新征兵制度下大學(xué)生入伍思想現(xiàn)狀及對策研究

王濤

摘要：2021年，全國征兵正式實行“一年兩征”，征集對象以大學(xué)生為重點。這是我國征兵制度的一次重大改革，對進(jìn)一步提高兵員質(zhì)量，夯實部隊?wèi)?zhàn)斗力建設(shè)基礎(chǔ)，鞏固和提高戰(zhàn)斗力具有重大意義。與此同時，也給高校做好大學(xué)生征兵工作提出了更高的要求。通過問卷調(diào)查的方式，以西安外語類高校某學(xué)院學(xué)生為對象，從入伍意愿、入伍動機(jī)等方面了解當(dāng)前大學(xué)生參軍入伍的思想現(xiàn)狀并分析原因，就如何從高校的角度做好大學(xué)生入伍工作提出應(yīng)對措施。

關(guān)鍵詞：大學(xué)生 入伍動機(jī) 調(diào)查研究

近些年，隨著國防和軍隊現(xiàn)代化的需要，大學(xué)生士兵在部隊發(fā)揮了重要作用，有力改善了我軍兵員素質(zhì)結(jié)構(gòu)，促進(jìn)了部隊?wèi)?zhàn)斗力提高。大學(xué)生應(yīng)征入伍對進(jìn)一步提高兵員質(zhì)量，對我軍實施人才強(qiáng)軍、科技強(qiáng)軍有著重要意義，也是實現(xiàn)強(qiáng)軍夢的有力保障。做好大學(xué)生征兵工作既是新時期高校國防教育的使命，也是高校深化“三全育人”改革，落實立德樹人根本任務(wù)的有力舉措。

一、調(diào)查對象、內(nèi)容及方法

調(diào)查對象：以西安外語類高校某學(xué)院的本科生為調(diào)查對象，來自英語、管理類等專業(yè)。調(diào)查內(nèi)容：當(dāng)前大學(xué)生的入伍意愿、入伍動機(jī)、入伍觀念等，以及期望得到的幫助等方面為主要調(diào)查內(nèi)容。調(diào)查方法：采用匿名問卷調(diào)查和個別訪談相結(jié)合的方式。

二、當(dāng)前大學(xué)生入伍思想現(xiàn)狀的特點及原因分析

調(diào)查結(jié)果顯示，大學(xué)期間有入伍意愿的學(xué)生占比55.31%。其中男生為53.62%。總體來說，有入伍意愿的學(xué)生較多，服役愿望較為強(qiáng)烈。吸引大學(xué)生入伍的因素主要有以下幾種：

（一）鍛煉和提高自己

79.07%的學(xué)生選擇參軍入伍的一個原因是為了更好地“鍛煉和提高自己”。部隊是一所“大熔爐”，能夠淬火成鋼，很多大學(xué)生都有一顆當(dāng)兵的心。他們想通過參軍入伍鍛煉自己，強(qiáng)健體魄。提高適應(yīng)生活和獨(dú)立生活的能力，提升自己的意志、人格修養(yǎng)等。

（二）實現(xiàn)參軍報國的理想

調(diào)查結(jié)果顯示，想“實現(xiàn)自己參軍報國的理想”有59.88%，還有44.77%的學(xué)生選擇了對“部隊的向往”。這其中30.06%的大學(xué)生都是受到親戚長輩或他人的影響。他們從小受到有參軍經(jīng)歷的父母朋友、電視電影等媒體的影響，對軍人充滿崇拜，對部隊充滿向往?？释讲筷牻üαI(yè)，實現(xiàn)自己的價值。同時這類學(xué)生參軍入伍的意志堅定，愿望強(qiáng)烈。

（三）解決就業(yè)問題

選擇此類原因的學(xué)生有69.01%。近些年，大學(xué)畢業(yè)生人數(shù)不斷增加，大學(xué)生就業(yè)難上加難。以所調(diào)查學(xué)院為例，畢業(yè)生主要從事旅游業(yè)等相關(guān)工作，突發(fā)公共衛(wèi)生事件對旅游業(yè)產(chǎn)生較大的沖擊，就業(yè)更是雪上加霜。一些學(xué)生想通過參軍入伍躲避就業(yè)壓力，延緩就業(yè)時間。一些學(xué)生想把軍人作為自己的職業(yè)，想通過在地方高校入伍，發(fā)揮自己學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，文化程度較高的優(yōu)勢，在部隊通過考學(xué)、轉(zhuǎn)士官、提干等方式長期在部隊服役。

另外，還有51.45%的學(xué)生也選擇了“受到入伍政策的吸引”這個原因。近些年，各地對入伍的大學(xué)生從家庭優(yōu)待金、教育培訓(xùn)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)等方面全面提高了優(yōu)待力度。以調(diào)查學(xué)院所屬地區(qū)為例，兩年義務(wù)兵的家庭優(yōu)待金達(dá)到261780元，另外還提供大學(xué)生優(yōu)先體檢政考、優(yōu)先審批定兵、報銷往返體檢的路費(fèi)和住宿等優(yōu)待措施。同時，學(xué)校對入伍的大學(xué)生給予一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，允許因參軍入伍對學(xué)習(xí)造成影響的退役士兵重新選擇專業(yè)。正是在這些優(yōu)越的待遇和政策支持下，選擇入伍的大學(xué)生也越來 越多。

三、新征兵制度下做好大學(xué)生入伍工作的對策建議

（一）深化教育，增強(qiáng)國防觀念，激發(fā)大學(xué)生的參軍熱情

國防是民族生存之盾，國防觀念是民族生存之魂，國防教育是凝魂聚氣、強(qiáng)基固本的戰(zhàn)略工程。習(xí)近平總書記多次強(qiáng)調(diào)，要加強(qiáng)國防教育，增強(qiáng)全民國防觀念，使關(guān)心國防、熱愛國防、建設(shè)國防、保衛(wèi)國防成為全社會的思想共識和自覺行動。要做好大學(xué)生征兵工作，增強(qiáng)大學(xué)生的國防觀念顯得尤為重要。主要是提高三種意識：一是國防意識。國防意識是一種重要的精神力量，是制止戰(zhàn)爭、威懾敵人的重要因素。要讓大學(xué)生關(guān)注和了解國防，通過創(chuàng)新軍事理論課、形勢與政策課等課程，讓國防意識教育進(jìn)教材、進(jìn)課堂、進(jìn)頭腦。同時注重挖掘和創(chuàng)新國防教育的形式，增加教育的吸引力、感染力。大學(xué)生自己也要主動通過各種渠道了解和學(xué)習(xí)國防知識，關(guān)注時事新聞，國家大事，了解軍事方面有關(guān)的內(nèi)容，不斷提升國防意識。二是憂患意識?！吧趹n患，死于安樂”。歷史是最好的教科書，也是最好的清醒劑。增強(qiáng)憂患意識，主要是學(xué)好“四史”，在學(xué)習(xí)中感悟黨和國家建立發(fā)展的艱難曲折。以史為鑒，要明白在國家蓬勃發(fā)展之時更要防患于未然。增強(qiáng)憂患意識，堅定保家衛(wèi)國的決心和信心。三是責(zé)任意識。“天下興亡，匹夫有責(zé)”。高校要加強(qiáng)對大學(xué)生正確人生觀、價值觀、世界觀的培養(yǎng)，幫助他們樹立正確的價值導(dǎo)向。積極引導(dǎo)大學(xué)生參加志愿活動、公益活動，走出校園，了解社會，服務(wù)社會。在實踐中讓大學(xué)生體會對他人、對集體、對社會的負(fù)責(zé)機(jī)會，通過承擔(dān)責(zé)任所帶來的緊迫感和自豪感，不斷增強(qiáng)責(zé)任意識。同時大學(xué)生要主動培養(yǎng)自己的責(zé)任心，從生活中的細(xì)節(jié)做起，力所能及地幫助別人，積極配合集體的工作，只有這樣才能逐步成為一名有責(zé)任心的合格大學(xué)生。

（二）創(chuàng)新手段，強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)，實現(xiàn)征兵工作“常態(tài)化”

2021年是“一年兩征”正式實施的第一年，征兵工作周期縮短、頻率加快，高校征兵工作也要調(diào)整思路，及早籌劃，真正實現(xiàn)征兵工作“常態(tài)化”。一是宣傳入伍政策文件。2021年是首次實施“一年兩征”，征集時間、對象、條件、辦法、優(yōu)惠政策等都發(fā)生了較大的變化，學(xué)校在宣傳的時候要全面準(zhǔn)確掌握征兵政策，確保大學(xué)生全面了解應(yīng)征入伍的程序、條件、相關(guān)的優(yōu)惠政策。二是宣傳部隊和軍人生活。一些大學(xué)生雖然想?yún)④娙胛?，但是缺乏對部隊真實生活的了解，片面地認(rèn)為部隊訓(xùn)練艱苦，生活乏味緊張，一定程度影響了報名應(yīng)征的積極性，動搖了參軍入伍的決心。要宣傳好當(dāng)前部隊和中國軍人的真實情況、軍人的福利待遇、軍旅的路怎么走、留隊、考學(xué)、提干等大學(xué)生入伍前普遍關(guān)心的問題，讓大學(xué)生放心踏實的參軍。三是要持續(xù)做好宣傳。在宣傳上，除了掛橫幅、新聞報道、召開宣講會等傳統(tǒng)的方法，要積極利用“兩微一端”等網(wǎng)絡(luò)平臺和新媒體，提高宣傳效率。及時建立征兵工作群，設(shè)立征兵答疑平臺，在學(xué)生入學(xué)、學(xué)校招聘時設(shè)立專門的入伍咨詢點，張貼海報，專人宣傳。邀請退役、現(xiàn)役軍人進(jìn)行專題講座和分享。積極與駐地部隊合作，讓有意愿入伍的學(xué)生走進(jìn)軍營，近距離感受軍營生活。

（三）夯實責(zé)任，抓好末端落實，打通征兵工作“最后一公里”

高校作為落實征兵工作的最后環(huán)節(jié)，要敢于承擔(dān)責(zé)任，抓好工作的落實。一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。成立征兵工作領(lǐng)導(dǎo)小組，把征兵工作作為一項政治任務(wù)，納入單位整體發(fā)展的體系，定期召開征兵工作分析會，制定征兵方案，抓好工作統(tǒng)籌，確保工作不斷線。二是做好思想動員。輔導(dǎo)員和班干部要在日常工作中，積極宣傳入伍政策和信息，了解學(xué)生入伍意愿，利用微信公眾號、年級群、家長群等渠道，確保人人知曉入伍政策。積極開展國防教育主題團(tuán)日、參軍入伍主題班會等活動，正確引導(dǎo)學(xué)生參軍入伍。對有入伍意愿的學(xué)生精準(zhǔn)幫助，一對一、面對面講解政策和宣傳。對就業(yè)有困難學(xué)生、畢業(yè)生、家庭經(jīng)濟(jì)困難的學(xué)生要重點進(jìn)行宣傳，提高大學(xué)生參軍入伍的成功率。三是做好服務(wù)保障。建立入伍咨詢?nèi)?，隨時回復(fù)有入伍意愿學(xué)生的困惑和問題。幫助報名的學(xué)生解決體檢路費(fèi)、住宿費(fèi)，完成學(xué)費(fèi)補(bǔ)償、休學(xué)復(fù)學(xué)手續(xù)、畢業(yè)手續(xù)辦理等工作，做好服務(wù)保障，讓大學(xué)生入伍沒有后顧之憂。

四、結(jié)語

推進(jìn)國防和軍隊現(xiàn)代化建設(shè)，就需要儲備大量高科技、高學(xué)歷人才，高素質(zhì)大學(xué)生成為兵源主體勢在必行。高校要充分認(rèn)識到大學(xué)生征兵工作既是建設(shè)鞏固國防和強(qiáng)大軍隊的迫切需要，也是服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和維護(hù)國家長治久安的客觀需求。要把征集大學(xué)生入伍作為一項“常態(tài)化”工作。加強(qiáng)對大學(xué)生的愛國主義教育，培養(yǎng)國防意識，創(chuàng)新工作手段，開展多種宣傳方式，在校園建立良好的參軍氛圍，為入伍的大學(xué)生提供全方位的保障，確保大學(xué)生參軍入伍的數(shù)量和質(zhì)量進(jìn)一步提高。

基金：陜西高校輔導(dǎo)員工作室建設(shè)項目“紅心工作室”（1921）

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