連雨不知春去,一晴方覺夏深,又到一年畢業(yè)季。
就業(yè)是最大的民生。高校畢業(yè)生是國家寶貴的人才資源,他們的就業(yè),不僅關系到廣大人民群眾的切身利益,還直接影響到經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定。習近平總書記在主持中央政治局第十四次集體學習時強調,堅持把高校畢業(yè)生等青年群體就業(yè)作為重中之重,開發(fā)更多有利于發(fā)揮所學所長的就業(yè)崗位,鼓勵青年投身重點領域、重點行業(yè)、城鄉(xiāng)基層和中小微企業(yè)就業(yè)創(chuàng)業(yè),拓寬市場化社會化就業(yè)渠道。日前,人社部、教育部、財政部聯(lián)合印發(fā)《關于做好高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》,提出11條穩(wěn)就業(yè)政策舉措,全力促進高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)。畢業(yè)季,全國各地各部門正積極行動,千方百計助力高校畢業(yè)生高質量充分就業(yè),讓他們在新時代的大潮中乘風破浪,揚帆起航。
市場供需兩旺
開年以來,就業(yè)市場呈現(xiàn)出人勤春來早、供需兩旺的繁忙景象。58同城發(fā)布的2024年一季度人才流動大數(shù)據(jù)顯示,今年一季度,企業(yè)招聘需求環(huán)比上漲51.73%,求職投遞簡歷量環(huán)比上漲21.33%。
進入求職黃金季以來,全國大中城市聯(lián)合招聘高校畢業(yè)生春季專場、全國民營企業(yè)服務月、高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)“政策宣傳月”等活動密集開展。各地各部門搶抓求職招聘關鍵期,用好校園招聘主渠道,聯(lián)合學校、企業(yè)開展“萬企進校園”招聘活動,為畢業(yè)生求職和用人單位招聘提供便利。
4月13日,“巾幗奮斗在吉林”宣講招聘會在延邊大學舉行。典型宣講、政策解讀、線上線下招聘等多樣的活動內容,吸引了6400余名女大學生線下參加活動。直播平臺上,全省60余所高校大學生在線參與,參與人數(shù)達137.5萬人次。
5月22日,麥當勞中國宣布啟動2024年全國招聘周,攜手全國556所高校深化推進校企合作,并通過教育部“供需對接就業(yè)育人項目”,與133所高校簽署191個合作項目,預計將惠及超過4000名高校畢業(yè)生。
“今天乘坐學校提供的大巴來看看,惠州比亞迪、海天機械、廣嘉汽車維修的崗位比較符合我的專業(yè)。我已經(jīng)簽約其中一家,薪資待遇比較符合我的預期。” 2024“百城千校萬企”廣東省民企高校攜手促就業(yè)行動啟動儀式暨廣州大學城專場招聘會現(xiàn)場,來自廣東省技師學院汽車維修專業(yè)的應屆畢業(yè)生小梁和同學組團前來應聘。作為制造業(yè)大省,廣東省在電子、新材料、智能制造、家具、紡織等行業(yè)企業(yè)的招工需求旺盛?!敖衲晡覀兊男U行枨蟀ü鈱W研發(fā)、制程工藝、視覺應用、IT等多類崗位,全年計劃新增招聘70至90人,規(guī)模比去年增加了?!睆V州立景創(chuàng)新科技有限公司招聘負責人李經(jīng)理說。
政策護航保就業(yè)
為了穩(wěn)住高校畢業(yè)生就業(yè)“基本盤”,各地政府出臺一系列扶持政策,為大學生就業(yè)創(chuàng)造有利條件。
安徽省委、省政府深入學習貫徹習近平總書記關于高校畢業(yè)生等青年群體就業(yè)工作的重要講話指示批示精神,把高校畢業(yè)生等青年群體就業(yè)作為重中之重,省人社廳發(fā)放《致2024屆高校畢業(yè)生的一封信》,推出一系列政策措施,要求加快政策性崗位招錄,拓展市場化崗位供給,支持創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),大力促進供需精準對接,加強就業(yè)指導幫扶,優(yōu)化就業(yè)市場環(huán)境,不斷提升高校畢業(yè)生去向落實率、直接就業(yè)率和留皖就業(yè)率。
吉林省教育廳會同有關部門研究制定《吉林省2024年高校畢業(yè)生留吉就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作實施方案》,建立工作聯(lián)絡機制,為摸清各地用人單位需求、拓寬就業(yè)渠道、崗位精準推送、入校招聘等方面打好基礎。長春市實施促進高校畢業(yè)生來(留)長創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務工程;吉林市制定出臺“一個意見、六個辦法”;四平市出臺《英城英才新政》,對各類人才在落戶政策、安居保障等方面給予相應保障。
山東省青島市堅持“強政策”擴容提質,促進高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)。市委市政府出臺“人才強青”計劃、“一穩(wěn)三促”行動方案“20條”,支持中小微企業(yè)吸納就業(yè)、高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)和靈活就業(yè)。創(chuàng)新實施高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)貸個人借款全額貼息、創(chuàng)業(yè)孵化補貼和獎補政策,加大對高校畢業(yè)生等青年群體初創(chuàng)企業(yè)扶持。各項穩(wěn)就業(yè)政策的實施,為大學生來青、留青就業(yè)創(chuàng)業(yè)解決了后顧之憂。
甘肅省蘭州市人社局與在蘭高校簽訂了《高校畢業(yè)生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)服務合作共促協(xié)議》,政校雙方將合作共建“大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務驛站”,發(fā)揮政校協(xié)同作用,為在校大學生和高校畢業(yè)生提供全鏈條、一站式就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務。
云南省玉溪市就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作領導小組出臺《玉溪市2024年高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)“12311”行動工作方案》,著重解決招工難和就業(yè)難這兩個難題,促進產(chǎn)業(yè)、企業(yè)、就業(yè)“三業(yè)”協(xié)調聯(lián)動,集中實施精準服務計劃、就業(yè)崗位歸集推送計劃、就業(yè)服務前置計劃等十一個服務計劃,全力推進玉溪市2024屆高校畢業(yè)生等青年群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
就創(chuàng)服務不停歇
不知道怎么找工作,不知道自己能找到什么工作,簡歷里如何能體現(xiàn)自身優(yōu)勢,求職信要怎么寫才能打動用人單位……各地政府部門,企事業(yè)單位通力合作,通過全方位、精細化的就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務,為畢業(yè)生“導航”、幫畢業(yè)生“避雷”,助力他們高質量充分就業(yè)。
四川省、重慶市人社部門聯(lián)合舉辦的第四屆成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟圈就業(yè)創(chuàng)業(yè)活動周,吸引了不少畢業(yè)生的關注?!霸诔啥季湍苷抑貞c的工作,這一點最吸引我?!奔磳厴I(yè)的四川輕化工大學的畢業(yè)生小宋,老家在重慶,畢業(yè)后打算回渝工作。“就業(yè)服務越來越‘到家’了!”他興奮地說。從今年初,四川省多部門聯(lián)合開展“寒假促就業(yè)暖心行動”“春季促就業(yè)攻堅行動”。四川省人社部門聯(lián)合教育、團委等部門,為高校畢業(yè)生開展就業(yè)政策宣講、職業(yè)生涯規(guī)劃講座、一對一職業(yè)指導,引導他們樹立正確的擇業(yè)觀。近期,上述部門又共同發(fā)布了四川高校就業(yè)指導服務站首批站點并授牌,進一步健全就業(yè)指導聯(lián)系機制。
江西省將公共就業(yè)服務向前延伸,大力開展公共就業(yè)服務進校園活動,積極創(chuàng)新服務高校畢業(yè)生方式。如南昌市開展“洪城就業(yè)‘職’通車”系列活動,通過“職”通車進校入企,實現(xiàn)企業(yè)與人才的精準對接;贛州市建設了智能化招聘平臺,并設置校園招聘專區(qū),開展“人社局長直播帶崗”活動;萍鄉(xiāng)市就業(yè)服務部門經(jīng)常性實地走訪企業(yè),掌握企業(yè)用工現(xiàn)狀,“點對點”向畢業(yè)生推送招聘信息。
天津市54所高校均開通就業(yè)心理咨詢和就業(yè)幫扶熱線,指導各高校按照“一人一檔”“一人一策”建立幫扶工作臺賬,摸清重點群體畢業(yè)生就業(yè)情況,動態(tài)跟蹤求職進展,對有就業(yè)意愿但尚未確定就業(yè)去向的畢業(yè)生給予重點關注。天津醫(yī)科大學從經(jīng)濟援助、心理疏導、家校聯(lián)動等各方面開展結對幫扶,建立“院系+輔導員+班導師”三級負責機制。在就業(yè)促進周期間,天津市各高校共開展重點幫扶人群校園招聘活動150余場,開展就業(yè)指導幫扶活動360余場,幫扶畢業(yè)生8600余人。
作為人社部首批推薦的54家職業(yè)技能培訓線上平臺之一的華普億方科技集團,該集團董事長兼總裁付鵬接受記者采訪時表示,2022年,華普億方科技集團與貴州市遵義市新蒲新區(qū)社會事業(yè)局合作共建新蒲新區(qū)人力資源市場正式運營。集團應用先進的智慧人社系統(tǒng)平臺,提供職業(yè)信息發(fā)布、在線招聘、就業(yè)指導、人才數(shù)據(jù)分析等服務。
形式新穎多樣
“用這個小程序,在線就可以投遞簡歷,還能隨時查看進度,節(jié)約時間精力,論文答辯與企業(yè)春招兩不誤!”中央財經(jīng)大學應屆畢業(yè)生小余在手機上打開了“京企直聘”線上求職小程序。“京企直聘”小程序是北京市國資委積極盤活市管企業(yè)崗位資源,開展校園專場招聘工作的一個縮影。北京市國資委通過統(tǒng)籌市屬企業(yè)提供2.8萬余個應屆崗位資源,為高校畢業(yè)生打造國企求職“直通車”。
大膽創(chuàng)新,積極探索,視頻簡歷、云招聘等這些新型方式在應聘與求職雙方間的信息交換中,以創(chuàng)新手段降低信息不對等和信息損耗,為促就業(yè)、實現(xiàn)高質量就業(yè)增添新動能。
在2024年“廣東省公共就業(yè)服務進校園”粵西片區(qū)專場活動現(xiàn)場,AI模擬“面試官”閃亮登場,畢業(yè)生可以現(xiàn)場體驗AI模擬面試系統(tǒng),模擬面試場景,生成評分報告,通過科技賦能幫助畢業(yè)生提升綜合競爭力。
江西省印發(fā)的《全省普通高等院?!熬蜆I(yè)之家”建設方案》,明確全省每所高校建設一個“5+2就業(yè)之家”,通過“就業(yè)之家”強化數(shù)字賦能,為高校學生在校內提供公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務。包括:對學生全學習周期提供職業(yè)教育、職業(yè)指導、求職技能培訓等服務;提供就業(yè)需求摸排、就業(yè)崗位籌集、就業(yè)補貼申領、就業(yè)援助幫扶等服務;提供政策性崗位發(fā)布、就業(yè)崗位供需對接等七大方面的服務。
6月17日,在山東科技大學舉辦的山東省百校千企促就業(yè)人才對接大會暨“百城千校萬企”促就業(yè)專場招聘會上,智慧就業(yè)設備展是本次活動現(xiàn)場的一個亮點。來自全省的6家專業(yè)的大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)賦能中心建設運營服務商,以數(shù)字信息化技術為核心,為各大高校提供全方位的就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務。展區(qū)內有刷臉求職一體機、智能腦電測評儀、就業(yè)指導綜合服務機、AI面試間等智慧就業(yè)設備,可以滿足同學們模擬面試、生涯測評、AI簡歷制作等多元化需求,同時可以實現(xiàn)就業(yè)大數(shù)據(jù)展示管理,用“硬核科技”實現(xiàn)就業(yè)工作的一站式服務。
北京理工大學學生就業(yè)指導中心主任林驥佳告訴記者,學校結合學生求職特點,整合用人單位資源,建設“四分”精準就業(yè)市場,分版塊舉辦“中國基石”“大國重器”等專場招聘活動;分專業(yè)學科舉辦“材料化工”“文科基礎學科”等專場招聘活動;分地域舉辦“中西部地區(qū)”“成渝經(jīng)濟圈”等專場招聘活動;分學生群體舉辦“少數(shù)民族”“女大學生”等專場招聘活動。此外,還舉辦“部隊校園招聘月”等活動,開展訪企拓崗專項行動,拓展畢業(yè)生高質量就業(yè)渠道。
多方合力促就業(yè)
做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作,離不開政府、高校、企業(yè)和家庭的共同努力。各地相關部門、高校、企業(yè)和家庭從不同角度形成合力,用心用情,共促畢業(yè)生更加充分更高質量就業(yè)。
天津市教育工作委員會和教委教育工作委員會聯(lián)合市人社局、團市委開展“職引未來大中城市聯(lián)合招聘暨‘津英就業(yè)’駐津央企及市屬企業(yè)專場招聘會”,提供崗位3500余個。天津商業(yè)大學聯(lián)合貴陽市開展“一路‘黔’行 揚帆‘筑’夢”生源大省校園招聘活動,200余家貴陽市企業(yè)到校招聘,提供崗位600余個;天津職業(yè)技術師范大學聯(lián)合廣東省東莞市人社局舉辦“鏈群精準對接 校企共同成長”雙選會,20余家東莞市企業(yè)參會。累計舉辦招聘活動370余場,參會企業(yè)4100余家,服務學生6.1余萬人。
四川省旅游學院打造首個連接烹飪行業(yè)、人才與未來的橋梁——“學會學直通車”小程序,雙向提高人崗匹配度。學院通過線上線下積極訪企拓崗共計300余次,聯(lián)合優(yōu)質合作企業(yè)成功舉辦實習與就業(yè)宣講會30余場,成功與中央人民政府駐澳門特別行政區(qū)聯(lián)絡辦公室、中直北戴河服務局服務三處等國家事業(yè)單位,以及烹飪相關專業(yè)院校、國賓館、國內外頂尖的餐飲及食品企業(yè)等在內的超過130家知名企業(yè)和單位合作,為實習與畢業(yè)學生提供了1200余個實習崗位和2500余個就業(yè)崗位。
中小微企業(yè)是就業(yè)的主戰(zhàn)場。針對畢業(yè)生的求職困境,華普億方科技集團開設了求職能力實訓營,課程涵蓋了從職業(yè)觀到職場技巧的多個方面,系統(tǒng)全面地幫助廣大青年發(fā)掘職業(yè)潛能,認識職業(yè)性格,了解職業(yè)價值觀,開啟職場人生。該集團還聯(lián)合蕪湖、重慶等地的人社部門和高校,為實訓營提供了師資、課程、就業(yè)指導等多重支持,著力幫助離校未就業(yè)的畢業(yè)生增強就業(yè)意識,明確就業(yè)目標,制定求職計劃,實現(xiàn)提升就業(yè)技能。
有些企業(yè)則從打通年輕人職業(yè)通道等維度,吸引并留住年輕人,助力高校畢業(yè)生高質量就業(yè)。威勝集團為畢業(yè)生提供多路徑職業(yè)發(fā)展通道,實行“雙通道”晉升,員工既可以選擇管理通道發(fā)展,也可走專業(yè)技術發(fā)展通道。該公司董事、副總裁李婷告訴記者,針對支撐國際化戰(zhàn)略的人才培育,他們打破以往按照職級逐級晉升的制度,建立一種以項目制晉升的機制,不局限于員工的工作年限、資歷,注重員工在具體項目中的表現(xiàn)、成果和貢獻,破格錄用年輕干部,讓新生代員工參與到企業(yè)的組織決策與管理工作中。
高校畢業(yè)生就業(yè)關乎眾多家庭幸福。面對就業(yè),家長們能做的就是給予孩子們最大的支持和鼓勵。張媽媽的女兒今年剛從山東理工大學畢業(yè),雖然女兒目前還未找到工作,但她相信只要女兒心懷熱愛,就一定能擁有一份心儀的工作?!拔页39膭钆畠?,要有一顆陽光的心,對生活要充滿期待與熱愛,這樣人才有動力去把工作做好。面對求職中遇到的挫折,要做好充分的思想準備,把挫折看成是鍛煉意志,增強能力的好機會。只要崗位合適,并能實現(xiàn)自己的價值,為社會貢獻一份光和熱,任何行業(yè)、地域都可以跨越?!?/p>
就業(yè)是最大的民生工程、民心工程、根基工程;保障高校畢業(yè)生就業(yè),離不開政府、企業(yè)、學校、家庭多方協(xié)同。青春之翼,因磨礪而堅強;人生之路,因奮斗而寬廣。衷心祝愿畢業(yè)生們早日找到心儀的工作,立足崗位,建功立業(yè),在火熱的青春中追逐人生夢想,在奮斗的青春中成就事業(yè)華章。