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    對(duì)高職基于工作過程的改革及醫(yī)學(xué)生知識(shí)儲(chǔ)備的思考

    2015-05-30 10:48:04張淑鳳王海杰劉超
    職業(yè)·中旬 2015年6期
    關(guān)鍵詞:知識(shí)儲(chǔ)備工作過程課程改革

    張淑鳳 王海杰 劉超

    摘?要:本文對(duì)高職醫(yī)學(xué)生將來的工作崗位進(jìn)行了分析,闡明高職醫(yī)學(xué)院校的改革不能僅從工作過程來考慮,還要注重高職醫(yī)學(xué)生的知識(shí)儲(chǔ)備與可持續(xù)發(fā)展。

    關(guān)鍵詞:工作過程?課程改革?知識(shí)儲(chǔ)備

    課?題:本文系河北省教育科學(xué)研究“十二五”規(guī)劃2013年度重點(diǎn)立項(xiàng)課題成果。

    基于工作過程的課程改革改變了枯燥的知識(shí)灌輸,將知識(shí)融于工作實(shí)際中,提高了學(xué)生的技能素養(yǎng)和職業(yè)成長性。根據(jù)醫(yī)學(xué)職業(yè)教育的特點(diǎn)進(jìn)行改革,使高職醫(yī)學(xué)生具有一定的知識(shí)儲(chǔ)備和可持續(xù)發(fā)展能力,是改革的熱點(diǎn)所在。

    一、基于工作過程的改革的涵義

    教育部2006年16號(hào)文件對(duì)高職教育是這樣論述的:要培養(yǎng)高等技術(shù)應(yīng)用性專門人才,要改變學(xué)習(xí)模式,改變后的學(xué)習(xí)模式要和具體工作相結(jié)合,即高等職業(yè)教育的工學(xué)結(jié)合人才培養(yǎng)模式。

    基于工作過程的課程改革要求教學(xué)以學(xué)生的工作需要為準(zhǔn)繩,工作過程與學(xué)習(xí)過程相結(jié)合,將學(xué)習(xí)過程穿插在工作過程中,做中學(xué)、學(xué)中做。

    該教學(xué)模式已經(jīng)進(jìn)入各種類型的高職院校,產(chǎn)生了較大的影響,但是,高職醫(yī)學(xué)院校的改革不能生搬硬套。

    二、高職醫(yī)學(xué)院校的特點(diǎn)

    高職教育培養(yǎng)的是理論知識(shí)夠用、實(shí)踐能力較強(qiáng)的高素質(zhì)技能型人才,注重一線崗位能力的培養(yǎng)。例如,高職工科院校培養(yǎng)的是面對(duì)生產(chǎn)線的技工人才,他們只要能夠熟練操作這個(gè)流程就可以了。而高職醫(yī)學(xué)生面對(duì)的是衛(wèi)生工作崗位,這種崗位有自己的特點(diǎn)。

    第一,作為醫(yī)務(wù)工作者,高職醫(yī)學(xué)生將來的工作對(duì)象是病人,而現(xiàn)在的病人都很注重健康,也了解一些健康理念和醫(yī)學(xué)常識(shí),這就要求醫(yī)生要有一定的醫(yī)學(xué)內(nèi)涵,能為病人提供較好的服務(wù)。

    第二,醫(yī)生崗位是在準(zhǔn)確把握病情的基礎(chǔ)上提供技能服務(wù),對(duì)病情的診斷尤其重要,考驗(yàn)的是醫(yī)生的知識(shí)儲(chǔ)備,只有擁有深厚的理論基礎(chǔ)才能做出正確的診斷,治病的過程是醫(yī)生的技能服務(wù)能力的體現(xiàn)。在醫(yī)生崗位上,知識(shí)儲(chǔ)備和技能服務(wù)能力并重,知識(shí)儲(chǔ)備對(duì)技能服務(wù)起到支撐作用,甚至知識(shí)儲(chǔ)備對(duì)從醫(yī)人員的影響更大,因?yàn)檫@決定了他們的服務(wù)方向和可持續(xù)發(fā)展能力。

    三、對(duì)高職醫(yī)學(xué)生知識(shí)儲(chǔ)備的相關(guān)思考

    高職醫(yī)學(xué)院校的改革由于忽視了衛(wèi)生職業(yè)教育的特色,導(dǎo)致在高職醫(yī)學(xué)生在知識(shí)儲(chǔ)備建設(shè)方面存在一些問題。

    一是對(duì)學(xué)生的知識(shí)儲(chǔ)備是將來工作的基礎(chǔ)認(rèn)識(shí)不足。有些學(xué)?;诠ぷ鬟^程的教學(xué)改革流于形式,基于工作過程的改革強(qiáng)調(diào)的是知識(shí)的選擇性和傳授方式,它也強(qiáng)調(diào)內(nèi)涵,只有在注重內(nèi)涵的基礎(chǔ)上才能夠更好地完成工作。而現(xiàn)在很多改革過多地強(qiáng)調(diào)技術(shù)服務(wù),而對(duì)知識(shí)儲(chǔ)備的教育不足,把高職醫(yī)學(xué)生培養(yǎng)成了技工。

    二是對(duì)專業(yè)基礎(chǔ)課程和專業(yè)核心課程的整合缺乏科學(xué)性。有的學(xué)校把基礎(chǔ)課程一刀切,或是縮減基礎(chǔ)課程學(xué)時(shí),只上專業(yè)課程并且多數(shù)是練習(xí)操作。基礎(chǔ)課程是專業(yè)課程的基礎(chǔ),如果把基礎(chǔ)課程砍掉,學(xué)生將來從事醫(yī)學(xué)工作時(shí),沒有知識(shí)儲(chǔ)備,就無法正確診斷疾病,更談不上治療了。

    四、對(duì)高職醫(yī)學(xué)課程改革的建議

    1.清醒地認(rèn)識(shí)醫(yī)學(xué)生的工作崗位

    醫(yī)學(xué)生將來從事的醫(yī)務(wù)工作要求醫(yī)學(xué)知識(shí)與技能綜合應(yīng)用,高職醫(yī)學(xué)生的知識(shí)儲(chǔ)備和專業(yè)技能同等重要。

    2.改革現(xiàn)有課程

    公共素質(zhì)課在保證培養(yǎng)學(xué)生誠實(shí)守信的人格品質(zhì)和專業(yè)品質(zhì)的前提下,適當(dāng)減少公共素質(zhì)課的學(xué)時(shí)。

    基礎(chǔ)課程是為專業(yè)課服務(wù)的,明確基礎(chǔ)課為專業(yè)課程提供的理論支撐,可將目標(biāo)不明確和只提供少量基礎(chǔ)知識(shí)的課程去掉或融在后續(xù)課程中。

    專業(yè)課教學(xué)內(nèi)容的刪減不能僅從工作過程來考慮,專業(yè)知識(shí)的傳授應(yīng)該考慮醫(yī)學(xué)生的知識(shí)儲(chǔ)備和可持續(xù)發(fā)展。專業(yè)課改革除了整合、序化教學(xué)內(nèi)容外,還要改革教學(xué)方式和手段,以提高學(xué)生的興趣,激發(fā)學(xué)生的求知欲。

    3.開發(fā)新課程

    基于工作過程的改革提出了一系列的工作任務(wù),有些課程已不能滿足教學(xué)需要,這就要求教師開發(fā)新的課程。在課程開發(fā)時(shí),要注意兩個(gè)方面:一是內(nèi)容的選擇,二是內(nèi)容的優(yōu)化組合。課程內(nèi)容分為理論和操作兩類,理論教學(xué)要考慮學(xué)生對(duì)知識(shí)的建構(gòu)過程,即按照學(xué)習(xí)規(guī)律來整合、序化;操作教學(xué)要考慮實(shí)際應(yīng)用和學(xué)生的習(xí)得。這樣開發(fā)出來的課程才能滿足市場和學(xué)生的需求。

    五、小結(jié)

    總之,高職醫(yī)學(xué)院校的改革要按照醫(yī)學(xué)職業(yè)的特點(diǎn)進(jìn)行,絕不能照搬工科院校的模式,要考慮到學(xué)生的知識(shí)儲(chǔ)備和可持續(xù)發(fā)展,只有這樣,職業(yè)醫(yī)學(xué)教育才會(huì)越辦越好。

    參考文獻(xiàn):

    [1]王媛.醫(yī)學(xué)生職業(yè)生涯輔導(dǎo)模式建構(gòu)的新探索[J].繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育,2014(8).

    [2]宋麗花.高校學(xué)生知識(shí)管理現(xiàn)況及改善策略[J].甘肅科技縱橫,2014(11).

    (作者單位:張淑鳳、劉超,滄州醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校;

    王海杰,滄州市第二中學(xué))

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