《關(guān)于全面深化新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)改革的意見(jiàn)》提出,要全面提高中小學(xué)教師質(zhì)量,建設(shè)一支高素質(zhì)專業(yè)化的教師隊(duì)伍。班主任是中小學(xué)日常思想道德教育和學(xué)生管理工作的主要實(shí)施者,是中小學(xué)生健康成長(zhǎng)的引領(lǐng)者,要努力成為中小學(xué)生的人生導(dǎo)師。班主任的專業(yè)成長(zhǎng)是一種特殊的教師專業(yè)化成長(zhǎng),作為班主任專業(yè)成長(zhǎng)的共同體,班主任工作室不僅是“練兵場(chǎng)”,也是“孵化器”。如何建構(gòu)班主任專業(yè)成長(zhǎng)的最優(yōu)路徑,找尋一種多元的、富有生命力的、可持續(xù)發(fā)展的范式,是“孫亦華班主任工作室”一直在思考并實(shí)踐著的教育命題。
T型成長(zhǎng),追求個(gè)體卓越
“T型成長(zhǎng)”是一種按班主任專業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)來(lái)劃分的新型成長(zhǎng)模式?!癟”型的“—”指向班主任工作的“基礎(chǔ)素養(yǎng)”,即開(kāi)展專業(yè)信念、專業(yè)認(rèn)知、專業(yè)技能和專業(yè)自覺(jué)等方面的研修?!癟”型的“|”指向班主任專業(yè)的“高位發(fā)展”,即立足自身教育實(shí)踐中的痛點(diǎn)、難點(diǎn)或興趣點(diǎn),在某領(lǐng)域開(kāi)展較深入的研究,成為該領(lǐng)域的“草根專家”。綜合來(lái)說(shuō),“T型成長(zhǎng)”就是既要培養(yǎng)學(xué)員廣博的專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐能力,又培養(yǎng)其在某個(gè)領(lǐng)域的深入研究能力和創(chuàng)新能力。在“T型成長(zhǎng)”理念的引領(lǐng)下,工作室通過(guò)頂層設(shè)計(jì)、系統(tǒng)推進(jìn),致力于培養(yǎng)一批“精神明亮、一專多能”的班主任領(lǐng)軍人才。
班主任工作室研修能否扎實(shí)高效推進(jìn),取決于學(xué)員是否有定位精準(zhǔn)的專業(yè)發(fā)展愿景。良好的發(fā)展愿景不僅能起到引導(dǎo)和監(jiān)督作用,更能喚醒班主任專業(yè)發(fā)展的內(nèi)動(dòng)力。首先,工作室組織學(xué)員根據(jù)SWOT分析法,對(duì)自身專業(yè)發(fā)展的興趣、需求、優(yōu)劣勢(shì)和現(xiàn)有水平進(jìn)行了全面分析,通過(guò)系統(tǒng)化地審視自我,精準(zhǔn)把握個(gè)人專業(yè)發(fā)展的真實(shí)起點(diǎn)。其次,分析國(guó)家、社會(huì)、學(xué)校及學(xué)生、家長(zhǎng)群體對(duì)班主任專業(yè)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)要求。最后,將兩者科學(xué)整合,建構(gòu)符合學(xué)員個(gè)人特質(zhì)的“T型愿景”,并依托“終點(diǎn)思考”“135成長(zhǎng)規(guī)劃”及“年度目標(biāo)”三項(xiàng)舉措進(jìn)行拆解細(xì)化,有針對(duì)性地指導(dǎo)學(xué)員成長(zhǎng)。如學(xué)員陸曉玉在綜合分析的基礎(chǔ)上,將自己的“T型愿景”定位為“系統(tǒng)提升班主任專業(yè)素養(yǎng)的同時(shí),在‘班本課程建設(shè)上形成自己的專業(yè)優(yōu)勢(shì)”;而學(xué)員李冰燕則希望自己在“品牌班級(jí)建設(shè)”方面擁有專業(yè)話語(yǔ)權(quán)……“T型愿景”就像航行中的燈塔,幫助每位學(xué)員照亮前行的方向。
有了方向之后,下一步就是思考“怎么去”的問(wèn)題了。工作室將導(dǎo)師個(gè)人的專業(yè)特長(zhǎng)和學(xué)員的成長(zhǎng)訴求相結(jié)合,構(gòu)建了研修的“T型圖譜”,并以“3+X”為具體研修路徑。這里的“3”指向“T”型的“—”,即“專業(yè)閱讀”“主題班會(huì)”和“專業(yè)寫(xiě)作”三門(mén)班主任基礎(chǔ)素養(yǎng)必修課。以“專業(yè)閱讀”為例,工作室組織學(xué)員根據(jù)自身成長(zhǎng)愿景自定書(shū)單,同時(shí)發(fā)布每月必讀書(shū)目,二者整合形成學(xué)員的“每月書(shū)單”,通過(guò)多種舉措推進(jìn)專業(yè)閱讀,實(shí)現(xiàn)“道”與“術(shù)”的雙重修煉和專業(yè)素養(yǎng)的多向度提升?!?+X”的“X”則指向“T型”的“|”。一方面,工作室?guī)ьI(lǐng)全體學(xué)員針對(duì)“家庭教育指導(dǎo)力”展開(kāi)深入研究,開(kāi)發(fā)《學(xué)家庭教育,做智慧父母》云端微課程,并面向社會(huì)推送了50多節(jié)公益微課,累計(jì)受益家長(zhǎng)20多萬(wàn)人次;另一方面,工作室鼓勵(lì)學(xué)員根據(jù)成長(zhǎng)愿景自主研修,并將“問(wèn)題學(xué)生教育轉(zhuǎn)化”“班主任溝通能力提升”等作為工作室的階段性研修主題,幫助學(xué)員既向縱深挖掘自身專長(zhǎng),又在與同伴的交流共研中拓展專業(yè)外延。
通過(guò)系統(tǒng)化的研修,工作室學(xué)員在理論水平、實(shí)踐智慧、科研能力、視野格局等方面均有了明顯提升,共立項(xiàng)省市級(jí)課題17項(xiàng),縣級(jí)以上獲獎(jiǎng)?wù)撐陌咐?72篇。林丹萍是工作室年齡最大的學(xué)員,“70后”的她一直在農(nóng)村小學(xué)任教,用她自己的話來(lái)說(shuō)就是“兢兢業(yè)業(yè)但‘一窮二白”。加入工作室后,林丹萍逐步形成了個(gè)人特色德育品牌,所帶班級(jí)還榮獲了省級(jí)榮譽(yù),她也成了學(xué)校里“中年逆襲”的偶像級(jí)班主任。另一位“95后”學(xué)員周晨則幾乎是“零基礎(chǔ)”加入工作室的,在學(xué)員遴選時(shí),她用“緊張、迷茫、低效”三個(gè)詞概括了自己的工作狀態(tài),而在工作室結(jié)業(yè)時(shí),“自信、堅(jiān)定、寬廣”已然成為她的新“標(biāo)簽”。
T型路徑,打造專業(yè)樣本
實(shí)現(xiàn)班主任有效學(xué)習(xí)的關(guān)鍵,是為班主任提供相關(guān)情境,幫助他們找到“學(xué)習(xí)共同體”。作為班主任進(jìn)行專業(yè)學(xué)習(xí)和智慧眾籌的主要場(chǎng)所,班主任工作室不能簡(jiǎn)單定義為“師傅帶徒弟”,而是一個(gè)在實(shí)踐場(chǎng)域中實(shí)現(xiàn)導(dǎo)師、學(xué)員、學(xué)員所在校的班主任團(tuán)隊(duì)三方智慧共享、互助共長(zhǎng)的共同體。這里既有導(dǎo)師對(duì)學(xué)員的喚醒和引領(lǐng),又有學(xué)員向?qū)煹闹腔鄯床?,同時(shí)還有導(dǎo)師、學(xué)員及學(xué)員帶領(lǐng)的校級(jí)工作室的多維多向互助共贏。
為實(shí)現(xiàn)多方共生共長(zhǎng),工作室搭建了以“1+X+Y”為整體架構(gòu)的“T型路徑”:這里的“1”指工作室導(dǎo)師,“X”指工作室學(xué)員,“Y”指學(xué)員所在校的班主任團(tuán)隊(duì);“T型路徑”則指各學(xué)員基于自身研修重點(diǎn),帶領(lǐng)本校班主任團(tuán)隊(duì)開(kāi)展的拓展性研修實(shí)踐。
海鹽縣城西小學(xué)的趙佳惠是工作室的第一期學(xué)員,在工作室核心研修主題“家庭教育指導(dǎo)力”的引領(lǐng)下,趙佳惠領(lǐng)銜學(xué)校班主任團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新開(kāi)展了“基于家庭教育培養(yǎng)學(xué)生自驅(qū)力”的實(shí)踐研究,相關(guān)課題立項(xiàng)為市級(jí)重點(diǎn)課題,研究成果獲獎(jiǎng)近20項(xiàng);海寧市丁橋鎮(zhèn)中心小學(xué)的教師陸葉根據(jù)自身成長(zhǎng)需求,帶領(lǐng)學(xué)校班主任組建了“陽(yáng)光賦能生長(zhǎng)”團(tuán)隊(duì),將積極教育理論與帶班育人理念有機(jī)整合,營(yíng)造陽(yáng)光班級(jí)氛圍,助力學(xué)生培養(yǎng)積極品質(zhì),實(shí)現(xiàn)了師生雙向成長(zhǎng)。在這樣的抱團(tuán)研修中,工作室的全體成員既是學(xué)習(xí)者,又是指導(dǎo)者和管理者,通過(guò)多向度、多層次的交流互動(dòng),聚焦德育真問(wèn)題、開(kāi)展實(shí)踐真研究、凝練教育真智慧,實(shí)現(xiàn)了群體的真成長(zhǎng)。
T型范式,實(shí)現(xiàn)區(qū)域輻射
隨著時(shí)代的發(fā)展,新的教育環(huán)境對(duì)班主任工作提出了新要求。新形勢(shì)下,市級(jí)班主任工作室應(yīng)發(fā)揮輻射和引領(lǐng)作用,幫助區(qū)域內(nèi)外更多一線班主任在當(dāng)前教育改革的浪潮中找到適合自己的發(fā)展方向。
工作室通過(guò)公眾號(hào)不定期推送研修信息,受到全國(guó)各地班主任的關(guān)注,甚至有省外班主任留言,希望加入研修團(tuán)隊(duì)。工作室的“云端共讀團(tuán)隊(duì)”吸引了全國(guó)各地近千位班主任的加入,共同用閱讀賦能自我成長(zhǎng)。
經(jīng)過(guò)三年的發(fā)展,工作室的影響力不斷擴(kuò)大,研修案例多次被各類媒體宣傳報(bào)道,工作室導(dǎo)師及兩期工作室28位學(xué)員,受邀在省內(nèi)外做德育專題講座共189場(chǎng),與新疆沙雅和阿克蘇、四川屏山、浙江景寧等地開(kāi)展結(jié)對(duì)幫扶15場(chǎng),累計(jì)惠及近20萬(wàn)名班主任。
在嘉興市班主任工作室這片專業(yè)發(fā)展沃土上,我們以“T型成長(zhǎng)”為整體思路,用“T型愿景”導(dǎo)航,沿“T型圖譜”前行,夯實(shí)并提升班主任個(gè)人的專業(yè)素養(yǎng);同時(shí),用“共生共長(zhǎng)”理念豐富研修內(nèi)涵,實(shí)現(xiàn)導(dǎo)師、學(xué)員、學(xué)員所在校班主任團(tuán)隊(duì)及區(qū)域內(nèi)外班主任群體的共同發(fā)展,激活了許多一線班主任的內(nèi)生力量,涵養(yǎng)了他們的專業(yè)能力和專業(yè)自信,幫助他們走上了一條可持續(xù)發(fā)展的班主任專業(yè)成長(zhǎng)之路。