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    企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理探究

    2023-09-04 10:42:13段國(guó)巍國(guó)網(wǎng)河南省電力公司溫縣供電公司
    現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息 2023年17期
    關(guān)鍵詞:企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理管控

    段國(guó)巍 國(guó)網(wǎng)河南省電力公司溫縣供電公司

    隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)水平不斷提高和科學(xué)技術(shù)進(jìn)步,使得市場(chǎng)之間的競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈,內(nèi)外部環(huán)境也發(fā)生了一定的變化,所以對(duì)于現(xiàn)代企業(yè)而言,為更好地發(fā)展,使其在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占據(jù)一定的地位,增強(qiáng)自身的核心競(jìng)爭(zhēng)力,應(yīng)高度的重視風(fēng)險(xiǎn)管理工作,并采取有效的措施實(shí)施,以識(shí)別和防控風(fēng)險(xiǎn),強(qiáng)化企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)抵御能力,進(jìn)而降低企業(yè)發(fā)生風(fēng)險(xiǎn)的機(jī)率,使其能早日達(dá)成戰(zhàn)略發(fā)展的目標(biāo),進(jìn)一步推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展。

    一、企業(yè)財(cái)務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn)概述

    財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理工作就是在組織開(kāi)展財(cái)務(wù)管理活動(dòng)期間,深度分析企業(yè)很有可能存在的一些風(fēng)險(xiǎn)因素,采取相應(yīng)方法來(lái)防控這一風(fēng)險(xiǎn)。而且在企業(yè)發(fā)展期間,應(yīng)高度地重視企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)這一問(wèn)題。簡(jiǎn)單來(lái)講,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)會(huì)由于變量受到影響,尤其是時(shí)間和資金,通常所開(kāi)展業(yè)務(wù)活動(dòng)需要較長(zhǎng)的時(shí)間,還很有可能存在風(fēng)險(xiǎn)因素,而項(xiàng)目資金需要大力的投入,很有可能發(fā)生財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境這方面,企業(yè)要想實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益,應(yīng)注重財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),并采取有效的措施加以防范,降低存在財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的機(jī)率,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理,提高管理的水平。有效地實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)管控這項(xiàng)工作,以便開(kāi)展企業(yè)內(nèi)部各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng),使其能達(dá)成企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo),進(jìn)一步推動(dòng)企業(yè)發(fā)展。

    二、企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的特征

    (一)客觀性

    在財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控這一期間,應(yīng)清楚地認(rèn)識(shí)到企業(yè)屬于財(cái)務(wù)的主體,也會(huì)存在財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)這一因素,而且如果發(fā)生財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)這一問(wèn)題,那么這會(huì)關(guān)系到企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理工作,所以在思想層面上,應(yīng)高度地重視財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理這項(xiàng)工作,并給予正確的理解。除此之外,由于客觀性是財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)自身所表現(xiàn)的一個(gè)重要的特征,要想更好地規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)難度比較大,所以應(yīng)清楚這點(diǎn),再合理的規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),進(jìn)而提高收益。

    (二)不確定性

    在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中,存在一些風(fēng)險(xiǎn)的因素,這一特點(diǎn)也充分地說(shuō)明了能否合理地控制財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),是非常重要的。因?yàn)槿绻a(chǎn)生財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),可能由于客觀因素受到影響,基于此,不管是企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的特點(diǎn),還是產(chǎn)生的具體原因,應(yīng)充分地掌握好,采取有效的措施做好企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控這項(xiàng)工作。

    (三)收益性和損失性

    風(fēng)險(xiǎn)越高,收益也會(huì)越高?;诖?,出現(xiàn)企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)這一因素說(shuō)明了一個(gè)問(wèn)題,這給企業(yè)發(fā)展帶來(lái)一定機(jī)遇,同時(shí)也是個(gè)挑戰(zhàn),所以對(duì)于財(cái)務(wù)管理人員而言應(yīng)高度地重視財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),再做好風(fēng)險(xiǎn)管控這項(xiàng)工作,合理的配置內(nèi)部資金,使得資金合理的利用,轉(zhuǎn)化為具體的收益。

    三、企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)形成的主要原因

    (一)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)比較薄弱

    企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制水平關(guān)系到企業(yè)財(cái)務(wù)管理。當(dāng)前,不管是識(shí)別財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的知識(shí),還是控制財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的知識(shí),有的企業(yè)還不具備,這種情況很有可能給企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作帶來(lái)一定的影響,也不利于更好地改善。這主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:企業(yè)只是注重經(jīng)濟(jì)效益,并用來(lái)投入一定的精力形成良好的規(guī)模,優(yōu)化生產(chǎn)的各個(gè)環(huán)節(jié),對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理工作重視的程度不夠,而且缺少管理系統(tǒng)。比如,企業(yè)為形成良好的規(guī)模,對(duì)項(xiàng)目中的數(shù)據(jù)并不了解,掌握的程度不夠,這很有可能存在財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。除此之外,有的財(cái)務(wù)人員由于不具備專(zhuān)業(yè)知識(shí),再加上專(zhuān)業(yè)的水平不高,沒(méi)有更好地認(rèn)識(shí)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn),他們認(rèn)為如果有效地管理,就能降低企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的機(jī)率。由于沒(méi)能充分地認(rèn)識(shí)到金融風(fēng)險(xiǎn)的性質(zhì),如果發(fā)生金融風(fēng)險(xiǎn),會(huì)影響到其管理的水平,而且在具體工作期間,沒(méi)有達(dá)到預(yù)防目的。

    (二)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理體系有待完善

    企業(yè)管理者主要的目標(biāo)就是推動(dòng)其經(jīng)濟(jì)發(fā)展,促進(jìn)其效率的提高,基于此,他們只是注重短期目標(biāo),沒(méi)有意識(shí)到財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的重要性,將其忽略了。與此同時(shí),也沒(méi)有進(jìn)一步地完善傳統(tǒng)形式的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理體系,這在安全這方面,很有可能給企業(yè)帶來(lái)一定威脅。一方面,管理人員沒(méi)有認(rèn)真地分析財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),只是盲目地進(jìn)行投資,再加上沒(méi)有詳細(xì)地分析初步的風(fēng)險(xiǎn)。另一方面,金融杠桿工具風(fēng)險(xiǎn)較高,如果只是借貸,很有可能存在債務(wù)償還的風(fēng)險(xiǎn),這種情況,并不利于實(shí)現(xiàn)企業(yè)運(yùn)營(yíng)和管理,還會(huì)增加財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理難度,使得這項(xiàng)工作變得更加復(fù)雜。

    (三)企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)缺少預(yù)警機(jī)制

    為形成現(xiàn)代化財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制,最重要的一個(gè)體現(xiàn)就是實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理預(yù)警機(jī)制的構(gòu)建。但就當(dāng)前的情況來(lái)看,在財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理這方面,有的企業(yè)缺少預(yù)警機(jī)制,而且事前預(yù)警和事中控制以及事后動(dòng)態(tài)改進(jìn)作為財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制包括的主要內(nèi)容。在當(dāng)前企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理中,為降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的機(jī)率,使其能達(dá)到預(yù)防目的,卻難以利用經(jīng)營(yíng)管理系統(tǒng)將其實(shí)現(xiàn)。

    四、企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的有效措施

    (一)提升財(cái)務(wù)內(nèi)部控制意識(shí)

    對(duì)于企業(yè)管理人員而言應(yīng)以長(zhǎng)遠(yuǎn)的眼光來(lái)看待風(fēng)險(xiǎn)管理這項(xiàng)工作,并樹(shù)立新的理念,而且在具體經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的過(guò)程中,還應(yīng)注重內(nèi)部資金的實(shí)際動(dòng)向,再合理地把控好,為企業(yè)的經(jīng)營(yíng)發(fā)展找準(zhǔn)方向,根據(jù)具體的情況,明確發(fā)展的實(shí)際目標(biāo),使其能發(fā)揮其經(jīng)濟(jì)效益。與此同時(shí),財(cái)務(wù)管理人員應(yīng)掌握好企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的信息,這樣如果存在問(wèn)題,使其能及時(shí)尋找到,再合理地規(guī)劃財(cái)務(wù)這項(xiàng)工作,結(jié)合實(shí)際情況,對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控機(jī)制進(jìn)行優(yōu)化,以實(shí)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)管理,使其獲得良好的效果,進(jìn)一步地推動(dòng)企業(yè)發(fā)展[1]。除此之外,當(dāng)前,市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展也逐步實(shí)現(xiàn)多元化,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的形式也比較多,也變得更加復(fù)雜,所以企業(yè)管理者應(yīng)高度地重視財(cái)務(wù)內(nèi)控管理這項(xiàng)工作,合理地預(yù)測(cè)風(fēng)險(xiǎn)這一問(wèn)題,再制定方案實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)管理這項(xiàng)工作,并加以防范,降低發(fā)生財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的機(jī)率。

    (二)注重對(duì)現(xiàn)代化技術(shù)的應(yīng)用

    隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)迅速的發(fā)展,已經(jīng)逐漸地滲透在各個(gè)行業(yè)中,并得到了合理的應(yīng)用,這不僅能確保企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作有效的實(shí)施,還能實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理,不斷地提升管理水平,而且引進(jìn)各種先進(jìn)技術(shù),優(yōu)化企業(yè)財(cái)務(wù)信息。合理地應(yīng)用計(jì)算機(jī)技術(shù),加快財(cái)務(wù)信息化進(jìn)程,提升信息化水平,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)更加準(zhǔn)確可靠,最重要的一點(diǎn)就是能對(duì)企業(yè)資金的具體流向?qū)崟r(shí)跟蹤,使其能處理好財(cái)務(wù)的相關(guān)數(shù)據(jù),完善工作的流程,確保工作人員做好自身的工作,提升其工作的水平[2]。為此,通過(guò)數(shù)字簽名技術(shù),一定程度上降低存在財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)出現(xiàn)問(wèn)題的機(jī)率,提升財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的安全性,避免信息發(fā)生丟失。

    (三)加強(qiáng)財(cái)務(wù)內(nèi)部控制制度建設(shè)

    一方面,為不斷地提升財(cái)務(wù)內(nèi)控水平,應(yīng)結(jié)合實(shí)際情況制定相應(yīng)的制度,再對(duì)財(cái)務(wù)內(nèi)控管理流程進(jìn)行優(yōu)化,并加大評(píng)估力度,合理地評(píng)估各項(xiàng)業(yè)務(wù)開(kāi)展的具體情況,加強(qiáng)財(cái)務(wù)內(nèi)控制度的構(gòu)建,促使財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理工作有效開(kāi)展。除此之外,在執(zhí)行財(cái)務(wù)內(nèi)控制度這一期間,通過(guò)監(jiān)督檢查機(jī)制尋找可能存在的不足,進(jìn)而促使企業(yè)財(cái)務(wù)內(nèi)控在具體發(fā)展期間,把規(guī)范化作為主要的方向,與此同時(shí),企業(yè)應(yīng)調(diào)整財(cái)務(wù)內(nèi)控制度存在的冗繁這一問(wèn)題,以確保財(cái)務(wù)內(nèi)控制度的運(yùn)行。另一方面 ,制定財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制[3]。就當(dāng)前的情況來(lái)看,有的企業(yè)應(yīng)用的這一機(jī)制在有些方面存在不足,這就需要企業(yè)在此基礎(chǔ)之上做出相應(yīng)的調(diào)整,而且在實(shí)際調(diào)整的這一期間,不僅要根據(jù)自身發(fā)展的情況,還應(yīng)根據(jù)市場(chǎng)發(fā)展的實(shí)際變化,以完善財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制,使其能把企業(yè)存在財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)尋找到,為此,采取有效的措施解決,進(jìn)而促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)有效開(kāi)展。

    (四)不斷地完善預(yù)算組織模式

    在進(jìn)行現(xiàn)代企業(yè)管理的過(guò)程中,應(yīng)加強(qiáng)預(yù)算管理,這就應(yīng)構(gòu)建相關(guān)的系統(tǒng),并注重對(duì)預(yù)算管理模式的應(yīng)用,進(jìn)而為企業(yè)帶來(lái)一定的經(jīng)濟(jì)效益,實(shí)現(xiàn)收支平衡,推動(dòng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。預(yù)算管理非常重要,其實(shí)這就是在管理企業(yè)內(nèi)部活動(dòng)[4]。而且在日常預(yù)算管理中,財(cái)務(wù)部門(mén)作為主要的機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)制定預(yù)算管理體系,并組織和實(shí)施。在融入業(yè)務(wù)的期間,財(cái)務(wù)部門(mén)把事后管理向流程管理轉(zhuǎn)變,這樣如果存在問(wèn)題能及時(shí)地發(fā)現(xiàn)并解決。做好預(yù)算管理,實(shí)現(xiàn)對(duì)財(cái)務(wù)偏差的控制,再對(duì)相關(guān)的預(yù)算做出相應(yīng)的調(diào)整,保障企業(yè)能達(dá)成所制定的目標(biāo)[5]。

    (五)加強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別

    在企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理工作這一期間,應(yīng)識(shí)別其風(fēng)險(xiǎn),這樣能加大整理分析力度,整理分析企業(yè)應(yīng)管控的一些風(fēng)險(xiǎn)因素,而且通常由籌資風(fēng)險(xiǎn)和投資風(fēng)險(xiǎn)、收益分配內(nèi)容組成財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)這一因素,同時(shí),通過(guò)歸類(lèi)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),能為風(fēng)險(xiǎn)管理和識(shí)別提供一定的幫助。而籌資風(fēng)險(xiǎn)來(lái)自償債風(fēng)險(xiǎn),如果企業(yè)的還債能力不強(qiáng),對(duì)于財(cái)務(wù)的相關(guān)利息,不能夠按時(shí)償還,會(huì)受到債權(quán)人追債,投資風(fēng)險(xiǎn)表現(xiàn)會(huì)更加復(fù)雜,往往由于企業(yè)沒(méi)有合理的投資,致使對(duì)于預(yù)期的目標(biāo),投資報(bào)酬不能夠更好地滿足,從而形成的風(fēng)險(xiǎn)。這就應(yīng)根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的具體狀況,識(shí)別企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),再整理好其風(fēng)險(xiǎn)因素,以便積累更多的經(jīng)驗(yàn)管控后續(xù)的風(fēng)險(xiǎn)[6]。

    (六)建立財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)

    通過(guò)構(gòu)建企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng),來(lái)及時(shí)地收集相關(guān)的信息。對(duì)于財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)而言,這主要借助的是企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)所涉到各個(gè)方面收集分析,尤其是產(chǎn)業(yè)政策、市場(chǎng)信息、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)具體情況,以判定是否存在風(fēng)險(xiǎn)[7]??傊L(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)非常重要,能提前預(yù)知危機(jī),而且通過(guò)分析大量的信息,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)能及時(shí)地警告可能影響企業(yè)財(cái)務(wù)狀況的因素,提前預(yù)警企業(yè)管理人員及時(shí)地解決。而且如果發(fā)生財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),預(yù)警企業(yè)起到的最大一個(gè)作用就是能把風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)生的根源尋找到,為企業(yè)管理者的應(yīng)對(duì)提供重要的幫助,防止進(jìn)一步地?cái)U(kuò)大風(fēng)險(xiǎn)。

    (七)應(yīng)用財(cái)務(wù)管理信息系統(tǒng)

    隨著現(xiàn)代信息技術(shù)迅速的發(fā)展,為更好地管控企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),應(yīng)利用這一技術(shù)逐步地實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理信息系統(tǒng)的構(gòu)建,進(jìn)而確保財(cái)務(wù)管理數(shù)據(jù)信息更加可靠,提高其準(zhǔn)確性,促使財(cái)務(wù)管理工作有效開(kāi)展,提升工作水平。通過(guò)財(cái)務(wù)管理信息系統(tǒng)一定程度上,能及時(shí)地把企業(yè)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)信息收集到,還能在此基礎(chǔ)之上做出相應(yīng)的分析,避免在實(shí)際操作中受人為因素的影響,發(fā)生失誤的現(xiàn)象,以規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。而且由于不確定是企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的最重要的一個(gè)特征,這就應(yīng)做好財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警這項(xiàng)工作,并加強(qiáng)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控,避免由于發(fā)生財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)影響到企業(yè)發(fā)展。

    (八)建立健全企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理制度

    為降低企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的機(jī)率,企業(yè)有必要建立健全完善財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理制度。這就應(yīng)結(jié)合實(shí)際情況,制定財(cái)務(wù)規(guī)章制度,由于財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理系統(tǒng)較為復(fù)雜,而且財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制措施向企業(yè)財(cái)務(wù)工作提出要求,并且會(huì)關(guān)系到整個(gè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理工作,所以有必要制定財(cái)務(wù)規(guī)章制度。企業(yè)在注重財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理這項(xiàng)工作的基礎(chǔ)之上,應(yīng)確定工作的具體職責(zé),向全體員工強(qiáng)調(diào)規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的重要性,增強(qiáng)員工這方面意識(shí),再大力地執(zhí)行企業(yè)財(cái)務(wù)規(guī)章制度,把這項(xiàng)制度落實(shí)到實(shí)處[8]。除此之外,建立健全企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)補(bǔ)償機(jī)制。而且不管是企業(yè)的現(xiàn)在,還是企業(yè)的將來(lái),應(yīng)理清好很有可能發(fā)生的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),且在發(fā)生財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)期間,其風(fēng)險(xiǎn)方面應(yīng)承擔(dān)的具體賠償??傮w來(lái)說(shuō),確保企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)補(bǔ)償機(jī)制更加健全,更好地控制企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),降低風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的機(jī)率。

    (九)不斷地提高財(cái)務(wù)人員的綜合素質(zhì)

    就當(dāng)前的情況來(lái)看,一些企業(yè)管理者只是意識(shí)到財(cái)務(wù)管理人員工作的績(jī)效,很少培養(yǎng)管理人員,進(jìn)而提高他們的綜合素質(zhì)。就當(dāng)前財(cái)務(wù)管理人員工作的情況來(lái)看,專(zhuān)業(yè)水平并不高。其中財(cái)務(wù)人員的綜合素質(zhì)會(huì)影響到企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理水平的提高,所以這就需要企業(yè)根據(jù)財(cái)務(wù)管理人員的實(shí)際情況制定培訓(xùn)計(jì)劃,加大培訓(xùn)力度開(kāi)展各樣的培訓(xùn)活動(dòng),以定期或者是不定期的方式培訓(xùn)財(cái)務(wù)管理人員,不斷地提高他們的綜合素質(zhì)。與此同時(shí),還應(yīng)注重對(duì)他們的考核,建立健全的考核體系,提升財(cái)務(wù)管理人員參與性,把所考核的培訓(xùn)結(jié)果聯(lián)系晉升激勵(lì),把這二者關(guān)聯(lián)在一起,而且不管是人力還是物力,均需要大力地投入,強(qiáng)化企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員各方面能力,鼓勵(lì)其不斷完善自己。

    五、結(jié)語(yǔ)

    綜上所述,在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈的形勢(shì)下,逐步企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)類(lèi)型也逐步增加。為促使企業(yè)更好地發(fā)展,應(yīng)加強(qiáng)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理,并做好這項(xiàng)工作,這就應(yīng)結(jié)合實(shí)際情況,對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理體系進(jìn)行建立,并注重財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別,進(jìn)而使其能把企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管控工作落實(shí)到實(shí)處,為此,提升其管控水平,避免企業(yè)存在財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),進(jìn)一步地推動(dòng)企業(yè)發(fā)展。

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