• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    美國社區(qū)學(xué)院的發(fā)展、運行機(jī)制及其啟示

    2017-11-15 08:56韓天煒
    職教論壇 2017年24期
    關(guān)鍵詞:發(fā)展歷程運行機(jī)制美國

    摘 要:美國社區(qū)學(xué)院是其成人教育領(lǐng)域重要的辦學(xué)體系,在長期的歷史發(fā)展中,為美國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn)?;诖?,從美國社區(qū)學(xué)院的歷史發(fā)展入手,分析了其宏觀和微觀兩個方面的運行機(jī)制,最后得出了對中國成人教育發(fā)展的啟示。

    關(guān)鍵詞:美國;社區(qū)學(xué)院;發(fā)展歷程;運行機(jī)制;啟示

    作者簡介:韓天煒(1982-),女,北京市人,博士,北京聯(lián)合大學(xué)助理研究員,研究方向為高等教育國際化、跨境教育、跨文化適應(yīng)。

    基金項目:2013年北京市“十二五”教育科學(xué)規(guī)劃課題“國際化視域下的北京高校黨建研究”(編號:DKB13153),主持人:張奕。

    中圖分類號:G720 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A 文章編號:1001-7518(2017)24-0093-04

    社區(qū)學(xué)院是美國成人教育領(lǐng)域中一種重要的辦學(xué)體系,是其國民教育系列的一個部分。社區(qū)學(xué)院在長期的歷史發(fā)展中,為美國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會的進(jìn)步做出了重要的貢獻(xiàn),也為全球社區(qū)教育、成人教育的發(fā)展提供了一個良好的借鑒。整體看,美國社區(qū)學(xué)院是以地方辦學(xué)為中心,學(xué)制2年能夠為學(xué)習(xí)者提供多元化、綜合性的課程體系的教育機(jī)構(gòu),順應(yīng)了成人學(xué)習(xí)的需求。鑒于此,本文對美國社區(qū)學(xué)院的發(fā)展歷史以及其管理特點進(jìn)行分析,旨在為我國成人教育的發(fā)展提供一種新的改革思路。

    一、美國社區(qū)學(xué)院的發(fā)展歷程

    美國社區(qū)學(xué)院的前身是誕生于19世紀(jì)末20世紀(jì)初的初級學(xué)院。初級學(xué)院的誕生有著深刻的歷史背景,是當(dāng)時經(jīng)濟(jì)、社會、政治與教育綜合作用下的產(chǎn)物。南北戰(zhàn)爭結(jié)束之后,隨著統(tǒng)一大市場的出現(xiàn),美國從農(nóng)業(yè)國一躍成為工業(yè)國,經(jīng)濟(jì)發(fā)展的后勁較足,需要大量的有著熟練技術(shù)的產(chǎn)業(yè)工人和專業(yè)的技術(shù)人員。為此,在聯(lián)邦政府的支持下,各州紛紛成立了農(nóng)工大學(xué),農(nóng)工大學(xué)是以培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人員的教育機(jī)構(gòu),極大地滿足了當(dāng)時經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展對于高級技能人才的需求。盡管如此,農(nóng)工大學(xué)的成立還是沒有解決中等技術(shù)人才匱乏的局面。況且農(nóng)工大學(xué)處于各州的中心城市,且學(xué)費較為昂貴,對于普通的勞動者而言,不但交通不便,學(xué)費也難以承受。在這種情況下,社會各界普遍呼吁建立一種價格相對低廉、就學(xué)方便且能夠滿足實踐需求還能夠迅速掌握最新實用技術(shù)的高等教育機(jī)構(gòu)。同時,還有一個問題不得不考慮,那就是當(dāng)時美國的高等教育比較偏重于學(xué)術(shù)性,開設(shè)實用性技術(shù)的高校不多。在學(xué)習(xí)歐洲國家辦學(xué)經(jīng)驗的時候,發(fā)現(xiàn)德國的成人實用技術(shù)教育的模式比較適合當(dāng)時美國的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展?fàn)顩r[1]。在部分美國教育界人士看來,借鑒德國成人高等技術(shù)學(xué)校的辦學(xué)模式來建立一個既能夠滿足民眾學(xué)習(xí)需求,還能夠及時傳播實用技術(shù)的高校是必要的。為此,2年制的初級學(xué)院就隨之產(chǎn)生。初級學(xué)院在成立初期,其主要任務(wù)是作為普通高校的預(yù)備學(xué)校,以轉(zhuǎn)學(xué)教育為主要任務(wù)。如此,一方面滿足了部分學(xué)習(xí)進(jìn)入高等學(xué)校學(xué)習(xí)的目的,同時為不愿意進(jìn)入高等學(xué)校學(xué)習(xí)的人傳授了實用技術(shù),提升了學(xué)習(xí)者的就業(yè)能力。

    進(jìn)入20世紀(jì)30年代,隨著經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展轉(zhuǎn)向以及聯(lián)邦政府、州政府的大力支持,初級學(xué)院無論是在辦學(xué)規(guī)模還是在辦學(xué)質(zhì)量等方面均有了較大層次的提升,成為集轉(zhuǎn)學(xué)教育、成人教育、職業(yè)教育、技能培訓(xùn)一體化的新型教育機(jī)構(gòu),與社區(qū)的聯(lián)系也在日益加強(qiáng),其功能范圍日漸擴(kuò)大。1947年,聯(lián)邦政府發(fā)布了“為民主服務(wù)的高等教育”咨詢報告,在這個政策性的報告里,聯(lián)邦政府正式提出了以“社區(qū)學(xué)院”這個名稱來取代“初級學(xué)院”,并對社區(qū)學(xué)院的性質(zhì)和功能進(jìn)行了界定,認(rèn)為社區(qū)學(xué)院是一種地方性或區(qū)域性的教育機(jī)構(gòu),其主要是為社區(qū)民眾提供教育服務(wù)的;在課程開設(shè)上,應(yīng)該滿足民眾多元化、個性化的教育需求;在辦學(xué)機(jī)制上,社區(qū)學(xué)院應(yīng)該是一個社區(qū)成人教育機(jī)構(gòu),需要滿足社區(qū)所有的民眾在職或職后學(xué)習(xí)的需求,以提升每個個體的潛力。至此,美國社區(qū)學(xué)院正式實現(xiàn)了教育功能的轉(zhuǎn)型,從一個最初的培訓(xùn)和學(xué)歷教育結(jié)合的機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)變成為一個社區(qū)成人教育機(jī)構(gòu)。社區(qū)學(xué)院的轉(zhuǎn)型,為社區(qū)民眾提供了較多富有針對性的教育服務(wù),對于實現(xiàn)教育公平,促進(jìn)社區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展起到了重要作用。二戰(zhàn)后的幾十年時間內(nèi),隨著美國經(jīng)濟(jì)社會的快速發(fā)展,聯(lián)邦政府對于社區(qū)學(xué)院的管理和干預(yù)越來越少,州政府成為社區(qū)學(xué)院的主要管理者,聯(lián)邦政府只是負(fù)責(zé)立法和撥款,由此進(jìn)一步推動了社區(qū)學(xué)院發(fā)展的自治。到了1980年代之后,聯(lián)邦政府對社區(qū)學(xué)院的干預(yù)力度在增強(qiáng),社區(qū)學(xué)院為了適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會的快速發(fā)展,在課程設(shè)置、辦學(xué)方式等方面進(jìn)行了較大的轉(zhuǎn)型,成為美國集成人教育和職業(yè)教育一體化的辦學(xué)機(jī)構(gòu)。

    進(jìn)入新世紀(jì),在終身教育理念的推動下,社區(qū)學(xué)院成為了終身教育體系的一部分。按照聯(lián)邦政府2016年最新的數(shù)據(jù),目前美國社區(qū)學(xué)院的總數(shù)1108所,其中公立學(xué)院占據(jù)了絕大部分,達(dá)到了982所;印第安部落社區(qū)學(xué)院為36所;其他的是私立社區(qū)學(xué)院[2]。在社區(qū)學(xué)院求學(xué)的學(xué)習(xí)者占到了全美大學(xué)生數(shù)量的40%,成為美國最為重要的成人教育和職業(yè)教育體系,也是美國高等教育的重要組成部分。

    二、美國社區(qū)學(xué)院的運行機(jī)制

    美國社區(qū)學(xué)院發(fā)展至今已有100多年的歷史,成為美國區(qū)域性的重要的成人教育和職業(yè)教育機(jī)構(gòu)。社區(qū)學(xué)院在美國教育史上發(fā)揮了重要作用,這與其完善的運行機(jī)制是密不可分的。社區(qū)學(xué)院能夠高效的運行,除了其適應(yīng)了美國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的要求,更是遵循了區(qū)域性成人教育和職業(yè)教育機(jī)構(gòu)發(fā)展的特點。整體而言,其運行機(jī)制有如下幾個方面。

    (一)宏觀運行機(jī)制

    美國社區(qū)學(xué)院在發(fā)展中取得如此巨大的成就,與美國教育在宏觀上的分權(quán)管理體制是密不可分的。聯(lián)邦政府、州政府、地方政府各司其職,通過立法、政策和具體的規(guī)劃指導(dǎo)來對社區(qū)學(xué)院的發(fā)展進(jìn)行支持,保證了政府管理的科學(xué)性和有效性。

    1.聯(lián)邦政府:立法和撥款。美國聯(lián)邦政府對教育的管理權(quán)是有限的,其教育管理權(quán)主要是分屬于各州,因此聯(lián)邦政府對社區(qū)學(xué)院無權(quán)直接管理,只能是通過宏觀的政策調(diào)控來對社區(qū)學(xué)院行使管理權(quán),以保證社區(qū)學(xué)院的發(fā)展能夠與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展相適應(yīng)。通常而言,聯(lián)邦政府通過立法和撥款來行使其教育管理權(quán)。如1946年,美國聯(lián)邦政府頒布了“退伍人員權(quán)利法案”,該法鼓勵退伍軍人進(jìn)入社區(qū)學(xué)院學(xué)習(xí)并可以獲得相應(yīng)的補(bǔ)助。事實上,退伍軍人一般文化素養(yǎng)不高,要保證這些人受教育權(quán)的落實,只能是選擇入學(xué)門檻較低且學(xué)制較短的社區(qū)學(xué)院。該法的頒布既推動了退伍軍人受教育權(quán)的落實,又充分保障了社區(qū)學(xué)院的生源,使得社區(qū)學(xué)院的發(fā)展迎來良機(jī),大大促進(jìn)了社區(qū)學(xué)院的發(fā)展。從1950年到1999年,聯(lián)邦政府通過了多部法律,如“高等教育資助法案”、“職業(yè)教育法”及其修正案、“高等教育改革法”等,這些法律的實施,加大了聯(lián)邦政府對社區(qū)學(xué)院的資助力度,提升了社區(qū)學(xué)院的辦學(xué)水平,大大促進(jìn)了社區(qū)學(xué)院辦學(xué)的開放性,推進(jìn)了區(qū)域性的教育公平。進(jìn)入新世紀(jì)之后,聯(lián)邦政府通過聯(lián)邦教育基金援助項目給成人家有學(xué)習(xí)者一定數(shù)額的學(xué)習(xí)補(bǔ)助,這一政策的實施,為社區(qū)學(xué)院在激烈的競爭中獲得了足夠的資金,保障了社區(qū)學(xué)院真正能夠為社區(qū)服務(wù),也促進(jìn)了社區(qū)學(xué)院的辦學(xué)轉(zhuǎn)型[3]??偠灾?,聯(lián)邦政府對社區(qū)學(xué)院的管理是有限的,也是間接的,但通過立法和撥款等宏觀政策,促進(jìn)了社區(qū)學(xué)院的發(fā)展和轉(zhuǎn)型。endprint

    2.州政府:規(guī)劃指導(dǎo)與管理。顯然,在美國教育分權(quán)制下,各州對本州的教育事務(wù)享有絕對的主導(dǎo)權(quán),因此各州對社區(qū)學(xué)院行使具體的管理權(quán),對社區(qū)學(xué)院的發(fā)展產(chǎn)生了廣泛而深刻的影響。美國50多個州,各州的教育政策和立法有較大的差異,但整體看對社區(qū)學(xué)院的管理導(dǎo)向基本上是一致的。具體而言:第一,各州根據(jù)本州經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的實際情況,制定本州社區(qū)學(xué)院發(fā)展的法律,保證社區(qū)學(xué)院發(fā)展能夠與本州經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展相適應(yīng);第二,各州設(shè)立專門的教育管理部門,對社區(qū)學(xué)院的經(jīng)費預(yù)算、人事聘任等進(jìn)行調(diào)控和管理,對新建社區(qū)學(xué)院進(jìn)行審批和評估,確保社區(qū)學(xué)院的發(fā)展能夠在法律框架范圍內(nèi)運行;第三,各州對社區(qū)學(xué)院發(fā)展進(jìn)行整體協(xié)調(diào),保障公立、私立和部落社區(qū)學(xué)院之間的平衡,特別是經(jīng)費分配的平衡,以實現(xiàn)教育公平??傊?,各州政府在立足本州經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的實際情況,通過規(guī)劃指導(dǎo)和具體的行政管理來促進(jìn)社區(qū)學(xué)院的發(fā)展。

    3.地方政府:直接管理。在美國,地方政府主要是縣級政府,縣級政府是社區(qū)學(xué)院的直接管理者,對社區(qū)學(xué)院的發(fā)展和運行負(fù)責(zé)。具體而言:第一,地方政府均設(shè)有社區(qū)學(xué)院委員會或是社區(qū)學(xué)院公共董事會,委員會或董事會的成員來自于社會各界,由社區(qū)選舉產(chǎn)生,其工作多是義務(wù)性的,每屆任期6年,可以連選連任,每隔2年改選其成員的1/3。委員會或董事會的成員是來自于社區(qū),為社區(qū)服務(wù),能夠代表社區(qū)充分表達(dá)意見。委員會或董事會對社區(qū)學(xué)院的重大事項具有決策權(quán)。第二,社區(qū)學(xué)院委員會或董事會還負(fù)責(zé)社區(qū)學(xué)院辦學(xué)資金的籌措,代表社區(qū)對社區(qū)學(xué)院進(jìn)行監(jiān)督,確保社區(qū)學(xué)院的正常運行。從這個意義上看,地方政府是社區(qū)學(xué)院的直接管理者,在行使管理職權(quán)的過程中能夠了解社區(qū)的需求,能夠確保社區(qū)學(xué)院辦學(xué)能夠適應(yīng)社區(qū)成人學(xué)習(xí)者的需求。

    (二)微觀運行機(jī)制

    宏觀層面上的運作機(jī)制是體現(xiàn)政府對社區(qū)學(xué)院的管理,確保社區(qū)學(xué)院能夠在法律、政策框架下運行。社區(qū)學(xué)院在運行中僅僅依靠宏觀機(jī)制是不行的,其是以社區(qū)為中心,是為社區(qū)成人學(xué)習(xí)者提供服務(wù)的,因此在社區(qū)學(xué)院內(nèi)部也有一套科學(xué)的管理和運行機(jī)制,能夠確保社區(qū)學(xué)院能夠應(yīng)對市場、學(xué)習(xí)者要求的變化。具體而言,有如下幾個方面。

    1.課程設(shè)置。社區(qū)學(xué)院在課程設(shè)置上,必須要符合成人學(xué)習(xí)者的實際需求及社區(qū)學(xué)院發(fā)展的實際情況。具體而言有以下幾個標(biāo)準(zhǔn):第一,課程設(shè)置不需是立足于社區(qū)和服務(wù)于社區(qū)。社區(qū)學(xué)院開設(shè)各類實用性課程、職業(yè)技能培訓(xùn)和資格證書考核等課程必須要滿足社區(qū)成人學(xué)習(xí)的要求;第二,社區(qū)學(xué)院的課程設(shè)置還必須體現(xiàn)市場的需求。隨著經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展及勞動力市場競爭的激烈,職業(yè)技能培訓(xùn)更為重要。美國社區(qū)學(xué)院為了適應(yīng)這一形勢,開設(shè)了各類相關(guān)的職業(yè)技能培訓(xùn)課程,保障了學(xué)習(xí)者能夠及時提升自身的職業(yè)能力;第三,課程設(shè)置還必須體現(xiàn)終身教育理念。在美國,參加高等教育的學(xué)習(xí)者年齡在22周歲以上的人占到了60%,由此可見,社會對勞動者的技術(shù)、能力有了不斷更新的要求,這使得很多學(xué)習(xí)者不得不繼續(xù)重回校園學(xué)習(xí)[4]。如此,社區(qū)學(xué)院在開設(shè)課程的時候,必須順應(yīng)這一形勢,為學(xué)習(xí)者提供繼續(xù)教育方面的課程,促進(jìn)學(xué)習(xí)者的終身學(xué)習(xí)。第四,課程設(shè)置必須體現(xiàn)信息化需求。美國是全球信息化的領(lǐng)導(dǎo)者,其遠(yuǎn)程教育極為發(fā)達(dá)。因此,社區(qū)學(xué)院在課程開設(shè)方面,注重課程與網(wǎng)絡(luò)的結(jié)合,打破時空的現(xiàn)實,保證成人學(xué)習(xí)者能夠隨時隨地的學(xué)習(xí)。

    2.教師聘任和管理。在任何教育機(jī)構(gòu)或任何教育階段,教師始終是教學(xué)過程中最為重要的因素。社區(qū)學(xué)院的教師聘任和管理也必須要符合這一基本要求。為了保證社區(qū)學(xué)院的長遠(yuǎn)發(fā)展,美國各社區(qū)學(xué)院極為重視教師的聘任和管理,社區(qū)學(xué)院的教師一般不從事科研工作,主要是負(fù)責(zé)教學(xué)。在教師聘任和管理方面必須遵循嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn),具體而言:第一,社區(qū)學(xué)院在教師聘任方面對教師學(xué)歷及專業(yè)經(jīng)驗有嚴(yán)格的要求,一般而言,社區(qū)學(xué)院的教師必須是研究生以上學(xué)歷且需要2年以上的高級中學(xué)教學(xué)經(jīng)驗。美國社區(qū)學(xué)院的教師由專職教師和兼職教師組成,兩者的分工也是十分明確的,專職教師主要負(fù)責(zé)理論講授,兼職教師主要負(fù)責(zé)實用知識和實踐課程的講授與指導(dǎo);第二,兼職教師是社區(qū)學(xué)院重要的師資來源,也是社區(qū)學(xué)院的一大特色。隨著社會的發(fā)展,社區(qū)學(xué)院的課程日漸多元化,為了滿足社區(qū)各個行業(yè)的需求,僅僅依靠專職教師的理論講解是不現(xiàn)實的,聘請兼職教師既能夠滿足師資短缺,還能夠解決課程中的實踐問題。同時,兼職教師大部分是來自于社會各個行業(yè)的一線,對實踐課程較為熟悉,能夠激發(fā)承認(rèn)學(xué)習(xí)者的學(xué)習(xí)興趣,提升社區(qū)學(xué)院的教學(xué)質(zhì)量。當(dāng)然,聘請兼職教師是降低社區(qū)學(xué)院辦學(xué)成本的一項舉措,在有限的經(jīng)費條件下,聘請兼職教師提升教學(xué)質(zhì)量是一個較好的選擇。

    3.評價體系。評價體系是社區(qū)學(xué)院發(fā)展的重要保障,也是密切社區(qū)學(xué)院與社區(qū)之間聯(lián)系的重要紐帶。整體看,美國社區(qū)學(xué)院的評價主體包括三個方面,即成人學(xué)習(xí)者、企業(yè)或社會組織、社區(qū)學(xué)院自身[5]。從成人學(xué)習(xí)者的角度看,對社區(qū)學(xué)院的評價包括課程設(shè)置、師資力量、考核方式以及就業(yè)前景等幾個方面;從企業(yè)或社會組織角度看,對社區(qū)學(xué)院的評價主要是學(xué)院的綜合素質(zhì)以及就業(yè)情況;從社區(qū)學(xué)院自身看,其主要的評價指標(biāo)就是社會認(rèn)可度以及與社區(qū)的聯(lián)系程度。這三個主體的評價代表了三種不同的看法,而社區(qū)學(xué)院需要吸納學(xué)習(xí)者、企業(yè)或社會組織的評價,在自身評價基礎(chǔ)上來調(diào)整社區(qū)學(xué)院的發(fā)展方向,為社區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供針對性的應(yīng)對措施。有效的評價體系是社區(qū)學(xué)院規(guī)范自身行為的重要依據(jù),也是保證社區(qū)學(xué)院能否長久發(fā)展下去的關(guān)鍵。因此,美國的社區(qū)學(xué)院均建立了完善的評價體系,任何主體均可以通過網(wǎng)絡(luò)的方式提交自身的評價意見和看法,社區(qū)學(xué)院會及時予以反饋。

    4.經(jīng)費來源。社區(qū)學(xué)院的經(jīng)費來源主要包括聯(lián)邦政府、州政府的公共財政撥款;學(xué)習(xí)者繳納的學(xué)費;企業(yè)或社會組織的捐款等。在美國,特別是私立社區(qū)學(xué)院和部落社區(qū)學(xué)院,隨著政府撥款的減少及生源競爭日漸激烈,社區(qū)學(xué)院自籌經(jīng)費已日漸成為主要的籌資方式。因此,第一,社區(qū)學(xué)院的經(jīng)費籌集意識在轉(zhuǎn)變。以前美國社區(qū)學(xué)院比較傾向于與政府、企業(yè)或社會組織合作一些大的聯(lián)合辦學(xué)項目,能夠從這些項目中獲得更多的經(jīng)費。但是現(xiàn)在小額的籌資項目也逐漸成為社區(qū)學(xué)院聯(lián)合辦學(xué)的方向,推進(jìn)了籌資體系的多元化;第二,經(jīng)費籌集手段的轉(zhuǎn)變。社區(qū)學(xué)院要想獲得長久的發(fā)展,就必須立足于社區(qū),與社區(qū)企業(yè)、社會企業(yè)進(jìn)行合作,開展針對性的教學(xué),從企業(yè)獲得更多的經(jīng)費支持和保障。endprint

    三、美國社區(qū)學(xué)院發(fā)展對我國成人教育的啟示

    (一)加強(qiáng)政府的法律與政策調(diào)控

    從美國社區(qū)學(xué)院的發(fā)展歷程和運行機(jī)制看,政府對于社區(qū)學(xué)院的法律與政策供給是推進(jìn)社區(qū)學(xué)院發(fā)展的重要因素。因此,當(dāng)前我國各級政府應(yīng)該加強(qiáng)對成人教育法律與政策供給,建立明確的法律與政策供給機(jī)制,推進(jìn)成人教育的發(fā)展。具體而言:第一,中央政府應(yīng)該負(fù)責(zé)對成人教育的法律與政策供給,加強(qiáng)對成人教育發(fā)展的調(diào)控;省級政府應(yīng)該根據(jù)本地區(qū)的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展?fàn)顩r,對成人教育發(fā)展進(jìn)行整體規(guī)劃;地方政府應(yīng)該根據(jù)中央的法律與政策以及省級政府的規(guī)劃,對成人教育發(fā)展進(jìn)行直接管理。特別是中央政府要將權(quán)力下放,調(diào)動省級政府及地方政府的積極性,保障成人教育的發(fā)展;第二,各級政府應(yīng)該加大對成人教育發(fā)展的經(jīng)費支持,建立明確的成人教育經(jīng)費投入機(jī)制,確保成人教育能夠持久發(fā)展;第三,各級政府應(yīng)該加大宣傳力度,以終身教育為理念,提升公眾對成人教育的認(rèn)知,擴(kuò)大成人教育發(fā)展的社會認(rèn)可度。

    (二)建立成人教育發(fā)展的多元融入機(jī)制

    在明確政府職能的基礎(chǔ)上,還需要充分調(diào)動社會的積極性,充分發(fā)揮政府之外各個主體的力量,提升我國成人教育發(fā)展的整體效益。具體而言:第一,強(qiáng)化成人教育機(jī)構(gòu)與企業(yè)的合作機(jī)制。成人教育機(jī)構(gòu)應(yīng)該根據(jù)企業(yè)的人才需求,主動為企業(yè)制定針對性、實用性的課程體系,幫助企業(yè)員工提升職業(yè)競爭力和綜合素質(zhì)。企業(yè)在與成人教育機(jī)構(gòu)的合作中得到實惠,就能夠加大企業(yè)對成人教育的支持力度,反過來促進(jìn)了成人教育的發(fā)展;第二,強(qiáng)化成人教育機(jī)構(gòu)之間的聯(lián)系。通過成人教育機(jī)構(gòu)之間的聯(lián)系,建立成人教育區(qū)域性同盟,打造多元化的課程體系,為學(xué)習(xí)者提供個性化的教育服務(wù);第三,加強(qiáng)成人教育機(jī)構(gòu)與普通高校之間的合作。利用高等學(xué)校的課程、資源等方面的優(yōu)勢,為成人教育發(fā)展提供相應(yīng)的軟硬件支持,提升成人教育的辦學(xué)質(zhì)量,提升成人教育的辦學(xué)效果。

    (三)擴(kuò)充市場在成人教育發(fā)展中的作用

    成人教育不同于普通高等教育,其在發(fā)展過程中,必須注重其市場化發(fā)展。成人教育應(yīng)該主動了解市場的需求,更新課程及專業(yè)體系,以適應(yīng)社會的發(fā)展。具體而言:第一,成人教育必須密切關(guān)注經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的動向,對市場的需求要做出明確的回應(yīng),以提升成人教育的辦學(xué)效益;第二,成人教育在課程、專業(yè)設(shè)置上也需要市場化,通過設(shè)置多元化的課程體系滿足學(xué)習(xí)者的需求;通過設(shè)置多元的專業(yè)體系,滿足市場發(fā)展的動態(tài)需求;第三,在教師聘任上也需要迎合市場的要求,聘請一些一線經(jīng)驗豐富的實務(wù)人員充當(dāng)兼職教師,提升成人教育的實踐教學(xué)的效果;第四,在成人教育發(fā)展評價體系方面也需要注重市場的意見和評價,充分了解市場的對成人教育發(fā)展的評價,以改進(jìn)成人教育自身的發(fā)展,促進(jìn)成人教育的轉(zhuǎn)型。

    參考文獻(xiàn):

    [1]盧潔瑩.美國社區(qū)學(xué)院的治理模式初探[J].職教論壇,2011(15):89-93.

    [2]連進(jìn)軍,楊旻旻.奧巴馬執(zhí)政以來美國社區(qū)學(xué)院發(fā)展的機(jī)遇、主要政策及面臨的問題[J].比較教育研究,2015(1):78-84.

    [3]徐魁鴻,張榮娟.美國社區(qū)學(xué)院管理體制研究[J].職業(yè)技術(shù)教育,2012(16):79-82.

    [4]萬秀蘭.美國社區(qū)學(xué)院的課程職能體系[J].高等教育研究,2003(4):103-107.

    [5]左彥鵬.美國社區(qū)學(xué)院的發(fā)展歷程及辦學(xué)經(jīng)驗[J].中國職業(yè)技術(shù)教育,2003(11):56-58.

    責(zé)任編輯 王國光endprint

    猜你喜歡
    發(fā)展歷程運行機(jī)制美國
    在線家庭教育支持服務(wù)體系的構(gòu)建、運行與保障
    政治生態(tài)視域下我國政協(xié)協(xié)商民主的創(chuàng)新對策探討
    新余廣電新媒體的探索與實踐
    國內(nèi)奢侈品電子商務(wù)發(fā)展歷程研究
    新媒體時代表情包發(fā)展的傳播學(xué)解析
    美國商業(yè)銀行衍生品業(yè)務(wù)的特點分析
    我國水土保持監(jiān)測的發(fā)展歷程與成就
    無線傳感器網(wǎng)絡(luò)技術(shù)綜述
    高職土建類專業(yè)產(chǎn)教創(chuàng)深度融合機(jī)制探索
    国产乱来视频区| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 亚洲av综合色区一区| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 男人爽女人下面视频在线观看| 精品少妇一区二区三区视频日本电影 | 亚洲国产精品一区三区| 99久国产av精品国产电影| 自线自在国产av| 少妇被粗大的猛进出69影院| 黑丝袜美女国产一区| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 国产国语露脸激情在线看| 亚洲精品乱久久久久久| 丝袜美足系列| 久久久久久人人人人人| 一区福利在线观看| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 男女啪啪激烈高潮av片| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 日韩成人av中文字幕在线观看| 色播在线永久视频| 亚洲图色成人| 国产一区二区三区综合在线观看| 老鸭窝网址在线观看| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看| 十分钟在线观看高清视频www| 亚洲av电影在线观看一区二区三区| 午夜91福利影院| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 欧美激情极品国产一区二区三区| 精品人妻偷拍中文字幕| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| av卡一久久| 久久精品夜色国产| 涩涩av久久男人的天堂| 中文字幕人妻丝袜制服| 性少妇av在线| 在线观看国产h片| 我要看黄色一级片免费的| 蜜桃国产av成人99| 亚洲男人天堂网一区| 视频在线观看一区二区三区| 可以免费在线观看a视频的电影网站 | 亚洲伊人久久精品综合| 国产精品欧美亚洲77777| 亚洲一区中文字幕在线| 久久久国产欧美日韩av| 90打野战视频偷拍视频| 亚洲欧洲国产日韩| 黑人欧美特级aaaaaa片| 日日摸夜夜添夜夜爱| 久久国产亚洲av麻豆专区| 国产精品久久久久久久久免| 精品亚洲成国产av| 国产精品国产av在线观看| 国产成人精品在线电影| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 午夜久久久在线观看| 热re99久久国产66热| 亚洲精品成人av观看孕妇| 少妇的逼水好多| 黑丝袜美女国产一区| 制服诱惑二区| 777米奇影视久久| 在现免费观看毛片| 日韩视频在线欧美| 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 国产97色在线日韩免费| 亚洲国产最新在线播放| 国产在线一区二区三区精| 日韩欧美一区视频在线观看| 叶爱在线成人免费视频播放| 日本午夜av视频| 成人国产av品久久久| 日韩av在线免费看完整版不卡| 精品福利永久在线观看| 男的添女的下面高潮视频| 国产精品免费大片| 91在线精品国自产拍蜜月| 9热在线视频观看99| 成年动漫av网址| 熟女电影av网| 免费在线观看黄色视频的| 国产av国产精品国产| 国产在视频线精品| 波多野结衣av一区二区av| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 亚洲人成电影观看| 中文字幕最新亚洲高清| 免费观看无遮挡的男女| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 国产在线一区二区三区精| 久久婷婷青草| 亚洲成色77777| 亚洲美女视频黄频| 久久ye,这里只有精品| 久久久久久久久免费视频了| 国产精品久久久久久av不卡| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 精品少妇黑人巨大在线播放| 超色免费av| 极品人妻少妇av视频| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看| 五月天丁香电影| 婷婷色av中文字幕| 成年女人在线观看亚洲视频| 超色免费av| 亚洲伊人久久精品综合| 最近手机中文字幕大全| 午夜免费男女啪啪视频观看| 制服丝袜香蕉在线| 国产极品粉嫩免费观看在线| 国产成人a∨麻豆精品| 亚洲精品久久午夜乱码| av在线老鸭窝| 亚洲人成77777在线视频| 99香蕉大伊视频| 99久久综合免费| 纯流量卡能插随身wifi吗| 熟女av电影| 老鸭窝网址在线观看| 亚洲国产精品一区三区| 黄色 视频免费看| 国产av一区二区精品久久| 只有这里有精品99| 午夜久久久在线观看| 精品国产国语对白av| 久久精品国产亚洲av天美| 91精品三级在线观看| 午夜日本视频在线| 国精品久久久久久国模美| 少妇 在线观看| 精品视频人人做人人爽| 亚洲天堂av无毛| 精品少妇久久久久久888优播| 天堂俺去俺来也www色官网| 国产xxxxx性猛交| 制服丝袜香蕉在线| 欧美少妇被猛烈插入视频| 天天躁日日躁夜夜躁夜夜| 欧美在线黄色| 1024视频免费在线观看| 人人澡人人妻人| 久久久久久久国产电影| 国产一区二区三区综合在线观看| 欧美日韩一级在线毛片| a级毛片黄视频| 亚洲国产看品久久| 日韩人妻精品一区2区三区| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 老汉色∧v一级毛片| 欧美黄色片欧美黄色片| 精品国产一区二区久久| 美国免费a级毛片| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 日韩人妻精品一区2区三区| 欧美中文综合在线视频| 国产成人aa在线观看| 久久精品国产a三级三级三级| 午夜福利在线观看免费完整高清在| 日韩大片免费观看网站| 国产老妇伦熟女老妇高清| 国产乱人偷精品视频| 午夜福利在线免费观看网站| 七月丁香在线播放| 欧美日韩精品成人综合77777| 美国免费a级毛片| 少妇精品久久久久久久| 国产成人精品无人区| 色哟哟·www| 人妻人人澡人人爽人人| 日韩一区二区视频免费看| 91aial.com中文字幕在线观看| 国产成人av激情在线播放| 性色av一级| 精品国产一区二区三区四区第35| 国产 一区精品| 久久精品久久精品一区二区三区| 中文字幕亚洲精品专区| 免费观看av网站的网址| av网站在线播放免费| 最近中文字幕高清免费大全6| 欧美精品亚洲一区二区| videosex国产| 爱豆传媒免费全集在线观看| 国产在视频线精品| 宅男免费午夜| 成人手机av| 人人澡人人妻人| 妹子高潮喷水视频| 最近中文字幕2019免费版| 欧美少妇被猛烈插入视频| 人妻系列 视频| 国产成人一区二区在线| 91aial.com中文字幕在线观看| 精品久久久精品久久久| 十八禁高潮呻吟视频| 香蕉丝袜av| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 五月天丁香电影| 男人添女人高潮全过程视频| 中文天堂在线官网| av国产精品久久久久影院| 午夜日韩欧美国产| 国产精品久久久av美女十八| 91aial.com中文字幕在线观看| 亚洲欧美清纯卡通| 精品人妻在线不人妻| 日韩中字成人| 久久 成人 亚洲| 欧美日韩亚洲高清精品| 国产有黄有色有爽视频| 久久久精品94久久精品| av女优亚洲男人天堂| 蜜桃在线观看..| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 国产老妇伦熟女老妇高清| 九九爱精品视频在线观看| 久久久久久久久久人人人人人人| 国产精品亚洲av一区麻豆 | 夜夜骑夜夜射夜夜干| 国产又爽黄色视频| av在线观看视频网站免费| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 欧美成人午夜精品| 成人亚洲精品一区在线观看| 久久久久视频综合| 国产精品久久久久久精品古装| 久久久久国产网址| 日韩三级伦理在线观看| 国产精品久久久久久精品古装| 老司机影院毛片| 久久久久国产一级毛片高清牌| 不卡av一区二区三区| 一区二区日韩欧美中文字幕| 中国三级夫妇交换| 亚洲av免费高清在线观看| 亚洲第一av免费看| 久久免费观看电影| 精品国产一区二区久久| 黄色视频在线播放观看不卡| 久久毛片免费看一区二区三区| 99热网站在线观看| 久久人人爽人人片av| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 亚洲一区二区三区欧美精品| 在线观看免费高清a一片| 国产精品久久久久久精品电影小说| av有码第一页| 国产精品免费大片| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 欧美激情极品国产一区二区三区| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 在线天堂最新版资源| 国产精品 欧美亚洲| 久久精品国产a三级三级三级| 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 欧美国产精品一级二级三级| 久久久精品区二区三区| 亚洲精品视频女| 观看美女的网站| 18禁观看日本| 日韩人妻精品一区2区三区| 观看美女的网站| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 人成视频在线观看免费观看| 丰满迷人的少妇在线观看| 熟妇人妻不卡中文字幕| 满18在线观看网站| 欧美人与性动交α欧美软件| 精品少妇黑人巨大在线播放| 国产97色在线日韩免费| 乱人伦中国视频| 男女下面插进去视频免费观看| 成人漫画全彩无遮挡| 波多野结衣av一区二区av| 只有这里有精品99| 丰满少妇做爰视频| 一本一本久久a久久精品综合妖精 国产伦在线观看视频一区 | 99久久综合免费| 日韩电影二区| 国产97色在线日韩免费| 999精品在线视频| 女性生殖器流出的白浆| 亚洲精品久久午夜乱码| h视频一区二区三区| 亚洲精品自拍成人| 亚洲欧美一区二区三区久久| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 亚洲精品乱久久久久久| 国产精品久久久久久精品古装| 成人免费观看视频高清| 欧美日韩视频高清一区二区三区二| 三上悠亚av全集在线观看| 久久女婷五月综合色啪小说| 少妇的丰满在线观看| 男人舔女人的私密视频| 国产福利在线免费观看视频| 国产1区2区3区精品| 日韩电影二区| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 最近的中文字幕免费完整| 国产精品一区二区在线观看99| xxx大片免费视频| 日本欧美国产在线视频| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 色视频在线一区二区三区| 热99久久久久精品小说推荐| 国产精品亚洲av一区麻豆 | www.熟女人妻精品国产| 新久久久久国产一级毛片| 丝袜人妻中文字幕| 色播在线永久视频| 90打野战视频偷拍视频| 久久影院123| 国产一区有黄有色的免费视频| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 久久综合国产亚洲精品| h视频一区二区三区| 最新的欧美精品一区二区| 中文字幕av电影在线播放| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 亚洲精品,欧美精品| 天天躁日日躁夜夜躁夜夜| 亚洲在久久综合| 777米奇影视久久| 欧美日韩亚洲高清精品| 天天操日日干夜夜撸| 亚洲综合精品二区| 国产成人精品一,二区| 日韩人妻精品一区2区三区| 午夜老司机福利剧场| 伦精品一区二区三区| 亚洲综合色网址| 涩涩av久久男人的天堂| 中文欧美无线码| 超碰成人久久| videosex国产| 亚洲色图综合在线观看| 九草在线视频观看| 亚洲av电影在线观看一区二区三区| 在线观看人妻少妇| 99久久中文字幕三级久久日本| 亚洲av综合色区一区| 2022亚洲国产成人精品| 丝袜脚勾引网站| 在线天堂中文资源库| 黄色怎么调成土黄色| 国产成人精品一,二区| 成人黄色视频免费在线看| 亚洲五月色婷婷综合| 最近中文字幕2019免费版| 热re99久久国产66热| 伦理电影大哥的女人| 中文字幕av电影在线播放| 国产一区二区三区综合在线观看| 免费观看性生交大片5| 日本欧美视频一区| 精品少妇黑人巨大在线播放| 日韩大片免费观看网站| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 国产 一区精品| 亚洲五月色婷婷综合| 18+在线观看网站| 一级毛片电影观看| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 国产野战对白在线观看| 少妇人妻久久综合中文| 好男人视频免费观看在线| 免费在线观看完整版高清| 久久久久人妻精品一区果冻| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 在线看a的网站| 老司机影院成人| 亚洲在久久综合| 最近中文字幕高清免费大全6| 国产精品国产av在线观看| 午夜福利一区二区在线看| 亚洲欧洲日产国产| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 可以免费在线观看a视频的电影网站 | 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 欧美日本中文国产一区发布| 日日撸夜夜添| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 亚洲人成电影观看| 最近2019中文字幕mv第一页| 国产黄色免费在线视频| 性色avwww在线观看| 一个人免费看片子| 中文字幕色久视频| 日韩 亚洲 欧美在线| 精品福利永久在线观看| 久久97久久精品| 考比视频在线观看| 2018国产大陆天天弄谢| 在线观看一区二区三区激情| 免费人妻精品一区二区三区视频| 成人影院久久| 赤兔流量卡办理| 99久久中文字幕三级久久日本| 国产精品久久久av美女十八| 亚洲av国产av综合av卡| 欧美国产精品va在线观看不卡| 欧美日韩亚洲高清精品| 国产麻豆69| 亚洲精品国产av蜜桃| 国产一区二区三区综合在线观看| 欧美少妇被猛烈插入视频| 18禁动态无遮挡网站| 最黄视频免费看| 精品卡一卡二卡四卡免费| 亚洲,欧美,日韩| 国产精品免费大片| 亚洲成人一二三区av| 国产成人精品无人区| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 看十八女毛片水多多多| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 日日摸夜夜添夜夜爱| 亚洲成av片中文字幕在线观看 | 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 欧美精品av麻豆av| 欧美+日韩+精品| 大码成人一级视频| 国产av一区二区精品久久| 国产成人精品婷婷| 欧美av亚洲av综合av国产av | 99久久综合免费| 午夜免费观看性视频| 97在线视频观看| 丁香六月天网| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 国产乱人偷精品视频| av又黄又爽大尺度在线免费看| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 欧美+日韩+精品| 一级黄片播放器| 寂寞人妻少妇视频99o| 国产男人的电影天堂91| 考比视频在线观看| 日韩av免费高清视频| 老汉色∧v一级毛片| 丝袜美腿诱惑在线| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 中文字幕av电影在线播放| 赤兔流量卡办理| 少妇人妻 视频| 免费黄频网站在线观看国产| 十分钟在线观看高清视频www| 亚洲国产色片| 久久99精品国语久久久| 欧美人与性动交α欧美软件| 国产高清不卡午夜福利| 人妻少妇偷人精品九色| 一级片免费观看大全| 国产精品国产三级国产专区5o| 久久精品国产亚洲av高清一级| 美女福利国产在线| 18+在线观看网站| 一边亲一边摸免费视频| 新久久久久国产一级毛片| 黄片无遮挡物在线观看| 亚洲精品国产av蜜桃| 亚洲精品,欧美精品| 最近中文字幕高清免费大全6| 成人亚洲欧美一区二区av| 国精品久久久久久国模美| 精品少妇黑人巨大在线播放| 一本久久精品| 久久久久精品人妻al黑| 日本av手机在线免费观看| 日本91视频免费播放| 七月丁香在线播放| av线在线观看网站| xxx大片免费视频| 男人添女人高潮全过程视频| 最黄视频免费看| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 国产成人91sexporn| 精品一品国产午夜福利视频| 日本wwww免费看| 男人舔女人的私密视频| av网站在线播放免费| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 国产毛片在线视频| av一本久久久久| av视频免费观看在线观看| 亚洲天堂av无毛| 午夜福利视频在线观看免费| 成年女人毛片免费观看观看9 | 最黄视频免费看| 国产亚洲精品第一综合不卡| 哪个播放器可以免费观看大片| 在线观看人妻少妇| 可以免费在线观看a视频的电影网站 | 美女午夜性视频免费| 欧美精品一区二区免费开放| 在线观看人妻少妇| av片东京热男人的天堂| 国产又色又爽无遮挡免| 黑人猛操日本美女一级片| 日本黄色日本黄色录像| 一区二区三区四区激情视频| 亚洲第一区二区三区不卡| 亚洲av免费高清在线观看| 在线观看免费日韩欧美大片| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 人体艺术视频欧美日本| 不卡av一区二区三区| 五月开心婷婷网| 亚洲av免费高清在线观看| 丝袜美腿诱惑在线| 一本大道久久a久久精品| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 亚洲av综合色区一区| 亚洲av.av天堂| 国产爽快片一区二区三区| 热re99久久精品国产66热6| 色吧在线观看| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 黑人欧美特级aaaaaa片| 精品少妇黑人巨大在线播放| av电影中文网址| 成年美女黄网站色视频大全免费| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 丝袜人妻中文字幕| 极品少妇高潮喷水抽搐| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 黑丝袜美女国产一区| 一级黄片播放器| 日本vs欧美在线观看视频| 国产不卡av网站在线观看| 精品国产国语对白av| 国产黄色免费在线视频| av在线app专区| 搡老乐熟女国产| 亚洲人成77777在线视频| 亚洲精品第二区| 亚洲欧洲国产日韩| 国产精品国产av在线观看| av国产精品久久久久影院| 国产成人精品无人区| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 国产男人的电影天堂91| 宅男免费午夜| 婷婷色综合www| 国产精品无大码| 日本欧美视频一区| 啦啦啦在线免费观看视频4| 人成视频在线观看免费观看| 熟妇人妻不卡中文字幕| 国产片内射在线| 性高湖久久久久久久久免费观看| 一二三四在线观看免费中文在| 又大又黄又爽视频免费| 国产精品国产av在线观看| 日韩欧美精品免费久久| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 在线观看人妻少妇| 综合色丁香网| 天天操日日干夜夜撸| 亚洲美女搞黄在线观看| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 黄色配什么色好看| 天天躁日日躁夜夜躁夜夜| 国产免费福利视频在线观看| 中文字幕亚洲精品专区| 久久精品国产自在天天线| 精品一品国产午夜福利视频| 国产亚洲最大av| kizo精华| 超碰成人久久| 亚洲av日韩在线播放| 亚洲国产成人一精品久久久| 男女边摸边吃奶| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 精品一区二区免费观看| 伦精品一区二区三区| av在线播放精品| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 999精品在线视频| www.精华液| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 亚洲av免费高清在线观看| 亚洲精品aⅴ在线观看| 黄色 视频免费看| 日韩av免费高清视频| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 日韩 亚洲 欧美在线| 国产熟女午夜一区二区三区| tube8黄色片| 精品一区在线观看国产| 久久久国产精品麻豆| 黑人欧美特级aaaaaa片| 国产男女超爽视频在线观看| 欧美日韩av久久| 亚洲精品,欧美精品| 男女无遮挡免费网站观看| 日日爽夜夜爽网站| 国产成人精品无人区| 亚洲精品一区蜜桃| 午夜激情久久久久久久| 国产男女超爽视频在线观看| 九色亚洲精品在线播放| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 国产成人午夜福利电影在线观看| av卡一久久|