抓基礎(chǔ)、創(chuàng)特色，開創(chuàng)學(xué)生工作新局面

李娜　趙志明

【摘要】近幾年來，重慶科技學(xué)院石油與天然氣工程學(xué)院緊緊圍繞“德優(yōu)品正、業(yè)精致用、拓新篤行”的品牌本科生培養(yǎng)目標(biāo)，堅持“以學(xué)生為本，全面發(fā)展、遵循規(guī)律、面向社會”的工作理念，按照“1314”的工作思路，以人才培養(yǎng)為中心，以學(xué)風(fēng)建設(shè)為主線，不斷完善“教育為根本、服務(wù)為核心、管理為基礎(chǔ)”的學(xué)風(fēng)建設(shè)工作機(jī)制，通過“兩抓兩促”，扎實開展學(xué)生工作，取得了顯著的成效。

【關(guān)鍵詞】學(xué)生工作 基礎(chǔ)建設(shè) 特色亮點

【中圖分類號】G64 【文獻(xiàn)標(biāo)識碼】A 【文章編號】2095-3089（2016）03-0220-01

重慶科技學(xué)院石油與天然氣工程學(xué)院目前學(xué)院共有學(xué)生2370人，其中男生1755人，女生615人。專職輔導(dǎo)員10人，兼職輔導(dǎo)員7人（含2名研究生輔導(dǎo)員），全部為碩士、研究生及以上學(xué)歷。學(xué)院學(xué)生工作思路：按照“1314”的工作思路，堅持“三種精神”（大慶精神、紅巖精神、三創(chuàng)精神）育人，以學(xué)風(fēng)建設(shè)為主線，抓好“科技創(chuàng)新、心理健康、本科生導(dǎo)師制”三大品牌，堅持以安全穩(wěn)定工作為核心，抓好“隊伍建設(shè)、制度建設(shè)、服務(wù)成才、服務(wù)就業(yè)”四大保障。近年來，學(xué)院通過“兩抓兩促”，扎實開展學(xué)生工作，取得較大成績。

一、通過抓“五個構(gòu)建”促進(jìn)學(xué)生工作基礎(chǔ)建設(shè)

1.構(gòu)建學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)重視、教職工全員參與的學(xué)生工作格局。學(xué)院學(xué)生工作實行黨政班子集體負(fù)責(zé)、黨政一把手負(fù)總責(zé)、學(xué)生工作負(fù)責(zé)人主管的領(lǐng)導(dǎo)體制和管理機(jī)制，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)教學(xué)、學(xué)生、科研等工作，調(diào)動各方面力量關(guān)心、參與和支持學(xué)生工作。學(xué)院分管教學(xué)工作的負(fù)責(zé)人要與分管學(xué)生工作的負(fù)責(zé)人定期聯(lián)系溝通，在學(xué)生的教學(xué)、教育、就業(yè)等工作上統(tǒng)籌安排、相互支持、形成合力。每學(xué)期至少召開學(xué)生工作例會9次，黨政主要領(lǐng)導(dǎo)至少參加2次。

2.構(gòu)建適合學(xué)院運(yùn)行、特色鮮明的學(xué)生工作機(jī)制。學(xué)院進(jìn)一步完善學(xué)生工作基礎(chǔ)條件，修訂和制定了學(xué)生工作制度和流程，構(gòu)建了對輔導(dǎo)員、學(xué)生干部、學(xué)生黨員等多方面的動態(tài)管理考核機(jī)制。學(xué)院建立健全安全穩(wěn)定相關(guān)工作機(jī)制和應(yīng)急處理預(yù)案，建立了詳細(xì)的學(xué)生信息系統(tǒng)，暢通信息，建立例會和培訓(xùn)制度，健全反應(yīng)快速、切實有效的應(yīng)急處理機(jī)制。

3.構(gòu)建促進(jìn)學(xué)生健康成長、全面發(fā)展的服務(wù)平臺。在切實用好、用活學(xué)校現(xiàn)有的各種服務(wù)育人平臺基礎(chǔ)上，學(xué)院結(jié)合石油專業(yè)和行業(yè)特色，大力創(chuàng)新團(tuán)學(xué)工作內(nèi)容，與中國石油大學(xué)、西南石油大學(xué)等開展團(tuán)學(xué)工作共建，每年互派學(xué)生工作干部訪問培訓(xùn)，交流團(tuán)學(xué)工作信息，努力形成貼近行業(yè)、內(nèi)容豐富的服務(wù)育人體系。學(xué)院投入幾十萬元，先后建成了心理輔導(dǎo)站、學(xué)生黨員之家、就業(yè)服務(wù)多功能會議室、檔案室、SPE等服務(wù)學(xué)生成長成才的良好平臺。

4.構(gòu)建文明活潑、有學(xué)院特色的學(xué)生工作文化。學(xué)院開展“石油之星”系列活動，通過樹立典型、學(xué)習(xí)先進(jìn)，調(diào)動學(xué)院各團(tuán)學(xué)組織和學(xué)生干部在學(xué)生“三自管理”中的引領(lǐng)、帶頭和帶動作用，充分激發(fā)學(xué)生干部、學(xué)生黨員工作的能動性。同時，運(yùn)用生動事例來教育學(xué)生、影響學(xué)生，弘揚(yáng)正確的價值取向，增強(qiáng)思想政治教育的感染力和實效性。目前，“石油之星”系列活動包含評優(yōu)評先、文娛體育、學(xué)風(fēng)建設(shè)、宿舍建設(shè)等方面，內(nèi)容豐富、參與面廣，已成為學(xué)校校園文化的重要組成部分。

5.構(gòu)建一支團(tuán)結(jié)進(jìn)取、能打硬仗的學(xué)工隊伍。學(xué)院通過組織輔導(dǎo)員參加學(xué)生工作例會、政治理論學(xué)習(xí)、專業(yè)知識培訓(xùn)、走訪石油企業(yè)現(xiàn)場等形式，不斷提高學(xué)生工作人員的政治理論水平和管理水平。每位同志在認(rèn)真做好日常工作的同時，切實加強(qiáng)了理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。鄧艇老師獲得重慶市高校輔導(dǎo)員年度“十佳”；出版首部石油高校學(xué)生工作成果專著；老師們發(fā)表文章30多篇。

二、通過抓“五個提升”促進(jìn)學(xué)生工作特色亮點

1.提升學(xué)生理想信念。加強(qiáng)“三種精神”育人，大力開展大慶精神、紅巖精神、三創(chuàng)精神教育活動。以黨課、團(tuán)課、主題班會、團(tuán)日活動等為載體，以重大的傳統(tǒng)節(jié)假日、社會事件為契機(jī)，加強(qiáng)大學(xué)生理想信念教育。開展“緬懷革命烈士，弘揚(yáng)紅巖精神”主題學(xué)習(xí)交流活動，開展校史校情教育、愛國愛校愛家主題教育活動，定期深入班級宣講大慶精神鐵人精神和新一代石油人的感人故事，通過參觀石油實訓(xùn)基地、學(xué)生榮譽(yù)文化室，專業(yè)指導(dǎo)等加強(qiáng)專業(yè)、行業(yè)教育等。同時，學(xué)院加強(qiáng)基層學(xué)生黨支部建設(shè)，堅持開展創(chuàng)先爭優(yōu)各項活動，發(fā)揮學(xué)生黨員的先鋒模范作用。引導(dǎo)學(xué)生樹立遠(yuǎn)大目標(biāo)，積極投身建設(shè)祖國、報效祖國的熱潮。

2.提升學(xué)風(fēng)建設(shè)指標(biāo)。一是研究生考試成績突出。學(xué)院分別針對不同年級學(xué)生舉辦了“新老生交流會”、“考研總結(jié)表彰暨考研動員大會”、“考研經(jīng)驗學(xué)習(xí)交流會”等學(xué)習(xí)經(jīng)驗交流活動。學(xué)院連續(xù)三年報考研究生人數(shù)為全校之最，連續(xù)三年考研上線平均在100人以上，學(xué)風(fēng)建設(shè)和人才培養(yǎng)質(zhì)量取得良好的效果。二是學(xué)術(shù)交流豐富多彩。積極組織學(xué)生參加學(xué)術(shù)講座，舉辦石油科技文化節(jié)，開展石油知識競賽、科技論文大賽、石油論壇、石油文化展示、石油講座等活動。三是科技創(chuàng)新成績喜人。連續(xù)五年在全國石油工程設(shè)計大賽中創(chuàng)造佳績，在國內(nèi)外數(shù)學(xué)建模比賽、全國英語競賽中獲獎人數(shù)及比例都為全校之首。近幾年來，學(xué)生在各級大學(xué)生科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計劃中成功立項200多項，學(xué)生共申請并獲得國家專利9項，學(xué)生發(fā)表論文50多篇。

3.提升學(xué)生綜合素質(zhì)。積極組織學(xué)生參加各類校園活動，校園文化活動成績突出。學(xué)院連續(xù)8年獲得軍訓(xùn)先進(jìn)營，連續(xù)7年獲體育文化節(jié)冠軍，連續(xù)9年獲得英語配音大賽、情景劇大賽一等獎等。學(xué)院的“石油之星”系列活動形成特色品牌，成為校園文化活動的重要組成部分。SPE重慶科技學(xué)院學(xué)生分會、“石油之星”科創(chuàng)中心、“石油之星”藝術(shù)團(tuán)、“石油之星”講解隊作為學(xué)院精心打造的平臺和載體，積極開展對外交流，展示學(xué)生風(fēng)采。選拔優(yōu)秀學(xué)生赴國內(nèi)外學(xué)習(xí)、比賽。

4.提升就業(yè)服務(wù)水平。加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)，以“五位一體”就業(yè)市場開拓體系推進(jìn)就業(yè)工作。完善就業(yè)平臺建設(shè)，主動聯(lián)系用人單位，為畢業(yè)生增加就業(yè)機(jī)會，全面提高就業(yè)信息服務(wù)水平，加大推薦畢業(yè)生力度，重點關(guān)注特殊群體畢業(yè)生。近幾年來，在國際經(jīng)濟(jì)形勢下滑、行業(yè)用人機(jī)制發(fā)生重大變化的背景下，確保了就業(yè)目標(biāo)和就業(yè)率，為學(xué)校就業(yè)工作作出了重要貢獻(xiàn)。

5.提升導(dǎo)師工作實效。學(xué)院從2013級本科新生開始實施以“思想引導(dǎo)、專業(yè)輔導(dǎo)、生活指導(dǎo)、心理疏導(dǎo)”為核心內(nèi)容的導(dǎo)師制，成立了以書記、院長為組長的導(dǎo)師制領(lǐng)導(dǎo)小組，召開專題會議，選拔并聘任了包括學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、職能部門領(lǐng)導(dǎo)、教師、管理人員、輔導(dǎo)員、機(jī)關(guān)教輔人員等在內(nèi)的100余位導(dǎo)師。三年以來，學(xué)院逐漸完善導(dǎo)師工作機(jī)制，創(chuàng)新導(dǎo)師工作模式，教師舍得投入，學(xué)生積極配合，家長給予贊揚(yáng)，共普育人新篇。

接下來，學(xué)院將結(jié)合學(xué)生工作實際，明確目標(biāo)、分清主次、突出重點、完善制度、培育機(jī)制，圍繞品牌本科生培養(yǎng)創(chuàng)造性地開展工作。把學(xué)生工作做細(xì)做實，實實在在為學(xué)生成長成才服務(wù)，為提升學(xué)生綜合素質(zhì)搭建平臺，為人才培養(yǎng)貢獻(xiàn)力量。

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