• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    淺談企業(yè)管理中電子文件的保管與利用

    2018-10-15 09:26:52王靜秋
    青年時(shí)代 2018年25期
    關(guān)鍵詞:電子文件檔案管理信息

    王靜秋

    摘 要:信息技術(shù)的飛速發(fā)展帶動(dòng)了人類社會(huì)管理技術(shù)的不斷革新。近幾十年隨著無紙化辦公思想的普及和辦公自動(dòng)化系統(tǒng)的應(yīng)用,電子文件也成為了記錄、傳達(dá)、留存企業(yè)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)痕跡的重要工具。本文從企業(yè)檔案工作者的角度出發(fā),概括了企業(yè)電子文件的概念、類型和特點(diǎn),并針對(duì)現(xiàn)階段企業(yè)管理中電子文件管理存在的一些問題,提出了相關(guān)解決方案。

    關(guān)鍵詞:電子文件;企業(yè)檔案;檔案管理;信息

    一、引言

    隨著現(xiàn)代信息技術(shù)的迅猛發(fā)展與高速普及,企業(yè)利用計(jì)算機(jī)技術(shù)輔助辦公管理已成為日常,企業(yè)的管理活動(dòng)越來越離不開形形色色的電子文件。而隨著電子文件的大量涌現(xiàn),其在當(dāng)今社會(huì)的信息資源管理中的重要性也日益突出。企業(yè)電子文件不僅大大縮減了紙質(zhì)文件的流轉(zhuǎn)成本,在企業(yè)內(nèi)部信息資源的共享以及提高企業(yè)員工的工作效率方面也卓有成效。但由于電子文件其本身明顯區(qū)別于傳統(tǒng)紙質(zhì)文件的特點(diǎn),使得電子文件在保管和利用等方面都給文書檔案管理工作帶來了一些挑戰(zhàn)。如何在企業(yè)管理中做好電子文件的保管與利用成為我們檔案工作者必須思考的問題。

    二、企業(yè)管理中電子文件的類型和特點(diǎn)

    電子文件是指在數(shù)字設(shè)備及環(huán)境中生成,以代碼形式記錄于磁帶、磁盤、光盤等載體,依賴計(jì)算機(jī)等數(shù)字設(shè)備存取,并能夠在通信網(wǎng)絡(luò)上傳輸?shù)奈募?。筆者根據(jù)日常工作活動(dòng)中的經(jīng)驗(yàn),將電子文件的主要類型與特點(diǎn)概括如下。

    (一)企業(yè)管理中電子文件的類型

    企業(yè)管理中的電子文件按照信息類型,可以分為以下四類:

    1.文本文件:主要是指通過辦公自動(dòng)化系統(tǒng)流轉(zhuǎn)的各類公務(wù)文件,包括上級(jí)下發(fā)的文件,同級(jí)的平行文件,下級(jí)上報(bào)的文件和本單位形成的文件。這些文件與紙質(zhì)公文一樣具有簽章、收文稿紙和發(fā)文稿紙,能夠完整記錄公文的生成、流轉(zhuǎn)情況,具有較高的原始記錄性與憑證價(jià)值。

    2.數(shù)據(jù)文件:主要是指在各類事務(wù)處理系統(tǒng)中生成的、記錄企業(yè)管理對(duì)象和管理過程的數(shù)據(jù)庫數(shù)據(jù)對(duì)象。例如人事系統(tǒng)、財(cái)務(wù)系統(tǒng)等企業(yè)管理平臺(tái)中生成的各類數(shù)據(jù)都能夠反映企業(yè)各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的痕跡,對(duì)于維護(hù)企業(yè)的人事信息、財(cái)務(wù)運(yùn)營狀況等有重要的檔案價(jià)值。

    3.圖像文件:主要是指使用數(shù)字設(shè)備采集或制作的畫面,例如用數(shù)碼相機(jī)在企業(yè)各項(xiàng)活動(dòng)中捕捉到的照片、掃描儀掃描的各類原件畫面等。

    4.影像文件:是指使用影視捕獲設(shè)備錄入的數(shù)字影像或其他動(dòng)態(tài)畫面。例如企業(yè)舉辦各項(xiàng)重大活動(dòng)時(shí)所錄的影像、企業(yè)制作的各類宣傳片等。

    (二)企業(yè)管理中電子文件的特點(diǎn)

    由于電子文件的生成、閱讀、處理都需要借助計(jì)算機(jī)設(shè)備,因而電子文件具有著與傳統(tǒng)紙質(zhì)文件截然不同的特征,主要概括如下:

    1.信息的非人工識(shí)讀性

    電子文件是以數(shù)字式代碼作為記錄符號(hào)傳輸?shù)接?jì)算機(jī)內(nèi)的,這種代碼不可被人類直接識(shí)讀,必須借助某種數(shù)字存儲(chǔ)設(shè)備使之還原,人類才能進(jìn)行識(shí)讀。

    2.對(duì)系統(tǒng)的依賴性

    電子文件的生成、處理、傳輸以及歸檔后的全部管理活動(dòng)都必須借助計(jì)算機(jī)系統(tǒng)才能夠?qū)崿F(xiàn)。離開計(jì)算機(jī)系統(tǒng),人類既無法識(shí)讀,也無法對(duì)電子文件進(jìn)行任何處理。當(dāng)信息系統(tǒng)隨著技術(shù)的不斷升級(jí)而更新?lián)Q代時(shí),我們就需要對(duì)老系統(tǒng)生成的文件進(jìn)行遷移轉(zhuǎn)換,或者保存老的系統(tǒng),否則就會(huì)出現(xiàn)新老系統(tǒng)不兼容導(dǎo)致舊文件不可讀的狀況。

    3.信息內(nèi)容與載體的可分離性

    電子文件中的信息內(nèi)容不像紙質(zhì)實(shí)體有一個(gè)固定的物理形態(tài),它是一種“虛擬文件”,可以在不同存儲(chǔ)介質(zhì)之間轉(zhuǎn)換,也可以根據(jù)需要轉(zhuǎn)變形態(tài)、大小以及格式。這就導(dǎo)致電子文件容易被篡改、被復(fù)制,給電子文件原件的真實(shí)性鑒定帶來了困擾。

    4.信息存儲(chǔ)的脆弱性

    紙質(zhì)文件的實(shí)體會(huì)受光照、酸堿度、溫濕度等影響而造成損壞,但電子文件與紙質(zhì)文件相比顯得更加脆弱,只要它的存儲(chǔ)環(huán)境發(fā)生變化,例如載體受損、新舊系統(tǒng)不兼容等情況,電子文件就會(huì)難以讀取,造成信息失效甚至丟失的結(jié)果。

    三、企業(yè)電子文件管理存在的問題

    (一)電子文件管理制度不夠規(guī)范

    電子文件的發(fā)展僅在短短的幾十年間,許多企業(yè)對(duì)電子文件重要性的認(rèn)識(shí)還不夠全面,在日常管理時(shí)忽略了對(duì)電子文件的管理,或是直接套用管理紙質(zhì)檔案的模式管理電子文件,這使許多重要電子文件原件都散落在各部門人員的電腦中或者無序地封存于硬盤、磁盤中,使其利用效果大打折扣。部門人員在移交電子文件時(shí)也存在將電腦內(nèi)所有數(shù)據(jù)直接復(fù)制到磁盤中的情況,可能會(huì)導(dǎo)致大量冗余信息被保存,增加了保管成本,降低了信息質(zhì)量。

    (二)電子文件存放分散,存在信息孤島

    電子文件在企業(yè)管理中最大的優(yōu)勢(shì)是打破時(shí)空限制,最快速地為領(lǐng)導(dǎo)決策提供信息服務(wù)。而目前由于各部門使用的信息系統(tǒng)各不相同,生成的電子文件難以集成,給信息的共享與交互帶來了不便,影響其情報(bào)價(jià)值。例如企業(yè)的公文流轉(zhuǎn)系統(tǒng)、人事系統(tǒng)、財(cái)務(wù)系統(tǒng)都是分開的,這些系統(tǒng)上產(chǎn)生的表單、數(shù)據(jù)往往只有負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)的人員了解,領(lǐng)導(dǎo)需要統(tǒng)籌信息進(jìn)行決策時(shí)常常需要有關(guān)人員分別調(diào)用信息,加大了時(shí)間成本。且如果出現(xiàn)系統(tǒng)更新、人才流動(dòng)等情況,就很容易造成信息丟失。

    (三)電子文件歸檔意識(shí)不強(qiáng)

    許多企業(yè)對(duì)電子文件歸檔的認(rèn)識(shí)僅是將紙質(zhì)文件掃描為電子檔然后保存,對(duì)于其他管理系統(tǒng)中的程序、數(shù)據(jù)并無歸檔意識(shí)。導(dǎo)致許多有保存價(jià)值的電子文件得不到保存,保存下來的電子文件僅作為紙質(zhì)文件的掃描件,其真正價(jià)值難以體現(xiàn)。更會(huì)出現(xiàn)先將電子文件打印成紙質(zhì)存檔,再將紙質(zhì)文件掃描為電子檔保存的情況,耗費(fèi)了大量的財(cái)力物力,卻并未實(shí)現(xiàn)電子文件的利用價(jià)值。

    (四)電子文件的真實(shí)性、可用性難以保障

    電子文件由于其與載體的可分離性導(dǎo)致其極易被修改被復(fù)制,若不制定規(guī)范的歸檔制度與防改寫方式,僅是單純轉(zhuǎn)移到某種存儲(chǔ)介質(zhì),那么它的真實(shí)性便會(huì)受到威脅。且與紙質(zhì)文件相比,電子文件的存儲(chǔ)介質(zhì)壽命較短,相關(guān)存取設(shè)備更新?lián)Q代速度極快,若歸檔后不對(duì)存儲(chǔ)介質(zhì)以及信息內(nèi)容的可用性定期檢查,就容易導(dǎo)致文件無法讀取。

    四、完善電子文件保管與利用的措施

    (一)建立健全電子文件管理制度

    健全的管理制度是實(shí)現(xiàn)對(duì)電子文件科學(xué)有效管理的前提。企業(yè)要根據(jù)實(shí)際情況以及管理需求,制定電子文件收集、整理、登記、存儲(chǔ)等環(huán)節(jié)的細(xì)則,明確各部門人員職責(zé),切實(shí)做好電子文件管理制度的貫徹落實(shí)。此外還應(yīng)指定專門機(jī)構(gòu)或人員進(jìn)行監(jiān)督,保障該制度的有效落實(shí),提高電子文件的管理質(zhì)量。

    (二)開發(fā)并應(yīng)用電子文件管理系統(tǒng)

    企業(yè)應(yīng)樹立“前端控制”思想,自主開發(fā)或委托開發(fā)商開發(fā)電子文件管理系統(tǒng),將電子文件在形成之時(shí)甚至是形成之前到歸檔的整個(gè)過程中涉及的所有因素都統(tǒng)籌加以考慮,形成完善的電子文件管理系統(tǒng),促進(jìn)電子文件管理的高質(zhì)量落實(shí)。通過電子文件管理系統(tǒng)能夠?qū)⒏鞑块T人員與檔案人員聯(lián)系起來,將散落在各部門的電子文件進(jìn)行集成整合,最大限度地實(shí)現(xiàn)電子文件資源的共享與利用。

    (三)提高工作人員對(duì)電子文件的認(rèn)識(shí)

    各部門業(yè)務(wù)工作人員應(yīng)提高對(duì)電子文件的認(rèn)識(shí),深刻理解電子文件對(duì)于日常管理活動(dòng)以及檔案管理的重要意義。企業(yè)檔案管理人員可以開展相關(guān)培訓(xùn),增強(qiáng)業(yè)務(wù)人員對(duì)電子文件的管理能力,讓業(yè)務(wù)人員在日常工作中能夠有意識(shí)地將電子文件的管理工作納入日常工作中,做到“誰辦理,誰收集”,定期將本部門電子文件去粗存精,有序整理,并將電子文件與元數(shù)據(jù)進(jìn)行鏈接并保存,維護(hù)電子文件的真實(shí)性,提高電子文件歸檔質(zhì)量。

    (四)定期維護(hù)電子文件的存取設(shè)備

    信息技術(shù)的不斷革新使得電子文件的存儲(chǔ)技術(shù)也在不斷更新?lián)Q代,每一代存儲(chǔ)技術(shù)的生命周期越來越短。這要求我們一方面要與時(shí)俱進(jìn),不斷更新電子文件的存取設(shè)備,定期將舊的數(shù)據(jù)遷移到新的設(shè)備中;另一方面要增強(qiáng)對(duì)電子文件生成環(huán)境的歸檔,包括電子文件的流轉(zhuǎn)信息以及存取設(shè)備、操作的硬軟件系統(tǒng)等,防止載體與新的設(shè)備不兼容而導(dǎo)致大量電子文件無法識(shí)別的情況發(fā)生。

    五、結(jié)語

    信息技術(shù)的發(fā)展給企業(yè)的管理工作帶來了新的可能。作為企業(yè)工作人員與檔案管理人員,在享受信息技術(shù)帶給我們的便利的同時(shí),我們也應(yīng)該提高對(duì)電子文件的管理意識(shí),制定電子文件管理制度并嚴(yán)格執(zhí)行,妥善做好對(duì)電子文件的保管與利用,讓企業(yè)活動(dòng)的真實(shí)記錄能夠在信息化時(shí)代通過電子文件得以長期保存,發(fā)揮電子文件最大的價(jià)值。

    參考文獻(xiàn):

    [1]范濤,黃蕊.信息化條件下企業(yè)電子文件管理要點(diǎn)探析[J].管理研究, 2017(7):16-16.

    [2]葛荔琳.企業(yè)電子文件歸檔與管理的探索[J].圖書與檔案, 2013(2):123-123.

    [3]李岱.信息化環(huán)境下企業(yè)電子文件管理制度建設(shè)探析[J].辦公室業(yè)務(wù),2014(8):75-76.

    [4]馮瑋.試析如何做好企業(yè)電子文件的歸檔與管理[J].中國新技術(shù)新產(chǎn)品, 2015(11):169-169.

    猜你喜歡
    電子文件檔案管理信息
    檔案管理中的電子檔案管理
    檔案管理與企業(yè)內(nèi)部控制關(guān)系的思考
    訂閱信息
    中華手工(2017年2期)2017-06-06 23:00:31
    電子文件檢查歸檔移交備份存儲(chǔ)機(jī)研究
    淺談電子文檔與紙質(zhì)文檔在保護(hù)技術(shù)上的差異
    檔案管理中電子文件的存儲(chǔ)探究
    淺談電子文件的全過程管理
    展會(huì)信息
    健康檔案管理的“云”前景
    加強(qiáng)工程項(xiàng)目檔案管理的有效途徑
    日本av手机在线免费观看| 韩国高清视频一区二区三区| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 免费高清在线观看视频在线观看| 亚洲性久久影院| 中文字幕免费在线视频6| 在线 av 中文字幕| 一级二级三级毛片免费看| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 街头女战士在线观看网站| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 熟女av电影| 亚洲av成人精品一区久久| 欧美3d第一页| 亚洲人与动物交配视频| 在线观看免费高清a一片| 日韩成人av中文字幕在线观看| 亚洲国产欧美在线一区| 亚洲熟女精品中文字幕| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 免费看光身美女| 亚洲三级黄色毛片| 涩涩av久久男人的天堂| 三上悠亚av全集在线观看 | 国产乱来视频区| 老司机影院成人| 一本大道久久a久久精品| 日本av手机在线免费观看| 免费av中文字幕在线| 日韩精品有码人妻一区| 国产精品成人在线| 插逼视频在线观看| 久久鲁丝午夜福利片| 97超碰精品成人国产| 夜夜爽夜夜爽视频| 久久精品国产鲁丝片午夜精品| 18禁动态无遮挡网站| 国产美女午夜福利| 一本大道久久a久久精品| 91久久精品国产一区二区成人| 亚洲四区av| 成人影院久久| 十分钟在线观看高清视频www | 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看| 精品国产乱码久久久久久小说| 亚洲美女黄色视频免费看| 免费人妻精品一区二区三区视频| 成人毛片60女人毛片免费| 大话2 男鬼变身卡| 黄色一级大片看看| 亚洲无线观看免费| 欧美97在线视频| 国产精品蜜桃在线观看| 亚洲人与动物交配视频| 精品人妻熟女av久视频| 精品久久久精品久久久| 国产成人a∨麻豆精品| 亚洲,一卡二卡三卡| 久久久久久久精品精品| 人人澡人人妻人| 久久97久久精品| 色视频在线一区二区三区| 18禁在线播放成人免费| 2018国产大陆天天弄谢| 草草在线视频免费看| 欧美日韩精品成人综合77777| 精品熟女少妇av免费看| av在线老鸭窝| 九九爱精品视频在线观看| 久久99热6这里只有精品| 国产综合精华液| 久久精品国产自在天天线| 国产永久视频网站| 永久网站在线| 制服丝袜香蕉在线| 国产成人精品福利久久| av视频免费观看在线观看| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 嘟嘟电影网在线观看| 亚洲国产欧美日韩在线播放 | 黄色配什么色好看| 日本黄色日本黄色录像| 久热这里只有精品99| 精品视频人人做人人爽| 男女无遮挡免费网站观看| av在线老鸭窝| 成年女人在线观看亚洲视频| 黄色欧美视频在线观看| 午夜影院在线不卡| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 亚洲国产精品国产精品| 免费黄网站久久成人精品| 国产精品一二三区在线看| 亚洲精品日本国产第一区| 性色avwww在线观看| av卡一久久| 一级毛片我不卡| 日韩欧美精品免费久久| 一区二区三区免费毛片| 夜夜骑夜夜射夜夜干| 2021少妇久久久久久久久久久| 能在线免费看毛片的网站| 国产免费视频播放在线视频| 在线观看免费高清a一片| 久久青草综合色| 亚洲色图综合在线观看| 亚洲,一卡二卡三卡| 卡戴珊不雅视频在线播放| 精品少妇久久久久久888优播| av在线播放精品| 亚洲色图综合在线观看| 国产成人a∨麻豆精品| 亚洲四区av| 乱系列少妇在线播放| 麻豆乱淫一区二区| 久久精品久久久久久久性| 久热久热在线精品观看| 最近的中文字幕免费完整| 国产中年淑女户外野战色| 色婷婷久久久亚洲欧美| 99久国产av精品国产电影| 久久久久精品性色| 国产淫片久久久久久久久| 欧美精品亚洲一区二区| 中文乱码字字幕精品一区二区三区| 国产精品嫩草影院av在线观看| 一本大道久久a久久精品| 国产 精品1| 丰满饥渴人妻一区二区三| 久久精品国产亚洲网站| 少妇熟女欧美另类| a级毛色黄片| 丝袜在线中文字幕| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 国产精品久久久久久久久免| 99久久人妻综合| 青春草视频在线免费观看| 成人综合一区亚洲| 国产欧美日韩精品一区二区| 中国美白少妇内射xxxbb| 黄色一级大片看看| 国产有黄有色有爽视频| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 精品久久久久久久久av| 夫妻午夜视频| 国产亚洲最大av| av天堂久久9| 国精品久久久久久国模美| 毛片一级片免费看久久久久| 精品卡一卡二卡四卡免费| 久久久久网色| 嘟嘟电影网在线观看| 亚洲人成网站在线播| av黄色大香蕉| 日韩精品免费视频一区二区三区 | av福利片在线观看| 99精国产麻豆久久婷婷| 一级毛片黄色毛片免费观看视频| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 国产一区二区三区综合在线观看 | 欧美精品人与动牲交sv欧美| 在线看a的网站| a级毛片在线看网站| 国产精品成人在线| 美女主播在线视频| 一本色道久久久久久精品综合| 多毛熟女@视频| 偷拍熟女少妇极品色| 成人无遮挡网站| 麻豆成人午夜福利视频| 久久久久久久大尺度免费视频| 免费黄频网站在线观看国产| 熟女av电影| 99国产精品免费福利视频| 国产有黄有色有爽视频| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 午夜日本视频在线| 日韩中字成人| 午夜久久久在线观看| 在线观看美女被高潮喷水网站| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 日日爽夜夜爽网站| 在线 av 中文字幕| 欧美3d第一页| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 久久av网站| 美女脱内裤让男人舔精品视频| av播播在线观看一区| 桃花免费在线播放| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 久久韩国三级中文字幕| 2021少妇久久久久久久久久久| 国产乱来视频区| 自线自在国产av| 欧美一级a爱片免费观看看| 国产毛片在线视频| 欧美区成人在线视频| 亚洲一区二区三区欧美精品| 久久久久精品久久久久真实原创| 日韩三级伦理在线观看| 久久97久久精品| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 成年av动漫网址| 国产色婷婷99| 岛国毛片在线播放| 五月开心婷婷网| 男的添女的下面高潮视频| 69精品国产乱码久久久| 国产男女内射视频| 国产av国产精品国产| 欧美日韩av久久| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 精品久久久噜噜| 亚洲欧美成人精品一区二区| 黑丝袜美女国产一区| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 日韩av免费高清视频| 国产av国产精品国产| 国产 精品1| 亚洲图色成人| 亚洲国产精品999| 日本-黄色视频高清免费观看| 日本午夜av视频| 午夜久久久在线观看| 中文字幕av电影在线播放| 水蜜桃什么品种好| 久久精品国产亚洲av天美| 国产精品国产av在线观看| 国产av精品麻豆| 国产精品成人在线| 久久久久视频综合| 免费观看性生交大片5| 欧美精品亚洲一区二区| 新久久久久国产一级毛片| 久久精品国产亚洲av涩爱| 婷婷色麻豆天堂久久| 日韩成人av中文字幕在线观看| 中文字幕免费在线视频6| 亚洲电影在线观看av| 一级毛片 在线播放| 天堂8中文在线网| 欧美丝袜亚洲另类| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 赤兔流量卡办理| 欧美xxⅹ黑人| 搡女人真爽免费视频火全软件| 午夜免费鲁丝| 亚洲精品一区蜜桃| 91久久精品电影网| 国产亚洲91精品色在线| 亚洲精品日本国产第一区| a级一级毛片免费在线观看| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 久久 成人 亚洲| 国产精品蜜桃在线观看| a级片在线免费高清观看视频| 少妇人妻一区二区三区视频| 亚洲精品国产成人久久av| 日本欧美国产在线视频| 国产日韩欧美在线精品| 国产精品福利在线免费观看| 久久久久人妻精品一区果冻| 成年人午夜在线观看视频| 乱码一卡2卡4卡精品| 天堂中文最新版在线下载| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 妹子高潮喷水视频| 一级毛片黄色毛片免费观看视频| 我的女老师完整版在线观看| 欧美xxxx性猛交bbbb| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 男女啪啪激烈高潮av片| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 一级av片app| h视频一区二区三区| 亚洲欧美一区二区三区黑人 | 国产精品一区二区性色av| 久久久久精品久久久久真实原创| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图 | 久久国产乱子免费精品| 一级a做视频免费观看| 亚洲高清免费不卡视频| 国产日韩欧美视频二区| 中文在线观看免费www的网站| 伦精品一区二区三区| 亚洲美女黄色视频免费看| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图 | 成人特级av手机在线观看| 国产黄色视频一区二区在线观看| 国产高清三级在线| 欧美最新免费一区二区三区| 亚洲怡红院男人天堂| 久久97久久精品| 简卡轻食公司| 男人添女人高潮全过程视频| 成年美女黄网站色视频大全免费 | 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91 | 国产极品粉嫩免费观看在线 | 欧美精品一区二区大全| 国产精品三级大全| 热99国产精品久久久久久7| 国产日韩欧美亚洲二区| 亚洲欧美日韩东京热| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 亚州av有码| 六月丁香七月| 亚洲av综合色区一区| 亚洲人成网站在线观看播放| 制服丝袜香蕉在线| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 三级国产精品片| 亚洲性久久影院| 精品一区二区免费观看| 91在线精品国自产拍蜜月| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 日本与韩国留学比较| 99久久综合免费| 精品视频人人做人人爽| 亚洲美女黄色视频免费看| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 久久久久人妻精品一区果冻| 久久精品国产亚洲网站| 久久亚洲国产成人精品v| 国产极品天堂在线| 我要看日韩黄色一级片| 国产乱来视频区| 久久婷婷青草| 欧美xxⅹ黑人| 最近最新中文字幕免费大全7| 六月丁香七月| 国产爽快片一区二区三区| 高清视频免费观看一区二区| 久久热精品热| 男女边吃奶边做爰视频| 久久国内精品自在自线图片| 中文字幕免费在线视频6| 精品少妇黑人巨大在线播放| 亚洲精品,欧美精品| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 色婷婷久久久亚洲欧美| 亚洲av在线观看美女高潮| 日韩在线高清观看一区二区三区| 国产有黄有色有爽视频| 99热网站在线观看| 国模一区二区三区四区视频| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| av天堂中文字幕网| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 国产精品久久久久成人av| 观看免费一级毛片| 日韩一本色道免费dvd| 午夜激情久久久久久久| 成年人午夜在线观看视频| 精品视频人人做人人爽| 亚洲精品自拍成人| av一本久久久久| 99热全是精品| 日韩在线高清观看一区二区三区| 午夜日本视频在线| 18禁在线播放成人免费| 久久久久久久大尺度免费视频| 高清视频免费观看一区二区| 日韩精品有码人妻一区| 亚洲av免费高清在线观看| 国产精品三级大全| 夜夜骑夜夜射夜夜干| 人妻 亚洲 视频| 91aial.com中文字幕在线观看| 国产亚洲欧美精品永久| 久久久久精品性色| 国产精品国产av在线观看| 如日韩欧美国产精品一区二区三区 | 最近最新中文字幕免费大全7| 我要看黄色一级片免费的| 在线观看一区二区三区激情| 亚洲精品亚洲一区二区| 搡老乐熟女国产| 久久精品国产亚洲av天美| 久久人妻熟女aⅴ| 青春草亚洲视频在线观看| 内地一区二区视频在线| 全区人妻精品视频| 午夜久久久在线观看| 日韩亚洲欧美综合| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 久久热精品热| 视频中文字幕在线观看| 亚洲不卡免费看| 免费av不卡在线播放| 亚洲精品色激情综合| 狂野欧美激情性bbbbbb| h日本视频在线播放| 一级片'在线观看视频| 久久人人爽人人片av| 人体艺术视频欧美日本| 9色porny在线观看| 精品亚洲成a人片在线观看| 全区人妻精品视频| 久久久精品94久久精品| 亚洲不卡免费看| 亚洲av日韩在线播放| 青春草亚洲视频在线观看| 老熟女久久久| 国产成人精品无人区| 2018国产大陆天天弄谢| 在现免费观看毛片| 免费少妇av软件| 日韩一本色道免费dvd| 精品一区在线观看国产| 欧美丝袜亚洲另类| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 日韩精品有码人妻一区| 99九九在线精品视频 | 寂寞人妻少妇视频99o| 午夜久久久在线观看| 日本黄色片子视频| 国产黄片美女视频| 大片电影免费在线观看免费| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 五月开心婷婷网| 日本vs欧美在线观看视频 | 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 久久6这里有精品| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 91久久精品电影网| 黄色怎么调成土黄色| 99热这里只有精品一区| 成人毛片a级毛片在线播放| 久久ye,这里只有精品| 在线观看www视频免费| 久久人妻熟女aⅴ| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图 | 欧美日韩视频高清一区二区三区二| 自线自在国产av| 制服丝袜香蕉在线| 欧美日韩视频高清一区二区三区二| 国产在线一区二区三区精| 一级,二级,三级黄色视频| 国产综合精华液| 国产日韩欧美亚洲二区| 亚洲av国产av综合av卡| 六月丁香七月| 99热这里只有是精品50| 国产黄频视频在线观看| 亚洲四区av| 免费看不卡的av| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| a 毛片基地| 国产成人freesex在线| av一本久久久久| av黄色大香蕉| 如日韩欧美国产精品一区二区三区 | 亚洲国产日韩一区二区| 男人舔奶头视频| 国产黄频视频在线观看| 亚洲va在线va天堂va国产| 黄色欧美视频在线观看| av免费观看日本| 久久99热6这里只有精品| av网站免费在线观看视频| 精品一区二区三区视频在线| 五月开心婷婷网| 色哟哟·www| 精品人妻一区二区三区麻豆| 国产真实伦视频高清在线观看| 春色校园在线视频观看| 欧美人与善性xxx| 国产亚洲91精品色在线| 一级av片app| 亚洲av欧美aⅴ国产| 91久久精品国产一区二区成人| 99久久精品一区二区三区| 日韩制服骚丝袜av| 丰满饥渴人妻一区二区三| 人妻夜夜爽99麻豆av| 国精品久久久久久国模美| 少妇的逼水好多| 我的女老师完整版在线观看| 亚洲精品456在线播放app| 国产免费一级a男人的天堂| 午夜福利视频精品| 91精品一卡2卡3卡4卡| 午夜激情久久久久久久| 精品人妻一区二区三区麻豆| 国产极品天堂在线| 久久久精品免费免费高清| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 国产一级毛片在线| 日韩人妻高清精品专区| 亚洲国产最新在线播放| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频 | 欧美国产精品一级二级三级 | 一区二区av电影网| a级毛色黄片| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 日日爽夜夜爽网站| 国产伦在线观看视频一区| 大片电影免费在线观看免费| 亚洲不卡免费看| 深夜a级毛片| 久久精品夜色国产| 精品熟女少妇av免费看| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 人人妻人人看人人澡| 日韩中文字幕视频在线看片| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 99九九在线精品视频 | 日韩av免费高清视频| 高清在线视频一区二区三区| 成人黄色视频免费在线看| 少妇人妻精品综合一区二区| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 在线播放无遮挡| 夫妻午夜视频| 亚洲三级黄色毛片| 国产成人免费观看mmmm| 国产欧美日韩一区二区三区在线 | 中文天堂在线官网| 亚洲精品国产av成人精品| www.av在线官网国产| 国产高清国产精品国产三级| 国产一区有黄有色的免费视频| 精品国产一区二区久久| 免费黄色在线免费观看| 色网站视频免费| 国产成人a∨麻豆精品| 亚洲久久久国产精品| 一级毛片电影观看| 日韩视频在线欧美| 99久久中文字幕三级久久日本| 久久久久久久国产电影| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 免费在线观看成人毛片| 久久99一区二区三区| 亚洲综合精品二区| 波野结衣二区三区在线| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 亚洲国产精品999| 91久久精品国产一区二区三区| 黄色欧美视频在线观看| 国产成人免费观看mmmm| 九九爱精品视频在线观看| 亚洲天堂av无毛| 欧美3d第一页| 我的老师免费观看完整版| 精品国产国语对白av| 少妇高潮的动态图| 18禁在线播放成人免费| 午夜免费男女啪啪视频观看| 精品久久久久久久久av| 成人综合一区亚洲| 亚州av有码| 中文在线观看免费www的网站| 国产成人免费观看mmmm| 又爽又黄a免费视频| 少妇人妻久久综合中文| 丝瓜视频免费看黄片| 人人妻人人澡人人看| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 少妇人妻一区二区三区视频| 国产精品一二三区在线看| 国产精品国产三级专区第一集| 国产成人aa在线观看| 22中文网久久字幕| 精品一区二区三区视频在线| 久久99一区二区三区| 老司机影院成人| 欧美xxⅹ黑人| 99久国产av精品国产电影| 全区人妻精品视频| 成人无遮挡网站| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 毛片一级片免费看久久久久| 女人久久www免费人成看片| av卡一久久| 国产av精品麻豆| 一本久久精品| 日本免费在线观看一区| 国内精品宾馆在线| 男女免费视频国产| av女优亚洲男人天堂| 中文天堂在线官网| 亚洲欧美一区二区三区国产| 永久免费av网站大全| 麻豆成人午夜福利视频| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 国产精品99久久99久久久不卡 | 亚洲欧美一区二区三区国产| 日韩一本色道免费dvd| 免费黄色在线免费观看| 免费高清在线观看视频在线观看| a级毛色黄片| 人人妻人人澡人人看| 一级爰片在线观看| 免费久久久久久久精品成人欧美视频 | 免费黄网站久久成人精品| 搡女人真爽免费视频火全软件| 国产深夜福利视频在线观看| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 伊人久久国产一区二区| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 老熟女久久久| 成人国产av品久久久| 中文字幕免费在线视频6| 亚洲av成人精品一二三区| 老熟女久久久| 爱豆传媒免费全集在线观看| 青春草视频在线免费观看| 久久影院123| 伊人久久精品亚洲午夜| 一二三四中文在线观看免费高清|