再談駐校選培辦在國防生培養(yǎng)中的核心工作

[摘 要] 駐校選培辦在國防生培養(yǎng)過程中承擔(dān)了大量的任務(wù)，如何更好地認(rèn)識自身的任務(wù)，做到切中肯綮地理解、庖丁解牛般開展工作有利于幫助駐校選培辦的干部更好地培養(yǎng)國防生。通過對選培辦核心工作的分析討論，旨在幫助選培辦干部更好地把握自身工作的核心，提高國防生的培養(yǎng)質(zhì)量。

[關(guān) 鍵 詞] 國防生；依托培養(yǎng)；選培辦；核心

[中圖分類號] G717 [文獻(xiàn)標(biāo)志碼] A [文章編號] 2096-0603（2017）18-0183-01

依托普通高等教育培養(yǎng)軍隊干部（以下簡稱依托培養(yǎng)）是為軍隊培養(yǎng)高素質(zhì)人才的重要舉措，開展至今已有18年。在依托培養(yǎng)過程中，普通高校（以下簡稱高校）對國防生的培養(yǎng)質(zhì)量負(fù)有主體責(zé)任，駐校選培辦（以下簡稱選培辦）要協(xié)助高校做好依托培養(yǎng)工作。選培辦在協(xié)助制定國防生教學(xué)計劃、落實國防生軍政訓(xùn)練、輔助高校對國防生進(jìn)行日常管理、協(xié)調(diào)高校與軍隊、國防生的招收選拔與畢業(yè)分配等方面承擔(dān)大量的工作。

依托培養(yǎng)是一項龐大而且系統(tǒng)的工程，具體工作內(nèi)容繁多，為了更好地開展這項工作，選培辦干部應(yīng)當(dāng)切中肯綮地理解這項工作的核心內(nèi)容，做到“庖丁解?！?。

一、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，把好“三關(guān)”

“三關(guān)”即國防生的招收選拔、培訓(xùn)考察、畢業(yè)派遣。這三關(guān)是國防生培養(yǎng)的三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，選培辦要針對性地開展相關(guān)工作，把好三關(guān)。

（一）配合高校做好國防生的招收工作。招收國防生是依托培養(yǎng)工作的重要內(nèi)容，是打好“依托培養(yǎng)”這一仗的第一步。為了順利地完成招生計劃，確保生源質(zhì)量，選培辦應(yīng)該認(rèn)真分析國防生生源變化形勢，科學(xué)擬制招收計劃。要通過多種渠道，多法并舉，積極做好招生宣傳工作。選培辦在招生過程中還應(yīng)切實把握軍檢面試和錄取環(huán)節(jié)，確保國防生招收質(zhì)量。新生軍訓(xùn)期間，要嚴(yán)格施訓(xùn)，打好國防生的軍政素質(zhì)基礎(chǔ)，把好國防生的入口關(guān)。

（二）做好國防生軍政素質(zhì)培訓(xùn)和全期考核評估。選培辦干部要定期組織國防生軍事素質(zhì)訓(xùn)練、開展思想政治教育，確保打牢國防生的軍政素質(zhì)基礎(chǔ)。依托培養(yǎng)過程中，選培辦要定期對國防生進(jìn)行質(zhì)量評估，依據(jù)《國防生教育管理規(guī)定》結(jié)合高校客觀實際制定考核評價標(biāo)準(zhǔn)，獎勵在考核中取得優(yōu)異成績的學(xué)生，堅決淘汰那些學(xué)習(xí)達(dá)不到考核標(biāo)準(zhǔn)、軍政素質(zhì)不合格的學(xué)生，形成優(yōu)勝劣汰、賞優(yōu)罰劣的良好導(dǎo)向，引導(dǎo)國防生認(rèn)真學(xué)習(xí)、刻苦訓(xùn)練。

（三）做好國防生畢業(yè)派遣工作。國防生畢業(yè)前，選培辦要做好畢業(yè)工作。對畢業(yè)連進(jìn)行連隊化管理，強(qiáng)化軍政素質(zhì)訓(xùn)練。開設(shè)相關(guān)課程，開展相關(guān)活動培養(yǎng)第一任職能力。做好畢業(yè)分配的動員工作，培育國防生正確的就業(yè)觀，引導(dǎo)國防生到祖國最需要的地方去建功立業(yè)。對畢業(yè)國防生進(jìn)行全期考核，達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)的國防生要按照相關(guān)規(guī)定予以淘汰，把好國防生出口關(guān)。

二、緊貼部隊需求，搞好軍政教育工作和學(xué)術(shù)研究

依托培養(yǎng)工作是一項開展時間不長、需要持續(xù)探索的工作，選培辦扮演了“探路者”的角色。部隊的需求是方向，高校的實際條件是客觀要求。選培辦通過跟蹤了解已畢業(yè)國防生的發(fā)展情況以及到部隊調(diào)研等方式確切把握部隊需要什么樣的人才，需要國防生擁有什么樣的素質(zhì)。根據(jù)部隊的大方向，選培辦要積極與高校協(xié)調(diào)，制定國防生的軍政訓(xùn)練計劃，調(diào)整教學(xué)重點，通過組織日常軍事訓(xùn)練、開設(shè)政治理論課程、開展相關(guān)教育活動等方式，培養(yǎng)出部隊所需要的人才。

選培辦要在做好依托培養(yǎng)教育工作的同時，積極探索，做好學(xué)術(shù)研究工作。在新形勢下，根據(jù)部隊反饋的情況，針對依托培養(yǎng)工作存在的問題，在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，選培辦要敢于提出新方法、新思路和新的依托培養(yǎng)模式促進(jìn)依托培養(yǎng)工作的改革和發(fā)展。著重在國防生的招收、軍政教育、畢業(yè)任職等方面狠下工夫，開拓創(chuàng)新。

三、以教育為主導(dǎo)，抓好“兩個經(jīng)常性工作”

選培辦在依托培養(yǎng)過程中要負(fù)責(zé)國防生軍政教育訓(xùn)練，也要協(xié)助高校進(jìn)行國防生的日常管理。其中最重要的是要做好“兩個經(jīng)常性工作”，即“經(jīng)常性思想教育工作”和“經(jīng)常性管理工作”。“兩個經(jīng)常性工作”，關(guān)鍵在“經(jīng)?！?，選培辦要將這兩項工作作為貫穿依托培養(yǎng)過程的長久性工作來開展。

“經(jīng)常性思想教育工作”要有選培辦領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)分管，選培辦負(fù)責(zé)制定思想教育工作計劃，開展系統(tǒng)的、長期的思想政治課程，開設(shè)定期的專題教育講座，要結(jié)合時事熱點進(jìn)行專題教育，同時在與國防生的日常接觸期間，選培辦干部要適時地開展教育，使得思想教育深入人心。

“經(jīng)常性管理工作”要求選培辦干部密切關(guān)注國防生動態(tài)，依據(jù)條令條例制定各項切合高校實際的管理規(guī)定，保證國防生的文化學(xué)習(xí)、軍政教育、日常管理科學(xué)有序。選培辦干部要深入學(xué)生，對國防生實施全時制、全員額、全過程的管理，促進(jìn)國防生的日常養(yǎng)成，培養(yǎng)國防生的軍人意識、營門意識，營造貼近部隊的氛圍，使國防生奠定堅實的軍政基礎(chǔ)，養(yǎng)成良好的作風(fēng)意識。