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    初探機關(guān)后勤廉政風(fēng)險防控方案

    2018-05-29 09:14:02郭金秋
    成長·讀寫月刊 2018年4期
    關(guān)鍵詞:廉政風(fēng)險

    【摘 要】隨著黨風(fēng)建設(shè)的提出,黨中央對廉政建設(shè)作出重要的部署,使相關(guān)的機關(guān)單位提高了對廉政建設(shè)的重視和關(guān)注,同時對廉政風(fēng)險提出了有效的對策。機關(guān)后勤的主要工作就是保證機關(guān)單位中的各項工作可以順利進(jìn)行,文章對機關(guān)后勤廉政風(fēng)險防控提出了有效的措施,有助于加強機關(guān)后勤的廉政建設(shè)。

    【關(guān)鍵詞】機關(guān)后勤;廉政風(fēng)險;風(fēng)險防控方案

    近些年,我國出現(xiàn)種種腐敗現(xiàn)象,國家也對此采取了一定的措施。雖然對腐敗現(xiàn)象起到了一定制約作用,但是依然無法達(dá)到 良好的效果,還有部分跨越道德的界限,做出違反的不良行為。機關(guān)后勤工作在實際工作過程中會涉及到很多方面,比如;財務(wù)管理、物資采購等,非常容易出現(xiàn)廉政風(fēng)險,所以要建立完善的廉政風(fēng)險防控體系,不斷加大對對腐敗現(xiàn)象的打擊力度,提高機關(guān)后勤防腐工作的水平和效率。

    一、強化思想認(rèn)識,注重自我約束

    在各項工作的整個過程中,要把廉政建設(shè)貫穿其中。機關(guān)后勤在工作時必須確保其他部門的各項工作可以順利開展,做好廉政建設(shè)就要主要加強后勤部門的廉政建設(shè),后勤部門的工作人員對廉政建設(shè)沒有深刻的認(rèn)識,無法積極配合廉政建設(shè)的工作。首先,要使后勤部門的所有員工認(rèn)識到廉政建設(shè)的重要性和必要性。由于后勤部門工作內(nèi)容比較多,任務(wù)量比較大,員工會把所有的經(jīng)理都放在在工作中,從而忽視了對思想學(xué)習(xí)的時間。所以要想做好后勤廉政建設(shè),就要提高員工對工作的認(rèn)識和理解。要從員工的思想上入手,對員工進(jìn)行定期的培訓(xùn)和宣傳,提高對黨方針政策和規(guī)章制度的認(rèn)識和了解等進(jìn)行及時的學(xué)習(xí),使員工對對行為有正確的認(rèn)識和判斷,并嚴(yán)格遵守紀(jì)律。其次,加強員工的思想指導(dǎo)工作。后勤部門有不同的崗位職責(zé),所以員工的綜合素質(zhì)和思想認(rèn)識上都存在一定的差異性,所以針對不同的人進(jìn)行重點的宣傳教育,使大家對廉政建設(shè)的認(rèn)識水平可以達(dá)到一致。與此同時,在工作的各個環(huán)節(jié)中也要進(jìn)行廉政建設(shè)的宣傳教育,使工作人員在潛移默化中可以增強廉政建設(shè)的思想,加深工作的認(rèn)識和理解。最后,不斷增強工作人員的責(zé)任意識,在工作過程中,工作人員要潔身自律,保持自身的清正廉潔的作風(fēng)[1]。所以工作人員對待工作要具有認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度。后勤人員在工作的時候會涉及到很多的錢財和物件,這種情況下,工作人員一定不要被財和物誘惑,具備較強抵抗誘惑的能力。除此之外,機關(guān)單位也要建立建全的責(zé)任追究機制,在工作過程中,由于個人因素導(dǎo)致一系列的損失要對其進(jìn)行賠償,從而促使后勤工作人員做到清正廉潔。

    二、抓住關(guān)鍵,扎實推進(jìn)廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)

    機關(guān)后勤部門要想使工作整體有一個大的突破,就要根據(jù)自身實際情況,根據(jù)重點內(nèi)容,抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)從開展建設(shè),在實施過程中,要把廉政風(fēng)險排查作為主要的基礎(chǔ),把規(guī)范制度和制約權(quán)力最為主要的建設(shè)核心,把建立健全的防控制度作為建設(shè)的有效保障,要把廉政建設(shè)、監(jiān)督制度、預(yù)防警示放在放在首要位置,使權(quán)力在運行過程中要達(dá)到規(guī)范,資金合理、有效的進(jìn)行使用,使預(yù)防腐敗工作更具有以一定的科學(xué)化、規(guī)范化,建立健懲治體系,預(yù)防腐敗體系,懲治體系要具有一定的后勤特色,為機關(guān)后勤事業(yè)的發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)[2]。

    進(jìn)一步加強機制制度的創(chuàng)新。近些年,經(jīng)過不斷的研究和實踐,對機制制度進(jìn)行有效的創(chuàng)新,不僅是廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)的有效對策,也是廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)的根本保障。首先,不違反法律法規(guī),根據(jù)后勤部門各項工作的內(nèi)容對各個工作環(huán)節(jié)做好一定的廉政建設(shè)。同時,在工作的各個環(huán)節(jié)中,也要對廉政建設(shè)進(jìn)行及時的監(jiān)督與管理。另外,我國科學(xué)技術(shù)不斷發(fā)展與進(jìn)步,構(gòu)建風(fēng)險防控的技術(shù)支撐體系,可以利用新型的科技手段進(jìn)行,可以有效的提高風(fēng)險防控工作中科學(xué)性,并及時把各個單位的運用過程中經(jīng)驗和方法進(jìn)行總結(jié),在進(jìn)行有效的歸納和提煉,在社會各界進(jìn)行大力的推廣。

    三、加強領(lǐng)導(dǎo),確保廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)取得實效

    建立健全的廉政風(fēng)險防控機制,需要做好各個方面的準(zhǔn)備工作,因為該機制涉及的領(lǐng)域非常多,而且工作的任務(wù)量也非常大[3]。后勤部門在工作過程中,要遵從有關(guān)上級部門的指示和引導(dǎo),要想使后勤部門做好防腐工作,上級部門就要不斷增強自身的責(zé)任意識和防范意識,從而保障實施的各個措施都可以順利的實行,保證廉政風(fēng)險防控機制得到充分發(fā)揮。另外,后勤部門要大力加強對廉政建設(shè)的宣傳教育工作,大范圍的進(jìn)行思想上的發(fā)動,使所有的工作員都可以認(rèn)識進(jìn)廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)的重要性和必要性,以及該建設(shè)的主要目的、建設(shè)步驟,以及建設(shè)的積極作用,推進(jìn)廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)營造的良好輿論氛圍,以及良好的宣傳環(huán)境。

    除此之外,還要建立完善的督查考核。在廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)過程中,一方面,要把長遠(yuǎn)目標(biāo)和階段性目標(biāo)進(jìn)行有效的結(jié)合;另一方面,在建設(shè)時,要實際進(jìn)行落實,不走過場,不做表面文章[4]。為了使廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)可以充分發(fā)揮有效的作用,不僅要建立定期督查制度,還要建立責(zé)任追究制度,對各部門的工作情況進(jìn)行定期的抽查并監(jiān)督,對于工作過程中所存在的不良行為,不利于廉政建設(shè)的行為都給予一定的嚴(yán)肅的處理,并追究其相應(yīng)的法律責(zé)任。

    四、結(jié)束語

    綜上所述,機關(guān)后勤在機關(guān)單位中具有一定的積極作用,而且后勤部廉政建設(shè)開展的程度對整個機關(guān)的廉政建設(shè)起到一定促進(jìn)作用,機關(guān)后勤部門最容易涉及到財和物,也易出現(xiàn)的廉政風(fēng)險,因此,要不加強廉政建設(shè),讓后勤部的工作人員可以認(rèn)識到廉潔勤政思想的重要性,提高工作人員參與廉政建設(shè)的積極性和主動性。同時不斷完善廉政機制的建設(shè),對廉政風(fēng)險進(jìn)行及時的監(jiān)督與考查,在很大程度上可以保證機關(guān)后勤廉政風(fēng)險防控工作實際落實。

    作者簡介:郭金秋(1964.10-),男,漢,山東濟南,本科,單位:山東省科學(xué)技術(shù)廳機關(guān)服務(wù)中心。

    參考文獻(xiàn):

    [1]朱惠彥.廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)探索與實踐[J].現(xiàn)代企業(yè)文化,2017,(30):122.

    [2]倪芳.徐匯區(qū)機管局:加強機關(guān)后勤廉政風(fēng)險防控管理[J].上海后勤,2013,(6):17.

    [3]于婷.國際業(yè)務(wù)廉政風(fēng)險防控研究[J].決策與信息(下旬刊),2016,(11):112-113.

    [4]張玉柱,祝如林.如何開展廉政風(fēng)險防控工作[J].企業(yè)文化(下旬刊),2017,(10):45.

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