陶用裙
[摘 要]文章論述了目前國內(nèi)上市公司會計(jì)信息的質(zhì)量問題,分析了會計(jì)信息質(zhì)量存在問題的原因既有企業(yè)外部的制度原因,也有企業(yè)內(nèi)部的公司治理機(jī)制和內(nèi)部控制原因。通過論述影響我國上市公司內(nèi)部控制建設(shè)中存在的關(guān)鍵管理缺陷,提出了相應(yīng)的針對性對策和建議,為完善上市公司內(nèi)部控制機(jī)制,防范上市公司經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)和市場風(fēng)險(xiǎn)提供一定的解決方案。
[關(guān)鍵詞]上市公司;會計(jì)信息;內(nèi)部控制
[中圖分類號]F253.7
隨著資本市場的發(fā)展,上市公司擁有了更廣泛的市場份額,但同時也面臨著更激烈的競爭。近年來,我國上市公司頻頻“爆雷”,財(cái)務(wù)造假事件層出不窮,究其原因,資本的逐利,監(jiān)管部門力度不夠,違法成本低,監(jiān)管處罰不到位,沒有規(guī)范的內(nèi)部控制系統(tǒng)也是重要原因。接連不斷的會計(jì)信息失真事件,包括偽造、變造原始憑證,虛報(bào)、漏報(bào)相關(guān)會計(jì)數(shù)據(jù)等在上市公司屢見不鮮,已經(jīng)成為頑疾,嚴(yán)重威脅著我國資本證券市場的健康發(fā)展。
1 上市公司會計(jì)信息質(zhì)量存在的問題
文章所述會計(jì)信息質(zhì)量主要是指我國上市公司會計(jì)信息本身是否具有可靠性、關(guān)聯(lián)性及披露質(zhì)量等。而會計(jì)信息的可靠性主要包括真實(shí)性與客觀性等內(nèi)容,文章首先總結(jié)了我國現(xiàn)行體制下上市公司會計(jì)信息質(zhì)量存在的問題。
1.1 內(nèi)容的客觀性與真實(shí)性備受質(zhì)疑,年報(bào)信息整體可信度不高
可靠性是會計(jì)信息的基本質(zhì)量特征,企業(yè)須以實(shí)際發(fā)生的交易或者事項(xiàng)作為依據(jù)進(jìn)行會計(jì)確認(rèn)、計(jì)量和報(bào)告,且過程中不得高估或低估。它們提供的信息應(yīng)該客觀地反映公司的經(jīng)營和財(cái)務(wù)狀況,而不是為了影響股價或操縱他人。上市公司的會計(jì)信息披露對投資者的決策和股票市場的秩序有著重要的影響。公司應(yīng)確保披露信息的一致性,以免誤導(dǎo)投資者。但是眾多上市公司為了達(dá)到贏得市場的信任,提升股票價值等各種目的,采取非常手段,如通過企業(yè)關(guān)聯(lián)交易來操縱利潤,集團(tuán)公司通常按需要內(nèi)部定價以隱匿轉(zhuǎn)移利潤,利用會計(jì)政策變更虛增利潤,虛減虧損等,在廣大中小投資者眼里,部分上市公司提供的年度報(bào)告信息其實(shí)都是摻雜大量水分的會計(jì)信息,還有些上市公司為了吸引投資者的關(guān)注,故意編造誤導(dǎo)性的陳述或者遺漏關(guān)鍵信息。為了節(jié)約成本或者虛增資產(chǎn),很多公司經(jīng)常在數(shù)據(jù)上進(jìn)行人為變造,披露不客觀、不準(zhǔn)確的會計(jì)信息,使各利益相關(guān)方與外部投資者無法了解、預(yù)測與把握公司經(jīng)營的具體情況,從而無法做出更明智的決定。上市公司的會計(jì)信息披露對投資者的決策和股票市場的秩序有著重要的影響。上述行為無疑對會計(jì)信息質(zhì)量產(chǎn)生實(shí)質(zhì)影響,直接會給會計(jì)信息使用者造成巨大經(jīng)濟(jì)損失。所以,在廣大投資者眼里,我國上市公司提供的會計(jì)信息整體可信度并不高。
1.2 會計(jì)信息內(nèi)容與經(jīng)營目標(biāo)的相關(guān)性不強(qiáng),決策使用的有效性比較差
為了更好地有助于財(cái)務(wù)報(bào)告使用者對企業(yè)的過去、現(xiàn)在或未來的情況作出最佳評價或預(yù)測,一般要求企業(yè)提供的會計(jì)信息應(yīng)當(dāng)與財(cái)務(wù)報(bào)告使用者的經(jīng)濟(jì)決策需求相關(guān)。投資者所關(guān)注的信息通常是事關(guān)公司發(fā)展的各類財(cái)務(wù)信息與非財(cái)務(wù)信息,因?yàn)榇祟愋畔苯踊蜷g接影響到該公司的生存與發(fā)展,因此,證券監(jiān)管機(jī)構(gòu)要求上市公司披露任何與未來發(fā)展相關(guān)的信息,但實(shí)際情況是,年報(bào)中的上市公司披露的信息絕大部分是基于已經(jīng)發(fā)生的,反映歷史事件的信息。對于投資者來說,該類信息的時效性差,與經(jīng)營目標(biāo)的相關(guān)性不強(qiáng),無法滿足信息使用者的需求并作出有效決策。雖然少數(shù)上市公司會披露少量有關(guān)未來發(fā)展的信息,但基本上比較籠統(tǒng),無法為有效決策提供依據(jù)。
1.3 表達(dá)與披露不夠及時,難以滿足使用者的預(yù)期需求
一些公司的管理者由于擔(dān)心投資者對公司前景的懷疑和股價下跌,不愿主動披露信息,因此其披露的信息不夠準(zhǔn)確和規(guī)范;有的不及時披露甚至什么都不披露,有的披露與真實(shí)相差甚遠(yuǎn)的財(cái)務(wù)指標(biāo),有的只給出沒有價值的籠統(tǒng)含糊的信息,怕因信息不準(zhǔn)確而面臨訴訟。例如,他們幾乎不披露預(yù)測會計(jì)信息、銷售信息或市場份額;相反,他們只給出準(zhǔn)確的利潤預(yù)測。甚至部分上市公司為了隱瞞或粉飾重要利潤信息,往往在相關(guān)活動或經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生后再披露甚至不披露,有些公司年度報(bào)告甚至要在財(cái)年過去幾個月后才公布,有些公司還根據(jù)自身需要來決定披露時間或某些重大事件,更有甚者少數(shù)公司甚至與非法投機(jī)商勾結(jié),為謀取利益和操縱市場而隨意披露,這些都從根本上降低了相關(guān)會計(jì)信息及其他信息的及時性和準(zhǔn)確性。會計(jì)信息的失效及嚴(yán)重滯后也自然讓投資者不能及時做出正確決策,從而極大地影響了信息使用者對信息的需求,也最終影響到廣大投資者的決策和切身利益。而不及時信息也同樣會使監(jiān)管部門往往因?yàn)榱私庑畔⒌牟患皶r而難以確定一些重大事件何時發(fā)生,致使不能進(jìn)行有效監(jiān)管。
1.4 年報(bào)“補(bǔ)丁”與“重述”花樣翻新,會計(jì)信息披露的規(guī)則缺乏嚴(yán)肅性
此處的公司年報(bào)打“補(bǔ)丁”是指近年來,按照中國證監(jiān)會的要求,上市公司披露財(cái)務(wù)年報(bào)以后,由于種種原因需要發(fā)布各類補(bǔ)充公告或者更正公告的行為?!柏?cái)務(wù)報(bào)告重述”行為,則是指有的公司因?yàn)榻?jīng)營環(huán)境等發(fā)生變化,甚至出現(xiàn)財(cái)務(wù)報(bào)告已經(jīng)報(bào)出,卻又聲明無效,收回補(bǔ)充或調(diào)整信息后再行報(bào)出的行為,部分公司信息披露的形式過于隨意,會計(jì)信息披露的規(guī)范缺乏嚴(yán)肅性和穩(wěn)定性,是會計(jì)信息質(zhì)量不高的體現(xiàn)。
2 上市公司會計(jì)信息質(zhì)量現(xiàn)存問題的成因
導(dǎo)致我國上市公司會計(jì)信息質(zhì)量存在問題的原因既有企業(yè)外部的制度原因,也有企業(yè)內(nèi)部的公司治理機(jī)制和內(nèi)部控制原因。不同領(lǐng)域的專家、學(xué)者在對財(cái)務(wù)舞弊形成的原因進(jìn)行分析和研究時,普遍認(rèn)為內(nèi)部控制制度的不完善是財(cái)務(wù)報(bào)告舞弊的主要原因之一。
內(nèi)部控制與財(cái)務(wù)報(bào)告的可靠性有著不可分割的關(guān)系。有效的內(nèi)部控制能夠合理保證財(cái)務(wù)報(bào)告的可靠性,現(xiàn)代內(nèi)部控制理論最初的目標(biāo)就是防止錯誤和舞弊,且一直都沒有發(fā)生實(shí)質(zhì)性的改變。1992年,美國Treadway 委員會下屬的發(fā)起人組織委員會(the Committee of Sponsoring Organizations of the Treadway Commission,COSO)發(fā)表了《內(nèi)部控制-整體框架》(Internal Control-Integrated Framework,COSO 報(bào)告),提出“內(nèi)部控制三目標(biāo)論”,COSO認(rèn)為有效的內(nèi)部控制系統(tǒng)可以合理保證以下三個目標(biāo)的實(shí)現(xiàn):經(jīng)營的效率和效果,財(cái)務(wù)報(bào)告的可靠性和合法合規(guī)性目標(biāo)。
從目前中外企業(yè)管理實(shí)踐的發(fā)展看,內(nèi)部控制體系是一種內(nèi)生的管理機(jī)制,體現(xiàn)在經(jīng)營活動中。其自我調(diào)節(jié)和自我約束的作用在上市公司的風(fēng)險(xiǎn)管理中越來越重要。因此規(guī)劃和運(yùn)營的合理性和效率已成為衡量上市公司管理質(zhì)量的重要指標(biāo)。隨著我國社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的健全和完善,上市公司內(nèi)部控制體系已與公司治理結(jié)構(gòu)、組織結(jié)構(gòu)、管理層級和經(jīng)營過程緊密結(jié)合。然而,由于內(nèi)部控制在完整性、全面性、靈活性和細(xì)致性等方面有諸多要求,許多公司尚無法滿足這些要求。這種情況必將要求上市公司的管理者重新審視內(nèi)部控制體系的建立,不斷創(chuàng)新,否則上市公司的內(nèi)部控制將始終是一種低效的重復(fù)建設(shè)甚至停滯狀態(tài)。
目前我國上市公司的內(nèi)部控制體系主要存在以下缺陷:(1)內(nèi)部控制的應(yīng)用理念滯后,管理層忽視了內(nèi)部控制的擴(kuò)大化和多元化;(2)內(nèi)部控制風(fēng)險(xiǎn)管理意識不健全,忽視了內(nèi)部控制與風(fēng)險(xiǎn)管理有機(jī)統(tǒng)一的本質(zhì)屬性;(3)防范內(nèi)部控制風(fēng)險(xiǎn)的對策往往簡單粗放;(4)管理者高估了內(nèi)控程序的作用,忽視了內(nèi)控程序的操作和實(shí)施;(5)管理層往往盲目追求內(nèi)部控制的拓展和理解,忽視了成本與效益的平衡。
3 可行的解決方案
內(nèi)部控制體系是一套以自我調(diào)節(jié)、自我約束為目標(biāo)的內(nèi)生性管理機(jī)制,其有效性和不斷完善對于處于激烈競爭中的公司至關(guān)重要,并且它的設(shè)計(jì)和運(yùn)行可以衡量管理的質(zhì)量和績效。因此,研究內(nèi)部控制建設(shè)中存在的關(guān)鍵管理缺陷,對于彌補(bǔ)管理缺陷、防范經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)具有重要意義。在此基礎(chǔ)上,目前認(rèn)為內(nèi)控缺陷的切實(shí)可行的解決方法包括以下幾個方面:
(1)管理層必須客觀、全面地認(rèn)識內(nèi)部控制的功能和作用,避免內(nèi)部控制建設(shè)和實(shí)施的極端性和片面性。
(2)企業(yè)管理層應(yīng)以動態(tài)發(fā)展和經(jīng)濟(jì)安全為立足點(diǎn),不斷完善內(nèi)部控制機(jī)制。
(3)管理層應(yīng)消除內(nèi)部控制改進(jìn)實(shí)踐中的沖動決策行為,并將“設(shè)計(jì)、操作、監(jiān)控和評價”作為內(nèi)部控制建設(shè)的最終目標(biāo)。
(4)管理者必須積極探索和借鑒國際上先進(jìn)的內(nèi)部控制理念,完善國內(nèi)內(nèi)部控制體系。同時,管理層還應(yīng)追求一個健全的內(nèi)部控制標(biāo)準(zhǔn)體系,并不斷探索和完善內(nèi)部控制質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。從所有利益相關(guān)者的角度來看,一套包含評價、應(yīng)用和認(rèn)證的準(zhǔn)則毫無疑問有助于內(nèi)部控制的實(shí)施。通過這些途徑,可以實(shí)現(xiàn)內(nèi)部控制的最終目標(biāo)——自我調(diào)節(jié)和自我完善的良性循環(huán)。
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