新質(zhì)生產(chǎn)力賦能企業(yè)財(cái)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展路徑研究

摘要：新質(zhì)生產(chǎn)力是以科技創(chuàng)新為核心，以數(shù)字技術(shù)為基礎(chǔ)，以技術(shù)應(yīng)用為特征，引入多種創(chuàng)新要素，并融合其他生產(chǎn)要素創(chuàng)造社會(huì)所需產(chǎn)品的一種生產(chǎn)力，具有數(shù)字化、智能化、融合性等特征。新質(zhì)生產(chǎn)力的發(fā)展為企業(yè)財(cái)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展帶來(lái)了新的機(jī)遇。文章主要結(jié)合新質(zhì)生產(chǎn)力的內(nèi)涵與特征，對(duì)新質(zhì)生產(chǎn)力賦能企業(yè)財(cái)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展的理論邏輯及發(fā)展現(xiàn)狀進(jìn)行分析，并提出有用的發(fā)展路徑。

關(guān)鍵詞：新質(zhì)生產(chǎn)力；企業(yè)財(cái)務(wù)；高質(zhì)量發(fā)展

一、引言

近年來(lái)，我國(guó)高度重視新質(zhì)生產(chǎn)力的發(fā)展，并出臺(tái)了一系列政策措施，為新質(zhì)生產(chǎn)力的培育和發(fā)展提供有力保障。企業(yè)財(cái)務(wù)作為企業(yè)運(yùn)營(yíng)的核心環(huán)節(jié)，其高質(zhì)量發(fā)展直接關(guān)系到企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力和可持續(xù)發(fā)展能力。新質(zhì)生產(chǎn)力的發(fā)展為企業(yè)財(cái)務(wù)管理帶來(lái)了前所未有的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。本研究從不同角度分析新質(zhì)生產(chǎn)力推動(dòng)企業(yè)財(cái)務(wù)管理數(shù)字化轉(zhuǎn)型，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)的深度融合的有效路徑，并通過(guò)創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式和財(cái)務(wù)管理模式，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供有力支撐。

二、新質(zhì)生產(chǎn)力的內(nèi)涵與時(shí)代特征

（一）新質(zhì)生產(chǎn)力的內(nèi)涵

新質(zhì)生產(chǎn)力是融合國(guó)際社會(huì)大背景、國(guó)內(nèi)發(fā)展階段和生產(chǎn)力表現(xiàn)形式等方面的產(chǎn)物，是積極適應(yīng)時(shí)代變化的先進(jìn)生產(chǎn)力質(zhì)態(tài)。新質(zhì)生產(chǎn)力是勞動(dòng)者、勞動(dòng)資料以及勞動(dòng)對(duì)象相互作用在信息化、智能化條件下實(shí)現(xiàn)躍升的結(jié)果。

（二）新質(zhì)生產(chǎn)力的時(shí)代特征

1. 新質(zhì)生產(chǎn)力具有開(kāi)放性

新質(zhì)生產(chǎn)力在本質(zhì)上屬于一種開(kāi)放性系統(tǒng)。在生產(chǎn)力與生產(chǎn)關(guān)系的相互作用中，高水平對(duì)外開(kāi)放涉及新質(zhì)生產(chǎn)力的諸多構(gòu)成要素，從而有效推動(dòng)生產(chǎn)力發(fā)展，同時(shí)在一定條件下，也與制度變革、體制改革等緊密相連，共同作用于經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的全過(guò)程以促進(jìn)生產(chǎn)力與生產(chǎn)關(guān)系的協(xié)同演進(jìn)。新質(zhì)生產(chǎn)力的開(kāi)放性體現(xiàn)在多個(gè)方面。一是技術(shù)開(kāi)放，即新質(zhì)生產(chǎn)力的形成和發(fā)展依賴(lài)于全球科技創(chuàng)新成果和資源的共享；二是產(chǎn)業(yè)開(kāi)放，新質(zhì)生產(chǎn)力推動(dòng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化和升級(jí)，形成更加開(kāi)放和多元的產(chǎn)業(yè)鏈條；三是市場(chǎng)開(kāi)放，新質(zhì)生產(chǎn)力的發(fā)展需要更加開(kāi)放和競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)環(huán)境，以激發(fā)創(chuàng)新活力和提升產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。

2. 新質(zhì)生產(chǎn)力具有綠色低碳屬性

新質(zhì)生產(chǎn)力具有綠色低碳高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)在屬性，也是新質(zhì)生產(chǎn)力區(qū)別于傳統(tǒng)生產(chǎn)力的重要特征之一。傳統(tǒng)生產(chǎn)力的發(fā)展模式往往依賴(lài)于高投入、高消耗、高污染的資源利用方式，而新質(zhì)生產(chǎn)力則更加注重資源的節(jié)約和環(huán)境的保護(hù)。新質(zhì)生產(chǎn)力的綠色低碳屬性體現(xiàn)在多個(gè)方面。一是通過(guò)科技創(chuàng)新推動(dòng)能源結(jié)構(gòu)的優(yōu)化和升級(jí)，提高清潔能源和可再生能源的利用率；二是通過(guò)生產(chǎn)工藝和技術(shù)的改進(jìn)，減少生產(chǎn)過(guò)程中的能源消耗和污染物排放；三是通過(guò)發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)，提升資源的利用效率，減少?gòu)U棄物的排放量。

3. 新質(zhì)生產(chǎn)力具有創(chuàng)新性

創(chuàng)新是新質(zhì)生產(chǎn)力的核心特征之一。新質(zhì)生產(chǎn)力的形成和發(fā)展依賴(lài)于科技創(chuàng)新的推動(dòng)和引領(lǐng)。新質(zhì)生產(chǎn)力本質(zhì)上就是涉及創(chuàng)新，只有飛躍式的技術(shù)突破，才能促使生產(chǎn)力實(shí)現(xiàn)裂變式、跨越式的提升。新質(zhì)生產(chǎn)力的創(chuàng)新性體現(xiàn)在多個(gè)方面。一是技術(shù)創(chuàng)新，即通過(guò)科技創(chuàng)新推動(dòng)新技術(shù)、新工藝、新產(chǎn)品的不斷涌現(xiàn)和廣泛應(yīng)用；二是產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新，即通過(guò)科技創(chuàng)新推動(dòng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化和升級(jí)，形成更加高效和可持續(xù)的產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式；三是制度創(chuàng)新，即通過(guò)制度創(chuàng)新為科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供良好的制度環(huán)境和政策支持。

4. 新質(zhì)生產(chǎn)力具有人本屬性

新質(zhì)生產(chǎn)力還深深體現(xiàn)了以人為本的特點(diǎn)。人是社會(huì)發(fā)展的核心，新質(zhì)生產(chǎn)力的不斷進(jìn)步，其最終目的是要促進(jìn)人的全面發(fā)展，讓每個(gè)人都能在自由的環(huán)境中實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的最大化。新質(zhì)生產(chǎn)力的人本屬性體現(xiàn)在多個(gè)方面。一方面是新質(zhì)生產(chǎn)力的發(fā)展愈發(fā)關(guān)注人的需求與價(jià)值實(shí)現(xiàn)。隨著社會(huì)的不斷進(jìn)步，人們對(duì)美好生活的追求已不再局限于物質(zhì)層面，更包括精神與生態(tài)的豐富。新質(zhì)生產(chǎn)力以提升質(zhì)量為核心，其本質(zhì)在于促進(jìn)人的全面發(fā)展，激發(fā)每個(gè)人的創(chuàng)造力，并在生產(chǎn)過(guò)程中融入人文關(guān)懷與社會(huì)責(zé)任，保證絕大多數(shù)人都能享受到發(fā)展的紅利，實(shí)現(xiàn)身心的和諧與進(jìn)步；另一方面是新質(zhì)生產(chǎn)力的發(fā)展更加注重人的素質(zhì)和能力的提升。新質(zhì)生產(chǎn)力的形成和發(fā)展需要高素質(zhì)勞動(dòng)者的支撐和推動(dòng)。因此，新質(zhì)生產(chǎn)力的發(fā)展需要注重人才培養(yǎng)和人才引進(jìn)，提高勞動(dòng)者的素質(zhì)和技能水平，推動(dòng)人的全面發(fā)展。

三、新質(zhì)生產(chǎn)力賦能企業(yè)財(cái)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展的理論邏輯

（一）價(jià)值理念契合

新質(zhì)生產(chǎn)力契合高質(zhì)量發(fā)展理念，強(qiáng)調(diào)創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開(kāi)放、共享，與企業(yè)財(cái)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展的價(jià)值理念高度契合。企業(yè)財(cái)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展不僅追求經(jīng)濟(jì)效益的最大化，更注重可持續(xù)發(fā)展和社會(huì)責(zé)任。新質(zhì)生產(chǎn)力通過(guò)提質(zhì)增效、降低成本，為企業(yè)財(cái)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)基礎(chǔ)。同時(shí)，新質(zhì)生產(chǎn)力強(qiáng)調(diào)綠色低碳和環(huán)境保護(hù)，倡導(dǎo)可持續(xù)發(fā)展理念，與企業(yè)財(cái)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展追求的經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、環(huán)境三重效益目標(biāo)相一致。在價(jià)值理念契合的基礎(chǔ)上，企業(yè)財(cái)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展需要更加注重創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)。新質(zhì)生產(chǎn)力以科技創(chuàng)新為核心，通過(guò)研發(fā)新技術(shù)、新產(chǎn)品、新業(yè)態(tài)，推動(dòng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)和高質(zhì)量發(fā)展。企業(yè)財(cái)務(wù)部門(mén)需要積極適應(yīng)這一變革，加大科技創(chuàng)新投入，提升財(cái)務(wù)管理水平和效率，從而推動(dòng)企業(yè)財(cái)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展。

（二）數(shù)字賦能發(fā)展

新質(zhì)生產(chǎn)力以數(shù)字技術(shù)和數(shù)字經(jīng)濟(jì)為主要特征，為企業(yè)財(cái)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展提供了強(qiáng)大的數(shù)字賦能。隨著各類(lèi)智能化技術(shù)的不斷發(fā)展，企業(yè)財(cái)務(wù)部門(mén)可以更加便捷地獲取、處理和分析海量數(shù)據(jù)，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理的智能化和自動(dòng)化。數(shù)字賦能發(fā)展體現(xiàn)在不同方面。一是通過(guò)搭建財(cái)務(wù)管理平臺(tái)實(shí)時(shí)監(jiān)控并處理數(shù)據(jù)，保證財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確度；二是利用大數(shù)據(jù)等智能化技術(shù)對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行深層次分析，最大程度降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，助力企業(yè)精準(zhǔn)把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，做出更加明智的經(jīng)營(yíng)選擇；三是通過(guò)推廣電子發(fā)票、在線支付等數(shù)字化服務(wù)，提高財(cái)務(wù)處理的效率和便捷性，降低運(yùn)營(yíng)成本。企業(yè)財(cái)務(wù)部門(mén)需要積極擁抱數(shù)字化轉(zhuǎn)型，加強(qiáng)數(shù)字技術(shù)的應(yīng)用和創(chuàng)新，推動(dòng)企業(yè)財(cái)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展。

（三）技術(shù)推動(dòng)變革

隨著新一代信息技術(shù)的不斷涌現(xiàn)和應(yīng)用，企業(yè)財(cái)務(wù)部門(mén)需要積極適應(yīng)技術(shù)變革，推動(dòng)財(cái)務(wù)管理的創(chuàng)新和升級(jí)。技術(shù)推動(dòng)變革體現(xiàn)在多個(gè)方面。一是采用區(qū)塊鏈技術(shù)，可以讓財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)實(shí)現(xiàn)分布式存儲(chǔ)和傳輸，不再依賴(lài)單一的中央機(jī)構(gòu)，從而有效提升數(shù)據(jù)的安全級(jí)別和可信度，保證財(cái)務(wù)信息不被篡改或丟失，為企業(yè)的財(cái)務(wù)管理提供更加堅(jiān)實(shí)可靠的保障；二是通過(guò)應(yīng)用人工智能技術(shù)，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)流程的自動(dòng)化和智能化，降低人力成本和提高效率；三是通過(guò)應(yīng)用物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)的深度融合和協(xié)同，提高整體運(yùn)營(yíng)效率和客戶(hù)滿(mǎn)意度。技術(shù)推動(dòng)變革不僅可以為企業(yè)財(cái)務(wù)管理提供更加高效和便捷的手段，還可以為企業(yè)財(cái)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展提供更加廣闊的空間和可能性。

四、新質(zhì)生產(chǎn)力賦能企業(yè)財(cái)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展現(xiàn)狀

（一）數(shù)據(jù)賦能、完善財(cái)務(wù)管理信息系統(tǒng)

1. 基礎(chǔ)數(shù)字化建設(shè)

在數(shù)字技術(shù)飛速發(fā)展的時(shí)代背景下，新質(zhì)生產(chǎn)力已經(jīng)滲透到企業(yè)發(fā)展的方方面面，而財(cái)務(wù)管理作為企業(yè)發(fā)展的重要內(nèi)容，其數(shù)字化轉(zhuǎn)型也顯得尤為關(guān)鍵。為實(shí)現(xiàn)這一轉(zhuǎn)型，企業(yè)需要完善數(shù)字化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。例如：企業(yè)可以通過(guò)引進(jìn)高性能計(jì)算機(jī)、云計(jì)算平臺(tái)等等各式各樣的數(shù)字設(shè)備，建立一個(gè)高效、便捷的工作環(huán)境，為數(shù)字化轉(zhuǎn)型鋪平道路，推動(dòng)財(cái)務(wù)管理朝著自動(dòng)化、高效化、精細(xì)化的方向發(fā)展。

2. 數(shù)據(jù)整合與共享

企業(yè)要借助當(dāng)下流行的大數(shù)據(jù)、云計(jì)算等信息技術(shù)，快速收集各個(gè)環(huán)節(jié)所形成的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，建立一個(gè)覆蓋全面的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)庫(kù)。同時(shí)，企業(yè)還要升級(jí)財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)，合理分配權(quán)限，讓各個(gè)部門(mén)都能夠便捷地查詢(xún)工作所需的各種財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，為部門(mén)決策的制定提供科學(xué)的指引。

3. 實(shí)現(xiàn)機(jī)器人流程自動(dòng)化（RPA）

自動(dòng)化、智能化是RPA技術(shù)最為顯著的特征，能夠快速處理繁瑣、重復(fù)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。所以，企業(yè)要加大RPA技術(shù)的應(yīng)用力度，將其融入財(cái)務(wù)管理工作中，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理的數(shù)字化升級(jí)，這不僅能減少對(duì)人工的依賴(lài)，降低人力成本，還能夠提升財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性，降低財(cái)務(wù)錯(cuò)誤出現(xiàn)的可能性，從而為企業(yè)財(cái)務(wù)管理帶來(lái)高效與精準(zhǔn)的雙重提升。例如，通過(guò)RPA技術(shù)，企業(yè)可以自動(dòng)化處理財(cái)務(wù)報(bào)表生成、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)核對(duì)等重復(fù)性高的工作，從而釋放財(cái)務(wù)人員的雙手，讓財(cái)務(wù)人員可以有更多時(shí)間投入更具價(jià)值的分析決策工作。

4. 區(qū)塊鏈技術(shù)的應(yīng)用

去中心化、不可篡改是區(qū)塊鏈技術(shù)最大的優(yōu)勢(shì)，與財(cái)務(wù)管理工作的特征高度契合，企業(yè)能夠利用這一技術(shù)，對(duì)現(xiàn)有財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行深入的科學(xué)分析，準(zhǔn)確了解經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀，為企業(yè)的科學(xué)決策提供數(shù)據(jù)支撐。同時(shí)，區(qū)塊鏈還能構(gòu)建一個(gè)安全可靠的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)傳輸和存儲(chǔ)環(huán)境，保證數(shù)據(jù)的完整與安全。此外，通過(guò)區(qū)塊鏈技術(shù)構(gòu)建的智能合約，可以自動(dòng)執(zhí)行財(cái)務(wù)流程，實(shí)現(xiàn)管理的智能化和自動(dòng)化，大大提高財(cái)務(wù)運(yùn)作的效率。

（二）技術(shù)賦能、優(yōu)化財(cái)務(wù)管理工作流程

1. 簡(jiǎn)化財(cái)務(wù)管理領(lǐng)域工作流程

企業(yè)可以借助數(shù)字技術(shù)優(yōu)化財(cái)務(wù)管理流程，取消不必要的環(huán)節(jié)，提升管理效率。通過(guò)構(gòu)建智能化工作流程管理系統(tǒng)，能夠?qū)⒏鱾€(gè)環(huán)節(jié)連接在一起，降低錯(cuò)誤發(fā)生的可能性。同時(shí)，企業(yè)可以委托專(zhuān)業(yè)公司根據(jù)自身的需求開(kāi)發(fā)自動(dòng)化財(cái)務(wù)處理程序，由電腦自動(dòng)完成財(cái)務(wù)報(bào)表制作、數(shù)據(jù)核對(duì)等工作，大大減輕了財(cái)務(wù)人員的工作負(fù)擔(dān)，提升了財(cái)務(wù)管理效率，并為企業(yè)決策提供更及時(shí)、準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)支持，最終助力企業(yè)實(shí)現(xiàn)更為高效的運(yùn)營(yíng)。

2. 實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)智能化分析

企業(yè)可以憑借大數(shù)據(jù)和人工智能等先進(jìn)技術(shù)，深入挖掘和分析海量的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，揭示其中的規(guī)律和趨勢(shì)。這種智能化的數(shù)據(jù)分析方法，不僅可以大幅提升分析的精準(zhǔn)度和效率，更為企業(yè)提供了具有前瞻性的決策依據(jù)。例如，通過(guò)分析以往的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，企業(yè)能夠預(yù)測(cè)未來(lái)的財(cái)務(wù)走向，為制定科學(xué)合理的財(cái)務(wù)規(guī)劃提供有力的數(shù)據(jù)支撐，助力企業(yè)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占據(jù)先機(jī)，實(shí)現(xiàn)穩(wěn)健發(fā)展。

3. 實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)相關(guān)報(bào)告實(shí)時(shí)獲取

企業(yè)可以利用云計(jì)算、云共享等先進(jìn)的技術(shù)來(lái)打造一個(gè)具有效率性、便捷性的財(cái)務(wù)管理報(bào)告系統(tǒng)，該系統(tǒng)能夠自動(dòng)獲取、分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，管理者通過(guò)該財(cái)務(wù)系統(tǒng)實(shí)時(shí)掌握財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)最新動(dòng)態(tài)，發(fā)現(xiàn)存在的問(wèn)題，迅速響應(yīng)變化，通過(guò)這一系列的及時(shí)調(diào)整決策，從而有效提高決策的準(zhǔn)確性。

（三）協(xié)同賦能、推動(dòng)不同部門(mén)深度合作

1. 構(gòu)建業(yè)財(cái)融合商業(yè)智能操作系統(tǒng)

企業(yè)要借助人工智能、互聯(lián)網(wǎng)等各種技術(shù)建立商業(yè)智能系統(tǒng)，推動(dòng)財(cái)務(wù)管理工作朝著智能化、數(shù)字化、自動(dòng)化的方向發(fā)展。管理者通過(guò)該系統(tǒng)能夠?qū)I(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的全方位掌控與深度分析，進(jìn)而為企業(yè)科學(xué)制定業(yè)務(wù)策略提供堅(jiān)實(shí)的數(shù)據(jù)支撐，最終實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)決策的智能化管理。

2. 構(gòu)建業(yè)財(cái)融合的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警和管控系統(tǒng)

在業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)緊密結(jié)合的今天，企業(yè)必須建立一套健全的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警和管控體系，以確保運(yùn)營(yíng)的安全與穩(wěn)定。通過(guò)深入分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，企業(yè)可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，并采取針對(duì)性措施來(lái)減少風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的可能性和影響。同樣，對(duì)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的細(xì)致分析也可以幫助企業(yè)識(shí)別業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)中的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，從而采取相應(yīng)管控措施，保證業(yè)務(wù)順暢進(jìn)行，為企業(yè)穩(wěn)健前行提供了堅(jiān)實(shí)的保障。

（四）創(chuàng)新賦能、注重人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新

1. 創(chuàng)新財(cái)務(wù)管理人員培訓(xùn)模式

隨著新質(zhì)生產(chǎn)力的發(fā)展，財(cái)務(wù)管理人員的培訓(xùn)模式也需要進(jìn)行創(chuàng)新。傳統(tǒng)的線下講授方式已經(jīng)難以滿(mǎn)足現(xiàn)代財(cái)務(wù)管理的需求。因此，企業(yè)需要利用數(shù)字化手段進(jìn)行線上培訓(xùn)，打破時(shí)空限制，豐富培訓(xùn)課程的教學(xué)形式和內(nèi)容。同時(shí)，企業(yè)可借助虛擬現(xiàn)實(shí)（VR）、增強(qiáng)現(xiàn)實(shí)（AR）等先進(jìn)技術(shù)，開(kāi)展模擬訓(xùn)練和實(shí)踐操作，以此提升學(xué)員的實(shí)戰(zhàn)能力與綜合素質(zhì)，并為學(xué)員的全面發(fā)展提供有力支持。

2. 培養(yǎng)財(cái)務(wù)管理人員創(chuàng)新思維

在新質(zhì)生產(chǎn)力賦能企業(yè)財(cái)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展的背景下，財(cái)務(wù)管理人員需要具備創(chuàng)新思維和跨界融合思維。這就對(duì)財(cái)務(wù)人員提出更高的要求，財(cái)務(wù)管理人員不僅要具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)知識(shí)和技能，還要了解其他領(lǐng)域的最新信息和動(dòng)態(tài)，以便將不同領(lǐng)域的知識(shí)和技能進(jìn)行融合和創(chuàng)新。因此，企業(yè)需要注重培養(yǎng)財(cái)務(wù)管理人員的創(chuàng)新意識(shí)和跨界融合思維。例如，可以通過(guò)組織跨領(lǐng)域的學(xué)習(xí)交流活動(dòng)、開(kāi)展創(chuàng)新競(jìng)賽等方式來(lái)激發(fā)財(cái)務(wù)管理人員的創(chuàng)新意識(shí)和跨界融合思維。同時(shí)，還可以鼓勵(lì)財(cái)務(wù)管理人員積極參與企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃、業(yè)務(wù)決策等過(guò)程，為企業(yè)的全面發(fā)展提供財(cái)務(wù)支持和建議。

3. 構(gòu)建數(shù)字化生態(tài)系統(tǒng)以創(chuàng)新財(cái)務(wù)管理模式

企業(yè)可以借助大數(shù)據(jù)、云計(jì)算等信息技術(shù)，打造數(shù)字生態(tài)系統(tǒng)，推動(dòng)財(cái)務(wù)管理朝著智慧型的方向發(fā)展。利用數(shù)字化轉(zhuǎn)型，企業(yè)可以將財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)有效地融合成一個(gè)整體，從而有效提升企業(yè)管理效率并保證財(cái)務(wù)決策的科學(xué)性。在該生態(tài)系統(tǒng)中，財(cái)務(wù)管理部門(mén)可以與其他業(yè)務(wù)部門(mén)進(jìn)行無(wú)縫對(duì)接和數(shù)據(jù)共享，從而實(shí)現(xiàn)資源的優(yōu)化配置和高效利用。同時(shí)，通過(guò)構(gòu)建數(shù)字化生態(tài)系統(tǒng)，企業(yè)還可以實(shí)現(xiàn)對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的實(shí)時(shí)監(jiān)控和智能化分析，為企業(yè)的決策提供及時(shí)、準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)支持。

五、新質(zhì)生產(chǎn)力賦能企業(yè)財(cái)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展的有效路徑

（一）實(shí)現(xiàn)核心技術(shù)型突破、為財(cái)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展奠定技術(shù)基礎(chǔ)

1. 大數(shù)據(jù)與人工智能技術(shù)的融合應(yīng)用

大數(shù)據(jù)和人工智能技術(shù)為財(cái)務(wù)管理提供了強(qiáng)大的數(shù)據(jù)處理和分析能力。借助大數(shù)據(jù)平臺(tái)，企業(yè)能夠?qū)崟r(shí)地匯集、整合各類(lèi)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，并對(duì)其進(jìn)行深入分析，從而為管理決策的制定提供科學(xué)的數(shù)據(jù)支撐，制定出與企業(yè)發(fā)展契合度較高的決策。同時(shí)，人工智能技術(shù)可以自動(dòng)完成一些繁瑣的財(cái)務(wù)計(jì)算和分析工作，提高財(cái)務(wù)管理的效率和準(zhǔn)確性。

2. 區(qū)塊鏈技術(shù)的創(chuàng)新應(yīng)用

去中心化、不可篡改是區(qū)塊鏈技術(shù)最大的優(yōu)勢(shì)，而這種優(yōu)勢(shì)與財(cái)務(wù)管理工作的需求高度契合。企業(yè)可以利用該技術(shù)構(gòu)建出既安全又透明的財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)，從而保證整個(gè)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的真實(shí)性和完整性。同時(shí)，區(qū)塊鏈技術(shù)還能應(yīng)用于智能合約的簽訂與執(zhí)行過(guò)程中，通過(guò)自動(dòng)化和智能化的方式達(dá)到有效降低交易成本的目的，并且還可以進(jìn)一步防控交易風(fēng)險(xiǎn)，從而為財(cái)務(wù)管理帶來(lái)革新性的改變。

3. 普及各類(lèi)新型計(jì)算機(jī)技術(shù)

云計(jì)算技術(shù)賦予了財(cái)務(wù)管理靈活高效的計(jì)算能力，企業(yè)借助云計(jì)算平臺(tái)，企業(yè)能夠隨時(shí)隨地訪問(wèn)并處理財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，不僅實(shí)現(xiàn)了財(cái)務(wù)管理的遠(yuǎn)程操作，還推動(dòng)了財(cái)務(wù)管理的智能化進(jìn)程。同時(shí)，云計(jì)算技術(shù)還可以降低企業(yè)的IT成本，提高財(cái)務(wù)管理的效率。

（二）建立現(xiàn)代化管理體系、為財(cái)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展提供內(nèi)部支持

1. 完善財(cái)務(wù)管理制度

企業(yè)應(yīng)建立完善的財(cái)務(wù)管理制度，明確財(cái)務(wù)管理的職責(zé)和權(quán)限，對(duì)整個(gè)財(cái)務(wù)流程加以規(guī)范，從而保證財(cái)務(wù)流程更加規(guī)范，保證財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的真實(shí)性和安全性。

2. 推動(dòng)數(shù)字化轉(zhuǎn)型

數(shù)字化轉(zhuǎn)型是現(xiàn)代化管理體系的重要組成部分。企業(yè)要進(jìn)一步加大數(shù)字化技術(shù)的應(yīng)用力度，提升財(cái)務(wù)管理的數(shù)字化水平，利用數(shù)字化工具的力量來(lái)推動(dòng)財(cái)務(wù)管理朝著高效化、便捷化、精細(xì)化的方向發(fā)展，保證財(cái)務(wù)工作的精確無(wú)誤，推動(dòng)企業(yè)整體運(yùn)營(yíng)效能的提升。例如，企業(yè)可以建立財(cái)務(wù)數(shù)字化平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的實(shí)時(shí)共享和分析；可以引入智能財(cái)務(wù)機(jī)器人，自動(dòng)完成一些繁瑣的財(cái)務(wù)工作。

3. 加強(qiáng)跨部門(mén)協(xié)同

財(cái)務(wù)管理需要與其他部門(mén)緊密合作，共同推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展。因此，企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)跨部門(mén)的協(xié)同工作，建立有效的溝通機(jī)制，保證各部門(mén)之間的相互協(xié)同、信息共享。例如，可以與銷(xiāo)售部門(mén)合作，共同制定銷(xiāo)售策略和預(yù)算；可以與采購(gòu)部門(mén)合作，優(yōu)化采購(gòu)流程和成本控制。

（三）加快高素質(zhì)人才培養(yǎng)、為財(cái)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展提供人才支撐

1. 提升財(cái)務(wù)人員的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)

企業(yè)應(yīng)注重提升財(cái)務(wù)人員的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)，包括財(cái)務(wù)知識(shí)、法律法規(guī)、數(shù)據(jù)分析等方面的能力?？梢酝ㄟ^(guò)組織培訓(xùn)、參加行業(yè)會(huì)議等方式，讓財(cái)務(wù)人員不斷學(xué)習(xí)和更新知識(shí)，提高專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)。

2. 培養(yǎng)財(cái)務(wù)人員的創(chuàng)新思維

在新質(zhì)生產(chǎn)力的推動(dòng)下，財(cái)務(wù)管理正經(jīng)歷著深刻的變革。因此，企業(yè)應(yīng)培養(yǎng)財(cái)務(wù)人員的創(chuàng)新思維，鼓勵(lì)他們勇于嘗試新的方法和工具，推動(dòng)財(cái)務(wù)管理的創(chuàng)新性發(fā)展。例如，可以鼓勵(lì)財(cái)務(wù)人員參與數(shù)字化轉(zhuǎn)型項(xiàng)目，探索新的財(cái)務(wù)管理模式和方法。

3. 加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員的職業(yè)道德教育

除了專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和創(chuàng)新思維外，財(cái)務(wù)人員的職業(yè)道德也是非常重要的。企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員的職業(yè)道德教育，讓他們明確自己的職責(zé)和使命，遵守職業(yè)道德規(guī)范，保證財(cái)務(wù)工作的公正、公平和透明。

（四）加強(qiáng)內(nèi)部系統(tǒng)化建設(shè)、為財(cái)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展提供制度保證

1. 完善內(nèi)部控制體系

內(nèi)部控制體系是保證財(cái)務(wù)管理規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化的重要手段。企業(yè)應(yīng)完善內(nèi)部控制體系，明確內(nèi)部控制的目標(biāo)和原則，規(guī)范內(nèi)部控制的流程和方法。同時(shí)，還應(yīng)加強(qiáng)內(nèi)部控制的監(jiān)督和評(píng)估工作，保證內(nèi)部控制的有效性。

2. 推動(dòng)財(cái)務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型

數(shù)字化轉(zhuǎn)型是內(nèi)部系統(tǒng)化建設(shè)的重要組成部分。企業(yè)應(yīng)主動(dòng)促進(jìn)財(cái)務(wù)管理的數(shù)字化升級(jí)，通過(guò)使用數(shù)字化工具，提高財(cái)務(wù)管理的效率和精確性，保證財(cái)務(wù)運(yùn)作的高效與準(zhǔn)確，為企業(yè)的穩(wěn)健發(fā)展奠定基礎(chǔ)。例如，可以建立智能財(cái)務(wù)平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)流程的自動(dòng)化和智能化；可以引入大數(shù)據(jù)分析技術(shù)，深入而全面地分析各項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。

3. 加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管理

風(fēng)險(xiǎn)管理是內(nèi)部系統(tǒng)化建設(shè)的重要內(nèi)容之一。企業(yè)應(yīng)建立完善的風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制，進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)的精準(zhǔn)識(shí)別、評(píng)估和有效地控制。同時(shí)，還應(yīng)加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警和應(yīng)對(duì)工作，保證財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的可控性和可承受性。

六、結(jié)語(yǔ)

隨著科技飛速發(fā)展，經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)持續(xù)優(yōu)化，新質(zhì)生產(chǎn)力也隨之迅速崛起，并成為推動(dòng)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的核心驅(qū)動(dòng)力。在目前的財(cái)務(wù)領(lǐng)域，新質(zhì)生產(chǎn)力的應(yīng)用不僅提升了財(cái)務(wù)管理的效率和準(zhǔn)確性，更為企業(yè)財(cái)務(wù)的高質(zhì)量發(fā)展提供了全新的路徑。在目前的財(cái)務(wù)領(lǐng)域，新質(zhì)生產(chǎn)力主要是通過(guò)數(shù)字、技術(shù)、創(chuàng)新、協(xié)同四個(gè)方面賦能企業(yè)財(cái)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展，因此，在具體實(shí)踐中，還應(yīng)探索更新的發(fā)展路徑，具體應(yīng)突破核心技術(shù)并建立現(xiàn)代化管理體系，同時(shí)加快高素質(zhì)人才培養(yǎng)并加強(qiáng)內(nèi)部機(jī)制建設(shè)，從而為新質(zhì)生產(chǎn)力賦能企業(yè)財(cái)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展提供有用路徑。

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（作者單位：成都航空職業(yè)技術(shù)學(xué)院）