大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計研究

摘 要：大學(xué)生就業(yè)問題已成為當(dāng)今社會的熱點問題，而這與大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃有著密切的聯(lián)系。本文從分析目前我國大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃存在的問題入手，探討推進職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計的方法途徑，旨在從社會、高校、學(xué)生自身多個層面入手，完善職業(yè)生涯教育體系，從而促進解決大學(xué)生就業(yè)難的問題。

關(guān)鍵詞：大學(xué)生；職業(yè)生涯規(guī)劃；就業(yè)

據(jù)麥可思與騰訊教育（微博）頻道合作的2013屆畢業(yè)生流向調(diào)查顯示，從2012年10月29日至2013年4月10日，被調(diào)查的2013屆碩士畢業(yè)生簽約率為26%，低于2012屆同期11個百分點；本科畢業(yè)生為35%，低于2012屆同期12個百分點；高職高專畢業(yè)生為32%，低于2012屆同期13個百分點。目前2013屆高校畢業(yè)生總體簽約進程與上屆相比明顯下滑 。

一、大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計研究的背景及意義

1.研究背景

一項在成都5所普通高校學(xué)生中調(diào)查表明，有69.8%的學(xué)生希望在大學(xué)期間獲得有關(guān)職業(yè)生涯規(guī)劃的服務(wù)，而有83.3%的學(xué)生對學(xué)校開展的職業(yè)生涯規(guī)劃教育感到不滿意或僅僅是一般 。由此可見，當(dāng)今大學(xué)生迫切需要學(xué)校提供系統(tǒng)的職業(yè)生涯規(guī)劃教育，而我國教育在這方面的力量卻是薄弱的，這就需要廣大的教育工作者對大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃提出可實踐性的、有指導(dǎo)意義的研究成果。

2.研究意義

隨著我國就業(yè)體制由計劃配置向市場配置的轉(zhuǎn)變，高校畢業(yè)生面臨著日趨激烈的就業(yè)競爭，呈現(xiàn)出就業(yè)難和就業(yè)后暴露出的工作不適應(yīng)、信心不足、自愿失業(yè)、工作能力不足、啃老族等現(xiàn)象。為了有效解決大學(xué)生順利就業(yè)，僅靠對畢業(yè)班學(xué)生進行就業(yè)指導(dǎo)，一味追求就業(yè)率上升的數(shù)字是遠遠不夠的，還需要進行科學(xué)系統(tǒng)的大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)。

二、目前我國大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃存在的問題

職業(yè)生涯規(guī)劃在國外已經(jīng)有數(shù)十年的發(fā)展歷史，以發(fā)源地美國為例，1989年發(fā)布了《國家職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)方針》，提倡從6歲開始職業(yè)生涯規(guī)劃教育，分成小學(xué)、初中、高中、18歲以后四類分別進行職業(yè)生涯指導(dǎo)，職業(yè)生涯規(guī)劃教育已成為一種常態(tài)的教育方式。

1.社會層面

每年高考填報志愿時節(jié)，很多學(xué)生和家長都迷茫了，到底要填哪所學(xué)校？什么專業(yè)？根據(jù)調(diào)查顯示，只有2.8%的學(xué)生對高考時自己選擇填報的專業(yè)“非常了解”，有12%的學(xué)生選擇專業(yè)是出于對專業(yè)的真正興趣，大多數(shù)學(xué)生不了解自己選擇的專業(yè) ，很多人只有到進入大學(xué)后才開始接觸職業(yè)生涯規(guī)劃這一概念，在這之前對于興趣愛好的選擇、職業(yè)理想的確定基本處于空白狀態(tài)。

2.高校層面

高校為學(xué)生提供職業(yè)生涯規(guī)劃服務(wù)往往被就業(yè)指導(dǎo)所替代，學(xué)校的就業(yè)指導(dǎo)部門的工作大多停留在提供用人單位供求信息、國家就業(yè)政策、辦理就業(yè)手續(xù)等信息傳達與收集的工作上，對職業(yè)生涯規(guī)劃系統(tǒng)個性化的指導(dǎo)服務(wù)卻少。大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃往往流于形式，被學(xué)生當(dāng)成應(yīng)付學(xué)校的“作業(yè)”，殊不知主體錯位，本應(yīng)屬于職業(yè)生涯規(guī)劃主體的學(xué)生，變成了上網(wǎng)抄襲復(fù)制他人職業(yè)生涯規(guī)劃應(yīng)付學(xué)校作業(yè)的門外漢。

3.學(xué)生自身層面

由于大學(xué)之前多數(shù)學(xué)生是在家長、老師的寄托下成長，進入大學(xué)后，父母不在身邊，沒了升學(xué)的壓力，大多數(shù)學(xué)生還沒從被動的學(xué)習(xí)向主動自我探索學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變，甚至到畢業(yè)實習(xí)階段還在抱怨沒師傅帶沒人教。面對信息高速化的社會，學(xué)生缺乏主動學(xué)習(xí)探索、合理利用大學(xué)時光的意識。

現(xiàn)代大學(xué)生缺乏競爭意識，不到畢業(yè)時期沒有就業(yè)緊迫感，或被“拼爹”現(xiàn)象影響。據(jù)網(wǎng)絡(luò)調(diào)查顯示，有高達70%的網(wǎng)友表示愿意接受靠父母“關(guān)系”安排的職業(yè)。多數(shù)有規(guī)劃的大學(xué)生仍呈現(xiàn)出對自我認知不全面、職業(yè)目標(biāo)模糊和職業(yè)準(zhǔn)備不足等問題。

三、推進我國大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計的方法探索

結(jié)合我國國情和當(dāng)前職業(yè)生涯規(guī)劃教育過程中的實際問題，借鑒國外大學(xué)職業(yè)規(guī)劃方面的經(jīng)驗，從社會、高校、學(xué)生自身三個層面分別給出如下幾點對策：

1.從社會層面，加大輿論宣傳，重視職業(yè)生涯規(guī)劃中小學(xué)教育

一方面，國家教育主管部門可以出臺相關(guān)政策法規(guī)重視中小學(xué)職業(yè)生涯規(guī)劃教育，在制度上加以引領(lǐng)；另一方面，通過新聞、網(wǎng)絡(luò)、報紙等社會輿論宣傳職業(yè)生涯規(guī)劃的重要性和意義，更讓家長感受到家庭教育在職業(yè)生涯規(guī)劃中的作用；再者，促進職業(yè)生涯規(guī)劃社會化，由于高校職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)人員嚴重不足，可以加強與社會上的職業(yè)生涯機構(gòu)合作，共同完善高校職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)。

2.從學(xué)校層面，引進師資設(shè)備，完善職業(yè)生涯規(guī)劃服務(wù)理念和教育方法

（1）引進師資設(shè)備。一方面，重視職業(yè)生涯規(guī)劃教育工作，提供相應(yīng)輔導(dǎo)咨詢室，以生為本，提高服務(wù)質(zhì)量和效率，不做“形象工程”，將職業(yè)生涯咨詢服務(wù)切實落到實處；另一方面，引進職業(yè)測評系統(tǒng)，并對測評結(jié)果可以提供科學(xué)、公正、客觀 、細致的解釋，發(fā)揮職業(yè)測評在職業(yè)生涯規(guī)劃中的指導(dǎo)作用；加強職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)隊伍專業(yè)化水平，引進專業(yè)師資或在原有人員基礎(chǔ)上加強對隊伍的專業(yè)化培訓(xùn)，聘請校外專門機構(gòu)人員來校進行專業(yè)培訓(xùn)。

（2）開展形式多樣的指導(dǎo)，實現(xiàn)職業(yè)生涯規(guī)劃專業(yè)化、全程化、個性化。從新生入學(xué)開始，貫徹大學(xué)學(xué)習(xí)的整個過程中形成系統(tǒng)的職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)，通過課堂理論傳授與課外職業(yè)生涯規(guī)劃類比賽、聘請校外專門人員講座、主題班會、團日活動、走進企事業(yè)單位社會實踐、團體訓(xùn)練、網(wǎng)絡(luò)職業(yè)測評、“一對一”輔導(dǎo)等多形式結(jié)合起來，引導(dǎo)學(xué)生進行科學(xué)、合理的職業(yè)生涯規(guī)劃，特別在個別指導(dǎo)中及時解決學(xué)生規(guī)劃困擾。

參考文獻：

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[4]汪寅峰.大學(xué)生如何規(guī)劃職業(yè)生涯.法治與社會，2009（3）.

作者簡介：

廖丹（1986～），女，漢族，江西省萍鄉(xiāng)市人，莆田學(xué)院土木工程學(xué)院政治輔導(dǎo)員，助教，應(yīng)用數(shù)學(xué)碩士研究生學(xué)歷。