企業(yè)工會(huì)開(kāi)展思想政治工作的特點(diǎn)和必要性

劉芳

摘 要：在企業(yè)深化改革嚴(yán)峻形勢(shì)下，職工思想政治工作勢(shì)必先行，穩(wěn)定壓倒一切。工會(huì)組織要充分認(rèn)識(shí)到思想政治工作的重要性和緊迫性，要以創(chuàng)新為原則，大膽實(shí)踐，積極探索新思想，新思路，新方法，密切配合黨委創(chuàng)新性地做好思想政治工作，充分發(fā)揮好工會(huì)自身的有效作用，團(tuán)結(jié)職工群眾，不斷推動(dòng)企業(yè)的和諧穩(wěn)定發(fā)展，確保職工隊(duì)伍穩(wěn)定，奠定良好的思想基礎(chǔ)。

關(guān)鍵詞：企業(yè)工會(huì)；思想政治工作；特點(diǎn)

1企業(yè)工會(huì)開(kāi)展思想政治工作的必要性

1.1順應(yīng)新形勢(shì)發(fā)展的需要

在社會(huì)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的推動(dòng)下，企業(yè)面臨的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈。在此新形勢(shì)下，為了能夠有效提高企業(yè)的綜合競(jìng)爭(zhēng)力，必須積極采取科學(xué)有效的措施。其中，提高思想政治工作的有效性，有效激發(fā)員工的工作熱情就是相對(duì)有效的措施，順應(yīng)新形勢(shì)、新情況的發(fā)展需要的一項(xiàng)重要策略。

1.2促進(jìn)企業(yè)自身發(fā)展的需要

目前，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈，大多數(shù)企業(yè)為了可以在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)處于不敗之地，都會(huì)全面開(kāi)展思想政治工作，以此有效提高員工的凝聚力和向心力，充分調(diào)動(dòng)員工的積極性和創(chuàng)造性。在思想政治工作的引導(dǎo)下，員工投入更大的熱情，更加主動(dòng)完成工作，促使員工的綜合素質(zhì)和能力得以提升，進(jìn)而帶動(dòng)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，提高自身的綜合市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

1.3提高員工綜合素質(zhì)的需要

職工的工作積極性與主動(dòng)性的充分調(diào)動(dòng)與思想政治工作密切相關(guān)，這就需要企業(yè)有效加強(qiáng)對(duì)相關(guān)策略的引用，并進(jìn)一步提高企業(yè)思想政治工作的有效性，以此激發(fā)員工的工作熱情，提高員工的綜合能力和素質(zhì)，促使其成為企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的重要基礎(chǔ)。反之，如果缺乏有效的工作方式，則很難激發(fā)員工的工作熱情，進(jìn)而降低了員工工作的積極性和主動(dòng)性。

2工會(huì)思想政治工作中存在的問(wèn)題

2.1不能擺正思想政治工作的企業(yè)發(fā)展中的位置

企業(yè)作為一個(gè)盈利性的組織，其目的就是為了在經(jīng)營(yíng)發(fā)展的過(guò)程中謀取更多的利益。而在利益的驅(qū)動(dòng)下，某些企業(yè)工會(huì)脫離了其存在的意義，成為了企業(yè)束縛職工的工具，進(jìn)而導(dǎo)致在追求利益的過(guò)程中不能正確認(rèn)識(shí)思想政治工作的重要性，使其形同虛設(shè)。部分工會(huì)同志錯(cuò)誤的認(rèn)為工會(huì)思想政治工作只是紙老虎，在實(shí)際工作中并不能產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益。這種認(rèn)識(shí)是錯(cuò)誤的，良好的思想政治工作能夠增強(qiáng)企業(yè)凝聚力，從而提升企業(yè)的戰(zhàn)斗力。因此在以后的工作中，必須正確認(rèn)識(shí)思想正工作，擺正其在企業(yè)發(fā)展中的正確地位。

2.2思想政治工作不能與實(shí)際接軌

對(duì)于某些工會(huì)來(lái)說(shuō)，即使擺正思想政治工作的位置，往往也很難達(dá)到預(yù)期的效果。究其原因主要是工會(huì)所開(kāi)展的思想政治工作過(guò)于老套，無(wú)法真正地引起企業(yè)職工的興趣。因此，雖然工會(huì)嚴(yán)格遵照黨組織和上級(jí)工會(huì)的要求定期開(kāi)展活動(dòng)，但是由于職工的不配合，同樣不能產(chǎn)生非常好的效果。往往形成上有政策下有對(duì)策的抵觸現(xiàn)象。

3企業(yè)工會(huì)思想政治工作的優(yōu)化策略

3.1加強(qiáng)企業(yè)工會(huì)思想政治工作與企業(yè)發(fā)展的聯(lián)系

首先，企業(yè)工會(huì)思想政治工作人員要結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況，統(tǒng)籌全局，明確思想政治工作任務(wù)目標(biāo)，在此基礎(chǔ)上，制定科學(xué)合理可行的工作計(jì)劃，確定工作方法，達(dá)成任務(wù)目標(biāo)。

3.2要正確處理職工權(quán)利與義務(wù)的關(guān)系

貫徹落實(shí)《勞動(dòng)法》，維護(hù)職工的經(jīng)濟(jì)利益，工會(huì)組織首先必須做到廣泛宣傳《勞動(dòng)法》，引導(dǎo)職工明確自身的權(quán)力和義務(wù)。《勞動(dòng)法》的頒布以及與之相適應(yīng)而建立的職工勞動(dòng)合同和集體合同制度，其根本宗旨是保護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益。

在簽訂合同形式上，要由工會(huì)代表職工與企業(yè)平等協(xié)調(diào)，其內(nèi)容必然以維護(hù)職工利益為主。就職工是企業(yè)的主人翁而言，其中也包括兩層含義：一是規(guī)定了職工在企業(yè)中應(yīng)享有的權(quán)利；二是規(guī)定了職工對(duì)企業(yè)應(yīng)盡的義務(wù)和責(zé)任。每個(gè)職工必須明白，企業(yè)靠職工發(fā)展，職工靠企業(yè)生存，兩者的利益是一致的。

3.3融入整體，重視工會(huì)思想政治工作的整體性

一直以來(lái)，工會(huì)把本身的職能總結(jié)為教育、教育、維護(hù)、建設(shè)四個(gè)方面，四項(xiàng)職能設(shè)置四個(gè)部門(mén)來(lái)進(jìn)行工作，各管一攤。但是這種認(rèn)識(shí)和做法是有局限的，必須把以前的思想政治工作與現(xiàn)代思想政治工作相結(jié)合，把職工思想政治工作當(dāng)作一項(xiàng)整體的任務(wù)，把各項(xiàng)任務(wù)工作結(jié)合起來(lái)去開(kāi)展，從不同方面來(lái)體現(xiàn)工會(huì)思想政治工作的作用。工會(huì)的各項(xiàng)工作都是對(duì)人的工作，都必須要宣傳教育，滿(mǎn)足職工的各項(xiàng)需求，最終實(shí)現(xiàn)保護(hù)和激發(fā)積極性，最大程度和更有效地發(fā)揮其正面積極的作用。因此，要從實(shí)行工會(huì)維護(hù)職能，貫徹和保證員工的經(jīng)濟(jì)和民主的各項(xiàng)權(quán)益，保障了職工的權(quán)益和地位，企業(yè)各項(xiàng)工作就很容易開(kāi)展。

3.4重視形式和內(nèi)容創(chuàng)新

隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)和文化的發(fā)展，現(xiàn)代人的思想文化生活和業(yè)余生活非常豐富。職工群眾的空閑時(shí)間有了更多的文娛活動(dòng)選擇，這體現(xiàn)出傳統(tǒng)的宣傳教育手段已經(jīng)不符合需求。當(dāng)今思想政治工作的開(kāi)展，形式要具有多樣性，內(nèi)容也要盡量豐富。一方面，與無(wú)聊的紙質(zhì)文件相比，工會(huì)可以把思想政治教育內(nèi)容以網(wǎng)絡(luò)的形式來(lái)開(kāi)展，讓職工能在空暇時(shí)間隨時(shí)隨地進(jìn)行學(xué)習(xí)，提高職工學(xué)習(xí)的自主性和積極性；另一方面，工會(huì)可以以多樣的方式進(jìn)行思想政治活動(dòng)，比如把想要表現(xiàn)的思想編排成話(huà)劇，制作成微電影，舉辦相關(guān)的表演晚會(huì)等，這樣就大大的提高了員工的興趣，從而對(duì)員工的思想政治素養(yǎng)產(chǎn)生潛移默化的影響，還能夠在娛樂(lè)員工的同時(shí)順利進(jìn)行自己的工作。企業(yè)工會(huì)的思想政治工作要多樣化，順應(yīng)時(shí)代潮流，不斷進(jìn)行創(chuàng)新，利用現(xiàn)代的高科技手段，讓思想政治工作的進(jìn)行更順利，讓效果更加好，這應(yīng)該是不斷努力的方向。

結(jié)束語(yǔ)

在中國(guó)，企業(yè)工會(huì)是中華全國(guó)總工會(huì)的一種基層組織，是企業(yè)工會(huì)會(huì)員和職工合法權(quán)益的堅(jiān)定維護(hù)者。一般來(lái)說(shuō)，工會(huì)受企業(yè)黨組織和上下級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)，在密切聯(lián)系群眾、促進(jìn)企業(yè)與職工的良好溝通方面扮演著不可替代的角色。在履行其職責(zé)的過(guò)程中，工會(huì)同時(shí)還肩負(fù)著開(kāi)展思想政治工作的重要責(zé)任。因此，為了促進(jìn)企業(yè)的良性發(fā)展，工會(huì)必須加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高職工的思想政治覺(jué)悟，做好思想政治工作。

參考文獻(xiàn)

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（作者單位：呼和浩特市城發(fā)供熱有限責(zé)任公司）