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    高職院校參賽學(xué)生選拔機(jī)制研究

    2017-09-18 07:32:34榮琴
    科教導(dǎo)刊·電子版 2017年24期
    關(guān)鍵詞:選拔技能大賽高職院校

    榮琴

    摘 要 本文對高職院校在參賽人員的選拔機(jī)制進(jìn)行了研究,對于選擇參賽學(xué)生應(yīng)具有的素質(zhì)進(jìn)行了分析,并對建立健全行之有效的選拔機(jī)制提出了幾點(diǎn)建議。

    關(guān)鍵詞 高職院校 技能大賽 選拔

    中圖分類號:G710 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A

    0引言

    隨著我國教育事業(yè)的蓬勃發(fā)展,各式各類比賽的增多,為學(xué)生與各大院校搭建了更為廣泛的展示平臺。高職院校一直都是以培養(yǎng)應(yīng)用型技術(shù)人才為目標(biāo)而努力奮斗,這就使職業(yè)技能大賽成為了促進(jìn)各高職院校之間交流、提升學(xué)生實(shí)際操作能力與理論認(rèn)知以及提高學(xué)校社會知名度的重要手段之一,通過參加大賽,不僅僅能夠提升學(xué)生的創(chuàng)新能力,更能為其樹立一種職業(yè)觀,為其以后的人生路做重要鋪墊。但是由于參賽名有限,這就為選拔工作提供了不小難題,如何才能夠篩選出合適的人才就成為了我們研究的對象。

    1構(gòu)建高效合理的實(shí)訓(xùn)體系

    實(shí)訓(xùn)體系對于高職院校參賽選手水平的提升是非常重要的,它能夠?yàn)楦鱾€專業(yè)的學(xué)生提供不同的優(yōu)質(zhì)服務(wù),所以學(xué)校應(yīng)加強(qiáng)實(shí)訓(xùn)室的建設(shè)?,F(xiàn)階段的高職院校中,許多實(shí)訓(xùn)室一般情況下是用不到的,我們應(yīng)該轉(zhuǎn)變這種狀態(tài),做到實(shí)訓(xùn)室長時(shí)間對學(xué)生開放,并交由專人進(jìn)行管理,根據(jù)各個專業(yè)課程的特殊性來制定相信的培訓(xùn)計(jì)劃,并且要有相應(yīng)教師對其進(jìn)行輔導(dǎo),如果教師自身有一些有關(guān)于本專業(yè)的科研項(xiàng)目也可以帶到實(shí)訓(xùn)室之中與學(xué)生共同商討,促進(jìn)師生交流、改善師生關(guān)系與學(xué)習(xí)氛圍。通過實(shí)訓(xùn)室逐漸完善與使用,可以大大提高學(xué)生的各方面能力,這樣不僅提升了整體水平,更能從其中選擇更優(yōu)學(xué)生參賽,增強(qiáng)校園代表隊(duì)的實(shí)力。

    2注重培育學(xué)生的綜合職業(yè)素養(yǎng)

    隨著各式各樣比賽的蓬勃發(fā)展,我們不難看出,現(xiàn)階段各類大賽在尊重技術(shù)的同時(shí)更加傾向于考驗(yàn)參賽人員的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力與服從力等等,可以說這是將技術(shù)與綜合素質(zhì)進(jìn)行整體考核,所以這就要求高職院校在選擇參賽學(xué)生時(shí),不能單一注重技術(shù)水平更要對其綜合素質(zhì)進(jìn)行評比,同時(shí)要在平時(shí)多多培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì),這樣才能夠順應(yīng)比賽模式的改變與發(fā)展。

    參加職業(yè)技能大賽的同學(xué)們除了過硬的專業(yè)知識與實(shí)際操作能力之外,首先要具備的就是團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通能力,這樣才能使參賽隊(duì)伍的整體性更強(qiáng),才能發(fā)揮最大合力;其次就是要具備服從能力,許多教育工作著認(rèn)為服從力對職業(yè)技能水平的影響并不大,所以不是很重視,其實(shí)參加技能大賽時(shí)往往都是由指導(dǎo)老師帶隊(duì)組建一個代表學(xué)校的高水平團(tuán)隊(duì),而在團(tuán)隊(duì)協(xié)作的過程中,服從管理者安排、按部就班完成自己的工作是很重要的,在未來的職業(yè)生涯中更是如此,公司企業(yè)往往需要守紀(jì)律、聽話的員工,而不想要那種特例獨(dú)行的人;而第三就是要有很好的心理承受能力,不論是能否通過參賽選拔或是在參賽前進(jìn)行集訓(xùn)時(shí)遭受挫折都能夠用一顆包容、樂觀的心態(tài)的去面對是很重要的,一個良好的心態(tài)能夠轉(zhuǎn)被動為主動,化失敗為動力,一些學(xué)生在遭遇困難之后往往會倍感挫折、喪失信心導(dǎo)致退賽或是帶動隊(duì)內(nèi)消極氛圍等,這些都會影響到參賽隊(duì)伍的整體水平。

    3慎重選擇隊(duì)長

    每一個參賽隊(duì)伍的主心骨就是隊(duì)伍的隊(duì)長,隊(duì)長在整個團(tuán)隊(duì)中起著非常重要的作用,其作用之大在有些時(shí)候已經(jīng)超越了指導(dǎo)老師。一個合格的隊(duì)長必須擁有很好的組織與溝通能力,并且專業(yè)水品要處于中上游,他要成為溝通團(tuán)隊(duì)內(nèi)部以及團(tuán)隊(duì)與老師之間的紐帶,讓各個獨(dú)立的參賽人員擰成一股繩。參賽隊(duì)長首先要有原則性,其次思想要活,當(dāng)隊(duì)長做出指令時(shí),他需要參賽隊(duì)員的服從,這就要求隊(duì)長有著極強(qiáng)的公信力,這樣才能在保持正確方向的同時(shí)攻克一個個難題,帶領(lǐng)隊(duì)伍取得勝利。

    4確保競賽選拔的合理性與公平性,鼓勵參賽

    在很多高職院校之中存在著一種狀況,那就是學(xué)生參賽積極性不高,教師對于各類職業(yè)技能大賽不忠實(shí),究其原因還是因?yàn)樾7降闹匾暳Χ炔蛔愣鴮?dǎo)致的。所以校方應(yīng)積極建立獎勵機(jī)制,鼓勵學(xué)生與教師加入到比賽當(dāng)中去,可以通過設(shè)立獎金、加學(xué)分等方式。在進(jìn)行人才選拔時(shí)一定要注意公平性,一些有關(guān)系的學(xué)員往往能夠第一時(shí)間得到參賽信息,并直接通過考核能夠直接加入到參賽隊(duì)伍中來,這不僅使大多數(shù)學(xué)生的參賽積極性備受打擊,而且還會影響到學(xué)校的整體形象,更惡劣的可能會產(chǎn)生不正的校園之風(fēng),校方一定要對此情況進(jìn)行嚴(yán)查,建立健全明確的選拔機(jī)制與監(jiān)督體系,這樣才能夠保障每個同學(xué)能夠公平競爭,避免出現(xiàn)用者無能現(xiàn)象的發(fā)生。

    5結(jié)束語

    建立建全高職院校參賽學(xué)生選拔機(jī)制是十分重要的,它不僅僅能夠讓學(xué)院選派出最優(yōu)學(xué)員,更可以從側(cè)面改善校園風(fēng)氣,對教育體系的改革也有著一定的影響作用。各類高職院校應(yīng)重視起來,從專業(yè)能力、心理素質(zhì)、職業(yè)修養(yǎng)等各個方面進(jìn)行綜合評判的同時(shí)保障選拔的公平性,通過參加各類有關(guān)大賽,不斷的與社會進(jìn)行接軌,充分了解社會與企業(yè)需要,走在技術(shù)的最前沿,在提升學(xué)校知名度的同時(shí)促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展,為祖國培育出更多的高素質(zhì)應(yīng)用型人才而努力。

    參考文獻(xiàn)

    [1] 肖文沖.創(chuàng)新建設(shè)模式加強(qiáng)文化熏染實(shí)行素質(zhì)化管理.成都中醫(yī)藥大學(xué)學(xué)報(bào)(教育科學(xué)版),2010,VOL12,(3):67-68.

    [2] 朱小萍,袁田利.高校頂崗實(shí)習(xí)管理制度創(chuàng)新研究與實(shí)踐[J].經(jīng)濟(jì)師,2010(6).endprint

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