陳肖東 戚鳳芝 于聰聰
摘要:“三全育人”重心在“全”,要求實(shí)現(xiàn)“教”與“育”、“管”與“育”、“服”與“育”的融合貫通。探索“三全育人”是一個(gè)系統(tǒng)理論:開展“全員育人”,是人員保障;開展“全程育人”,是過(guò)程管理;開展“全方位育人”,是載體融合與創(chuàng)新。廣大教師做到教書育人,廣大管理者做到管理育人,廣大職工做到服務(wù)育人,努力實(shí)現(xiàn)全員育人凝心聚力、全程育人系統(tǒng)規(guī)劃、全方位育人創(chuàng)新載體。
關(guān)鍵詞:高校 三全育人 邏輯關(guān)系 實(shí)踐路徑
中圖分類號(hào):G641 ?文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A ?文章編號(hào):1009-5349(2020)03-0054-02
當(dāng)前,隨著高校思想政治工作會(huì)議和全國(guó)教育大會(huì)精神的不斷深入落實(shí),“三全育人”理念也在不斷深化。在各高校的育人實(shí)踐中,專業(yè)課教師、思政課教師、管理者、服務(wù)者作為不同的育人主體,通過(guò)開展“課程思政”等渠道,廣泛開展育人實(shí)踐;育人實(shí)踐貫穿大學(xué)生入學(xué)至畢業(yè)的全過(guò)程;育人載體不斷創(chuàng)新,如校園文化育人、社會(huì)實(shí)踐育人、社團(tuán)育人、資助育人、組織育人等,各類載體不斷煥發(fā)生機(jī)并發(fā)揮實(shí)效,初步形成了高?!叭恕钡牧己瞄_局。
一、“三全育人”理論的提出背景
黨和國(guó)家一直重視高校育人工作,促進(jìn)了“三全育人”建設(shè)構(gòu)想的不斷豐富、完善、深化。2004年10月,國(guó)務(wù)院發(fā)布文件,指明高校要形成“教書育人、管理育人、服務(wù)育人”的良好氛圍和工作格局[1]?!敖虝?、管理育人、服務(wù)育人”(三育人)的提出,蘊(yùn)含著“全員育人、全程育人、全方位育人”(三全育人)的理論萌芽。2004年11月,時(shí)任中共中央政治局常委李長(zhǎng)春,在廣東考察時(shí)對(duì)“三全育人”予以明確和強(qiáng)調(diào)[2]。2016年12月,習(xí)近平總書記在全國(guó)高校思想政治工作會(huì)議上,重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)了立德樹人,全程育人、全方位育人等育人理念[3]。2017年,國(guó)務(wù)院發(fā)布文件,指出要堅(jiān)持“三全育人”,提升教師的思想政治素質(zhì)[4]。這些文件和政策的出臺(tái),大力推動(dòng)了關(guān)于“三全育人”的理論創(chuàng)新和實(shí)踐探索。在各高校的共同努力下,“三全育人”呈現(xiàn)出生機(jī)勃勃的嶄新局面。
“三全”側(cè)重回答“怎樣培養(yǎng)人”,“育人”側(cè)重回答“培養(yǎng)什么人,為誰(shuí)培養(yǎng)人”。其中“全員”涵蓋高校與人的各類主體;“全程”涵蓋高校育人的完整過(guò)程;“全方位”涵蓋高校育人的各種途徑和載體[5]。習(xí)近平總書記指明,“古今中外,每個(gè)國(guó)家都是按照自己的政治要求來(lái)培養(yǎng)人的?!盵6]我們國(guó)家的性質(zhì)決定了我們的教育必須把培養(yǎng)社會(huì)主義的合格建設(shè)者和可靠接班人作為主要目標(biāo)。
二、“三全育人”構(gòu)成要素的邏輯關(guān)系
全員育人實(shí)現(xiàn)凝心聚力、全程育人重在系統(tǒng)規(guī)劃、全方位育人要?jiǎng)?chuàng)新載體。
1.開展“全員育人”,是人員保障
所有教師、管理人員、服務(wù)者均有育人職能,尤其對(duì)開展思想政治教育有著責(zé)無(wú)旁貸的責(zé)任。學(xué)校干部、教職員工要樹立一切為了育人的思想,建立橫向到邊、縱向到底、全面滲透、全體參與的思想政治教育工作網(wǎng)絡(luò)?!敖?jīng)師易得,人師難求”。高校要構(gòu)建“三全育人”格局,首先要深化教學(xué)改革,更好地將教書育人落實(shí)在課堂內(nèi)[7]。加強(qiáng)“師德師風(fēng)”建設(shè),是開展“全員育人”工作的前提。廣大教師要做到厚德博學(xué),加強(qiáng)自身思想政治素質(zhì)、文化素質(zhì)、能力素質(zhì)等方面的培養(yǎng);要做到為人師表,在道德品質(zhì)、文明修養(yǎng)、治學(xué)態(tài)度等方面以身作則、嚴(yán)于律己;要做到率先垂范,用自己的良好行為引導(dǎo)學(xué)生;要做到言傳身教,對(duì)學(xué)生進(jìn)行潛移默化的感召教育。學(xué)校要大力開展各種形式的師德教育,在“教師”層面,召開“課程思政”工作推進(jìn)暨專題研討會(huì),在全體教師層面統(tǒng)一認(rèn)識(shí),牢固樹立一切教師都有育人職責(zé)的意識(shí),同時(shí)選樹一批“課程思政”優(yōu)秀教師和教學(xué)團(tuán)隊(duì),實(shí)現(xiàn)以教師為主體的價(jià)值引領(lǐng)。
2.開展“全程育人”,是過(guò)程管理
要從學(xué)生入學(xué)至畢業(yè)整個(gè)教育過(guò)程,學(xué)習(xí)、工作和生活等各個(gè)方面入手,實(shí)踐“全程育人”。大學(xué)生在本科學(xué)習(xí)的不同階段都需要專業(yè)教師的指點(diǎn)與輔導(dǎo),因此構(gòu)建一個(gè)大學(xué)四年的全過(guò)程專業(yè)引導(dǎo)體系就顯得尤為重要[8]。開展“全程育人”的主要做法有:從新生入學(xué)教育開始,加大對(duì)學(xué)生的學(xué)業(yè)指導(dǎo)力度。著重在樹立理想、激勵(lì)成材、熟悉環(huán)境、培養(yǎng)人格方面做工作。開展大學(xué)生報(bào)告團(tuán)巡回演講,從成長(zhǎng)、成才、成功三方面對(duì)新同學(xué)展開“三成教育”。加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè),優(yōu)化課堂與實(shí)踐環(huán)節(jié)的教學(xué)效果,嚴(yán)格管理考試、考核各個(gè)環(huán)節(jié)。廣泛開展優(yōu)良學(xué)風(fēng)班、學(xué)風(fēng)進(jìn)步班的創(chuàng)建、評(píng)比和表彰工作;大力開展畢業(yè)生愛(ài)校教育,宣傳學(xué)生典型,弘揚(yáng)服務(wù)社會(huì)、報(bào)效祖國(guó)的良好風(fēng)尚。
3.開展“全方位育人”,是載體融合與創(chuàng)新
“全方位育人”是通過(guò)各門課程和各種途徑滲透思想政治教育。側(cè)重開展:強(qiáng)化社會(huì)實(shí)踐,倡導(dǎo)科技創(chuàng)新,豐富校園文化,推進(jìn)社團(tuán)發(fā)展,注意與社會(huì)大環(huán)境的呼應(yīng),形成“全方位育人”的合力,從各個(gè)方面、不同角度加強(qiáng)工作、提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。開展“全方位育人”的主要做法有:樹立精品意識(shí),打造有影響力的校園文化工程,同時(shí)與時(shí)俱進(jìn)地挖掘形式新穎、立意高遠(yuǎn)的文化活動(dòng)載體。組織“青年志愿者”活動(dòng)、“社區(qū)掛職”“報(bào)國(guó)企業(yè)行”等,注重用社會(huì)實(shí)踐檢檢驗(yàn)和強(qiáng)化學(xué)生思想政治教育成果。指導(dǎo)各級(jí)各類創(chuàng)新競(jìng)賽,對(duì)科技創(chuàng)新人才在專業(yè)發(fā)展、學(xué)業(yè)評(píng)價(jià)等方面予以扶持,鼓勵(lì)學(xué)生個(gè)性和特長(zhǎng)的發(fā)展。
三、育人主體要各司其責(zé)
教育部出臺(tái)《“三全育人”綜合改革試點(diǎn)建設(shè)工作要求和管理辦法》,這是做好實(shí)際工作的重要文件,其中明確了教師是高校育人工作的主力軍。上海高校開展“基于協(xié)同育人的高校課程思政模式”[9]等,即關(guān)于突出教師在高校中的主體育人地位,開展“課程思政”的模式探索。
1.廣大教師做到教書育人
教師在“什么是育人”“為什么要育人”“如何開展育人”等方面要有深入認(rèn)識(shí),同時(shí),教師們要爭(zhēng)做“課程育人”的實(shí)踐者,爭(zhēng)當(dāng)新時(shí)代“四有”好教師。增強(qiáng)教師自覺(jué)的育人意識(shí),加強(qiáng)教師的育人能力素質(zhì)培養(yǎng),使教師清晰所肩負(fù)的育人責(zé)任和路徑,才能充分發(fā)揮教師的育人功效,使立德樹人根本任務(wù)落地生根。因此,以教師為主體的育人能力建設(shè)研究具有重要的地位和價(jià)值。教師要努力學(xué)習(xí)、鉆研業(yè)務(wù),認(rèn)真?zhèn)湔n、精心組織教學(xué),認(rèn)真指導(dǎo)學(xué)生的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、畢業(yè)論文,不斷總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn),努力提高教學(xué)質(zhì)量。在教學(xué)各個(gè)環(huán)節(jié)中,注重幫助學(xué)生解決思想與心理等方面的問(wèn)題,使學(xué)生健康成長(zhǎng)。推動(dòng)課內(nèi)外理論學(xué)習(xí)的深入,研討思想政治理論課的內(nèi)容與授課方法。促進(jìn)教學(xué)業(yè)務(wù)水平不斷提升,科學(xué)精神不斷升華。對(duì)教學(xué)效果不良,學(xué)生上課出勤率較低,學(xué)生考試不及格率較高的課程,應(yīng)考慮對(duì)該任課教師的教學(xué)方法、手段進(jìn)行探討,并相應(yīng)的解決和處理。
2.廣大管理者做到管理育人
學(xué)校管理人員要不斷提高自身的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì);要強(qiáng)化管理意識(shí),提高辦事效率,推進(jìn)“依法治?!?,努力為學(xué)校各項(xiàng)工作提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);要經(jīng)常深入基層,了解學(xué)生的思想,為各項(xiàng)管理工作的改革與發(fā)展提供有效依據(jù)。充分發(fā)揮學(xué)生申訴處理委員會(huì)、校長(zhǎng)信箱等組織和渠道的作用,收到學(xué)生投訴要及時(shí)處理,對(duì)年內(nèi)受到投訴較為集中且查證屬實(shí)的單位進(jìn)行批評(píng)和整治。充分發(fā)揮輔導(dǎo)員、班主任的作用,加強(qiáng)這兩支隊(duì)伍的建設(shè)與發(fā)展。加大班主任工作的制度建設(shè),健全班主任考核機(jī)制,調(diào)動(dòng)廣大班主任在思想政治教育中積極發(fā)揮作用,原則上沒(méi)有擔(dān)任班主任經(jīng)歷的教師無(wú)資格評(píng)定高一級(jí)職稱。
3.廣大職工做到服務(wù)育人
廣大職工要樹立全心全意為師生服務(wù)的思想,提高從事本職工作的技能,積極完成工作任務(wù)。輔助營(yíng)造良好的學(xué)校教學(xué)、科研、學(xué)習(xí)和生活環(huán)境,用禮貌周到、細(xì)致入微的工作,為學(xué)生樹立高效、文明的形象。對(duì)服務(wù)意識(shí)差、態(tài)度蠻橫的職工要及時(shí)批評(píng)處理,對(duì)屢教不改者予以紀(jì)律處分直至解聘。服務(wù)育人還體現(xiàn)于建立完善的“三全育人的”保障機(jī)制。如,領(lǐng)導(dǎo)高度重視,學(xué)校設(shè)立專項(xiàng)基金,加大軟硬件投入,進(jìn)一步完善思想政治教育的工作環(huán)境,確保學(xué)生思想政治教育經(jīng)費(fèi)得到充分保證。各職能部門、基層單位要充分重視人才培養(yǎng)工作,匹配資金支持和幫助人才培養(yǎng)工作的順利開展。加強(qiáng)制度建設(shè)。思想政治工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)推行學(xué)校的三全育人工作,建立和完善相關(guān)制度,分項(xiàng)制定具體實(shí)施辦法。各部門要以強(qiáng)大的行政管理手段保障落實(shí)學(xué)校的三全育人工作,真正形成黨政齊抓共管、人人參與育人的局面等。
四、結(jié)語(yǔ)
總之,“三全育人”體系的構(gòu)建關(guān)系到國(guó)家和社會(huì)的發(fā)展,關(guān)系到高校的育人質(zhì)量,關(guān)系到大學(xué)生綜合素質(zhì)的提升。高校專業(yè)教師作為全員育人的關(guān)鍵一環(huán),在育人工作中的主力軍作用正在被越來(lái)越多的人所認(rèn)同。基于“三全育人”各構(gòu)成要素的邏輯關(guān)系和各主體的育人職責(zé),設(shè)計(jì)一個(gè)全面、連貫、系統(tǒng)的理論方案,必將促進(jìn)高?!叭恕惫ぷ魍七M(jìn)和高校專業(yè)教師育人能力提升。
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