• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    開放教育和職業(yè)教育協(xié)同發(fā)展研究

    2023-10-13 11:14:45王軍鋒史永博王曉玲蔡林毅劉金山
    陜西廣播電視大學學報 2023年3期
    關(guān)鍵詞:開放教育協(xié)同發(fā)展高職教育

    王軍鋒 史永博 王曉玲 蔡林毅 劉金山

    [摘 要]在回顧陜西開放大學辦學歷史的基礎(chǔ)上,分析了開放教育與職業(yè)教育間的差異、目前兩者協(xié)同發(fā)展中存在的問題,并在梳理了開放教育與職業(yè)教育兩者不同的辦學定位和發(fā)展目標基礎(chǔ)上,提出了促進兩者協(xié)同發(fā)展的策略。

    [關(guān)鍵詞]開放教育;高職教育;協(xié)同發(fā)展

    [中圖分類號] G724.82 [文獻標識碼] A [文章編號]1008-4649(2023)03-0005-06

    Study on the Synergistic Development of Open

    Education and Vocational Education

    Wang Junfeng1,Shi Yongbo1,Zhang Xiaoyong1,Wang Xiaoling1, Cai linyi, Liu Jinshan2

    (1.The Open University of Shaanxi, Xian 710119;2.Xian Shiyou University,Xian 710065)

    Abstract:On the basis of reviewing the history of The Open University of Shaanxi, we analyze the differences between open education and vocational education, the current problems in the synergistic development of the two.We put forward the strategies to promote the synergistic development of the two on the basis of sorting out the different schooling orientation and development goals of open education and vocational education.

    Key words:Open education; Vocational education;Synergistic development

    引言:辦學歷史回溯

    陜西省廣播電視大學成立于1979年2月,主要為“十年文革”耽擱的青年開展高等學歷補償教育;1986年開辦普通專科班教育,為提升高等教育入學率做出了積極的貢獻;1996年開辦“注冊視聽生”教育,探索“免試入學”、“寬進嚴出”的辦學模式;1999年實施“人才培養(yǎng)模式改革和開放教育試點”項目,探索現(xiàn)代遠程開放教育;2010年適應構(gòu)建終身教育體系和建設(shè)學習型社會的需要,廣播電視大學開始向開放大學轉(zhuǎn)型,2020年陜西廣播電視大學更名為“陜西開放大學”。以上歷程,都是跟隨國家的政策,圍繞著中央電大(國家開放大學)遍布全國的省級、市級、縣級辦學體系而辦學。但隨著我國政治經(jīng)濟的迅速發(fā)展,對人才需求的多樣化、地域化特征逐漸顯現(xiàn),原有中央電大的辦學體制已經(jīng)遠遠不能適應地方經(jīng)濟社會發(fā)展的需要,省級電大要求辦學自主權(quán)的回歸與中央電大“大而統(tǒng)”的傳統(tǒng)辦學理念發(fā)生沖突在所難免。在此背景下,陜西開放大學也及時抓住有利時機,在時任書記和校長大力推進下于2010年促成“陜西工商職業(yè)學院”掛牌成立。

    隨著高職的掛牌,以開放教育和高等職業(yè)教育為代表的職業(yè)教育在陜西開放大學協(xié)同發(fā)展的過程中出現(xiàn)了一些諸如學校發(fā)展理念與目標的定位、辦學特色的培育等問題。什么原因?qū)е逻@些問題的出現(xiàn)?如何消除或減少不利因素的影響來促進開放教育與職業(yè)教育協(xié)同發(fā)展等問題值得我們深入思考。

    一、開放教育與職業(yè)教育的異同

    (一)概念

    1.開放教育:開放教育是相對于封閉教育而言的,普遍認為開放教育具有幾個基本特征: 以學生和學習為中心,而不是以教師、學校和課堂為中心; 在教學上采用多種媒體教材和現(xiàn)代信息技術(shù)手段; 取消和突破種種對學習的限制和障礙,如對入學者的年齡、職業(yè)、地區(qū)、學習資歷等方面沒有太多的限制。開放教育的本質(zhì)是人人享有終身受教育的權(quán)利,這不僅意味著對教育對象的開放,更重要的是教育觀念、教育資源和教育過程的開放。

    開放教育作為國家教育部貫徹落實國務院批轉(zhuǎn)教育部的《面向21世紀教育振興行動計劃》、推動實施“現(xiàn)代遠程教育工程”的教育試點,中央電大進行了“開放式人才培養(yǎng)模式”的探索,其要點可以總結(jié)為“以適應經(jīng)濟和社會發(fā)展現(xiàn)實需要為目標,以適合從業(yè)人員學習需求的專業(yè)和課程為內(nèi)容,以整合優(yōu)化的學習資源為基礎(chǔ),以天網(wǎng)、地網(wǎng)、人網(wǎng)合一的學習環(huán)境為支撐,以學習者自主學習為主要方式,以嚴格而有彈性的過程管理為保障,培養(yǎng)留得住、用得上的應用型高級專門人才”[1]。

    2.職業(yè)教育:歷經(jīng)26年后新修訂的《職業(yè)教育法》已于2022年5月1日實施,其第一章第二條規(guī)定“職業(yè)教育,是指為了培養(yǎng)高素質(zhì)技術(shù)技能人才,使受教育者具備從事某種職業(yè)或者實現(xiàn)職業(yè)發(fā)展所需要的職業(yè)道德、科學文化與專業(yè)知識、技術(shù)技能等職業(yè)綜合素質(zhì)和行動能力而實施的教育,包括職業(yè)學校教育和職業(yè)培訓”[2]

    (二)兩者差異

    1.國家發(fā)展中的戰(zhàn)略定位不同

    開放教育的歷史使命是為了提高全民素質(zhì),倡導全民終身學習,構(gòu)建“人人皆學、處處能學、時時可學”學習型社會;職業(yè)教育重點是培養(yǎng)“面向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、先進制造業(yè)、現(xiàn)代服務業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和社會管理、生態(tài)文明建設(shè)等領(lǐng)域的人才”,培養(yǎng)“大國工匠”,為實施制造強國戰(zhàn)略提供技能人才保障。

    2.兩者淵源不同

    開放教育的理念可以追溯至孔子“門徒三千”的教育實踐和“有教無類”的教育理想,職業(yè)教育的思想則可以從魯班和墨子的“工匠觀”中尋得蹤跡[3]

    3.兩者辦學體系不同

    開放教育隸屬于成人教育,1988年頒布的《廣播電視大學暫行規(guī)定》明確指出“廣播電視大學是指中央廣播電視大學、地方廣播電視大學及其分校、教學管理工作站”構(gòu)成的“在教學上實行統(tǒng)籌規(guī)劃、分級辦學、分級管理的遠距離教育系統(tǒng)”,即中央、省、市、縣四級辦學系統(tǒng)。

    職業(yè)教育屬于普通高等教育,包含中職、高職???、高職本科、高職研究生等教育層次。對于陜西開放大學而言,主要是高職專科教育層次,為方便討論,以下職業(yè)教育主要指高職教育。

    4.人才培養(yǎng)模式不同

    開放教育是以“理論與實際融合,多方資源整合,多種媒體組合,天地人網(wǎng)結(jié)合”為特征的培養(yǎng)應用型人才的人才培養(yǎng)模式;高等職業(yè)教育是通過國家示范性高職院校建設(shè),形成了以“工學結(jié)合”“產(chǎn)學研結(jié)合”“校企合作”“訂單式培養(yǎng)”“現(xiàn)代學徒制”等具有職業(yè)院校特色的人才培養(yǎng)模式[4]。

    5.教師要求不同

    開放教育需要熟悉成人認知規(guī)律和學習心理學,能夠熟練設(shè)計和制作網(wǎng)絡課件等教學資源開展線上和線下多媒體教學,能夠在教學中肩負起“導學、助學、督學”責任的遠程教育教師。

    高職需要的是“雙師型”教師,參照我省某國家級示范高職的文件,其雙師素質(zhì)教師是指具有講師(或以上)教師職稱,又具備下列條件之一的專業(yè)(含專業(yè)基礎(chǔ))課教師:①具有本專業(yè)領(lǐng)域的中級(或以上)技術(shù)職稱(含行業(yè)特許的資格證書,及其有專業(yè)資格或?qū)I(yè)技能考評員資格)者或中級(或以上)操作技能等級證書者;②近五年內(nèi)有兩年以上(可累計計算)在企業(yè)第一線本專業(yè)實際工作經(jīng)歷(含指導學生專業(yè)實踐實訓經(jīng)歷),或參加教育部組織的教師培訓獲得合格證書,能全面指導學生專業(yè)實踐實訓活動;③近五年主持(或主要參與)應用技術(shù)研究,成果已被企業(yè)使用,效益良好;④近五年主持(或主要參與)兩項校內(nèi)實踐教學設(shè)施建設(shè)或提升技術(shù)水平的設(shè)計安裝工作,使用效果好,在省內(nèi)同類院校中居先進水平[5]。

    6.學習者特征不同

    開放教育的學習者大部分屬于成人,職業(yè)教育學習者為青少年,依據(jù)美國教育學家諾爾斯成人教育理論,他們的學習者特征有明顯的差異,如表1所示:

    7.其它方面的差異

    除以上幾個方面外,參照徐彬等學者的研究,兩者還在培養(yǎng)對象、培養(yǎng)目標、培養(yǎng)過程等方面有明顯的差異,具體如表2所示:

    (三)兩者協(xié)同點

    《國家職業(yè)教育改革實施方案》、《教育信息化2.0行動計劃》和《中國教育現(xiàn)代化2035》等文件中提到要“建立職業(yè)教育、繼續(xù)教育之間的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)發(fā)展機制”;《教育部關(guān)于辦好開放大學的意見》(教職成[2016]2號)提出要“更新理念,加快高等教育、職業(yè)教育、繼續(xù)教育與遠程開放教育有機結(jié)合;”[6]《國務院關(guān)于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定》(國發(fā)〔2014〕19號)指出“教學過程與生成過程對接,畢業(yè)證書與職業(yè)資格證書對接,職業(yè)教育與終身學習對接”[7];新修訂的《職業(yè)教育法》提出“職業(yè)教育與普通教育相互融通,不同層次職業(yè)教育有效貫通,服務全民終身學習的現(xiàn)代職業(yè)教育體系”[8]

    1.為什么是協(xié)同而不是融合?

    漢語詞典中對“融合”一詞的解釋為“幾種不同的事物合成一體”;“協(xié)同”一詞的解釋為“指互相配合;諧調(diào)一致、和合共同;協(xié)助、會同”。而且,目前為止國家出臺相關(guān)文件均為見到開放教育和職業(yè)教育“融合”的提法,在《職業(yè)教育法》中提出“融通”一詞。故課題組認為開放教育和職業(yè)教育間選擇“協(xié)同”或“融通”較妥。

    2.哪些方面適合協(xié)同?

    依據(jù)以上國家政策和法規(guī),結(jié)合兩種教育的差異以及各自的特點,我們覺得兩者可以在資源建設(shè)和應用等方面互相協(xié)同發(fā)展。至于師資方面,借鑒寧夏、江蘇等開放大學的實踐,兩類師資各自相對獨立,各自負責相應的教學工作,完成相應的教學任務。

    二、開放教育和職業(yè)教育協(xié)同發(fā)展中存在問題

    課題組隨機選取了82位教工參與調(diào)研,人員包含校領(lǐng)導、處級干部和一線教師,主要圍繞陜西開放大學開放教育和高職教育協(xié)同發(fā)展的現(xiàn)狀、存在的問題、問題產(chǎn)生的原因、解決問題的策略和途徑等方面開展實地訪談。調(diào)研發(fā)現(xiàn),目前陜西開放大學開放教育和高職教育協(xié)同發(fā)展過程中存在以下問題:

    一是陜西開放大學開放教育和高職教育兩者發(fā)展定位、目標與新時代要求不適應:長期以來由于沒有辦學自主權(quán),開設(shè)哪些層次的高等教育、設(shè)置哪些專業(yè)、招哪些學生、如何開展教學等均由中央廣播電視大學以文件形式指定,陜西開放大學只要按照文件組織實施即可。長此以往,我們對于學校未來發(fā)展的規(guī)劃與設(shè)計等層面的思考就弱化了。新形勢下,對于擁有15.5萬學生,3300多名教職工的辦學系統(tǒng)而言,學校的發(fā)展定位與目標是學校辦學的“定海神針”,是指引學??茖W發(fā)展、和諧發(fā)展的“路標”,因此制訂陜西開放大學開放教育和高職教育各自的發(fā)展定位與目標就顯得尤為迫切。

    二是對兩種辦學模式的各自辦學特色的認識有待提高,忽視兩類教育的共贏和相互促進作用,實際工作中存在著“顧此失彼”現(xiàn)象。陜西開放大學高職掛牌后,在省教育廳主導下又與原陜西省旅游學校、陜西省銀行學校、西安市工程技師學院三所學校合并,這三所學校的教師以前主要開展職業(yè)教育,對開放教育知之甚少,訪談中許多教師反映,她(他)們也是合并后才第一次聽說有開放教育這種成人遠程教育形式,而且對開放教育的教學模式、面授課的組織、形成性作業(yè)的布置與批改、期末考試的組織等等環(huán)節(jié)都不熟悉,對成人學生學習特點和學習需要等層面也了解有限。這種情況下,開放教育的教學組織實施都是每位教師按照個人自己的理解摸索前進。

    三是學校有限的各種資源難以滿足兩類教育的發(fā)展要求。這主要體現(xiàn)在以下幾個方面:一是量的不足,如開放教育省校還沒有按照所開設(shè)的專業(yè)予以配備充足的責任教師和專業(yè)教師,基層分校、工作站的師資配備更少;高職教育的實驗室、實訓室建設(shè)仍然需要進一步提升。另一方面質(zhì)量有待提升,如開放教育缺乏高質(zhì)量的、適合成人學習能力和學習水平的微課、短視頻等學習資源;高職方面深受學生喜愛的的精品課程的數(shù)量也較少。省級廣播電視大學從設(shè)立之初主要是作為教學過程的管理與組織,相當于管理單位而存在,未有教師編制,隨著事業(yè)發(fā)展才逐漸增加了極少的專職教師編制,市級專職教師編制更少,工作站一般掛靠在當?shù)氐慕處熯M修學校、農(nóng)校、職業(yè)中學,師資主要依靠掛靠單位內(nèi)的教師;即使編制內(nèi)的專職教師在教師的專業(yè)發(fā)展、學歷提升等方面的機會也較少,這一方面源于電大系統(tǒng)較封閉,一般專業(yè)會議都是系統(tǒng)內(nèi)會議,與外界接觸較少,教師很難了解到專業(yè)前沿發(fā)展現(xiàn)狀;另一方面學校對促進教師專業(yè)發(fā)展活動的相關(guān)制度和政策有待進一步完善。

    四是原有制度的設(shè)計難以適應新時代學校發(fā)展要求?,F(xiàn)階段陜西開放大學發(fā)展的主要矛盾是如何整合包含人力資源在內(nèi)的校內(nèi)外各類資源,實現(xiàn)開放教育與職業(yè)教育協(xié)同發(fā)展。如何對原有制度進行優(yōu)化,充分體現(xiàn)管理學大師彼得?德魯克的“管理的本質(zhì)就是最大限度地激發(fā)和釋放他人的善意”的理念以及“管理就是管心、管心就是關(guān)心”的思想?如何改變目前剛性制度為柔性制度,促進教職工與學校共同成長?如何培育優(yōu)秀教師成長的環(huán)境,體現(xiàn)“優(yōu)秀的教職工不是考評出來的,而是生長出來的”?如何體現(xiàn)傳統(tǒng)文化中“舜好問而好察邇言,隱惡而揚善[9]”的施政管理理念?

    三、開放教育和職業(yè)教育協(xié)同發(fā)展的策略

    針對以上問題,課題組在訪談調(diào)研基礎(chǔ)上,結(jié)合各位領(lǐng)導和老師的意見與建議,提出以下發(fā)展策略:

    (一)明確陜西開放大學開放教育和職業(yè)教育兩種教育形式的發(fā)展定位與發(fā)展目標

    結(jié)合學校“十四五”發(fā)展規(guī)劃,陜西開放大學的發(fā)展定位是:立足陜西,服務陜西,以職業(yè)教育為基礎(chǔ),以開放教育為主導,全面促進學習型社會、終身教育體系建設(shè)。

    發(fā)展目標:開放教育要主動適應陜西政治經(jīng)濟發(fā)展的需要,面向社會全體成員提供多層次,多形式,多規(guī)格的學歷教育和繼續(xù)教育;利用開放教育資源建設(shè)遠程教育公共服務體系;建設(shè)學分銀行,實現(xiàn)不同學習成果轉(zhuǎn)換、互認,構(gòu)筑陜西終身學習“立交橋”,服務全民終身學習教育體系和學習型社會建設(shè);力爭發(fā)展成為西部開放大學的排頭兵,全國開放大學第一梯隊。職業(yè)教育結(jié)合陜西省《全省國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和二〇三五年遠景目標綱要》制定的發(fā)展戰(zhàn)略,構(gòu)建以??茖哟闻c成人本科層次職業(yè)學歷教育為主體、職業(yè)培訓和國際教育等協(xié)同發(fā)展的辦學格局;努力把學校建設(shè)成辦學特色鮮明、辦學效益顯著、辦學資源優(yōu)質(zhì)、學校治理卓越、社會認可度高的高水平高職院校;在今年獲得全省職業(yè)教育“雙高計劃”建設(shè)學?;A(chǔ)上,結(jié)合新頒布的《中華人民共和國職業(yè)教育法》相關(guān)文件精神,積極推進高水平專業(yè)建設(shè)工作,提升陜西開放大學辦學質(zhì)量,為陜西經(jīng)濟社會發(fā)展做出更大的貢獻。

    具體目標:需要從辦學規(guī)模、專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)、資源建設(shè)、四支隊伍建設(shè)(教師、管理、技術(shù)、科研)、教育教學改革、系統(tǒng)建設(shè)、校園文化建設(shè)、數(shù)字圖書館建設(shè)等方面提出相應的目標。

    (二)加強制度建設(shè),促進各類生產(chǎn)要素合理優(yōu)化

    斯賓諾莎說:“心靈非武力所能征服,惟有仁愛與德量可以征服之”[10],晚清時期政治家、理學家曾國藩說:“存一番熏陶玉成之心[11]”,克萊蒙特大學以德魯克的名字來命名該校的管理研究生院,在命名儀式上德魯克說“管理的本質(zhì),其實就是激發(fā)和釋放每一個人的善意。對別人的同情,愿意為別人服務,這是一種善意;愿意幫人家改善生存環(huán)境、工作環(huán)境,也是一種善意。管理者要做的是激發(fā)和釋放人本身固有的潛能,創(chuàng)造價值,為他人謀福祉。這就是管理的本質(zhì)[12]”。因此,在加強制度建設(shè)時,要摒棄管理是工具,是操縱控制工作者的思想,以“盡其能、成其事、促成長”的理念來不斷使我們不斷改進中的各項制度更加完善。

    首先做好頂層設(shè)計,校領(lǐng)導層面的分工以及處級機構(gòu)設(shè)置要能夠充分體現(xiàn)、切實落實和實現(xiàn)開放教育和職業(yè)教育的發(fā)展目標和定位。

    其次,優(yōu)化組織架構(gòu),完善用人機制。一方面,從組織機構(gòu)的優(yōu)化入手,體現(xiàn)“一校兩輪”的發(fā)展思路,既協(xié)同發(fā)展,又各有側(cè)重,既有各自辦學特色,又渾然一體,特別是注重辦學過程的“不可替代性”的培育,這也是未來學校生存的基石,否則,同質(zhì)化辦學的路徑必然越走越窄,這就迫切需要對現(xiàn)有教務教學組織機構(gòu)作進一步優(yōu)化;另一方面創(chuàng)新用人制度,完善用人機制,增強干部隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力;第三,在干部調(diào)整和人員聘任時,要充分考慮現(xiàn)有業(yè)務的繼承性和銜接的順利性,將聘任所帶來的對業(yè)務的影響降到最低限度。

    第三,制定政策鼓勵教師在兩類教育上全面或者有所側(cè)重的發(fā)展??傮w而言,學校就是“發(fā)展自我、完善自我”的場所,教師也不例外。這方面需要學校梳理相關(guān)制度和政策,剔除現(xiàn)有制度中的一些條條框框,鼓勵教師多干事、多承擔教學任務、多做學習資源、多開展教育教學研究等等。

    第四,制定相關(guān)制度在校內(nèi)探索職業(yè)教育與開放教育、成人教育的適度融合。如:專本續(xù)讀、開放教育成人教育專科學生與高職擴招學生的互轉(zhuǎn)、共設(shè)相同專業(yè)、課程及實踐教學資源共享、在高職教學的部分課程中利用開放教育課程資源線上學習等等。在學校內(nèi)充分發(fā)揮學分銀行的作用,實現(xiàn)各類學習成果的相互認證和轉(zhuǎn)化。

    第五做好教職工聚心工作,增強教職工的認同感、歸屬感。一方面,針對新參加開放教育的教師做好培訓工作,使他們了解開放教育、認識和認可開放教育;另一方面通過舉辦新教職工“入職”儀式和老教職工“榮休”儀式,增強教職工的使命感和榮譽感;再者要千方百計增加教職工的福利待遇,如通過集資建房、解決子弟入學(托)等方式,增加教職工獲得感和認同感、歸屬感。

    (三)深入開展教學改革,提高人才培養(yǎng)質(zhì)量

    基于教育培養(yǎng)適應未來社會政治經(jīng)濟發(fā)展的合格社會主義建設(shè)者的理念,需要我們深入開展教學改革,緊密圍繞“育人”核心,對現(xiàn)有專業(yè)、課程做適當優(yōu)化。

    專業(yè)方面,結(jié)合我省出臺的《陜西省“十四五”制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展規(guī)劃》做好新時期專業(yè)建設(shè)工作。如針對我省新能源汽車制造大省的現(xiàn)狀,能否開設(shè)新能源汽車制造、新能源汽車維護工程等專業(yè);結(jié)合2022年6月份人力資源社會保障部發(fā)布的家庭教育指導師、研學旅行指導師、機器人工程技術(shù)人員、數(shù)據(jù)安全工程技術(shù)人員、數(shù)據(jù)庫運行管理員、建筑節(jié)能減排咨詢師、民宿管家等18個新職業(yè),能否通過前期調(diào)研,在陜西開放大學相關(guān)院系設(shè)置一些新專業(yè)等。

    課程設(shè)置方面,主要為學生適應未來的生活和工作增設(shè)一些人文課程,如可為所有學生開設(shè)《國學與人生》課程,使學生了解中國古典哲學與傳統(tǒng)文化的基礎(chǔ)上,建立起正確的人生觀與價值觀;可開設(shè)《戀愛與婚姻》課程,使學生建立起正確的戀愛觀,學會在兩性關(guān)系中如何相處、兩性關(guān)系中如何保護自己、如何與他人很好地交流溝通、如何優(yōu)生優(yōu)育、如何處理家庭關(guān)系、如何處理家庭財務等;可開設(shè)《家政》課,使學生學會一些烹飪技能、家庭清潔技能、簡單的縫紉技能、簡單的電路修理、花卉的栽培、衣服的熨燙和收納、寵物的飼養(yǎng);可開設(shè)《幸福課》,使學生掌握積極心理學,將來無論從事什么工作、無論身處何境都具有使自己幸福的能力,明白“每個人天生都具有使他人幸福的能力”等。

    深入進行教學改革還要使教師變革教育理念。首先讓教師意識到教學不僅僅是一項工作,更是一項不斷完善自我、實現(xiàn)自我人生價值、體現(xiàn)個體生命意義的一項創(chuàng)造性的活動;其次,讓教師意識到自己的工作肩負著“甘為人梯”、“助人成長”、“助人成功”的重任;再者,我們教師與學生互為“鏡子”,互為“受教育者”,是學生教會教師如何教學,幫助教師逐漸成長為“先生”;最后,陶行知先生的名言“學高為師,身正為范”在物質(zhì)生活日益豐富、人們對生活的追求多樣化的今天,仍然是對教師職業(yè)最好的詮釋。

    總之,隨著教育教學改革的不斷推進,開放教育和職業(yè)教育兩種教育教育形式會相互協(xié)助、相互配合、協(xié)同發(fā)展,在構(gòu)建陜西終身教育體系、建設(shè)學習型社會中發(fā)揮出越來越重要的作用。

    [參考文獻]

    [1] 徐彬.開放教育與高等職業(yè)教育人才培養(yǎng)比較研究[J].云南電大學報,2012(03):6.

    [2] 中華人民共和國職業(yè)教育法[EB/OL].http://www.moe.gov.cn/jyb_sjzl/sjzl_zcfg/zcfg_jyfl/202204/t20220421_620064.html[2022-11-15]

    [3] 江穎,等.嵌入性視角下開放教育與職業(yè)教育的融通探究[J].教育與職業(yè),2021(09):27.

    [4] 鄒莉,等.理念與實踐:遠程開放教育與高等職業(yè)教育融通發(fā)展的路徑———以武漢軟件工程職業(yè)學院(武漢市廣播電視大學)為例[J].現(xiàn)代教育職業(yè),2019(23):2.

    [5] 雙師素質(zhì)教師認定暫行辦法[EB/OL].https://rsc.gfxy.com/info/1067/1501.htm.[2022-11-25].

    [6] 教育部對辦好開放大學提出指導意見 [EB/OL].http://www.gov.cn/xinwen/2016-02/04/content_5039189.htm[2022-12-15].

    [7] 國務院關(guān)于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定[EB/OL].http://www.gov.cn/gongbao/content/2014/content_2711415.htm[2022-12-15].

    [8] 中華人民共和國職業(yè)教育法[DB/OL].https://baijiahao.baidu.com/s?id=1730769198349533528&wfr=spider&for=pc(2022-04-15)[2022-12-23]

    [9] 陳曉芬,徐儒宗.中庸[M].上海:中華書局,2015.

    [10]賀麟.文化與人生[M].北京:商務印書館,2015:60.

    [11]賀麟.文化與人生[M].北京:商務印書館,2015:111.

    [12]德魯克.管理的本質(zhì)是激發(fā)善意和潛能[EB/OL].https://zhuanlan.zhihu.com/p/262156269.[2023-01-09]

    [責任編輯 李 帆]

    猜你喜歡
    開放教育協(xié)同發(fā)展高職教育
    山東省旅游產(chǎn)業(yè)與國家“一帶一路”戰(zhàn)略協(xié)同發(fā)展探析
    人間(2016年24期)2016-11-23 17:56:54
    開放教育會計學??茖嵺`教學解析
    人文主義視野下的高職教育研究
    職業(yè)(2016年10期)2016-10-20 21:52:25
    微商思維在高職市場營銷教學中的應用探究
    中國市場(2016年35期)2016-10-19 02:57:22
    電大開放教育學生流失原因及對策分析
    淺析高職院校學生厭學現(xiàn)象及應對措施
    考試周刊(2016年77期)2016-10-09 12:17:14
    論高職生未來職業(yè)發(fā)展
    考試周刊(2016年77期)2016-10-09 12:05:51
    知識產(chǎn)權(quán)與技術(shù)標準協(xié)同發(fā)展之策略探析
    協(xié)同發(fā)展背景下德州市發(fā)展生態(tài)農(nóng)業(yè)的對策研究
    淺談開放教育學生學習策略
    亚洲av美国av| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 男女之事视频高清在线观看| 日韩大码丰满熟妇| 亚洲天堂av无毛| 国产极品粉嫩免费观看在线| 国产精品欧美亚洲77777| 成人影院久久| 久久国产亚洲av麻豆专区| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| av免费在线观看网站| 黄色 视频免费看| 亚洲精品一区蜜桃| 久久久久精品人妻al黑| 黄频高清免费视频| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 日本vs欧美在线观看视频| 亚洲国产欧美在线一区| 精品少妇久久久久久888优播| 一本大道久久a久久精品| 一边摸一边抽搐一进一出视频| 丝袜在线中文字幕| 欧美变态另类bdsm刘玥| 午夜福利在线免费观看网站| 国产黄频视频在线观看| 国产激情久久老熟女| 午夜免费鲁丝| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 老司机靠b影院| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 国产欧美日韩一区二区三 | 日韩有码中文字幕| 国产成人欧美在线观看 | 97在线人人人人妻| 高清视频免费观看一区二区| 99国产精品一区二区蜜桃av | 欧美+亚洲+日韩+国产| 国产精品久久久av美女十八| 黄色视频不卡| 女性生殖器流出的白浆| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 性少妇av在线| 国产高清videossex| 日韩大片免费观看网站| 亚洲情色 制服丝袜| 国产亚洲欧美精品永久| 黄色a级毛片大全视频| 高清欧美精品videossex| 欧美日韩黄片免| 丝瓜视频免费看黄片| 欧美黑人精品巨大| 久久精品国产亚洲av高清一级| 麻豆av在线久日| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 人人澡人人妻人| 五月天丁香电影| 免费在线观看影片大全网站| 考比视频在线观看| 免费高清在线观看日韩| 美女主播在线视频| 国产一区二区 视频在线| 欧美人与性动交α欧美软件| 日韩欧美国产一区二区入口| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 久久人妻熟女aⅴ| 在线观看免费日韩欧美大片| 精品一区在线观看国产| 一本综合久久免费| 亚洲精品一区蜜桃| 亚洲中文av在线| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 9热在线视频观看99| 老熟女久久久| 女性生殖器流出的白浆| 欧美成狂野欧美在线观看| 成人三级做爰电影| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 老熟妇仑乱视频hdxx| 国产免费av片在线观看野外av| 国产亚洲精品久久久久5区| 国产亚洲欧美在线一区二区| 视频在线观看一区二区三区| 各种免费的搞黄视频| 黄片播放在线免费| 亚洲精品成人av观看孕妇| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 免费看十八禁软件| 精品久久蜜臀av无| 中文字幕精品免费在线观看视频| 十八禁高潮呻吟视频| 亚洲视频免费观看视频| 天天操日日干夜夜撸| 99久久国产精品久久久| 国产成人av激情在线播放| 欧美精品啪啪一区二区三区 | 啦啦啦免费观看视频1| 国产在线免费精品| 免费观看a级毛片全部| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 青青草视频在线视频观看| 9热在线视频观看99| 欧美 日韩 精品 国产| 国产主播在线观看一区二区| 男女之事视频高清在线观看| 亚洲国产av影院在线观看| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 老司机靠b影院| 精品乱码久久久久久99久播| videosex国产| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 黄色a级毛片大全视频| 老熟妇乱子伦视频在线观看 | 叶爱在线成人免费视频播放| 人成视频在线观看免费观看| 91麻豆av在线| 超碰成人久久| 悠悠久久av| 少妇被粗大的猛进出69影院| 中文字幕人妻丝袜制服| 最新在线观看一区二区三区| 亚洲精品国产av成人精品| 亚洲专区中文字幕在线| 国产欧美亚洲国产| 免费看十八禁软件| 欧美另类亚洲清纯唯美| av不卡在线播放| 韩国精品一区二区三区| 欧美黑人精品巨大| 亚洲av国产av综合av卡| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 夫妻午夜视频| 秋霞在线观看毛片| 日韩欧美一区二区三区在线观看 | 欧美 亚洲 国产 日韩一| 飞空精品影院首页| 国产亚洲欧美在线一区二区| 日本一区二区免费在线视频| 国产高清videossex| 一边摸一边抽搐一进一出视频| 97精品久久久久久久久久精品| 一个人免费看片子| 国产av精品麻豆| 欧美在线一区亚洲| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 国产欧美日韩一区二区三 | 国产精品 国内视频| 91精品三级在线观看| 国产淫语在线视频| 欧美亚洲日本最大视频资源| 手机成人av网站| 不卡av一区二区三区| 99国产精品一区二区三区| 下体分泌物呈黄色| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡 | 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 成年人午夜在线观看视频| 欧美成人午夜精品| 亚洲成人免费电影在线观看| 亚洲精品第二区| 热re99久久精品国产66热6| 国产高清视频在线播放一区 | 日韩三级视频一区二区三区| 久久女婷五月综合色啪小说| 久久免费观看电影| 操美女的视频在线观看| 国产熟女午夜一区二区三区| 丁香六月欧美| 十八禁高潮呻吟视频| 国产精品自产拍在线观看55亚洲 | 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 精品一区二区三区四区五区乱码| 男男h啪啪无遮挡| 曰老女人黄片| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 欧美日韩福利视频一区二区| 91精品国产国语对白视频| 美女视频免费永久观看网站| 国产精品国产av在线观看| 欧美精品一区二区大全| 午夜老司机福利片| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 激情视频va一区二区三区| 精品乱码久久久久久99久播| 国产精品偷伦视频观看了| av一本久久久久| 成年人午夜在线观看视频| 男人添女人高潮全过程视频| 国产三级黄色录像| 99久久精品国产亚洲精品| 男男h啪啪无遮挡| 一区二区日韩欧美中文字幕| 免费在线观看黄色视频的| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| 大香蕉久久网| 欧美精品av麻豆av| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 欧美精品一区二区免费开放| 又黄又粗又硬又大视频| 精品视频人人做人人爽| 五月开心婷婷网| 91字幕亚洲| 丁香六月欧美| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 人人妻人人澡人人看| 国产精品亚洲av一区麻豆| 亚洲精品乱久久久久久| svipshipincom国产片| 黄色怎么调成土黄色| 天天躁日日躁夜夜躁夜夜| 丝袜脚勾引网站| 蜜桃国产av成人99| 国产一区有黄有色的免费视频| 精品少妇黑人巨大在线播放| 啦啦啦 在线观看视频| 中文字幕人妻丝袜制服| 大香蕉久久成人网| 777米奇影视久久| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 精品国产国语对白av| 水蜜桃什么品种好| 国产一卡二卡三卡精品| 国产精品偷伦视频观看了| 我的亚洲天堂| 999精品在线视频| 亚洲精品粉嫩美女一区| 亚洲伊人久久精品综合| 中文字幕精品免费在线观看视频| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 1024视频免费在线观看| 午夜福利视频精品| 乱人伦中国视频| 视频区欧美日本亚洲| 国产成人av教育| 国产1区2区3区精品| 久久久久久久大尺度免费视频| 国产精品九九99| 黄色片一级片一级黄色片| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 精品久久久久久久毛片微露脸 | 日本黄色日本黄色录像| 亚洲伊人久久精品综合| 国产免费一区二区三区四区乱码| av在线老鸭窝| 狠狠狠狠99中文字幕| 美女扒开内裤让男人捅视频| 久久国产亚洲av麻豆专区| 亚洲少妇的诱惑av| 国产精品一区二区在线观看99| 国产成人av教育| 久久精品国产综合久久久| 在线观看人妻少妇| 免费观看av网站的网址| 一级毛片电影观看| 亚洲全国av大片| 视频区欧美日本亚洲| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 国产精品久久久久成人av| 亚洲欧美色中文字幕在线| 日韩人妻精品一区2区三区| 国产高清国产精品国产三级| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| kizo精华| 免费观看a级毛片全部| 久久 成人 亚洲| 日韩制服丝袜自拍偷拍| 久久精品国产亚洲av高清一级| 欧美少妇被猛烈插入视频| 国产成人精品久久二区二区免费| 美女午夜性视频免费| 美女大奶头黄色视频| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 18禁国产床啪视频网站| 久久精品亚洲av国产电影网| 精品高清国产在线一区| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 一级片免费观看大全| 国产成人av激情在线播放| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 法律面前人人平等表现在哪些方面 | 久久热在线av| av天堂在线播放| 男女免费视频国产| 久久久国产欧美日韩av| 亚洲国产欧美一区二区综合| 免费日韩欧美在线观看| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 性少妇av在线| 欧美黄色淫秽网站| 99国产精品一区二区三区| 丝袜在线中文字幕| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 国产国语露脸激情在线看| 秋霞在线观看毛片| 国产黄色免费在线视频| 亚洲五月色婷婷综合| 国产免费福利视频在线观看| 国产亚洲精品一区二区www | 国产在线一区二区三区精| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 97精品久久久久久久久久精品| 久久精品国产亚洲av高清一级| 精品国内亚洲2022精品成人 | 在线十欧美十亚洲十日本专区| 韩国高清视频一区二区三区| 视频区欧美日本亚洲| 色视频在线一区二区三区| 少妇被粗大的猛进出69影院| av一本久久久久| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 亚洲国产欧美在线一区| 亚洲国产看品久久| 老司机福利观看| 波多野结衣av一区二区av| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 999久久久精品免费观看国产| 亚洲精华国产精华精| 国产老妇伦熟女老妇高清| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 黑人操中国人逼视频| 女人久久www免费人成看片| 精品少妇久久久久久888优播| 精品乱码久久久久久99久播| 成人影院久久| 人妻一区二区av| av天堂久久9| 在线永久观看黄色视频| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 日韩精品免费视频一区二区三区| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| avwww免费| 大码成人一级视频| 啦啦啦免费观看视频1| 久久久久视频综合| 亚洲精品国产区一区二| 亚洲精品粉嫩美女一区| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 九色亚洲精品在线播放| 成人亚洲精品一区在线观看| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 热re99久久精品国产66热6| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 桃红色精品国产亚洲av| 国产1区2区3区精品| 国产淫语在线视频| 青草久久国产| 亚洲欧美一区二区三区久久| av欧美777| 最黄视频免费看| 下体分泌物呈黄色| 国产精品.久久久| 伦理电影免费视频| 涩涩av久久男人的天堂| 后天国语完整版免费观看| 欧美乱码精品一区二区三区| 国产又色又爽无遮挡免| 操出白浆在线播放| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 午夜激情久久久久久久| 12—13女人毛片做爰片一| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 狂野欧美激情性xxxx| 九色亚洲精品在线播放| 久久久久精品人妻al黑| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 丰满饥渴人妻一区二区三| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 久久人人爽人人片av| 午夜福利免费观看在线| 国产片内射在线| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 色精品久久人妻99蜜桃| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 久久毛片免费看一区二区三区| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 国产精品一二三区在线看| 中文字幕人妻丝袜制服| 国产精品一区二区免费欧美 | 少妇人妻久久综合中文| 久久人人爽人人片av| 狠狠婷婷综合久久久久久88av| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 少妇精品久久久久久久| 最黄视频免费看| 日韩 亚洲 欧美在线| 成在线人永久免费视频| 人人澡人人妻人| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 成人国产av品久久久| 999久久久国产精品视频| bbb黄色大片| 欧美+亚洲+日韩+国产| 色婷婷av一区二区三区视频| tube8黄色片| 大片电影免费在线观看免费| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 我的亚洲天堂| 久久女婷五月综合色啪小说| 欧美性长视频在线观看| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 国产亚洲一区二区精品| 波多野结衣一区麻豆| 91字幕亚洲| 两人在一起打扑克的视频| 亚洲欧美色中文字幕在线| 亚洲avbb在线观看| 国产不卡av网站在线观看| 青青草视频在线视频观看| 亚洲精品粉嫩美女一区| 国产亚洲精品一区二区www | 精品免费久久久久久久清纯 | 国产精品久久久久成人av| 免费观看人在逋| 亚洲av片天天在线观看| av欧美777| 少妇的丰满在线观看| 在线亚洲精品国产二区图片欧美| 国产免费福利视频在线观看| 国产成人免费无遮挡视频| 日韩欧美一区二区三区在线观看 | 在线亚洲精品国产二区图片欧美| a在线观看视频网站| a级毛片黄视频| 国产1区2区3区精品| 欧美精品高潮呻吟av久久| 黄片大片在线免费观看| 99久久99久久久精品蜜桃| avwww免费| 中文字幕色久视频| 亚洲 国产 在线| 青草久久国产| 老熟妇乱子伦视频在线观看 | 超色免费av| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久 | e午夜精品久久久久久久| 亚洲专区国产一区二区| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 搡老乐熟女国产| 国产日韩欧美在线精品| 日韩制服骚丝袜av| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 日韩大码丰满熟妇| 女性被躁到高潮视频| 午夜福利在线免费观看网站| av国产精品久久久久影院| 国产不卡av网站在线观看| 午夜久久久在线观看| 午夜福利视频在线观看免费| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 国产日韩欧美视频二区| 色精品久久人妻99蜜桃| 岛国在线观看网站| 精品免费久久久久久久清纯 | 国产黄频视频在线观看| 国产精品熟女久久久久浪| 老司机影院毛片| 91精品国产国语对白视频| 亚洲精品一二三| 国产激情久久老熟女| 美女午夜性视频免费| 少妇的丰满在线观看| 亚洲成人免费av在线播放| 国产成人av教育| 老司机靠b影院| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 成年人午夜在线观看视频| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 黑丝袜美女国产一区| 91精品国产国语对白视频| 精品人妻熟女毛片av久久网站| 久久午夜综合久久蜜桃| 人妻 亚洲 视频| 亚洲avbb在线观看| 啦啦啦免费观看视频1| 老司机午夜福利在线观看视频 | 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 天天操日日干夜夜撸| 欧美精品啪啪一区二区三区 | 老司机福利观看| 美女午夜性视频免费| 大码成人一级视频| tube8黄色片| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 97在线人人人人妻| 波多野结衣一区麻豆| 亚洲五月色婷婷综合| 色精品久久人妻99蜜桃| 国产精品一区二区精品视频观看| 日韩欧美免费精品| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 一个人免费在线观看的高清视频 | 人人妻,人人澡人人爽秒播| 国产一区二区在线观看av| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 麻豆国产av国片精品| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 国产色视频综合| 激情视频va一区二区三区| 91国产中文字幕| 亚洲三区欧美一区| 国产精品成人在线| 亚洲精品中文字幕在线视频| 麻豆国产av国片精品| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 久久久国产成人免费| 好男人电影高清在线观看| 少妇人妻久久综合中文| 午夜福利视频在线观看免费| 首页视频小说图片口味搜索| 老熟女久久久| 亚洲人成电影免费在线| 啦啦啦啦在线视频资源| 国产av又大| 999精品在线视频| 亚洲人成电影免费在线| 欧美 日韩 精品 国产| 日韩有码中文字幕| 三上悠亚av全集在线观看| 少妇的丰满在线观看| 欧美黑人欧美精品刺激| 超碰成人久久| 久9热在线精品视频| 国产又爽黄色视频| 一区二区三区四区激情视频| 人成视频在线观看免费观看| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 国产精品免费大片| 国产免费现黄频在线看| 国产精品99久久99久久久不卡| 国产极品粉嫩免费观看在线| 两个人免费观看高清视频| 精品少妇内射三级| 这个男人来自地球电影免费观看| 嫩草影视91久久| 久久久久精品国产欧美久久久 | 精品国内亚洲2022精品成人 | av欧美777| 91精品国产国语对白视频| 国产精品 国内视频| 日韩欧美国产一区二区入口| 国产高清国产精品国产三级| 香蕉丝袜av| 日韩中文字幕欧美一区二区| 国产成人免费观看mmmm| 日本精品一区二区三区蜜桃| 欧美性长视频在线观看| 69精品国产乱码久久久| 美女中出高潮动态图| 免费在线观看日本一区| 久久99一区二区三区| 国产精品久久久久久精品古装| 色综合欧美亚洲国产小说| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 黄色视频在线播放观看不卡| 国产国语露脸激情在线看| 久久久欧美国产精品| 黑人操中国人逼视频| 在线观看免费日韩欧美大片| 日本欧美视频一区| 国产1区2区3区精品| 中国美女看黄片| 丁香六月天网| 免费在线观看日本一区| 一级片免费观看大全| 亚洲精品一区蜜桃| 青青草视频在线视频观看| 久久99一区二区三区| 好男人电影高清在线观看| 久久ye,这里只有精品| 大陆偷拍与自拍| 国产亚洲一区二区精品| 人妻久久中文字幕网| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 一二三四在线观看免费中文在| 亚洲人成电影免费在线| 久久久欧美国产精品| 欧美人与性动交α欧美软件| 欧美日韩一级在线毛片| 久热这里只有精品99| 精品久久久精品久久久| 波多野结衣一区麻豆| 久久精品国产亚洲av香蕉五月 | 啦啦啦中文免费视频观看日本| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 丝瓜视频免费看黄片| 国产高清国产精品国产三级| 亚洲欧美精品自产自拍| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 免费观看av网站的网址| 黄色 视频免费看| 男女高潮啪啪啪动态图| 肉色欧美久久久久久久蜜桃| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 欧美精品av麻豆av| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 嫩草影视91久久| 精品一区二区三区av网在线观看 | 久久精品成人免费网站| 啦啦啦啦在线视频资源| 一区二区av电影网| tube8黄色片| 夫妻午夜视频| 亚洲,欧美精品.| 黄色毛片三级朝国网站| 99国产精品一区二区蜜桃av |