朱龍博 郭 翠 陳慧梅
(上海開放大學(xué),上海20043)
自國家“十三五”規(guī)劃綱要提出“數(shù)字中國”以來,數(shù)字化就深刻影響著我國經(jīng)濟(jì)與社會(huì)的發(fā)展,與此同時(shí),教育領(lǐng)域的數(shù)字化變革也正在全面部署。黨的二十大報(bào)告明確提出“推進(jìn)教育數(shù)字化”,教育信息化進(jìn)入了加快數(shù)字化發(fā)展、建設(shè)數(shù)字教育生態(tài)的新階段[1]。在此背景下,知識(shí)的獲取不再受到時(shí)空或場(chǎng)域的制約,學(xué)習(xí)形式和過程更加多樣、新穎與及時(shí),學(xué)習(xí)體驗(yàn)和成果也更加主動(dòng)、開放與多元,這也為新時(shí)代智慧教育理念下的學(xué)習(xí)者學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)帶來了不小的挑戰(zhàn)。學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)是對(duì)學(xué)習(xí)者學(xué)習(xí)發(fā)展和個(gè)人成長的重要反饋,開展學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)正是“以學(xué)習(xí)者為中心”理念的體現(xiàn)。學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)變革作為教育數(shù)字化轉(zhuǎn)型的核心內(nèi)容之一,不僅對(duì)全民終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型社會(huì)有重要價(jià)值,而且對(duì)于構(gòu)建基于數(shù)據(jù)的教育治理新模式意義重大。
終身學(xué)習(xí),從過程看,是指?jìng)€(gè)體“從搖籃到墳?zāi)?從學(xué)齡前到退休”參與的所有學(xué)習(xí)活動(dòng),從結(jié)果看,是個(gè)體一生所獲得的所有正規(guī)、非正規(guī)和非正式學(xué)習(xí)成果。因此,與傳統(tǒng)的階段性學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)相比,針對(duì)終身學(xué)習(xí)的評(píng)價(jià)跨度時(shí)間長,涵蓋內(nèi)容多,指標(biāo)設(shè)計(jì)難以統(tǒng)一,終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)體系構(gòu)建也日益復(fù)雜化。隨著新時(shí)代智能化浪潮的興起,國務(wù)院《深化新時(shí)代教育評(píng)價(jià)改革總體方案》明確提出“利用人工智能、大數(shù)據(jù)等技術(shù)創(chuàng)新評(píng)價(jià)工具”的要求。而“AI+教育”新理念與智能化技術(shù)發(fā)展對(duì)知識(shí)體系的重構(gòu)和教學(xué)方式的創(chuàng)新也提出了新的訴求,并催生教學(xué)模式和學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)方式的變革。為更好地應(yīng)對(duì)變革挑戰(zhàn),需要對(duì)新時(shí)代賦予終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)的內(nèi)涵與價(jià)值進(jìn)行更加深入的解讀與更新,找尋終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)轉(zhuǎn)型的向度與路徑,以應(yīng)對(duì)教育數(shù)字化轉(zhuǎn)型對(duì)于終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)的多維訴求,盡早實(shí)現(xiàn)新時(shí)代數(shù)字化終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)體系的構(gòu)建。
學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)一般是指對(duì)學(xué)習(xí)者通過學(xué)習(xí)而獲得的素質(zhì)發(fā)展及學(xué)習(xí)過程本身進(jìn)行評(píng)判[2]。學(xué)者關(guān)于學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)的研究不少,對(duì)于其內(nèi)涵也形成了一定共識(shí):學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)既是在學(xué)習(xí)目標(biāo)的基礎(chǔ)上對(duì)學(xué)習(xí)效果的一種價(jià)值判斷,也是在學(xué)習(xí)過程中對(duì)學(xué)習(xí)者學(xué)習(xí)進(jìn)展與變化的一種反饋,同時(shí),它強(qiáng)調(diào)將評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)用于改進(jìn)現(xiàn)狀,促成對(duì)學(xué)習(xí)目標(biāo)的調(diào)整[3]。學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)多見于學(xué)習(xí)者基礎(chǔ)教育或高等教育階段,在榮譽(yù)獲取、升學(xué)與初就業(yè)中發(fā)揮一定作用。很顯然,當(dāng)前的學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)只是個(gè)人在學(xué)校教育固定時(shí)段的學(xué)習(xí)成效總結(jié),其階段性、局部性、滯后性特征較為明顯,與本文要探討的終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)有一定差距。從終身學(xué)習(xí)理論發(fā)展角度而言,“終身”二字就決定了學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)始終貫穿人一生的各個(gè)階段,不僅僅局限于學(xué)校教育,而是涵蓋各類教育。換言之,終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)除了包含學(xué)校教育的學(xué)習(xí)評(píng)價(jià),還包括職后教育、社區(qū)教育、老年教育和自主學(xué)習(xí)等方面的學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)。作為終身學(xué)習(xí)體系的核心,終身教育評(píng)價(jià)的內(nèi)涵也不僅僅是對(duì)學(xué)習(xí)表現(xiàn)與考核成績的表面評(píng)判,而應(yīng)向縱深拓展與研究,探尋其實(shí)質(zhì)內(nèi)核,深究學(xué)習(xí)者終身學(xué)習(xí)的動(dòng)因,找到終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)轉(zhuǎn)型的突破機(jī)制,明確其終極旨向,才能更好地建立高效的終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)體系,呼應(yīng)國家終身教育體系構(gòu)建與全民終身學(xué)習(xí)社會(huì)建設(shè)的新要求。
人一生的學(xué)習(xí)活動(dòng)無數(shù),受到時(shí)間、場(chǎng)地、環(huán)境、師資等因素影響,每一階段甚至每一場(chǎng)景的學(xué)習(xí)效果其實(shí)都是不一樣的,在此基礎(chǔ)上做出的學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)難免狹隘與片面。終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)應(yīng)站在更高視角,從諸多內(nèi)容要素中抽絲剝繭,提煉到評(píng)價(jià)的關(guān)鍵主線——“個(gè)人終身學(xué)習(xí)力”,也有學(xué)者將其稱為“終身學(xué)習(xí)素養(yǎng)”,即學(xué)習(xí)者在生命全程中,識(shí)別自身學(xué)習(xí)需求,適應(yīng)不同學(xué)習(xí)環(huán)境,選擇適合的學(xué)習(xí)方式,整合可用的學(xué)習(xí)資源,持續(xù)自主規(guī)劃學(xué)習(xí)過程,評(píng)價(jià)自身學(xué)習(xí)成效并最終促進(jìn)自我發(fā)展的能力。[4]
在終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)體系建立過程中,“終身學(xué)習(xí)力”是根本性的條件[5]。學(xué)習(xí)者終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)的高低,主要從其參與終身學(xué)習(xí)的態(tài)度、內(nèi)容、過程、收獲等方面進(jìn)行了解和考察,而這些要素也正是學(xué)習(xí)者終身學(xué)習(xí)力的體現(xiàn)。終身學(xué)習(xí)注重個(gè)性發(fā)展的統(tǒng)一性、全面性和連續(xù)性,終身學(xué)習(xí)力剛好可以體現(xiàn)一個(gè)人個(gè)性化、全方位的持續(xù)學(xué)習(xí)樣態(tài),也決定了每一位學(xué)習(xí)者終身學(xué)習(xí)力的獨(dú)特性與價(jià)值感[6]。可以說,終身學(xué)習(xí)力是評(píng)價(jià)的“靶心”,是終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)的實(shí)質(zhì)內(nèi)核,它的高低決定著終身學(xué)習(xí)的最終效果。把握了終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)的實(shí)質(zhì)內(nèi)核,也將明晰終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)轉(zhuǎn)型的方向。
終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)是終身教育體系構(gòu)建的重要組成部分。隨著終身學(xué)習(xí)理念與教育數(shù)字化的不斷深入,終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)的轉(zhuǎn)型面臨嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。其中,對(duì)于正式和非正式學(xué)習(xí)成果的認(rèn)證以及國家資歷框架的建設(shè)是推進(jìn)終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)過程中需要重點(diǎn)突破創(chuàng)新的機(jī)制[7]。在全民終身學(xué)習(xí)的情境下,學(xué)習(xí)者除了傳統(tǒng)教育教學(xué)階段的正規(guī)學(xué)習(xí),非正規(guī)學(xué)習(xí)和非正式學(xué)習(xí)也占有較大比重。不管哪種形式的學(xué)習(xí)及其成果,都是終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)不可或缺的要素,都應(yīng)得到充分認(rèn)可,尤其是非正規(guī)和非正式學(xué)習(xí)成果,是學(xué)習(xí)者自主學(xué)習(xí)的重要體現(xiàn),更能體現(xiàn)其終身學(xué)習(xí)力的高低水平。當(dāng)前,正規(guī)學(xué)習(xí)已經(jīng)有完善的評(píng)價(jià)呈現(xiàn)方式,如課程學(xué)分、學(xué)歷或者學(xué)位證書、職業(yè)資格證書等[8]。而對(duì)非正規(guī)或非正式學(xué)習(xí)成果的評(píng)價(jià),需要不同學(xué)習(xí)成果來源單位配合完成成果的匯聚,也需要權(quán)威的第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行科學(xué)的認(rèn)證。雖然非正規(guī)、非正式學(xué)習(xí)成果的認(rèn)證與轉(zhuǎn)換機(jī)制目前還處于探索階段,但可以肯定的是,只有當(dāng)各級(jí)各類終身學(xué)習(xí)成果都得到社會(huì)的認(rèn)可,完整的學(xué)習(xí)者終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)才能完全實(shí)現(xiàn)。
《加快推進(jìn)教育現(xiàn)代化實(shí)施方案(2018—2022年)》明確提出要開展數(shù)據(jù)支撐下教育治理模式的創(chuàng)新與變革[9]??梢?在大數(shù)據(jù)時(shí)代背景下,以數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)教育管理和治理成為國家重要的戰(zhàn)略方針。面對(duì)新時(shí)代終身教育評(píng)價(jià)的多維訴求,需要應(yīng)用多樣的數(shù)字化評(píng)價(jià)方式來解決。由于終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)匯聚大量的學(xué)習(xí)者各類學(xué)習(xí)數(shù)據(jù)信息,因此,推動(dòng)終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)的數(shù)字化、智能化發(fā)展是教育評(píng)價(jià)改革的重要趨勢(shì)和必然要求。新時(shí)代終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)轉(zhuǎn)型涉及多個(gè)主體、多個(gè)流程、多個(gè)維度,也需要樹立科學(xué)的數(shù)據(jù)治理思維來應(yīng)對(duì)。數(shù)字化技術(shù)的廣泛應(yīng)用將使得學(xué)習(xí)者終身學(xué)習(xí)過程中的各類數(shù)據(jù)得以精準(zhǔn)捕捉,繼而數(shù)據(jù)的共享、挖掘與應(yīng)用得以真正實(shí)現(xiàn)。基于各渠道學(xué)習(xí)數(shù)據(jù)開展系統(tǒng)性評(píng)價(jià),使得終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)更為客觀和立體,也更具效率和前景。在此過程中,學(xué)習(xí)者所有學(xué)習(xí)數(shù)據(jù)的分散管理逐步轉(zhuǎn)為整體性匯聚綜合治理,不僅可以盤活教育數(shù)據(jù)資源,還能連通教育數(shù)據(jù)應(yīng)用,真正發(fā)揮出教育數(shù)據(jù)治理的效用,這也是終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)轉(zhuǎn)型的最終旨向所在。
伴隨教育數(shù)字化的推進(jìn),終身學(xué)習(xí)過程中復(fù)雜多變的信息轉(zhuǎn)變?yōu)榭啥攘康臄?shù)據(jù)成為可能,同時(shí)促使終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)內(nèi)涵不斷深化與外延,其價(jià)值與意義也隨之拓展與提升,轉(zhuǎn)型已成為必然趨勢(shì)。總體來說,新時(shí)代終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)將站在發(fā)展的角度,更加注重為人的成長服務(wù)、為社會(huì)的需求服務(wù)。
多年來,傳統(tǒng)學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)的目標(biāo)是依據(jù)某種整齊化一的標(biāo)準(zhǔn),來區(qū)分所謂的落后者,選拔符合標(biāo)準(zhǔn)的優(yōu)秀者。學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)成為了給學(xué)習(xí)者“貼標(biāo)簽”的工具,卻忽略了學(xué)習(xí)者內(nèi)生性與發(fā)展性的需求。隨著“以人為本”理念的深入人心,學(xué)習(xí)者的學(xué)習(xí)體驗(yàn)、自我認(rèn)同與個(gè)體發(fā)展越來越受到研究與實(shí)踐領(lǐng)域的重視,傳統(tǒng)簡單定性的評(píng)價(jià)導(dǎo)向與新時(shí)代關(guān)注人的價(jià)值理念格格不入。因此,終身教育評(píng)價(jià)要將學(xué)習(xí)者從客體回歸至主體,改變固有標(biāo)準(zhǔn)的束縛,以全面分析學(xué)習(xí)能力與科學(xué)預(yù)測(cè)學(xué)習(xí)潛能為評(píng)價(jià)的主要內(nèi)容,實(shí)現(xiàn)從“判斷”到“服務(wù)”的邏輯轉(zhuǎn)變,以推動(dòng)學(xué)習(xí)者在終身學(xué)習(xí)過程中的個(gè)性化發(fā)展,促進(jìn)學(xué)習(xí)者自我評(píng)價(jià)能力與元認(rèn)知能力的提高。[10]
傳統(tǒng)學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)針對(duì)學(xué)習(xí)者某一階段學(xué)習(xí)起點(diǎn)、學(xué)習(xí)過程、學(xué)習(xí)成果開展評(píng)估,多單向反饋于學(xué)習(xí)者或教育者,以促使學(xué)習(xí)或教學(xué)的自我反思。而多元智能理論與多元評(píng)價(jià)理論的興起,以及數(shù)字化的融入將逐步改變這種單一反饋模式,并向?qū)?nèi)對(duì)外“多向展示”轉(zhuǎn)變。對(duì)內(nèi),即面向?qū)W習(xí)者本人,就其言語智能、數(shù)理邏輯智能等終身學(xué)習(xí)發(fā)展能力以及未來學(xué)習(xí)發(fā)展趨向?qū)崿F(xiàn)個(gè)性化的完整刻畫,使學(xué)習(xí)者對(duì)自身學(xué)習(xí)狀況與終身學(xué)習(xí)能力有所把握;對(duì)外,即面向教育機(jī)構(gòu)、用人單位、政府機(jī)關(guān)、其他學(xué)習(xí)者等,根據(jù)學(xué)習(xí)者意愿向其展示學(xué)習(xí)者終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià),有助于發(fā)現(xiàn)人才特點(diǎn),挖掘人才價(jià)值,發(fā)揮人力資源優(yōu)勢(shì),還能滿足學(xué)習(xí)者個(gè)人社交需求與社會(huì)人才優(yōu)化戰(zhàn)略需求。
終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)是對(duì)學(xué)習(xí)者終身學(xué)習(xí)過程成效與終身學(xué)習(xí)成果獲得的診斷與認(rèn)可。從微觀層面來說,終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)目前還是聚焦個(gè)體學(xué)習(xí)狀況的“本體分析”,并在學(xué)習(xí)者個(gè)人進(jìn)行學(xué)習(xí)的質(zhì)量性剖析與回歸性反思方面發(fā)揮一定作用。從宏觀層面來看,隨著學(xué)習(xí)型社會(huì)發(fā)展和人力資源價(jià)值顯現(xiàn),需有更高站位審視終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)的意義與價(jià)值。公民個(gè)體的終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)是其終身學(xué)習(xí)能力發(fā)展的最終表征,也是其“終身學(xué)習(xí)素養(yǎng)”的最終體現(xiàn),這不僅僅是學(xué)習(xí)型社會(huì)發(fā)展的重要影響因素,而且已經(jīng)成為衡量國家綜合競(jìng)爭(zhēng)力的重要參考維度。新時(shí)代人才強(qiáng)國戰(zhàn)略對(duì)于人力資源數(shù)據(jù)的評(píng)價(jià)應(yīng)用有了新的要求,需要通過評(píng)價(jià)進(jìn)行人才的科學(xué)培養(yǎng)與精準(zhǔn)引進(jìn),需要通過評(píng)價(jià)進(jìn)行人才的科學(xué)配置與優(yōu)化治理,需要通過評(píng)價(jià)進(jìn)行人才的績效考核與薪酬激勵(lì)。將終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)數(shù)據(jù)的潛在價(jià)值應(yīng)用起來,能助推高校、政府、社會(huì)實(shí)現(xiàn)人才全方位的自主培養(yǎng),營造“人人皆可成才、人人盡展其才”的良好氛圍。
“評(píng)價(jià)”即通過一系列的復(fù)合分析研究和評(píng)估,從而確定評(píng)價(jià)對(duì)象的意義、價(jià)值或者狀態(tài)。而終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)內(nèi)容要素多、范圍跨度大、經(jīng)歷時(shí)間長,不能以傳統(tǒng)學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)模式一言以蔽之。終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)的轉(zhuǎn)型從邏輯原理方面至少需從兩個(gè)維度來進(jìn)行考慮:一是改變?cè)斜硐蟮摹⒐铝⒌?、短線的分析評(píng)價(jià),轉(zhuǎn)向?qū)K身學(xué)習(xí)全過程與全成果數(shù)據(jù)開展由表及里、由淺入深的挖掘,進(jìn)行由點(diǎn)及線、由線及面的分析,從中歸納能體現(xiàn)學(xué)習(xí)者在整個(gè)終身學(xué)習(xí)過程中的學(xué)習(xí)意愿、學(xué)習(xí)特征、學(xué)習(xí)習(xí)慣、學(xué)習(xí)傾向等內(nèi)容標(biāo)簽與變化情況,提煉學(xué)習(xí)者終身學(xué)習(xí)力的相關(guān)要素,刻畫學(xué)習(xí)者終身學(xué)習(xí)新樣態(tài),從而促進(jìn)學(xué)習(xí)者不斷更新自我認(rèn)知、加強(qiáng)自我反思、優(yōu)化自我管理。二是跳出只檢驗(yàn)學(xué)習(xí)者過去學(xué)習(xí)情況的局限,考慮向其提供支持性信息來輔助學(xué)習(xí)者今后的發(fā)展。數(shù)字化融入終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià),讓其可以具備更加豐富的數(shù)據(jù)基礎(chǔ),可以為學(xué)習(xí)者提供富有實(shí)時(shí)性、精準(zhǔn)性、預(yù)測(cè)性的學(xué)習(xí)潛能數(shù)據(jù)樣態(tài),基于此可對(duì)學(xué)習(xí)者未來學(xué)習(xí)發(fā)展方向與可能獲得成就展開科學(xué)性評(píng)估和預(yù)判,為學(xué)習(xí)者繼續(xù)參與學(xué)習(xí)提供持續(xù)動(dòng)力與努力方向,指導(dǎo)學(xué)習(xí)者在終身學(xué)習(xí)過程中有的放矢,少走彎路,提升效率。
現(xiàn)有的學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)偏向于針對(duì)某一學(xué)習(xí)階段開展評(píng)價(jià),或者是由特定問題情境引發(fā)“情景診斷式”評(píng)價(jià)。評(píng)價(jià)的間斷性與片面性不符合新時(shí)代高質(zhì)量終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)的內(nèi)涵與要求。終身學(xué)習(xí)的概念涉及終身與全方位兩項(xiàng)要素,終身學(xué)習(xí)歷程是由連續(xù)不斷的個(gè)體階段性學(xué)習(xí)歷程構(gòu)成的[4],因此,闡述學(xué)習(xí)者完整的終身學(xué)習(xí)歷程需要囊括從出生到老年每個(gè)階段的學(xué)習(xí)過程、學(xué)習(xí)情境、學(xué)習(xí)成果的記錄。終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)要真正發(fā)揮作用,就要突破“評(píng)”的功能桎梏,緊抓個(gè)體與社會(huì)需求讓終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)“用”起來。一是通過評(píng)價(jià),個(gè)人在終身學(xué)習(xí)能力方面的特點(diǎn)與需求凸顯,基于此,開展針對(duì)不同學(xué)習(xí)者的個(gè)性化推介,包括動(dòng)態(tài)學(xué)習(xí)目標(biāo)、精準(zhǔn)學(xué)習(xí)資源、科學(xué)學(xué)習(xí)路徑支持信息等,用于其專業(yè)發(fā)展、就業(yè)導(dǎo)向與學(xué)習(xí)決策。二是面向教育機(jī)構(gòu)或企事業(yè)單位,針對(duì)其人才培養(yǎng)與人力資源配置需求提供合適的學(xué)習(xí)者學(xué)習(xí)力評(píng)價(jià)的推介,提升選人用人工作效率。三是根據(jù)政府科學(xué)決策需求,為其構(gòu)建區(qū)域終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系與學(xué)習(xí)型社會(huì)建設(shè)提供人力資源數(shù)據(jù)參考。有實(shí)際場(chǎng)景應(yīng)用,才能將終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)推入高質(zhì)量發(fā)展的軌道,并在終身學(xué)習(xí)服務(wù)體系構(gòu)建中發(fā)揮成效,實(shí)現(xiàn)“質(zhì)”的飛躍。
長期以來,學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)多以政府或?qū)W校為主導(dǎo),而學(xué)習(xí)者、企業(yè)、社會(huì)機(jī)構(gòu)等終身學(xué)習(xí)相關(guān)方在學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)中的立場(chǎng)難以體現(xiàn),學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)的適用場(chǎng)合也多僅限于升學(xué)或初就業(yè)。實(shí)際上,在終身學(xué)習(xí)過程中,職后學(xué)習(xí)、社區(qū)(老年)學(xué)習(xí)、場(chǎng)館學(xué)習(xí)與自主學(xué)習(xí)等占很大部分。學(xué)習(xí)者在企業(yè)培訓(xùn)中心、社會(huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、社區(qū)學(xué)院、博物館等單位參與培訓(xùn)或活動(dòng)獲得的經(jīng)歷與成果也不容忽視。而學(xué)分銀行作為市民學(xué)習(xí)成果認(rèn)證中心與轉(zhuǎn)換平臺(tái),也是終身教育評(píng)價(jià)中不可或缺的重要參與者。因此,將行業(yè)企業(yè)、社會(huì)教育機(jī)構(gòu)、社會(huì)學(xué)習(xí)場(chǎng)館、學(xué)分銀行等納入評(píng)價(jià)參與主體是終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)轉(zhuǎn)型的必然要求。多主體的共同參與,使得各類學(xué)習(xí)成果的匯聚與呈現(xiàn)成為可能。在此基礎(chǔ)上,有必要探索多元主體合作下學(xué)習(xí)成果互認(rèn)機(jī)制。認(rèn)可與評(píng)價(jià)非正式、非正規(guī)學(xué)習(xí)成果,是對(duì)學(xué)習(xí)者主動(dòng)參與各類學(xué)習(xí)活動(dòng)的極大肯定。而對(duì)于非正式、非正規(guī)學(xué)習(xí)成果的認(rèn)可與轉(zhuǎn)換,無論是在建立全面化、常態(tài)化的數(shù)據(jù)對(duì)接機(jī)制方面,還是在共建標(biāo)準(zhǔn)、研究學(xué)習(xí)成果應(yīng)用出路方面,都需要多元主體形成統(tǒng)一的聯(lián)動(dòng)與共識(shí)來共同推進(jìn)。多元主體的參與和多樣成果的認(rèn)可,不僅完善了終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)要素,也有力推動(dòng)終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)質(zhì)量的提升。
隨著智能化逐步融入教育變革,利用人工智能推動(dòng)終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)是新時(shí)代教育評(píng)價(jià)改革的重要趨勢(shì)。由于學(xué)習(xí)者及其學(xué)習(xí)過程的廣泛性、復(fù)雜性、動(dòng)態(tài)性[11],數(shù)據(jù)來源分散且記錄要素不一,多途徑、全過程、同格式的學(xué)習(xí)者數(shù)據(jù)采集難以實(shí)現(xiàn),開展準(zhǔn)確、全面終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)受阻。因此,如何通過區(qū)塊鏈、人工智能等數(shù)字手段在學(xué)習(xí)者終身學(xué)習(xí)過程中進(jìn)行全方位記錄和溯源,保證數(shù)據(jù)真實(shí)、精準(zhǔn)與可追溯是轉(zhuǎn)型的重要方向,并在此基礎(chǔ)上探索建立全面化、常態(tài)化的數(shù)據(jù)對(duì)接機(jī)制,實(shí)現(xiàn)對(duì)學(xué)習(xí)者學(xué)習(xí)數(shù)據(jù)的統(tǒng)一歸集。此外,對(duì)學(xué)習(xí)者終身學(xué)習(xí)全過程與狀態(tài)的分析是終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)的核心內(nèi)容,而在傳統(tǒng)學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)中對(duì)全過程學(xué)習(xí)的監(jiān)控還是難以完全實(shí)現(xiàn)。因此,需要通過智能化手段,從各階段、多角度對(duì)終身學(xué)習(xí)開展智能化追蹤與分析,力圖最終呈現(xiàn)具備完整性與科學(xué)性的終身學(xué)習(xí)者樣本。針對(duì)評(píng)價(jià)反饋完成即評(píng)價(jià)過程隨之終止的現(xiàn)狀,還需使用人工智能技術(shù)持續(xù)追蹤,并鼓勵(lì)多元主體不斷參與反饋,學(xué)習(xí)者的終身學(xué)習(xí)的樣態(tài)分析也隨之動(dòng)態(tài)性地更新,終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)才可以永葆活力??傊?智能化使得全面數(shù)據(jù)歸集與持續(xù)學(xué)習(xí)評(píng)估成為現(xiàn)實(shí),將評(píng)價(jià)與學(xué)習(xí)更緊密地結(jié)合起來。學(xué)習(xí)者可以借助實(shí)時(shí)的評(píng)價(jià)結(jié)果與推介資源,隨時(shí)隨地反思學(xué)習(xí)過程,改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,實(shí)現(xiàn)持續(xù)發(fā)展與進(jìn)步。
順應(yīng)數(shù)字化時(shí)代的終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)轉(zhuǎn)型,一是需對(duì)終身學(xué)習(xí)過程開展智能化的追蹤布局。智能技術(shù)走進(jìn)課堂,走進(jìn)學(xué)習(xí)場(chǎng)景,構(gòu)建智聯(lián)教學(xué)環(huán)境,將使終身學(xué)習(xí)突破時(shí)空限制,貫通“線上+線下” “實(shí)體+虛擬”的學(xué)習(xí)空間[12]?,F(xiàn)代智能技術(shù)手段的融入,不僅可以實(shí)現(xiàn)多維學(xué)習(xí)空間的拓展與融合,也能提升針對(duì)終身學(xué)習(xí)發(fā)展動(dòng)態(tài)的監(jiān)測(cè)能力,實(shí)時(shí)地、持續(xù)地監(jiān)控學(xué)習(xí)者在不同學(xué)習(xí)時(shí)間和場(chǎng)合下的學(xué)習(xí)行為與學(xué)習(xí)軌跡,繼而通過數(shù)據(jù)清晰、準(zhǔn)確地描述出來,為橫向了解學(xué)習(xí)者在課堂內(nèi)外的學(xué)習(xí)狀況,以及縱向理解學(xué)習(xí)者不同時(shí)期的學(xué)習(xí)變化提供可靠依據(jù)。學(xué)習(xí)者終身學(xué)習(xí)圖景不再是由片段化、階段性的學(xué)習(xí)樣態(tài)拼圖而成,而是由常態(tài)的、延續(xù)的學(xué)習(xí)動(dòng)圖形成,學(xué)習(xí)者終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)也由此變得鮮活而有意義。
二是利用數(shù)據(jù)算法創(chuàng)新學(xué)習(xí)能力數(shù)字化展現(xiàn)。與終身教育“人人皆學(xué)、處處能學(xué)、時(shí)時(shí)可學(xué)”相呼應(yīng),終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)轉(zhuǎn)型的最終目標(biāo)就是要“人人用”“處處用”“時(shí)時(shí)用”。而終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)的載體就是對(duì)學(xué)習(xí)者學(xué)習(xí)過程和學(xué)習(xí)成果大數(shù)據(jù)進(jìn)行深入挖掘和有效分析而形成的可視化學(xué)習(xí)者畫像。學(xué)習(xí)者畫像是終身學(xué)習(xí)能力數(shù)字化的直接體現(xiàn),其要素包含學(xué)習(xí)者的學(xué)習(xí)風(fēng)格、學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)、學(xué)習(xí)習(xí)慣、學(xué)習(xí)興趣等等。通過運(yùn)用Bayesian網(wǎng)絡(luò)算法、多層次聚類算法、貝葉斯數(shù)據(jù)簡化算法等對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行處理、簡化和分類[13]。同時(shí),用多元分析、聚類分析、預(yù)測(cè)分析等方法細(xì)化和凸顯畫像數(shù)據(jù)背后的特征與內(nèi)涵,最終實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)者畫像及個(gè)性化知識(shí)與能力三維立體圖譜的可視化。學(xué)習(xí)者畫像可在大學(xué)生就業(yè)、在崗人員升職與再就業(yè)方面發(fā)揮有力作用,終身學(xué)習(xí)力的可視化則可為學(xué)習(xí)者激勵(lì)體系的建立做好數(shù)據(jù)支撐,這些都將進(jìn)一步推進(jìn)終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)的應(yīng)用。
學(xué)分銀行是政府層面的,以學(xué)分認(rèn)定、積累和轉(zhuǎn)換為主要功能的學(xué)習(xí)成果認(rèn)證管理中心與學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)換服務(wù)平臺(tái)。學(xué)分銀行積累了包括學(xué)歷教育、國家職業(yè)資格證書、社區(qū)(老年)教育在內(nèi)的各類學(xué)習(xí)成果數(shù)據(jù),并在不斷拓展學(xué)習(xí)成果的服務(wù)范圍。以上海市終身教育學(xué)分銀行為例,上海市終身教育學(xué)分銀行于2021年推出“個(gè)人學(xué)習(xí)賬戶(申學(xué)碼)”小程序,小程序主要包括“上傳”“掃碼”“亮證”“查詢學(xué)習(xí)檔案”“展示成果證書”等功能。學(xué)習(xí)者通過“上傳”功能,可以及時(shí)上傳獲得的學(xué)習(xí)成果,不斷豐富個(gè)人終身學(xué)習(xí)成果信息;通過“掃碼”功能,學(xué)習(xí)者可以實(shí)現(xiàn)上課、聽講座、參觀場(chǎng)館等場(chǎng)景的簽到打卡,方便及時(shí)記錄各類學(xué)習(xí)活動(dòng);通過個(gè)人授權(quán),學(xué)習(xí)者可以將個(gè)人學(xué)習(xí)成果以二維碼的形式“亮證”給相關(guān)人員或機(jī)構(gòu);通過“學(xué)習(xí)檔案”,學(xué)習(xí)者可以上傳或查詢個(gè)人的學(xué)習(xí)成果檔案,包括學(xué)歷學(xué)分、培訓(xùn)證書、社區(qū)教育及各類學(xué)習(xí)活動(dòng);通過“成果證書”,學(xué)習(xí)者可以查看自己在上海市終身教育學(xué)分銀行存儲(chǔ)的各類學(xué)習(xí)成果信息。由于對(duì)學(xué)習(xí)成果數(shù)量與質(zhì)量的考量也是終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)的重要內(nèi)容,因此依托學(xué)分銀行實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)者各級(jí)各類學(xué)習(xí)成果的數(shù)字化全面記錄,作為終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)重要的內(nèi)容補(bǔ)充,為精準(zhǔn)評(píng)價(jià)奠定了基礎(chǔ)。
學(xué)分銀行不僅存入學(xué)習(xí)經(jīng)歷與學(xué)習(xí)成果,還對(duì)各類成果開展認(rèn)證,以學(xué)分或者積分的方式予以呈現(xiàn)和應(yīng)用。認(rèn)證本身也是一種評(píng)價(jià),如認(rèn)證為學(xué)歷教育學(xué)分,則表示該學(xué)習(xí)成果達(dá)到了學(xué)歷教育的相關(guān)要求,一旦接讀學(xué)歷即可享受免修免考部分課程。如認(rèn)證為學(xué)習(xí)積分,則可通過積累積分的形式獲得相應(yīng)的學(xué)習(xí)用品與社區(qū)學(xué)習(xí)課程。不管是學(xué)分還是積分,目的都是為了激勵(lì)學(xué)習(xí)者持續(xù)地提高自己的學(xué)習(xí)水平和能力,并繼續(xù)投入終身學(xué)習(xí)。依托學(xué)分銀行對(duì)學(xué)習(xí)成果開展公正、權(quán)威的認(rèn)證,將極大提升終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)的可信度與含金量。
多樣化數(shù)據(jù)來源可以支撐終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)的有效進(jìn)行,全面的終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)需要來自多元主體的共同參與,打通數(shù)據(jù)壁壘、建立聯(lián)結(jié)機(jī)制尤其重要。要實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),需從“輸入”與“輸出”兩個(gè)方面尋求突破?!拜斎搿奔磳W(xué)習(xí)數(shù)據(jù)的歸集。終身學(xué)習(xí)活動(dòng)是一個(gè)復(fù)雜的過程,無論是智能技術(shù)監(jiān)控下的學(xué)習(xí)行為數(shù)據(jù),還是現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際考核獲得的學(xué)習(xí)成果數(shù)據(jù),都將納入到終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)之中,使評(píng)價(jià)內(nèi)容更加充實(shí)。因此,有必要打造省市級(jí)甚至國家級(jí)的終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)數(shù)據(jù)平臺(tái),并通過有效的協(xié)作機(jī)制,引導(dǎo)多元主體的共同參與,將散落在各個(gè)教育單位、發(fā)證機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、學(xué)習(xí)場(chǎng)館等“數(shù)據(jù)孤島”中的數(shù)據(jù)加以聚集,形成跨機(jī)構(gòu)、跨平臺(tái)的終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)大數(shù)據(jù)庫,為數(shù)據(jù)“輸出”做好準(zhǔn)備?!拜敵觥奔磳W(xué)習(xí)信息數(shù)據(jù)的分享與應(yīng)用。分享給學(xué)習(xí)者,促進(jìn)學(xué)習(xí)者的自我反思與自我規(guī)劃;應(yīng)用到政府決策,為政府推動(dòng)終身教育體系構(gòu)建與學(xué)習(xí)型社會(huì)建設(shè)提供數(shù)據(jù)參考。在此基礎(chǔ)上,通過學(xué)習(xí)者授權(quán),還可將評(píng)價(jià)數(shù)據(jù)分享給院校,積極助推因材施教,培育高質(zhì)量人才;分享給企業(yè),推進(jìn)人才崗位匹配,提升人力資源利用效率;分享給各類社會(huì)機(jī)構(gòu),從中分析出人才市場(chǎng)學(xué)習(xí)趨向與需求,及時(shí)調(diào)整教學(xué)方案,提升終身教育質(zhì)量。
在教育數(shù)字化轉(zhuǎn)型的推動(dòng)下,終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)的轉(zhuǎn)型迫在眉睫。在改變傳統(tǒng)學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)作為階段性人才篩選工具的現(xiàn)狀基礎(chǔ)上,充分發(fā)揮終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)促進(jìn)學(xué)習(xí)者個(gè)體成長、聯(lián)結(jié)多元主體參與終身學(xué)習(xí)、提高社會(huì)終身教育水平的作用。教育數(shù)字化轉(zhuǎn)型為終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)數(shù)字化提供“數(shù)據(jù)”思路,提供多元合作路徑思考。通過轉(zhuǎn)型,更好地發(fā)揮數(shù)字化賦能終身學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)“全程化、個(gè)性化、即時(shí)性和動(dòng)態(tài)性”的獨(dú)特價(jià)值[14],將評(píng)價(jià)真正融入學(xué)習(xí)者學(xué)習(xí)成長過程和終身教育事業(yè)發(fā)展過程,助力實(shí)現(xiàn)中國教育數(shù)字化轉(zhuǎn)型理論體系構(gòu)建與實(shí)踐探索。
湖北開放大學(xué)學(xué)報(bào)2023年4期