的工作制度、機構(gòu)設(shè)置制度、管理制度、實施制度、監(jiān)督評價制度和激勵制度,統(tǒng)籌把控“課程思政”相關(guān)制度的制定、執(zhí)行和評估三個關(guān)鍵階段,將“課程思政”的相關(guān)內(nèi)容融入學(xué)校制度體系中,逐步固化為學(xué)校制度體系的內(nèi)在構(gòu)成部分。通過大環(huán)境的革新,為建設(shè)“課程思政”體系營造氛圍,改善“課程思政”建設(shè)的生存環(huán)境,促進(jìn)內(nèi)部外部動力雙循環(huán)。

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