新時代企業(yè)財務會計與管理會計的融合探析

李嬌洋

摘 要：當前時期，企業(yè)的經(jīng)營管理方式面臨著多樣化的變化，對于企業(yè)的財務管理也提出了更高的要求，所以必須應當要根據(jù)企業(yè)的發(fā)展方式來進行一定的強化管理，結合不同的管理工作開展來推動管理會計和財務會計的融合，下文主要結合新時代企業(yè)財務會計與管理會計的融合展開了研究與分析。

關鍵詞：新時代;企業(yè)財務會計;管理會計;融合策略

企業(yè)的經(jīng)營管理的過程中，往往要面對著不斷變化的市場經(jīng)營形勢，同時，對于企業(yè)的經(jīng)營管理也提出了更高的要求。面對企業(yè)的經(jīng)營管理形勢，必須要緊緊地結合企業(yè)的發(fā)展形勢來推動良好的進步，由于企業(yè)的市場競爭形勢不斷變化，開展財務管理工作也要有針對性地推動企業(yè)財務管理和會計的融合，下文首先闡述了新時代企業(yè)財務會計與管理會計的關聯(lián)與區(qū)別，并具體的提出企業(yè)財務會計與管理會計的融合策略，希望對企業(yè)的財務管理工作開展有所啟發(fā)。

一、新時代企業(yè)財務會計與管理會計的關聯(lián)與區(qū)別

（一）信息資源獲取的來源不同

當前，企業(yè)財務會計與管理會計存在著一定的區(qū)別，尤其是面對新的發(fā)展形勢下，企業(yè)的財務會計和管理會計研究對象必須相同，而在具體的財務信息管理過程中，財務信息來源和核對對象存在一定區(qū)別，以此來確保財務會計和管理會計朝著一個方向發(fā)展，無論是企業(yè)的財務會計還是管理會計，都是結合企業(yè)所展開的活動來展開的;同時，對于企業(yè)的經(jīng)營管理方式都進行了一定的管控，且交易的處理方式有所不同。

（二）發(fā)展目標相同

在當前的企業(yè)發(fā)展過程中，應當要結合財務會計和管理會計的任務，做好對會計的任務管理，財務管理是根據(jù)日常的財務報表，然后展開報表內(nèi)容的核算、復核，并為企業(yè)的管理決策提供數(shù)據(jù)支撐。企業(yè)管理會計，更多的是基于企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動來展開價值分析，以此為后續(xù)的管理調整提供建議和支撐，在面對新形勢下，管理會計，更多的是要結合企業(yè)的活動來展開，要發(fā)揮出企業(yè)的管理會計的作用，對于整體的企業(yè)的各方面利益來服務，滿足企業(yè)對于會計的工作要求，所以兩者的發(fā)展目標相同。

（三）工作側重點不同

在企業(yè)的管理會計和財務會計的工作開展過程中，還應當把明確把握工作側重點不同，財務會計是基于企業(yè)的會計準則和相應的制度為基礎，并根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營的情況來對企業(yè)的相關信息進行總結，為企業(yè)提供準確的財務報告，財務會計開展工作，是對企業(yè)后續(xù)的經(jīng)營活動展開詳細的記錄，并以此作出定期的數(shù)據(jù)，然后展開合理的，精確的財務分析。在現(xiàn)階段的企業(yè)的發(fā)展過程中，由于不斷變化的市場環(huán)境也會促使財務數(shù)據(jù)產(chǎn)生多樣的變化，財務會計，如果僅僅是對過去的經(jīng)濟狀況進行總結，并沒有對企業(yè)現(xiàn)階段的發(fā)展情況掌握，往往會造成企業(yè)的財務管理決策難以跟進。管理會計的工作更多的是基于財務會計來做出的報表進行后續(xù)的數(shù)據(jù)分析，為后續(xù)的管理決策提供數(shù)據(jù)支撐，這樣能夠反映出管理會計和財務。會計的工作側重點不同，同時在具體的管理會計工作過程中，應當要根據(jù)不同的數(shù)據(jù)報表來提煉出更有價值的信息，然后對企業(yè)管理層提供具體的建議，幫助增強企業(yè)管理決策更加合理化和兼具科學性。

（四）對于財務管理人員的要求不同

結合企業(yè)的財務會計和企業(yè)和管理會計的工作來說，財務會計僅僅需要掌握一些關于經(jīng)濟的基礎處理知識以及相關的財務工作流程和會計憑證以及賬戶登錄等方面的技能和知識，但是在管理會計工作開展過程中，對于管理會計有更高的工作態(tài)度的要求，確保數(shù)據(jù)的準確度，對于財務會計的專業(yè)技能要求不是很多，隨著不斷變化的社會發(fā)市場發(fā)展環(huán)境，管理會計應當要不斷地強化自我的專業(yè)性素養(yǎng)，結合財務管理工作的一些要求，來推動管理會計的積極有效的進步和提升。

尤其是現(xiàn)階段企業(yè)的財務數(shù)據(jù)越來越繁雜，要求管理會計要具有更多的財務專業(yè)知識和多樣化的財務處理技能，其中應當要把握概率學、統(tǒng)計學、法律以及高階數(shù)學等方面的技能，所以說對于管理會計提出了更為嚴格的標準。同時，還應當積極地借助計算機技術、信息技術來展開，不斷提升管理會計的工作質量，也能夠為企業(yè)的管理決策開展打好基礎。

二、新時代企業(yè)財務會計與管理會計的融合策略

基于現(xiàn)階段不斷變化的社會經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，企業(yè)開展財務管理工作也應當要結合財務會計和管理會計實現(xiàn)相互融合，以此能確保企業(yè)的財務管理工作質量不斷提升，如何促進管理會計和管理會計融合是值得探討的問題

（一）培養(yǎng)財務管理人員的積極正確的工作觀念

首先，應當要培養(yǎng)從業(yè)人員正確的工作觀念，在企業(yè)的財務管理過程中，應當要明確認識到企業(yè)會計對于企業(yè)的經(jīng)營管理的重要作用，在相應的財務會計和財務管理會計的開展過程中。應當要具有更為正確、合理的工作管理概念，對于會計而言，現(xiàn)階段的會計不僅是傳統(tǒng)意義上的對于財務數(shù)據(jù)的記錄和總結，而是要結合不斷變化的社會發(fā)展環(huán)境，對于企業(yè)工作過程中所產(chǎn)生的會計數(shù)據(jù)以及會計活動等方面的數(shù)據(jù)綜合的分析，要結合管理會計和財務會計工作，以及財務管理工作的需要，做好對于財務數(shù)據(jù)的綜合有效分析，不斷促進管理和財務工作的融合;另外一方面，還應當要基于傳統(tǒng)意義上的財務管理工作，為企業(yè)的整體發(fā)展提供更為精準的數(shù)據(jù)支持，企業(yè)的領導應當要明確認識到現(xiàn)階段的市場經(jīng)濟的發(fā)展形勢，要針對結合企業(yè)的工作開展來打造出更為完善的財務管理隊伍，增強對于財務管理的專業(yè)性培養(yǎng)，也能夠強化對于財務管理會計的管控，增強財務工作開展的質量和效果。

（二）制定和構建更為完善的會計管理制度

企業(yè)的管理會計和財務管理會計的融合過程中，應當要具有更為完善的會計理論的支持，我國現(xiàn)階段所采用的會計準則，還是對于財務會計比較適用，并沒有對于管理會計進行有效性的管控，所以必須要根據(jù)我國現(xiàn)階段的社會經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境以及不同企業(yè)的經(jīng)營管理實際情況，來探索出和總結出更為完善的會計知識理論體系，做好對于企業(yè)管理會計的優(yōu)化更新，幫助推動管理會計和財務會計的融合，并為其提供更為合理的理論支持，有效地推動企業(yè)的經(jīng)濟良好發(fā)展。

（三）強化對會計從業(yè)人員的專業(yè)性培養(yǎng)

在企業(yè)的財務管理工作開展過程中，還應當要加強對于財務從業(yè)人員的針對性培養(yǎng)，首先是財務會計和管理會計，應當要對其從業(yè)人員的基礎條件進行考核，要具有專業(yè)的會計理論知識和實踐經(jīng)驗的考核，在傳統(tǒng)的會計工作過程中，僅僅是要求從業(yè)人員了解到相應的會計制度和會計操作程序，并沒有對于財務人員的業(yè)務能力、管理能力有明確的要求，也沒有對其提出管理能力以及發(fā)展目標的聯(lián)系考核。但是在現(xiàn)階段的企業(yè)財務管理過程中，我國的市場經(jīng)濟不斷發(fā)展，所面臨的經(jīng)營環(huán)境也在不斷變化，傳統(tǒng)意義上的會計管理工作與新時期的現(xiàn)代企業(yè)的財務管理工作有一定的差異，甚至會影響企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展，所以必須在進行人員招聘過程中，要注重對于從業(yè)人員的綜合素養(yǎng)和專業(yè)技能的綜合考核。

所以，在進行企業(yè)的財務會計和管理會計的人才招聘過程中，應當要注重選擇為高素質的復合型人才，同時也應當要強化員工對于企業(yè)的發(fā)展以及工作內(nèi)容的了解，并以此來推動財務管理工作的有序開展，另外在財務管理方面的培訓中，可以邀請財務管理方面的專家對于企業(yè)的財務管理人員展開技能培訓和理論知識培訓，不斷增強會計人員的管理質量和效益，另外一方面，還應當結合企業(yè)的財務管理需要加強校企合作，不斷地推動財務管理綜合素質的質量提升，也能夠實現(xiàn)企業(yè)的良好發(fā)展。

三、結束語

總體來說，在現(xiàn)階段開展企業(yè)的財務管理和會計的融合，能夠有效地推動企業(yè)財務管理質量的提升，同時也能夠幫助增強企業(yè)的財務管理效率，針對不斷變化的市場經(jīng)營環(huán)境。應當要結合財務會計和管理會計的融合來推動企業(yè)的管理更上新臺階，這就需要培養(yǎng)財務管理人員的積極正確的工作觀念;制定和構建更為完善的會計管理制度;強化對會計從業(yè)人員的專業(yè)性培養(yǎng)。

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