壟上點(diǎn)金 沃野新生

當(dāng)前，我國(guó)農(nóng)業(yè)正面臨四大轉(zhuǎn)型：農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)從“傳統(tǒng)型”向“現(xiàn)代型”轉(zhuǎn)變，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)由“外生型”向“內(nèi)生型”轉(zhuǎn)變，資源利用從“粗放型”向“精細(xì)型”轉(zhuǎn)變，鄉(xiāng)村環(huán)境由“臟亂型”向“美麗型”轉(zhuǎn)變。同時(shí)，基層農(nóng)技人員也面臨著嚴(yán)峻挑戰(zhàn)：人員結(jié)構(gòu)性短缺與人才流失并存，新生力量補(bǔ)充不足與隊(duì)伍老齡化問(wèn)題突出，知識(shí)更新速度滯后于現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展需求。面對(duì)這些困境，依據(jù)基層農(nóng)技人員被賦予的歷史使命，本文提出應(yīng)從制度創(chuàng)新、學(xué)習(xí)模式創(chuàng)新、科技創(chuàng)新和服務(wù)創(chuàng)新四個(gè)維度著手，全面提升基層農(nóng)技人員在鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略中的支撐作用。通過(guò)構(gòu)建新型農(nóng)技推廣體系、優(yōu)化人才培養(yǎng)機(jī)制、加快知識(shí)更新步伐、創(chuàng)新服務(wù)模式，使基層農(nóng)技人員更好地服務(wù)于現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展，為全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興作出更大貢獻(xiàn)。

農(nóng)業(yè)作為立國(guó)之本，是國(guó)家安全和發(fā)展的重要基石，而基層農(nóng)技人員是農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè)的關(guān)鍵推動(dòng)力量，在提升農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效率、促進(jìn)農(nóng)民增收致富、推動(dòng)鄉(xiāng)村全面振興中發(fā)揮著不可替代的作用。本文通過(guò)深入剖析鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略背景下農(nóng)業(yè)領(lǐng)域呈現(xiàn)的新變革趨勢(shì)，系統(tǒng)地梳理了基層農(nóng)技人員面臨的新困境與新挑戰(zhàn)，針對(duì)當(dāng)前農(nóng)業(yè)發(fā)展新形勢(shì)與基層農(nóng)技工作新問(wèn)題，提出基層農(nóng)技人員必須與時(shí)俱進(jìn)，通過(guò)制度創(chuàng)新、模式創(chuàng)新、科技創(chuàng)新和服務(wù)創(chuàng)新等四大舉措，全面提升服務(wù)能力，為鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的深入實(shí)施提供強(qiáng)有力的技術(shù)支撐和人才保障。

當(dāng)前農(nóng)業(yè)和基層農(nóng)技人員的現(xiàn)狀

當(dāng)前農(nóng)業(yè)的現(xiàn)狀

2018年1月，中共中央、國(guó)務(wù)院印發(fā)《關(guān)于實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的意見(jiàn)》，提出“加快實(shí)現(xiàn)由農(nóng)業(yè)大國(guó)向農(nóng)業(yè)強(qiáng)國(guó)轉(zhuǎn)變”。目前，我國(guó)各地區(qū)正積極地貫徹實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，推動(dòng)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展呈現(xiàn)出新的發(fā)展態(tài)勢(shì)。農(nóng)業(yè)的發(fā)展重點(diǎn)已從單純追求增產(chǎn)擴(kuò)展到增產(chǎn)與提升品質(zhì)并重的新階段。為此，需要加快農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新，提升土地的生產(chǎn)效率、資源的有效利用程度以及現(xiàn)代化設(shè)施裝備的水平，從而為農(nóng)業(yè)的持續(xù)穩(wěn)定增長(zhǎng)、品質(zhì)與效率的雙重提升提供堅(jiān)實(shí)支撐，推動(dòng)傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的順利轉(zhuǎn)型。農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化的核心在于科技現(xiàn)代化，這一進(jìn)程以重大科學(xué)突破為先導(dǎo)，通過(guò)農(nóng)業(yè)技術(shù)體系的迭代升級(jí)和產(chǎn)業(yè)體系重構(gòu)，實(shí)現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展。當(dāng)前，在科技創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)下，我國(guó)農(nóng)業(yè)領(lǐng)域正經(jīng)歷四個(gè)維度的深刻變革，這些轉(zhuǎn)變既是農(nóng)業(yè)強(qiáng)國(guó)建設(shè)的內(nèi)在要求，也是科技賦能農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化的現(xiàn)實(shí)寫照。

1.農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)由“傳統(tǒng)”向“現(xiàn)代”轉(zhuǎn)型

土地流轉(zhuǎn)步伐加快，促進(jìn)傳統(tǒng)小型農(nóng)戶從分散耕作模式迅速轉(zhuǎn)變?yōu)檫m度規(guī)?；?jīng)營(yíng)模式，新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體是目前農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要支撐，農(nóng)業(yè)科技的需求也更加注重質(zhì)量與效益的雙重提升，以迎來(lái)技術(shù)需求的新高潮。

2.產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)由“粗放”向“精細(xì)”升級(jí)

樹(shù)立大農(nóng)業(yè)、大食物觀念，實(shí)現(xiàn)農(nóng)產(chǎn)品供需從低品質(zhì)均衡向高品質(zhì)均衡的飛躍，需要利用新型技術(shù)拓展初級(jí)農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)鏈規(guī)模。同時(shí)，加大農(nóng)產(chǎn)品的附加值空間，促使農(nóng)產(chǎn)品加工領(lǐng)域產(chǎn)值在農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值中的比重提升，縮小與先進(jìn)水平國(guó)家之間的差距。

3.資源利用由“外生”向“內(nèi)生”轉(zhuǎn)變

資源限制與生態(tài)環(huán)境保護(hù)的雙重壓力日益凸顯，過(guò)度依賴資源消耗、高投入的粗放型農(nóng)業(yè)發(fā)展模式顯然已不再適應(yīng)。迫切需要尋求農(nóng)業(yè)綠色、低碳發(fā)展路徑，以促進(jìn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展。

4.鄉(xiāng)村面貌由“臟亂”向“美麗”蛻變

目前，城鄉(xiāng)之間的融合發(fā)展尚不充分，農(nóng)村的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)相對(duì)滯后，鄉(xiāng)村的生活環(huán)境相較于城鎮(zhèn)存在明顯差距。為了打造美麗且適宜居住的鄉(xiāng)村，需加強(qiáng)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施，改善鄉(xiāng)村人居環(huán)境，進(jìn)一步改善農(nóng)村人民的生活質(zhì)量。

當(dāng)前基層農(nóng)技人員面臨的困境

一是基層農(nóng)技人員遭遇人才缺口，人員流失問(wèn)題顯著。長(zhǎng)時(shí)間內(nèi)，基層農(nóng)技人員對(duì)促進(jìn)農(nóng)業(yè)科技行業(yè)的發(fā)展有著積極的作用，同時(shí)為農(nóng)作物的病蟲害、糧食增長(zhǎng)等方面提供專業(yè)化指導(dǎo)。然而，這支隊(duì)伍正面臨多年未解的發(fā)展困境：基層農(nóng)技人員總量相對(duì)不足、隊(duì)伍規(guī)模持續(xù)縮減、人才流失現(xiàn)象嚴(yán)重，難以滿足鄉(xiāng)村振興對(duì)農(nóng)業(yè)科技服務(wù)的迫切需求。

二是基層農(nóng)技人員老齡化問(wèn)題突出。由于編制和待遇的限制，新人難招，導(dǎo)致基層農(nóng)技專業(yè)人員嚴(yán)重短缺?，F(xiàn)有農(nóng)技人員大多從事行政工作或被外借，導(dǎo)致“在編空位”“非專業(yè)履職”“人崗錯(cuò)位”情況頻發(fā)，嚴(yán)重影響了農(nóng)技推廣工作的有效進(jìn)行。

三是“新農(nóng)科”人才比重偏低，知識(shí)結(jié)構(gòu)滯后。新時(shí)代，基層農(nóng)技人員普遍面臨知識(shí)陳舊、形式單一等問(wèn)題。一方面，基層農(nóng)技人員普遍存在年齡偏大的現(xiàn)象，知識(shí)更新明顯滯后，現(xiàn)有的知識(shí)體系與技能水平難以適應(yīng)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的發(fā)展需求。目前，所提供的服務(wù)項(xiàng)目仍以傳統(tǒng)的人工種植和養(yǎng)殖為主，面對(duì)特定行業(yè)內(nèi)的新創(chuàng)農(nóng)業(yè)技術(shù)或遇到針對(duì)性的農(nóng)技難題時(shí)，基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人員往往缺乏有效解決問(wèn)題的能力。伴隨新型科學(xué)研究成果與前沿技術(shù)的不斷涌現(xiàn)，越來(lái)越多的新型農(nóng)業(yè)運(yùn)營(yíng)個(gè)體對(duì)科技服務(wù)提出專業(yè)化與多樣化需求。不僅包括前端種養(yǎng)過(guò)程中的需求，還拓展到全產(chǎn)業(yè)鏈的高端科技環(huán)節(jié)，如信息技術(shù)、智能化技術(shù)、生物繁育等，這凸顯了傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)技術(shù)人員知識(shí)體系的滯后性。另一方面，許多基層農(nóng)技人員對(duì)服務(wù)“三農(nóng)”和鄉(xiāng)村科普工作中，面臨的主要問(wèn)題在于尚未深入開(kāi)展對(duì)農(nóng)戶科普信息接收偏好、適配性科普話語(yǔ)體系及傳播模式的系統(tǒng)性研究。這種研究的缺失導(dǎo)致科普傳播出現(xiàn)形式同質(zhì)化、內(nèi)容吸引力不足等局限性，難以有效滿足農(nóng)戶多樣化的知識(shí)獲取需求，制約了科普信息的傳播效能與接受程度。特別是在抖音、快手等熱門短視頻平臺(tái)，能夠吸引廣泛關(guān)注的基層農(nóng)技人員和生動(dòng)有趣的科普內(nèi)容極為稀缺，難以滿足新時(shí)代農(nóng)民對(duì)農(nóng)業(yè)科技服務(wù)的多樣化需求。

鄉(xiāng)村振興中基層農(nóng)技人員被賦予的使命及角色定位

鄉(xiāng)村振興中基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人員被賦予的使命

1.國(guó)家戰(zhàn)略決策賦予的使命

近年來(lái)，我國(guó)鄉(xiāng)村經(jīng)濟(jì)迅猛發(fā)展，有效推動(dòng)了現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術(shù)的創(chuàng)新升級(jí)，為農(nóng)村現(xiàn)代化建設(shè)注入了新的活力。鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略明確要求要加強(qiáng)農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新，提升農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力，而基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人員作為戰(zhàn)略實(shí)施的關(guān)鍵力量，必須積極響應(yīng)國(guó)家號(hào)召，深入農(nóng)村一線，推廣先進(jìn)的農(nóng)業(yè)技術(shù)和管理模式，幫助農(nóng)民提高生產(chǎn)效率，增加收入。同時(shí)，還要參與農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件，推動(dòng)農(nóng)村產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展，為鄉(xiāng)村振興提供有力的技術(shù)支撐和人才保障。根據(jù)《中共中央 國(guó)務(wù)院關(guān)于學(xué)習(xí)運(yùn)用“千村示范、萬(wàn)村整治”工程經(jīng)驗(yàn)有力有效推進(jìn)鄉(xiāng)村全面振興的意見(jiàn)》，在推進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的新階段，各地應(yīng)結(jié)合實(shí)際情況，科學(xué)部署，依托科技進(jìn)步，促進(jìn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的持續(xù)發(fā)展，并著力提升農(nóng)民的綜合素質(zhì)。通過(guò)實(shí)踐和經(jīng)驗(yàn)的積累，農(nóng)技推廣任務(wù)的順利完成與科技教育助力農(nóng)業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略相得益彰，為鄉(xiāng)村振興注入了源源不斷的活力。同時(shí)，將農(nóng)技推廣事業(yè)納入國(guó)家政策體系，充分彰顯了黨在鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略中賦予基層農(nóng)技人員的重要作用。

2.經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展賦予的使命

一方面，現(xiàn)代信息技術(shù)和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的深入發(fā)展，為農(nóng)業(yè)技術(shù)的推廣和應(yīng)用提供了更廣闊的空間和更多的可能性，基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人員需要緊跟時(shí)代步伐，掌握現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術(shù)，創(chuàng)新農(nóng)技推廣方式，提高農(nóng)技推廣的針對(duì)性和實(shí)效性。另一方面，經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展要求農(nóng)業(yè)必須實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級(jí)，提高農(nóng)業(yè)附加值和競(jìng)爭(zhēng)力，基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人員需要積極引導(dǎo)農(nóng)民發(fā)展特色農(nóng)業(yè)、品牌農(nóng)業(yè)，推動(dòng)農(nóng)業(yè)與二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展，為農(nóng)民增收致富開(kāi)辟新途徑，并關(guān)注農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展，推廣綠色農(nóng)業(yè)技術(shù)，保護(hù)農(nóng)村生態(tài)環(huán)境，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效益和生態(tài)效益的有機(jī)統(tǒng)一。

鄉(xiāng)村振興中基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人員的角色定位

習(xí)近平總書記指出，實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略是新時(shí)代做好“三農(nóng)”工作的總抓手。人才振興是鄉(xiāng)村振興的基礎(chǔ)，要?jiǎng)?chuàng)新鄉(xiāng)村人才工作體制機(jī)制，充分激發(fā)鄉(xiāng)村現(xiàn)有人才活力，把更多城市人才引向鄉(xiāng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)?；鶎愚r(nóng)技人員隊(duì)伍作為農(nóng)業(yè)科技成果推廣轉(zhuǎn)化與生產(chǎn)服務(wù)的主力軍，基層農(nóng)技推廣體系作為聯(lián)結(jié)農(nóng)業(yè)科技成果與農(nóng)民生產(chǎn)實(shí)踐的關(guān)鍵紐帶，在農(nóng)業(yè)發(fā)展中發(fā)揮著不可替代的作用。

一是農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化的重要推動(dòng)者?；鶎愚r(nóng)技推廣人員是鄉(xiāng)村振興農(nóng)業(yè)農(nóng)村人才隊(duì)伍的重要組成部分，負(fù)責(zé)制定區(qū)域種植業(yè)發(fā)展規(guī)劃、生產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)技術(shù)措施，是推動(dòng)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化、落實(shí)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的重要力量。

二是科技與農(nóng)民的橋梁紐帶。基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣員是連接廣大農(nóng)民與現(xiàn)代科技的橋梁和紐帶，承擔(dān)著農(nóng)業(yè)政策與法律法規(guī)宣傳、農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)等職責(zé)，能夠?qū)⑦m合于當(dāng)?shù)氐南冗M(jìn)技術(shù)迅速地傳播給農(nóng)民，推進(jìn)科技成果向現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力的轉(zhuǎn)化。

三是農(nóng)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的實(shí)踐者與推廣者?；鶎愚r(nóng)技推廣人員既是農(nóng)業(yè)新品種、新成果和新技術(shù)的傳播者，也是引進(jìn)、試驗(yàn)、示范、推廣的指導(dǎo)者，他們指導(dǎo)群眾性科技組織和農(nóng)民技術(shù)人員的農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣活動(dòng)，同時(shí)，肩負(fù)著農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)督者的重要職責(zé)。

四是農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的守護(hù)者。基層農(nóng)技推廣人員既為農(nóng)民提供農(nóng)業(yè)技術(shù)、信息服務(wù)，同時(shí)，也肩負(fù)著對(duì)農(nóng)作物病蟲害及災(zāi)情進(jìn)行監(jiān)測(cè)、預(yù)防、防止和處置，并積極參與制定和執(zhí)行農(nóng)業(yè)災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案，提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的抗風(fēng)險(xiǎn)能力，為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的穩(wěn)定和安全貢獻(xiàn)自己的力量。

基層農(nóng)技人員助力鄉(xiāng)村振興的具體舉措

推動(dòng)制度創(chuàng)新，提升基層農(nóng)技人員的獲得感

第一，政策保障，穩(wěn)人心。在農(nóng)技推廣過(guò)程中，人才的支持和保障至關(guān)重要。政府應(yīng)當(dāng)制定更加全面的政策措施，為基層農(nóng)技推廣人員提供堅(jiān)實(shí)的保障。具體措施包括明確人員編制、提高薪資待遇、完善社會(huì)保障等。第二，搭建平臺(tái)，助成長(zhǎng)。為了強(qiáng)化基層農(nóng)業(yè)科技服務(wù)，致力于構(gòu)建一個(gè)集引才、聚才、用才于一體的科技服務(wù)平臺(tái)。該平臺(tái)將著重完善科技成果轉(zhuǎn)化機(jī)制以及人才獎(jiǎng)勵(lì)與補(bǔ)助政策，為人才創(chuàng)造更加有利的條件。設(shè)立農(nóng)技人才能力展示窗口，提供政策咨詢、職稱指導(dǎo)、項(xiàng)目申報(bào)及融資對(duì)接等服務(wù)，為人才搭建干事創(chuàng)業(yè)平臺(tái)。通過(guò)這些舉措，以激發(fā)農(nóng)技人員對(duì)農(nóng)技推廣工作的熱情與責(zé)任感，實(shí)現(xiàn)吸引人才、留住人才的目標(biāo)。第三，健全制度，激活力。健全用人管理與考評(píng)制度。加強(qiáng)基層農(nóng)技人才的進(jìn)、管、出等用人管理，進(jìn)一步明確崗位職責(zé)，提高待遇福利，改善工作條件，加強(qiáng)業(yè)務(wù)培養(yǎng)，完善以工作實(shí)績(jī)和服務(wù)對(duì)象滿意度為主要內(nèi)容的績(jī)效評(píng)價(jià)機(jī)制，實(shí)行工資報(bào)酬、職務(wù)晉升、評(píng)優(yōu)評(píng)先等與業(yè)務(wù)考評(píng)掛鉤，強(qiáng)化激勵(lì)機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)農(nóng)技人員的工作積極性。

加強(qiáng)學(xué)習(xí)模式創(chuàng)新，打造高素質(zhì)專業(yè)農(nóng)技推廣隊(duì)伍

第一，加強(qiáng)培訓(xùn)。面對(duì)日新月異的農(nóng)業(yè)技術(shù)，農(nóng)技推廣人員亟須轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)思想觀念，與時(shí)俱進(jìn)，持續(xù)保持學(xué)習(xí)的熱情和動(dòng)力。應(yīng)定期參加各類培訓(xùn)活動(dòng)，包括新技術(shù)、新品種、新模式的推廣培訓(xùn)，如智能灌溉、精準(zhǔn)施肥、病蟲害綠色防控等技術(shù)培訓(xùn)。通過(guò)這些培訓(xùn)，農(nóng)技推廣人員能夠?qū)W習(xí)并掌握更多先進(jìn)和前沿的知識(shí)與技能，這對(duì)農(nóng)業(yè)發(fā)展以及鄉(xiāng)村振興均具有至關(guān)重要的價(jià)值和意義。第二，強(qiáng)化自學(xué)。通過(guò)自學(xué)、交流等方式，學(xué)習(xí)先進(jìn)的種植、養(yǎng)殖技術(shù)，不斷更新自己的知識(shí)庫(kù)，保持對(duì)農(nóng)業(yè)技術(shù)的敏銳洞察力。

增強(qiáng)科技創(chuàng)新與成果轉(zhuǎn)化

第一，加強(qiáng)農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新與農(nóng)技推廣的緊密結(jié)合。通過(guò)加強(qiáng)與農(nóng)業(yè)科研機(jī)構(gòu)和高校的合作，引進(jìn)和轉(zhuǎn)化一批適合當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)生產(chǎn)需求的先進(jìn)科技成果，為農(nóng)民提供更多更好的技術(shù)選擇。第二，完善科技成果轉(zhuǎn)化機(jī)制。建立健全科技成果評(píng)估、轉(zhuǎn)化和推廣的銜接機(jī)制，確?？萍汲晒軌蚣皶r(shí)有效地轉(zhuǎn)化為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)力。同時(shí)，加強(qiáng)政策扶持和資金投入，為科技成果的轉(zhuǎn)化提供有力保障。

完善服務(wù)創(chuàng)新，提升農(nóng)民對(duì)農(nóng)業(yè)技術(shù)的認(rèn)知水平

一方面，加強(qiáng)農(nóng)技推廣隊(duì)伍建設(shè)。通過(guò)選拔和培養(yǎng)一批懂技術(shù)、會(huì)經(jīng)營(yíng)、善管理的農(nóng)技推廣人員，提高他們的專業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)能力，確保他們能夠更好地為農(nóng)民提供技術(shù)指導(dǎo)和服務(wù)。

另一方面，創(chuàng)新農(nóng)技推廣服務(wù)方式。依據(jù)農(nóng)民的切實(shí)需求與農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的具體特性，實(shí)施靈活多變的推廣策略，如實(shí)地指導(dǎo)、樹(shù)立示范榜樣及線上線下融合的方式，以多維度提升農(nóng)民的農(nóng)業(yè)技術(shù)知識(shí)水平。一是利用線上網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，強(qiáng)化在線服務(wù)效能。推廣“互聯(lián)網(wǎng)+”農(nóng)技服務(wù)模式，激勵(lì)農(nóng)技推廣工作者運(yùn)用App、微信群、QQ社群、抖音短視頻、直播等多種線上渠道，實(shí)時(shí)解答疑問(wèn)、提供咨詢輔導(dǎo)、促進(jìn)互動(dòng)交流及技術(shù)知識(shí)普及，構(gòu)建上下聯(lián)動(dòng)、資源共享、協(xié)同運(yùn)作的高效體系。同時(shí)，充分發(fā)揮集App應(yīng)用、網(wǎng)頁(yè)端服務(wù)、微信公眾號(hào)于一體的“三農(nóng)”信息化服務(wù)平臺(tái)優(yōu)勢(shì)，深度挖掘并利用大數(shù)據(jù)資源，同時(shí)引入智能化技術(shù)，提高農(nóng)技推廣的創(chuàng)新性，針對(duì)農(nóng)民需求提供精準(zhǔn)性服務(wù)，切實(shí)發(fā)揮出信息技術(shù)對(duì)農(nóng)技推廣的作用。二是依托線下的“五聯(lián)”活動(dòng)，打通并拓寬服務(wù)渠道。開(kāi)展聯(lián)村、聯(lián)社、聯(lián)企、聯(lián)場(chǎng)、聯(lián)戶“五聯(lián)”活動(dòng)，落實(shí)示范推廣計(jì)劃，確保示范推廣工作的有效落實(shí)。通過(guò)組織技術(shù)推介會(huì)、技術(shù)培訓(xùn)課程、技術(shù)示范展示以及現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地指導(dǎo)等多種形式，將先進(jìn)的農(nóng)業(yè)技術(shù)全面融入農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的各個(gè)環(huán)節(jié)。此外，將新品種、新型設(shè)施設(shè)備、防控物資以及適應(yīng)性強(qiáng)的農(nóng)業(yè)技術(shù)直接送達(dá)科技示范主體，強(qiáng)化其在周邊地區(qū)的示范引領(lǐng)和輻射帶動(dòng)效應(yīng)。三是加強(qiáng)農(nóng)技推廣與農(nóng)民教育的結(jié)合。通過(guò)開(kāi)展農(nóng)民技術(shù)培訓(xùn)、舉辦農(nóng)業(yè)科技講座等活動(dòng)，提高農(nóng)民的科學(xué)文化素質(zhì)和技術(shù)應(yīng)用能力，使其能夠更好地掌握和應(yīng)用先進(jìn)的農(nóng)業(yè)技術(shù)。四是加強(qiáng)基層農(nóng)技推廣的公益性服務(wù)功能。做好普及性農(nóng)業(yè)公共服務(wù)，有助于實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)科技成果的普惠共享。農(nóng)技推廣服務(wù)作為公共產(chǎn)品，應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持公益性原則，為廣大農(nóng)民提供無(wú)償或低成本的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。在提供普惠性的農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)基礎(chǔ)上，進(jìn)一步豐富服務(wù)內(nèi)容，涵蓋農(nóng)業(yè)生態(tài)保護(hù)、政策咨詢及信息收集等多元化公共服務(wù)。通過(guò)加強(qiáng)公益性服務(wù)功能建設(shè)，可以確保更多的農(nóng)民能夠享受到先進(jìn)的農(nóng)業(yè)技術(shù)帶來(lái)的實(shí)惠，推動(dòng)農(nóng)業(yè)科技成果的普及和應(yīng)用。

（作者單位：云南省騰沖市騰越街道農(nóng)業(yè)中心）