加強基層黨組織建設(shè) 為“新疆大慶”做貢獻

摘 要 建設(shè)“新疆大慶”是集團公司黨組為加快新疆地區(qū)油氣業(yè)務(wù)發(fā)展的重大戰(zhàn)略部署，是立足國內(nèi)保障國家能源安全的迫切需要。西部鉆探作為中國石油工程技術(shù)服務(wù)板塊的駐疆單位之一，無疑是建設(shè)“新疆大慶”的生力軍。如何充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，以政治優(yōu)勢保障企業(yè)在建設(shè)“新疆大慶”的歷史任務(wù)中建功立業(yè)，是西部鉆探黨委面臨的一個重大課題。近年來，西部鉆探黨委堅持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的思路，基層組織建設(shè)穩(wěn)步推進，為企業(yè)持續(xù)發(fā)展提供了可靠的組織基礎(chǔ)。但我們必須清醒地認識到，黨的基層組織建設(shè)中還存在著不容回避的問題和短板，本文從這些問題和短板入手，結(jié)合黨的基層組織擔(dān)負的基本任務(wù)，簡要談?wù)勗谠谏鐣l(fā)展的新形勢下，在建設(shè)“新疆大慶”的歷史任務(wù)中，如何進一步加強鉆探企業(yè)的基層黨組織建設(shè)。

關(guān)鍵詞 基層組織 黨支部建設(shè) 凝聚力 企業(yè)文化

中圖分類號：F426 文獻標識碼：A

一、持續(xù)重視和強化基層黨建是抓住機遇、實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展目標的現(xiàn)實需要

“新疆大慶”是中國石油集團為加快新疆地區(qū)油氣業(yè)務(wù)發(fā)展的重大戰(zhàn)略部署。按照規(guī)劃，疆內(nèi)塔里木、新疆和吐哈三大油田到2015年油氣當量將突破5000萬噸。西部鉆探作為集團公司西部和中亞地區(qū)規(guī)模最大、綜合實力最強工程技術(shù)服務(wù)企業(yè)，抓住歷史機遇、積極投身新疆大氣建設(shè)，必將會加快主營業(yè)務(wù)增長，助推發(fā)展目標的實現(xiàn)。但在充足的工作量面前，市場競爭也更為復(fù)雜激烈，對工程技術(shù)服務(wù)企業(yè)市場競爭力提出了更高要求。

鉆探公司是由單個基層隊站組成的，它們是生產(chǎn)的前沿、效益的源頭和發(fā)展的基石?；鶎拥墓ぷ魉讲坏蔷C合管理水平的體現(xiàn)，也直接反映出企業(yè)的市場競爭能力。依靠基層黨支部引領(lǐng)和提高基層戰(zhàn)斗力凝聚力是石油工業(yè)的傳家寶?？v觀中國石油幾十年發(fā)展歷程，無論是石油工業(yè)起步初期，還是建設(shè)綜合性國際能源公司的新階段，面對各種艱巨繁重的生產(chǎn)建設(shè)任務(wù)，中國石油的發(fā)展進步都與強和改進基層黨建工作密不可分，這也是中國石油持續(xù)發(fā)展的一條基本經(jīng)驗。因此，我們必須牢牢把握這一有力武器，通過加強基層黨建來提高基層工作水平，進一步抓牢機遇，助推發(fā)展目標實現(xiàn)。

二、持續(xù)重視和強化基層黨建是提高隊伍凝聚力戰(zhàn)斗力的迫切需要

隨著經(jīng)濟體制深刻變革、社會結(jié)構(gòu)深刻變動、利益格局深刻調(diào)整、思想觀念深刻變化，員工隊伍結(jié)構(gòu)和思想狀況發(fā)生了變化，合同化用工、市場化用工和勞務(wù)用工等多種用工形式并存，帶來員工利益訴求多元化，思想活動的獨立性、選擇性、多變性、差異性日益增強，企業(yè)發(fā)展的內(nèi)外部環(huán)境更加復(fù)雜。同時，基層處在生產(chǎn)經(jīng)營活動的最前沿，在保障生產(chǎn)安全、持續(xù)開拓市場、保護生態(tài)環(huán)境、維護隊伍穩(wěn)定等方面擔(dān)負著重要責(zé)任。

這就要求我們必須不斷加強和改進基層黨建工作，引導(dǎo)員工樹立社會主義核心價值觀，充分調(diào)動員工投身企業(yè)改革發(fā)展的積極性主動性；必須發(fā)揮基層員工的主體地位，回應(yīng)廣大員工的熱切期盼，尊重基層員工的意愿、權(quán)益，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不同利益群體的關(guān)系，保持企業(yè)和諧穩(wěn)定，促進企業(yè)科學(xué)發(fā)展。

三、把握關(guān)鍵，分類指導(dǎo)，努力提升基層黨建工作水平

牢牢把握新疆大慶建設(shè)新機遇，堅定不移推動主營業(yè)務(wù)持續(xù)增長，持之以恒提升管理夯實基礎(chǔ)，是當前和今后一段時期西部鉆探公司全部工作的主基調(diào)、主旋律。基層黨建必須適應(yīng)這一要求，通過把握關(guān)鍵、分類指導(dǎo)，實現(xiàn)繼承中創(chuàng)新，改進中加強，圍繞提高凝聚力、戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力，持續(xù)提升基層黨建工作水平，主要從以下幾方面著手：

一是加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部隊伍建設(shè)。按照“四好”標準，加強思想政治建設(shè)，系統(tǒng)學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，深刻領(lǐng)會十八大提出的新思想、新觀點、新要求，用科學(xué)理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。加強作風(fēng)形象建設(shè)，營造同心謀事、協(xié)力干事、團結(jié)共事的良好氛圍，打造敢抓敢管、敢于擔(dān)當、勇于負責(zé)、善抓落實的堅強團隊。加強組織建設(shè)和制度建設(shè)，強化任用機制，優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)，增強整體功能，努力建設(shè)加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、引領(lǐng)企業(yè)科學(xué)發(fā)展的各級領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍。

二是加強車間隊站黨支部建設(shè)。加大《集團公司基層黨支部工作條例》貫徹落實力度，加強對不同專業(yè)、不同單位《黨組織管理工作辦法》的指導(dǎo)修訂，進一步健全各基層黨支部工作制度和機制，使黨支部工作制度化、規(guī)范化。加強對黨員的日常教育和管理，建立黨員黨性定期分析制度，重視入黨積極分子培養(yǎng)，逐步解決“部分班組無黨員”問題。持續(xù)開展“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)”、“六個一”黨支部達標活動，探索建立創(chuàng)先爭優(yōu)長效機制，通過黨員責(zé)任區(qū)、黨員先鋒崗、黨員目標管理、黨員主題實踐活動和“三聯(lián)”黨建責(zé)任示范點等載體，引導(dǎo)黨員爭做完成生產(chǎn)任務(wù)的先鋒、做好群眾工作的骨干、建設(shè)和諧團隊的模范。

三是深化“形勢目標任務(wù)責(zé)任”主題教育活動。以“當好主力軍、投身‘新疆大慶’建設(shè)，抓住新機遇、實現(xiàn)公司跨越發(fā)展”為主題，持續(xù)開展“建設(shè)‘新疆大慶’，我該怎么辦？”大討論，采取多種形式，推動思想的解放和觀念的創(chuàng)新，形成搶抓機遇、乘勢而上，責(zé)任共擔(dān)、發(fā)展共謀的強大力量。針對作業(yè)區(qū)域少數(shù)民族比較集中的情況，組織員工認真學(xué)習(xí)黨的民族政策，開展多種形式的民族團結(jié)教育，增強維護民族團結(jié)的自覺性和堅定性。持續(xù)開展大慶精神鐵人精神再學(xué)習(xí)再教育再深入活動，形成以大慶精神建設(shè)“新疆大慶”的濃厚氛圍。

四是切實加強和改進新聞宣傳工作。深化“記者走基層”活動，突出宣傳各單位安全生產(chǎn)、提速提效、精細管理、科技創(chuàng)新取得的新業(yè)績、新成果，突出宣傳廣大員工在投身“新疆大慶”建設(shè)中創(chuàng)造的新記錄、新指標，突出宣傳廣大員工在實現(xiàn)公司科學(xué)發(fā)展中展現(xiàn)的新風(fēng)貌、新氣象，激發(fā)和調(diào)動廣大員工的積極性、主動性和創(chuàng)造性。加強與中國石油主流媒體、新疆主流媒體、三大油田所在地主流媒體的溝通和協(xié)調(diào)，加大對員工家屬的宣傳力度，使“新疆大慶”建設(shè)家喻戶曉，人人皆知，增強廣大員工投身“新疆大慶”建設(shè)的榮譽感和自豪感。

五是切實做好經(jīng)常性的思想政治工作。加大《集團公司思想政治保障體系》貫徹落實力度，針對生產(chǎn)經(jīng)營黃金季節(jié)工作任務(wù)重、思想壓力大的實際，及時了解掌握員工思想狀況，搞清楚員工在想什么、需要組織做什么，進一步增強思想政治工作的針對性和實效性。堅持把解決思想問題和實際問題相結(jié)合，多做得人心、暖人心、穩(wěn)人心的工作。落實領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”，做到管事、管人、管思想相統(tǒng)一。創(chuàng)新思想政治工作方式、方法和途徑，適應(yīng)現(xiàn)代傳播方式發(fā)展的新趨勢，積極運用互聯(lián)網(wǎng)、手機等新興媒體，宣傳政策，解疑釋惑，理順情緒，化解矛盾。

六是持續(xù)推進企業(yè)文化建設(shè)工作。積極配合《中國石油企業(yè)文化辭典》編纂工作，高質(zhì)量完成《中國石油企業(yè)文化辭典——西部鉆探公司分冊》。貫徹落實《公司企業(yè)文化建設(shè)規(guī)劃（2012-2015年》，形成一套文化理念體系，提煉一批員工經(jīng)典語錄，建成一個西部鉆探展廳，形成一批企業(yè)文化成果，總結(jié)一批企業(yè)文化案例，創(chuàng)作一組西部鉆探歌曲，拍攝一組形象宣傳短片，創(chuàng)建一批特色縱橫文化。

七是廣泛開展“基層建設(shè)示范隊”對標創(chuàng)建。以投身“新疆大慶”建設(shè)、服務(wù)油田勘探開發(fā)為己任，主動適應(yīng)三大油田對工程技術(shù)服務(wù)的要求，從班子建設(shè)、制度建設(shè)、基層建設(shè)、基礎(chǔ)管理、生產(chǎn)組織、安全環(huán)保、企業(yè)文化、隊伍建設(shè)等方面與油田要求對標、與兄弟單位對標、與先進同行對標，全面提升基層建設(shè)水平，努力打造適應(yīng)“新疆大慶”建設(shè)、符合油田勘探開發(fā)需要的隊站、班組。培養(yǎng)、挖掘、選樹一批立得住、叫得響、傳得開的投身“新疆大慶”建設(shè)的先進典型，使“新疆大慶”建設(shè)不僅成為創(chuàng)造物質(zhì)財富的平臺，同時也成為創(chuàng)造精神財富的源泉。

八是持續(xù)深化學(xué)習(xí)型企業(yè)創(chuàng)建活動。深化“雙十”讀書活動、“三大一提高”活動，不斷完善員工人生基本知識體系和職業(yè)生涯專業(yè)技術(shù)知識體系。針對“三支隊伍”建設(shè)的不同需求，組織形式多樣、內(nèi)容豐富、適應(yīng)崗位要求的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、競賽活動，促進員工業(yè)務(wù)素質(zhì)和技能水平的提高。把技能培訓(xùn)、技能競賽和技能鑒定更加緊密地結(jié)合起來，以技能競賽帶動技能培訓(xùn)，以技能競賽促進技能鑒定。

九是充分發(fā)揮主力軍、突擊隊、“半邊天”作用。抓好“學(xué)大慶、做主人、保安全、創(chuàng)一流”主題勞動競賽，開發(fā)井和探井“標桿鉆井隊”競賽、青年突擊隊競賽、巾幗建功競賽、“雙立功”競賽等活動，圍繞持續(xù)推進“三提”工程，瞄準“三大油田”各區(qū)域歷史最高指標，與同行先進對標競技。通過定期組織考評、編發(fā)競賽簡報、現(xiàn)場授旗頒獎、公布競賽排行榜、及時記功表彰、大力宣傳典型等激勵措施，有效激發(fā)廣大員工投身“新疆大慶”建設(shè)的主動性、積極性和創(chuàng)造性，助力公司持續(xù)快速穩(wěn)健發(fā)展。□

（作者：李舒，新疆烏魯木齊中石油西部鉆探工程公司，現(xiàn)職稱：政工師，學(xué)歷：本科，研究方向：思想政治；許均，谷亞妮，新疆烏魯木齊中石油西部鉆探工程公司）

參考文獻：

[1]陳匯明，加強和改進黨支部建設(shè)的探索與實踐. 石油政工研究，2012： 17～19.