徐燕芳
(無錫市錫山區(qū)東亭街道財政局,江蘇 無錫 214101)
在我國經(jīng)濟快速發(fā)展,人民生活水平不斷提升的情況下,我國的行政事業(yè)單位也需要進一步升級,深化改革,進而為人民群眾提供更好的服務。固定資產(chǎn)管理屬于十分重要的工作,可以有效降低單位成本,使行政事業(yè)單位可以節(jié)約資源,保護資產(chǎn)安全,使單位各項活動順利開展。
當前,在行政事業(yè)單位中落實固定資產(chǎn)管理有一定的問題,具體體現(xiàn)在制度不完善、固定資產(chǎn)管理意識不強等方面。鑒于此,文章以固定資產(chǎn)管理工作為研究重點,對問題展開研究,并進一步提出相關(guān)建議,對促進行政事業(yè)單位的整體進步能夠起到理論指導作用,對推動相關(guān)單位做好固定資產(chǎn)工作具有實踐作用。
固定資產(chǎn)指的是非貨幣性資產(chǎn),這類非貨幣性資產(chǎn)需要達到一定標準與使用時間,是一個單位為了生產(chǎn)產(chǎn)品、提供勞務、經(jīng)營管理等持有的資產(chǎn)。固定資產(chǎn)包括房屋、建筑物、機器、機械、運輸工具等同單位活動組織有關(guān)系的工具、設備。固定資產(chǎn)是單位中的勞動工具,屬于基礎(chǔ)性資產(chǎn)。以會計角度為基礎(chǔ),固定資產(chǎn)能夠分成生產(chǎn)用固定資產(chǎn)、非生產(chǎn)用固定資產(chǎn)、租出固定資產(chǎn),還沒投入使用的、暫時無需求的、捐贈與租賃的固定資產(chǎn)等。固定資產(chǎn)有獨特的特點:首先,固定資產(chǎn)具有價值較大、使用時間較長、可以重復使用的特點;其次,固定資產(chǎn)具有磨損后其本身的實物形態(tài)不變,可根據(jù)其磨損程度,逐步地將其價值轉(zhuǎn)移到產(chǎn)品中去,其價值轉(zhuǎn)移部分回收后成為折舊基金的特點。固定資產(chǎn)需要管理,保證其價值更大、使用時間更長,能夠為單位帶來更大的收益。
固定資產(chǎn)管理指的是在生產(chǎn)經(jīng)營過程中管理單位的固定資產(chǎn)。固定資產(chǎn)能夠在長時間產(chǎn)生效果,破壞的可能性相對較小,但是固定資產(chǎn)會由于單位的各項活動與工作,價值逐步朝產(chǎn)品成本轉(zhuǎn)移,變成其中的一部分。固定資產(chǎn)的價值主要是依據(jù)資產(chǎn)自身磨損程度逐漸向新產(chǎn)品轉(zhuǎn)移,固定資產(chǎn)的磨損分為有形磨損與無形磨損。使用時,對固定資產(chǎn)因為磨損而轉(zhuǎn)移到產(chǎn)品之中的那一部分價值的補償被稱為折舊,折舊依據(jù)平均年限法、工作量法、年限綜合法等方法計算。固定資產(chǎn)以物質(zhì)形式替換,以價值形式補償,是對固定資產(chǎn)的更新。
固定資產(chǎn)管理需要得到高度重視,使單位中的各項活動能夠順利開展,推動行政事業(yè)單位的進步。但在當前,行政事業(yè)單位的固定資產(chǎn)管理工作效果不佳,主要表現(xiàn)為行政事業(yè)單位的領(lǐng)導并不重視,而且缺乏相應的管理制度,這會導致管理基礎(chǔ)不牢,無法有效管理,不能為單位提供更加有效的管理方式。
首先,行政事業(yè)單位的相關(guān)管理人員對固定資產(chǎn)管理缺乏認識,沒有意識到其重要性,導致在日常工作中沒有著重強調(diào)這一工作,使單位職工對工作內(nèi)容與職責缺乏認識,對工作的開展產(chǎn)生較為嚴重的消極作用。其次,與這一工作相關(guān)的工作人員在執(zhí)行工作任務時,沒有以基礎(chǔ)制度為保障,只是將工作安排下去,并沒有考慮真正落實時可能遇到的問題,以致固定資產(chǎn)管理工作落實難度很大。
行政事業(yè)單位為了做好固定資產(chǎn)管理工作,已經(jīng)在單位中建立起固定資產(chǎn)管理部門,但是在正常的工作之中,對于資產(chǎn)的管理十分不合理,導致這一工作的開展難度直線上升。首先,在行政事業(yè)單位中,公共性預算內(nèi)很大一部分支出都屬于固定資產(chǎn)購置。在此情況下,行政事業(yè)單位的固定資產(chǎn)管理崗位與同職能的崗位同時存在,不兼容的現(xiàn)象十分明顯。如資產(chǎn)崗位與財務崗位不兼容、資產(chǎn)管理職能與業(yè)務崗位職能不兼容等,這類問題頻頻出現(xiàn),以致單位的固定資產(chǎn)管理無法按照統(tǒng)一的標準執(zhí)行,影響固定資產(chǎn)管理的效果。其次,部分職位的工作人員無法分清職責,且職責常常發(fā)生變化,在開展固定資產(chǎn)管理工作時,無法將責任落實到人頭上,導致問題頻發(fā),工作人員相互推諉,不能更好地管理固定資產(chǎn)。如果行政事業(yè)單位不能解決這一問題,就會十分影響行政事業(yè)單位的工作效率,使固定資產(chǎn)管理很難落實。
行政事業(yè)單位的固定資產(chǎn)管理工作需要按照標準工作流程執(zhí)行,以保障固定資產(chǎn)管理能夠更具條理性。但在當前,與固定資產(chǎn)管理相關(guān)聯(lián)的問題并不少,能夠在管理流程十分復雜的方面有所體現(xiàn),以致管理工作的效率十分低下,不能及時完成固定資產(chǎn)管理工作。目前,部分行政事業(yè)單位在開展這一工作時,需要先在固定資產(chǎn)管理部門層層上報,在部門內(nèi)通過審批后,遞交到行政事業(yè)單位的管理層再次審批,管理層層層審批。在審批全部通過后,才能夠繼續(xù)完成其具體工作。
立足于這一視角,現(xiàn)有的工作流程與環(huán)節(jié)設置過于煩瑣。在處理固定資產(chǎn)方面,需要經(jīng)過很多的流程,十分影響工作效率,對行政事業(yè)單位的管理工作具有消極作用。
當前,行政事業(yè)單位已經(jīng)開始使用內(nèi)部控制的手段,以此保障事業(yè)單位的各項活動可以正常開展,避免風險威脅,使行政事業(yè)單位能夠快速發(fā)展、改革。但在當前,行政事業(yè)單位的內(nèi)部控制機制不健全,其工作人員在日常工作中十分隨意,缺乏嚴謹性。
首先,固定資產(chǎn)在平時的管理之中缺少登記,在固定資產(chǎn)的清點與使用前后,沒有針對其加以記錄。同時,固定資產(chǎn)管理部門沒有針對固定資產(chǎn)的數(shù)目與使用情況進行數(shù)據(jù)分析,導致固定資產(chǎn)長期缺乏嚴密管理,使固定資產(chǎn)的記錄與實際情況有所出入。
其次,行政事業(yè)單位存在一定的人員變動,在出現(xiàn)這種情況后,資產(chǎn)清理人員往往會拖延時間以免自身擔責。財務人員由于出現(xiàn)懈怠情緒,在工作中延遲清理工作,導致固定資產(chǎn)清理工作很難開展。這些問題都與單位內(nèi)部控制機制不健全有關(guān),缺乏對固定資產(chǎn)管理的監(jiān)督與控制,導致固定資產(chǎn)管理工作存在缺陷。
在當前信息技術(shù)迅速發(fā)展的情況下,我國的行政事業(yè)單位逐步開始使用信息化系統(tǒng)進行管理,將單位內(nèi)部的各個工作流程規(guī)范化,以信息技術(shù)為基礎(chǔ)提升事業(yè)單位的綜合能力。但在當前,單位缺乏完善的信息化系統(tǒng),使固定資產(chǎn)管理工作無法在信息技術(shù)的基礎(chǔ)上開展。
首先,相關(guān)管理人員的信息化技術(shù)水平較低,在操作時,往往缺乏主觀能動性,部分資產(chǎn)管理人員甚至依然采用手動的管理方法,沒有合理地應用信息技術(shù),影響固定資產(chǎn)管理質(zhì)量。
其次,行政事業(yè)單位的信息化建設效果較差,不注重對信息化系統(tǒng)的升級更新,導致固定資產(chǎn)管理人員無法及時清點與管理單位中的固定資產(chǎn),并上傳到系統(tǒng)之中。如果行政事業(yè)單位不能解決這個問題,將對固定資產(chǎn)管理工作產(chǎn)生負面影響。
行政事業(yè)單位的固定資產(chǎn)管理需要加大力度,保障行政事業(yè)單位各項工作能夠順利進行。在當前管理意識缺乏的情況下,需要單位加強思想教育,培養(yǎng)資產(chǎn)管理意識。
首先,行政事業(yè)單位可以從外部聘請相關(guān)專業(yè)人員,采取科普、講座等方式,培訓行政事業(yè)單位的管理人員,使管理人員能夠明確固定資產(chǎn)的重要性,以此加大行政事業(yè)單位固定資產(chǎn)管理的執(zhí)行力度。通過這樣的方式,能夠促使負責固定資產(chǎn)管理的工作人員認清其工作的重要意義,起到帶頭作用,帶領(lǐng)單位職工共同加強對固定資產(chǎn)的保護,使固定資產(chǎn)管理工作能夠高效開展。其次,單位可以加強制度建設,以完善的固定資產(chǎn)管理制度打下堅實的基礎(chǔ),便于開展固定資產(chǎn)管理工作,在單位日常工作之中可以更有效地進行管理,保障行政事業(yè)單位的各項活動能夠在固定資產(chǎn)得到有效管理的情況下順利進行。
行政事業(yè)單位固定資產(chǎn)管理結(jié)構(gòu)不清晰的問題需要盡快解決,單位應采取有效的方式,避免出現(xiàn)固定資產(chǎn)管理職能不明確的情況。
首先,行政事業(yè)單位需要優(yōu)化管理結(jié)構(gòu),明確并落實固定資產(chǎn)管理部門各個崗位的職責,使工作人員對自身責任形成清晰的認識,保障工作順利進行。對此,行政事業(yè)單位可以細化固定資產(chǎn)管理部門的職能,向工作人員詳細地介紹各個崗位的職責,使其明確固定資產(chǎn)管理工作中自己的位置。
其次,行政事業(yè)單位需要明確責任劃分,將責任落實到人,使相關(guān)工作人員能夠?qū)ψ陨砉ぷ髫撠?,?guī)避工作人員職責不明的情況。另外,可以將相關(guān)管理人員的工作情況與績效考核緊密銜接,保證工作人員能夠更好地完成自身工作,在工作崗位上認真負責,保持工作積極性。
行政事業(yè)單位的固定資產(chǎn)管理需要完善流程,同時使流程更加簡化,保障工作效率能夠有所提升。
首先,行政事業(yè)單位需要簡化工作流程,取消層層審批的機制,給予固定資產(chǎn)管理人員一定的權(quán)限,使其能夠在日常工作中提升工作效率,保證工作時效。通過這樣的方式,能夠在一定程度上加快工作速度,使固定資產(chǎn)管理人員的工作能力得到提升,將時間與精力花在固定資產(chǎn)管理方面。
其次,行政事業(yè)單位需要注重對其使用與管理各個環(huán)節(jié)的管控,在管理時將工作效果與工作質(zhì)量放在首位,保證固定資產(chǎn)管理工作可以順利開展。只有這樣,才能夠保障固定資產(chǎn)管理工作的全面落實,提升行政事業(yè)單位整體工作能力,使相關(guān)工作人員更加注重固定資產(chǎn)管理,節(jié)約單位資金,優(yōu)化資源配置,提升活動開展效率。
行政事業(yè)單位需要完善固定資產(chǎn)管理工作,使其發(fā)揮作用。首先,行政事業(yè)單位需要建立固定資產(chǎn)管理內(nèi)部控制機制,將固定資產(chǎn)的管理工作放在內(nèi)部控制之中,以內(nèi)部控制管理其各個環(huán)節(jié)。其次,行政事業(yè)單位需要凸顯此類工作的重要性,以內(nèi)部控制對其加以監(jiān)督,保證固定資產(chǎn)管理人員能夠在日常工作中注重對固定資產(chǎn)的記錄,保證固定資產(chǎn)的使用情況能夠被完整記錄并保存。最后,行政事業(yè)單位需要以內(nèi)部控制為基礎(chǔ),對日常管理工作進行有效的監(jiān)督,推進規(guī)范化管理的有效開展,保障相關(guān)工作人員能夠更好地工作,不斷提升資產(chǎn)管理效率。只有這樣,固定資產(chǎn)管理工作才能夠更好地執(zhí)行,推動行政事業(yè)單位不斷進步,使其能夠迅速改革,取得較好的效果。
信息化建設在行政事業(yè)單位中屬于較為主要的工作,能夠簡化單位工作流程,使行政事業(yè)單位能夠更加高效地完成工作。針對當前行政事業(yè)單位固定資產(chǎn)管理信息化建設水平較低的問題,行政事業(yè)單位要加強信息化建設,實現(xiàn)數(shù)據(jù)高效更新與全方位管理。
首先,行政事業(yè)單位需要積極升級創(chuàng)新信息化系統(tǒng),保障工作人員在清點固定資產(chǎn)后能夠及時上傳到系統(tǒng)中,為單位決策提供建議。其次,行政事業(yè)單位需要針對相關(guān)工作人員進行信息化系統(tǒng)操作的培訓,使管理人員能夠在熟練掌握相關(guān)技巧的基礎(chǔ)之上,采取新技術(shù)來開展工作,以此保障行政事業(yè)單位的固定資產(chǎn)管理能夠順利開展。只有這樣,行政事業(yè)單位才能夠提升固定資產(chǎn)管理效率,使單位資源得到優(yōu)化,節(jié)約成本,提升行政事業(yè)單位效益。
固定資產(chǎn)管理在行政事業(yè)單位中屬于十分重要的管理內(nèi)容,能夠保障行政事業(yè)單位的資產(chǎn)安全,使各項固定資產(chǎn)能夠長期、重復使用,節(jié)約事業(yè)單位的資金與資源,達到可持續(xù)發(fā)展的目標。同時,加強固定資產(chǎn)管理能夠節(jié)約行政事業(yè)單位的運營成本,提升單位的社會服務質(zhì)量與創(chuàng)新能力,保障其能夠便捷高效地發(fā)展。
經(jīng)過研究,文章提出強化思想認知,加大人才投入,夯實資產(chǎn)管理基礎(chǔ);優(yōu)化固定資產(chǎn)管理結(jié)構(gòu),明確劃分管理職責,確保固定資產(chǎn)管理落實;強化流程控制,優(yōu)化固定資產(chǎn)管理流程,提升工作效率;建立固定資產(chǎn)內(nèi)控機制,把好監(jiān)督關(guān),推進資產(chǎn)規(guī)范化管理;加強固定資產(chǎn)管理信息化建設,實現(xiàn)數(shù)據(jù)高效更新與全方位管理的建議,可以有效提升事業(yè)單位固定資產(chǎn)管理效率。