會(huì)計(jì)信息化對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的影響及對(duì)策探討?yīng)?/h1>
2018-12-31 00:00:00陳麗
中國(guó)國(guó)際財(cái)經(jīng) 2018年22期
摘 要：在經(jīng)濟(jì)全球化發(fā)展的背景下，企業(yè)所面臨的市場(chǎng)環(huán)境復(fù)雜化，所帶給企業(yè)的不僅僅是挑戰(zhàn)，還包括挑戰(zhàn)。企業(yè)要想在激烈的市場(chǎng)環(huán)境中，保障自身的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，必要的財(cái)務(wù)管理尤為重要。然而傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理模式遠(yuǎn)遠(yuǎn)滿足不了需求，在信息技術(shù)廣泛應(yīng)用下，企業(yè)有必要重視起會(huì)計(jì)信息化對(duì)財(cái)務(wù)管理的影響，不斷創(chuàng)新財(cái)務(wù)管理模式。本課題在深層次會(huì)計(jì)信息化對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的影響的基礎(chǔ)上，結(jié)合企業(yè)當(dāng)前實(shí)際情況，提出了相應(yīng)的完善企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作措施，旨在有效提升企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作水平，保障企業(yè)穩(wěn)定、可持續(xù)發(fā)展。
關(guān)鍵詞：會(huì)計(jì)信息化；企業(yè)；財(cái)務(wù)管理；影響；措施
在信息技術(shù)日趨成熟并廣泛應(yīng)用的背景下，社會(huì)諸多領(lǐng)域開(kāi)始注重信息化建設(shè)，就企業(yè)會(huì)計(jì)工作而言，逐漸朝向信息化方向發(fā)展。企業(yè)在建立與運(yùn)用會(huì)計(jì)信息化模式之后，促使企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作變得更加簡(jiǎn)便、高效，促進(jìn)了財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作效率的提升，方便企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員為企業(yè)決策人實(shí)時(shí)提供準(zhǔn)確、可靠的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，這對(duì)企業(yè)發(fā)展具有著十分重要的現(xiàn)實(shí)意義。然而會(huì)計(jì)信息化，對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理產(chǎn)生了重大影響。要想在會(huì)計(jì)信息化背景下，切實(shí)做好企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作，企業(yè)首要工作是清晰認(rèn)識(shí)到財(cái)務(wù)管理影響，之后采取相應(yīng)措施加以完善。鑒于此，本文對(duì)“會(huì)計(jì)信息化對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的影響及對(duì)策”進(jìn)行更深層次的剖析具備一定的現(xiàn)實(shí)意義與價(jià)值。
一、會(huì)計(jì)信息化對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的影響分析
近年來(lái)，科技發(fā)展迅速，尤其是與互聯(lián)網(wǎng)有關(guān)的技術(shù)，更是發(fā)展迅速，就信息技術(shù)而言，近年來(lái)在社會(huì)各領(lǐng)域中得以推廣使用。就會(huì)計(jì)信息化而言，對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理產(chǎn)生了巨大影響，總結(jié)起來(lái)，主要包括以下幾個(gè)方面的內(nèi)容。接下來(lái)，筆者結(jié)合工作所見(jiàn)，對(duì)其加以具體闡述。
（一）傳統(tǒng)管理模式的顛覆
企業(yè)廣泛運(yùn)用信息技術(shù)之后，會(huì)計(jì)信息化發(fā)展成為了必然趨勢(shì)，顛覆了企業(yè)傳統(tǒng)財(cái)務(wù)管理模式，促使企業(yè)財(cái)務(wù)管理流程更加簡(jiǎn)便與高效化。首先，會(huì)計(jì)信息化逐漸摒棄了傳統(tǒng)的手工記賬方式，企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員僅僅需要通過(guò)有關(guān)財(cái)務(wù)軟件，在計(jì)算機(jī)上完成記賬工作，不僅僅提升了工作效率，還避免了數(shù)據(jù)本的遺失，確保了財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的完整與安全。其次，信息化的融入，使得企業(yè)財(cái)務(wù)信息數(shù)據(jù)傳輸方式發(fā)生了改變，傳統(tǒng)模式下，主要由財(cái)務(wù)人員通過(guò)紙張形式，傳遞到相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人員手中，受到時(shí)間、地點(diǎn)等諸多因素的限制。然而信息化的融入，企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員僅僅需要借助計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)，便可以完成財(cái)務(wù)信息的傳輸，使得財(cái)務(wù)信息傳輸，不再受時(shí)間與地點(diǎn)的限制，有效提升了信息數(shù)據(jù)傳輸效率，方便了企業(yè)各部門(mén)信息交流，同時(shí)有助于及時(shí)提供完整、準(zhǔn)確信息給相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人員，方便領(lǐng)導(dǎo)人員掌握企業(yè)的實(shí)際運(yùn)營(yíng)情況。最后，會(huì)計(jì)信息化的發(fā)展，使得企業(yè)財(cái)務(wù)分析方式發(fā)生了一定的轉(zhuǎn)變，會(huì)計(jì)人員僅需要借助財(cái)務(wù)軟件，便可以財(cái)務(wù)報(bào)表，有助于提升財(cái)務(wù)分析結(jié)果準(zhǔn)確性，同時(shí)對(duì)財(cái)務(wù)工作人員工作效率的提升具有著十分重要的作用?？偠灾瑫?huì)計(jì)信息化的發(fā)展，顛覆了傳統(tǒng)財(cái)務(wù)管理模式。
（二）提高了企業(yè)財(cái)務(wù)內(nèi)部控制效率
會(huì)計(jì)信息化對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)內(nèi)部控制具有一定的影響，究其原因在于企業(yè)會(huì)計(jì)信息化，使得傳統(tǒng)財(cái)務(wù)信息審核模式發(fā)生了巨大的變化，逐漸朝向計(jì)算機(jī)審核方向發(fā)展，同時(shí)企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員控制力度不斷下降，僅僅需要通過(guò)控制計(jì)算機(jī)軟件，便可取得良好的控制效果。傳統(tǒng)財(cái)務(wù)管理模式下，企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員的審核工作，需要耗費(fèi)大量人力對(duì)各賬簿進(jìn)行逐一核對(duì)，從而完成企業(yè)財(cái)務(wù)內(nèi)部控制工作。整個(gè)環(huán)節(jié)中，財(cái)務(wù)人員所持有的態(tài)度與個(gè)人綜合素質(zhì)，直接關(guān)系到審核質(zhì)量，一旦財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員個(gè)人綜合能力有限，或者是審核時(shí)，持有不負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，將會(huì)影響到審核質(zhì)量，從而失去了財(cái)務(wù)內(nèi)部控制。然而會(huì)計(jì)信息化背景下，計(jì)算機(jī)軟件便可以及時(shí)高效完成財(cái)務(wù)管理審核工作，財(cái)務(wù)軟件可以對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行高效、準(zhǔn)確分析，同時(shí)以報(bào)表方式呈現(xiàn)出來(lái)，不僅僅優(yōu)化了審核過(guò)程，還推動(dòng)了企業(yè)審核工作的開(kāi)展。整個(gè)過(guò)程中，避免了人為錯(cuò)誤，一定程度上，促進(jìn)了企業(yè)財(cái)務(wù)內(nèi)部控制效率的提升。
（三）企業(yè)財(cái)務(wù)人員需要具備更高的專業(yè)素質(zhì)
會(huì)計(jì)信息化，除了對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理產(chǎn)生了上述影響之外，還對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)人員產(chǎn)生了一定的影響。會(huì)計(jì)信息化使得企業(yè)財(cái)務(wù)大部分管理工作，需要依靠計(jì)算機(jī)平臺(tái)完成，雖有效降低了企業(yè)財(cái)務(wù)人員工作量，但是對(duì)財(cái)務(wù)人員技術(shù)水平提出了更高的要求，尤其是計(jì)算機(jī)操作水平。同時(shí)，企業(yè)財(cái)務(wù)內(nèi)部管理環(huán)境的變化，給企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員提出了更高的要求，除了必要的專業(yè)會(huì)計(jì)知識(shí)之外，還需要掌握計(jì)算機(jī)技術(shù)，同時(shí)能夠熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件，才能滿足當(dāng)下會(huì)計(jì)信息化財(cái)務(wù)管理的具體需求。除此之外，財(cái)務(wù)管理人員專業(yè)素質(zhì)的提升，也是保障企業(yè)財(cái)務(wù)管理會(huì)計(jì)信息化穩(wěn)定、可持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)。
二、完善會(huì)計(jì)信息化企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的具體措施分析
由上述分析可知，會(huì)計(jì)信息化對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作產(chǎn)生了重大影響。要想切實(shí)保障企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平的提升，需要企業(yè)相關(guān)人員清晰認(rèn)識(shí)到會(huì)計(jì)信息化對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作所產(chǎn)生的影響，并從以下幾個(gè)方面，采取有效措施，應(yīng)對(duì)會(huì)計(jì)信息化所帶來(lái)的影響，保障企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作水平的提升。
（一）改變傳統(tǒng)管理理念
會(huì)計(jì)信息化進(jìn)程是否能夠穩(wěn)步推進(jìn)，關(guān)鍵在于企業(yè)是否改變了傳統(tǒng)管理理念。企業(yè)首要工作是加強(qiáng)改變財(cái)務(wù)管理人員管理理念，并且需要逐步引導(dǎo)財(cái)務(wù)管理人員樹(shù)立系統(tǒng)的信息化管理理念，重新認(rèn)識(shí)到會(huì)計(jì)信息化下的財(cái)務(wù)管理工作。同時(shí)企業(yè)需要注重財(cái)務(wù)部門(mén)管理觀念的轉(zhuǎn)變，引導(dǎo)企業(yè)各部門(mén)認(rèn)識(shí)到管理觀念轉(zhuǎn)變的重要性，才能保障會(huì)計(jì)信息化的推進(jìn)。除此之外，企業(yè)需要加大財(cái)務(wù)管理人員風(fēng)險(xiǎn)管理觀念培訓(xùn)力度，促使財(cái)務(wù)管理人員高度認(rèn)識(shí)到會(huì)計(jì)信息化背景下，財(cái)務(wù)管理所面對(duì)的風(fēng)險(xiǎn)，只有這樣，才能在建立風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制下，有效防范財(cái)務(wù)管理方面暴露出的風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題，從而保證會(huì)計(jì)信息化的穩(wěn)步發(fā)展。
（二）強(qiáng)化企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理
企業(yè)會(huì)計(jì)信息化的發(fā)展，一方面推進(jìn)了財(cái)務(wù)管理的發(fā)展，另一方面使得財(cái)務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn)不斷增加。一旦計(jì)算機(jī)系統(tǒng)中毒，或者是癱瘓，勢(shì)必會(huì)帶來(lái)巨大危害。因此，企業(yè)需要不斷強(qiáng)化財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理力度，建立風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制，與會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)監(jiān)控制度，切實(shí)加強(qiáng)計(jì)算機(jī)硬件與軟件的監(jiān)控，尤其是對(duì)財(cái)務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù)的管理，更是需要落實(shí)好各項(xiàng)管理工作，有效降低財(cái)務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn)，以此推進(jìn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息化的發(fā)展。除此之外，企業(yè)需要注重計(jì)算機(jī)安全工作的落實(shí)，避免財(cái)務(wù)信息泄露，對(duì)企業(yè)發(fā)展造成不良影響。
（三）加強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)人員會(huì)計(jì)信息化培訓(xùn)
會(huì)計(jì)信息化對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員專業(yè)素質(zhì)提出了更高的要求。鑒于此，企業(yè)有必要加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員的會(huì)計(jì)信息化培訓(xùn)力度，不斷增強(qiáng)財(cái)務(wù)工作人員的專業(yè)素質(zhì)，促使其滿足會(huì)計(jì)信息化下財(cái)務(wù)管理工作的具體需求。首先，企業(yè)可以引導(dǎo)財(cái)務(wù)人員加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，在課余時(shí)間主動(dòng)學(xué)習(xí)信息技術(shù)、財(cái)務(wù)理論知識(shí)，以此不斷提升專業(yè)素養(yǎng)。同時(shí)需要幫助財(cái)務(wù)管理人員樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的意識(shí)，使得財(cái)務(wù)管理人員能夠在今后的財(cái)務(wù)管理工作中，不斷自我充實(shí)，有助于財(cái)務(wù)管理人員滿足財(cái)務(wù)管理工作新需求。其次，企業(yè)可以聘請(qǐng)權(quán)威專家進(jìn)行專題講座，增強(qiáng)財(cái)務(wù)管理人員對(duì)會(huì)計(jì)信息化的理解，在專題講座結(jié)束之后，需要及時(shí)組織財(cái)務(wù)管理人員進(jìn)行有效的交流，進(jìn)一步深化財(cái)務(wù)管理人員對(duì)會(huì)計(jì)信息化的理解。最后，企業(yè)加強(qiáng)與其他企業(yè)的交流，定期組織管理人員相互交流，互相吸取工作經(jīng)驗(yàn)，有效提升財(cái)務(wù)管理工作水平，以此不斷提升財(cái)務(wù)管理工作質(zhì)量。
三、結(jié)語(yǔ)
總而言之，會(huì)計(jì)信息化給企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作帶來(lái)了巨大影響，有效提高了財(cái)務(wù)管理效率，推動(dòng)了企業(yè)的發(fā)展。因此，企業(yè)有必要摒棄傳統(tǒng)財(cái)務(wù)管理理念，強(qiáng)化企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理，加強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)人員會(huì)計(jì)信息化的培訓(xùn)，以此保障會(huì)計(jì)信息化的穩(wěn)步推進(jìn)，切實(shí)提升財(cái)務(wù)管理工作效率，確保企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
參考文獻(xiàn)：
[1]王艷紅.會(huì)計(jì)信息化對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的影響及對(duì)策探究[J].知識(shí)經(jīng)濟(jì)，2018，（18）：108-110.
[2]蔣秀華.會(huì)計(jì)信息化對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的影響[J].財(cái)會(huì)學(xué)習(xí)，2018（23）：94-95.
[3]李冬花.會(huì)計(jì)信息化對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的影響及對(duì)策[J].納稅，2018，12（22）：87.
[4]張軒愷.會(huì)計(jì)信息化對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的影響及對(duì)策探討[J].財(cái)會(huì)學(xué)習(xí)，2018，（21）：29-31.
作者簡(jiǎn)介：
陳麗，山西國(guó)控環(huán)球工程有限公司（原山西省化工設(shè)計(jì)院）。
摘 要：在經(jīng)濟(jì)全球化發(fā)展的背景下，企業(yè)所面臨的市場(chǎng)環(huán)境復(fù)雜化，所帶給企業(yè)的不僅僅是挑戰(zhàn)，還包括挑戰(zhàn)。企業(yè)要想在激烈的市場(chǎng)環(huán)境中，保障自身的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，必要的財(cái)務(wù)管理尤為重要。然而傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理模式遠(yuǎn)遠(yuǎn)滿足不了需求，在信息技術(shù)廣泛應(yīng)用下，企業(yè)有必要重視起會(huì)計(jì)信息化對(duì)財(cái)務(wù)管理的影響，不斷創(chuàng)新財(cái)務(wù)管理模式。本課題在深層次會(huì)計(jì)信息化對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的影響的基礎(chǔ)上，結(jié)合企業(yè)當(dāng)前實(shí)際情況，提出了相應(yīng)的完善企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作措施，旨在有效提升企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作水平，保障企業(yè)穩(wěn)定、可持續(xù)發(fā)展。
關(guān)鍵詞：會(huì)計(jì)信息化；企業(yè)；財(cái)務(wù)管理；影響；措施
在信息技術(shù)日趨成熟并廣泛應(yīng)用的背景下，社會(huì)諸多領(lǐng)域開(kāi)始注重信息化建設(shè)，就企業(yè)會(huì)計(jì)工作而言，逐漸朝向信息化方向發(fā)展。企業(yè)在建立與運(yùn)用會(huì)計(jì)信息化模式之后，促使企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作變得更加簡(jiǎn)便、高效，促進(jìn)了財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作效率的提升，方便企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員為企業(yè)決策人實(shí)時(shí)提供準(zhǔn)確、可靠的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，這對(duì)企業(yè)發(fā)展具有著十分重要的現(xiàn)實(shí)意義。然而會(huì)計(jì)信息化，對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理產(chǎn)生了重大影響。要想在會(huì)計(jì)信息化背景下，切實(shí)做好企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作，企業(yè)首要工作是清晰認(rèn)識(shí)到財(cái)務(wù)管理影響，之后采取相應(yīng)措施加以完善。鑒于此，本文對(duì)“會(huì)計(jì)信息化對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的影響及對(duì)策”進(jìn)行更深層次的剖析具備一定的現(xiàn)實(shí)意義與價(jià)值。
一、會(huì)計(jì)信息化對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的影響分析
近年來(lái)，科技發(fā)展迅速，尤其是與互聯(lián)網(wǎng)有關(guān)的技術(shù)，更是發(fā)展迅速，就信息技術(shù)而言，近年來(lái)在社會(huì)各領(lǐng)域中得以推廣使用。就會(huì)計(jì)信息化而言，對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理產(chǎn)生了巨大影響，總結(jié)起來(lái)，主要包括以下幾個(gè)方面的內(nèi)容。接下來(lái)，筆者結(jié)合工作所見(jiàn)，對(duì)其加以具體闡述。
（一）傳統(tǒng)管理模式的顛覆
企業(yè)廣泛運(yùn)用信息技術(shù)之后，會(huì)計(jì)信息化發(fā)展成為了必然趨勢(shì)，顛覆了企業(yè)傳統(tǒng)財(cái)務(wù)管理模式，促使企業(yè)財(cái)務(wù)管理流程更加簡(jiǎn)便與高效化。首先，會(huì)計(jì)信息化逐漸摒棄了傳統(tǒng)的手工記賬方式，企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員僅僅需要通過(guò)有關(guān)財(cái)務(wù)軟件，在計(jì)算機(jī)上完成記賬工作，不僅僅提升了工作效率，還避免了數(shù)據(jù)本的遺失，確保了財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的完整與安全。其次，信息化的融入，使得企業(yè)財(cái)務(wù)信息數(shù)據(jù)傳輸方式發(fā)生了改變，傳統(tǒng)模式下，主要由財(cái)務(wù)人員通過(guò)紙張形式，傳遞到相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人員手中，受到時(shí)間、地點(diǎn)等諸多因素的限制。然而信息化的融入，企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員僅僅需要借助計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)，便可以完成財(cái)務(wù)信息的傳輸，使得財(cái)務(wù)信息傳輸，不再受時(shí)間與地點(diǎn)的限制，有效提升了信息數(shù)據(jù)傳輸效率，方便了企業(yè)各部門(mén)信息交流，同時(shí)有助于及時(shí)提供完整、準(zhǔn)確信息給相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人員，方便領(lǐng)導(dǎo)人員掌握企業(yè)的實(shí)際運(yùn)營(yíng)情況。最后，會(huì)計(jì)信息化的發(fā)展，使得企業(yè)財(cái)務(wù)分析方式發(fā)生了一定的轉(zhuǎn)變，會(huì)計(jì)人員僅需要借助財(cái)務(wù)軟件，便可以財(cái)務(wù)報(bào)表，有助于提升財(cái)務(wù)分析結(jié)果準(zhǔn)確性，同時(shí)對(duì)財(cái)務(wù)工作人員工作效率的提升具有著十分重要的作用?？偠灾瑫?huì)計(jì)信息化的發(fā)展，顛覆了傳統(tǒng)財(cái)務(wù)管理模式。
（二）提高了企業(yè)財(cái)務(wù)內(nèi)部控制效率
會(huì)計(jì)信息化對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)內(nèi)部控制具有一定的影響，究其原因在于企業(yè)會(huì)計(jì)信息化，使得傳統(tǒng)財(cái)務(wù)信息審核模式發(fā)生了巨大的變化，逐漸朝向計(jì)算機(jī)審核方向發(fā)展，同時(shí)企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員控制力度不斷下降，僅僅需要通過(guò)控制計(jì)算機(jī)軟件，便可取得良好的控制效果。傳統(tǒng)財(cái)務(wù)管理模式下，企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員的審核工作，需要耗費(fèi)大量人力對(duì)各賬簿進(jìn)行逐一核對(duì)，從而完成企業(yè)財(cái)務(wù)內(nèi)部控制工作。整個(gè)環(huán)節(jié)中，財(cái)務(wù)人員所持有的態(tài)度與個(gè)人綜合素質(zhì)，直接關(guān)系到審核質(zhì)量，一旦財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員個(gè)人綜合能力有限，或者是審核時(shí)，持有不負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，將會(huì)影響到審核質(zhì)量，從而失去了財(cái)務(wù)內(nèi)部控制。然而會(huì)計(jì)信息化背景下，計(jì)算機(jī)軟件便可以及時(shí)高效完成財(cái)務(wù)管理審核工作，財(cái)務(wù)軟件可以對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行高效、準(zhǔn)確分析，同時(shí)以報(bào)表方式呈現(xiàn)出來(lái)，不僅僅優(yōu)化了審核過(guò)程，還推動(dòng)了企業(yè)審核工作的開(kāi)展。整個(gè)過(guò)程中，避免了人為錯(cuò)誤，一定程度上，促進(jìn)了企業(yè)財(cái)務(wù)內(nèi)部控制效率的提升。
（三）企業(yè)財(cái)務(wù)人員需要具備更高的專業(yè)素質(zhì)
會(huì)計(jì)信息化，除了對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理產(chǎn)生了上述影響之外，還對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)人員產(chǎn)生了一定的影響。會(huì)計(jì)信息化使得企業(yè)財(cái)務(wù)大部分管理工作，需要依靠計(jì)算機(jī)平臺(tái)完成，雖有效降低了企業(yè)財(cái)務(wù)人員工作量，但是對(duì)財(cái)務(wù)人員技術(shù)水平提出了更高的要求，尤其是計(jì)算機(jī)操作水平。同時(shí)，企業(yè)財(cái)務(wù)內(nèi)部管理環(huán)境的變化，給企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員提出了更高的要求，除了必要的專業(yè)會(huì)計(jì)知識(shí)之外，還需要掌握計(jì)算機(jī)技術(shù)，同時(shí)能夠熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件，才能滿足當(dāng)下會(huì)計(jì)信息化財(cái)務(wù)管理的具體需求。除此之外，財(cái)務(wù)管理人員專業(yè)素質(zhì)的提升，也是保障企業(yè)財(cái)務(wù)管理會(huì)計(jì)信息化穩(wěn)定、可持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)。
二、完善會(huì)計(jì)信息化企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的具體措施分析
由上述分析可知，會(huì)計(jì)信息化對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作產(chǎn)生了重大影響。要想切實(shí)保障企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平的提升，需要企業(yè)相關(guān)人員清晰認(rèn)識(shí)到會(huì)計(jì)信息化對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作所產(chǎn)生的影響，并從以下幾個(gè)方面，采取有效措施，應(yīng)對(duì)會(huì)計(jì)信息化所帶來(lái)的影響，保障企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作水平的提升。
（一）改變傳統(tǒng)管理理念
會(huì)計(jì)信息化進(jìn)程是否能夠穩(wěn)步推進(jìn)，關(guān)鍵在于企業(yè)是否改變了傳統(tǒng)管理理念。企業(yè)首要工作是加強(qiáng)改變財(cái)務(wù)管理人員管理理念，并且需要逐步引導(dǎo)財(cái)務(wù)管理人員樹(shù)立系統(tǒng)的信息化管理理念，重新認(rèn)識(shí)到會(huì)計(jì)信息化下的財(cái)務(wù)管理工作。同時(shí)企業(yè)需要注重財(cái)務(wù)部門(mén)管理觀念的轉(zhuǎn)變，引導(dǎo)企業(yè)各部門(mén)認(rèn)識(shí)到管理觀念轉(zhuǎn)變的重要性，才能保障會(huì)計(jì)信息化的推進(jìn)。除此之外，企業(yè)需要加大財(cái)務(wù)管理人員風(fēng)險(xiǎn)管理觀念培訓(xùn)力度，促使財(cái)務(wù)管理人員高度認(rèn)識(shí)到會(huì)計(jì)信息化背景下，財(cái)務(wù)管理所面對(duì)的風(fēng)險(xiǎn)，只有這樣，才能在建立風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制下，有效防范財(cái)務(wù)管理方面暴露出的風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題，從而保證會(huì)計(jì)信息化的穩(wěn)步發(fā)展。
（二）強(qiáng)化企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理
企業(yè)會(huì)計(jì)信息化的發(fā)展，一方面推進(jìn)了財(cái)務(wù)管理的發(fā)展，另一方面使得財(cái)務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn)不斷增加。一旦計(jì)算機(jī)系統(tǒng)中毒，或者是癱瘓，勢(shì)必會(huì)帶來(lái)巨大危害。因此，企業(yè)需要不斷強(qiáng)化財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理力度，建立風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制，與會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)監(jiān)控制度，切實(shí)加強(qiáng)計(jì)算機(jī)硬件與軟件的監(jiān)控，尤其是對(duì)財(cái)務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù)的管理，更是需要落實(shí)好各項(xiàng)管理工作，有效降低財(cái)務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn)，以此推進(jìn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息化的發(fā)展。除此之外，企業(yè)需要注重計(jì)算機(jī)安全工作的落實(shí)，避免財(cái)務(wù)信息泄露，對(duì)企業(yè)發(fā)展造成不良影響。
（三）加強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)人員會(huì)計(jì)信息化培訓(xùn)
會(huì)計(jì)信息化對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員專業(yè)素質(zhì)提出了更高的要求。鑒于此，企業(yè)有必要加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員的會(huì)計(jì)信息化培訓(xùn)力度，不斷增強(qiáng)財(cái)務(wù)工作人員的專業(yè)素質(zhì)，促使其滿足會(huì)計(jì)信息化下財(cái)務(wù)管理工作的具體需求。首先，企業(yè)可以引導(dǎo)財(cái)務(wù)人員加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，在課余時(shí)間主動(dòng)學(xué)習(xí)信息技術(shù)、財(cái)務(wù)理論知識(shí)，以此不斷提升專業(yè)素養(yǎng)。同時(shí)需要幫助財(cái)務(wù)管理人員樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的意識(shí)，使得財(cái)務(wù)管理人員能夠在今后的財(cái)務(wù)管理工作中，不斷自我充實(shí)，有助于財(cái)務(wù)管理人員滿足財(cái)務(wù)管理工作新需求。其次，企業(yè)可以聘請(qǐng)權(quán)威專家進(jìn)行專題講座，增強(qiáng)財(cái)務(wù)管理人員對(duì)會(huì)計(jì)信息化的理解，在專題講座結(jié)束之后，需要及時(shí)組織財(cái)務(wù)管理人員進(jìn)行有效的交流，進(jìn)一步深化財(cái)務(wù)管理人員對(duì)會(huì)計(jì)信息化的理解。最后，企業(yè)加強(qiáng)與其他企業(yè)的交流，定期組織管理人員相互交流，互相吸取工作經(jīng)驗(yàn)，有效提升財(cái)務(wù)管理工作水平，以此不斷提升財(cái)務(wù)管理工作質(zhì)量。
三、結(jié)語(yǔ)
總而言之，會(huì)計(jì)信息化給企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作帶來(lái)了巨大影響，有效提高了財(cái)務(wù)管理效率，推動(dòng)了企業(yè)的發(fā)展。因此，企業(yè)有必要摒棄傳統(tǒng)財(cái)務(wù)管理理念，強(qiáng)化企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理，加強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)人員會(huì)計(jì)信息化的培訓(xùn)，以此保障會(huì)計(jì)信息化的穩(wěn)步推進(jìn)，切實(shí)提升財(cái)務(wù)管理工作效率，確保企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
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作者簡(jiǎn)介：
陳麗，山西國(guó)控環(huán)球工程有限公司（原山西省化工設(shè)計(jì)院）。
