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    人工智能賦能高職課程思政有效教學(xué)的策略研究

    2024-12-13 00:00:00李靖
    公關(guān)世界 2024年24期

    摘要:隨著教育信息化的快速發(fā)展,人工智能在提升高職院校課程思政教學(xué)效果方面展現(xiàn)出巨大潛力。本研究聚焦在目前高職課程思政教學(xué)中普遍存在的問題,探討了人工智能如何有效整合進教學(xué)過程,以增強課程思政的吸引力和實效性。通過構(gòu)建智能診斷與預(yù)警機制,實現(xiàn)對學(xué)生思想動態(tài)的精準把握和職業(yè)規(guī)劃路線的診斷,及時調(diào)整學(xué)習(xí)策略,優(yōu)化學(xué)習(xí)內(nèi)容,修正職業(yè)規(guī)劃路徑等策略。該研究不僅有助于推動高職院校教育教學(xué)改革,也為人工智能技術(shù)在教育領(lǐng)域的深度融合和應(yīng)用提供了理論支撐和實踐方案。

    關(guān)鍵詞:高職教育;課程思政;人工智能;教學(xué)策略;智能診斷預(yù)警

    引言

    近年來,隨著人工智能技術(shù)的突飛猛進,其在教育領(lǐng)域的應(yīng)用正受到業(yè)界和學(xué)界的廣泛關(guān)注與深入研究。尤其是職業(yè)教育,需要不斷創(chuàng)新以應(yīng)對新時代的挑戰(zhàn)。高職院校的課程思政通過融合專業(yè)課程與思想政治教育,旨在培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)和社會責任感。然而,目前高職院校課程思政教學(xué)效果欠佳,存在目標缺乏清晰規(guī)劃、專業(yè)與思政教育融合不夠、教學(xué)方法單一、診斷與預(yù)警策略不完善等問題。為此,探究如何利用人工智能優(yōu)化高職課程思政教學(xué)策略,提高教學(xué)的吸引力和針對性,已經(jīng)成為當前教育改革的一項重要議題。

    本研究基于人工智能技術(shù)的最新進展,著重分析了高職院校課程思政教學(xué)中存在的問題,并提出了結(jié)合人工智能的有效解決方案。通過構(gòu)建智能化教學(xué)診斷與預(yù)警機制,可以實現(xiàn)對學(xué)生思想動態(tài)的精確捕捉與分析,既有利于教師針對學(xué)生的實際情況作出更為合理的教學(xué)調(diào)整,又能在教學(xué)過程中發(fā)現(xiàn)可能存在的問題,及時采取預(yù)防與干預(yù)措施。這種策略轉(zhuǎn)變,不僅促進了課程思政教育與時俱進,更體現(xiàn)了教育教學(xué)個性化、精準化的發(fā)展趨勢[1]。

    一、當前高職院校課程思政教學(xué)存在的問題

    當前高職院校課程思政教學(xué)中普遍存在的諸多問題,對課程思政的教學(xué)效果與學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性產(chǎn)生了負面影響。具體而言,教師在授課過程中缺少個性化教學(xué)策略,難以針對不同學(xué)生的理解能力和興趣點進行有針對性地教學(xué)設(shè)計,導(dǎo)致教學(xué)內(nèi)容與學(xué)生實際需求脫節(jié),無法激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情。同時,課堂互動性不足,學(xué)生參與度低,課堂氛圍顯得呆板單一,這進一步加劇了學(xué)生對課程思政的排斥心理。此外,教師在課程內(nèi)容傳遞中過于注重理論的灌輸,忽視了實踐應(yīng)用的結(jié)合,導(dǎo)致學(xué)生難以將所學(xué)知識與現(xiàn)實社會問題相聯(lián)系,知識的應(yīng)用性和實踐性受限。另一方面,課程評估體系的不完善也是一大障礙,傳統(tǒng)的考核方式過于單一,難以全面準確地反映學(xué)生的思想動態(tài)和理論掌握程度,以及將其轉(zhuǎn)化為教學(xué)改進的依據(jù)。再者,教材內(nèi)容更新不及時,缺乏與時俱進的實例和現(xiàn)實問題的結(jié)合,使教材脫離學(xué)生生活實際和時代背景,減弱了思政教育的時效性和針對性。高職院校課程思政教學(xué)還面臨教師專業(yè)素養(yǎng)不一,缺乏必要的教育技術(shù)支持和創(chuàng)新能力,難以適應(yīng)新時代教育教學(xué)的要求。諸如此類的問題亟須高校管理層和教師共同面對并尋求創(chuàng)新有效的教學(xué)方法,以實現(xiàn)高職課程思政教學(xué)的根本轉(zhuǎn)變與全面提升。在此背景下,探討人工智能技術(shù)在解決傳統(tǒng)高職課程思政教學(xué)中存在問題方面的應(yīng)用與成效顯得尤為關(guān)鍵和迫切,這不僅能夠為高職課程思政教學(xué)提供更為科學(xué)、精準和多元化的教學(xué)方法,而且能夠促進高職院校教育教學(xué)改革的深入推進[2]。

    二、人工智能賦能高職院校課程思政的有效教學(xué)策略

    (一)利用AI優(yōu)化教學(xué)內(nèi)容

    在智能時代背景下,教育教學(xué)模式亟待創(chuàng)新,AI技術(shù)為高職課程思政教學(xué)提供了新的路徑。本研究采用算法分析與數(shù)據(jù)挖掘技術(shù),針對高職學(xué)生的認知特點與需求,優(yōu)化思政教學(xué)內(nèi)容的策略設(shè)計[3]。首先,通過自然語言處理(Natural Language Processing,NLP)技術(shù),分析大量思政教學(xué)相關(guān)文獻與在線開放課程內(nèi)容,提取課程核心觀點與知識結(jié)構(gòu),形成知識圖譜;其次,結(jié)合機器學(xué)習(xí)算法,如支持向量機(Support Vector Machine,SVM)和決策樹(Decision Trees),對學(xué)生的在線學(xué)習(xí)行為數(shù)據(jù)進行分類與聚合分析,進而定制個性化的學(xué)習(xí)路徑與教材內(nèi)容;再次,利用深度學(xué)習(xí)模型,特別是卷積神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)(Convolutional Neural Networks,CNN)和循環(huán)神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)(Recurrent Neural Networks,RNN),對課堂互動與學(xué)生反饋數(shù)據(jù)進行情感分析和學(xué)習(xí)效果評估,實時調(diào)整教學(xué)策略[4]。

    該研究方案引入了主題建模(Topic Modeling),特別是潛在狄利克雷分布(Latent Dirichlet Allocation,LDA)算法,以智能劃分課程主題,確保教學(xué)內(nèi)容的系統(tǒng)性和科學(xué)性,同時也保障課程內(nèi)容與時俱進。此外,對于模型的訓(xùn)練與優(yōu)化,本研究采用交叉驗證(Cross-Validation)和網(wǎng)格搜索(Grid Search)技術(shù)精細調(diào)整超參數(shù),確保模型的最優(yōu)性能和高度泛化能力。數(shù)據(jù)集方面,選取近5年內(nèi)高職院校課程思政相關(guān)的教學(xué)日志、學(xué)生作業(yè)、論壇討論記錄等真實場景數(shù)據(jù),確保研究結(jié)果的普遍適用性[5]。模型參數(shù)配置遵循經(jīng)驗法則與前沿研究成果,例如,Adam優(yōu)化器的學(xué)習(xí)率設(shè)置為5e-5到1e-4之間,以適應(yīng)不同規(guī)模的數(shù)據(jù)集。

    通過上述策略的實施,教學(xué)內(nèi)容將更加貼合學(xué)生實際,增進其對課程思政的興趣與認知深度,培養(yǎng)其批判性思維能力和問題解決能力。最終,該研究預(yù)期將實驗性地證明,AI賦能下的思政教學(xué)內(nèi)容優(yōu)化能夠顯著提高學(xué)生的學(xué)習(xí)動機、知識掌握水平以及思想政治素養(yǎng),為高職教育領(lǐng)域提供切實可行的教學(xué)策略,同時也為未來的教育技術(shù)和教學(xué)方法研究提供科學(xué)的數(shù)據(jù)支持和理論指導(dǎo)[6]。

    (二)借助AI實現(xiàn)個性化教學(xué)

    在探究人工智能技術(shù)賦能高職課程思政教學(xué)中實現(xiàn)個性化教學(xué)的過程中,首要任務(wù)是明確課程思政的實施目標。結(jié)合《高職學(xué)前教育專業(yè)實施課程思政路徑示意圖》,首先厘清了課程思政的核心價值與目標定位,進而根據(jù)學(xué)前教育專業(yè)的特點,分析學(xué)生群體的學(xué)習(xí)需求與個性特征。在此基礎(chǔ)上,利用人工智能技術(shù),設(shè)計出符合學(xué)前教育專業(yè)的個性化教學(xué)方案。

    該方案采用并發(fā)處理思想,通過制定個性化學(xué)習(xí)路徑與準備智能化教學(xué)工具兩個并行的分支流程來實施,具體流程包括但不限于為每個學(xué)生定制學(xué)習(xí)路徑、選擇合適的智能教輔工具以及調(diào)整課堂互動方式。在實施教學(xué)活動時,采集學(xué)生互動數(shù)據(jù),反向教學(xué)過程,通過數(shù)據(jù)分析對教學(xué)策略進行實時優(yōu)化[7]。實施過程中,還需收集學(xué)生的學(xué)習(xí)反饋和表現(xiàn),運用定量與定性的評估方法深入分析教學(xué)效果。

    與傳統(tǒng)教學(xué)模式相比,AI賦能的個性化教學(xué)更加注重數(shù)據(jù)驅(qū)動。以“個性化教學(xué)策略偽代碼”為藍本,開發(fā)了一套動態(tài)學(xué)生模型構(gòu)建流程。通過算法輸入學(xué)生的學(xué)習(xí)信息集合,經(jīng)過并行處理獲得學(xué)生學(xué)習(xí)能力與知識掌握狀況的多維度分析結(jié)果,進而構(gòu)建針對每個學(xué)生的學(xué)習(xí)模型,并以此模型為依據(jù)設(shè)計個性化教學(xué)計劃[8]。該策略不僅基于理論研究,而且在實踐中不斷修正與完善,力求通過精準教學(xué)達到思政教育與專業(yè)教學(xué)的有機結(jié)合。

    三、人工智能賦能高職院校課程思政的智能診斷與預(yù)警策略

    在教育信息化的進程中,高職院校的課程思政面臨著傳統(tǒng)教學(xué)方法與學(xué)生思想動態(tài)脫節(jié)的難題,亟需智能化手段以增強教學(xué)的針對性與時效性?;谌斯ぶ悄芗夹g(shù)的智能診斷與預(yù)警策略可以實現(xiàn)對學(xué)生學(xué)習(xí)動態(tài)和思想動態(tài)的實時監(jiān)測,為教學(xué)決策提供數(shù)據(jù)支撐,專業(yè)實施課程思政路徑,見圖1。該策略核心包括大數(shù)據(jù)收集、學(xué)生行為分析、個性化推薦、預(yù)警反饋以及學(xué)生職業(yè)規(guī)劃診斷五大部分。

    首先,通過教育大數(shù)據(jù)收集技術(shù),系統(tǒng)能夠?qū)崟r記錄學(xué)生在網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺上的行為數(shù)據(jù),如學(xué)習(xí)時長、頻率、互動情況等。數(shù)據(jù)挖掘技術(shù)可以分析學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣,結(jié)合自然語言處理技術(shù),對學(xué)生在討論區(qū)等互動環(huán)節(jié)中的語言表述進行情感傾向和關(guān)鍵詞提取,為后續(xù)的個性化教學(xué)內(nèi)容準備精確依據(jù)[9]。

    其次,采用機器學(xué)習(xí)算法對學(xué)生行為數(shù)據(jù)進行模式識別,分析學(xué)生的學(xué)習(xí)成效和可能存在的問題。在此基礎(chǔ)上,利用智能推薦系統(tǒng)為每位學(xué)生定制化生成學(xué)習(xí)路線和資源推薦,不僅體現(xiàn)個性化教學(xué),還能提高學(xué)生的參與度和興趣。

    進一步,構(gòu)建以教育心理學(xué)和行為分析為基礎(chǔ)的學(xué)生思想動態(tài)判定模型,通過深度學(xué)習(xí)算法對模型進行訓(xùn)練與優(yōu)化。模型能夠動態(tài)評估學(xué)生的思想狀態(tài)、識別偏離正常范疇的思想動態(tài),實時反饋給教師,讓教師能夠及時了解學(xué)生的思想狀況,采取相應(yīng)措施。

    此外,特別加入了對學(xué)生職業(yè)規(guī)劃的診斷環(huán)節(jié)。系統(tǒng)通過監(jiān)測學(xué)生的學(xué)習(xí)行為和日常活動,與其既定的職業(yè)規(guī)劃進行匹配分析。當系統(tǒng)識別出學(xué)習(xí)行為或日常活動與職業(yè)規(guī)劃存在偏差時,會提供兩種類型的建議:(1)糾正學(xué)生的學(xué)習(xí)行為和日常活動,確保其與職業(yè)規(guī)劃保持一致;(2)在必要時建議學(xué)生重新審視和調(diào)整職業(yè)規(guī)劃,以更符合實際情況和個人發(fā)展需要[10]。通過這種雙管齊下的策略,系統(tǒng)能夠幫助學(xué)生及時修正偏差,優(yōu)化學(xué)習(xí)路徑,最終確保其職業(yè)目標得以實現(xiàn)和達成。

    最后,應(yīng)用預(yù)警反饋系統(tǒng),當系統(tǒng)檢測到學(xué)生學(xué)習(xí)成效不佳、思想動態(tài)異?;?qū)W習(xí)行為與職業(yè)規(guī)劃不符時,可以自動觸發(fā)預(yù)警機制。預(yù)警信息將及時通知教師或教育管理者,以便他們能夠采取措施,如個別輔導(dǎo)、心理咨詢或者調(diào)整教學(xué)策略,避免問題進一步惡化。

    結(jié)語

    綜上所述,本研究深入探討了人工智能在高職課程思政有效教學(xué)中的賦能策略。結(jié)果表明,人工智能能夠顯著提升高職課程思政的教學(xué)效果,通過個性化學(xué)習(xí)路徑和提高教學(xué)針對性,增強教學(xué)的有效性。區(qū)域性高職院??梢愿鶕?jù)自身條件和特色,定制適合本地化的智能診斷與預(yù)警系統(tǒng)。系統(tǒng)建成后,將通過動態(tài)數(shù)據(jù)追蹤、定期測試和反饋調(diào)整,形成閉環(huán)教學(xué)過程,優(yōu)化課程內(nèi)容,提高課程思政的吸引力和實效性,增強學(xué)生的思想政治教育效果及職業(yè)生涯規(guī)劃修正能力。通過這種創(chuàng)新教學(xué)與智能技術(shù)深度融合的策略,高職院校能夠有效提升教學(xué)質(zhì)量,培養(yǎng)符合社會主義核心價值觀的高素質(zhì)技術(shù)技能人才。

    本文系2022年度天津市高等職業(yè)技術(shù)教育研究會課題《人工智能賦能高職課程思政有效教學(xué)的策略研究》(課題編號:2022-H-123)的研究成果。

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    (作者單位:天津輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院)

    (責任編輯:豆瑞超)

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