關于加強中小企業(yè)財務會計管理工作的思考

張美芝

[摘 要]目前，中小企業(yè)的發(fā)展速度不斷加快，逐漸成為市場經(jīng)濟的重要組成部分。面對激烈的市場競爭，各中小企業(yè)已經(jīng)開始開始意識到企業(yè)管理的重要性，尤其是企業(yè)財務會計管理方面?；诖耍疚年U述了中小企業(yè)財務管理中存在的問題，在此基礎上提出了加強中小企業(yè)財務會計管理工作的對策，旨在加強企業(yè)財務管理工作，保證中小企業(yè)快速發(fā)展。

[關鍵詞]會計管理；財務工作；中小企業(yè)

doi：10.3969/j.issn.1673 - 0194.2017.16.016

[中圖分類號]F275 [文獻標識碼]A [文章編號]1673-0194（2017）16-00-01

改革開放以來，我國經(jīng)濟快速發(fā)展，國內(nèi)中小企業(yè)的社會經(jīng)濟地位也有很大提高，推動了社會主義市場經(jīng)濟的快速發(fā)展。中小企業(yè)在產(chǎn)品開發(fā)、技術創(chuàng)新、專業(yè)發(fā)明等方面都有不錯的表現(xiàn)，在一定程度上解決了部分就業(yè)問題，為我國經(jīng)濟建設做出了突出貢獻。但相關調(diào)查顯示，目前，我國的中小企業(yè)的管理工作存在很多問題，尤其是財務工作的監(jiān)督與管理方面，如財務管理工作制度的缺失，管理意識上不去，財務會計人員的素質(zhì)低等。這些問題在一定程度上阻礙了企業(yè)發(fā)展，影響了企業(yè)的經(jīng)濟效益。

1 中小企業(yè)財務管理中存在的問題

1.1 企業(yè)財務管理制度不完善

各中小企業(yè)的內(nèi)部結(jié)構(gòu)基本屬于“家族式”的企業(yè)，所以在企業(yè)經(jīng)營管理以及財務管理體制上缺乏完善的、科學的管理體系。在具體的工作中，中小企業(yè)也沒有完善的管理規(guī)定以及管理控制程序，導致企業(yè)內(nèi)部管理的執(zhí)行力度不夠，控制監(jiān)管的能力也就相對不足。財務部門如果沒有健全的管理體系，很難實現(xiàn)財務資金的透明化管理，導致財務工作難以進行，財務監(jiān)督管理工作不能順利進行，這將會直接影響到公司的效益。

1.2 企業(yè)財務管理意識缺乏

中小型企業(yè)通常會將產(chǎn)品銷售、業(yè)務管理、開發(fā)市場等方面做為企業(yè)經(jīng)營管理的重點，認為企業(yè)效益都來自這些方面，在這些方面投入了大量的人力、物力。中小企業(yè)通常會錯誤地認為財務工作主要就是記賬、查賬、總結(jié)匯報企業(yè)的資金使用情況，與公司的經(jīng)濟利益并沒有關系。經(jīng)實踐調(diào)查發(fā)現(xiàn)，在很多中小企業(yè)的工資管理制度中，財務人員的工資是沒有漲幅的。由此可見，企業(yè)對于財務工作沒有給予足夠的重視。領導對財務工作的不重視，也會引起員工的不重視，必將導致公司內(nèi)部出現(xiàn)財務問題，甚至會造成企業(yè)虧損。

1.3 財務會計人員素質(zhì)低下

根據(jù)中小企業(yè)的經(jīng)營特點，由于企業(yè)內(nèi)部的管理制度不完善，用人制度上也會出現(xiàn)相應問題。多數(shù)中小企業(yè)員工有很多是領導的親屬或者熟人，在用人上一直都是任人唯親。這在某種程度上，造成企業(yè)員工缺乏一定的專業(yè)素養(yǎng)，也不具備相應的工作能力，以至于財務工作僅停留在簡單的財務總結(jié)和上報上，嚴重影響企業(yè)管理制度的有效執(zhí)行。

1.4 財務工作造假現(xiàn)象嚴重

在中小企業(yè)財務工作中，造假現(xiàn)象嚴重一直是最突出的問題。從專業(yè)角度上來說，一切從事財務會計工作的人員都應該保證財務信息的客觀性和真實性，但在中小企業(yè)的實際經(jīng)營過程中，很多財務工作人員監(jiān)守自盜，不能嚴格控制公司的財務資金，會出現(xiàn)私自挪用公款等問題。此外，企業(yè)管理者為了增加企業(yè)的經(jīng)濟效益，在經(jīng)營過程中會有虛報企業(yè)收入、偷稅漏稅等行為，這些行為已經(jīng)違反了法律規(guī)定，而財務人員對企業(yè)管理者言聽計從，從而出現(xiàn)很多造假現(xiàn)象。

2 加強中小企業(yè)財務會計管理工作的對策

2.1 健全財務管理制度

要從根本上解決財務工作中的問題，企業(yè)就要建立科學完善的財務管理制度，完善監(jiān)督與檢查工作，并嚴格執(zhí)行，確保財務工作有序進行。此外，企業(yè)要對財務會計人員進行專業(yè)培訓，加強對財務工作人員的管理與監(jiān)控，讓企業(yè)資金的使用透明化，將企業(yè)的經(jīng)費使用情況細節(jié)化，避免出現(xiàn)財務記錄不明、偷稅漏稅等違法現(xiàn)象，徹底杜絕財務造假現(xiàn)象。

2.2 增強企業(yè)財務管理意識

企業(yè)的財務管理與企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展是緊密相連的，要增強企業(yè)的財務管理意識，就要從源頭重視起財務工作的核心地位，加強企業(yè)領導層對財務工作的重視程度，將公司的財務工作放在突出位置。

2.3 提高財務人員的專業(yè)素養(yǎng)

財務工作具有一定的專業(yè)性和特殊性，財務工作也需要不斷進行調(diào)整，因此對財務人員的要求也很高，要求財務工作人員必須具備相應的專業(yè)知識，如有關資金使用、保管、籌集的財務方面的知識，同時也要具備記賬、結(jié)賬等會計方面的知識，以及納稅申報等稅法方面的知識，這些已成為衡量財務工作人員的重要標準之一。財務工作人員如果不具備這些專業(yè)知識，在財務工作中難免會出現(xiàn)疏忽，嚴重影響企業(yè)的經(jīng)營管理。因此在財務人員的招聘問題上，企業(yè)的人力資源管理部門應該嚴格審查財務人員的專業(yè)水平，要定期對財務工作人員進行考核，確保財務人員能夠勝任工作。

2.4 建立財務監(jiān)督與控制體系

對于財務管理工作中存在的問題，企業(yè)內(nèi)部應建立起企業(yè)監(jiān)管控制體系，既要實施企業(yè)財務集中管理，又要從總體上規(guī)范組織管理體制，加強各部門之間的制約關系，打破各部門之間的管理界限，在企業(yè)內(nèi)部建立起統(tǒng)一完善的管理體系。此外，各部門要加強對財務工作的監(jiān)督管理，從而確保企業(yè)管理者能夠全面了解財務工作的情況，有利于企業(yè)更好地分配資金，對企業(yè)的自身建設具有重大意義。

3 結(jié) 語

目前，我國政府大力扶持中小企業(yè)發(fā)展，但在中小企業(yè)發(fā)展的過程中，財務管理問題一直沒有得到企業(yè)管理者的重視，導致企業(yè)財務問題層出不窮。新一輪市場改革已經(jīng)開始，企業(yè)管理者要高度重視財務會計工作，加快建設規(guī)范化的管理機制，促進中小型企業(yè)快速發(fā)展。

主要參考文獻

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