喬利民+賀津津
【摘 要】高職院校在運用創(chuàng)業(yè)教育培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才方面,既具有無可比擬的優(yōu)勢,也存在一定的問題,主要表現(xiàn)為觀念滯后、教育體系不夠健全完善等方面。在分析高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上,本文提出,高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育建設(shè)應(yīng)著重于培養(yǎng)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識,培育創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神,激發(fā)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)欲望,優(yōu)化課程體系,提升師資力量,致力于培育創(chuàng)新型應(yīng)用技術(shù)人才。
【關(guān)鍵詞】高職院校;創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育;建設(shè)路徑
一、我國高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育現(xiàn)狀分析
(一)高職院校在培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才方面具有得天獨厚的重要優(yōu)勢
首先,當(dāng)今社會,無論是發(fā)達國家還是發(fā)展中國家,推行職業(yè)教育都是實現(xiàn)全民創(chuàng)業(yè)的主要陣地。相比較而言,西方國家職業(yè)教育的更加發(fā)達,發(fā)達國家的職業(yè)教育發(fā)展更加成熟,最有代表性的是德國,職業(yè)院校人才培育已然成為國家經(jīng)濟發(fā)展的主要推動力,各方面都遙遙領(lǐng)先于其他偏重于學(xué)歷的教育機構(gòu),就業(yè)率非常高,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才層出不窮。
其次,創(chuàng)業(yè)是為市場提供顧客接受的產(chǎn)品或服務(wù),作為創(chuàng)業(yè)者首先必須具備較強的實踐能力和專業(yè)技術(shù)。高職院校致力于培育應(yīng)用型技術(shù)人才和開展學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐。重視培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)技能與實踐能力,創(chuàng)業(yè)能力應(yīng)用為主,理論知識掌握為輔。恰好能夠滿足市場經(jīng)濟條件下創(chuàng)業(yè)對創(chuàng)業(yè)者的素質(zhì)和能力方面的要求。
最后,從教師隊伍上看,高職院校擁有較高的“雙師型”教師比例,教師的動手操作、實踐能力包括在企業(yè)工作的經(jīng)驗都比較強,有些甚至是某一領(lǐng)域的行家里手,為開展大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育提供了有效的師資支撐。從授課對象來看,據(jù)有關(guān)調(diào)查數(shù)據(jù)研究統(tǒng)計表明,高職院校大學(xué)生頭腦大多靈活,具有較強烈的創(chuàng)業(yè)欲望和動手操作能力,自主創(chuàng)業(yè)幾率遠遠高于其他本科院校畢業(yè)生的創(chuàng)業(yè)率。
(二)高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育存在的主要問題分析
高職院校存在的問題主要體現(xiàn)在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育觀念相對滯后、對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育內(nèi)涵的認識還不夠準(zhǔn)確、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育教學(xué)體系尚不完善、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育社會支持體系不健全等方面。
第一,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育觀念相對滯后,偏重于理論知識傳授,忽視創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神的培育
長期以來,我國高職院校一直按照“就業(yè)教育”模式來培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人才,對于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育重要性的認識還比較片面,沒有將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育滲透于專業(yè)教育之中,沒有將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育融入學(xué)校整體育人體系中去。在教育教學(xué)方式上,往往局限于理論知識的傳授,重視對大學(xué)生實際創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)技巧的培訓(xùn),忽視大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神的培育。這種重表輕里的簡單做法,使得創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育離開了專業(yè)理論知識基礎(chǔ)的有力支撐,導(dǎo)致大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)激情有余而后勁不足。
第二,對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育內(nèi)涵的認識還不夠準(zhǔn)確,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育定位不清晰
當(dāng)前,高職院校在開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育時,對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育內(nèi)涵的理解卻過于狹隘,往往只關(guān)注創(chuàng)業(yè)結(jié)果,偏重于教會學(xué)生如何創(chuàng)辦成立自己的公司,導(dǎo)致在所開展的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育活動中,受教育者的受益面非常有限。多數(shù)高職院校在開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育時,定位不夠明確,缺乏針對性,未能很好地結(jié)合高校自身的教育層次、區(qū)域特點及社會結(jié)構(gòu)等,來確定自己創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的方式和內(nèi)涵,教育方式和內(nèi)容單一、空洞、乏力,最終只能是“紙上談兵”式的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,難以培育大學(xué)生真正形成有針對性的知識結(jié)構(gòu)和能力。
第三,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育教學(xué)體系尚不完善,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育社會支持體系不健全
高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育最大的薄弱環(huán)節(jié)在于沒有能夠形成系統(tǒng)有效的創(chuàng)業(yè)課程群,沒有很好地和專業(yè)知識背景、相關(guān)課程學(xué)科進行融合滲透,嚴(yán)重忽略了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的深層基礎(chǔ)和內(nèi)生動力。高職院校創(chuàng)業(yè)教育實踐性較差,大多表現(xiàn)為重理論教育,輕實踐體驗,大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)能力較薄弱,經(jīng)驗不足、成功率低。
三、高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育建設(shè)路徑探析
(一)樹立正確創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育理念,強化大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神培育
培育大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神不僅是創(chuàng)業(yè)者必備的基本素質(zhì),更是建設(shè)創(chuàng)新型社會的重要因素。高職院校迫切需要適應(yīng)時代發(fā)展客觀要求,樹立全新的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育理念。堅決摒棄把高職生打造成速成企業(yè)家的教育觀念,在重視學(xué)生培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神方面多做文章、下足功夫。把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育始終貫穿于教育、教學(xué)和技能培訓(xùn)之中,常抓不懈,培養(yǎng)學(xué)生敢為人先、開拓創(chuàng)新、銳意進取的創(chuàng)業(yè)精神。立足高職院校大學(xué)生自身特點,培育大學(xué)生獨有的創(chuàng)業(yè)素質(zhì)、創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)能力。
(二)深刻把握創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育科學(xué)內(nèi)涵,著力提升大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力
高職院校教育工作者對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的科學(xué)內(nèi)涵不能僅僅停留在狹義層面上,要想順利開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,無論老師還是學(xué)生都必須深刻理解把握創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的科學(xué)內(nèi)涵,摒棄傳統(tǒng)錯誤觀念和固定呆板的教育教學(xué)模式,結(jié)合學(xué)校和地方實際情況,從學(xué)生個性特點和內(nèi)在需求出發(fā),借鑒國內(nèi)外成功經(jīng)驗,進行有針對性和個性化的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,有計劃有步驟地提升大學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力和水平。
(三)構(gòu)建完整創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程教學(xué)體系,加大政策扶持力度
高職院校在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程教學(xué)體系建設(shè)上,要做好以下幾個方面工作。首先,要面向社會和市場設(shè)置課程,突出應(yīng)用性和實踐性。鼓勵教師積極承擔(dān)各類生產(chǎn)科研部門的技術(shù)研發(fā)項目,參與工程項目實踐和科技開發(fā)服務(wù),及時將新工藝、新技術(shù)帶入課堂教學(xué)。其次,將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育融入課程設(shè)置和日常教學(xué)工作中,開設(shè)相關(guān)選修課或講座,鼓勵學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)。最后,構(gòu)建科學(xué)實用的專業(yè)課程體系,將職業(yè)意識的培養(yǎng)和專業(yè)技術(shù)技能的訓(xùn)練融為一體。在課外積極開展各類創(chuàng)業(yè)論壇創(chuàng)新、創(chuàng)新沙龍和創(chuàng)業(yè)知識講座、,舉辦形式多樣的創(chuàng)業(yè)大賽和科技競賽,豐富學(xué)生的創(chuàng)業(yè)體驗,拓寬學(xué)生視野,增加學(xué)生知識儲備,幫助學(xué)生更好地掌握創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)知識和創(chuàng)業(yè)技能。同時,地方各級政府必須加大政策扶持力度,解決大學(xué)生在創(chuàng)業(yè)過程中遇到的場地、資金等問題,助推大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動全面順利開展。
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