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    論面向應(yīng)用型人才培養(yǎng)的通信工程專業(yè)課程設(shè)置

    2018-03-13 12:31:46李波
    新西部下半月 2018年12期
    關(guān)鍵詞:應(yīng)用型人才培養(yǎng)課程設(shè)置課程改革

    李波

    本文為西北工業(yè)大學(xué)明德學(xué)院2016年度政策研究基金項(xiàng)目《面向應(yīng)用型大學(xué)轉(zhuǎn)型課程體系建設(shè)的策略研究》(項(xiàng)目編號(hào):16-10);西北工業(yè)大學(xué)明德學(xué)院2017年度教改項(xiàng)目《面向應(yīng)用型人才培養(yǎng)的“DSP原理及應(yīng)用”課程建設(shè)研究》(編號(hào):JG2017YB02)

    【摘 要】 本文以通信工程專業(yè)為例,分析了當(dāng)前專業(yè)教育及課程體系主要存在的問題,提出了構(gòu)建應(yīng)用型人才培養(yǎng)的通信工程專業(yè)課程體系:即將傳統(tǒng)專業(yè)課分為專業(yè)公共基礎(chǔ)課、專業(yè)基礎(chǔ)課、專業(yè)課等三類。在此基礎(chǔ)上,增設(shè)專業(yè)導(dǎo)論課、專業(yè)任職課和綜合能力提升課三類課程。同時(shí)強(qiáng)調(diào)了課程內(nèi)容構(gòu)建應(yīng)把握的幾個(gè)問題,以期引起有關(guān)方面的重視。

    【關(guān)鍵詞】 應(yīng)用型人才培養(yǎng);通信工程專業(yè);課程改革;課程設(shè)置

    為適應(yīng)中國(guó)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展和更好的服務(wù)地方經(jīng)濟(jì),向應(yīng)用型大學(xué)轉(zhuǎn)型并將本學(xué)校定位于應(yīng)用型大學(xué)已成大多數(shù)地方新建本科院校的共識(shí)。[1-3]向應(yīng)用型大學(xué)轉(zhuǎn)型是一項(xiàng)復(fù)雜的工程,是需要整個(gè)辦學(xué)體系向應(yīng)用型轉(zhuǎn)型,包括辦學(xué)思想和理念、辦學(xué)模式、基礎(chǔ)設(shè)設(shè)施、專業(yè)設(shè)置、人才培養(yǎng)方案、課程體系、人才培養(yǎng)、教學(xué)方法、考核方式、校企合作、學(xué)校與政府的合作等等都需要進(jìn)行轉(zhuǎn)型建設(shè),而最終落實(shí)向應(yīng)用型轉(zhuǎn)型的最核心和最直接的環(huán)節(jié)還是課程設(shè)置。課程設(shè)置主要包括通識(shí)教育類課程和專業(yè)類課程設(shè)置兩大類,本文主要以通信工程專業(yè)為例,研究面向應(yīng)用型人才培養(yǎng)的專業(yè)類課程設(shè)置。

    一、當(dāng)前專業(yè)教育及課程體系主要存在的問題

    面對(duì)向應(yīng)用型轉(zhuǎn)型,培養(yǎng)社會(huì)需要應(yīng)用型人才的培養(yǎng)目標(biāo),當(dāng)前專業(yè)教育和課程設(shè)置上存在不少問題,如體系結(jié)構(gòu)不合理,課程體系缺少特色,缺乏系統(tǒng)性,理論與實(shí)踐結(jié)合度不高,與實(shí)際工作對(duì)接度不高等等,除此之外,當(dāng)前普遍還存有如下問題:

    1、對(duì)本專業(yè)整體認(rèn)識(shí)的課程缺乏

    學(xué)生普遍對(duì)本專業(yè)的整體性、系統(tǒng)性認(rèn)識(shí)缺乏并且嚴(yán)重滯后。學(xué)生在大學(xué)四年的前兩年中所學(xué)課程主要是通識(shí)教育課程和專業(yè)的公共基礎(chǔ)課程,接觸專業(yè)類課程很少,對(duì)專業(yè)缺乏整體性的認(rèn)識(shí),對(duì)本專業(yè)在社會(huì)中的應(yīng)用更是缺乏,這將極大的打擊學(xué)生對(duì)本專業(yè)的熱情和學(xué)習(xí)的積極性,也會(huì)抑制學(xué)生對(duì)本專業(yè)的想象力和創(chuàng)造力。

    學(xué)生在校學(xué)習(xí)期間普遍對(duì)本專業(yè)所開設(shè)的各門課程對(duì)本專業(yè)的作用缺乏認(rèn)識(shí)或者理解不到位,甚至有部分學(xué)生在畢業(yè)時(shí)仍沒有搞清楚所學(xué)課程對(duì)專業(yè)的作用。這樣在學(xué)習(xí)課程時(shí),常常沒有將本門課程放在專業(yè)培養(yǎng)的系統(tǒng)中去思考,而是分離開僅為某門課的知識(shí)而學(xué)習(xí),這樣學(xué)習(xí)效果不夠好,在教學(xué)過(guò)程中,老師的授課和學(xué)生的學(xué)習(xí)都很累。

    2、課程時(shí)間分配不合理

    大學(xué)四年,前兩年主要是學(xué)習(xí)通識(shí)教育課程和專業(yè)的公共基礎(chǔ)性課程,第四年又需要去公司實(shí)習(xí)和畢業(yè)設(shè)計(jì)、部分學(xué)生要進(jìn)行考研和相關(guān)培訓(xùn),這樣專業(yè)類的課程主要集中在第三年進(jìn)行。

    這就帶來(lái)一些問題:第三年需要學(xué)的專業(yè)課程太多,學(xué)生消化不好;很多課程之間有前后承接順序的,而由于課程密集,前后承接的上課在實(shí)施起來(lái)存在不小的困難;經(jīng)過(guò)前兩年的學(xué)習(xí),本來(lái)在后兩年,學(xué)生可以做一些與專業(yè)相關(guān)、與工作相關(guān)的研發(fā)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)驗(yàn),但由于相關(guān)課程滯后,使這一工作開展起來(lái)有很大困難。

    3、缺乏與本專業(yè)工作崗位直接相關(guān)課程

    各專業(yè)所開設(shè)課程主要是從專業(yè)課程體系完整角度去構(gòu)建的,缺乏與本專業(yè)工作崗位直接相關(guān)的課程。這樣存在一些問題:學(xué)生工作時(shí),要將所學(xué)理論知識(shí)用到工作崗位中有一個(gè)較長(zhǎng)的過(guò)程,在將理論知識(shí)運(yùn)用到工作實(shí)際中會(huì)有一些銜接的問題,而這些問題學(xué)校普遍沒有相關(guān)課程講解,就需要學(xué)生在工作中自己去悟,其結(jié)果也會(huì)使學(xué)生畢業(yè)后需要很長(zhǎng)的一段時(shí)間去適應(yīng)工作,或者在工作前還要到社會(huì)一些培訓(xùn)機(jī)構(gòu)中去進(jìn)行崗前培訓(xùn)。

    二、適應(yīng)應(yīng)用型人才培養(yǎng)的通信工程專業(yè)課程體系構(gòu)建

    為便于研究和進(jìn)行課程體系構(gòu)建,將傳統(tǒng)專業(yè)課分為專業(yè)公共基礎(chǔ)課、專業(yè)基礎(chǔ)課、專業(yè)課三類,在此基礎(chǔ)上,增設(shè)專業(yè)導(dǎo)論課、專業(yè)任職課和綜合能力提升課三類課程,對(duì)這六類課程分別加以分析如下:

    1、通信工程專業(yè)導(dǎo)論課

    大一第一學(xué)期開設(shè)《通信工程專業(yè)導(dǎo)論課》,其主要講述內(nèi)容、培養(yǎng)目標(biāo)和授課方式如下:

    (1)以案例形式講解幾個(gè)典型的通信工程系統(tǒng),該通信工程系統(tǒng)要盡量以本地區(qū)的相關(guān)公司的通信工程系統(tǒng)為例,目的是使學(xué)生對(duì)整個(gè)專業(yè)有一個(gè)系統(tǒng)性的理解。

    (2)介紹在本地區(qū)的相關(guān)企業(yè)中,通信工程專業(yè)的典型工作崗位和工作內(nèi)容,以及對(duì)能力的要求,使學(xué)生對(duì)將來(lái)從事的工作有一個(gè)基本認(rèn)識(shí),對(duì)以后應(yīng)具有的能力和應(yīng)學(xué)習(xí)的知識(shí)做到心中有數(shù)。

    (3)串講四年中所有課程概要,使學(xué)生對(duì)每門課程在整個(gè)專業(yè)系統(tǒng)中的地位和將傳授的知識(shí)有一個(gè)整體性認(rèn)識(shí),有利于以后課程學(xué)習(xí)效果和整體學(xué)習(xí)效果。

    2、專業(yè)公共基礎(chǔ)課

    如高等數(shù)學(xué)、線性代數(shù)、概率論與數(shù)理統(tǒng)計(jì)、大學(xué)物理等課程。在應(yīng)用型人才培養(yǎng)中,必須充分體現(xiàn)“以應(yīng)用為目的,以夠用為限度”的原則,突出思想性,強(qiáng)調(diào)應(yīng)用性。[4]

    進(jìn)行如下改革,以實(shí)現(xiàn)應(yīng)用型人才的培養(yǎng)目標(biāo):

    (1)減少學(xué)科課程,降低內(nèi)容難度;

    (2)增加素質(zhì)方面的內(nèi)容,突出思想文化;

    (3)增加教育課程比重,加強(qiáng)教育理論與技能;

    (4)增加課程的選擇性,適應(yīng)學(xué)生的個(gè)性發(fā)展需要。

    3、專業(yè)工具課

    如計(jì)算機(jī)原理及應(yīng)用、單片機(jī)、DSP原理及應(yīng)用、嵌入式系統(tǒng)開發(fā)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、C語(yǔ)言基礎(chǔ)、matlab等課程放到大一大二完成。這些課程自身有一定的前后承接性,但與專業(yè)基礎(chǔ)課和專業(yè)課的前后承接關(guān)系關(guān)聯(lián)度不大。在大一大二將工具課學(xué)完,也有利于后期學(xué)生進(jìn)行創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn)、學(xué)科競(jìng)賽等。

    4、專業(yè)課

    專業(yè)課是專業(yè)的核心課程,通信工程專業(yè)的課程主要包括電路分析基礎(chǔ)、低頻電子線路、高頻電子線路、脈沖數(shù)字電路、通信原理、信號(hào)與系統(tǒng)、數(shù)字信號(hào)處理、電磁場(chǎng)與電磁波、移動(dòng)通信、光纖通信、圖像處理、衛(wèi)星通信、多媒體通信等。部分專業(yè)課程之間前后有承接性,主要在大二下半學(xué)期和大三完成。

    5、專業(yè)任職課

    專業(yè)任職課主要是針對(duì)本專業(yè)在公司中的典型工作崗位開設(shè),講授工作崗位中所需要的知識(shí),其中以本專業(yè)知識(shí)為主,同時(shí)還包括其他的輔助知識(shí),是多門知識(shí)的綜合。專業(yè)任職課直接對(duì)應(yīng)工作崗位,有利于專業(yè)知識(shí)與工作崗位的對(duì)接,有利于學(xué)生快速適應(yīng)工作崗位。專業(yè)任職課開設(shè)的課程與當(dāng)?shù)仄髽I(yè)直接對(duì)應(yīng),因時(shí)代發(fā)展而變,開設(shè)課程如移動(dòng)通信網(wǎng)絡(luò)管理、移動(dòng)通信基站勘察設(shè)計(jì)測(cè)量、通信前端開發(fā)、通信數(shù)字化中頻開發(fā)、嵌入式系統(tǒng)開發(fā)、智能家居系統(tǒng)等等。專業(yè)任職課建議在大四開設(shè),可以多開設(shè)一些課程,由學(xué)生根據(jù)自己的職業(yè)規(guī)劃報(bào)名學(xué)習(xí)。

    6、綜合能力提升課

    綜合能力提升課主要是開設(shè)一些本專業(yè)的工程案例課程,在此案例課程中綜合運(yùn)用多門所學(xué)課程來(lái)實(shí)現(xiàn)案例工程問題,和對(duì)工程問題進(jìn)行分析評(píng)估。目的是讓學(xué)生掌握運(yùn)用所學(xué)知識(shí)解決工程問題的方法,也是對(duì)所學(xué)知識(shí)的一個(gè)提高運(yùn)用,對(duì)學(xué)生整體素質(zhì)的提高非常有幫助。

    三、課程內(nèi)容構(gòu)建應(yīng)把握的幾個(gè)問題

    其一,加強(qiáng)校企合作,使企業(yè)參與到課程及課程內(nèi)容設(shè)置上來(lái)。

    其二,課程及課程內(nèi)容要圍繞應(yīng)用型人才培養(yǎng)目標(biāo)進(jìn)行設(shè)置,去除或縮減與應(yīng)用型人才培養(yǎng)目標(biāo)不夠緊密的課程,添加與應(yīng)用型人才培養(yǎng)目標(biāo)緊密的課程。課程內(nèi)容在保持系統(tǒng)完整性和夠用的基礎(chǔ)上,保持內(nèi)容的精簡(jiǎn)性和實(shí)用性,去除陳舊的、冗長(zhǎng)的理論部分。

    其三,課程內(nèi)容設(shè)置上加強(qiáng)實(shí)踐性和應(yīng)用性,增加實(shí)驗(yàn)和實(shí)踐部分內(nèi)容,縮減理論部分內(nèi)容,理論部分與實(shí)踐部分緊密結(jié)合,授課內(nèi)容多結(jié)合真實(shí)應(yīng)用案例進(jìn)行。

    其四,授課方式上應(yīng)減少填鴨式教學(xué)方式,增加案例式、研討式、綜合作業(yè)式教學(xué)方式。

    四、結(jié)語(yǔ)

    新建本科院校向應(yīng)用型大學(xué)轉(zhuǎn)型已成為共識(shí),但目前向應(yīng)用型大學(xué)轉(zhuǎn)型所做的工作還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,如何轉(zhuǎn)、怎么落實(shí)卻還有很長(zhǎng)的路要走,向應(yīng)用型大學(xué)轉(zhuǎn)型其核心部分是課程建設(shè)的轉(zhuǎn)型。本文主要是面向應(yīng)用型人才培養(yǎng),對(duì)通信工程專業(yè)的課程設(shè)置進(jìn)行構(gòu)建研究,其構(gòu)建方法對(duì)其他工科專業(yè)也有一定的借鑒性。

    【參考文獻(xiàn)】

    [1] 教育部,國(guó)家發(fā)展改革委,財(cái)政部.關(guān)于引導(dǎo)部分地方普通本科高校向應(yīng)用型轉(zhuǎn)變的指導(dǎo)意見[R].教發(fā)[2015]7號(hào),http://www.moe.gov.cn/srcsite/A03/moe_1892/moe_630/201511 /t20151113_218942.html.

    [2] 葉樹江,張洪田,李丹.應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式視閾下課程體系的建構(gòu).黑龍江高教研究, 2012. 222(10)141-143.

    [3] 宋克慧,田圣會(huì),彭慶文.應(yīng)用型人才的知識(shí)、能力、素質(zhì)結(jié)構(gòu)及其培養(yǎng).高等教育研究,2012.33(7)94-98.

    [4] 董毅,周之虎.基于應(yīng)用型人才培養(yǎng)視角的高等數(shù)學(xué)課程改革優(yōu)化研究.中國(guó)大學(xué)教學(xué),2010(8)54-56.

    【作者簡(jiǎn)介】

    李 波(1974.10—)男,漢族,山東青島人,博士,西北工業(yè)大學(xué)明德學(xué)院副教授,研究方向:教育教學(xué)、無(wú)線通信、嵌入式系統(tǒng).

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