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    淺談當(dāng)代大學(xué)生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)的形勢

    2018-08-14 09:42:18劉雪茹曹克亮
    山東青年 2018年3期
    關(guān)鍵詞:創(chuàng)業(yè)就業(yè)大學(xué)生

    劉雪茹 曹克亮

    摘 要:近年來,伴隨著我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的變化,就業(yè)問題成為社會普遍關(guān)注的話題。然而,大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)問題則是社會關(guān)注的焦點(diǎn)。對于很多即將畢業(yè)的大學(xué)生來說,找一份令自己滿意的工作可以說是相當(dāng)?shù)睦щy!面對當(dāng)前日益嚴(yán)峻的大學(xué)生就業(yè)形勢,作為大學(xué)生的我們將該如何應(yīng)對,是直接投身職場還是走上創(chuàng)業(yè)之路,這是一個值得我們深思的問題。

    關(guān)鍵詞:大學(xué)生;創(chuàng)業(yè);就業(yè)

    一、大學(xué)生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)基本概念分析

    就我國現(xiàn)階段即將畢業(yè)的大學(xué)生來說,其職業(yè)生涯規(guī)劃主要是集中表現(xiàn)在就業(yè)和創(chuàng)業(yè)兩個方面。所謂就業(yè)是指具有勞動能力的公民,依法從事某種有報酬或勞動收入的社會活動。又或指在某些相對穩(wěn)定的、或者是已經(jīng)穩(wěn)定的社會組織、國家組織內(nèi)部從事一些日常規(guī)定性的工作內(nèi)容,滿足單位的工作要求,從而獲得較為固定、穩(wěn)定的資金收入,其特點(diǎn)就穩(wěn)定性強(qiáng)、固定性強(qiáng)。就業(yè)包含兩種情況:完全就業(yè)和不完全就業(yè)。完全就業(yè)主要是指在已經(jīng)獲得了在工作單位能夠長期的工作,保持了就業(yè)穩(wěn)定性強(qiáng)等特點(diǎn)。另一種是不完全就業(yè),這個就將就業(yè)與創(chuàng)業(yè)二者有機(jī)結(jié)合了,大學(xué)生在畢業(yè)后,先進(jìn)行了就業(yè)然后再進(jìn)行創(chuàng)業(yè),在就業(yè)的過程中學(xué)習(xí)到了很多企業(yè)管理的思想和精神,讓后將其運(yùn)用到實(shí)際創(chuàng)業(yè)中,為自身創(chuàng)業(yè)積累了豐富的知識和經(jīng)驗(yàn).所謂創(chuàng)業(yè)就是綜合利用各種社會資源,結(jié)合自身能力和實(shí)踐進(jìn)行自主開展的一項活動,從而獲得高利潤、高回報,同時也承擔(dān)了高風(fēng)險,其特點(diǎn)就是具有創(chuàng)新性和風(fēng)險性。從廣義上來說,就業(yè)是創(chuàng)業(yè)的奠基石,通過就業(yè)大學(xué)生可以學(xué)習(xí)到一個有益的知識和經(jīng)驗(yàn),這為其之后的創(chuàng)業(yè)打下了堅實(shí)的基礎(chǔ)。同時大學(xué)生創(chuàng)業(yè)也是就業(yè)的延伸與擴(kuò)展,亦或者是就業(yè)技能的另外一種體現(xiàn)。

    二、當(dāng)代大學(xué)生面臨的就業(yè)形勢

    大學(xué)生就業(yè)難是一個現(xiàn)實(shí)問題,也是社會問題。一方面隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的建立和發(fā)展,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的不斷優(yōu)化,急需一批高技能、高水平的工作人員。而另一方面我國高等教育制度的不斷完善,教育水平的不斷提高,各種院校層出不窮,它們的出現(xiàn)能夠?yàn)閲液蜕鐣囵B(yǎng)更多的人才,同時也給社會就業(yè)帶來更大的壓力正猛烈沖擊。大學(xué)生就業(yè)在社會轉(zhuǎn)型期遇到了極大的挑戰(zhàn),總體就業(yè)形勢不容樂觀。造成這種情況的原因是:我國的人口基數(shù)大,就業(yè)的機(jī)制有待完善,需要就業(yè)的人數(shù)多,就業(yè)高峰持續(xù)時間長。自2003年以來,高校應(yīng)屆生數(shù)量以大幅度增長,2003年是1999年高校擴(kuò)招后本科學(xué)生畢業(yè)的第一年,全國高校畢業(yè)生總數(shù)達(dá)到212萬,比前一年增長46%,而到2010年更是高的630萬比2003年翻幾番,“大眾化教育”取代“精英教育”。大學(xué)生的就業(yè)高峰與社會的就業(yè)高峰重疊,大學(xué)生的就業(yè)壓力開始凸顯。

    三、當(dāng)代大學(xué)生就業(yè)壓力大的原因

    1)經(jīng)濟(jì)原因:經(jīng)濟(jì)的變化對于就業(yè)的影響是非常直接、快速的?,F(xiàn)階段我國正處于經(jīng)濟(jì)方式的轉(zhuǎn)型時期,服務(wù)業(yè)的就業(yè)占比不斷增加,相反農(nóng)業(yè)和工業(yè)就業(yè)的人數(shù)不斷下降。這意味著我國這個農(nóng)業(yè)大國的服務(wù)農(nóng)業(yè)的人數(shù)在減少,那么第三產(chǎn)業(yè)的人數(shù)需求不斷增加,所以大學(xué)生面臨的壓力也不斷的增加。不僅如此,金融危機(jī)也直接影響行業(yè)就業(yè),并可能引發(fā)更大規(guī)模的就業(yè)沖突。正如國際上普遍知道的說法:美國只要打個噴嚏,全球的經(jīng)濟(jì)就會發(fā)燒。因美國的經(jīng)濟(jì)危機(jī)而引發(fā)的一系列連鎖性的破產(chǎn)反應(yīng),金融行業(yè)引發(fā)裁員風(fēng)波。毫無疑問,就中國而言行業(yè)性的沖突不可避免,此外,與國際貿(mào)易有關(guān)的行業(yè)就會受到最為強(qiáng)烈的沖擊。以及其他一系列的經(jīng)濟(jì)金融的變化對我國就業(yè)的影響都是不容小覷的。

    2)社會問題:在大學(xué)生就業(yè)難的同時,用人單位也普遍存在著選才難的問題。很多企業(yè)面對一個非常矛盾的問題:一方面雖知公司的發(fā)展離不開大學(xué)生而且公司的棟梁和骨干也是是大學(xué)生。另一方面,她們卻很少會雇傭應(yīng)屆畢業(yè)生。因?yàn)閼?yīng)屆畢業(yè)生通常缺乏相關(guān)的經(jīng)驗(yàn),并且很容易遵從書本理論,不利于創(chuàng)新意思的開發(fā)。所以這些將增大畢業(yè)生就業(yè)的壓力。此外大家都知道,每年畢業(yè)的大學(xué)生數(shù)量遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于社會上所需的就業(yè)崗位的數(shù)量,這一嚴(yán)重的供大于求的矛盾還講一直持續(xù)下去。這對畢業(yè)大學(xué)生來說將是一個巨大的挑戰(zhàn)。加上目前在整個大學(xué)教育中知識教育仍占絕大部分,在培養(yǎng)學(xué)生分析和解決能力方面比較薄弱,導(dǎo)致學(xué)生在面對工作中實(shí)際問題出現(xiàn)比較迷茫,不知所措。整個就業(yè)情況看,大學(xué) 生的供給明顯大于實(shí)際需求。不是總量的供過于求,而是結(jié)構(gòu)性的供過于求,主要是培養(yǎng)學(xué)生的就業(yè)方向與社會是不相符的。

    3)自身原因:對于部分高校畢業(yè)的學(xué)生而言,他們會認(rèn)為自己的文化水平高人一等, 希望自己的薪水高出社會現(xiàn)實(shí)水準(zhǔn),所以在尋找工作的時候會出現(xiàn)手高眼低的情況。殊不知,工作就如軍人打仗一般,能帶兵打勝仗的將領(lǐng),不一定都受過什么好的教育,但通過實(shí)踐,他們可以帶兵打出漂亮的一;而那些從學(xué)校里學(xué)出來的將領(lǐng)卻未必有那樣的本領(lǐng)。因?yàn)樗麄冎皇峭ㄟ^理論來看戰(zhàn)爭,很少付諸實(shí)踐,只是紙上談兵,真要上戰(zhàn)場的時候,有些事情跟紙上的并不一樣。所以, 即使是名校畢業(yè)的學(xué)生, 也不能自以為是。

    三、當(dāng)代大學(xué)生如何應(yīng)對就業(yè)難問題

    1)政府方面:政府行利用各種經(jīng)濟(jì)、行政和法律手段,充分發(fā)揮政府的宏觀調(diào)控的作用。首先實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定發(fā)展,提高經(jīng)濟(jì)增長的就業(yè)含量;其次進(jìn)一步深化高等教育制度的改革,開展積極有效的思想政治教育,引導(dǎo)大 學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀及樹立正確的社會競爭意識;第三,積極拓寬 就業(yè)渠道鼓勵大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè), 縮小自主創(chuàng)業(yè)制的門檻。第四,健全市場法制建設(shè)維護(hù)企業(yè)和大學(xué)生的合法權(quán)益,努力規(guī)范就業(yè)市場;最后,完善高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)體系, 發(fā)揮市場服務(wù)功能改善就業(yè)評估體系和加強(qiáng)高校畢 業(yè)生的就業(yè)指導(dǎo)。

    2)社會方面:企業(yè)應(yīng)提供盡可能多的就業(yè)崗位, 在保證企業(yè)利益的前提下接納更多的大學(xué) 生。在這一點(diǎn)上,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人應(yīng)該多從自身情況出發(fā)多為剛畢業(yè)的大學(xué)生著想。我相信大學(xué)生在不斷的訓(xùn)練和培養(yǎng)下一定能夠成為企業(yè)需要的人才。

    3)大學(xué)生方面:大學(xué)畢業(yè)生要多關(guān)注社會的更新變化,了解更多的新聞咨詢,保證自己掌握的知識與時俱進(jìn)。大學(xué)畢業(yè)生要以積極的態(tài)度應(yīng)對出現(xiàn)的問題。樹立正確的市場經(jīng)濟(jì)觀念,不斷提高自己的競爭意識和綜合競爭能力。

    四、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的利與弊

    據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)顯示,目前越來越多的大學(xué)生選擇自我創(chuàng)業(yè)。加之政府出臺一系列政策鼓勵大學(xué)生創(chuàng)業(yè),這為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)提供了有利的社會條件。此外,大學(xué)生涉世未深,沒有被社會的條條框框捆綁,他們的創(chuàng)新思維也是往后創(chuàng)業(yè)之路的輔助器。然而,剛畢業(yè)的大學(xué)生缺乏社會經(jīng)驗(yàn),對市場和企業(yè)管理方面經(jīng)驗(yàn)缺乏會增加創(chuàng)業(yè)的風(fēng)險。另一方面,大學(xué)生的財富積累比較薄弱,創(chuàng)業(yè)的資金來源于政策性貸款,一旦創(chuàng)業(yè)失敗的話將會面臨巨大的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。簡而言之,并不是每個人都能創(chuàng)業(yè)成功,這需要有極強(qiáng)的抗壓能力,可以說抗壓能力決定你在創(chuàng)業(yè)這條路上能走多久。

    五、創(chuàng)業(yè)如何找準(zhǔn)方向

    常言道:三百六十行,行行出狀元。大學(xué)生想要在某一個領(lǐng)域有所作為,就需掌握一定的行業(yè)理論。故而如何有效學(xué)號專業(yè)知識就相當(dāng)重要,下面有幾條相關(guān)的建議以供參考: ①利用身邊的資源和自己的專業(yè)優(yōu)勢。你可以根據(jù)自己所處的環(huán)境找尋你身邊的優(yōu)勢,并且充分利用。此外盡量學(xué)好自己的專業(yè)知識。 ②找到自己的興趣。偉大的科學(xué)家愛因斯坦說過:“興趣是最好的老師!”我想很多人都曾有這個經(jīng)歷:如果做一件自己喜歡的事情就很開心并且很快速的完成。相反如果被強(qiáng)迫做某件事便會很壓抑,隨之效率低下。這個就是興趣的重要性。所以要跟隨自我,選擇自己喜愛的事物。自己喜歡的一個人一旦對某事物有了濃厚的興趣,就會主動去求知,去探索。這句話不但適用于科學(xué)研究,同樣適用于創(chuàng)業(yè)。一個人只要找準(zhǔn)了自己的興趣點(diǎn),就會不知疲倦地專注于自己感興趣的事情。③充分利用身邊的資源。古人云:有朋行千里路。對于大學(xué)生想創(chuàng)業(yè)來說,他們需要廣泛的社會關(guān)系和資源。因而大學(xué)生要建立廣泛有效的社會關(guān)系,早日適應(yīng)社會上的創(chuàng)業(yè)方式。要善于發(fā)掘,尋找身邊各種有益的資源。

    六、先創(chuàng)業(yè)還是先就業(yè)

    面對這一問題大家普遍認(rèn)為應(yīng)該先就業(yè)再創(chuàng)業(yè)。因?yàn)槲覀兪菍W(xué)生,沒有足夠的能力、資金和經(jīng)驗(yàn),我們沒有能力失敗,這意味著我們必須成功。如果創(chuàng)業(yè)失敗,這對我們將是致命一擊。所以為了降低風(fēng)險,我們所要做的就是先工作積累相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)以及管理模式,為日后自己的創(chuàng)業(yè)事業(yè)打下堅實(shí)的根基。當(dāng)你覺得難熬不已時,你可以想想喬布斯經(jīng)過一個又一個的挫折后才將Ipone帶上全世界;你可以想想馬云,在阿里巴巴成立初期,他做了一個又一個的演講,面對一次又一次改進(jìn),才有了如今阿里巴巴的風(fēng)光。當(dāng)你精神低迷時,多想想這個成功人士背后的艱辛,我相信我們也可以在默默無聞后走向輝煌的成就。

    總結(jié):作為一個大學(xué)生,我們首先應(yīng)該不斷填充我們的知識網(wǎng)絡(luò),為以后的工作做鋪墊。其次,課余之時多走向社會,增強(qiáng)社會工作經(jīng)驗(yàn)和工作技能,擁有與時俱進(jìn)的創(chuàng)新力,做一個學(xué)識和技能兼具的多方面人才。這樣不管以后是就業(yè)還是創(chuàng)業(yè)都可以做到游刃有余,才能盡情釋放光彩。

    [參考文獻(xiàn)]

    [1]范其學(xué):當(dāng)前中國大學(xué)生就業(yè)現(xiàn)狀分析——基于勞動力市場分割理論的視角

    [2]王德文.化解金融危機(jī)對我國就業(yè)的沖擊

    [3]張小英 大學(xué)生就業(yè)形勢分析及對策

    (作者單位:中國計量大學(xué)現(xiàn)代科技學(xué)院,浙江 杭州 310018)

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