文/張 棟 劉 恒
黨建品牌建設工作是新時代基層黨組織建設的一項重要內(nèi)容。創(chuàng)建高質(zhì)量的黨建品牌是提升基層黨建工作水平的有效途徑,也是活躍基層黨建氛圍的有效載體,有助于提升基層黨組織的美譽度和黨員群眾的忠誠度。新時期, 國有企業(yè)基層黨組織做好黨建品牌建設工作要強化品牌思維、融合思維、創(chuàng)新思維和宣傳思維,不斷提高黨建品牌建設工作質(zhì)量,以高質(zhì)量黨建品牌建設推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
國企基層黨組織要引入品牌建設的理念,按照“四有一好”,即有名稱、有標識、有內(nèi)涵、有理念,以及基層黨組織和黨員作用發(fā)揮好的原則開展黨建品牌建設工作。品牌名稱要簡短有力、形象貼切,突出黨建特色。品牌標識要寓意深刻、通俗易懂,充分體現(xiàn)單位特點。品牌內(nèi)涵要豐富深刻、概括精準,能夠準確反映品牌的本質(zhì)特點。品牌理念要先進精辟,能反映先進的管理方式、目標體系和文化內(nèi)涵。要充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,教育引導廣大黨員帶頭貫徹上級黨組織各項要求、帶頭落實新發(fā)展理念、帶頭履行崗位職責, 團結(jié)帶領廣大職工群眾在黨建品牌建設工作中作出貢獻。
對企業(yè)來說,黨建品牌建設工作只是手段,根本目的是要通過創(chuàng)建高質(zhì)量黨建品牌,切實把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)競爭優(yōu)勢和發(fā)展優(yōu)勢。因此,國有企業(yè)基層黨組織要牢固樹立抓黨建、促發(fā)展的根本理念,圍繞中心、服務大局,將黨建品牌建設工作融入公司生產(chǎn)經(jīng)營的全過程,不斷彰顯品牌影響力和推動力。一是將黨建品牌建設工作與業(yè)務工作相融合。以提升各項工作質(zhì)量效益為出發(fā)點,將黨建品牌建設工作融入到企業(yè)重點工作中、落實到黨員干部的具體行動中,形成黨建品牌建設工作與業(yè)務工作相融互通、雙融雙促的發(fā)展模式。二是將黨建品牌建設與服務群眾相融合。把服務職工群眾作為黨建品牌建設的著力點,聚焦職工群眾反映強烈的“急難愁盼”問題,切實為職工群眾排憂解難,不斷提升職工群眾的獲得感、幸福感、安全感,獲得職工群眾的信任和支持。 三是將黨建品牌建設與作風建設相融合。把作風建設作為黨建品牌建設工作的落腳點,著力在完善監(jiān)督體系、一體推進不敢腐、不能腐、不想腐體制機制上出實招,夯實黨建品牌建設的基石。
隨著時代的不斷發(fā)展,企業(yè)黨建品牌建設工作面臨新形勢、新挑戰(zhàn)、新要求,要不斷強化創(chuàng)新思維,以適應時代發(fā)展要求。一是創(chuàng)新工作方式方法。牢牢把握現(xiàn)代信息技術的發(fā)展趨勢,積極構(gòu)建黨務網(wǎng)站、黨建微信公眾號、黨員OA 系統(tǒng)等互聯(lián)網(wǎng)辦公平臺,實現(xiàn)在線黨員教育、組織生活、日常管理等工作快捷高效開展。二是創(chuàng)新運行機制。要立足當前,著眼長遠,不斷創(chuàng)新基層黨建品牌建設工作評價、督查指導、動態(tài)管理、驗收考核等機制,使品牌創(chuàng)建工作常態(tài)化、制度化,保障黨建品牌創(chuàng)建工作深入有序開展。 三是創(chuàng)新活動形式。要充分發(fā)揮黨建品牌建設工作的帶動、激勵、凝聚功能,組織開展形式多樣、內(nèi)容豐富、更接地氣的活動,引導黨員職工以更加飽滿的精神投入到基層各項工作中。
加強對黨建品牌建設工作的宣傳力度,對于營造良好的輿論氛圍以及推動黨建工作開展具有重要意義。一是積極營造黨建品牌建設工作氛圍。通過召開動員會,利用標語、廣播、微信公眾號等載體宣傳黨建品牌的重要意義,提升職工群眾對黨建品牌建設工作的知曉率、支持率、參與率和滿意率,營造人人皆知、廣泛參與的良好氛圍。二是有效擴大黨建品牌建設工作影響力。通過加強與主流媒體的合作,宣傳推廣提升黨建品牌價值,不斷提高基層黨建品牌的美譽度以及社會公眾的信任度。