新媒體時(shí)代播音主持的創(chuàng)新思考分析

隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)與科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展，不斷促進(jìn)了社會(huì)的發(fā)展，同時(shí)也進(jìn)一步的加快了我國(guó)傳媒行業(yè)的發(fā)展，促進(jìn)了現(xiàn)代化傳媒產(chǎn)業(yè)的不斷發(fā)展。在這極富有挑戰(zhàn)性的新媒體時(shí)代，作為新時(shí)代的傳媒人，我們更應(yīng)該緊跟時(shí)代潮流，具備創(chuàng)新思考能力，樹立全新工作理念，提高自身工作效率，為我國(guó)傳媒事業(yè)的發(fā)展提供一己之力。本文在對(duì)新媒體時(shí)代對(duì)播音主持行業(yè)的影響加以分析后，著重的分析了新媒體時(shí)代播音主持的創(chuàng)新思考，并探討了新媒體時(shí)代下的播音主持人員應(yīng)當(dāng)采取的相對(duì)措施。

一、新媒體時(shí)代對(duì)播音主持行業(yè)的影響

1、關(guān)注度不斷下降。在當(dāng)今自媒體、多媒體相互融合的環(huán)境下，網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)的進(jìn)步以及人們生活水平的不斷提高。人們獲取信息的途徑越來越多樣化，報(bào)紙、廣播和電視這類傳統(tǒng)媒體越來越不受重視。使用手機(jī)網(wǎng)絡(luò)等方便快捷的方式逐漸成為人們獲取信息的主要途徑。在推動(dòng)了我國(guó)傳媒行業(yè)快速發(fā)展的同時(shí)，也使傳統(tǒng)媒體中播音主持行業(yè)的關(guān)注度受到?jīng)_擊。但與此同時(shí)，新媒體時(shí)代的出現(xiàn)，也為播音主持行業(yè)提供了更多的就業(yè)選擇和就業(yè)機(jī)會(huì)，這也就對(duì)傳統(tǒng)播音主持專業(yè)人才的培養(yǎng)提出了新的要求。2、話語(yǔ)權(quán)發(fā)生轉(zhuǎn)變。在新媒體時(shí)代，人們不再只扮演信息接收者的身份，而是開始參與到信息發(fā)布環(huán)節(jié)。人們可以利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)將自己所見所聞發(fā)布到網(wǎng)絡(luò)上去。這種自媒體的不斷發(fā)展，往往使人忽略傳統(tǒng)電視新聞傳播中新聞主播的重要地位。3、專業(yè)性優(yōu)勢(shì)減弱。傳統(tǒng)媒體中，新聞報(bào)道分工明確，主持人員只負(fù)責(zé)播報(bào)，專業(yè)性強(qiáng)，自身播音主持專業(yè)優(yōu)勢(shì)地位顯著，但是隨著新媒體時(shí)代的到來，新聞采集與播報(bào)形成一體化?，F(xiàn)如今的傳媒行業(yè)需要的是全能型人才大于單項(xiàng)人才，對(duì)播音主持人員的要求更加苛刻。以上種種困境都是在新媒體時(shí)代下對(duì)播音主持行業(yè)的影響，同時(shí)也是播音主持人才的機(jī)遇。因此，要直面挑戰(zhàn)，抓緊機(jī)遇，主動(dòng)轉(zhuǎn)變，更好地適應(yīng)新媒體時(shí)代的時(shí)代特點(diǎn)。

二、新媒體時(shí)代下播音主持的創(chuàng)新是時(shí)代發(fā)展的必然選擇

如今，隨著新媒體時(shí)代的到來，大眾的審美要求越來越高，大眾的文化素養(yǎng)也在不斷提升。人們對(duì)于媒體行業(yè)的苛刻度也一度飛升。現(xiàn)在，大眾早已不滿意足足于基本的媒體傳播，也開始對(duì)文化藝術(shù)傳播的制作是否精良，劇情是否合理等提出了更多的要求。而且，當(dāng)前我國(guó)文化藝術(shù)產(chǎn)品的受眾度在不斷提高，而這些藝術(shù)形式在不斷被換代更新，各個(gè)媒體機(jī)構(gòu)之間的競(jìng)爭(zhēng)也日益激烈，而要想有更強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)力，那么就要讓文化內(nèi)容更加充實(shí)，文化體系更加堅(jiān)固，文化知識(shí)更有內(nèi)涵，同時(shí)也愿意去發(fā)掘出一些別樣的文學(xué)藝術(shù)，這樣新穎的文化形式和新穎的文化內(nèi)容才能吸引到大眾。正因如此，創(chuàng)新思考對(duì)于媒體的發(fā)展顯得尤為重要。這也對(duì)我們新媒體時(shí)代下的播音主持人員提出了更高的要求。 在新媒體時(shí)代下，播音主持行業(yè)的創(chuàng)新與轉(zhuǎn)變，更好地使傳媒行業(yè)趕上潮流，緊跟社會(huì)發(fā)展的步伐。所以新媒體時(shí)代下的播音主持人員更應(yīng)該在較短時(shí)間內(nèi)掌握到創(chuàng)新思考的精髓，并且加以運(yùn)用，才能更快的順應(yīng)新媒體時(shí)代的潮流。

三、新媒體時(shí)代播音主持人員如何實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新

新媒體時(shí)代的到來意味著播音主持行業(yè)的就業(yè)幾率大幅度提高，同時(shí)激烈的競(jìng)爭(zhēng)越愈發(fā)明顯，所以對(duì)播音主持人員也提出了更高的要求。因此，培養(yǎng)播音主持人員創(chuàng)新的具體方式有以下幾種：1、樹立個(gè)性化主持風(fēng)格。由于新媒體時(shí)代下的播音主持行業(yè)呈現(xiàn)出小眾化的趨勢(shì)，因而播音主持人員的個(gè)性化特征尤為重要了。只有具備了突出的性格特征和個(gè)性的主持風(fēng)格，才能夠在這快餐式的傳媒環(huán)境中使觀眾記得你，從而獲得大眾的喜愛。2、提高自身綜合能力。新媒體時(shí)代下，大眾獲取信息的途徑越來越多，大眾所青睞的文化產(chǎn)品也越來越多樣化，同時(shí)人們對(duì)主持人員的要求也在不斷提升，不僅要專業(yè)過硬，同時(shí)還要知識(shí)淵博、具有人格魅力等等。因此，新媒體時(shí)代下的播音主持人員不僅要學(xué)習(xí)好專業(yè)能力，還要與時(shí)俱進(jìn)，廣泛涉獵，提升自己的應(yīng)變能力和知識(shí)水平。3、積極與觀眾互動(dòng)。在新媒體時(shí)代下，觀眾的地位不斷上升，互動(dòng)平臺(tái)不斷出現(xiàn)，并呈現(xiàn)出多樣化趨勢(shì)。因此，播音主持人員更應(yīng)當(dāng)重視這些媒體平臺(tái)的滲透作用，積極利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)來加強(qiáng)與觀眾之間的互動(dòng)，關(guān)注平臺(tái)用對(duì)自己的評(píng)論，敢于接受批評(píng)，積極改正從而使自己的主持風(fēng)格更加符合大眾口味。

四、結(jié)束語(yǔ)

新媒體時(shí)代環(huán)境下，對(duì)播音主持人員帶來了更多機(jī)遇的同時(shí)，也帶來了更多的競(jìng)爭(zhēng)與挑戰(zhàn)，這就要求了播音主持人員面對(duì)激烈的競(jìng)爭(zhēng)迎難而上，對(duì)自我進(jìn)行創(chuàng)新，提高自身綜合能力、樹立個(gè)性化主持風(fēng)格、積極與觀眾互動(dòng)，從而在新媒體時(shí)代激烈的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中占據(jù)優(yōu)勢(shì)地位，實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。

（作者單位：哈爾濱師范大學(xué)）