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    會計文化視角下中小企業(yè)會計信息質(zhì)量保障研究

    2014-10-22 20:07:11劉明陽
    中國經(jīng)貿(mào) 2014年15期
    關(guān)鍵詞:會計文化會計信息質(zhì)量中小企業(yè)

    劉明陽

    【摘 要】會計文化對企業(yè)的會計信息質(zhì)量具有十分重要的影響,隨著社會主義經(jīng)濟的高速發(fā)展,我國的中小企業(yè)呈現(xiàn)出一片繁榮的景象。但是,在我國中小企業(yè)的內(nèi)部,會計信息質(zhì)量存在一定的問題,影響和阻礙了中小企業(yè)的健康快速發(fā)展。本文將對中小企業(yè)會計信息質(zhì)量中存在的問題進(jìn)行簡要的分析,探討在會計文化視角下,提高中小企業(yè)會計信息質(zhì)量的合理化建議。

    【關(guān)鍵詞】會計文化;中小企業(yè);會計信息質(zhì)量

    會計文化是在會計事業(yè)長期發(fā)展之后積累下來的智慧精華,對企業(yè)內(nèi)部的會計信息具有重要的影響。我國關(guān)于會計文化的研究很早就已經(jīng)開始了,在會計文化理論和實踐方面做了大量的研究,取得了一定的成果。會計信息質(zhì)量是中小企業(yè)內(nèi)部管理中重要的組成部分,但其中也存在不少問題,本文將從會計文化角度對其進(jìn)行分析。

    一、會計文化的重要性

    會計文化通常分為廣義的會計文化和狹義的會計文化,廣義的會計文化指的是人類發(fā)展過程中會計物質(zhì)文化和會計精神文化的總和,而狹義的會計文化則指的是會計價值觀等。會計文化通常具有不同的層面,包含會計物質(zhì)文化、會計制度文化以及會計精神文化,對企業(yè)的會計信息質(zhì)量產(chǎn)生重要影響。優(yōu)秀的會計文化可以作為一種先進(jìn)的理論來指導(dǎo)實踐,在一定程度上有效提高企業(yè)會計信息的質(zhì)量。而且會計文化可以使人們在會計信息方面形成相同的認(rèn)知和價值觀,有助于企業(yè)會計信息披露方式的完善。

    二、中小企業(yè)會計信息質(zhì)量中存在的問題及形成原因

    1.中小企業(yè)會計信息質(zhì)量問題

    關(guān)于企業(yè)會計信息方面的研究主要集中在大中型企業(yè),對于中小企業(yè)的會計信息研究較少,使得中小企業(yè)在發(fā)展過程中缺乏成熟的理論指導(dǎo),會計信息質(zhì)量中經(jīng)常出現(xiàn)一些問題。中小企業(yè)會計信息的真實性存在缺陷,對于財務(wù)信息的處理和管理比較混亂,時常會出現(xiàn)違規(guī)操作的行為,使得中小企業(yè)會計信息與其實際的財務(wù)活動不符。會計信息是企業(yè)管理者進(jìn)行決策的重要依據(jù),但是由于中小企業(yè)會計信息的真實性存在很大問題,失去了會計信息原本的價值,大大降低了會計信息的相關(guān)性,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者很難根據(jù)會計信息做出正確的決策。

    2.會計文化對會計信息質(zhì)量問題的影響

    中小企業(yè)會計信息中存在的問題,從會計文化角度分析其產(chǎn)生原因主要可以從三個方面來考慮。首先是會計物質(zhì)文化方面,中小企業(yè)的會計物質(zhì)文化比較貧乏,辦公環(huán)境不理想,相應(yīng)的辦公設(shè)施建設(shè)不全面,會計信息操作和管理過程中的自動化程度較低,計算機、網(wǎng)絡(luò)等應(yīng)用的較少。其次是中小企業(yè)的會計制度文化方面的影響,中小企業(yè)的會計制度與其實踐發(fā)展不相匹配,具有一定的滯后性,關(guān)于中小企業(yè)的會計準(zhǔn)則存在缺陷,中小企業(yè)內(nèi)部的控制和管理制度也不夠完善,嚴(yán)重影響了中小企業(yè)的會計信息質(zhì)量。最后是會計精神文化方面的影響,中小企業(yè)的會計精神文化建設(shè)落后,沒有在企業(yè)之中形成客觀公正、誠實守信的核心價值觀,使得會計從業(yè)人員的職業(yè)道德責(zé)任以及工作積極性嚴(yán)重缺乏,造成中小企業(yè)會計信息質(zhì)量低下。

    三、提高中小企業(yè)會計信息質(zhì)量的措施

    1.構(gòu)建優(yōu)秀的企業(yè)會計物質(zhì)文化

    中小企業(yè)的會計文化建設(shè)相對缺乏,要在企業(yè)中積極構(gòu)建優(yōu)秀的會計物質(zhì)文化,提高會計信息的質(zhì)量。加大對辦公環(huán)境的建設(shè),購置相關(guān)配套的辦公設(shè)施,為會計工作提供良好的物質(zhì)環(huán)境。在會計信息操作和管理過程中應(yīng)用計算機等現(xiàn)代化的辦公設(shè)備,提高會計信息操作和管理的效率和質(zhì)量。

    2.完善企業(yè)會計制度文化

    加強對中小企業(yè)關(guān)于《小企業(yè)會計準(zhǔn)則》的宣傳與培訓(xùn)工作,并做好監(jiān)督與管理,控制小企業(yè)會計準(zhǔn)則的落實情況,對中小企業(yè)的會計信息進(jìn)行進(jìn)一步的規(guī)范。完善企業(yè)內(nèi)部的監(jiān)督和管理制度,將會計信息質(zhì)量的監(jiān)督和管理工作落實到每個人身上,在相關(guān)制度面前人人平等,杜絕在會計信息方面的人情管理現(xiàn)象。合理規(guī)劃企業(yè)內(nèi)部的監(jiān)督管理機構(gòu),與外部相關(guān)法律法規(guī)以及政策要求相結(jié)合,充分發(fā)揮各自的職能作用,對中小企業(yè)的會計信息做出客觀、公正的評價。

    3.提升企業(yè)會計精神文化氛圍

    加強對中小企業(yè)會計從業(yè)人員的考核與培訓(xùn),提高會計從業(yè)人員的專業(yè)技能以及職業(yè)道德素質(zhì),在企業(yè)內(nèi)部為會計從業(yè)人員營造良好的會計文化氛圍。培養(yǎng)會計從業(yè)人員科學(xué)的會計價值觀,使其樹立正確的金錢觀和理財觀念,踏踏實實做好本職工作。為會計從業(yè)人員營造一個充滿信任的環(huán)境,充分調(diào)動中小企業(yè)會計從業(yè)人員的工作熱情和積極主動性,使會計從業(yè)人員在工作中認(rèn)真負(fù)責(zé)、遵守相關(guān)制度以及職業(yè)道德。調(diào)節(jié)會計從業(yè)人員的薪資福利待遇,使其對企業(yè)發(fā)展充滿信心,對企業(yè)產(chǎn)生強烈的歸屬感,更加努力的進(jìn)行工作,提高會計信息質(zhì)量。

    四、總結(jié)

    中小企業(yè)在我國國民經(jīng)濟中的作用越來越重要,中小企業(yè)的健康發(fā)展對市場經(jīng)濟的高速運行具有積極的促進(jìn)作用。會計文化對中小企業(yè)會計信息質(zhì)量產(chǎn)生很大影響,從會計物質(zhì)、會計制度、會計精神層面加強對企業(yè)會計文化的建設(shè),可以有效提高中小企業(yè)的會計信息質(zhì)量,促進(jìn)中小企業(yè)在激烈的市場競爭中健康、快速發(fā)展。

    參考文獻(xiàn):

    [1]辛夢陽.我國中小企業(yè)會計信息質(zhì)量研究[J].時代金融,2013(35):189

    [2]廖小菲,周芬.中小企業(yè)會計信息質(zhì)量影響因素研究與分析[J].財會通訊,2011(12):20-22

    [3]顏紅.我國中小企業(yè)會計信息質(zhì)量問題研究[J].現(xiàn)代企業(yè),2012(5):68-70

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