資源型企業(yè)綠色創(chuàng)新相關(guān)研究的文獻(xiàn)梳理

楊帆

【摘 要】 傳統(tǒng)資源型企業(yè)的成長方式是依靠掠奪性地獲取自然資源，這種典型的線性發(fā)展方式，一方面導(dǎo)致資源日益減少，甚至最終枯竭，另一方面導(dǎo)致環(huán)境污染加劇，從而造成了資源不節(jié)約、環(huán)境不友好的局面，也造成了當(dāng)前我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中資源環(huán)境壓力過大。因此改變資源型企業(yè)成長發(fā)展的傳統(tǒng)模式，促使資源型企業(yè)走向綠色創(chuàng)新之路，已經(jīng)成為了廣為關(guān)注的熱點問題。本文針對目前學(xué)術(shù)界對于資源型企業(yè)綠色創(chuàng)新的相關(guān)研究進(jìn)行梳理與展望。

【關(guān)鍵詞】 資源型企業(yè) 綠色創(chuàng)新 綠色轉(zhuǎn)型 可持續(xù)發(fā)展

一、綠色創(chuàng)新相關(guān)研究概述

綠色創(chuàng)新是一個寬泛的表述，可以說只要具備了創(chuàng)新的新穎性、價值性特征，且能實現(xiàn)資源節(jié)約和環(huán)境改善，就可以歸為綠色創(chuàng)新。綠色創(chuàng)新也常被稱為“可持續(xù)創(chuàng)新”、“生態(tài)創(chuàng)新”或“環(huán)境創(chuàng)新”等，并且通常與“可持續(xù)發(fā)展”、“環(huán)保問題”和“雙重外部性”密切相關(guān)。正是由于可持續(xù)發(fā)展和環(huán)境問題具有一定的普遍性，因此不同學(xué)科背景的學(xué)者分別基于不同視角研究綠色創(chuàng)新，產(chǎn)生了不同的定義。

國外一些學(xué)者嘗試對綠色創(chuàng)新進(jìn)行界定。如Porter（1991）在戰(zhàn)略研究的視閾下認(rèn)為綠色創(chuàng)新是企業(yè)根據(jù)所處的內(nèi)外部環(huán)境，采用“綠色技術(shù)”及“清潔技術(shù)而對生產(chǎn)和經(jīng)營進(jìn)行變革和改進(jìn)”以實現(xiàn)減少污染、節(jié)約資源、改善環(huán)境的目標(biāo)的過程；經(jīng)濟(jì)合作和發(fā)展組織把綠色創(chuàng)新界定為企業(yè)有意或無意中對產(chǎn)品（包括商品或服務(wù)）、流程、菅銷、組織結(jié)構(gòu)和制度安排的新創(chuàng)造或重大改進(jìn)，導(dǎo)致了與有關(guān)同行相比更好的環(huán)境改善（OECD， 2008）。Lampikoski等（2014）列舉得關(guān)于綠色創(chuàng)新的概念中可以概括出：綠色創(chuàng)新旨在通過產(chǎn)品、流程、技術(shù)、市場、管理、組織結(jié)構(gòu)、社會及制度結(jié)構(gòu)等的創(chuàng)新來實現(xiàn)保護(hù)環(huán)境、節(jié)約資源并促進(jìn)企業(yè)競爭力增長的目的。

國內(nèi)學(xué)者也闡述了對綠色創(chuàng)新的認(rèn)識。陳華斌（1999）認(rèn)為，人類社會關(guān)注環(huán)境-經(jīng)濟(jì)-社會協(xié)調(diào)發(fā)展并使之得以實現(xiàn)的創(chuàng)造性活動都可以稱為綠色創(chuàng)新；李海萍等（2005）則從企業(yè)角度提出，綠色持續(xù)創(chuàng)新是企業(yè)在較長時期內(nèi)持續(xù)不斷地推出、實施旨在節(jié)能、降耗、減少污染、改善環(huán)境質(zhì)量的綠色創(chuàng)新項目，并不斷實現(xiàn)創(chuàng)新經(jīng)濟(jì)效益的過程。應(yīng)瑞瑤和周力（2009）認(rèn)為一切能夠促使能源-經(jīng)濟(jì)-環(huán)境系統(tǒng)協(xié)調(diào)發(fā)展的創(chuàng)造性活動都可稱之為綠色創(chuàng)新。并且認(rèn)為“綠色創(chuàng)新”的結(jié)果都將體現(xiàn)為有益于節(jié)能減排的技術(shù)進(jìn)步，并將綠色創(chuàng)新拓展為基于技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、觀念創(chuàng)新等途徑推進(jìn)企業(yè)與環(huán)境系統(tǒng)協(xié)調(diào)發(fā)展的創(chuàng)造性活動；

學(xué)術(shù)界對綠色創(chuàng)新定義在不斷泛化，一些學(xué)者對先前關(guān)于綠色創(chuàng)新的定義進(jìn)行了總結(jié)。劉薇（2012）對國內(nèi)外綠色創(chuàng)新的發(fā)展研究動態(tài)進(jìn)行了綜述，將綠色創(chuàng)新概括為“綠色技術(shù)創(chuàng)新、綠色制度創(chuàng)新與綠色文化創(chuàng)新”，認(rèn)為綠色技術(shù)創(chuàng)新是綠色創(chuàng)新的核心和重要組成部分，同時綠色創(chuàng)新也涉及相關(guān)的制度與管理創(chuàng)新. 綠色文化是實現(xiàn)綠色技術(shù)創(chuàng)新的引導(dǎo)和支持，其核心內(nèi)容是倡導(dǎo)以人為本的發(fā)展觀、不侵害后代人生存發(fā)展權(quán)的道德觀、人與自然和諧相處的價值觀.

通過對相關(guān)學(xué)者的大量研究整理，歸納出綠色創(chuàng)新的3 種定義：第一種定義把綠色創(chuàng)新看作是旨在減少對環(huán)境不利影響的創(chuàng)新；第二種定義把綠色創(chuàng)新看作是引入環(huán)境績效的創(chuàng)新；第三種定義把綠色創(chuàng)新等同于環(huán)境創(chuàng)新或環(huán)境績效的改進(jìn)。

二、資源型企業(yè)綠色創(chuàng)新相關(guān)研究概述

資源型企業(yè)綠色創(chuàng)新，也稱資源節(jié)約型綠色創(chuàng)新.一般來講，創(chuàng)新都具有提高效率和增加效益的功效，這也是創(chuàng)新的主要目的.這類創(chuàng)新除了具有一般創(chuàng)新的提高效率和增加收益的特征外，還因效率的改善帶來了顯著的資源節(jié)約，即資源節(jié)約是這類創(chuàng)新收益的重要來源.資源節(jié)約本身就是一種綠色行為，同時還會間接地帶來環(huán)境友好這類綠色創(chuàng)新是無意識地追求了環(huán)境績效，資源型企業(yè)所追求的綠色創(chuàng)新也在于此一點。

資源型企業(yè)綠色創(chuàng)新，也稱環(huán)境友好型綠色創(chuàng)新.這類創(chuàng)新強調(diào)專門為減少對環(huán)境的負(fù)面影響所進(jìn)行的創(chuàng)新，綠色創(chuàng)新有意識地追求環(huán)境績效，創(chuàng)新過程除了具有創(chuàng)新本身的“溢出效應(yīng)”外，還具有“外部環(huán)境成本”帶來的外部性，因此具有“雙重外部性”。而正是由于這一點，導(dǎo)致資源型企業(yè)在開展綠色創(chuàng)新活動中存在遲疑，對于要不要進(jìn)行綠色創(chuàng)新存在爭議。

綠色創(chuàng)新的研究范圍比較廣泛且概念界定不明確，因此對資源型企業(yè)綠色創(chuàng)新的研究也有不同的研究重心，例如趙國浩（2014）、（2011）等比較全面地研究山西煤炭資源的低碳化利用、節(jié)能減排、循環(huán)經(jīng)濟(jì)、可持續(xù)發(fā)展、資源管理等議題；祁和剛（2014）等在總結(jié)平朔礦區(qū)的成功經(jīng)驗后指出煤炭礦區(qū)開展綠色開發(fā)的關(guān)鍵是處理好資源開發(fā)、循環(huán)轉(zhuǎn)化與環(huán)保綠色這三者的關(guān)系；王文良（2013）立足于豐富現(xiàn)有研究理論和企業(yè)生態(tài)競爭力評價的理論和方法，以促進(jìn)煤炭企業(yè)的生態(tài)競爭力的提升，進(jìn)而提出生態(tài)競爭力的培育和提升途徑；初寧（2011）進(jìn)行煤炭企業(yè)綠色經(jīng)營績效評價指標(biāo)體系研究；孫磊（2007）煤炭企業(yè)循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式及評價體系進(jìn)行的系統(tǒng)研究。從以上研究結(jié)果來看，對煤炭企業(yè)綠色創(chuàng)新的橫向研究視角基本上可以劃分為循環(huán)經(jīng)濟(jì)視角、節(jié)能減排視角、低碳化利用視角、清潔生產(chǎn)視角，可持續(xù)發(fā)展視角這五項。同時，根據(jù)煤炭資源開發(fā)的過程又可以將煤炭企業(yè)綠色創(chuàng)新劃分為：綠色設(shè)計（王澤諾等，2015）、綠色開采（董潔等，2004）、綠色經(jīng)營（李夢彤等，2014）、綠色技術(shù)創(chuàng)新（劉雪琦，2013）等各個階段。

基于相關(guān)的文獻(xiàn)進(jìn)行總結(jié)，可以得出在不同的視角下資源型企業(yè)綠色創(chuàng)新的研究內(nèi)容：在可持續(xù)發(fā)展視角，側(cè)重行業(yè)、區(qū)域、企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，多為定性研究；在低碳利用和節(jié)能減排方面則側(cè)重于一系列活動層面的技術(shù)方面的綠色創(chuàng)新研究，在循環(huán)經(jīng)濟(jì)視角下側(cè)重研究資源型企業(yè)在生產(chǎn)以及消費過程中產(chǎn)生的廢水、廢氣、廢渣的減量化、再利用、再循環(huán)，以及清潔生產(chǎn)的實施條件與過程，側(cè)重于資源型企業(yè)生產(chǎn)過程的綠色化以及整個產(chǎn)業(yè)鏈、供應(yīng)鏈上的綠色鏈合創(chuàng)新。

【參考文獻(xiàn)】

[1] 趙國浩，煤炭資源管理理論與政策[M]，第一版，北京：經(jīng)濟(jì)管理出版社，2011，1-44